【全国】ホテル・イベント施設の接客・運営スタッフ/業界未経験歓迎
350~550万
株式会社TKP
東京都新宿区
350~550万
株式会社TKP
東京都新宿区
その他サービス業接客/フロアスタッフ
フロント
その他サービス業店長/支配人
【接客経験を活かして、大手企業の正社員へ】 ホテルや貸会議室、イベント会場などを全国で展開するTKPで、お客様対応や施設運営、イベント・会議のサポートなどを担当していただきます。 難しい専門知識よりも、「人と話すことが好き」「お客様に喜んでもらうことが好き」といった経験を活かせる仕事です。 【具体的なお仕事】 ■ホテル・施設をご利用されるお客様へのご案内 ■受付・予約対応 ■電話・メールでのお問い合わせ対応 ■会場の準備・片付け ■イベント・会議・研修などの準備、運営サポート ■会場レイアウトや備品の確認 ■お客様との打ち合わせ ■アルバイト・スタッフとの連携 ■施設内の確認・管理 ■売上・予約状況などの管理 など 企業の会議・研修・採用イベント・セミナー・懇親会など、さまざまな場面をサポートします。 【これまでの接客経験を活かせます】 ホテル業界の経験だけでなく、営業、飲食店、アパレル、携帯ショップ、スーパー、ドラッグストア、ブライダル、旅行、カラオケ、アミューズメント、コールセンターなど、さまざまな接客・サービス経験を活かせます。 業界が違っても、お客様への対応や周囲と協力して仕事を進めてきた経験が強みになります。 【将来のキャリアも広げられます】 まずはお客様対応や施設運営からスタートし、経験を積みながらスタッフ育成や売上管理などにも仕事の幅を広げられます。 将来的にはセンター長などのマネジメントポジションを目指すことも可能です。 社内公募制度もあり、新しい部署や職種へ挑戦できる機会もあります。 「接客の仕事は好きだけど、この先のキャリアが不安」 「販売・飲食の経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「BtoCだけでなく法人のお客様とも関わってみたい」 「将来は店長・リーダー・マネージャーを目指したい」 そんな方にもおすすめのポジションです。
【業界未経験歓迎】 ホテル・貸会議室・イベント業界での経験は問いません。 販売・接客・飲食・ホテル・ブライダル・営業など、人と関わる仕事の経験を活かしていただけます。 【こんな方を歓迎します】 ■人と話すことが好きな方 ■接客・販売経験を活かしたい方 ■お客様に喜んでもらうことが好きな方 ■周囲と協力して仕事を進められる方 ■正社員として長くキャリアを築きたい方 ■将来はリーダーやマネージャーを目指したい方 店長・マネージャー経験がなくても、新人を教えた経験、後輩をフォローした経験、お客様対応の経験などを活かせます。
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
350万円〜550万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
シフト制。 勤務時間は配属先・施設により異なります。
無
有
有
120日
シフト制、季節休暇、慶弔・育児・介護等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
正社員。 試用期間3ヶ月。 給与は経験・能力・配属ポジション等を考慮して決定します。 給与改定・賞与制度あり。 各種手当あり。 詳細は配属ポジション・勤務地により異なります。
無
東京都新宿区
全国のTKP運営施設・ホテル等で募集。 勤務地は募集ポジション・本人の希望等を踏まえて決定します。
副業OK 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
中途入社者向けオンボーディング研修、階層別研修、資格取得支援制度、社内公募制度、ベネフィット・ステーション、従業員持株会、自社運営ホテル・レストラン・ブライダル施設等の社員割引あり。 育児休業、育児短時間勤務、保育料補助など子育て支援制度も充実。 副業は事前申請・承認制。 会社都合による転居を伴う異動時には社宅・引越費用等の支援制度あり。
10名
2回〜
〒162-0844 東京都新宿区市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル2F
北海道、東北、首都圏、中部、関西、中四国、九州など全国に支店・貸会議室・イベント施設・ホテル等を展開。
フレキシブルオフィス事業を中心に、全国2,000室超の貸会議室・宴会場・レンタルスペース等を展開。 イベントプロデュース、ホテル・宿泊研修、料飲・バンケット、BPOなど、「空間」を軸とした幅広いサービスを提供しています。
株式会社オンザページ、リリカラ株式会社、株式会社TKPビズオフィス、株式会社コンステ、株式会社TKPコミュニケーションズほか
グロース市場
最終更新日:
480~720万
国内屈指の規模を誇るラグジュアリーリゾートを展開する成長企業にて、事業のトップライン(売上)に直結するWEB販売領域の責任者(課長職)を募集します。本ポジションのミッションは、東京(南青山)のヘッドクォーターを拠点に、自社サイトおよびOTA(オンライン旅行会社)を活用した最適な販売戦略を描き、実行することです。単なる営業や運用にとどまらず、現場のホテル運営陣やレベニューマネジメント担当と密に連携しながら、ダイナミックな価格戦略やマーケティング施策にまで踏み込める大きな裁量があります。デジタルマーケティングとセールスを掛け合わせ、数十億円規模の事業成長を自らの手でドライブしていく圧倒的なやりがいとキャリアアップを実現できる環境です。 ■ 具体的な業務内容 自社サイトおよびOTAを含むWEB販売領域の戦略立案から、組織のマネジメントまでを幅広く統括していただきます。 ・WEB販売全体の売上分析、販売計画策定、および予実管理 ・自社サイトやOTAにおける販売戦略の立案・推進 ・各種販促、セールスキャンペーンの企画立案と実行管理 ・OTA各社とのリレーション構築、条件・手数料等の折衝 ・市場分析、競合分析を踏まえたプライシングや販売戦略の最適化 ・ホテル現場、レベニューマネジメント担当など他部署との横断的な連携調整 ・WEB販売領域におけるチームマネジメント、およびメンバーの育成
・OTA、自社サイト等のWEB販売戦略に関する実務経験 ・数値分析、売上管理、販売計画の策定経験 ・組織マネジメント、またはチームリーダーの経験 ・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) ■ 歓迎要件(Want) ・ホテル、宿泊施設におけるレベニューマネジメントの実務経験 ・デジタルマーケティング全般、またはWEB広告の運用経験 ・Google Analytics等を活用した高度なアクセス解析・データ分析経験 ・新規販路の開拓、またはゼロからの販売戦略構築経験
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450~550万
【仕事内容】 ~全国展開の安定基盤/業界未経験・職種未経験の方活躍中~ ■募集背景 オリックス自動車のレンタカー本部では、国内唯一のナショナルブランドレンタカーFC本部として、利用者・フランチャイジー・あらゆるステークホルダーにとって価値ある事業の推進?をしています。本求人では、首都圏の直営レンタカー店舗運営を統括する店長候補を募集いたします。将来的には、複数店舗を統括するエリアマネジャーへのキャリアアップも可能です。 レンタカー店舗の仕事は「接客」というイメージをお持ちの方が多いかもしれませんが、実際は「接客」に至るまでの過程で、多くの重要な業務が存在します。これら重要な業務を積み重ねた先に、お客さまへのサービス提供があります。 ■職務概要 「接客」以外の業務として、車両の稼働管理やアルバイトスタッフの育成・管理といったマネジメント業務を中心とした店舗運営があります。また、個人の利用に留まらず、法人の利用も多いオリックスレンタカーだからこそ、法人のお客さまへの営業活動にも力を入れています。 ■業務詳細:店舗運営として以下の業務をお任せ致します。 ・カウンターでの接客(貸出・返却対応) ・保有車両の稼働管理 /他店舗との連携 ・店舗で勤務するスタッフのマネジメント ・キャンペーン施策の企画・設計 ・売上管理 ・法人営業(近隣ホテル、損害保険会社、自動車ディーラーへのご提案) 現在活躍している社員の中には、クルマの知識が全くなかった方も多くいます。語学力を活かした接客や、観光を通じた地域貢献、前職の経験を活かした営業活動など、さまざまな背景を持つ社員が活躍しています。
【必要業務経験】 <業界未経験・職種未経験歓迎> ■必須条件: ・自動車運転免許(※実際に運転業務が発生致します) ■歓迎条件: ・接客・営業経験(業界不問) ・語学力を活かしたい方(英語・中国語・韓国語) インバウンドのお客様に多くご利用いただくため、語学力を存分に発揮していただけます。 ※苦手な方についてもサポート体制が整っております。
■事業内容: ・法人、個人向け自動車リース、レンタカー、カーシェアリング及び自動車関連サービス業(損害保険代理店業、中古車ビジネス、車両管理受諾等) ・複数社のガソリンスタンドで共通利用できる「AMSカード」 ・車の走行データからドライバーの運転を解析し、事故発生リスクや燃費情報を提供する「テレマティクスサービス」 ※国内車両管理台数は142万台(2025年3月現在)で業界トップクラス
300~400万
「Ponte Vecchio」の各店舗にて、ジュエリーの接客販売・商品管理・レイアウト等の店舗運営業務全般をお任せします。お客様の人生の節目に寄り添い、最適なジュエリーを提案するやりがいある仕事です。 ≪詳細≫■接客販売業務:お客様のご要望をヒアリングし、ブランドの世界観を伝えながら提案します。 ■商品レイアウト:ブランドの魅力を最大限に引き出すディスプレイの考案・実施。 ■商品管理・資料管理:在庫の適正管理や顧客情報の管理。 ■ファンづくり:誠実な対応を通じて、ブランドの長期的なファンを増やしていただきます。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須要件】ブランドジュエリーを販売する意欲のある方※未経験可【歓迎要件】■ジュエリー業界やアパレル、コスメ等の業界経験をお持ちの方歓迎!■ブライダル、ホテルなどホスピタリティー業界就業経験者歓迎。 【働き方について】残業は月平均1時間程度とほぼなしに近い水準で、産休・育休の取得実績も豊富です。育児短時間勤務は小学校3学年まで利用可能、育児休暇も延長できるなど、ライフイベントを経てもキャリアを継続できる環境です。 【当社の強み】ノルマを設けていないため、数字に追われるのではなく、お客様一人ひとりに誠実に寄り添った接客に集中できます。
■宝飾品専門店チェーンの経営及び、これに付帯する企画・製造・輸入業
400~900万
同社は本気でリモートワークが当たり前の世の中を作ろうとしている人材サービスの会社です。 少子高齢化や人口減少の現代で労働力が不足するなか、 働く場所の制約を受けず、地方でも活躍できる人材サービスの仕組みを提供しています。 2026年5月にTOKYO PRO Marketへ上場し、事業拡大と組織強化をさらに加速させていくフェーズに突入しました。 本ポジションではリモートワーク人材マッチングサービスの個人向けキャリアコーディネーターとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 1.キャリアコーディネーターとして、フリーランス・副業希望のITエンジニアの方に対してカウンセリングなどの面談対応、 書類添削 2.キャリアプランに沿った案件のご紹介 3.面談対策などを実施し、選考前後のフォローアップ 4.パイプライン管理でのチーム目標の達成とメンバーへの指導と育成
【必須】 ・人材サービス業のフロント側での業務経験3年程度(CA/コーディネーター/RA/営業 等)
■Remogu(リモグ) ・リモートワーク特化の人材サービスです。 ・ITエンジニアを中心としたプロフェッショナル人材の転職支援(人材紹介)やフリーランス案件のご提案を行っています。 ■ITソリューション ・運用保守の領域に専門特化し、顧客のIT資産運用の最適化を提案するシステムインテグレーションサービスです。
400~400万
■業務内容 フロント接客‧予約‧問い合わせ対応および付帯業務/観光案内/安全管理等ホテル運営業務全般をお任せします。 ・住友不動産 ホテル ヴィラフォンテーヌ プレミア⽻⽥空港 ・グランド⽻⽥空港 <業務詳細> ・チェックイン‧チェックアウト対応業務 ・予約受付、問い合わせ、お客様要望への対応業務 ・請求書等の事務処理業務 ・稼動‧売上管理、客室対応、安全管理等の業務 ■採⽤背景: 当社史上、前例のない挑戦と⾶躍で第⼆の創業を迎え、ラグジュアリーからリゾートまで5ブランド21ホテル展開。安定した経営基盤の住友不動産グループで世界に⽻ばたくホテルブランドをともに作り上げていくメンバーを募集します。 ■やりがい ⽇本の⽞関⼝である⽻⽥空港に直結するヴィラフォンテーヌ グランド⽻⽥空港では、ホテル運営業務のみならず、⽻⽥エアポートガーデン内にある「 おもてなしセンター」や、プレミア⽻⽥空港内にあるラグジュアリース「ELLE SPA」の運営業務など、幅広い事業領域で経験を積むことができます。 当社の旗艦店である⽻⽥空港のホテルで、⾼いモチベーションを持った先輩スタッフとともに「ヴィラフォンテーヌ クオリティ」を⾼める⼀員としてキャリアをスタートできるチャンスです。 ■充実の⼊社後研修 ・⼊社時集合研修(配属前:約10⽇間) 同期と共に学び、絆を深めることで、配属後も⽀え合える仲間ができる環境です。 ■過去⼊社者された⽅ アパレル、飲⾷、ブライダル、IT、航空‧旅⾏会社など、異業界からの⽅が多く、未経験⼊社は8割以上!分からないことがあればいつでも先輩が丁寧に教えてくれます! ■豊富なキャリアパス フロントスタッフとして経験を積んだのち、本社管理部⾨、企画部⾨、営業部⾨など違うポジションへ挑戦することも可能です。最短1年で主任に上がった事例も! ■働きやすさ 有給休暇の取得や年に1度は1週間以上の連続休暇を取ることを推奨されています。産前産後休暇、育児休暇取得率は100%。 育休復帰後、⽇勤のみや時短勤務も可能。ライフイベントがあっても、好きな仕事をずっと続けられます。
■必須要件 〜未経験歓迎です!⼈柄重視の採⽤です〜 <学歴不問><第⼆新卒歓迎><職種未経験歓迎><業界未経験歓迎> ■歓迎要件 ・⽇本語ビジネス中級レベル以上 もしくは ⽇本語能⼒試験N2レベル以上 ・⼈の役に⽴ちたい、サポートする事が好きな⽅ ・意⾒やアイデアを出す事が好きな⽅ ■⾝に付くスキル ・語学⼒(海外ゲストは全体で5割以上!) ※英語などに⾃信がなくても、翻訳機がありますので安⼼ください。 ・企画⼒(アイディアが形になることも◎)
観光‧旅⾏‧宿泊(ホテル‧旅館)
400万~
お部屋探しのお客様に物件をご紹介するお仕事です。 【具体的には】 ■お部屋のご紹介業務 ■申込~契約手続き業務 ■オーナー様対応業務 ■その他、お部屋の写真撮影や広告掲載など、仲介営業に関わる業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須経験】■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■不動産業界経験(2年以上) ■宅地建物取引士【歓迎】■人と接することが好き、得意という方 ■業務を早期に収得しキャリアアップを目指したい方 【働き方】ひとりひとりのお客様のリクエストを丁寧にお聞きし、契約につなげていくスタイルです。一連の賃貸仲介業務の中で、マネジメントや個々のスキルUPに向けた教育を行っていきますのでご安心下さい。 【こんな業界・職種出身の方が活躍しております!】賃貸仲介・賃貸管理・不動産売買・不動産販売・買取再販・建築営業など
★「リロの不動産」の運営。■賃貸仲介事業■工事事業■マンスリーマンション・シェアハウス事業■パーキング事業■アセット事業■
300~450万
TKPが運営するホテル・貸会議室・イベント施設等にて、お客様対応を中心とした施設運営・サービス業務をお任せします。 ホテルフロント、会議室運営、宴会・ケータリングサービスなど、ご経験や適性、配属先に応じて幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的な業務】 ■ホテル・施設運営 ・チェックイン/チェックアウト対応 ・宿泊予約、問い合わせ対応 ・来館者、施設利用者へのご案内 ・予約管理、各種システムへの入力 ・会場準備、設営、施設内の確認 ・お客様からの問い合わせやトラブルへの対応 ■イベント・ケータリングサービス ・宴会、懇親会、イベント時のお客様対応 ・料理、ドリンク等の提供 ・ケータリングや飲食物、備品等の手配 ・会場準備、設営、片付け ・社内外の関係者との調整 ホテル業界経験はもちろん、アパレル、携帯販売、小売、飲食、ブライダル、受付など、異業種で培った接客・販売経験も活かせるポジションです。 単なる受付・接客だけではなく、将来的には施設運営、スタッフマネジメント、売上管理などにも業務領域を広げることができます。
【必須】 ■下記いずれかのご経験 ・接客、販売、サービス業務 ・ホテル、飲食、ブライダル等での勤務 ・営業、カウンターセールス等の顧客対応 ■基本的なPC操作ができる方 ※予約システムや顧客情報等の入力業務があります。 【歓迎】 ・ホテル、宿泊施設での勤務経験 ・飲食店、宴会、ケータリング等の経験 ・アパレル、携帯販売、小売等の接客販売経験 ・店舗運営、スタッフ育成、リーダー経験 経験業界よりも、お客様に寄り添った対応ができる方、周囲と連携しながら業務を進められる方を歓迎します。
貸会議室・フレキシブルオフィスを中心とした空間再生事業を展開。 ホテル・宿泊研修施設、イベント・宴会、ケータリング・料飲、レンタルオフィス、BPO等へ事業領域を拡大しています。 遊休資産を再生・活用し、法人顧客の多様なニーズに応える総合的な空間サービスを提供しています。
500~1099万
【具体的な業務の流れ】 (1)スタッフの勤怠管理・採用・教育 (2)客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 (3)売上管理・数値分析による収支管理 (4)お客さま対応 (5)集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【具体的な業務の流れ】 (1)スタッフの勤怠管理・採用・教育 (2)客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 (3)売上管理・数値分析による収支管理 (4)お客さま対応 (5)集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など
・業界問わず、営業、小売、マネジメント、接客(サービス業)の経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル ホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売 などでのご経験がおありの方 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、 リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、 ホテル業界でのご経験がおありの方
東横インは、総店舗数354店舗、総客室数77,704室(2024年4月時点)を誇るビジネスホテル事業のリーディングカンパニーです。 ホテル運営では支配人をはじめ地元の女性が活躍、地域性を大切にしながらすべての宿泊者様が満足できる「安心・快適・清潔な客室」を提供しています。1986年2月、東京蒲田に第1号店をオープンして以来、北海道から九州・沖縄まで、全国ネットの骨組みができ上がり、近年では積極的な海外展開も行っており、グループ一丸となって取り組んでいます。
400~500万
韓国発の人気ブランドMatin Kimを展開する当社にて、都内フラッグシップストアでの接客販売や店舗運営全般をお任せいたします。チームの結束力を高め、日本国内でのブランド成長を牽引する役割です。 ■ご来店されたお客様へのコーディネート提案・接客・レジ対応 ■入荷商品の検品、品出し、ブランドの世界観を伝えるVMDディスプレイ変更 ■店舗の適切な在庫管理、快適な空間を作る店内清掃作業 ■スタッフの評価や育成、チームサポートなどのマネジメント ■店長不在時の店舗責任者業務および特別感のあるストア作り 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】アパレル等での店長・副店長経験2年以上、もしくはアパレル販売員経験5年以上目安。韓国カルチャーが好きな方【歓迎】トレンドスタイリングが得意な方、語学力(英語・中国語・韓国語)を活かしたい方 ■アパレルや雑貨店舗での店長または副店長としての店舗運営やスタッフ育成経験を活かし、店長と共にチームを牽引して理想の店舗づくりを主導できる方 ■韓国カルチャーやMatin Kimが好きで、SNS発信やスタイリング提案を通じてブランドの魅力を広げたい方 ■ここで働く魅力ポイント:話題のフラッグシップストアで裁量権を持ち、理想の店舗づくりに挑戦できます。ノルマなしで個性を活かし自分らしく働ける環境です。
■ファッション・アパレル■EC(電子商取引)・ITプラットフォーム■商業(小売業・卸売業)等
420~600万
韓国発の人気ブランドMatin Kimを展開する当社にて、都内フラッグシップストアでの接客販売や店舗運営全般をお任せいたします。チームの結束力を高め、日本国内でのブランド成長を牽引する役割です。 ■ご来店されたお客様へのコーディネート提案・接客販売・レジ対応 ■入荷商品の検品、品出し、ブランドの世界観を伝えるVMDディスプレイ変更 ■店舗の売上管理、適切な在庫管理、快適な空間を作る店内清掃作業 ■スタッフの評価や育成、チームサポートなどの店舗マネジメント ■SNSを活用したトレンドスタイリング発信や集客に向けた販売促進企画 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】アパレル・コスメ・雑貨等での店長経験2年以上、韓国カルチャーやMatin Kimが好きな方【歓迎】トレンドのスタイリングが得意な方、語学力(英語・中国語・韓国語)を活かしたい方 ■アパレルや雑貨店舗での店舗運営・スタッフ育成等の経験を活かし、チームを牽引して理想の店舗づくりを自発的に主導できる方 ■韓国のファッションやカルチャー、Matin Kimが好きで、SNS発信やスタイリング提案を通じてブランドの魅力を広げたい方 ■ここで働く魅力ポイント:話題のフラッグシップストアで高い裁量権を持ち、理想の店舗づくりに初期から挑戦できます。個性を活かして自分らしく働ける環境です。
■ファッション・アパレル■EC(電子商取引)・ITプラットフォーム■商業(小売業・卸売業)等