【企画営業】直行直帰可/リモート相談可/サントリーグループ
520~570万
サントリービバレッジソリューション株式会社
東京都港区, 香川県さぬき市
520~570万
サントリービバレッジソリューション株式会社
東京都港区, 香川県さぬき市
食品/飲料/香料法人営業
サントリーグループの自動販売機事業を展開するサントリービバレッジソリューション株式会社にて、企業・小売店・飲食店を対象に自動販売機や給茶機、ディスペンサーなどの機材の設置・入れ替えや法人向けサービスをご提案する企画営業です。「オフィス移転に合わせて自販機を一新しませんか」「福利厚生飲料としてサントリーの商品をお取り扱いいただけませんか」といった切り口で、BOSS・伊右衛門などおなじみの商材の魅力をお伝えしながら、お客さまの課題解決に貢献します。 ファミレス等のドリンクバーに設置されるディスペンサー、サプリメントのサンプリング、職場のコミュニケーションを活性化する「社長のおごり自販機」、自販機で決済できる軽食販売サービス「ポスマート」など、多様な提案の切り口があり、単なる商品販売にとどまらない「課題解決型」の営業スタイルが特長です。自動販売機オペレーターへの経営支援・商品展開を行う代理店営業部門や、飲食チェーンの新規取引獲得を担う部署もあります。 【この仕事の魅力】 ・国内大手として高い知名度を誇るサントリーグループの一員として、創業者の「やってみなはれ」の精神のもと、既存の枠組みにとらわれない柔軟な提案に挑戦できます ・入社後3ヶ月は育成期間として中途入社者向け研修・営業基礎研修があり、商談ロープレや同行でノウハウを吸収できます。研修費用は会社が一部または全額を負担します ・産育休取得率100%、復帰実績多数。女性の平均勤続年数は14年で、管理職登用実績も多数あり、将来のキャリアを描きやすい環境です ・フレックスタイム制、リモート勤務相談可、直行直帰可と、柔軟な働き方を選択できます ・将来的には管理職へ進むキャリアパスも用意されており、昇進意欲のある方を歓迎しています
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・何らかの営業経験(商材・法人営業/個人営業不問) 【歓迎】 後輩の指導や小規模チームのリーダーを務めた経験/マネジメント経験
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
520万円〜570万円
全額支給
07時間45分 休憩55分
09:00〜17:45 標準労働時間7時間45分、休憩1時間(分割取得も可)。直行直帰可、リモート勤務相談可、ハイブリッドワーク可。
有
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給休暇、特別休暇、産休育休、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給37万円~40万円。固定残業代94,000円~102,000円(月45時間分)を含み、超過分は別途支給。賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)、昇給あり。試用期間中も待遇・給与に差異はありません。
無
東京都港区
屋内全面禁煙
東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN(JR「田町駅」徒歩3分)。このほか首都圏流通支社(新宿区西新宿)、首都圏法人営業支社(江東区辰巳、横浜市神奈川区)での勤務の可能性があります。ブロックを超えた転勤は原則発生しません。
香川県さぬき市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
〒769-2312 香川県さぬき市造田是弘字西下所109-1/JR「神前駅」より車で5分
財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金制度、職務手当、社内販売(グループ商品の優待購入)、持株会制度、生理休暇、つわり休暇、子の看護休暇、結婚特別休暇(上限6日)、配偶者出産特別休暇(上限3日)、リフレッシュ休暇、介護休暇
1名
2回〜2回
東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー11階
自動販売機による飲料の販売・維持管理、オフィス向けウォーターサーバーや給茶機の展開など
非公開
最終更新日:
480~610万
【業務概要】 ■全国規模の流通ネットワークを持つ卸売業者(中間流通業者)と協働し、OTC医薬品・化粧品・健康食品などの自社商品の販路拡大および市場開拓を推進していただきます。 ■卸売業者との関係構築に加え、ドラッグストアやGMS、ホームセンター、スーパーマーケット、バラエティストアなどの小売企業に対する商品導入提案や販促企画を通じて、市場シェアの拡大と売上向上を目指していただくポジションです。 【業務詳細】 ■卸売業者と連携した小売業への商品導入提案および採用品目拡大活動 ■販売促進施策の企画、提案および実施 ■販売実績や市場動向の分析および提案活動への反映 ■既存取引先の深耕営業および新規取引先の開拓 [変更の範囲] 会社の定める場所 出向先または転籍先の定める場所 ※転勤免除制度あり
【必須(MUST)】 ・消費財業界(医薬品、化粧品、健康食品、食品、日用品等)における営業経験 ・小売企業との本部商談またはバイヤーとの商談経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・4年制大学卒業以上 ・Excel、PowerPointを用いた資料作成、数値管理の実務経験 【歓迎(WANT)】 ・卸売業者(中間流通業者)における営業経験 ・新規取引先開拓の経験消費財(OTC医薬品・化粧品・日用品等)業界での業務経験 【求める人物像】 ・社内外のメンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方 ・論理的思考、定量的思考でビジネスにアプローチできる方 ・変化を楽しむ柔軟性とチャレンジ精神を持つ方
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450~650万
<職務内容概要> ■輸入青果物の営業 <具体的業務内容> ■主要販路/ 全国主要量販店、外食チェーン、卸売市場 ■取扱品目/ Sunkistレモン・Sunkistオレンジを中心として、グレープフルーツ・アボカド・ブドウ・キウイフルーツ・メロン・リンゴ・チェリー・マンゴー・バナナ・パインなどの世界各国のフルーツ 【ポジションについて】 Wismettacフーズ青果部は、世界中から厳選された高品質なフルーツを日本市場に届ける架け橋として、長年にわたり業界をリードしてきました。 現在、事業部では販売力の強化を目的とした組織改革に取り組んでおり、よりダイナミックで市場志向の体制へと進化を遂げています。 今回募集するポジションは、Sunkist社の日本総代理店として、柑橘類を中心とした輸入果物の営業を担う重要な役割です。 米国産レモンで約50%、オレンジで約35%という圧倒的な業界シェアを誇るSunkistブランドを武器に、全国の量販店、外食チェーン、卸売市場など多様な販路に向けて提案営業を行います。 取扱品目は、Sunkistレモン・オレンジをはじめ、グレープフルーツ、アボカドなど世界各国の魅力的なフルーツが揃っており、季節やトレンドに応じた提案が可能です。 このポジションでは、単なる営業活動にとどまらず、市場分析や販促企画、ブランド戦略にも関与できるチャンスがあり、 食の未来を創る一員としてのやりがいを感じられる環境でもあります。グローバルな視点とローカルなニーズを融合させながら、青果業界の新たな価値を創出していきたいメンバーを積極的に募集中です。
<必須要件> ・業界商材問わず、経験不問。(正社員未経験、飲食業界経験者歓迎) ・食に興味関心があり、チャレンジしてみたい方 <歓迎要件> ・営業経験者 <求められるコンピテンシー> ・目標・目的達成への高いモチベーション ・積極的に現場ニーズを吸い上げ、ソリューションを丁寧に説明することができること ・コミュニケーション能力 ・物事の本質を捉える論理的思考力 ・優しさと倫理観を持ち合わせ、人と協業し成果を出せる人柄(誠実な行動力) ・泥臭いことをいとわず、自ら率先垂範して行動できる方(行動力)
●グループ売上高は約1,000億円、毎期増収増益を続けるグローバル展開の成長企業。 ●海外展開している自社ブランド「Shirakiku」は日本食のトップシェアを誇っています。 海外のキャラクター(セサミストリート、スノーマン、トーマスなど)のライセンス取得をしておりメーカ機能として商品開発等を行なっております。
400~600万
拡売戦略の立案から実行までを一貫して担当いただきます。 既存顧客へ更なる販売機会を創出し、新規顧客の開拓を通じ、 販路拡大・市場シェア向上を推進していただきます。 ■詳細 販売計画の策定から実行、効果検証までPDCAを回しながら、顧客ニーズ実現と売上最大化に向け、 ▼小売企業バイヤーや卸売業者へのルート営業・商談 ▼新規取引先の開拓および販路拡大の企画・実行 ▼お客様ニーズをとらえ、自らバイヤーに代わり国内工場で商品試作や開発 ▼展示会の企画・運営、リード獲得および商談化 ▼販売データの分析/改善施策の立案・実行 フードサービス事業本部所属となりこちらでは、冷凍食肉卸売業を主軸とし、冷凍加工食品(唐揚げ、ナゲット、ソーセージ、スライス肉)の仕入れ・販売を行う。国内外の加工業者と直接取引し、焼肉店やスーパー惣菜コーナーなどへ供給するセクションです。
・有形商材(食品)の営業経験2年以上 ・普通自動車第一種運転免許
「おいしさはゆたかさ」をスローガンに掲げています。安全安心でおいしい製品を皆様にお届けすることが、笑顔あふれる豊かな食生活に繋がると考えています。 食品の安全性・健康への関心が高まる中、「安全最優先」の宣言を行い、全ての業務において安全を最優先させることを徹底しております。製品の衛生管理だけでなく、原料・製造工程・物流など、あらゆる場面において品質管理体制を構築、常に強化を図っています。
520~570万
【法人営業】サントリーグループ/初年度年収520万円~/フレックス・リモート相談可 ■仕事内容 サントリーグループの一員として、企業・小売店・飲食店などに向けて、自動販売機や給茶機、ドリンクディスペンサーなどの設置・入れ替え、法人向けサービスをご提案いただきます。 BOSS・伊右衛門・サントリー天然水など、知名度の高い商品を扱いながら、お客様のニーズや課題に合わせた提案営業を行います。 【具体的な業務内容】 企業やオフィスへの自動販売機の新規設置・入れ替え提案 福利厚生としての飲料導入の提案 小売店・飲食店への機材やサービスの提案 自動販売機オペレーターへの経営支援・商品展開 飲食チェーンの新規取引獲得や経営課題の解決支援 自動販売機の提案にとどまらず、職場のコミュニケーション活性化を目的とした「社長のおごり自販機」や、軽食販売サービス「ポスマート」など、多彩なサービスを活用した課題解決型の営業に携われます。 ■この求人の魅力 1. サントリーグループの安定基盤 国内大手飲料グループの知名度と商材力を活かし、お客様との信頼関係を築きながら営業活動に取り組めます。 2. 初年度想定年収520万~570万円 月給:37万~40万円 賞与:年2回 固定残業代:月45時間分を含む(超過分別途支給) 3. 柔軟な働き方 フレックスタイム制 リモート勤務相談可 産休・育休取得率100%(昨年度実績) 子の看護休暇、つわり休暇、結婚特別休暇など各種制度あり 4. 長期的なキャリア形成を支援 入社後3ヶ月間の育成期間があり、営業基礎研修や商談ロープレ、先輩社員との商談同行を通じて実践力を身につけられます。応募型研修も用意されており、研修費用の一部または全額を会社が負担。将来的にはリーダーや管理職へのキャリアアップも目指せます。 5. 長く活躍できる職場環境 女性の平均勤続年数は14年。30~40代の女性社員も多く活躍しており、管理職への登用実績もあります。定期的な面談やキャリア面談を通じて、キャリア形成を相談できる環境です。 ■社風・企業文化 サントリーグループに根付く「やってみなはれ」の精神を大切にし、社員の挑戦や意欲を後押しする文化があります。 個人の成果だけでなく、チーム内の連携や相談のしやすさも重視。お客様の課題に向き合い、既存の枠組みにとらわれない提案を実践できます。 ■身につくスキル 法人向け提案営業力・課題解決力 経営層や管理職との折衝力 プレゼンテーション・資料作成スキル 顧客との関係構築力・タイムマネジメント力 ■こんな方におすすめ 安定した大手グループで長期的にキャリアを築きたい方 顧客の課題解決に貢献する営業に取り組みたい方 提案の幅を広げ、営業としてスキルアップしたい方 収入とワークライフバランスの両立を目指したい方 将来的にリーダーや管理職を目指したい方 ※固定残業代として月45時間分が含まれるため、給与だけでなく実際の残業時間や働き方も確認したうえで検討することをおすすめします。
【必須】 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ■何らかの営業経験(商材・法人営業/個人営業不問) 内定の可能性が高い人 【歓迎】 ■後輩の指導や小規模のチームのリーダーを務めた経験 ■マネジメント経験
事業内容と今後の事業展開 自動販売機による飲料の販売・維持管理、オフィス向けウォーターサーバーや給茶機の展開など
520~570万
【法人営業】サントリーグループ/初年度年収520万円~/フレックス・リモート相談可 ■仕事内容 サントリーグループの一員として、企業・小売店・飲食店などに向けて、自動販売機や給茶機、ドリンクディスペンサーなどの設置・入れ替え、法人向けサービスをご提案いただきます。 BOSS・伊右衛門・サントリー天然水など、知名度の高い商品を扱いながら、お客様のニーズや課題に合わせた提案営業を行います。 【具体的な業務内容】 企業やオフィスへの自動販売機の新規設置・入れ替え提案 福利厚生としての飲料導入の提案 小売店・飲食店への機材やサービスの提案 自動販売機オペレーターへの経営支援・商品展開 飲食チェーンの新規取引獲得や経営課題の解決支援 自動販売機の提案にとどまらず、職場のコミュニケーション活性化を目的とした「社長のおごり自販機」や、軽食販売サービス「ポスマート」など、多彩なサービスを活用した課題解決型の営業に携われます。 ■この求人の魅力 1. サントリーグループの安定基盤 国内大手飲料グループの知名度と商材力を活かし、お客様との信頼関係を築きながら営業活動に取り組めます。 2. 初年度想定年収520万~570万円 月給:37万~40万円 賞与:年2回 固定残業代:月45時間分を含む(超過分別途支給) 3. 柔軟な働き方 フレックスタイム制 リモート勤務相談可 産休・育休取得率100%(昨年度実績) 子の看護休暇、つわり休暇、結婚特別休暇など各種制度あり 4. 長期的なキャリア形成を支援 入社後3ヶ月間の育成期間があり、営業基礎研修や商談ロープレ、先輩社員との商談同行を通じて実践力を身につけられます。応募型研修も用意されており、研修費用の一部または全額を会社が負担。将来的にはリーダーや管理職へのキャリアアップも目指せます。 5. 長く活躍できる職場環境 女性の平均勤続年数は14年。30~40代の女性社員も多く活躍しており、管理職への登用実績もあります。定期的な面談やキャリア面談を通じて、キャリア形成を相談できる環境です。 ■社風・企業文化 サントリーグループに根付く「やってみなはれ」の精神を大切にし、社員の挑戦や意欲を後押しする文化があります。 個人の成果だけでなく、チーム内の連携や相談のしやすさも重視。お客様の課題に向き合い、既存の枠組みにとらわれない提案を実践できます。 ■身につくスキル 法人向け提案営業力・課題解決力 経営層や管理職との折衝力 プレゼンテーション・資料作成スキル 顧客との関係構築力・タイムマネジメント力 ■こんな方におすすめ 安定した大手グループで長期的にキャリアを築きたい方 顧客の課題解決に貢献する営業に取り組みたい方 提案の幅を広げ、営業としてスキルアップしたい方 収入とワークライフバランスの両立を目指したい方 将来的にリーダーや管理職を目指したい方 ※固定残業代として月45時間分が含まれるため、給与だけでなく実際の残業時間や働き方も確認したうえで検討することをおすすめします。
【必須】 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ■何らかの営業経験(商材・法人営業/個人営業不問) 内定の可能性が高い人 【歓迎】 ■後輩の指導や小規模のチームのリーダーを務めた経験 ■マネジメント経験
サントリービバレッジソリューション株式会社は、サントリーグループの一員(サントリー食品インターナショナル株式会社の子会社)であり、全国の自動販売機やオフィス、飲食店などを通じてサントリーの飲料を直接提供する「メーカー小売業(ベンダー事業)」を担う企業です。
420~700万
お酒や食料品の業務用卸売販売を手がけている当社。「店舗の売上をもっと伸ばしたい」「ヒットメニューをつくりたい」といったオーナーの希望・悩みに対してコンサルティングを行ない、一緒になって繁盛店をつくりあげることを得意としています。 店舗オーナーと関係性をつくり、メニューの提案はもちろん、店内のレイアウトや売れ筋商品の情報提供などを通じて、店舗の売上アップに向けてトータルサポートを提供することがミッションになります。 ※入社後は、研修やOJTを通じて仕事の進め方を身につけていただきます。 詳細は、下欄【入社後の流れ】をご覧ください。 <具体的な業務について> ■既存顧客への提案営業 食材の仕入れやメニュー変更・新メニューの提案、単価設定、従業員教育、店内改装など、売上アップを目標に提案を行ないます。売れ筋商品の情報を収集し、顧客へ提供することも大切な業務です。一人あたりの担当店舗は100~150店舗。自身でスケジュールを調整して、定期的に訪問していただきます。 ■新規顧客の開拓営業 取引先であるオーナー様などからのご紹介がメイン。テレアポや飛び込みでの新規開拓はありません。 ※関係深耕のために、お酒メーカーの方と一緒にお客様の飲食店に飲みに伺うこともあります。 ※新規オープンの店舗を調査することも大切な業務になります。 【入社後の流れ】 入社後5カ月間は研修を行います。 その後100~150社を先輩社員より引継ぎを行い、既存営業からスタート。 お客様と信頼関係を構築しながら、顧客の売上の最大化をサポート致します。 既存のお客様からの紹介、新店出店などに応じ、新規のお客様を増やしていきます。
【必須要件】 ・自動車普通免許(オートマのみも可)をお持ちの方 ・飲食店のビジネスに興味をお持ちの方 ・経営者ダイレクトのビジネスに興味がある方
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300~1000万
全国280種類以上のクラフトビールを自宅で楽しめる「DREAMBEER」 その魅力を、イベント会場でお客様に直接伝え、ご契約へつなげるお仕事です。 “売る”だけのお仕事ではなく、“日々の体験を届ける”からスタートです。 お客様との会話を通して「面白そう!」「使ってみたい!」という反応を引き出す、やりがいのあるポジションです。 【どんな仕事?】 ・商業施設やグルメイベントなどで特設ブースを設営し、クラフトビールをPR ・ビールサーバーを使った実演や、料金・配送の仕組みを丁寧にご案内 ・お客様の好みに合わせたプランを提案し、ご契約までサポート ・イベントの準備・装飾・片付けや、チーム連携も大切な業務です ・営業・企画・イベント運営を幅広く経験でき、将来のキャリアにもつながります! 【この仕事のPOINT!】 ▶いろんなことに挑戦できる! 営業・企画・運営、全部に関われるから、1つの仕事で複数のスキルが身につく 立ち上げフェーズだからこそ、アイデアや意見がどんどん採用される環境! ▶新規事業のコアメンバーになれる! 上場企業が手がける新規事業としてスタートしたばかり。 営業チームもまだ約30名規模。今入社する方は、これからの組織づくりにも関われます! ▶“楽しさ”を提案できる商材 お酒や趣味に直結するサービスだから、会話が前向きで盛り上がりやすい お客様のリフレッシュになる商品として、生活に彩りを提案! 【働き方・サポート体制】 ・2〜8名のチーム制!現場には常に仲間がいて、未経験でも安心 ・ 地方イベントへの出張あり(交通費・宿泊費は会社負担) ・マニュアル・研修も充実!初めてでもすぐにスタートできます ・ 希望や成長に応じて、チームリーダー・企画担当などキャリアアップも可能! 【入社後の流れ】 手厚い研修で未経験でも安心! 入社後、2,3日かけて会社のこと、商材に関する知識、プロモーション、営業活動に必要な知識を学びます。 初週は座学で基礎体力をつけ、2週目以降は先輩と同現場で仕事の流れを覚えていきます。 先輩のサポート体制もばっちりなので安心して現場デビューできます!
学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK 【正社員経験不問、職種経験・業界経験不問】 「未経験でも挑戦したい」その気持ちを、歓迎します。 DREAMBEERは、まだ発展途中の会社です。 だからこそ、経験より“このサービスを広めたいという思い”を大切にしています。 たとえば、こんな想いがある方は、まさに今の私たちに必要な存在です。 「頑張った分が収入に返ってくる仕事に、本気で向き合ってみたい」 「ルールが決まりきっていない会社で、一緒に仕組みをつくっていきたい」 「いろんな場所で働きながら、自分の視野を広げたい」 そんな思いを持って入社した先輩たちは、元販売スタッフ、フリーター、飲食ホール、ホテル勤務、現場作業員など、経験も働き方もさまざま。 今では、それぞれが「DREAMBEERの顔」として、イベント現場を任され、ファンを増やしています。 内定の可能性が高い人 【求める人物像】 ▶「乾杯」や「ごほうび」の時間を大事にしている 飲むことが好きというより、“誰かと過ごすお酒の時間”が好き。 仕事終わりや週末にビールで気持ちを切り替えてる人。 ▶ありがとうをもらえる仕事に、やりがいを感じたことがある 売上より、「助かったよ」「あなたがいてよかった」が嬉しいタイプ。 接客・営業・教育・介護など、対人でやってきた人に多い。
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480~620万
食品・医薬品・健康食品メーカーなどに対する国内・海外の法人営業をご担当いただきます。 入社後はまず既存顧客との関係構築を通じて、ゼラチンの製品知識や市場・用途について理解を深めていただきます。 その後、経験や習熟度に応じて、新規顧客や新しい用途の開拓にも担当領域を広げていく予定です。 具体的には、 ・食品・医薬品・健康食品メーカーなど既存顧客への訪問・提案 ・顧客の製品開発や生産に関するニーズのヒアリング ・用途や課題に応じたゼラチン製品の提案 ・製品仕様・価格・納期などの調整 ・工場や品質保証部門など社内関係部署との連携 ・新規顧客・新用途・新市場の開拓 ・展示会や紹介などをきっかけとした商談対応 ・テスト導入から量産化までのフォロー ・市場動向・競合情報の収集 ・売上・案件管理 ・将来的な後輩社員の育成 などを担当します。 顧客の要望を聞いて製品を販売するだけではなく、技術・品質・製造などの社内部門とも連携しながら、「この用途ならどの製品が適しているか」「どうすれば顧客の課題を解決できるか」まで考える提案型営業です。 将来的には既存顧客だけでなく、新しい市場や用途の開拓にも携わり、営業部門の中心メンバーとして成長していただくことが期待されています。
大卒以上 法人営業経験をお持ちの方 ■求める経験・スキル ・ビジネスレベルの英語力(英語での会議参加、メール対応可) ・Microsoft Office(Excel, Word, Power Point)による資料作成可 ■歓迎する経験・スキル ・薬剤師(可能であれば) ・理系学部・学科(生化学系)出身者 ・食品・化学・医薬原料メーカーでの営業経験 ・英語の読み書きができる方 ■求める人物像 ・顧客のニーズを的確に把握し、課題に応じた提案ができる方 ・社内の関係部署と連携しながら、主体的に業務を進められる方 ・新規顧客・新用途の開拓に前向きに取り組める方 ・長期的な顧客関係を構築できる方
コラーゲン・ケーシング事業:ソーセージ用可食性コラーゲンケーシングの製造・販売 ゼラチン関連事業:食品用、医薬用、トイレタリー用、工業用のゼラチン及びぺプタイドを輸入、製造、販売 化粧品関連事業:コラーゲン入り化粧品・健康食品の製造・販売 皮革関連事業:靴用、袋物用、自動車用皮革および皮革関連製品等の販売 食品その他の事業:イタリア食材、有機農産物、衣料品、肥料等の輸入販売、リンカー、BSE検査キット、iMatrix-511などの製造・販売 ほか
年収非公開
【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 経歴・志向に合わせ、最適なポジションを1つ〜複数ご提案 ✅ PMO・DX推進・BPOなど、幅広い領域で経験を活かせる ✅ マネジメント・コンサルタント・スペシャリストのキャリアパス ✅ 独自の業務運営メソッドとデジタル化技術研修で成長を支援 ✅ 年間休日123日(2026年)/残業月20時間想定/カジュアル面談可 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション ビジネスエンジニアリング事業本部/オープンポジション(職種横断) ※経歴・志向に応じて職種をご提案します。 🔷 勤務地 赤坂オフィス、または東京23区を中心とした顧客先 ※勤務地・出社頻度はプロジェクトによります。 ※現時点で本ポジションの転勤は想定していません。 🔷 業務概要 顧客の業務プロセスを設計・実行・改善し、生産性向上や事業の成長・変革を支援します。経験や希望に応じて、PMO・DX推進・BPOなどの業務を担当します。 🔷 担当領域 ・PMO ・デジタル化推進 ・BPO ・クラウドサービス ・システムマネジメント 🔷 主な職務内容 ・顧客の課題の可視化、業務プロセスの設計・改善 ・関係者との調整、プロジェクトの推進・管理 ・デジタルソリューションの提案、導入・定着・保守 ・業務・システムの安定運用、品質向上・コスト削減 🔷 プロジェクト例 ・新規事業・サービス企画部門の課題解決・PMO支援 ・DX推進部門・情報システム部門のデジタル化支援 ・業務構築・改善から安定運用までのBPO支援 ・クラウド導入・活用支援、法人向けネットワークの保守・運用 ※担当するプロジェクトは配属先によります。 🔷 組織構成 ・ビジネスプロセスコンサルティング統括部、プロフェッショナルアウトソーシング第一・第二統括部で募集 ・組織規模・メンバー構成は求人票に記載なし ・1,600件超の支援実績を基にした独自のマネジメント規格「COROPS」を活用 ・上位コンサルタントへの相談や、組織的なナレッジ共有を推進 🔷 働き方 ・勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分) ・残業:月20時間想定 ・フレックス:プロジェクトによる ・顧客先常駐/出社頻度・出張有無は要確認 ・顧客との直接連携を通じて業務を推進 ※勤務時間・休憩時間・残業時間はプロジェクトにより異なります。
🔷 必須要件 社会人経験3年以上で、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ・業務改善・課題解決 ・リーダー・SVとしてのマネジメント ・SE・PL・PM ・デジタルツールの開発〜運用保守 ※学歴・資格・語学不問 🔷 歓迎要件 以下いずれかの実務経験3年以上 ・法人営業、SV、ミドル・バックオフィス部門での企画〜運用 ・RPA・VB・VBAのツール開発、SE・PL・PM ・DX推進、PMO、コンサルタント
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400~600万
【業務内容】 1.生鮮果実の営業部門において、小売店・卸売市場等に生鮮果実の営業活動を行う。 2.マーケットニーズを捉え販売施策の立案⇒実施⇒検証⇒改善(PDCA)を回し続ける。 3.部門目標の達成に向けて、施策の推進を率先して行う。 【仕事内容】 1.販売予算に則り、担当エリア・顧客別の販売予算を策定してこれを達成する。 2.商品・マーケティング・営業戦略に則り、顧客企業店舗において商品採用提案、 配荷拡大、販促活動等を行い、売り上げを最大限拡大する。 3.市場・顧客のニーズを集約し、営業部の戦略・計画・活動に反映させる。
【MUST要件】 ・食品メーカーや食品専門商社・農産品専門商社における営業経験歓迎 ・食品メーカー・日雑メーカー・ドライ加工食品卸売業者、若しくはFMCGカテゴリーにおける大手量販店への営業経験歓迎 ・社内外パートナー及び顧客とのコミュニケーション能力 ・営業企画、マーケティングの経験歓迎 ・在庫管理を伴う営業経験者歓迎 ・普通自動車運転免許
◆今も変わらぬ「品質第一主義」 ドールは創業以来クオリティへこだわり続けてきました。これは、創業者であるジェームス・ドールのことば「私たちの会社は、クオリティ、クオリティ、そしてクオリティの上に築かれる」に基づいています。独自の品質管理システムで、青果物の生産から、加工、流通、販売までをトータルに管理することで、高品質で安全な青果物を安定供給しています。今も昔も、フレッシュテイスト&ハイクオリティがドールの基本です。