【関西/サーバーエンジニア(運用保守)】SES企業でご活躍中の方へ/満足度◎のSES
405~560万
株式会社HAL
大阪府, 兵庫県, 京都府
405~560万
株式会社HAL
大阪府, 兵庫県, 京都府
ネットワークエンジニア
保守/運用/サポートエンジニア
サーバーエンジニア
■関西エリア(大阪・兵庫・京都)のプロジェクト先にて、サーバーの運用・保守・監視業務をお任せします。大手SIベンダーやエンドユーザー(製造・物流・医療系大手)をメインとしたプロジェクトに参画します。 【魅力】■最大の特徴は、自身で案件を選択できる点にあります(希望を最大限尊重)アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準! ※業種不問/アプリの勉強なども自身が希望すれば可能 ■大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%。製造業、通信業、金融系などの業種も豊富で運用・保守から構築業務などの上流工程に携わったり、SAPへの移行作業などスキルアップも可能
●SES企業での就業経験者 ●ご自身の経験を活かせて、現年収担保/リーダー以上/上流といった案件を希望する方 ※面談で丁寧に希望や質問事項を伺います! ■当社出身の技術講師が常駐(上流工程~下流工程経験者)しており、1人1人にあった研修実施。チャレンジしてみたい工程が未経験でも研修を自宅受講することが可能。その後に企業様の元へ向かうことが出来ます。 ■働き方、案件、残業時間、通勤時間、ポジション、フォロー体制など複数の項目の中から、優先順位を営業担当とすり合わせ、エンジニアの希望にマッチする案件にアサインする等、自身の思い描く働き方が可能
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
405万円~560万円 月給制 月給 306,000円~420,000円 月給¥306,000~ 基本給¥229,500~ 固定残業代¥76,500~を含む/月 ■賞与実績:あり(年2回)
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:18時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 介護休暇制度
その他(完全週休二日制/夏季/年末年始/慶弔)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
◆昇給(随時)…随時単価アップ交渉時にも単価アップの機会を設けています。 スキルアップに応じて着実に給与として反映されます! ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務全般【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所
ご希望の業務内容/勤務地/PJ体制/残業時間等を最大限に考慮し, アサイン先を決定いたします。
無
大阪府
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
兵庫県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
京都府
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
関西圏のお客様先にて常駐またはリモート勤務(※リモート案件7割)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可)
無
無
出張手当/資格補助手当(上限あり)/保養所施設(ITS)/ジョブリターン制度/社員持株制度/
【定年制度】あり(上限60歳まで) 【在宅勤務・リモートワーク】相談可(週3日リモート・在宅) ※在宅勤務の案件:8割 【教育制度・資格補助補足】OJT、オンライン講座、業務後研修 など ※関西支社に元大学講師の専任社内講師が常駐。定期的な講座が実施可能です。 【透明性の高い報酬制度】 プロジェクト報酬の80%を、額面給与・諸手当・有給として還元!額面給与はプロジェクト報酬の60%です 【納得度を高める案件アサイン】 ご経験やキャリア像などを営業がヒアリングし、希望に沿えるようアサインいたします。その後月1で面談し、今後のプロジェクトも考えていきます。案件辞退も可能のため、アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準です。
5名
1~2回
筆記試験:無 Web面接も可能です。
■エンドユーザー・大手SIerからの直接取引した案件がメインで,幅広いプロジェクトがございます! ■エンジニア第一!!■プロジェクト報酬還元率80%+α%!■中途入社者の99%が年収UP! ■定着率95%!
【モデル年収】500万円:(30歳)月給39万円/PJ報酬65万円、688万円:(30歳)月給48万円/PJ報酬80万円 ※PJ報酬の80%をエンジニアに還元しています。80%という数字は業界でも非常に高水準です。 《株式会社HALについて》 ■『エンジニアのために』を理念に掲げ、WEBアプリやスマートフォンアプリ等の開発支援やサーバー/ネットワーク設計構築・ 運用保守サービス支援をはじめとする派遣請負事業を手掛けています。コンピュータシステム開発という業務の中で,当社に 関わるお客様/エンジニア/会社を支えるスタッフ等からの全ての意見を取り入れ,事業を推進しています。 《主要取引先》大東建託(株)/伊藤忠テクノソリューションズ(株)/SCSK(株)/スミセイ情報システム(株) 他
〒100-6906 東京都千代田区丸の内二丁目六番一号丸の内パークビルディング6階
■支社(関西/中部/九州/北海道/東北/広島/北陸)
■Webアプリ開発 ■サーバー・ネットワーク基盤事業 ■組込・制御系開発 ■スマートフォンアプリ開発 ■コンサルティング ■クラウドサービス事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
600~800万
■2005年創業、グロース市場上場でリクルートG、楽天G、サイバーエージェントG等、様々な企業と安定的な取引を行う当社にて、インフラの設計、構築や運用保守といったインフラエンジニアのPL業務をお任せ。 【具体的な業務内容】■ベンダーコントロール ■ステージングネットワークインフラの設計、構築、運用業務 ■ネットワーク、サーバの運用システム及びツール設計、構築、運用業務 ■顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築~運用保守 ■セキュリティインシデント発生時の調査支援/早期解決/レポート報告 ■SOC、CSIRT構築支援 ■ITセキュリティアーキテクチャ設計支援
【いずれか必須】 ■インフラエンジニアでの上流工程(詳細設計以上)経験2年以上 ■インフラエンジニアでの構築経験2年以上 【魅力】プライム案件比率92%、6割以上の案件で要件定義/基本設計以上の上流工程から参画⇒大手総合人材派遣企業は下流案件も多いですが、経営者自体が元エンジニアという事もあり、上流工程から案件を取ることがこだわり!【フォロー体制◎】大手総合人材派遣は100名のエンジニア/1営業を担当しますが、弊社は10名しか担当しません。【詳細】https://www.e-xtreme.co.jp/career/wp-content/uploads/2024/09/extreme240906.pdf
■トータルソリューション事業:デジタル人材サービス:顧客常駐型でのスマホアプリ、IT、WEB系ソフトウェア開発/開発サービス:スマホアプリ、クラウドプラットフォーム等の受託開発 ■コンテンツプロパティ事業(IP事業):自社コンテンツ事業
254~300万
【ポジション概要】 自社の研修サービスで、まったくの未経験からITエンジニアデビューを目指すポジションです。社員の多くが未経験で入社しており、サポートし合える同期もたくさんいます。 【研修の流れ】 <1週目>同期と一緒に、挨拶、名刺交換、接客応対など社会人マナーを身につけます。 <2週目>座学と実機での確認を交えながら、ネットワークやサーバの基礎知識を習得します。チームで学び、チームワークや気遣いも養います。 <3〜4週目>自身でネットワークをつくり、サーバに接続できるところまで取り組みます。 【エンジニアデビュー後】 お客様先にて、金融、官公庁、通信などのプロジェクトに参加します。できるところから始め、徐々に仕事の幅を広げていきます。 ・テクニカルサポート:ITシステムを使っている企業からの問い合わせ対応 ・監視:マニュアルに沿って、システムに不具合が起きないようにチェック ・エンジニアサポート:エンジニアの打ち合わせに同席し、資料作りをサポート ・検証:完成したシステムなどに誤りがないかチェック ※一人でのプロジェクト参加はほとんどありません ※1つのプロジェクト期間は2〜3ヶ月のケースもあり、さまざまなプロジェクトを経験できます 【キャリアパス】 まずはインフラ関係の仕事で基礎力を固め、その後1〜2年で「基盤」、さらに1〜2年後には「開発」へと、希望や適性を考慮しながら成長できるようサポートします。上司との定期面談で、今後やりたいことやそのために必要なことをすり合わせます。 【スキルアップ環境】 エンジニア主体のPython・Azure勉強会、クラウドエンジニアの育成、パブリッククラウド総合研修など、学びやすい環境を整えています。 【配属部署】 エンジニアリング部(インフラエンジニア681名、セキュリティエンジニア23名、ソフトウェア開発エンジニア20名 ほか) 【募集背景】 お客様からの依頼が年々増加しており、将来に向けた組織強化のための募集です。 【変更の範囲】 当社業務全般
【必須要件】 ・未経験OK、第二新卒歓迎、学歴不問 ・意欲重視の採用です。職種経験、IT業界の経験は問いません ・基本的なPCスキル ※外国籍の方は、日本語能力試験N1レベル、TOEIC700点以上、大学・専門学校でのIT関連科目の履修を想定しています 【歓迎要件】 ・サーバー、ネットワーク、クラウド関連の資格 ・ヘルプデスク、コールセンターの経験 ・社内外の調整業務の経験 ・インフラ設計・構築の経験 【求める人物像】 ・明るく、元気、前向きな方 ・ホスピタリティ(人の役に立ちたいというマインド)のある方 ・「自分のチカラで生きていけるエンジニアを目指したい」「ITを実践的に学びたい」という成長意欲のある方
ITエンジニアリング事業、ITテクニカルサポート・アウトソーシング事業、ITエンジニアの養成事業。 インフラ設計・構築、インフラ運用・保守、システム開発を手がけ、大手SIerや通信会社など多数のお客様と取引しています(売上高40億円/2025年6月期)。
550~1100万
当社では、既存システムの基盤であるホストコンピュータが2030年に製造中止になることから、それまでに全社的に基幹システムをSAPへ移行する基幹システム刷新プロジェクトを推進しており、本プロジェクト内で財経領域のSEとして業務を担当いただきます。外部のITコンサル企業とともに、データ移行、テスト、運用設計や外部ベンダーへ委託する作業の進捗管理を主に担当いただきます。ご自身でプログラミングすることは想定していません。 プロジェクト完了後も国内外グループ会社のシステム開発に携わっていただくことができます。
【必須】 ・SAPの導入、開発、運用いずれかの経験 ・SAP財経領域(FI/CO)の業務経験または知識 ・SAP FI/COおよび財務会計・管理会計に関する知識 【あれば望ましい】 ・SAP SD/MM領域の経験または知識 ・システム導入プロジェクトのリーダー経験 ・SAP SD/MMおよびFI/COとのモジュール連携に関する知識 ・プロジェクトマネジメント ・・SAP認定コンサルタント資格(FI/CO、SD/MM) ・プロジェクトマネージャ試験、PMP等 ・TOEIC700点程度
-
440~553万
【野村不動産G】データセンター運用管理/上流経験を積める/年休123日/住宅・家族手当有/残業20h 【AI社会を支えるデータセンターの安定稼働を担うサーバー運用マネジメント/東証プライム上場の野村不動産グループ/充実の福利厚生とキャリア支援】 ■業務概要 当社が運営する大手データセンターにて、サーバールーム内のIT機器の維持管理事業をマネジメントいただきます。お客様の重要なシステムが稼働する現場で、委託先作業の監督・管理や品質向上施策の推進を担い、安全・安心を支える重要な役割です。業務は実作業というよりも、現場運用全体を俯瞰し管理するマネジメント業務が中心となります。 ■業務詳細 ・サーバーラックの鍵施解錠管理(申請に基づく権限確認と不正防止) ・ハードウェアオペレーション(LANケーブル結線や抜線、機器電源ON/OFF) ・コンソール操作(ログイン/ログオフ・ID/PW入力、機器状態ランプ確認等) ・機器設置/撤去後のマウント位置や電源取得の確認 ・委託先作業の進捗/品質管理、運用課題への対応 ・運用設計部署との連携による業務改善 ■就業環境 ◎完全週休2日制/年間休日123日 ◎月平均残業時間20h ◎各種手当や福利厚生も充実し、長期的に安心して働けます。 ■業務の魅力 野村不動産グループの安定した経営基盤とビル管理会社としての40年以上の経験・実績を活かし、有名銀行・証券会社のシステムが設置されている大手データセンター事業者が運営する3つのデータセンターを管理するなど、社会インフラとも言えるデータセンターにおいて、45年以上の管理実績とノウハウがあります。 ■同社について 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのビル・マンションの運営管理事業部門を担っています。野村不動産グループの安定基盤で充実の福利厚生も備えており、長く働ける環境が整っています。実績として「オリコン顧客満足度調査 分譲マンション管理会社 首都圏5年連続1位」「顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」 最優秀賞受賞」など入居者様からも評価が高く、「顧客の役に立ちたい」と考えている方にはぴったりの環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件 データセンターの運用・監視業務経験 ■歓迎条件 システム監視やITオペレーションの経験 IT系資格保持者優遇
野村不動産ホールディングス100%出資の総合不動産管理会社。マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設・物流施設・データセンターなどの管理・運営を担い、主力のマンション管理をはじめ、ファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、建築・大規模修繕、リフォーム、データセンター管理まで建物のライフサイクル全体を支援。分譲マンション「PROUD」シリーズ、オフィス「PMO」シリーズ等の管理を担い、管理戸数は18万戸超。
1000~1400万
【ネスレ日本株式会社】世界トップクラスの食品・飲料メーカー ITインフラ領域のリーダーとして36名のチームを牽引し、安全性・安定性・コスト効率の高いITサービスの実現を推進するポジションです。ビジネスに近い立場でITの価値創出に貢献できます。 ■業務内容 ネスレ日本のITインフラが安全・安定的に使え、事業成長を支える基盤として機能するよう、チームと関連プロジェクトをリードしていただきます。 ・ITインフラ全般(クラウド/ネットワーク/サーバー/ストレージ等)の管理・高度化 ・クラウド活用の推進、セキュリティ対応 ・ベンダーマネジメント(品質・コスト・納期) ・グローバルチームや国内外の関係者との連携、プロジェクト推進 ■魅力 ・グローバル企業のIT基盤を、国内外の関係者と連携しながらリードできる ・インフラ、クラウド、ネットワーク、セキュリティなど幅広い領域に関われる ・関西(神戸本社)勤務で年収1,000万円以上を目指せる ■条件 ・想定年収:1,000万円~1,400万円 ・完全週休2日制(土日祝)/年間休日123日 ・勤務地:兵庫県神戸市中央区(ネスレハウス)
■必須条件 ・ITインフラの実務経験10年以上 ・チームマネジメント経験3年以上 ・グローバルチーム/国内外の関係者/ベンダーとの協働経験 ・AWS/Azure等のクラウド、企業ネットワークの管理経験 ■歓迎条件 ・Web/モバイル/消費者向けサービスを支えるIT基盤の設計・運用経験 ・アーキテクチャに関する知識・経験 ・ベンダーマネジメント経験 ・Cisco/Aruba等のネットワーク機器の知識 ・クラウド関連資格
世界最大級の食品・飲料企業ネスレの日本法人。コーヒー(ネスカフェ)、菓子(キットカット)、ペットフードなどの製造・販売を行う。
600~800万
SAPのプラチナパートナーに認定されている当社にて、製造業、商社、小売業他現在約30社のお客様のSAPシステムの運用保守から上流工程、すなわちシステム活用の高度化推進を担当頂きます。 1)問い合わせの種類→◆お客様のビジネス課題に対するソリューションの提案◆システム修正/変更要望に対する仕様検討/見積および開発 ◆QA/操作ガイド対応 ◆各種作業依頼への対応 2) 入社後の業務のイメージ→これまでのご経験、スキルに合わせた領域(モジュール)、問い合わせの解決対応を行っていただきつつ、対応可能な領域や問合せの難易度を広げていっていただきます。新しい分野への積極的な挑戦を歓迎致します。
【必須】 ■SAP保守業務またはSAPシステム導入に従事した経験 【歓迎】 ■導入プロジェクトにてリーダー、設計~上流のご経験 ■単一モジュールだけでなく複数モジュールのご経験 ■ABAP, BI による開発経験 ■SAP Public Cloud のご経験
■新規事業開発とIT活用・効果醸成コンサルティング、DXサービス(工場やオフィスのスマート化支援) ■SAP事業 SAPの導入・運用支援サービス事業
370~600万
■主に大阪市内の案件を中心に、各種企業様や自治体様などの各種パブリッククラウド(AWS、Azure、Google Cloud)環境における設計構築や運用保守案件への配属を予定しております。 ■クラウドサービスのパートナー認定企業:AWS アドバンストティアサービスパートナー、Microsoft Cloud Partner Program、Google Cloud -Service パートナーとして認定。その他、クラウド資格取得者が多数在籍しており、クラウドエンジニアとしてキャリアを形成するのに良好な環境です。 ■ 案件内容 自治体標準化案件(ガバメントクラウド)/各自治体向けクラウド基盤の設計、構築/ガス会社様向け基盤構築案件/ AWSの監査サービス構築/GoogleCloudセキュリティサービス構築 など 【ポジションの魅力】 【ご担当いただく案件について】 本人がキャリアアップできるようにアサインをするため、入社後の早い段階から希望業務のヒアリングを行い、責任ある仕事を任せていきます。将来的には若手メンバーをまとめ、事業を牽引していく方を期待しています。 ・自社内開発にて上流工程や、新分野への挑戦できる ・顧客対応や見積もり対応など、一貫したご経験を積んでいただける
【必須】 パブリッククラウド構築実務経験 具体的には、AWS、Azure、Google Cloud等におけるIaaS(仮想サーバ、VPC等)やPaaSの構築・設定などのご経験。 【歓迎】 ・クラウド環境設計実務経験 パブリッククラウド(AWS、Azure、Google Cloud等)の要件定義、基本設計、詳細設計、構成図・提案書の作成経験。 ・3名以上のチームにおけるリーダー・サブリーダー経験(タスク分配、進捗管理、品質管理、メンバー育成)
●幅広いキャリアパス、安定した経営 2024年1月に自社パッケージ開発事業を開始し、SES事業を柱に、受託開発と3事業を展開しております。 SESで幅広く経験を積んだり、受託開発でプロジェクトのマネジメントを経験したり、キャリアの選択肢が様々です! 3事業展開することで、景気に左右されにくく、10年以上売上増を達成するなど安定した経営を続けています。 ●ワークライフバランスを整えられる環境 ・転勤なし…現地採用現地就業の方針ですので原則転勤はございません。…
400~440万
インフラエンジニアとしてキャリアアップしていく為に、まずは運用監視業務お任せ。多様なインフラ環境の現場でリアルなシステムに触れながら知識の幅を広げ、より頼れるインフラエンジニアへと成長できる環境! 【昇給制度】評価シートを元に評価し、半年毎に年収を上げて頂くことが可能。社員の20%が取っているS評価だと月給が16,000円、社員の48%が取っているA評価だと8,000円アップになります。評価項目は顧客評価だけでなく、自身で設定した目標、勤怠状況なども同水準で加味している為しっかりと評価され、社員の98%が半年毎に昇給して続けております。 【サポート体制】外部の専任コーチが付き手厚くバックアップします。
【必須】サーバー、ネットワークの運用監視経験1年以上 ◎昇給率98%!明確な制度のもとスキル・年収アップも実現可能! ◎創業以来20年間、待期期間ゼロという実績、それだけ選ばれる会社! ==社員の成長に全力で投資し、社員の家族の幸せを願う企業です== 【感動大学】外部から毎日、幅広い分野の専門家をお呼びし研修を実施。 【技術勉強会】ベテラン社員が毎週実施。納得するまで丁寧に教えます。 【資格取得報奨金】資格の難易度に応じて報奨金を支給します。 【働く環境】平均残業時間は12Hで自己研鑽、プライベートも充実。 ★他にも魅力的な内容多数。ぜひ制度・福利厚生備考欄をご覧ください。
■Network・ServerSystem設計・構築・管理・運用保守■Web系・オープン系・汎用系 各種System・Application企画開発 ■有料職業紹介事業(13-ユ-304516)
400~440万
エンジニアとしてキャリアアップしていく為に、まずはヘルプデスク業務からスタートしていただきます。ユーザーサポートやIT問合せ対応業務からスタートしていただきます。 【昇給制度】評価シートを元に評価し、半年毎に年収を上げて頂くことが可能。社員の20%が取っているS評価だと月給が16,000円、社員の48%が取っているA評価だと8,000円アップになります。評価項目は顧客評価だけでなく、自身で設定した目標、勤怠状況なども同水準で加味している為しっかりと評価され、社員の98%が半年毎に昇給して続けております。 【サポート体制】外部の専任コーチが付き手厚くバックアップします。
【必須】ヘルプデスク経験1年以上 ◎昇給率98%!明確な制度のもとスキル・年収アップも実現可能! ◎創業以来20年間、待期期間ゼロという実績、それだけ選ばれる会社! ==社員の成長に全力で投資し、社員の家族の幸せを願う企業です== 【感動大学】外部から毎日、幅広い分野の専門家をお呼びし研修を実施。 【技術勉強会】ベテラン社員が毎週実施。納得するまで丁寧に教えます。 【資格取得報奨金】資格の難易度に応じて報奨金を支給します。 【働く環境】平均残業時間は12Hで自己研鑽、プライベートも充実。 ★他にも魅力的な内容多数。ぜひ制度・福利厚生備考欄をご覧ください。
■Network・ServerSystem設計・構築・管理・運用保守■Web系・オープン系・汎用系 各種System・Application企画開発 ■有料職業紹介事業(13-ユ-304516)
350~650万
【業務概要】 運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、トラックや車両の状態を確認・適正に査定・判断し、伝えていく業務です。 当社のビジネスモデルにおいて、『査定』の役割は、非常に大きいのが現状です。トラックを購入する場合、通常はオークション会場に入札者(買取業者様)が出向き実物を確認しますが、当社のサービスは、日本唯一のオンラインで完結するオークションサービスとなるため、入札者が直接実物を見ることができません。入札者の代わりに、トラックの状態を確認し適正に状態を判断し、伝えていくことが必要となります。 運送事業者様・買取業者様双方に安心して当社のサービスを利用していただくためにも、欠かせない重要な役割です。 【具体的な業務】 ・運送事業者様が売却予定のトラックを『トラッカーズ』オークションへ出品する際に、担当フィールドセールスより査定依頼を受け、査定スケジュールを運送事業者様と調整し、訪問。 ・トラックの状態(主に事故歴や使用状態)のチェックを行い、規定の状態表に査定結果を記入。 ・現物の写真を撮影し、その画像と状態表を提出し、完了報告を行います。 ・1週間に約15台、月70台を目標に担当します。 ・査定場所は首都圏が中心ですが、遠方へ訪問いただく場合あります。 【働く環境】 ・土日祝祭日お休 ・直行直帰OK! ※月1回の全社会とチームミーティングのタイミングでご出社いただきます
【必須】 ・自動車運転免許をお持ちの方(※営業車で査定場所まで訪問するため必須) ・未経験でも、車好きやトラックに興味があり、自ら学ぶ意欲のある方 【歓迎】 ・以下いずれかの経験をお持ちの方 ‐車両検査員 ‐自動車整備 ‐車両板金塗装 ‐車両販売
Azoopは、「次世代に、新たな選択肢と可能性を。」をミッションに掲げ、商用車流通のあり方を変えるBtoBマーケットプレイス「トラッカーズ」を展開しています。 日本の物流・運送業界を支えるトラックは、企業にとって重要な経営資産です。しかしその売買は、いまだに情報の非対称性が大きく、価格の透明性や流通のスピードに多くの課題が残されています。 私たちは、この巨大でありながら未整備な市場に対して、テクノロジーとオペレーションの力で新しい選択肢をつくってきました。…