【大阪/法人営業】上場企業子会社/ルート営業中心/賞与実績3.8カ月
400~600万
株式会社アサヒ製作所
大阪府大阪市生野区
400~600万
株式会社アサヒ製作所
大阪府大阪市生野区
機械品質管理
機械/電気/電子製品法人営業
その他営業
既存顧客を中心に、ニーズ確認から現場確認・見積・納品・アフターフォローまで一貫して担当いただきます。 【製品】洗濯機・脱水機・乾燥機等の産業用クリーニング機器 【顧客】ホテル、病院、老人ホーム、リネンサプライ工場等 【入社後】入社後は既存顧客からスタートし、段階的に業務の幅を広げていただきます。 ■安定的に需要があるので、安心して働ける環境であり、経営者とも近い距離感も特徴のひとつの当社にて技術者としてスキルアップとキャリアアップをはかりたい方を募集しております!
【必須】普通自動車第一種運転免許/何らかの営業経験(法人・個人不問) 【歓迎】リーダー・マネジメント経験、建材系・産業機械の営業経験、BtoB提案型営業経験、CAD使用経験 【魅力】当社は、創業来90年に渡り、業務用クリーニング機器の製造販売を営んでおります。東証スタンダード上場企業であるフェローテックホールディングスの子会社であり、安定した経営基盤も魅力の一つです。渡航制限の緩和により、ホテルの稼働が増加しており、引き合いも好調です。今後は、アジア・欧米等海外への更なる進出を目指しております。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 260,000円~400,000円 月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年実績3.8カ月)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有 平均残業時間:25時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期4日、年末年始5日
入社半年経過時点10日
その他(土日出勤有(代休取得又は休日手当支給))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【手当補足】 出張手当/役職手当/資格手当職能手当/家族手当(第一扶養者:月5500円、第二扶養者:月2500円)/住宅手当(月6000円~8000円)/昇給年1回(4月)/制服貸与/加入健保組合の保養所あり 【業務の変更の範囲】 当社業務全般。年に1度査定のタイミングで、適性により部署異動の可能性がありますが、基本的に短期で部署異動の可能性はございません。 【残業時間について】 マネージャー採用の場合は、管理監督者のため、労働基準法第41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
南関東営業所 ※半年~1年後を目安に、簡単な修理や点検を習得頂きます。先輩社員がOJT形式で教えるので安心して挑戦してください!
当面無
大阪府大阪市生野区巽中2-11-2
屋内全面禁煙
※就業場所の変更の範囲:本社及び全国の拠点だが基本無し(将来的には全国各地の当社拠点へ転勤の可能性がございます。)
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
有
【休日・休暇について】 完全週休2日制(土・日)/祝日/GW休暇/夏期休暇(4日)/年末年始休暇(5日)/有給休暇/慶弔休暇/介護休暇/産休・育休(取得実績&復帰実績あり)
1名
2回
筆記試験:有(WEB適性検査) 1次(WEB可)→WEB適正検査→2次(最終・基本対面)
【業務用洗濯機専門メーカー/創業90年超の安定基盤】リネンサプライ業界の成長を支える提案営業。ホテル・介護施設の増加やインバウンド需要拡大により業界全体が活性化。5か年計画達成に向けた増員募集で成長企業の一員として活躍。
【企業からのメッセージ】当社は1933年創業以来、業務用洗濯機の専門メーカーとして90年以上にわたり、クリーニング工場やホテルなどで使用される大型業務用洗濯機の開発・製造に取り組んでまいりました。近年、ホテル建設ラッシュや介護施設の増加、インバウンド需要の高まりにより、リネンサプライ業界全体が大きく活性化しています。今年度からスタートした5か年計画の達成に向けて、営業体制を強化するための増員募集です。既存顧客を中心とした営業スタイルのため、じっくりと関係を構築しながら提案活動ができます。地域に根差して長期的に成長していきたいという想いをお持ちの方を歓迎します。年間休日125日、完全週休2日制、フレックスタイム制など働きやすい環境を整えており、賞与実績も3.8ヶ月と安定しています。成長市場で安定企業の一員として、やりがいを持って働きたい方からのご応募をお待ちしています。
〒103-0027 東京都中央区日本橋2-3-4日本橋プラザビル4F
◆◇◆クリーニング機械の総合メーカー◆◇◆ 単品納入にとどまらず、トータルクリーニングシステムのご提案も積極的に推進、付加価値の高い事業展開を図っています。
非公開
フェローテックホールディングス
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
年収非公開
◆ポジション名 大手住宅メーカー様向けアカウントSales(リーダークラス) ◆職務内容 国内有数の大手住宅メーカー様およびグループ企業を担当するアカウント営業です。 【主な業務】 ・情報システム部門や経営層に対する中期IT計画に基づくDX刷新・業務課題解決提案 ・先端AI技術を活用した新規開発やインフラ〜アプリのシステム更新提案 ・「住まい手向け新サービス」等、新事業創出に向けた構想検討・基盤提案の推進 顧客課題の開拓からクロージングまでチームを率いて推進し、顧客の事業変革とビジネス最大化を主導します。 ◆求人のポイント ・人口減少や職人不足に伴う構造改革・海外進出など、住宅業界が直面する抜本的変革を支援する重要案件です。 ・情報システム部門だけでなく経営層・業務部門に直接アプローチし、経営課題に直結するDXを提案できます。 ・単なるSI提案にとどまらず、AI活用や住まい手向け新サービス創出など最先端領域へ挑戦可能です。 ◆魅力 ・事業構想から提案、案件獲得、本稼働・改善まで一貫して関与でき、アカウント営業として最高峰の実務経験が得られます。 ・大手製造業・住宅メーカーの変革を支える伴走者として、社会的インパクトの大きい手応えを実感できます。 ・チームリーダーとして裁量を持って商談チームを動かし、次世代の組織成長を担う中心人物として飛躍できます。 ◆プロジェクト例 ・大手住宅メーカーにおける新事業拡大・海外進出に伴う全社基幹システムの刷新提案 ・施工現場や業務プロセス効率化に向けた先端AI技術適用プロジェクトの立ち上げ ・エンドユーザー(住まい手)向け新規ライフスタイルサービス創出に向けた基盤構築提案 ◆募集役職(職階) 【シニアコンサルタントクラス】 現場の主力として顧客開拓・仮説提案の実務を推進し、商談チームの実務リードを担います。 【マネージャー以上(本ポジション)】 アカウント戦略全体の策定、配下メンバーのマネジメント、社内外関係者を統括して大型案件の獲得をリードします。 ◆想定年収 9,600,000円〜 ※経験・能力・職責に応じ、さらに高い処遇を設定します。 ◆企業概要 ・設立:1935年6月 ・事業内容:ICT分野における総合的なサービス・ソリューション・プロダクトの提供 ・特徴:「Fujitsu Uvance」を中心に、持続可能な社会を実現するグローバルITプロダクト・サービスを展開 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:大阪府大阪市北区(OSAKA HUB) ・就業環境:残業平均20〜30時間/月、フレックスタイム制有、週1〜2回程度テレワーク活用 ・休日/福利厚生:完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日以上、各種社会保険完備
4大卒以上
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640~1200万
主に海外サプライヤーが製造するトンネル掘削機(シールドマシン)本体および付属品について、製造・品質面での技術指導・管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ・海外製造メーカーへの技術指導(製造方法や品質管理が中心) ・サプライヤーの評価、生産計画の精査 ・製品・部品の品質・工程管理、サプライヤーとの打ち合わせ・折衝 ・製品・部品完成時の現物確認と立会検査(遠隔または現地対応) ~海外出張について~ ・出張期間:ご担当いただくプロジェクト次第ですが、短期(1週間程度)~長期(3ヶ月~半年)等様々。 ・出張先:中国や東南アジアがメイン。 ・案件数:4~5件/年程度 ・英語力:高度な英語力は必須ではなく、簡単な日常会話に抵抗がなければ問題ありません。社内にも入社時点では英語に慣れていなかった社員がおり、翻訳ツールを活用したり、業務を通じて必要な技術英語を習得しながら対応しています。 ~入社後の流れ~ ご入社後は製品知識を身につけながら、先輩社員の海外出張に同行するなど、OJTを中心に約1年かけて専門知識・実務を習得いただきます。 ・残業:月平均20時間程度 ・リモートワーク:週1回程度 ・入社後はOJTを中心に育成し、気軽に相談できる環境です。 ~配属部署~ 品質保証部 製造技術課(6名) ~採用背景~ 事業拡大に伴う増員採用 【当ポジションの魅力ややりがい】 ・同社のトンネル掘削機(シールドマシン)は、地下鉄や高速道路、水道など、都市インフラの整備に欠かせない公共工事で数多く採用されています。自らが関わった機械が、実際に地下空間で稼働し、社会の基盤を支えていることを実感できるのは、大きなやりがいのひとつです。 ・中国や東南アジアを中心に、海外メーカーへの技術指導や現地での折衝を通じてグローバルな経験と専門技術を積むことができます。また、ベテラン社員から知見を吸収いただき、今後組織を牽引する立場としてご活躍することも可能です。
【必須】 ・高専卒以上(理工系卒) ・海外出張に抵抗感のない方 ~大型産業機械(※)における以下いずれかのご経験をお持ちの方~ ・生産技術または品質管理に関する実務経験を5年以上お持ちの方 ・製造現場における管理業務(メンバー指導等)の経験を5年以上お持ちの方 ※大型産業機械:生産設備・製造装置、搬送機械、建設機械、船舶関連、プラントなど 【歓迎】 ・大型産業機械の工場組立に携わった経験
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300~450万
【業務概要】 スマートキャンプが展開するインサイドセールス支援サービス「BALES」にて、クライアント企業の営業活動を支援するポジションです。電話やメールによる見込み顧客へのアプローチを通じて商談機会を創出し、営業データの分析や施策改善にも携わります。経験や成長に応じて、クライアントとの折衝、プロジェクト運営、メンバーのマネジメントなど、幅広い業務に挑戦できます。 【業務内容】 ・電話・メールによる見込み顧客へのアプローチ、アポイント獲得 ・営業実績の分析、課題抽出、改善施策の立案・実行 ・プロジェクトメンバーのフォロー、成果向上に向けた支援 ・営業進捗の報告、提案資料の作成、オンラインデモの実施 ・クライアントとの定例報告や課題解決に向けた提案 ・経験に応じたメンバーの育成・マネジメント、採用業務 【ポジション魅力】 ◎未経験から営業のプロを目指せる:販売・接客経験を活かし、提案力や課題解決力を磨けます。 ◎幅広い業界の営業ノウハウを習得:多様なクライアントの営業支援を通じて、実践的なスキルが身に付きます。 ◎キャリアアップの可能性:プロジェクト運営や顧客折衝、マネジメントなどへ業務の幅を広げられます。 ◎成長企業で経験を積める:マネーフォワードグループの一員として、成長著しいSaaS市場に携われます。 ◎柔軟な働き方:フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入しています。 ◎成果と成長を重視する文化:主体性や挑戦を大切にする環境で、自分の可能性を広げられます。
【必須要件】 ・営業職または販売/接客職などの顧客折衝経験 ※未経験であってもポテンシャルを重視しますので、意欲のある方は歓迎致します。 【歓迎要件】 ・営業経験(法人/個人問わず) ・インサイドセールス経験 ・コールセンターやBPOサービス経験 ・クライアントワーク経験 【求める人物像】 ・弊社のバリュー(SOCS)に共感される方( https://smartcamp.co.jp/philosophy ) ・コミュニケーションを取ることが好きな人 ・新しいことや新しい方法を見つけることが好きな方 ・達成意欲ややり切る力をお持ちの方 ・チームで仕事をすることが好きな方
SaaS(クラウドサービス)の普及や企業のマーケティング・セールス支援事業を展開
550~720万
◆法人営業の経験を活かし、アジア市場を舞台にグローバル営業へ◆ 海外拠点やメーカーと協働し、市場開拓から販売戦略まで幅広く携われます。海外営業未経験から挑戦可能です。 韓国・中国・台湾・タイ等の顧客に電子デバイス・関連製品を提案。 ・顧客ニーズの把握、案件推進 ・メーカーとの価格・見積調整 ・販売計画の立案 ・需要予測に基づく納期・在庫・オーダー管理 ・市場調査、新規サプライヤ開拓 海外拠点やメーカーと連携し、アジア市場のニーズを捉えた提案・販売戦略を担います。海外出張は2~3ヵ月に1回程度。将来は海外駐在も目指せます。
【必須条件】■法人営業経験(3年以上) ■読み書きが可能な英語力 【歓迎】電子部品・半導体・FA機器・産業機械等の営業経験 ◇製品知識に関しては入社後の研修(社内教育等)で学んでいただきます。 【当社について】■半世紀以上にわたりアジアの主要都市を中心にビジネスを展開。三菱電機FA機器・高低圧受配電機器・半導体のアジアへの輸出、弊社アジアネットワークを活用した顧客が求める電子部品・部材の調達と供給など。アジア十数か国に展開し、長年現地に根差し人脈を生かした幅広い活動で顧客層を拡大し三菱電機製品の販売に貢献、又現地日系企業への三菱電機製品供給も支援し厚い信頼を受けています。
■アジアを中心とした電気機器等の販売及び調達 ■FA関連機器、高低圧受配電制御機器、半導体・電子デバイス製品、電子部品、各種産業資材取扱あり
500~950万
●担当業務と役割 換気送風機器の国内営業、マーケティングの実践 ・主な担当業務は、商品営業担当として、PEW・PHSのエリア営業部/支社を担当し、営業所とともに、代理店・販売会社や工事会社等へ商品提案推進、営業支援、技術支援を行うこと。 ・PEW、PHSの営業所は様々な商品を営業窓口として担当しており、換気送風機器の知見も低い。商品担当営業による商流への営業活動が鍵となる為、営業所とコミュニケーションを図り、 当社の換気送風機器の市場浸透の加速、更なる価値提案を期待します。 ●具体的な仕事内容 ・換気送風機器の商品担当として、窓口となるPEW/PHSの営業支援、技術支援を行う。 ・自部門の販売計画の整合と達成、販売管理(PSI)、収支管理 ・住宅市場:住宅会社、ビルダーに対して、住宅用換気システム、全館空調システムの採用・受注活動の技術支援を行う。 ・非住宅市場:件名受注活動(商品提案、見積)、受注管理(受注残管理、納期管理/調整など)を行う。 ・クレーム等の発生時の一時窓口、事業部の関連部門(品質、CS)と連携して解決を図る。 ●この仕事を通じて得られること ・当社の担当領域の中でも、販売金額、業界シェア、利益率が高く、事業への貢献度合いも高く、大きなやりがいがある。 ・日常業務を通じ、建築設備業界の知見を習得できる。 ・換気送風機器のみならず、空調関連商材や電材・照明、水廻・建材など、自身の知見が広がる。 ●キャリアパス 初期配属の部署に留まらず、様々な職務を経験することは可能で、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意している。 例えば、国内営業から商品企画、営業企画や海外営業担当の可能性もあります。 ●募集背景 住宅市場においては、省エネ基準適合義務化やZEH、カーボンニュートラルへの取組に伴い、高機能住宅の普及が加速し、空質や空調を取り巻く環境は大きく変化しています。 住宅着工が減少する中、熱交換気や全館空調などのトレンドを更に市場へ訴求拡大していきたいと考えています。 また、非住宅市場においても、ZEBなど省エネ化や暑熱対策等の新たな社会問題も出てきており、当社の換気送風技術での解決を求められています。 国内営業の強化にあたり人的リソースが不足しています。その増員のために、業界営業J経験のある人材(できれば、換気の知見をお持ちの方)を募集します。 ●IAQ商品営業部部のミッション 建築業界における住宅市場及び非住宅市場のトレンドを掴み、関送風機器を通して社会課題の解決や高付加価値商材を提案・受注推進を行う。 パナソニックHVAC&CC㈱の換気送風機器の国内営業部門として、電材・管材・木建商流を通じて、お客様により良い提案を行い、市場拡大を担うこと。 ●東OR西日本営業課のミッション 代理店営業窓口であるパナソニックエレクトリックワークス㈱(以下、PEW)及びパナソニックハウジングソリューションズ㈱(以下、PHS)の営業所とともに、エリアマーケティング、営業支援、技術支援を行い、販売拡大や課題解決を図ること。 時には自らが代理店をはじめ、工事会社やビルダーへの営業活動を行い、市場トレンドを把握し、事業部へ市場情報をフィードバックし、新商品開発や商品改善提案を行うこと。 ●職場の雰囲気 ・職場の若返りが履かれてきており活気がある。言いたいことが言える風土でもあり、互いに情報交換しながら業務に従事している。 ・販売推進にあたって、担当エリア内での出張(宿泊出張も含め)はあるが、スケジュール管理は各自の裁量に任せており、フレキシブルな働き方が可能。
【必須】 ・換気空調を扱うメーカー及び販売会社での営業経験(5~10年目安)のある方。 ・換気送風機器の商品知識や建築設備業界への知見をお持ちの方。 ・データ分析や統計の知識及び業務経験のある方。 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲関係者とのコミュニケーションがスムーズに取ることができる。 ・粘り強さ、ある程度のストレス耐性 ・チームマネージメントに関し、積極性や協調性 ・能動的、主体的に活動を行い、最後までやり遂げる強い意思(やる気)をお持ちの方
家電事業の司令塔として、生活家電、美容・健康家電、AVC機器(映像音響)、自転車などの個人向け商品から、関連デバイス、業務用映像音響システムといった法人向けソリューションまでを一貫して展開。
963~2000万
◆企業概要 ・富士通は、最先端テクノロジーを活用したDX推進を通じて、持続可能な社会の実現を目指すグローバルICT企業です。 ・エンタープライズ事業本部では、日本を代表する大手企業のビジネス変革や経営課題の解決をトータルに支援しています。 ・多様なリソースと幅広い知見を強みに、顧客の中期経営計画に寄り添いながら新規事業創出まで伴走しています。 ・フルフレックスタイム制やテレワークを導入し、個人の裁量を尊重した柔軟な働き方を推進しています。 ・社員一人ひとりの専門性向上とキャリア形成をバックアップし、次世代リーダーの育成に注力しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・日本を代表する大手住宅メーカーおよびグループ企業向けのアカウントSales組織にて提案活動を推進します。 ・顧客の経営層やIT部門へ深くアプローチし、中期経営計画に沿ったDX推進や経営課題解決のご提案を行います。 ・商談開拓から仮説提案、クロージング対応、本稼働後の継続的な改善対応まで全プロセスを主導します。 ・既存ビジネス領域の高度化・刷新提案に加え、住まい手向けの新サービス検討など新規事業創出提案も担います。 ・社内外の関係者を巻き込むプロジェクトリーダーとして、商談チームを強力に牽引していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手住宅メーカーの中期IT計画に連動した、インフラからアプリに渡る大規模システム刷新・高度化プロジェクト。 ・先端AI技術を活用した新規開発案件や、業務課題解決に向けた最先端システム導入アプローチ。 ・住宅メーカーの事業変革・海外進出に伴う、住まい手向け新サービス基盤の検討および事業創出提案。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅業界変革期にある大手住宅メーカーのDXに伴走し、構想段階から本稼働まで一気通貫で携われるスケール感があります。 ✅リーダーとしてチームを牽引する裁量があり、次世代組織の中核メンバーとして自らのキャリアと専門性を大幅に拡張できます。 ✅フレックス・テレワーク(週1~2日程度)を活用しながら、裁量を持って自分らしく活躍できる柔軟な就業環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・最先端AIからアプリケーション、インフラまで一元提供できる豊富なテクノロジー基盤と総合的な総合力。 ・単なるシステム構築にとどまらず、顧客の新しいビジネスモデル創出や海外展開まで共に担う深い伴走型アプローチ。 ・国内有数の大手企業との強固な信頼関係をベースに、社会インフラや産業全体の構造改革に直接貢献できる影響力の高さ。
・リーダーとしてのチームマネジメント経験(後進育成の経験) ・製造業での個社アカウント営業活動経験 ・システム開発プロジェクトの提案、アフタ活動経験
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445~540万
国内最大級の不動産情報サービス「SUUMO」を活用し、不動産会社の集客・売上拡大から経営課題の解決まで支援するソリューション営業を募集します。 単なる広告提案にとどまらず、顧客の事業成長に向けて課題を特定し、戦略立案から施策実行まで伴走するコンサルティング要素の強い営業職です。 【主な業務内容】 ■集客・マーケティング支援 ・SUUMOを活用した集客戦略の立案 ・広告掲載、販促施策の企画・提案 ・集客効果の分析、改善提案 ■経営・事業課題の解決 ・経営者や事業責任者への課題ヒアリング ・売上拡大、利益改善に向けた施策立案 ・ブランド戦略、採用・人材育成施策の提案 ・予算管理、出店計画などの経営支援 ■プロジェクト推進 ・顧客の課題に応じたソリューションの企画 ・社内外の関係者を巻き込んだ施策実行 ・成果分析、改善提案、継続的な事業成長支援 【主な顧客】 マンションデベロッパー、ハウスメーカー、工務店、賃貸仲介・管理会社など、既存取引先が中心です。 【ポジションの魅力】 ■1.広告営業を超えた経営課題解決 SUUMOを入口に、集客・採用・ブランド戦略・出店計画など幅広い経営課題に介在。顧客の売上・利益向上に直接貢献できます。 ■2.汎用性の高いビジネススキルを習得 経営者や事業責任者への提案を通じて、課題解決力・分析力・戦略立案力・プロジェクト推進力を磨けます。 ■3.リクルートならではの挑戦環境 既存の商材や仕組みにとらわれず、行政や異業種企業とも連携しながら、自ら新しい解決策を企画・実行できる環境です。 ■4.早期キャリアアップと働きやすさ 成果を通じて早期にリーダーポジションを目指せます。年間休日140日、コアタイムなしのフレックスタイム制も魅力です。
【必須要件】 以下いずれかの実務経験をお持ちの方 ・営業経験(法人・個人、業界不問) ・戦略コンサルティング経験 ・事業会社での経営企画、営業企画、マーケティング経験 ・コーポレートスタッフ経験 ・その他、上記に準ずる企画職経験 【歓迎要件】 ・法人営業経験 ・自ら課題を設定し、施策を立案・実行して成果を出した経験 ・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 【求める人物像】 ・顧客の事業成長に主体的に貢献したい方 ・目標達成に向けて粘り強く行動できる方 ・課題を自ら発見し、解決策を考え実行できる方 ・自己成長に向けて継続的に努力できる方
「SUUMO」「HOT PEPPER」「スタディサプリ」「カーセンサー」など、幅広い領域で情報・マッチングサービスを展開するリクルートグループの中核企業。住宅・美容・旅行・飲食・教育領域などで、個人と企業をつなぐサービスや業務支援SaaSを提供。社会に存在する課題の解決と新しい市場の創出に取り組んでいます。
359~633万
工場の設計者などの技術者に向けて工業製品の営業を行っていただきます。 FA(工場自動化)製品による省力化や効率化提案等、お客様の課題を解決するソリューション営業です。 ◇製造業向けのルート営業(深耕営業)が中心です ◇提案内容は製品の販売にとどまらず、システム案件や電気工事案件等、多岐に渡ります ◇販売だけでなく、現場立ち合いや設置工事管理が発生しますが、工事自体は協力会社が行います 【具体的には】 ●客先訪問 ●打ち合わせ、仕入先選定、提案 ●見積作成、受発注対応、納期管理、アフターフォロー ●展示会、製品勉強会参加 ●顧客や商材等の情報収集 ●現場立ち合い ●納品業務 ●出張対応 ※入社後まずは、先輩に付いて現場に行き、実践を通して業務を覚えていただきます。 【教育制度】 ●入社後研修 ●OJT ●メーカー研修 ●自己研鑽の補助あり 業務の変更の範囲:当社業務全般 配属先:支店長1名/営業所長1名/営業5名/営業事務3名
【必須】 ●高卒以上 ●普通自動車運転免許 ▼いずれかのご経験がある方 ●製造業での経験 ●製造業を対象とした商社での営業経験 【歓迎】以下の資格をお持ちの方歓迎 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士
●産業用プラント電機、計装設備のコーディネート ●生産ラインFA化のご提案、FA用各種機器の販売 ●電気、機械、通信、管工事の設計、施工 ●(北九州市内)一般企業及び庁内や教育機関等への行政 教育インフラ構築 ●社内ネットワーク運用に関するセキュリティ統合管理 ソフトの販売 ●OA機器、PC本体及び周辺機器の販売 ●各種原料のサンプリング装置の取りまとめ(受入・払出・ 試料調整) ●労働者派遣
500~700万
<概要> 導入後のお客様の工場に足を運び、現場と信頼関係を築きながら匠フォースの活用を深め、事業拡大につなげるポジションです。単なる定着支援にとどまらず、顧客の見積課題解決から始まり、中長期的な利益構造の改革を推進する、攻めのCSです。現場主義のため出張は週1〜2回程度あります。 <具体的な業務> ・現場訪問による関係構築・深いヒアリング(見積プロセス・原価管理・属人化状況の把握) ・オンボーディングと定着支援(業務フローに沿ったカスタマイズ・初期設定) ・活用状況の数値分析と改善提案(見積時間短縮率・回答率などをデータで提示) ・アップセル・横展開の提案・クロージング ・ 解約リスクの早期検知と対応 ・現場の声をプロダクト改善へ還流 ・ AIを使った顧客業務に合わせたミニアプリ・帳票のその場での作成
必須要件 ・法人営業・顧客折衝の経験(新規・既存問わず) ・担当顧客の継続・拡大(更新・アップセル・紹介)に直接責任を持った経験 ・普通自動車免許(AT可) 歓迎/尚可 ・CS・アカウント営業・カスタマーサポート経験 ・製造業・商社・コンサル出身 ・アップセル・クロスセルの経験 ・データ分析・数値管理の経験 ・Claude・ChatGPT・Gemini等のAIツールを日常的に活用している(業務・プライベート問わず)
フェアで持続可能な、 誇れるモノづくりを。 匠技研工業は、製造現場に経営視点で伴走する製造業特化型AIスタートアップです。
350~500万
テレアポ一切なし。アポイント済みのお客様宅へ訪問し、不要品の買取提案を行う完全反響営業です。丁寧な説明とお客様に寄り添う信頼構築が成果に直結し、成果がインセンティブによって給与に反映される環境です。 【業務内容】リユース業界初の“無店舗出張型”サービスにおいて、お問い合わせをいただいたお客様に対する買取営業をお任せいたします。 ■飛び込みなしで商談に集中でき、営業基礎が早期に身につきます■1日3~4件訪問、成約率80%で成果が出しやすい環境■査定は専門部署が遠隔サポートするため、未経験でも安心■定期面談で目標達成まで伴走します ■研修充実:入社後は本社にて2ヶ月間の研修を実施。
★業界未経験&営業未経験、ともに歓迎します★ 買取営業業務のため、会話を楽しみながら信頼を得る商談がメインになります。コミュニケーションが好きな方が活躍できる環境です。 【働き方】 ■未経験から月給27万円~+インセンティブ:頑張った分だけ給与に反映されるので、高収入も実現可能な環境です ■安心してスタートしていただける研修をご用意しております:入社後は東京本社にて2ヶ月の研修をご用意しております。商品知識の座学やビジネスマナー、商材のお取り扱いの仕方(着物の畳み方等)を学んでいただきます。
■着物・ブランド品等リユース事業 ┗買取事業、販売事業、新規事業