【工程管理リーダー候補@滋賀(栗東)→茨城】次世代蓄電池工場の品質推進
600~900万
株式会社GSユアサ
滋賀県栗東市, 茨城県東茨城郡
600~900万
株式会社GSユアサ
滋賀県栗東市, 茨城県東茨城郡
工程改善/IE
産業用大型蓄電池の生産工場にて、製造工程の監視やデータ分析を通じた品質改善を主導し、新工場立ち上げなどの環境下で、製品の安定供給とさらなる品質向上を関係部門と連携して牽引していただく重要な役割です。 【業務内容】・製造工程における作業手順の標準化や設備能力の維持管理を行い、不良率や工程能力指数などの品質データを継続的に監視します。 ・不適合品が発生した際は特性要因図などを用いて原因を究明し、改善計画の策定から実行、評価までを繰り返して再発を防止します。 ・量産時に生じた課題を開発部門へ適切に共有し、業界規格や品質マネジメントシステムに則した監査対応や運用改善を幅広く主導します。
【必須】転勤が可能で、理系出身であり品質管理や工程改善の実務経験をお持ちの方。 【歓迎】各種品質管理手法の知見や、データ分析ツールを活用した実績がある方。 【魅力】・再生可能エネルギーの普及を支える大型蓄電設備の製造に関わり、次世代インフラの発展に貢献するやりがいを得られます。 ・新工場立ち上げという全社的なプロジェクトに参画し、生産体制をゼロから構築していく貴重な実務経験を積むことができます。 ・安定した事業基盤と成長領域への投資が両立する環境で、将来は部門を牽引する中核人材・リーダーへとキャリアを大きく広げられます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~900万円 月給制 月給 302,000円~437,000円 月給¥302,000~ 基本給¥302,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 5.7ヵ月分※2025年度実績
会社規定に基づき支給
07時間50分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~14:05)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点12日 最高付与日数22日 入社月に応じて異なる
その他(社内カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【モデル年収(大卒)】※平均20時間/月残業込、諸手当別 ・25歳/600万円 ・30歳/680万円 ・35歳/750万円 ・40歳/820万円 ■従事すべき業務の変更の範囲:将来的に当社業務全般で業務可能性有 ■就業場所の変更の範囲:将来的に海外を含む全国の拠点で就業可能性有 ※一部職種での採用の場合制限がある場合がございます。
滋賀→茨城工場(異動は確定ではありません) プレスリリース:https://newsroom.gs-yuasa.com/news-release/427
当面無 2028年4月以降に茨城工場への異動可能性がございます。
滋賀県栗東市蜂屋780-1
JR草津線手原駅 徒歩10分 JR東海道本線栗東駅 徒歩20分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
茨城県東茨城郡茨城町中央工業団地9番10
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
在宅勤務(全従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 企業規定に応じて支給有(入社時の借り上げ社宅の適応は無)
有
家族手当、住宅手当、慶弔手当、財形貯蓄、永年勤続慰労金制度、社内融資。他多数の福利厚生有
4名
2回
筆記試験:有
『電気自動車』に搭載される大型リチウムイオン電池を世界で初めて量産。100年以上続く次世代電池のパイオニア。◆鉛蓄電池分野で日本シェア1位。世界でもトップクラス◆次世代電池の開発にも成功、全固体電池の実用化に向けて前進中
<企業の魅力>離職率3.8%。定着性抜群(勤続平均年数16年):事業としても業務としても無理な目標を立てません。確実且つ着実に利益を出す方針のため、事業失敗のリスクがありません。個々としても働きやすさを重視しており、腰を据えて長く働きたい方にはピッタリの環境です。残業時間も平均20時間(業務によっては~30時間)です。 <株式会社GSユアサについて>自動車用・産業用各種電池/電源システム/受変電設備/照明機器/紫外線応用機器/その他電気機器の製造・販売を手掛ける企業です。自動車用・二輪車用バッテリーのシェアは、日本トップクラスを獲得。世界に先駆けて『大型リチウムイオン電池』を量産化し、その品質から各国から引き合いが非常に増えています。 <研修制度について>長期就業を前提として、人を大切にする社風。一人ひとりへの 投資は惜しみません。より良いキャリアを積めるよう支援しています。 https://www.gs-yuasa.com/jp/saiyo/newgrad/recruit_career_support.html
〒601-8520 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1
東京支社 研究・生産拠点/滋賀、静岡、神奈川、群馬 営業拠点/全国主要都市
【事業内容】各種電池事業(鉛蓄電池、リチウムイオン電池、特殊電池)、電源システム事業、膜システム、UV・DUV照射装置 などの開発設計・製造・販売 【商品】鉛蓄電池、リチウムイオン電池、航空・宇宙用、非常用電源システム 他
(株)GSユアサ エナジー、(株)ジーエス・ユアサテクノロジー、(株)ブルーエナジー、他約100社(従業員数は、グループ連結従業員数を記載)
プライム市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 562,897百万円 | 46,345百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 580,340百万円 | 43,981百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 600,000百万円 | 51,500百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~900万
産業用大型蓄電池の生産工場にて、製造工程の監視やデータ分析を通じた品質改善を担い、新工場立ち上げなどの変化に富んだ環境下で、製品の安定供給とさらなる品質向上を牽引していただく重要なポジションです。 【業務内容】・製造工程における作業手順の標準化や設備能力の維持管理を行い、不良率や工程能力指数などの品質データを収集して監視します。 ・不適合品が発生した際は特性要因図などを用いて原因を究明し、改善計画の策定から実行、評価までを繰り返して再発を防止します。 ・量産時に生じた課題を開発部門へ適切に共有し、業界規格や品質マネジメントシステムに則した監査対応や運用を幅広く主導します。
【必須】転勤が可能で、理系出身であり品質管理や工程改善の経験をお持ちの方 【歓迎】品質管理手法の知見や、データ分析ツールを活用した実績がある方 【魅力】・再生可能エネルギーの普及を支える大型蓄電設備の製造に関わり、次世代インフラの発展に貢献するやりがいを得られます。 ・新工場立ち上げという全社的なプロジェクトに参画し、生産体制をゼロから構築していく貴重な実務経験を積むことができます。 ・安定した事業基盤と成長領域への投資が両立する環境で、将来は部門を牽引する中核人材へとキャリアを大きく広げられます。
【事業内容】各種電池事業(鉛蓄電池、リチウムイオン電池、特殊電池)、電源システム事業、膜システム、UV・DUV照射装置 などの開発設計・製造・販売 【商品】鉛蓄電池、リチウムイオン電池、航空・宇宙用、非常用電源システム 他
322~489万
=================== 【賞与5.1ヶ月分/くるみん&健康経営認定】 創業110年・東レグループのパートナー企業! 手厚い還元と抜群の安定基盤のもと、 保全・修理からCADを用いた設備改造まで挑戦。 これまでの技術力を活かして長く活躍しませんか? =================== <募集職種・内容 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 設備保全・設備改造エンジニアとして、 加工設備の維持・管理から改善提案まで担当します。 ・ 設備の日常点検・定期保全・突発トラブル対応 ・ 生産性向上のための設備改善・改造計画の立案 ・ CADを使用した設計・製図および工事管理 ※ スライサーやスリッターなどのプラスチック加工機械が中心です ※ 単に直すだけでなく「より良くする」面白さがあるポジションです 東レ株式会社との強力な連携と安定した仕事量のもと、 安心して技術力を磨けます。 \こんな方に向いています!/ ・ 工場設備や生産機械の保全・修理経験がある方 ・ CADでの製図や設備の改善・改造を考えるのが好きな方 ・ チームで協力し、安全・正確に業務を進められる方 \ 人気の秘密 / ・ 創業110年・東レグループのパートナーで安定性抜群 ・ 賞与5.1ヵ月分の実績があり高収入を目指せる ・ くるみん取得&健康経営優良法人で働きやすさ◎ ・ CADを使った図面作成や設備改善でスキルアップ ・ 社員旅行(全額会社負担)や昼食補助など待遇充実 ・ 滋賀県内で腰を据えて長期的なキャリアを築ける <当社について>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大正3年の創業以来、大手化学メーカー「東レ」のパートナーとして、 生活や産業を支えるプラスチック製品の加工・供給を行っています。 高品質・高機能な資材加工を手がけ、盤石な経営基盤を築いている安定企業です。 ===================== ご自身のキャリアアップはもちろん、長期的に安心して働ける職場です。 *是非お気軽にお問い合わせ下さい*
・設備設計改造、工事計画、施工、設備修理、突発トラブル対応などの経験 ・普通自動車第一種免許
大正3年創業のプラスチック製品加工・供給専門メーカーです。東レ株式会社のパートナー企業として、工場内での請負業務や製品の共同開発・加工を手がけています。 【主な事業内容】 ・精密加工:フィルム、シート、スポンジ(発泡体)を薄切り・細切り・貼り合わせ・型打ち抜きなど、客先の要望に応じて加工・供給。 ・製品展開:スマートフォンや液晶画面用の高機能フィルム保護材、梱包材、断熱材に加え、交通安全用の「飛び出し人形」などの独自自社製品を展開。
600~700万
機械を使って、金属を削ったり形を整えたりするお仕事です! 私たちが作っているのは、電力設備などの「街のインフラ」や、あの有名なお菓子を製造する機械で使われている大切な部品です。 ・生産スケジュールの作成および、日々の進捗・納期管理(生産管理) ・複数の機械を連携させた、効率的な製造ラインの運用(生産技術) ・社内への技術やコツの共有、メンバーへの現場指導(育成) ・工場全体を見渡した、生産体制の最適化と改善(マネジメント) 1983年の設立以来、40年以上の歴史を持つ安定企業です。当社の製品は、電力設備や製造装置など、日本を支える重要な役割を担っています。
【必須】製造業でメンバーを管理した経験 【採用背景】既存事業の拡大と組織強化に伴い、次世代の工場経営を担う「工場長候補」を募集します。 精密加工技術を存分に活かしながら、生産技術や管理手法の改善、さらには人材マネジメントまで幅広く挑戦できるのが大きな魅力です。夜勤なし・年間休日120日の良好な労働環境のもと、プレーヤーから経営視点を持つマネージャーへステップアップし、工場全体の改革を牽引するやりがいを実感できます。
液晶・半導体装置部品の加工製造
400~1200万
減速機に関する生産技術をご担当いただきます。 主には、加工工程・組立工程の担当をいただく予定です。 <業務例> 【加工工程】 ◇加工工程設計:部品の図面や仕様に基づき、最適な加工方法、使用する工作機械、工具、治具などを選定し、加工手順を設計します。 ◇工作機械の選定・導入:必要な加工精度や生産量に応じて、最適な工作機械(NC旋盤、マシニングセンタ、歯車加工機など)を選定し、導入計画を立案します。 ◇工具・治具の設計・製作:特殊な形状の部品や高精度な加工が必要な場合に、専用の工具や治具を設計・製作します。 ◇加工技術の開発・改善:新しい加工技術(高精度加工、高速加工、難削材加工など)を研究し、生産現場への導入を推進します。また、既存の加工工程における課題を分析し、改善策を立案・実行します。 【組立工程】 ◇組立工程設計:部品の特性や組立順序を考慮し、最適な組立方法、使用する工具、治具などを選定し、組立手順を設計します。 ◇組立設備の選定・導入:必要な組立精度や生産量に応じて、最適な組立設備(自動組立機、ロボット、専用治具など)を選定し、導入計画を立案します。 ◇組立技術の開発・改善:既存の組立工程における課題を分析し、改善策を立案・実行します。 ■担当商材 減速機について ◇減速機とは、モーターなどの動力源から得られる回転速度を、歯車などの部品を使って遅くする機械部品です。回転速度を遅くする代わりに、大きな力を生み出すことができます。 ◇減速機は、これからますます需要が高まる、将来性のある部品です。 手不足を解消するために、工場や物流倉庫などでロボットの導入が進んでいますが、高性能な減速機は、ロボットの性能向上に不可欠です。 ロボットは、減速機を使って正確で力強い動きを実現しております。
【MUST】 ・生産技術のご経験 【WANT】 ・減速機、工作機械、プレス機械、印刷機械、各種の産業機械、自動化装置、FA装置等に関する生産技術のご経験
■事業概要: 精密プレス機・無段変速機・減速機・制御機器・計測機器・FA機器・工芸機器などの設計・製造・販売 ■詳細: 国内初の「無段変速機」メーカーとして誕生した「トラクション技術分野」が得意な企業です。 現在は、コアテクノロジーであるトラクション技術を生かし、製造機械、装置の駆動部分には欠くことが出来ない減速機の開発を進め、小型サーボモータ用減速機では国内シェアNo.1を獲得しております。
650~1000万
◆募集背景 オムロンの主力事業であるFA(ファクトリーオートメーション)事業を展開するインダストリアルオートメーションビジネスカンパニー(以下、IAB)では、約20万点の多岐にわたる製品を日本/中国/アメリカ/東南アジア/ヨーロッパの製造拠点で生産・供給しています。生産SCM本部は、市場変化に追随し、お客様への供給をタイムリーかつ滞りなく実行するために、グローバル各生産拠点およびサプライチェーンを統括する本部となります。昨今の急激な需要の増減や地政学リスク等に即座に対応し、顧客に対して供給責任を果たすことを最優先とし、加えて、事業の観点では収益を確保する必要があります。そのために、商品仕様と生産方法(自動化、工法)を商品の企画段階からすり合わせ、供給力と収益力をハイレベルで両立させる生産ライン構築が必要です。そのため、商品開発と連携したコンカレント開発プロセスを企画し実践できる人財を求めています。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 新商品開発テーマにおけるコンカレント開発の企画、実行 IAB商品の多品種少量生産において供給力と収益力を両立させるには、商品構造まで踏み込んだ自動化、設備設計による高効率な生産ラインの実現が必要です。そのために、新商品の最上流でもある企画段階まで入り込んだ開発・生産のコンカレント開発プロセスを構築し、そのプロセスを通じて企画、開発、工場の関係部門と連携しながら、自動化を活用した新たな生産ラインを企画する業務です。 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 期待することは、企画も含めた開発と生産のコンカレント開発において、関係する部門との議論・葛藤から生じる様々なトレードオフを最適化に導き高い生産性、収益性を担保した生産ラインを実現し事業貢献いただくことです。 ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 Word,Excel(関数が使えるレベル),PowerPoint メカCAD ◆この仕事の魅力 ・地政学リスク、急激な需要増減などの環境変化が激しい中、その変化に追従できるものづくりの変革が事業課題であり、その重要な課題解決に向けて直接的に仕事できます。 ・コンカレント開発を通じて新商品と生産ラインを自らがクリエイトでき、工場メンバーと新たなものづくり創造など幅広い連携でシナジー効果を発揮することで成果の最大化にチャレンジできます。また、商品開発、生産技術など幅広い知識、経験を必要としますが、それらを学びつつ経営視点でのマネジメントも経験できます ◆業界動向と自社事業の特徴 FA業界は人手不足やデジタル技術の発展により、製造業を中心とした工場の自動化ニーズが世界中で高まりつつあり、今後も安定した成長が見込まれる領域です。オムロンは、約20万点の幅広い製品ラインナップと、世界120か国以上に供給できるグローバルの販売網を保有しており、FA業界のリーディングカンパニーとして、世界中のお客様が求める製品をお届けしています。 ◆部・チームの業務概要 生産SCM本部 生産革新センタ 生産構造革新部 IAB全体のグローバル生産において拠点間・部門間シナジを最大化させる連結の起点となり、取組み価値を最大化させるテーマ企画、実行。具体的には、新商品のコンカレント開発の推進、生産拠点・機能設計、最適生産地での生産移管計画の立案、実行など、各事業部、拠点間での連携を密にしながら取り組んでいます。 チームの総勢 7名 生産SCM本部に所属するメンバーは気さくで話しやすく、活気のある職場です。
◆必須条件【経験】 ・工場での生産技術、もしくは設備設計の業務経験。 ・電子機器の新商品立上げの経験がある方。 ◆必須条件【スキル】 ・商品企画をもとに設備設計と生産ライン構想ができる。 ◆歓迎条件 ・生産装置・自動化ラインの設計・開発の経験/現場改善業務の経験 ・プロジェクトマネジメントの実務経験、スキル ・新商品開発・設計・原価企画の経験 ・英語のコミュニケーション能力 ◆歓迎する人物像 ・新たなチャレンジに意欲を持ち、楽しむ人 ・不確定な中でもオープンな対話をしながら課題形成し、多様なメンバーと協創しながら仕事を楽しむ人。
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350~500万
------------------ 募集内容 ------------------ 自動車部品の製造に関わる 「生産管理スタッフ」を募集します。 ------------------ 仕事内容 ------------------ 製造業の基礎からしっかり学べる 研修体制が整っており、3ヶ月~1年ほどかけて じっくり独り立ちを目指せます。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので 安心してスタートできます。 生産管理グループの一員として、 以下の業務を担当していただきます。 ①生産計画の立案(主に自動車部品) ②材料発注・積算業務 ③在庫管理、棚卸 ④生産管理システムの運用 (ERP操作、ネットワーク管理など) ⑤在庫削減・工数削減・ リードタイム短縮などの改善企画立案 ------------------ 会社情報 ------------------ 大宝グループ(大宝工業(株)、大宝浜松(株)、 タイロン(株))は、家電や自動車、 住宅設備などに使われるプラスチック製品を 製造しています。 1937年の創業から80年以上にわたり、 大手メーカーのモノづくりを支え、 安定した成長を続けています。 近年は、 環境にやさしいパルプ素材の開発にも取り組み、 エコな製品づくりにも力を入れています。 【キャリアの選択肢が豊富!】 転勤なしの地元勤務も、 海外拠点へのチャレンジも可能! ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 【挑戦を応援する社風】 失敗を恐れず挑戦できる環境です。 意見を言いやすく、 風通しのよい職場で成長を後押しします。 【安定した経営基盤】 国内外の大手メーカーと取引多数。 高品質な製品と安定供給により、 長く安心して働ける環境が整っています。 ------------------ 最後に・・・ ------------------ 自分のスキルで出来るのか?と一人で悩まず まずはお気軽にご応募くださいね。 皆様からのご応募を心よりお待ちしております!
・資格不要(床上操作式クレーン・玉掛け技能講習あれば尚可) ・経験不問 ※下記あれば尚可 ・製造業での生産管理業務経験 ・基本的なPC操作が可能な方(主にExcelを使用) ・自動車、家電部品の生産管理業務経験 ・PC、デジタル機器の扱いに関して一般的な製造会社の間接スタッフ並みの知識、技能を有している。 ・社内ネットワークインフラの管理経験 ・開発系エンジニアリングの業務経験 (言語問わず)
各種プラスチック製品および金型の製造販売
500~800万
同社の主力製品であるデスク・チェア・キャビネットなどの鋼製家具はもちろん、テーブルやソファといった新領域の製品に関して下記業務をお任せいたします。 ▼新製品製造に向けた製造工程設計・改善 ▼量産化に向けた製造プロセスの最適化(歩留改善、品質向上、生産効率最大化を実現) ▼設備生産性向上のための改善提案、改善案の策定 ▼新規導入設備の仕様検討 ▼保有試験設備の維持管理と運営 など <配属先> ・グループ全体の生産供給戦略を策定する部門です。 ・専門性を高めつつ、生産領域全体に関われる業務です。 ・市場展開される製品の入り口で活躍可能(量産化に伴い技術トライができます)
【必須要件】 ■下記の知識・ご経験をお持ちの方 ・生産技術、新製品開発いずれかの実務ご経験 ・機械工学・電気工学・制御工学・材料工学など、ものづくりに関する基礎的な知識 【歓迎条件】 ■生産プロセスや品質管理(QMS)の経験や知識をお持ちの方
・ワークプレイス事業 ・設備機器・パブリック事業 ・IT・シェアリング事業