【キャリアアドバイザー】未経験者歓迎/理系知識不問/在宅可で働きやすさ◎

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  虎ノ門【建築・建設業界専門/キャリアアドバイザー(CA)】建築×人材の専門性！

  360~720万

  

  Ｗｏｎｄｅｒｓ株式会社東京都港区

  虎ノ門【建築・建設業界専門/キャリアアドバイザー(CA)】建築×人材の専門性！気になる

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  仕事内容

  当社の建築・建設業界専門のキャリアアドバイザーとして、建築業界への転職を希望する求職者を担当し、施工管理・設計・建築営業等を中心に求人紹介、選考支援を行います。 ■キャリアアドバイザー（CA）業務 ・求職者（建築業界希望者）へのカウンセリング・ニーズヒアリング ・施工管理・設計・建築営業等の最適な求人提案およびキャリア選択支援 ・面接日程調整・選考前の自己分析サポート・模擬面接・選考対策 ・内定後の条件調整・フォローおよび入社までのサポート全般

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■何かしらの営業経験や人材業界のご経験、サービス業界のご経験、建築・建設業界のご経験（職種問わず） ■応募時に特別な経験やスキルは問いません。人柄・意欲重視採用です！ ■社会人デビューの方も大歓迎です！ ■営業経験（法人・個人／業種不問）がある方は業務に活かせます！ ＼こんなあなたにおすすめ／ ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■誰かの役に立てる仕事がしたい方□自分の裁量を活かして働きたい方

  事業内容

  ■インターネット広告代理店事業■コンテンツマーケティング事業 ■Webコンサルティング事業■人材サービス事業■転職エージェント事業

• 企業ダイレクト

  虎ノ門【不動産業界専門/キャリアアドバイザー(CA)】不動産×人材の専門性！

  360~720万

  

  Ｗｏｎｄｅｒｓ株式会社東京都港区

  虎ノ門【不動産業界専門/キャリアアドバイザー(CA)】不動産×人材の専門性！気になる

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  仕事内容

  当社の不動産専門のキャリアアドバイザーとして、不動産業界への転職を希望する求職者を担当し、不動産営業等を中心に求人紹介、選考支援を行います。 ■キャリアアドバイザー（CA）業務 ・求職者（不動産業界希望者）へのカウンセリング・ニーズヒアリング ・不動産営業求人を中心に最適な求人提案およびキャリア選択支援 ・面接日程調整・選考前の自己分析サポート・模擬面接・選考対策 ・内定後の条件調整・フォローおよび入社までのサポート全般

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■何かしらの営業経験や人材業界のご経験、サービス業界のご経験、不動産業界のご経験（職種問わず） ■応募時に特別な経験やスキルは問いません。人柄・意欲重視採用です！ ■社会人デビューの方も大歓迎です！ ■営業経験（法人・個人／業種不問）がある方は業務に活かせます！ ＼こんなあなたにおすすめ／ ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■誰かの役に立てる仕事がしたい方□自分の裁量を活かして働きたい方

  事業内容

  ■インターネット広告代理店事業■コンテンツマーケティング事業 ■Webコンサルティング事業■人材サービス事業■転職エージェント事業

• 企業ダイレクト

  虎ノ門【物流業界専門/キャリアアドバイザー(CA)】物流×人材の専門性！

  360~720万

  

  Ｗｏｎｄｅｒｓ株式会社東京都港区

  虎ノ門【物流業界専門/キャリアアドバイザー(CA)】物流×人材の専門性！気になる

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  仕事内容

  当社の物流専門のキャリアアドバイザーとして、物流業界への転職を希望する求職者を担当し、ドライバー・運行管理・物流営業等を中心に求人紹介、選考支援を行います。 ■キャリアアドバイザー（CA）業務 ・求職者（物流業界希望者）へのカウンセリング・ニーズヒアリング ・ドライバー、運行管理、物流営業求人等を中心に最適な求人提案およびキャリア選択支援 ・面接日程調整・選考前の自己分析サポート・模擬面接・選考対策 ・内定後の条件調整・フォローおよび入社までのサポート全般

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■何かしらの営業経験や人材業界のご経験、サービス業界のご経験、物流業界のご経験（職種問わず） ■応募時に特別な経験やスキルは問いません。人柄・意欲重視採用です！ ■社会人デビューの方も大歓迎です！ ■営業経験（法人・個人／業種不問）がある方は業務に活かせます！ ＼こんなあなたにおすすめ／ ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■誰かの役に立てる仕事がしたい方□自分の裁量を活かして働きたい方

  事業内容

  ■インターネット広告代理店事業■コンテンツマーケティング事業 ■Webコンサルティング事業■人材サービス事業■転職エージェント事業

• エージェント求人

  【サーチ型ヘッドハンター】ハイキャリア人材の移籍支援／賞与年4回／平均年収700万円超

  500~700万

  • プロジェクト
  • PC/Web
  • 管理職
  • ヘッドハンティング
  • 提案
  • 事業責任者
  • 幹部
  • ヒアリング
  • コンサルティング業務
  • 人材紹介/派遣
  • M&Aコンサルティング
  • M&A対応
  • BPO
  • 営業
  • SaaS
  • エグゼクティブサーチ
  • 人材紹介

  株式会社スターラボ東京都港区

  【サーチ型ヘッドハンター】ハイキャリア人材の移籍支援／賞与年4回／平均年収700万円超気になる

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  仕事内容

  ＜サーチ型ヘッドハンター職＞ 全国の企業を対象に、幹部・管理職・専門職など中核人材の採用課題を解決します。 企業が抱える経営課題を理解し、その課題を解決できる候補者を探し、面談・見極め・推薦・入社後フォローまで担当します。 【具体的な業務内容】 ・候補者への電話、WEB面談、キャリアヒアリング ・候補者の経験、能力、志向、転職可能性の見極め ・経営者・事業責任者の採用課題に合う候補者の推薦 ・企業、候補者双方との情報提供・条件調整 ・過去接点のある候補者への定期フォロー、掘り起こし ・入社前、入社後フォロー 【スターラボのヘッドハンティングの特徴】 1）企業課題から始まる 転職希望者ありきではなく、企業の課題を解決できる人材を探します。 2）転職潜在層にもアプローチする 対象者に転職意欲があるかどうかに関わらず、候補者の可能性を見極め、中長期で関係を築きます。 3）経営者と直接すり合わせる 候補者をただ紹介するのではなく、経営者の採用課題に照らして「なぜこの方が必要か」を伝えます。 4）候補者のためにポジションをつくる提案もある 企業が本当に採用したい候補者であれば、既存ポジションに当てはめるだけでなく、候補者が活躍できる役割の設計まで提案することがあります。 【業務体制】 ・企業開拓部隊がプロジェクトを獲得 ・リサーチ部隊がターゲット候補者をリスト化 ・コールセンター部隊がアポイントを取得 ・ヘッドハンターが候補者面談、見極め、推薦、フォローを担当

  求める能力・経験

  ・営業経験2年以上 ※顧客の課題を把握し、提案内容を自分で組み立ててきた経験を重視します。 ※法人／個人、有形／無形は不問 ＜歓迎条件＞ ・人材紹介、人材派遣、エグゼクティブサーチ、ヘッドハンティング領域の経験 ・無形商材の法人開拓営業経験 ・経営者・役員・事業責任者向けの営業経験 ・M&A、コンサル、金融、SaaS、BPO、人材など、課題解決型の営業経験 ・高単価商材で、顧客との長期的な信頼関係を構築してきた経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【正社員】キャリアアドバイザー /「求人ボックス」の転職エージェント

  450~550万

  • 提案
  • メンバー
  • 転職支援
  • マーケティング
  • マネジメント
  • 営業
  • 教育

  株式会社カカクコム東京都渋谷区

  【正社員】キャリアアドバイザー /「求人ボックス」の転職エージェント気になる

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  仕事内容

  キャリアアドバイザーとして、転職希望者への面談から求人紹介、選考フォロー、転職決定までを担当いただきます。 後輩メンバーの育成や業務改善、チームの仕組みづくりにも携わっていただくことを期待しています。 転職を考えている求職者に向けたキャリア支援を行っていただきます。 求職者一人ひとりの希望や経験に寄り添い、最適な求人をご提案し、内定・入社までをサポートするお仕事です。 ・登録者への面談日程の調整・アポイント取得 ・キャリア面談（電話 or オンライン） ・求人のご提案 ・応募書類の添削、面接対策 ・選考スケジュールの管理・フォロー ・入社までのフォロー ・後輩メンバーの育成、フォロー ・業務フローやオペレーションの改善 ・チームのKPI改善に向けた施策の企画・実行 など

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・人材業界での営業経験3年以上（紹介・派遣・広告など問わない） 【歓迎要件】 ・キャリアアドバイザーのご経験をお持ちの方 ・教育、マネジメントのご経験をお持ちの方

  事業内容

  「ユーザー本位の価値あるサービスを創出しつづける」を経営理念に掲げるインターネットメディア企業。日本最大級の価格比較サイト「価格.com」、レストラン検索・予約サイト「食べログ」、急成長中の「求人ボックス」の企画・運営をコア事業として展開。その他にも「キナリノ」「スマイティ」「フォートラベル」など、購買・飲食・キャリア・住まい・旅行といった生活のあらゆる場面をサポートする多様な情報メディアを構築し、消費生活を豊かにする価値を提供しています。

• エージェント求人

  【フルリモート×1000万over】自由な働き方と高年収の両立/ハイクラスコンサルタントのご提案

  400~3000万

  ヤマトヒューマンキャピタル株式会社東京都千代田区

  【フルリモート×1000万over】自由な働き方と高年収の両立/ハイクラスコンサルタントのご提案気になる

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  仕事内容

  M&A・PEファンド・FAS・コンサル・スタートアップといった「経営×ファイナンス」領域に完全特化した人材紹介会社です。M&A転職支援実績はNo.1クラスを誇り、支援後2年間の平均年収増加率186%という数字が支援の質を物語っています。年間5,000名以上の登録・相談実績を持ち、独自の動画メディア「CARINAR」も運営するなど、候補者との接点を独自に構築しています。 【ヤマトヒューマンキャピタルの強み】 ◾️領域特化の専門性：M&A・PEファンド・VC・FAS・コンサルなど、他社が手薄な経営×ファイナンス領域に絞り込んだ圧倒的な知見と求人数を保有 ◾️経営層との直接パイプ：人事担当者ではなく、ファンドのパートナーやM&A仲介会社の経営陣と直接つながりを持つ。市場に出ない非公開・独占求人が集まりやすい構造 ◾️徹底した選考サポート：模擬面接が10回以上に及ぶケースもある「絶対内定獲得サポート」が利用者から高評価。過去の選考傾向まで踏み込んだ対策が強み ◾️フルリモート×高インセンティブ：完全在宅勤務で働き方の自由度が高く、成果に応じた上限なしのインセンティブ設計 【仕事内容】 M&A・PEファンド・FAS・コンサル・スタートアップを志望するハイクラス層を対象に、個人・法人の両面を担当します。 ◾️個人支援（CA） 求職者のキャリア志向・人生観まで深掘りし、中長期的な視点でキャリア戦略を設計。書類添削・面接対策から内定後の条件交渉まで一貫して伴走します。業界経験のあるコンサルタントだからこそできる、実務レベルの踏み込んだアドバイスが特徴です。 ◾️法人支援（RA） クライアント企業の採用戦略の立案から候補者サーチ・推薦・選考フォローまでを担当。経営層と直接やり取りするケースも多く、通常の人材紹介にとどまらない高度なコンサルティングが求められます。 ◾️業務の流れ (1) 求職者との初回面談（キャリア志向・人生観の深掘り） (2) キャリア戦略の設計・求人提案 (3) 書類添削・模擬面接などの徹底的な選考対策 (4) 企業への推薦・選考フォロー (5) 内定後の条件交渉・入社後フォロー 【ポジションの特徴】 ◾️ベンチャーフェーズのため、採用・事業開発・イベント企画など幅広い業務に関与できる ◾️幹部ポジションも開放されており、早期から経営に近い立場でキャリアを築ける ◾️元金融機関・コンサルファーム出身者と未経験スタートのメンバーが混在する組織で、ノウハウを全員で共有する文化 ◾️フルリモート勤務可・地方在住メンバーも活躍中 【条件】 ◾️雇用形態：正社員 ◾️想定年収：480万円〜600万円＋インセンティブ（上限なし） ◾️勤務地：千代田区永田町（フルリモート・転勤なし） ◾️勤務時間：10:00〜19:00 ◾️休日：土日祝・年間120日以上

  求める能力・経験

  【求める人物像】 ・営業経験、またはM&A・コンサルなどの業界経験者 ・ハイクラス層と対等に向き合えるビジネス感度のある方 ・自律的に動き、成果にコミットできる方 ・会社の成長を一緒に作っていきたい方

  事業内容

  ・人材紹介業、転職エージェント業（紹介事業許可番号　13-ュ-309116） ・ビジネス＆キャリア動画メディア「CARINAR」運営

• エージェント求人

  【CM放映中企業！！】第二新卒・未経験歓迎⭐メガベンチャーで叶える圧倒的成長

  500~1500万

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  【CM放映中企業！！】第二新卒・未経験歓迎⭐メガベンチャーで叶える圧倒的成長気になる

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  仕事内容

  業務内容について ◎詳細 以下いずれかの部署にて、ビジネス職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらず、マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※配属予定のポジションは、選考段階で確定いたします。 ・レバテック（IT領域） 「日本をIT先進国に」といったビジョンをもとに人口減少に伴うエンジニア不足への解消や、プログラミング時に抱える問題を解決するITエンジニア特化型問題解決プラットフォームなどを提供しています。 ミッションとして、「IT人材と企業を増やし、伸ばし、つなげる」を掲げています。 日本のエンジニアやIT企業の働く環境を改善して、日本で生まれたエンジニアが将来的には世界全体の課題を解決していくような、そんな未来を目指しています。 ・レバウェル（ヘルスケア領域） 医療・介護などのヘルスケア業界における課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。 職場の経営効率を改善し「人手不足と偏在の解消」を目指しています。 また各専門職種のキャリアを最適にすることでワークエンゲージメントが改善し、受け手側のエンドユーザーも安心して暮らせる社会を創造していきます。 人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 ・ハタラクティブ（若年層領域） 主に若年層転職サービスを展開している事業部です。 時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。 エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせてイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。 ・HRTech事業 HRtech領域のSaaS事業、人材領域(HR)において存在する課題を技術の力(Tech)によって変えるサービスを展開しています。 昨今の潮流として、企業は労働者の価値観やワークスタイルニーズの多様化などにより、以前よりもパーソナライズされた労働環境の提供が求められています。人事業務で蓄積された従業員の志向性やエンゲージメント、実績や評価などの情報を元に適切な配置転換や離職対策に活用することで人事の価値創出に寄与していきます。 ・コンサルティング事業 事業会社発のITコンサルティングファームとして業界No.1を目指しています。 現在の日本においては、IT人材が不足しているのみならず、顧客価値の創出やビジネスモデルの変革が求められるDXに課題を抱える企業が多く存在します。そのため様々なニーズにお答えできる体制を構築し、デジタルトランスフォーメーションを必要とする日本企業を包括的にサポート、支援していきます。 ◎キャリアパス ・縦（マネジメント）と横（職域を広げる）に広がるキャリア 自分のキャリアは自分で決める文化があり、本人の意思を尊重する風土です。 事業拡大フェーズのため絶えずポジションが生まれており、その分マネジメントポジションも生まれていますので、年齢や年次に関係なくマネジメント経験を積む機会が多くあります。また定期的に自身のキャリアについて上司と話す機会を設けており、目指す方向性や取り組むべき課題がより明確になります。 ・社内スカウト制度 社員のキャリア形成支援に関する取り組みとして、他部署(部門長や部長)から直接スカウトを送り、異動を打診をする制度です。自分では気づいていなかった潜在的な適性や強みを活かしてキャリアを歩むきっかけになっています。 ・社内公募制度 会社が必要とするポストや職種などの条件を社員にあらかじめ公開し、希望者を公募し、応募者と担当者との面談により人事配置が決定される制度です。応募に際して、上長許可などの手続きを踏まずに自由に活用することが可能です。 ・キャリアパス事例 〇営業メンバー　→　営業リーダー（5名のマネジメント）　→　営業マネージャー（30名のマネジメント）　→　事業部長（200名のマネジメント） 〇営業メンバー　→　営業リーダー　→　採用人事　→　育休産休を経て広報担当 〇営業メンバー　→　マーケター　→　新規事業責任者（SaaS領域） 同社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。

  求める能力・経験

  ・大卒以上 ・正社員としての経験一年以上 （職種・業界問いません）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【未経験でも500万以上オファー実績あり！】リスクなく人材業界に挑戦しませんか？

  450万~

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【未経験でも500万以上オファー実績あり！】リスクなく人材業界に挑戦しませんか？気になる

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  仕事内容

  【地域の社会課題解決につながり、地域の未来を変える／医療介護福祉業界で20期連続で増収増益の安定企業◎／未経験歓迎◎ブライダルや携帯販売など営業未経験の方も活躍／基本的に定時後2時間以上残業なし（20:30完全退社）】 ■業務内容： 介護・医療業界の企業や医療機関（病院、クリニック、介護施設など）と、t転職希望者を結び、架け橋となる業務です。クライアント企業と求職者の双方を担当し、専門的な知識とノウハウを身につけていただきます。 ■業務詳細： ・個人向け対応： キャリアアップのご希望やご家庭の環境変化等により発生した転職ニーズに対して、求職者の方が満足のいく転職ができるように、ご登録後～入職まで一貫してサポートを行います。 ・登録者との面談・カウンセリング ・マッチングするクライアント企業、医療機関の選定 ・候補者の方の面接、職場見学のフォロー ・面接アドバイス・入社サポート ※医療、福祉、健康、領域などで活躍する求職者がメインです。 ・法人向け対応 事業規模拡大や欠員、増員等によって発生した採用ニーズに対して、顧客の要望に沿った採用成功を導くサポートを行います。 ・ 採用ニーズをキャッチ・求人の獲得 ・法人顧客へのヒアリング ・求人情報の紹介 ・マーケット情報把握 ※基本的に非対面の営業になります。 ■キャリア ・他職種・他部署への異動によるキャリアチェンジ ※会社自体が成長し続けており、様々なポジションが生まれ続けているため、ご自身の適性・能力・志向に応じたキャリアパスを描いていくことができる環境となっています ■当社の魅力： ・業界の成長性 高齢化社会に伴い、医療介護福祉業界の人材ニーズは高まり続けるため、業界としても成長が期待できます。医療介護のマーケット規模は51兆円と言われており、外食25兆円、不動産43兆円、コンビニ11兆円という身の回りの市場と比べても医療介護のマーケットの大きさが見て取れます。 ・メリハリのある働き方 土日休み、20:30完全退社、社用携帯・PC持ち帰り禁止など、メリハリある働き方を心掛けております。人材業界においては、夜型・週末勤務になりがちな会社も多い中メリハリを付けやすい環境とはなっております。

  求める能力・経験

  ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ■必須条件：※下記いずれかに該当する方 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・高い成長意欲と成果意識を持つ方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【キャリアアドバイザー】X Mile株式会社｜～ 550万円｜未経験者歓迎

  400~550万

  X Mile株式会社東京都新宿区

  【キャリアアドバイザー】X Mile株式会社｜～ 550万円｜未経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  ■具体的な業務内容 ・事業開発・市場調査 ・人材を募集している企業との商談 ・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ・求職者との電話面談・企業のご紹介 ・面接サポート ・内定後フォロー など 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします！紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ 気軽に経営陣にご相談して下さい。 キ416676

  求める能力・経験

  未経験者歓迎 ［応募資格］ 【希望の条件】 ・営業/販売経験1年以上（接客経験は含まない） ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど)

  事業内容

  ・物流キャリア事業：物流事業者とドライバーをつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中 ・物流プラットフォーム事業：業界の非効率な仕組みを大きく変える、SaaS・プラットフォームを開発

• エージェント求人

  【東京／未経験歓迎】リクルートの人材コンサル｜CAorRA募集／年休140日

  485~660万

  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 人材紹介/派遣
  • 転職支援
  • 人事
  • 提案
  • ヒアリング
  • 販売
  • 営業
  • 人材紹介
  • 接客
  • 顧客折衝

  株式会社インディードリクルートパートナーズ東京都千代田区

  【東京／未経験歓迎】リクルートの人材コンサル｜CAorRA募集／年休140日気になる

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  仕事内容

  国内最大級の人材紹介サービス「リクルートエージェント」にて、企業の採用課題解決、または求職者のキャリア形成を支援する仕事です。 キャリアアドバイザー（CA）・リクルーティングアドバイザー（RA）の両ポジションを募集。ご希望や適性を踏まえ、選考ポジションを検討可能です。 【主な業務内容】 ■CA（キャリアアドバイザー） 求職者一人ひとりの価値観や強みを引き出し、納得感のあるキャリア選択を支援します。 ・キャリア面談、転職理由や希望の深掘り ・経験や強みの言語化、キャリアプランの提案 ・求人紹介、書類添削、面接対策 ・企業とのマッチング、意思決定支援 ■RA（リクルーティングアドバイザー） 企業の経営・採用課題に向き合い、人材採用を通じて事業成長を支援します。 ・経営者、人事責任者への採用課題ヒアリング ・採用戦略の立案、求人要件の策定 ・採用ターゲットの選定、選考プロセス改善 ・CAとの連携による採用成功支援 【ポジションの魅力】 ■1.業界未経験から人材業界のプロへ 営業・販売・サービスなど異業界出身者も歓迎。充実した研修と豊富な実績・ノウハウを活用し、課題解決力や提案力を高められます。 ■2.顧客への本質的な価値提供 CAは求職者の人生の意思決定に、RAは企業の経営・事業成長に深く関与。単なる求人紹介や人材紹介にとどまらない支援が可能です。 ■3.リクルートならではの成長環境 「Will-Can-Must」を軸に、自身の目標・強み・期待役割を明確化。半年ごとの評価・フィードバックを通じて、自律的な成長とキャリア形成を支援します。 ■4.大手グループの安定基盤と働きやすさ 年間休日140日、フレックスタイム制、在宅勤務制度などを整備。仕事への挑戦とプライベートの充実を両立しやすい環境です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・社会人としての職務経験1年以上 ※業界・職種未経験歓迎 ※アルバイト・インターン経験のみは対象外 【歓迎要件】 ・営業、販売、接客など顧客折衝経験 ・目標達成に向けて主体的に行動した経験 ・顧客の課題を捉え、解決策を提案した経験 ・周囲を巻き込みながら成果を創出した経験 【求める人物像】 ・目標から逆算して行動し、最後までやり抜ける方 ・論理的に考え、課題解決に取り組める方 ・顧客への価値提供と自身の成長を追求できる方 ・素直に学び、変化や挑戦を楽しめる方

  事業内容

  リクルートグループの人材サービス企業。「リクルートエージェント」「リクルートダイレクトスカウト」などを通じ、企業の採用支援と個人の転職・キャリア形成を支援。人材紹介、採用戦略の立案、採用業務支援など幅広いサービスを展開し、企業の事業成長と一人ひとりの可能性を広げることを目指しています。