【日立製作所】官公庁から自治体のスマートシティまで大規模施策を支えるプロジェクトリーダー
800~1100万
日立製作所
東京都千代田区, 神奈川県横浜市
800~1100万
日立製作所
東京都千代田区, 神奈川県横浜市
web/オープンプロジェクトマネージャー
◆募集企業名 日立製作所 ◆部署・役職名 官公庁から自治体のスマートシティまで大規模施策を支えるプロジェクトリーダー ◤業務内容◢ ・官公庁や自治体等、社会システムを支える公的顧客の情報システムの提案・構築を担います ・プロジェクトマネージャーのもと、大規模プロジェクトのマネジメントを担います ・アプリ開発、インフラ構築、移行、運用等のチームやPMOとして取り纏めを行います ・顧客の実現したい政策・業務要求をヒアリングし、超上流工程での設計を担います ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤プロジェクト例◢ ・官公庁分野:国家的スケールの情報システムのプラットフォーム更改・最適化 ・自治体分野:住民情報管理や介護保険等の住民サービスに関するシステム ・社会保障分野:健診・医療等にかかわるビッグデータの活用支援 ・社会基盤・ソリューション分野:警察・消防・防災やセキュリティ関連システム ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤仕事の魅力◢ ・国家レベルの大規模プロジェクトに携われる、挑戦しがいのある仕事です ・公共システムの構築を通じ、身近な行政サービスへの社会貢献を実感できます ・多くのメンバーとともにプロジェクトをやり遂げる達成感を得られます ・在宅勤務と出社をフレキシブルに組み合わせて働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤当社の独自性◢ ・公共分野のお客様をITの側面から50年以上にわたって支援しています ・大規模プロジェクトのマネジメントノウハウを蓄積しています ・AIやIoT等のデジタルソリューションとモノづくりを組み合わせています ・Society5.0の実現に向けた大型案件の遂行に力を入れています ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤キャリア上の魅力◢ ・社内外のスペシャリストとともに業務を遂行し、スキルアップできます ・PLもしくはTLとして参画し、ゆくゆくはPMを目指すことが可能です ・技術力とマネジメント力をともに高めることができます ・若手を中心に経験者採用のメンバーが多く活躍しています ◆想定年収 800万円~1100万円(経験・スキル・前職年収を考慮のうえ決定します) ◆会社概要 ・株式会社日立製作所は日本を代表する総合電機メーカーです。 ・世界中に広がる拠点と多様な事業ポートフォリオを誇ります。 ・最先端のIT技術とインフラ技術を融合した事業を展開します。 ・社会課題の解決を目指しグローバルな社会イノベーションを推進。 ・生成AIなどの最新技術への投資を加速し新たな価値を創出します。
【経験】 ・社外の顧客向け情報システムの提案や構築経験 ・5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験 【職務知識】 ・IT業界の基礎知識 ・アプリケーション開発手法に関する知識 【資格】 ・基本情報処理技術者資格(FE)保持者(または準ずる資格・知識・経験をお持ちの方) 【最終学歴】高専卒以上
正社員
800万円〜1,100万円
東京都千代田区
神奈川県横浜市
最終更新日:
783~2000万
◆企業概要 ・富士通のEnterprise Business BGでは、モビリティ領域の成長を支えています。 ・ビジネス基盤の企画から運用までワンストップで提供し、安心と信頼をお届けします。 ・アジリティの高い柔軟な基盤からミッションクリティカルな基盤まで幅広く対応します。 ・先進技術や協業パートナーのソリューションを積極的に活用する環境です。 ・社員の挑戦と継続的な成長・スキルアップを強力に支援するカルチャーがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手自動車メーカー様の生産から補給領域にわたるインフラ運用のリードを担当。 ・OSやミドルウェア層等の総合的な基盤運用推進およびチームマネジメント業務。 ・顧客と密に連携し、円滑で安定した運用と課題に対する高度化提案の推進。 ・業務効率化を目指し、生成AIや自動化技術を積極的に適用・運用に導入。 ・インフラ運用を通じた新たなビジネス創出と富士通の価値最大化への貢献。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手自動車メーカー様向け:生産物流・調達・需給領域のインフラ基盤運用。 ・大手自動車メーカー様向け:補給部品やサービス領域におけるセキュリティ基盤運用。 ・既存インフラ運用保守における生成AI・自動化技術を活用した高度化プロジェクト。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅クラウドベンダー等との協業が多く、最先端の技術知見とコネクションが得られる。 ✅小規模から大規模まで豊富な案件があり、強みに応じたキャリア開発が可能。 ✅資格取得の積極支援制度があり、意欲次第で多彩なスキルを獲得・成長できる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・モビリティ領域の最前線で、企画から運用まで一括提供する圧倒的な支援力。 ・各種製品・クラウドベンダーとの強力なパートナーシップによる最新知見の凝縮。 ・テレワーク中心の柔軟な働き方と、成果を適正に還元する手厚い待遇水準。
・インフラストラクチャアーキテクト/運用保守の経験 ・プロジェクトマネージャ/リーダー経験
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782~2000万
◆企業概要 ・大手自動車メーカー様のビジネス変革をインフラ技術で支える専門ユニットでの募集です。 ・Mobility領域においてビジネスに不可欠な基盤を企画から運用までワンストップで提供。 ・アジリティの高い基盤からミッションクリティカルな基盤まで幅広く顧客をサポートします。 ・顧客の事業変革に呼応し、既存案件の高度化と新規案件の立ち上げを強力に推進しています。 ・先進技術や多様なパートナーソリューションを活用し、次世代の社会インフラを創出します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手自動車メーカー様の生産~補給領域におけるインフラ基盤のビジネス創出・設計構築推進。 ・クラウドやオンプレミスを含めた最適なアーキテクチャの選定および要件定義・導入評価。 ・AIや自動化技術を活用した既存システムの老朽更新や新ビジネス展開・データ利活用の支援。 ・プロジェクトリーダーとしてQCD管理を行い、自部門や顧客を巻き込んだ適切な連携と推進。 ・顧客課題の整理から提案・実行まで一気通貫で関与し、事業成長に貢献するプロジェクトリード。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手自動車メーカー様向け、既存システムのモダナイゼーションおよび次期システム構想の策定。 ・データ利活用やAI活用を軸とした、新ビジネス・新システムの展開と業務効率化インフラの構築。 ・オンプレミス・各種パブリッククラウドを組み合わせた最適アーキテクチャの選定と導入・評価。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅最先端技術や大手クラウドベンダーとの協業を通じて広範囲な最新知見と専門性を獲得可能。 ✅小規模から大規模まで豊富な案件があり、個人の強みや目指す姿に応じたキャリア拡張が可能。 ✅フレックス制導入や平均残業20時間、テレワーク中心の柔軟な環境と資格取得支援制度。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・独自の先進技術と強力な共業パートナーソリューションを組み合わせた高い総合提案力。 ・顧客の事業領域に深入りし、企画構想から構築・運用まで一気通貫で伴走・支援する体制。 ・日本のものづくりを支える大手自動車業界の未来を形作る大規模な社会変革に関与できるスケール。
・インフラストラクチャアーキテクトの経験 ・プロジェクトマネージャ/リーダー経験 ・顧客との直接コミュニケーションを伴うプロジェクトマネジメント経験
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万~
会員数280万人超の「Hulu」をはじめ、「TVer」や「WOWOWオンデマンド」など、国内最大級の動画配信サービスの開発・運営をリードするプロジェクトマネージャーを募集します。 ソリューション統括部では自社プロダクト(「STREAKS」「LOGICA」)を軸に、クライアントの動画配信サービスの構築から運営までを技術支援しています。一般的なSIと異なり、構築したサービスのユーザー数や再生数の増加がそのまま自社の売上につながるビジネスモデルのため、クライアントと対等なパートナーとしてエンドユーザー第一のサービスづくりに取り組むことができます。 【具体的な業務内容】 ・プリセールス(営業サポート)、顧客折衝 ・クライアントの要望把握および最適なシステム案・自社プロダクト機能の提案 ・新たなサービス、プロダクトの企画提案 ・担当クライアントのシステム開発プロジェクトの管理・推進(社内および外部開発メンバーの管理) ・システム開発における要件定義、コンサルティング、プロダクト選定 ・開発メンバーとの技術調査 ・担当システムの保守・運用業務の管理 【ポジションの魅力】 ①誰もが知る大規模サービスに携われる:数百万人規模のユーザーが利用する大規模サービスのため、大規模ならではの技術課題に挑めるやりがいがあります。 ②圧倒的な裁量権:案件のほぼすべてがプライム(直請)案件です。要件定義からシステム構成・プロダクト選定、サービスイン後のビジネスモデル提案まで一気通貫で主導できます。 ③充実した情報共有体制:社員の大半・経営陣がエンジニア出身であり、社内勤務率がほぼ100%のため技術的な相談やナレッジ共有が盛んに行われています。
【必須要件】 ・プロジェクトマネジメント経験(予算・コスト管理、要求定義経験) 【歓迎要件】 ・AWSを用いたプロジェクト経験 ・バックエンド開発経験 ・顧客への提案経験 【求める人物像】 ・動画配信ビジネスに関心・興味のある方 ・多方面のステイクホルダーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・責任を持って業務を遂行し、自ら進んでチャレンジできる方
動画ソリューション事業
800~1100万
【仕事の内容】 中央省庁および外郭団体に向け、社会保障分野やマイナンバー制度に係る大規模業務システムの提案、設計、構築、運用保守、稼働維持までを一貫して担当します。パートナー会社を統率し、要件定義から概要設計、ベンダコントロール、総合テスト、移行作業に至るまで上流工程を中心にプロジェクトを指揮します。扱う案件は数十億円規模に及び、国家戦略や国民生活に直接寄与するミッションクリティカルな社会基盤の整備に携わることができます。アプリケーション開発からインフラ構築まで、本人のスキルや志向に合わせた領域でプロジェクトリーダー(主任)としての役割を担います。 日立のIT事業を牽引するデジタルサービスセクターに属し、高度なIT技術とプロジェクトマネジメントスキルを同時に磨くことができます。配属部署(公共ソリューション推進第二部)は社員6名程度(外注含む50名超)のチームで、若手からベテランまでバランスよく配置され風通しが良く、フォロー体制も充実しています。顧客常駐はなく、週2〜3日程度の出社と在宅勤務を組み合わせた効率的なハイブリッドワークを推進しています。 年最大60万円支給の住宅手当、寮・社宅制度、年12.2万円相当のカフェテリアプラン、子ども・介護等支援手当を完備しています。また、仕事と育児・介護の両立支援制度、持株制度、退職金・企業年金制度など、長期的に安心して活躍できる充実した待遇・手当が整っています。 株式会社日立製作所は2027年3月期第1四半期連結決算において売上収益2兆7,095億円(前年同期比+20%)を記録し、第1四半期として過去最高益を達成しました。金融・公共・交通分野を中心とする国内AX・モダナイゼーション事業の旺盛な需要が成長を強力に牽引しています。さらに、生成AIやフィジカルAIを活用した次世代ソリューション群「HMAX」やデジタル事業「Lumada 3.0」のグローバル展開を加速させ、社会インフラのデジタル革新を進めています。
【必要な能力・経験】 必須条件(MUST): ・システムエンジニアとしての勤務経験(分野不問) ・IT業界の基礎知識、およびアプリケーション開発手法またはインフラ選定・構築手法の知識 ・基本情報技術者資格(FE) ・複数のステークホルダーと良好な信頼関係を構築・維持できるヒューマンスキル ・大学卒業以上 歓迎条件(WANT): ・社外(顧客等)へのプレゼン経験(1年以上) ・自部門以外の10名以上のステークホルダーとの連携経験(1年以上) ・公共分野の基礎知識、公用文・行政文書の読み書きスキル ・プロジェクトマネジメント知識、応用情報技術者(AP)、高度情報処理資格、PMP その他(OTHER): 政府動向等の激しい環境変化にも広い視野で柔軟に対応し、高い意欲と協創心をもって前向きに業務に取り組める方を求めます。
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800~1100万
仕事内容 通信キャリアのお客様に対するシステムやサービス、ソリューションの提案活動から、要件定義、設計・開発・構築、運用保守までを一貫して推進します。具体的には、顧客のデジタル戦略策定支援、ビジネス要件の収集・規定、現状(As Is)とあるべき姿(To Be)の分析・移行設計を担います。また、基幹システムやインフラの構築に加え、通信キャリアとの協創や電力・物流などユーティリティ分野への展開も主導します。 ポジションの特色 通信キャリアのミッションクリティカルな基幹システム開発・運用にリーダー/サブリーダーとして参画し、社会インフラの安定稼働と発展に直接貢献できます。ITとOT(制御技術)、プロダクトを融合させた先端ソリューションの提案や新技術の活用、顧客との協創案件開拓に挑戦できる点が大きな魅力です。プロジェクトリーダーとしてチームを取りまとめた後は、大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーへとステップアップできる明確なキャリアパスが用意されています。 具体案件 1. 企業基幹システムの開発・維持保守:要件定義からアーキテクチャ設計、アプリ実装・試験、維持保守までを一貫して対応。 2. インフラ・ネットワークの開発・維持保守:ネットワーク、サーバー、ストレージ、データセンター等の設計・ソリューション構築。 3. 技術開発の提案:ポータルやインフラの品質改善提案により新規案件獲得や高度化を推進。 4. 生成AIを活用した開発:独自AIアセット「HMAX」を活用したシステム設計・開発・維持保守。 5. 遠隔データセンター間自動復旧:IOWN APNを活用し600km超の遠隔DC間で完全自動復旧を実証する等、高度なプロジェクトにも取り組みます。 最近のニュース パブリッククラウド上でミッションクリティカル業務の安定稼働を支える「クラウド高信頼化ソリューション」の提供を開始しました。独自のミドルウェア(HVRD)と「HAモニタ」「HiRDB」「OpenTP1」「JP1」などを連携させ、障害発生時に数十秒での自動切り替えとデータリアルタイム複製を実現し、運用の負担軽減と業務継続を両立させています。また、IOWN APNを用いた遠隔データセンター間での広域災害対策実証において、約10分での業務全自動復旧を確認するなどの実績を上げています。 福利厚生 住宅手当(最大60万円/年)、寮・社宅制度、カフェテリアプラン(12.2万円相当/年)、子ども・介護等支援手当を完備しています。また、育児・介護の両立支援制度、社員持株制度、退職金・企業年金制度が整っています。タイム&ロケーションフリーワークとして在宅勤務制度やフレックスタイム制、サテライトオフィスも活用可能です。
必須 ・IT実務経験(目安4年以上) ・業務アプリケーションの設計・開発、またはインフラ環境(オンプレ、仮想化、クラウド等)の設計・構築経験 ・顧客との仕様調整等のコミュニケーション力 歓迎 ・プロジェクトマネジメント(PM/PL)またはPMOの経験 ・システムアーキテクチャの設計スキル ・通信キャリアまたは電力分野での業務経験 ・高度情報処理技術者、PMP資格 ・生成AI等の先端技術への関心・提案意欲 その他 ・学歴:大学卒以上 ・求める人物像:多様な人財を活かすインクルーシブな姿勢を持ち、顧客・社会起点で行動でき、情熱を持ってイノベーションを加速できる方
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810~1110万
トヨタグループ各社と連携し、モビリティサービス領域の開発PJを牽引。要件定義・仕様調整から進行・課題・リスク管理、成果物の品質判断まで一気通貫で担います。 開発スケジュール・タスク・課題・リスク管理、要件定義・優先度調整、エンジニア・デザイナーと事業側・PO間の仕様調整、成果物のレビュー・品質チェックを担当。複数チームを横断してPJを推進し、国内外拠点・外部パートナーとの調整、契約・工数管理、定例会運営、プロジェクト運営プロセスの整備・標準化まで担います。
【必須】開発PJの進行管理、複数関係者が関与するPJでの要件定義・仕様調整、エンジニア・デザイナー等の開発職種との協働・折衝のいずれかの経験を通算5年以上お持ちの方。 【必須】Webサービス・アプリ・ゲーム等の開発PJにおける進行管理、複数関係者が関与するPJでの要件定義・仕様調整、開発職種との協働・折衝のいずれかを通算5年以上。【歓迎】サービス・プロダクトの企画~運用、複数職種を横断した実務、プロダクトマネジメント、業務標準化、AI・データ活用、UX、アジャイル・スクラム、海外との協業・英語を用いた業務経験。
■コネクティッドサービス(inCARサービス:T-connect,G-Link) ■MaaS(outCARサービス:カーシェアリング,スマホアプリ等) ■デジタルマーケティング(トヨタ系WEBサイト)■ディーラー・インテグレーション(販売店統合管理システムe-CRB)
799~1600万
シンプレクス株式会社 ◆ポジション名 【公共領域】プロジェクトマネージャー ◆職務内容 官公庁や自治体向けに、戦略コンサルティングからシステムの基幹刷新・DX推進までを一気通貫でマネジメントします。 アジャイル・スクラム開発やハイブリッド手法を柔軟に取り入れながら、目的・予算・納期の遵守、顧客との良好な関係性構築、メンバー育成を推進します。 金融領域で磨いた先進技術(AI、クラウド等)を武器に、社会基盤を変革する手応えを感じられる環境です。 ◆求人のポイント デジタル庁の発足や自治体DXの加速により、行政手続きや公共インフラのデジタル刷新は国の最優先課題となっています。最先端技術とグループ統合力を武器に大規模な公共プロジェクトを受注する今、領域の急速な拡大を牽引するPMの参画が不可欠です。 ◆魅力 ・行政のデジタル化など国家レベルの案件を自ら牽引できる ・グループ会社と連携し戦略から実装まで一気通貫で主導 ・アジャイルやハイブリッドなど最適な開発手法を実践可能 ・金額ノルマなしで顧客への本質的な価値提供に専念可能 ・年1回の評価(札入れ)により年次不問で正当に還元 ◆プロジェクト例 ・経済産業省向けシステム基盤構築・コンサルティングPJ ・デジタル庁向けマイナポータル刷新および機能拡張PJ ・港区向け行政手続きデジタル化・DX推進アドバイザリーPJ
大卒以上
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1100~2500万
◆募集企業名 アビームコンサルティング株式会社 ◆部署・役職名 コンサルタント(ITソリューションコンサル/プロジェクトマネージャー)【食品CB/ヘルスケア向け】 ◤業務内容◢ ・食品/消費財/小売流通/ヘルスケア業界のシステム導入プロジェクトをリードします ・全社SCM改革やグループ経営基盤構築などの大規模プロジェクトを主導します ・SCM戦略の策定やサプライチェーン改革、DXを推進します ・販売・調達管理プロセスの標準化や営業支援組織の効率化を支援します ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤プロジェクト例◢ ・食品・消費財メーカーの全社SCM改革 ・グループ経営基盤の構築と基幹システムのグローバル展開 ・企業向けSaaS製品の導入やAI関連ソリューション開発 ・販売・調達業務の標準化と業務効率化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤仕事の魅力◢ ・クライアント全体を巻き込む大規模プロジェクトの比率が高い環境です ・全社改革が多く、大手アカウントの経営層(CxO)との接点が多いです ・日系グローバル企業が多く、グローバルでのビジネス機会が豊富です ・在宅勤務制度やフレックスタイム制で柔軟に働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤当社の独自性◢ ・日本に本社を置き、スピード感のある意思決定と実行が可能な体制です ・インドの拠点や欧州・北米のパートナーと連携したグローバル支援 ・「People First」の考え方のもと、個々人の成長と挑戦を重視しています ・業界専門性とSCM改革の知見を持つメンバーが集まっています ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤キャリア上の魅力◢ ・バリューチェーンにおける専門性をさらに伸ばすことができます ・大規模プロジェクトのリードを通じてPMとしての実績を積めます ・語学力を活かしてグローバルプロジェクトに参画できます ・資格取得支援制度などで継続的な成長を支えます ◆想定年収 1100万円~2500万円(経験・スキル・前職年収を考慮のうえ決定します) ◆会社概要 ・アビームコンサルティング株式会社は、日本発の総合ファームです。 ・経営戦略立案からIT導入まで、幅広い企業の変革を支援しています。 ・アジアを中心にグローバル展開し、多様な課題解決に貢献します。 ・社員の働きやすさを追求し、柔軟なワークスタイルを実現しています。 ・社会課題の解決を通じ、持続可能な未来の創造を目指す企業です。
・食品/消費財/小売流通/ヘルスケア業界における以下のソリューションのプロジェクトリードのご経験がある方 Salesforce、Oracle、Microsoft Dynamics、IFS、Coupa、Anaplan、Snowflake、Kyriba、Pega、SCP、WMSなどの企業向けSaaS製品導入・AI関連ソリューション開発
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600~900万
AI駆動開発を前提とした環境下で企業のDX・AI活用を支える連携基盤の設計・構築をお任せします。業務機能をAPIとして資産化しAIやマルチエージェントが横断的に活用できるアーキテクチャを実現するポジションです ・MuleSoft(Salesforceグループ製品)を用いた、大手企業向けシステム連携・API基盤の構築 ・ITアーキテクチャ構想策定支援(業務・システム要件整理、機能/非機能設計) ・要件定義~設計・開発・運用保守、運用改善提案のリード ・お客様向かいのプロジェクトマネジメント支援(進捗報告など) ※一次請け・100%自社内チーム開発/全国フルリモート・フルフレックス可
【必須】・業務アプリケーション開発における要件定義~設計の実務経験 ・オブジェクト指向言語(Java等)での開発経験2年以上(新規開発〈スクラッチ〉の経験を含む) 【尚可】・システム連携やAPI開発に関する経験(Informatica、DataSpider、Talend等を含む) ・クラウド環境での開発経験 ・顧客折衝またはリーダー経験 【魅力】★一次請けで開発することを大切にしており、自社内でチームビルディングから要件定義・開発・保守まで一気通貫の開発を経験できます ★大手保険会社、大手銀行、大手住宅など幅広い業界のお客様と常時多数のお取引があります。
■セールスフォース事業 ■プラットフォーム事業 ■メディア事業 ■リクルーティング事業 ■シェアリングビジネス事業
500~1100万
【仕事についての詳細】 ■ポジションの魅力 このポジションでは、最新のテクノロジーを活用したビジネス変革をリードし、大手クライアント企業の課題解決に直接貢献できます。AI、データ分析、クラウドソリューションを駆使し、企業の成長を支援するプロジェクトに携わります。 また、100%直取引の環境で、大手クライアントに対し最適なソリューションを提供できる点が大きな魅力です。さらに、テクノロジーベンダーとの代理店契約に縛られず、自由な提案を行い、クライアントに最適な価値を提供できます。 ■採用背景 生成AIをはじめとしたテクノロジーの進化により、業務改革・新規事業創出・データ活用高度化等のプロジェクトが増加しています。 クライアントのDX推進及びAI活用を構想策定から、実装、定着化まで一気通貫での支援をリーダーシップを発揮して活躍いただける方を募集しています。 【仕事内容】 大手エンタープライズ企業のDX推進・AI活用を課題特定〜構想策定〜実装・定着までを一気通貫でリードしていただきます。製品や枠組みに依存せず、クライアントの自立・自走を実現することがミッションです。 ■業務イメージ ・顧客の経営層と議論を行いニーズ把握 ・プロジェクトの企画立案 ・現状調査・分析、改善・改革施策の検討 ・顧客へのプレゼンテーション ・現場での改善および改革施策の実施/検証 ・進捗/課題/リスクなどの管理 ・ソリューションベンダー等パートナー企業の選定、交渉、コントロール ・プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保 ■プロジェクト事例 ・大手重工製造:AI-Ready戦略企画 ・大手機械系製造:新規事業構想・AI開発PoC ・大手自動車部品製造:工程設計業務における属人化解消AI企画・開発 ・大手保険会社:CX向上におけるAIクローンPoC支援 ・大手保険会社:AIデータ基盤構築に伴うLLM開発・システム連携 ・大手重機メーカー:BIツール導入及びデータ可視化支援 ・大手電機メーカー:ERP導入全体PMO・チェンジマネジメント支援 ■コンサルティングスタイル 伴走型支援で顧客の自走化にこだわるISAPスタイル(※全領域共通) ・Issue Driven:特定の製品やソリューションありきではなく、イシュードリブン ・Scopeless:改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやる ・Anti-Parasite:成果を根付かせて出ていくことで、クライアントに過度に寄生しない ■当社の特徴 ・大手クライアント:平均売上高7,000億円超のエンタープライズ企業を変革 ・100%プライム案件:経営層と直に向き合い、最上流から変革をリード ・ワンプール制:戦略/DX/業務改革の専門家が垣根なく協業 ・ハンズオン支援:現場に入り込み、行動変容と定着まで徹底伴走 ・ソリューションフリー:製品・ベンダーに依存せず、常に最適解を追求 【リグリットパートナーズとは】 Re-grit Partners(リグリットパートナーズ)は、個が起点となり世界を変革する「プロフェッショナル」を輩出することを使命に、2017年に各業界のトッププロフェッショナルが集結して設立された総合コンサルティングファームです。Vision「CxO firm(1,000人のCxOを輩出する)」を掲げ、個の変革を通じて社会に価値を提供しています。 英Financial Timesと独Statistaが共同実施する「High-Growth Companies Asia-Pacific」では、Management Consulting部門において3年連続で日本1位を獲得。業界でもトップクラスの成長を遂げています。 設立以来、すべての案件を100%プライムで受託し、戦略策定からデジタル活用までをシームレスに支援。平均売上高7,000億円超のエンタープライズ企業を中心に、累計約800件のプロジェクトを成功に導いてきました。 ■社員数 •約450名(2025年8月現在) ■当社の特徴について 当社の最大の特徴は「個の能力を徹底的に磨く」仕組みとカルチャーにあります。 独自の能力開発制度「コンサルティング+1」では、本業のプロジェクトワークに加えて、新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、制度設計などの社内取り組みに参画可能。大手ファームでは得られない「会社創り・事業創造への実践経験」や、多様なプロフェッショナル同士が自由にコラボレーションする機会を通じて、事業を推進できる人材を育成します。 こうした取り組みや成長が評価され、数多くのアワードを受賞しています。
【必須】 下記いずれかの経験を有する方 ・ITコンサルティングファームでの実務経験2年以上 ・AI/自動化ソリューション(LLM、MLOps、RPA、API統合等)の設計・提案経験2年以上 ・パッケージ/スクラッチ問わずシステム開発の要件定義から、設計~テスト工程の実務経験3年以上 ・基幹系もしくは業務系システム開発PJにおけるPMO経験3年以上(パッケージ/スクラッチ問わず) ・ERPシステム導入PJにおける要件定義・設計・実装経験3年以上 ・CRMシステム導入PJにおける要件定義・設計・実装経験3年以上 求める人物像 【マインドセット】 ■やり切る 自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている。 当社の社名にあるGRIT(やり切る)を体現できる人物。 ■成長意欲 目的達成に向けて自身の能力を徹底的に磨きあげていく覚悟とキャリア観を持っている。 またそのマインドに連動した成長意欲やチャレンジ精神を感じる人物。 【スキルセット】 ■論理的思考力 物事を分解・整理し課題を特定できる。 仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる人物。 ※コンサル未経験者の場合はポテンシャル/素養の有無を評価 ■コミュニケーション能力 メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる。 事前に必要な情報のキャッチ
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