【Bluefield Energy】蓄電池セールス・事業開発責任者候補(福岡)
800~2000万
Bluefield Energy株式会社
福岡県福岡市
800~2000万
Bluefield Energy株式会社
福岡県福岡市
事業企画
新規事業企画/開発
その他営業
弊社は「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに、日本の電力業界に残る非効率と未開拓領域に挑むエネルギーテック企業です。私たちの強みはテクノロジー×エネルギーの掛け算。従来の常識では不可能だった規模と効率で、前例のない新しい仕組みをつくり出しています。 本ポジションは、蓄電池・蓄電所関連の法人営業/事業開発において、既にご自身の実績をお持ちの方を対象とした募集です。ポテンシャルや意欲だけでなく、実際に手を動かして案件を作り、数字で成果を出してきたご経験を評価します。将来的には事業責任者としてこの事業を牽引していただくことも期待しています。 【主な業務内容】 ・蓄電池・蓄電所(系統用蓄電池、産業用蓄電池、BESSプロジェクト等)に関する事業開発および営業戦略の立案 ・電力会社・発電事業者・デベロッパー・金融機関など、パートナー開拓 ・提案書作成、提案・条件交渉、契約に向けたクロージング ・系統用蓄電所のアグリゲーション事業開発、および事業運用の推進 ・案件の実行フェーズにおける社内外の関係者調整 ≪詳細な実務例≫ ・系統用蓄電所のアグリゲーション事業開発および営業戦略の立案(高圧・特別高圧、低圧) ・系統用蓄電所事業者・開発/EPC事業者・機器メーカー/商社・金融機関などとのパートナー開拓 ・提案書の作成および提案・交渉(財務シミュレーションを含む) ・案件クロージングおよび事業運用の推進 【本ポジションの魅力】 ①クライアント・社会に対して、本質的な価値のある提案ができる 電力は社会を支える不可欠なインフラであり、再生可能エネルギー普及に不可欠な蓄電所の開発および運用は、日本全体の重要な課題です。クライアントに対して単に商品を販売する営業ではなく、クライアントにとって本当に意味のあるスキームを設計し、提案していく仕事かつ社会的意義が大きな領域となります。 ②単なる営業ではなく、0→1の事業開発を経験できる 事業開発・営業戦略の立案、パートナー開拓、スキーム設計まで担うポジション。経営メンバーに近い環境で、エネルギービジネスを0→1で立ち上げていくリアルな事業開発経験を積むことができます。 ③創業フェーズならではのキャリアの広がり 創業初期フェーズのスタートアップのため、経営メンバーに近い距離で事業づくりに関わることができます。将来的には事業責任者などのキャリアも視野に入れることができます。 【求める人物像】 ・エネルギー業界の変革に情熱を持ち、社会課題の解決に貢献したい方 ・未知の領域に自ら飛び込み、縦横無尽にチャレンジできる方 ・自責思考で物事を捉え、解決に向けて誠心誠意アクションできる方
【必須】 ・蓄電池・蓄電所関連の法人営業経験があり、具体的な数字(金額・件数・売上等)を伴う成果を出された経験(有形商材・無形商材いずれの営業経験も対象) ・法人営業経験目安3年以上 ・顧客・パートナーの課題に向き合い、価値ある提案を構築できる力 ・エネルギー業界・社会インフラの変革に強い関心をお持ちであること 【歓迎】 ・エンタープライズ営業のご経験(大企業向けの大型商談を主導した経験) ・電力業界でのご経験 ・太陽光・VPP・PPAなど、蓄電池以外の再生可能エネルギー領域での営業・事業開発経験 ・組織マネジメント経験(目安5~20名程度) ・蓄電所のEPC・建設案件、蓄電所プロジェクトファイナンスなど、大型・高難度な商談を主導した経験
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
800万円〜2,000万円
08時間00分 休憩60分
フレックスタイム制(コアタイムなし、標準労働時間8時間)/始業・終業時刻は自由に設定可能/休憩60分/週5日出社
有
有
有
125日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社直後: 10日 最高: 20日 入社次年度以降11日~20日
年末年始、その他会社の指定した休日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
応相談 年俸制:800万円~2,000万円 ※経験・スキルに応じて決定 月給:666,667円~1,666,667円 基本給:482,109円~1,205,273円 固定残業代(時間外労働45時間相当):169,492円~423,729円 固定深夜手当(深夜労働20時間相当):15,066円~37,665円 ※上記固定残業代・固定深夜手当を超える時間外・深夜労働が発生した場合は超過分を別途支給します。
福岡県福岡市
福岡県福岡市中央区大名2丁目7-27 シティ18天神ビル
出産・育児支援制度
有 借り上げ社宅制度あり
・ウェルカム手当(入社後の初回給与に祝い金として5万円支給) ・書籍購入補助制度 ・定期健康診断 ・借り上げ社宅制度あり ・通勤交通費支給 ・インフルエンザ予防接種 ・各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
東京都港区新橋5丁目13番5号 新橋MCVビル 9階
Bluefield Energy株式会社は、「エネルギーの制約から人と社会を解き放つ」をミッションに掲げ、2024年11月に誕生したスタートアップです。再生可能エネルギーを含む電力産業に最先端テクノロジーを導入し、発電から消費までの仕組みを根本から再設計。エネルギー価格の高騰・環境負荷・供給不安といった社会課題の解決に挑んでいます。創業からわずか8か月で、大手電力会社や大手スーパーゼネコンへのサービス導入案件を獲得しました。
最終更新日:
390~428万
※フルリモートのお仕事です。 採用支援ツール「engage」を利用中、または過去に利用していた企業に対し、サービスの継続利用や追加プランの提案を行うカスタマーサクセス業務をお任せします。 企業の採用状況や課題をヒアリングし、それぞれのニーズに合わせた活用方法を提案することで、採用活動の成功をサポートする仕事です。 【具体的には】 ・利用企業への状況確認、採用進捗や課題のヒアリング ・サービスの継続利用に向けたフォロー ・採用ニーズに応じた有料プランや追加サービスの提案 ・求人掲載状況に応じた活用方法のアドバイス など ※現在サービスを利用している企業への営業が中心です。 入社後は研修を通じてサービスや業務の理解を深めていただきます。トークスクリプトや業務マニュアルも整備されているため、安心して業務をスタートできます。 また、バーチャルオフィスを活用しており、困ったことや相談したいことがあればすぐに周囲へ相談できる環境です。フルリモート勤務でもチームとのつながりを感じながら働けます。 【会社・仕事の特徴・魅力】 当社は「User First Recruiting」を掲げ、常に求職者の視点に立ったサービスづくりを追求しています。アグリゲーションサービス市場において、単なる規模の拡大ではなく「質的No.1」を目指し、サービスの改善や人材育成に積極的に取り組んでいます。 事業拡大フェーズのため、一人ひとりの裁量が大きく、日々の業務改善だけでなく、組織づくりやサービスづくりにも主体的に携わることができます。年齢や社歴に関係なく意見やアイデアを発信できる環境があり、自ら事業を成長させるやりがいを感じらながら働くことができます。 また、2026年には株式会社カカクコムとエン株式会社の合弁会社として新たなスタートを切り、第二創業期を迎えています。両社が培ってきた集客力・企画力・採用ノウハウを掛け合わせ、大手企業の安定した基盤とスタートアップのようなスピード感を併せ持つ環境で、事業成長の中心メンバーとして活躍できます。 (変更の範囲)会社の定める業務
【応募条件】 ◎必須条件 ・営業経験や数字を追った経験(営業、接客販売、コールセンター※アウトバウンド等) ◎求める人材像 ・目標設定に対してポジティブに行動できる方 ・粘り強い方 ・初対面であっても打ち解ける事ができる方 ・顧客の課題に対して真摯に向き合える方
・採用・転職支援サービスの企画・開発・運営 ・企業の採用活動に関する支援事業 ・有料職業紹介事業(13-ユー319350) ・前各号に附帯関連する一切の事業
270~306万
※フルリモートのお仕事です。 採用支援ツールの有料プランを利用する企業の採用活動をサポートする、運営支援業務をお任せします。 企業からヒアリングした情報をもとに求人原稿を作成し、掲載後の効果検証や改善提案、企業との連絡・調整などを通じて、採用活動を支援していただきます。 【具体的には】 ・求人原稿の作成:企業からヒアリングした情報をもとに、求人原稿を作成します。必要に応じて取材や追加ヒアリングも行います。 ・原稿の改善提案:掲載結果やデータを分析し、応募につながる求人原稿への改善を提案します。 ・企業との連絡・調整:求人掲載に必要な情報の確認や各種調整を行い、スムーズな掲載開始をサポートします。 【会社・仕事の特徴・魅力】 当社は「User First Recruiting」を掲げ、常に求職者の視点に立ったサービスづくりを追求しています。アグリゲーションサービス市場において、単なる規模の拡大ではなく「質的No.1」を目指し、サービスの改善や人材育成に積極的に取り組んでいます。 事業拡大フェーズのため、一人ひとりの裁量が大きく、日々の業務改善だけでなく、組織づくりやサービスづくりにも主体的に携わることができます。年齢や社歴に関係なく意見やアイデアを発信できる環境があり、自ら事業を成長させるやりがいを感じらながら働くことができます。 また、2026年には株式会社カカクコムとエン株式会社の合弁会社として新たなスタートを切り、第二創業期を迎えています。両社が培ってきた集客力・企画力・採用ノウハウを掛け合わせ、大手企業の安定した基盤とスタートアップのようなスピード感を併せ持つ環境で、事業成長の中心メンバーとして活躍できます。 (変更の範囲)会社の定める業務
【応募条件】 ◎必須条件 ・toBの顧客対応経験(営業、カスタマーサポート等) ・基本的なPCスキル ◎求める人材像 ・スケジュール管理ができる方 ・コミュニケーションがスムーズにできる方 ・マルチタスクが得意な方 ・好感が得られる話し方が得意な方 ・人の役に立ちたい方
・採用・転職支援サービスの企画・開発・運営 ・企業の採用活動に関する支援事業 ・有料職業紹介事業(13-ユー319350) ・前各号に附帯関連する一切の事業
804~1140万
業務内容 ■職務内容: ## **九州で最もAI変革を推進できる環境で、産業・社会の構造を変革するAIを用いた新たなサービスやビジネスモデル開発に挑戦しませんか。** ### ◆企業・事業概要 エクサウィザーズは、2016年の創業以来、「AIを用いた社会課題の解決を通じて幸せな社会を実現する」をミッションに掲げ、独自のAI技術を活用した多様なサービスの創出に取り組む上場AIベンチャーです。 AIを真に活用するには、単なる技術導入にとどまらず、事業・業務・組織の変革、すなわちAIトランスフォーメーション(AX)が不可欠です。私たちはAXの推進パートナーとして、戦略策定から実装、そして事業そのものの変革まで一気通貫で支援しています。 その実現のため、従来型のモデル構築だけでなく、生成AI・AIエージェント、さらに高度なシステム実装力を掛け合わせ、ソリューション(コンサル・SI)、プロダクト(SaaS)、プラットフォーム(PaaS)へと事業を展開。相互に相乗効果を生み出すことで、あらゆる産業におけるAIの社会実装を加速しています。 [会社概要](https://speakerdeck.com/exawizards/company) [2026年3月期 通期決算説明資料](https://contents.xj-storage.jp/xcontents/AS71284/ad34dc5f/4d16/487f/94de/fa2dd0073a41/140120260512525045.pdf) [三井住友フィナンシャルグループと資本業務提携契約を締結し、AI戦略パートナーとしてAX推進を加速](https://exawizards.com/archives/31731/) ### ◆AIプラットフォーム事業について AIプラットフォーム事業では、AI技術やプロフェッショナルサービスを活用して、幅広い業界のリーディングカンパニーに対する課題解決ソリューションを提供しています。 自社のAIプラットフォーム「exaBase Studio*」を用いたサービスから、完全にカスタマイズされたソリューションの企画・開発・実行まで多様な「オファリング」を用意しています。 *「[exaBase Studio](https://exawizards.com/exabase/studio/)」とは 現場と開発者を近づける開発環境として、社内外のAIモデルやサービス、データを組み合わせて、AIソフトウェア/AIエージェントを構築できるプラットフォームです。 ・ビジュアルUIで誰でもAIソフトウェア/AIエージェントを構築可能。現場のフィードバックを活かした段階的改善が容易 ・クライアント社内外のあらゆるデータをAPI連携し、特定データを使ったモデリングや業務改善アプリを構築 ・搭載されたAI技術は常に最新化され、最新の技術レベルのAIソフトウェア/AIエージェントを利用可能 ### ◆募集背景 エクサウィザーズの完全子会社である「エクサウィザーズフォワード九州」の立ち上げメンバーとして、九州・西日本の主要エンタープライズ企業の経営層とのリレーションを構築し、大型のAIコンサルティング案件を獲得していただきます。 当社の主要ターゲットは、九州および中国・四国のエンタープライズ企業です。 これら企業の経営層との接点を構築・拡大し、年間億円規模のアカウントを複数育てていくことがミッションです。 [プレスリリース:「エクサフォワード九州」について](https://exawizards.com/archives/32135/) ### ◆ 営業組織の位置づけ 当社では、「営業とコンサルタントの分離」モデルを採用します。 営業チームが顧客開拓・リレーション構築・案件獲得に専念し、コンサルタント・エンジニアがデリバリーに集中する体制です。 少数精鋭の営業担当者が、大規模なコンサルティング組織の稼働を生み出すエンジン役を担います。 ### ◆仕事内容 エンタープライズ企業に向けてAIソリューションを企画・提案し、受注後は当社内のエンジニアやデザイナー、顧客と共に新しい価値(サービス、ソリューション、ビジネス等)を創出していただきます。 - 九州・西日本の主要エンタープライズの経営層(社長・役員クラス)とのリレーション構築 - 経営課題のヒアリングとAI活用のアジェンダセッティング - AIコンサルタント・エンジニアと連携した提案活動のオーケストレーション - 年間アカウントプランの策定と執行(アップセル・クロスセル戦略を含む) - 業界団体・経済団体等のネットワークを活用した新規顧客開拓 - パイプライン管理と売上見通しの精度向上
■応募資格(必須): - エンタープライズ企業向けの法人営業経験5年以上 - 経営層(社長・役員クラス)との折衝・関係構築の実績 - 年間売上1億円以上のアカウントを複数担当した経験 - 九州・西日本の企業ネットワークを有していること ■応募資格(歓迎): - 金融機関(地銀・メガバンク)の法人営業部門での管理職経験 - 大手SIer・コンサルファームの九州拠点でのアカウント責任者経験 - AI・DX・ITソリューションの提案・販売経験 - 半導体・製造業・エネルギー業界での人脈 - 経営企画・事業開発の経験 ■求める人物像: - 「売るものを自分で作る」ことに関与したい方(コンサルタントと一体でオファリングを企画する役割も担うため - 既存組織の営業リーダーではなく、「新しい会社の営業をゼロから作る」ことにワクワクできる方 - 将来的に営業組織の責任者・子会社役員へのキャリアパスにも興味がある方
-
450~550万
大手総合コンサルティングファームである株式会社タナベコンサルティングの九州本部にて、企業向けコンサルティングサービスのリード獲得を目的としたプロモーションおよびCRM(インサイドセールス)業務をお任せします。CRM統括部門や現場のコンサルタント部門と密に連携を取りながら、コンサルタントの生産性向上や提案活動を後押しする重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・過去取引先へのターゲット商品の訴求架電(休眠顧客の掘り起こし等) ・新規顧客へのアプローチ架電(社内データベースを活用した対象リストの探索を含む) ・アポイント・資料請求等に至った案件の顧客管理データベース(商談管理ツール)への登録・運用 ・対象業務の業績管理(契約管理、入金管理等) ・コンサルタントの生産性向上支援、セミナー開催業務の補助、モデル企画書などのナレッジ展開 【働く魅力・環境】 法人・個人問わず営業経験のある方や、営業事務として顧客との折衝を行ってきたコミュニケーション能力をそのまま発揮いただけます。社内データベースやナレッジが整っているため、コンサルティング業界が未経験の方でも安心してスタート可能です。中途入社比率は約7割と高く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが切磋琢磨しています。また、週2回までのテレワークやシフトワーク制度も導入されており、ライフステージに合わせて長期的にキャリアを築いていける環境です。
【必須要件】 法人営業、個人営業問わず対面・非対面でのコミュニケーション・折衝経験をお持ちの方、または営業事務等として複数名の営業サポートおよび顧客との折衝経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・インサイドセールスやテレアポの実務経験 ・CRMツールやSFAツールの運用・入力経験 ・自発的に課題を発見し、周囲と連携して推進できる方
1957年創業の総合経営コンサルティングファーム。中堅・大企業から行政・公共までに対し、経営戦略の策定から現場オペレーションまで一気通貫で支援。 【主要領域】 ・ストラテジー&ドメイン ・デジタル・DX ・HR(人的資本経営) ・ファイナンス・M&A ・ブランド&PR
550~5000万
M&AコンサルタントにはM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。 ※未経験者を対象とした入社後1ヶ月間の研修のほか、300日で一人前のプロを育成するための教育プログラムを構築。 ■オリジネーション業務(案件発掘) <譲渡サイド> ・会計事務所/金融機関の開拓及びフォロー ・紹介案件相談~アドバイザリー契約締結 ・バリュエーション ・概要書作成 <譲受サイド> ・マッチング~ロングリスト作成 ・ノンネーム提案 ・秘密保持契約締結 ・概要書提案 ・アドバイザリー契約締結 ・IP提供 ■エグゼキューション(調整・交渉) ・トップ面談/企業訪問 ・条件交渉 ・基本合意契約締結 ・デューデリジェンス対応 ・最終条件交渉 ・最終契約締結 ・デリバリー/成約式/ディスクローズ
■以下いずれかの経験において高い成果を残してこられた方 ・ソリューション営業経験 ・融資営業経験 ・新規開拓経験(テレアポ、DM等) ・高単価商材の営業経験 ・無形商材営業経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・経営者折衝経験 ※製造業のエンジニア出身者や、総合コンサルティングファームなど、営業未経験者も多数活躍しております。 ■歓迎する経験 ・銀行における融資営業経験 ・専門商社における新規ビジネス創出経験 ・メーカーにおけるスペックイン型の営業経験 ・証券会社における圧倒的な新規口座開拓経験 ・人材ビジネスにおけるソリューション営業経験 ■求める人物像 ・中堅・中小企業のM&A業務の実践に使命感をもって取り組んで頂ける方 ・経営理念、パーパスに共感していただける方 ・行動力、バイタリティに溢れた方 ・優れたプロフェッショナル志向がある方 ・顧客志向が高く経営者に寄り添って業務遂行いただける方 ・計画性を持ち周囲を巻き込んで期日までに成果を上げられる方
日本M&Aセンターの事業内容は、中堅・中小企業の「存続と発展」を理念としたM&A仲介サービスが中心で、事業承継案件に強みがあります。具体的には、売り手と買い手のマッチングから契約までを一貫して支援し、地方銀行や会計事務所との強力なネットワークを活用。M&A仲介に加え、企業再生、PMI(M&A後の統合支援)、上場支援、クロスボーダーM&A(海外展開支援)など、周辺領域にも事業を拡大している総合M&A企業です。
500~1200万
【募集背景】 アルファドライブ(AlphaDrive)は、クライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する、「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 2018年の設立から、大手企業を中心に260社超の新規事業開発を支援し、その中から23,800件を超える事業アイデアを生み出し、250件を超える事業化/製品化案件を輩出した実績があります。 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。 アクセラレーション事業部は、2023年より正式に組織化をした、「事業立ち上げ/グロース (1→10〜) フェーズ」の新規事業開発を主に支援する立ち上げ期にあたる事業部です。大手企業内で生まれた事業アイデアを実際に市場へ投入し、事業として確立・拡大させる「1→10」フェーズに特化した事業開発・実行支援部門です。単なる助言にとどまらず、開発・マーケティング・セールスなどの専門機能と連携しながら、クライアントと同じ目線で事業化を推進しています。 現在、同事業部が伴走する新規事業創出プログラムにおいて、初期検証を突破し、本格的な事業立ち上げやスケールへ進むプロジェクトが順調に増加しています。 新規事業の成否を分けるのは、戦略設計にとどまらず、現場における迅速かつ確実な検証・実行スピードです。顧客ヒアリングやリサーチ、営業・マーケティング実務など、プロジェクトを最前線で主導・推進する体制を強化するため、新たに「アソシエイト」を募集します。 数多くの新規事業立ち上げの現場経験を通じ、将来自ら事業を率いるリードコンサルタントや事業開発責任者へと成長していただける、高い意欲とポテンシャルを持つ仲間を募っています。 【募集ポジションについて】 「アソシエイト」は、アクセラレーション事業部において、リードコンサルタントとともに大手企業の新規事業立ち上げ・グロースを最前線で推進するポジションです。プロジェクトの実務推進を担いながら実践的な事業開発スキルを身につけ、将来的には自らプロジェクトを牽引するリードコンサルタントへのステップアップを期待しています。 【業務内容】 リードコンサルタントと連携しながら、支援先企業の新規事業における仮説検証・実務推進を幅広く担当します。 ●事業立ち上げ・グロースの伴走支援 ‐顧客ヒアリング、ユーザーインタビューの設計および実施 ‐市場調査・競合リサーチ、事業計画策定に向けたデータ収集・分析 ‐定例ミーティングのファシリテーション支援、アジェンダ・議事の管理 ●マーケティング・セールス推進支援 ‐ターゲット層の検証、初期リード獲得に向けた施策の実行サポート ‐営業アプローチ先リストの作成、商談資料・提案書の作成支援 ‐営業プロセスの型化やKPI管理のサポート ●プロダクト開発ディレクション支援 ‐MVP(最小限のプロダクト)の要件整理・進捗管理 ‐開発チーム(TECH STUDIO等)とクライアント間の進行調整 ●事業開発スキームの実行推進 ‐「仮想出島®」やJV(合弁会社)設立など、各案件に応じた推進実務のサポート 【このポジションの醍醐味】 ●圧倒的な打席数で積める事業開発経験 業界を代表する大手企業の多種多様な新規事業に携わり、短期間で数多くの事業立ち上げ・グロースの現場を経験できます。 ●「1→10」フェーズを動かす実践スキルの習得 机上の戦略策定にとどまらず、リサーチから施策実行まで手を動かして検証を進めることで、確かな事業推進力が身につきます。 ●早期のキャリアアップ環境 サポート業務にとどまらず、適性や成果に応じて早期に案件のメイン担当やリードコンサルタントへステップアップできます。 【一緒に働くチームの特徴】 自ら新規事業の立ち上げや事業推進を最前線で牽引してきた実務家が集まっています。 <若手> ・学生時代よりスモールビジネスを起業→大手人材会社・営業+新規事業PJに参画 ・組織開発コンサル企業の・営業・コンサルティング 他 <ミドル・シニア> 社内起業→経営→EXITまでをCEOとして遂行した経験者 ・大手企業同士でのJV子会社事業を事業責任者として推進した経験者 ・大手金融機関グループで投資ファンドの設立を推進した経験者 ・上場企業で常務取締役 兼 グループ会社代表を務めてMBOを実行した経験者 ・営業部長として所属企業の上場に貢献⇒2社起業し2社ともEXITした連続起業家 他 事業づくりのリアルを知るプロフェッショナルたちと密に連携しながら、実務を通じてノウハウを吸収できる環境です。
【必須要件】 ・AlphaDriveのミッションに共感できる方 ・大企業の力学を理解した上で、その中で新規事業創出に挑戦する意義に共感できる方 ・何らかの形で新規事業開発を推進するミッションにコミットしたことがある方 【歓迎条件】 必須条件に加えて、以下のいずれかに該当するようなご経験をお持ちの方 ・新規事業のアイデア創出から事業検証までのプロセスを推進した経験 ・リリースされた後の新規事業の拡販/事業運営を推進した経験 ・大規模組織の中で新規事業を生み出す仕組みを企画/実装し、運営業務に携わった経験 【求める人物イメージ】 多種多様なバックグラウンドとスキルを持つタレントを求めています。 <例> ・大手企業での新規事業開発のプロジェクト推進に関わった経験をお持ちの方 ・コンサルティング会社での大手企業向け支援経験をお持ちの方 ・スタートアップ企業での事業開発経験をお持ちの方
新規事業創出・地域創生のコンサルティング、ソリューション提供 SaaSプロダクトの開発、メディアサービスの提供 リクルートの新規事業開発の責任者が当時のメンバー達と立ち上げたビジネス。 計2,000件以上の事業開発実績。社内ベンチャーや新規事業といった「企業内で始まる新たなビジネス」をあらゆる方面から支援しています。
500~700万
<職務の目的/サマリー> 産業動物診断薬事業部において、担当製品の営業活動を実行し、新規顧客の獲得と既存顧客からの販売数増加に貢献する。 担当製品に関連する専門的見地から、顧客にアドバイス及び説明を行い、顧客満足の向上及び既存顧客の維持を行う。 <仕事の役割/責任など> 担当製品における営業活動の実行、四半期及び年間の売り上げ目標の達成 担当製品、製品を使用した検査の意義及び関連する家畜の感染症に関する深い理解と顧客への説明 ⚫ 顧客及びその先に存在する受益者のニーズをキット使用による検査により満たす ⚫ 営業事務を全て実行する(SFDC 入力等を含む) ⚫ 顧客先で製品の使用方法などのデモンストレーション実施や顧客、市場情報の適切な共有 ⚫ 顧客のニーズと期待を明確にし、確認する。顧客のニーズ・課題は対策・提案とともに報告する ⚫ 競合動向、競合製品サービスの課題を報告する ⚫ 営業活動に関連する経費を会社のルールに則り、適切に管理する ⚫ テクニカルサービス・マーケティングと協力して顧客に対応する ⚫ その他指示された付随する業務
【応募要件】 ⚫ 獣医師資格 ⚫ 検査キット関連の営業・テクニカルサポート経験尚可 ⚫ 産業動物業界での業務経験者(特に牛に関係する営業経験尚可) <業務遂行に必要なスキル> ⚫ 顧客との関係構築力 ⚫ 技術的・医学的知識習得の意欲、能力 ⚫ 対人コミュニケーションスキル ⚫ 問題解決力 ⚫ マルチタスク能力 ⚫ 普通自動車運転免許 <あればより望ましいスキル> ⚫ 財務分析スキル ⚫ 市場分析スキル ⚫ 戦略的志向スキル ⚫ 交渉スキル
●動物のヘルスケア、健康衛生、および水質管理における検査機器ならびに診断関連サービスを提供しております 同社は、4つの事業部門で形成されております。 ●コンパニオンアニマル事業部 ●産業動物診断薬事業部 ●水診断薬事業部 ●牛乳診断薬事業部
500~750万
「店舗の次は、事業を育てる側へ」。学生4名から始まる営業プロジェクトで、育成・KPI管理・現場改善を担うマネージャー。 将来は学生の増員や複数チーム化に向けた組織づくりも担当します。 ■人を育てる:学生4名の研修・ロープレ・現場同行・1on1・シフト管理 ■成果をつくる:アポ数等のKPI分析、営業トーク・育成方法の改善 ■事業を広げる:増員や複数チーム化に向けた運営体制の構築 ■社長直下で動かす:現場課題の報告・改善提案、営業部・提携先との連携 ※学生募集は提携先、商談は社内営業部が担当。学生と現場で伴走し、事業の仕組みを育てます。
【必須】営業・販売・接客・店舗運営・マネジメント・教育いずれかの経験。業界不問/店長・SV歓迎 【活かせる経験】 ■新人・アルバイトの育成や面談 ■売上・行動量を見た改善 ■シフト管理や現場の課題対応 ■周囲を巻き込むチーム運営 ※基本的なPC操作ができ、現場にも入れる方。
-
420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,112億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
400~650万
物流会社や整備工場、タイヤ販売店などに向けて、中型・大型車両用タイヤの提案営業をお任せします。 【具体的には】 ・新規顧客への電話でのアポイント取得・訪問営業 ・顧客ニーズに合わせた商品提案、見積書作成、受注対応 ・受注後のフォローや追加提案 ◇入社直後の業務 入社後は、先輩社員や営業部長が同行し、業務を丁寧にサポートします。経験にもよりますが、1~2年程度フォローを受けながら、段階的に営業スキルを身につけられる環境です。 ◇将来的な業務 入社後3年間は新規顧客の開拓を中心に取り組み、その後は担当する既存顧客との関係構築や継続的な提案営業をお任せします。 【仕事の魅力・職場の特徴】 ■価格競争力と品質を兼ね備えた商材 世界的に高いシェアを持つタイヤメーカー「サイロン社」の日本総代理店として、同社製品の輸入・販売を手掛けています。価格と品質の両面に強みがあり、自信を持って提案できる商材です。 ■自分の力で顧客基盤を築ける 新規顧客の開拓から取引開始後のフォローまで一貫して携わり、長期的な信頼関係を築いていける仕事です。 ■裁量を持って働ける環境 営業活動の進め方やスケジュール管理は個人に任されており、残業もほとんどありません。基本的に18時退社が可能で、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ■組織構成 営業部は4名体制で、20代~40代の社員が活躍しています。中途入社者や異業界出身者も在籍しており、入社後のサポート体制も整っています。 (変更の範囲)会社の定める業務
【応募条件】 ◎必須条件 ・法人営業経験3年以上 ◎歓迎条件 ・営業職として新規開拓の経験がある方 ・仕事に熱心に取り組み、粘り強く業務を遂行できる方
タイヤ事業: 中国製タイヤの輸入販売 ホイール事業: トラック用ホイールの輸入販売・自社ブランド商品の展開 肥料事業: 日本製肥料の中国向け輸出・販売、農業技術の提供 蕎麦事業: 内モンゴル産蕎麦の輸入、蕎麦粉・蕎麦麺などの商品開発・販売 国際事業: 日中間のネットワークを活かした商品開発支援、中国進出に関するコンサルティング