【26-原子力-15/東京電力/事業推進】福島第二原発における企画・予算等の総括業務
500~900万
東京電力ホールディングス株式会社
福島県楢葉町
500~900万
東京電力ホールディングス株式会社
福島県楢葉町
その他コーポレートスタッフ
渉外
総務
福島第二原子力発電所の廃炉に向けて、組織運営サポートから業務改善・改革までを担っていただくポジションです。 ■業務内容■ 本ポジションでは、部門運営に関わる各種計画や予算の取りまとめ、実績管理を担当します。 企画部門として関係部署と連携しながら、計画の策定から運用状況の確認まで一貫して携わり、組織運営を支える役割を担います。定常業務を中心としながら、業務改善にも継続的に取り組むポジションです。 ・部の業務計画案の作成および進捗・実績管理 ・利益計画や予算案の取りまとめ、執行状況の管理 ・各種申請書の内容確認および審査・承認手続きの運営 ・企画部門、総務・経理部門など関係部署との調整業務 ・計画運営に関するデータ整理や報告資料の作成 日々の運営を支える業務から改善施策の検討まで幅広く携わり、組織の安定的な運営に貢献いただきます。 ■職責■ 入社後は、部門運営に欠かせない計画管理業務を中心に担当いただきます。業務はGMやチームリーダーの方針のもとで進めるため、関係者と調整しながら着実に取り組むことが期待されるポジションです。 ・部の利益計画資料の取りまとめおよび執行状況の管理 ・各種計画に関する進捗確認や実績データの整理 ・所長付や会計担当との調整・合意形成の支援 ・業務計画の作成および運営状況の管理 ・核セキュリティ文化醸成活動に関する計画作成と実績管理 計画策定から運用管理までの一連のプロセスに関わり、部門運営を円滑に進めるための調整役として活躍いただくことを想定しています。 ■採用背景■ 組織再構築・変革を進める中で、企画業務を担う体制の強化を目的とした募集です。人員の異動に伴い担当業務の見直しが進んでいる一方で、各種計画の策定や予算管理、実績管理などの業務量が増加しており、運営体制の安定化が課題となっています。 本ポジションでは、既存メンバーと連携しながら企画機能を支え、計画管理や予算運営の精度向上に取り組んでいただくことを想定しています。組織運営の基盤に関わる業務を通じて、部門全体の円滑な運営を支える役割を担っていただきます。 ■魅力・やりがい■ 本ポジションでは、部門運営の中心となる計画管理や予算管理に携わることで、組織マネジメントの基礎を実践的に身につけることができます。計画や予算の運営を通じて、業務効率化や組織運営の改善に直接関与できる点が特徴です。 ・組織運営を支える企画業務の経験を積める ・業務計画や予算管理を通じてマネジメントの基礎を学べる ・予算管理ツールや実績データを活用した分析業務に携われる ・改善提案が業務効率化につながりやすい環境 ・申請手続きの見直しなど、運用改善の成果を実感しやすい 日々の業務が部門運営の安定化や効率化につながるため、自身の取り組みが組織へ与える影響を感じながら働くことができます。 ■キャリアパス■ 以下のようなキャリアパスを想定しています。 短期(1〜3年): 予算管理、需要箇所購買、許可申請書審査、経営層レビュー資料取りまとめ等の業務で部内全般にまたがる業務を広く経験し、セキュリティに関する業務全般への知見を深めていただきます。 中期(3〜5年): 予算管理、需要箇所購買、許可申請書審査、経営層レビュー会議運営等、部内管理業務全般をお任せいたします。 状況や適性に応じて、セキュリティ設備の設置のための設計・施工管理や部内他グループに異動し、委託警備会社の発注を含めた管理、非常災害や緊急事態への対応手順整備等をお任せすることも考えています。 長期(5年以上): セキュリティ業務でマネジメント経験を積み、規制対応を行いながら、廃炉工程に合わせた適切なセキュリティ戦略の検討や新技術の導入等をリードしていっていただくことを期待しています。
【必須要件】 経験: ・他社において2年以上の一般管理業務(総務、経理等)経験 ※業種問わず 知識・技能: ・企画業務従事経験があり、基本アプリのOAスキル必須 ・経理知識(予算管理、執行管理)に長けている ・社内外の幅広い箇所との連携・調整に資するコミュニケーション力を有する 資格: ・普通運転免許 【歓迎要件】 経験: ・警備関連業界において、連続5年以上の業務経験を有している方 ・社員数1000人以上の規模の企業において、予算、会計関連業務を5年以上経験している方 知識・技能: ・警備業務に関する基礎知識 ・簿記、財務会計に関する基礎知識 ・法学に関する基礎知識
正社員
無
無
500万円〜900万円
一定額まで支給
07時間40分 休憩60分
09:00〜17:40
無
有
有
123日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
当面無
福島県楢葉町
在宅勤務 リモートワーク可
有
有
1名
2回〜2回
最終更新日:
450~500万
ありのままの大自然を活かした広大な敷地に、 コテージや愛犬と楽しめる施設が点在する複合リゾート施設です。 入社後は総務人事のリーダーとして現場を支えながら、ホテル全体の仕組みを理解し、 将来的にはホテルの管理部門をリードする管理職としてキャリアアップを目指していただきます。 現在のメンバー男性1名(40代)女性1名(40代) 2名のリーダー(マネジメント)として活躍頂きます。 【具体的には】 ■総務人事業務 ・勤怠管理や社会保険手続き、福利厚生制度の運用 ・採用関連業務(応募者対応や面接対応) ・入社手続きやオリエンテーションの実施 ・事務用品や備品の発注、オフィス環境の整備 ・契約書・請求書の作成・管理、郵便物対応 ・健康診断や慶弔対応などの社内サポート ・業者との連絡・調整 ・チームメンバーの育成や業務指示などのマネジメント ・その他、総務人事に関する付随業務 ⭐️ここがおすすめ ✅️賞与年2回、約3ヶ月分支給! ✅完全週休2日制の安定した勤務体系! ✅年間休日120日以上でプライベート両立! ⭐️PRポイント! 愛犬と一緒に泊まれるリゾートのホテルバックオフィススタッフを大募集! 看板犬・ジーナが旅行クチコミサイトでも話題! ワンちゃんに囲まれながら働けます!看板犬とのお散歩で気分転換も! フォロワー2万人超えの超人気看板犬です! そんなジーナと朝夜でスタッフで交代お散歩もしています!(希望制) お仕事の気分転換にもなるのでスタッフにも大好評です〇 ⭐️Instagram @angelforest2525 人気リゾート地での勤務!遠方の方は引っ越し費用の補助もあります。 【ポジションの魅力】 ・愛犬と一緒に泊まれるリゾートなので、ワンちゃんに囲まれながら働けます ・姉妹ホテルの割引制度がありますので、プライベートでもリゾートを満喫いただけます
【必須】 ・ホテルで事務業務(人事労務・経理)のマネジメントやリーダー経験のある方 ・PCスキル(Word・Excel)
『エンゼルフォレスト白河高原』は、ありのままの大自然を活かした広大な敷地の中に、コテージをはじめ愛犬と一緒に楽しめる多彩な施設が点在する複合リゾート施設です。愛犬と一緒に旅をしたり大自然の中で楽しんだりできる人気の施設となっています。 エンゼルグループは不動産・建設・ホテル・貸別荘運営、マンション管理、レストランなどを事業としております。 2023.09.21 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました。…
450~707万
■保証・安全課に所属いただき、製造部門、開発部門、分析部門、営業部門など、社内のさまざまな部門と連携しながら、品質・安全・環境に関する仕組みの維持・改善を支援いただきます。 【具体的に】■安全衛生:安全衛生委員会の運営、職場巡視、法令・社内規定対応(届出含む)、労災発生時の対応 ■防災・消防:防災訓練・消火訓練・緊急対応訓練の企画・運営、消防関係法令に基づく届出・行政対応 ■品質・環境マネジメント:ISO9001/ISO14001の運用・維持管理、内部/外部監査対応、マネジメントシステム関連文書管理、等の業務をお任せします。
【いずれか必須】■製造業における品質保証、品質管理、安全衛生、環境管理、ISO運用のいずれかの実務経験 ■製造現場における安全活動、改善活動、委員会活動等への参画経験 ■工場・事業所における総務、安全、 防災、設備管理などの経験 ■製造現場のリーダー、班長、係長などとして、安全・品質・改善活動を推進した経験【歓迎】■ISO9001またはISO14001の運用、内部監査、外部審査対応経験 ■労働安全衛生法、消防法、環境関連法令などに関する実務経験 ■安全衛生委員会の運営経験 リスクアセスメント、ヒヤリハット、KY活動の推進経験 ■労働災害、品質不具合、事故などの原因分析・再発防止経験 ※備考もご確認ください※
■貴金属事業 ■環境事業 ■システム事業 ■その他事業 ◎新規事業としてリチウムイオンバッテリー(LiB)の再生事業の立上げを全社一丸となって推進しています。
350~450万
東証プライム上場・日本ケミコン株式会社グループの主力生産拠点であるケミコン東日本株式会社にて、総務・人事・法務・庶務業務を担当いただきます。工場運営を支える管理部門として、採用や労務管理、総務業務からコンプライアンス対応まで幅広く携わるポジションです。組織運営を支える中核メンバーとして、バックオフィス全般のスキルを身につけながら活躍いただきます。 ■詳細 ・採用活動、入退社手続き、教育研修などの人事業務 ・勤怠管理、社会保険手続き、安全衛生に関する業務 ・契約書管理、社内規程管理、コンプライアンス推進 ・福利厚生運営、備品管理、施設管理などの総務業務 ・行政対応、社内行事運営、各種庶務業務 ・各部門との調整、業務改善活動の推進 ■特徴と魅力 《上場グループ企業を支える管理部門のゼネラリストへ》 同社は日本ケミコングループの主要生産拠点として、自動車・産業機器・通信機器などに欠かせないアルミ電解コンデンサを製造しています。安定した経営基盤のもと、総務・人事・法務・庶務と幅広い業務に携われることが最大の魅力です。 バックオフィスの専門職として経験を深めるだけでなく、会社運営全体に関わる知識や視野を身につけることができ、将来的には管理職や管理部門の中核人材としてのキャリア形成も可能です。メーカーでの管理部門経験を生かしながら、より広い業務領域に挑戦したい方に適した環境です。 ■職務環境 ・勤務地は福島県西白河の福島工場、希望により転居を伴う転勤はなく、地域に根差して長く働くことができます。 ・年間休日118日以上、土日祝休みを中心にGW・夏季・年末年始休暇も整備されています。 ・有給休暇は入社時付与制度があり取得しやすい環境です。 ・住宅手当や家族手当、社員食堂など福利厚生も充実しており、ワークライフバランスを保ちながら安定したキャリア形成が可能です。 ■教育制度 入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。経験やスキルに応じて担当業務を決定し、先輩社員のサポートのもと徐々に業務範囲を広げていただきます。日本ケミコングループの研修制度や通信教育制度も活用でき、総務・人事・法務に関する専門知識の習得が可能です。将来的には管理部門全般を担う人材として、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ※変更範囲:会社が定める業務
【必須】 ・事業会社での総務・人事・法務いずれかの実務経験(3年以上目安) ・Excel、Word、PowerPointなどの基本的なPCスキル 【歓迎】 ・労務管理や人事制度運用の経験をお持ちの方歓迎 ・メーカーでの管理部門経験があれば尚可 ・安全衛生、コンプライアンス、契約管理などの知識をお持ちの方歓迎
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500~900万
発電所内で扱う文書・設備図書の管理業務を中心に、業務効率化に向けた改善活動まで幅広く担当いただきます。図書管理のルール運用だけでなく、利便性向上や電子化推進など、企画から実行まで一貫して関わることを想定しています。 ・図書管理委託先の管理および運用状況の確認 ・所内の文書管理業務および管理ルールの運用・改善 ・図書管理システムの維持管理と運用支援 ・設備図書の電子化に向けた企画・推進 ・改善活動推進部門と連携した業務プロセスの見直し・改善提案 定常的な管理業務に加え、所内全体の業務効率化につながる改善活動にも携わります。提案や資料作成については一定の裁量を持ちながら進められる環境です。
【必須】 日常的に設備図書(配管計装図、シーケンス図等)を使用する業務の経験 【歓迎】 図書管理に関する基礎的な知識(文書の作成、改訂、記録の管理)
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520~800万
遠隔技術活用推進室の運営統括担当として、組織全体の業務を俯瞰しながら、進捗管理・調達・予算管理・対外調整を横断的に担当いただきます。廃炉作業の遠隔化を推進する組織において、複数の案件や関係者をつなぎ、安定した運営体制の構築と継続的な改善を支えるポジションです。 ・室内で進行する複数案件の進捗状況を把握、課題整理や対応方針の検討 ・関係部署や関係機関との調整窓口として、情報共有や業務連携を推進 ・調達・予算に関する管理業務を担当し、計画的な事業運営を支援 ・報告資料や説明資料を作成し、組織運営に必要な情報を整理・可視化 ・業務プロセスの標準化や効率化に向けた改善施策を企画・推進 日々の運営を支えるだけでなく、持続的に機能する組織づくりにも携わることができる環境です。
【必須】以下①〜③を満たし、かつ④のいずれかに該当する方 ① 複数の関係者(顧客・社内・協力会社等)と調整しながら業務を推進した経験 ② PowerPoint、Excel等を用いて、業務内容や課題を整理・可視化し、説明した経験 ③ 社会人経験3年以上 ④ 以下のいずれかの経験 ・進捗管理またはプロジェクト管理の経験 ・調達、契約、予算管理に関する業務経験
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450~500万
ありのままの大自然を活かした広大な敷地に、 コテージや愛犬と楽しめる施設が点在する複合リゾート施設です。 入社後は総務人事のリーダーとして現場を支えながら、ホテル全体の仕組みを理解し、 将来的にはホテルの管理部門をリードする管理職としてキャリアアップを目指していただきます。 現在のメンバー男性1名(40代)女性1名(40代) 2名のリーダー(マネジメント)として活躍頂きます。 【具体的には】 ■総務人事業務 ・勤怠管理や社会保険手続き、福利厚生制度の運用 ・採用関連業務(応募者対応や面接対応) ・入社手続きやオリエンテーションの実施 ・事務用品や備品の発注、オフィス環境の整備 ・契約書・請求書の作成・管理、郵便物対応 ・健康診断や慶弔対応などの社内サポート ・業者との連絡・調整 ・チームメンバーの育成や業務指示などのマネジメント ・その他、総務人事に関する付随業務 ⭐️ここがおすすめ ✅️賞与年2回、約3ヶ月分支給! ✅完全週休2日制の安定した勤務体系! ✅年間休日120日以上でプライベート両立! ⭐️PRポイント! 愛犬と一緒に泊まれるリゾートのホテルバックオフィススタッフを大募集! 看板犬・ジーナが旅行クチコミサイトでも話題! ワンちゃんに囲まれながら働けます!看板犬とのお散歩で気分転換も! フォロワー2万人超えの超人気看板犬です! そんなジーナと朝夜でスタッフで交代お散歩もしています!(希望制) お仕事の気分転換にもなるのでスタッフにも大好評です〇 ⭐️Instagram @angelforest2525 人気リゾート地での勤務!遠方の方は引っ越し費用の補助もあります。
・ホテルで事務業務(人事労務・経理)のマネジメントやリーダー経験のある方 ・PCスキル(Word・Excel)
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576~690万
【募集背景】 中間貯蔵管理センターにおける管理体制強化のため、総務・人事・労務業務を担っていただく人材を募集します。 社会インフラを支える重要な事業に携わりながら、これまでの総務・人事・労務経験を活かしてご活躍いただけるポジションです。 【仕事内容】 中間貯蔵管理センターにおいて、総務・人事・労務業務全般をご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ・輸送業務従事者に対する教育・現任者研修の企画、運営 ・社員および関係者の労務管理 ・派遣契約に関する管理業務 ・社内外研修や講習会の企画、実施、取りまとめ ・官公庁等への各種申請、届出対応 ・総務、人事関連業務全般 ・その他付随する業務 【このポジションの魅力】 ・社会的意義の高い事業を管理部門から支えることができる ・総務、人事、労務、研修など幅広い経験を活かせる ・管理職経験者が活躍できる環境 ・安定した事業基盤のもと長期的に勤務可能
<必須条件> ・高卒以上 ・企業または自治体等における総務、人事、労務業務の経験をお持ちの方 ・研修や講習等の企画立案、運営経験をお持ちの方 ・Word、Excel、PowerPoint等の基本的なPCスキルをお持ちの方 <歓迎条件> ・官公庁対応や各種申請業務の経験 ・管理職またはマネジメント経験 ・社内外との円滑なコミュニケーションができる方
同社は、国の全額出資により設立された特殊会社です。 福島第一原子力発電所事故に伴い発生した除去土壌等の中間貯蔵事業を国から受託し、国家的プロジェクトとして安全かつ着実に事業を推進しています。 公共性と社会的責任の高い事業を通じて、日本の環境安全を支える役割を果たしています。
520~1050万
本ポジションでは、発電所構内における防火・防災体制の中核として、計画策定から運用、教育まで一貫して関わります。関係部門や公設消防と連携しながら、現場に即した実効性の高い運用を整えていきます。 ・防火管理計画の策定および運用、定常的な見直し ・火気等使用許可申請の審査と、安全基準に基づく判断・指導 ・自動火災報知設備の新設・維持管理に関する助言・状態確認 ・自衛消防隊の教育・訓練企画および実施 ・建築・建設・設計部門や公設消防との調整、改善提案 定常業務に加え、改善活動や年度単位のプロジェクトにも関わりながら、構内全体の安全性向上に寄与します。
【必須】いずれかを満たす方 ・消防法など防火や防災管理に関する各種法令に関する管理業務の経験 ・「防火防災管理者」などの防火管理業務の経験 【歓迎】 ・消防法など防火や防災および自衛消防業務ならびに危険物取扱や消防設備士等の資格 ・チャレンジ精神があり新たな業務に抵抗のない方 ・志望動機が明確な方(志望理由書提出必須)
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342~498万
これまで培ってきた管理部門・マネジメントの経験を、地域医療の未来のために活かしてみませんか。 公益財団法人仁泉会では、北福島医療センターをはじめ、クリニック、介護老人保健施設、訪問看護ステーション、ヘルパーステーション、ケアプランステーションなど、医療・介護・福祉に関する複数の事業を展開しています。 今回募集するのは、その法人運営を管理部門から支える「総務部門の管理職候補」です。 単に日々の事務業務を管理するだけではありません。 法人運営、財務、人事・労務、組織マネジメントなどに関わりながら、経営層と現場をつなぎ、これからの仁泉会を一緒につくっていただくことを期待するポジションです。 「これまでの管理職経験を、社会貢献性の高い仕事で活かしたい」 「企業で培った総務・人事・財務・マネジメント経験を医療業界で活かしたい」 「地域に腰を据えて、組織づくりに携わりたい」 そんな方に、ぜひ知っていただきたい求人です。 ■お任せしたい役割 総務部門の管理職候補として、法人運営を支える管理業務全般に携わっていただきます。 これまでのご経験や専門分野を考慮しながら、経営層や各施設の責任者と連携し、法人全体を俯瞰した組織運営を担っていただくことを想定しています。 特に財務領域では、・資金調達および金融機関との折衝・調整・資金繰り、月次処理、決算処理の管理・予算編成、決算対応・補助金・助成金に関する業務・保険会社対応・財務管理 など、法人経営に直結する重要な業務があります。 これまで培ってきた総務・財務・経理・人事労務・マネジメントなどの経験を活かしながら、管理部門の中核として活躍していただきたいと考えています。 【このポジションの魅力】 ■「病院の事務職」ではなく、法人経営を支える仕事 今回のポジションで求めているのは、決められた事務処理を行うだけの人材ではありません。 経営層と連携しながら組織全体を見渡し、課題を発見し、各部署との調整を行いながら解決へ導いていく。 これまでの管理職経験やマネジメント力を存分に発揮できるポジションです。 ■医療・介護・福祉という社会インフラを支える 仁泉会は、北福島医療センターだけではなく、クリニック、介護老人保健施設、訪問看護、訪問介護、ケアプラン事業などを展開しています。 管理部門での仕事の先には、地域で医療や介護を必要としている多くの方々がいます。 「自分の仕事が地域社会を支えている」 そんな実感を持ちながら働けることは、この仕事ならではの魅力です。 民間企業で培った経験も活かせます 医療業界での管理職経験だけに限定して考えているわけではありません。 一般企業などで総務・人事・財務・経理・経営企画・組織マネジメントに携わってきた方の経験も、法人運営にとって大きな力になります。 総務部門は、法人のさまざまな部署や職員をつなぐ存在です。 医師、看護師、医療技術職、介護職、事務職など、多様な専門職が働く医療法人だからこそ、管理部門の調整力やマネジメント力が重要になります。 ■このような方にぜひお会いしたいと考えています 1.総務部門で管理職・マネジメント経験をお持ちの方 2.財務・経理の実務経験をお持ちの方 3.人事・労務・経営企画など管理部門で幅広い経験をお持ちの方 4.金融機関との折衝や資金管理、予算管理などの経験をお持ちの方 5.組織や部署をまとめた経験をお持ちの方 6.経営層と現場双方の立場を理解し、調整できる方 7.これまでのキャリアを地域社会のために活かしたい方 8.福島県に腰を据えて長期的に活躍したい方 医療業界での経験だけにこだわらず、これまで培ってきた管理部門・マネジメント経験を幅広く評価したいと考えています。 ■エージェント(採用担当者)からの一言 今回の求人は、一般的な「病院事務」の募集とは少し違います。 私たちエージェントとしても、これまで総務・人事・財務・経理・経営企画などで管理職を経験され、「次のキャリアでは、これまで培った経験を社会貢献性の高い仕事に活かしたい」とお考えの方に、ぜひ一度ご紹介したいポジションです。 特に、民間企業で管理部門をまとめてこられた方や、経営層に近い立場で組織運営に携わってこられた方にも注目していただきたいと考えています。 転職を今すぐ決める必要はありません。 求人票だけではお伝えしきれない部分も含め、エージェントとして詳しくご説明いたします。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、まずは情報交換という形でも構いません。 これまでのキャリアをお伺いしたうえで、仁泉会が求めている役割との接点を一緒に考えさせていただきます。 どうぞお気軽にお問い合わせください。 アシュランスは福島の医療福祉のエイジェントです。 【業務の変更範囲:変更なし)
・総務、人事の管理経験あれば尚可 ・Excel、Word、Power Point等は必須になります。
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500~900万
【業務①:自衛消防隊の力量確保-消防訓練等の企画ならびに訓練指導】 福島第一原子力発電所の自衛消防隊員に必要な力量を確保するための消防訓練の企画ならびに具体的な訓練の運用(指導等)を実施していただきます。 【業務②:発電所構内における火災・漏油等発生時における諸対応】 福島第一原子力発電所で火災・漏油等発生時における公設消防との連携など、トラブル発生時において速やかな対応を図るため社内の各組織間の連携等、さまざまな支援を行います。 【業務③:発電所構内における防火対象物、危険物許可施設等の管理支援】 福島第一原子力発電所構内には、多くの防火対象物、危険物許可施設等が設置されています、構内のパトロール等を行い、各設備の管理箇所へ適切な管理を行うように指導や助言を行います。 【業務④:社員向け防火教育の講師】 当社主管部に在籍する、危険物保安監督者や火元責任者、防火管理の業務担当者などに対して防火管理業務のスキル向上を目的とした教育の企画や教育の講師を実施していただきます。
・消防法など防火管理に関する各種法令に関する防火管理業務の経験(年数問わず) ・消防活動などの消防訓練業務・人財育成の経験(年数問わず)
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