【大阪/年収~650万】ベネッセグループの安定性！介護課題を解決するソリューション営業・拠点長候補

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【大阪/人材営業】第二創業期を支えるコアメンバー/未経験OK/完全週休二日制

  400~500万

  

  株式会社サンレディース大阪府大阪市

  【大阪/人材営業】第二創業期を支えるコアメンバー/未経験OK/完全週休二日制気になる

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  仕事内容

  第二創業期を支える法人営業メンバーを募集します。顧客が抱える課題を丁寧にヒアリングし、人材派遣・人材紹介・業務請負など複数のサービスを組み合わせながら、「人」に関する課題を幅広く解決いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・法人顧客への新規開拓、既存顧客対応 ・顧客の課題ヒアリング ・課題に応じた提案営業 ・人材派遣、人材紹介、業務請負など複数サービスの提案 ・受注後の現場、コーディネーターとの連携

  求める能力・経験

  【必須】■顧客と円滑なコミュニケーションを取り、課題に応じた提案ができる方 ■新しい知識を積極的に学び続ける意欲をお持ちの方 ※※営業・人材業界未経験の方も歓迎いたします 【歓迎】■法人営業の経験 　■人材業界での実務経験 【求める人物像】 ・素直に学び、行動を重ねながら成長していける方 ・目の前のお客様に誠実に向き合える方 ・顧客の課題を自分ごととして捉え、解決に向けて行動できる方 ・幅広い商材やサービスへの理解を深め、提案力を磨いていきたい方

  事業内容

  一般労働者派遣業、職業紹介業、業務請負 （引越梱包、開梱、物流関係構内作業請負業務、サンプリング業務、一般事務、テレフォンコミュニケーター、その他）　【取引先】運輸会社、物流センター、百貨店

• エージェント求人

  【大阪】転職エージェント／年間休日127日／時差出勤制度導入／東証プライム上場

  450~650万

  大末テクノサービス株式会社大阪府大阪市

  【大阪】転職エージェント／年間休日127日／時差出勤制度導入／東証プライム上場気になる

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  仕事内容

  東証プライム上場 大末建設グループの安定したネットワークを武器に、企業と求職者のベストマッチングを実現する人材コンサルティング営業をお任せします。 【職種】 人材紹介営業、キャリアコンサルティング 【具体的には】 ・協力会社への情報発信と応募者対応 ・新規人材の発掘とスカウト活動 ・求人案件の新規開拓と法人営業 ・人材提案から入社後フォローまで一貫対応 ・契約書類作成と入金管理 ★アピールポイント★ ・「プライム上場グループ」の信頼性という武器 人材紹介において、親会社の知名度とネットワークは大きな強みです。親会社の知名度とネットワークを活かし、大手企業・優良企業との取引実績が多数あります。 また、既存顧客や協力エージェントとのネットワークも充実しており、営業活動がしやすい環境です。 ・固定給中心で安心して働ける 人材業界ではインセンティブ中心の給与体系も多いですが、当社はグループの安定した経営基盤があるため、景気や成約件数だけに左右されない安定した給与体系です。 成果は賞与や昇給でしっかり評価します。 ・「時差出勤制度導入」×「土日祝休み」の働きやすさ 働き方改革の推進およびワークライフバランスの向上を目的として、「時差出勤制度」を導入しました。 業務の効率化や通勤ラッシュの回避、個人の生活環境に合わせた柔軟な働き方の実現に向け、本制度を積極的に活用してください。

  求める能力・経験

  いずれかの経験 ・職業紹介の法人営業経験 ・求職者対応（キャリアコンサル) 経験者 ・建設業界、不動産業界 営業 ・建設派遣営業 ・施工管理等 経験者

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【大阪・名古屋/年収2000万可】年功序列なし！高還元インセン×自社Webプロダクト提案営業

  400~2000万

  サングローブ株式会社大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【大阪・名古屋/年収2000万可】年功序列なし！高還元インセン×自社Webプロダクト提案営業気になる

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  仕事内容

  企業の経営課題（集客・採用等）を発見し、解決に導くソリューション型の法人営業（フィールドセールス）をお任せします。ご自身で獲得した商談での提案からクロージングまでを一貫してご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・集客や採用といった課題を解決する自社Webプロダクトの提案・コンサルティング ・企業の経営層へ向けた商談・コンサルティング提案・クロージング ・チーム全体の営業戦略策定や組織づくり（意欲次第で早期から参画可能） 【本求人の3つの魅力】 ①圧倒的な高還元・評価体制 社歴や年齢に関わらず結果を正当評価。毎月のインセンティブ制度により、年収1,000万円は通過点となり、年収2,000万円超えのトップセールスも多数在籍しています（年収モデル例：入社5年目・年収2,700万円）。 ②提案の自由度と本質的な営業力 複数の自社プロダクトを取り扱っているため、決まった商材の押し売りではなく顧客課題に合わせた柔軟な組み合わせ提案が可能です。経営課題に深く踏み込む真のコンサルティング力が磨かれます。 ③分業制で営業に100%集中できる環境 受注後の事務処理やディレクション業務は専門スタッフへ引き継ぐ分業制を徹底しているため、営業活動だけに集中できます。成約率30%超の再現性の高いノウハウもあり、未経験や異業界出身者も多数活躍しています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・営業または販売の経験（業界不問） ・数字と向き合い、結果に対して自ら責任を持ってきた実務経験 ・目標達成に対する執着心をお持ちの方 ・顧客と信頼関係を構築できるコミュニケーション力 【歓迎】 ・新規開拓から高額商談をまとめ上げてきた経験（求人広告、不動産売買、Web商材等） ・スポーツを長期間継続した経験 ・自身の評価や報酬に満足できず、さらなる高みを目指したいハングリー精神をお持ちの方

  事業内容

  Webサイトの企画・制作、Webマーケティング全般、各種システム開発、映像・CGの企画・制作、広告代理事業等

• エージェント求人

  【インサイドセールス】リモート可◆急成長SmartHRで、大手企業の課題解決と事業成長を牽引◆

  402~600万

  • イベント運営運用
  • イベント企画
  • 戦略提案
  • インサイドセールス/電話営業
  • 人事
  • マーケティング
  • 進捗管理
  • 商談
  • ヒアリング
  • 営業活動
  • 提案
  • 営業
  • クラウド
  • 販売
  • SmartHR
  • SaaS
  • 法人営業
  • プロジェクト
  • Salesforce
  • プロジェクト推進
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • 顧客折衝
  • 課題分析
  • 顧客課題ヒアリング

  株式会社SmartHR大阪府大阪市

  【インサイドセールス】リモート可◆急成長SmartHRで、大手企業の課題解決と事業成長を牽引◆気になる

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  仕事内容

  【必須要件】 クラウド人事労務ソフト「SmartHR」のエンタープライズ領域において、大手企業を中心とした見込み顧客へのアプローチから新規商談の創出までを担うインサイドセールスのポジションです。顧客との対話を通じて人事労務領域の課題やニーズを把握し、フィールドセールスやマーケティング部門と連携しながら、商談の質と量の最大化を目指します。 【業務内容】 ・大手企業を中心とした見込み顧客へのアプローチ、新規商談の創出 ・顧客との対話を通じた課題・ニーズのヒアリングと整理 ・SmartHRのサービスを活用した課題解決策の提案 ・フィールドセールスと連携したアプローチ戦略の検討・商談推進 ・マーケティング部門と連携した販売促進施策の企画・実行 ・展示会やイベントの企画・運営を通じた見込み顧客の獲得 ・営業活動の進捗管理、商談の質・量の最適化 【ポジション魅力】 ◎急成長HR SaaS「SmartHR」で、大手企業の課題解決に携われる ◎架電だけでなく、マーケティング施策やイベントなど多様な手法で商談を創出できる ◎フィールドセールスやマーケティング部門と連携し、営業全体の成果向上に貢献できる ◎顧客との接点を通じて、課題把握力や提案力、営業企画力を磨ける ◎リモートワークやフレックスタイム制を活用し、柔軟な働き方ができる

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・SmartHRのビジョン、ミッションへの共感 ・無形商材の法人向け新規営業経験2年以上 【歓迎条件】 ・大手顧客向けの法人営業経験 ・HRやSaaS商材の提案経験 ・複数関係者の合意形成を行う営業やプロジェクト推進の経験 ・Salesforceの利用経験 【求める人物像】 ・顧客課題を把握し、適切な提案につなげられる方 ・他部署と連携し、商談創出を推進できる方 ・主体的に業務改善や施策立案に取り組める方 ・継続的に成果を追求できる方

  事業内容

  クラウド型人事労務ソフト「SmartHR」の開発・提供です。このソフトは、入退社手続きや年末調整などの労務手続きのペーパーレス化・業務効率化に加え、従業員データを活用した人事評価、配置シミュレーションなどのタレントマネジメント機能、さらに外部サービスとの連携を可能にする「SmartHR Plus」アプリストアを提供しています。

• 企業ダイレクト

  ★未経験歓迎【法人営業】外国籍人材特化の人材派遣/成長企業/土日祝休/転勤無

  400~600万

  • スタッフ
  • 営業
  • ヒアリング
  • 提案
  • 商談
  • 営業活動
  • 人材紹介
  • 人材紹介/派遣
  • グローバル人材面接
  • 法人営業
  • 新規事業

  

  株式会社ＢＭキャリア大阪府吹田市

  ★未経験歓迎【法人営業】外国籍人材特化の人材派遣/成長企業/土日祝休/転勤無気になる

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  仕事内容

  製造・ホテル・インバウンド・介護業界を中心に、外国籍人材の派遣ニーズがある企業への営業活動をお任せします。顧客開拓～受注、スタッフ就業までを担当いただきます。 【具体的には】■新規企業への営業活動を中心に、企業の採用ニーズをヒアリング ■外国籍人材の派遣提案と契約獲得 ■契約後は人材コーディネーターと連携し、スタッフ就業までをサポート ■商談・ナーチャリングを重視した営業スタイルで企業の採用課題を解決 ■企業と人材のマッチングを通じて、双方の成長に貢献

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎！意欲・お人柄重視の採用です★ 【必須】■34歳以下(例外事由3号のイ/長期キャリア形成のため) ■第一種運転免許普通自動車 【魅力】■挑戦を大切にしています。変化を楽しみ、挑戦し続ける環境だからこそ、早期に責任あるポジションを担える可能性があります！ ■研修やOJTで基礎を学びながら、実践を通じて圧倒的に成長できる環境をご用意！ ■社内の約半数が外国籍社員で構成。多様な文化や価値観に触れながら仕事ができます！ ■前年比2,000％の成長率、今期売上10億見込み、5期で100億を目指す急成長フェーズです。

  事業内容

  人材派遣事業・人材紹介事業

• エージェント求人

  【インサイドセールス】未経験からのキャリアチェンジも歓迎◆フレックス・リモート可

  300~450万

  • 資料作成
  • 課題設定
  • インサイドセールス/電話営業
  • プロジェクト
  • 営業支援
  • マネーフォワード
  • 提案
  • 商談
  • マネジメント
  • 営業活動
  • 接客
  • アポイント獲得
  • 顧客折衝
  • 営業
  • SaaS
  • 分析
  • BPO
  • 販売
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • 問い合わせ対応
  • 電話問い合わせ対応

  スマートキャンプ株式会社東京都港区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  【インサイドセールス】未経験からのキャリアチェンジも歓迎◆フレックス・リモート可気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 スマートキャンプが展開するインサイドセールス支援サービス「BALES」にて、クライアント企業の営業活動を支援するポジションです。電話やメールによる見込み顧客へのアプローチを通じて商談機会を創出し、営業データの分析や施策改善にも携わります。経験や成長に応じて、クライアントとの折衝、プロジェクト運営、メンバーのマネジメントなど、幅広い業務に挑戦できます。 【業務内容】 ・電話・メールによる見込み顧客へのアプローチ、アポイント獲得 ・営業実績の分析、課題抽出、改善施策の立案・実行 ・プロジェクトメンバーのフォロー、成果向上に向けた支援 ・営業進捗の報告、提案資料の作成、オンラインデモの実施 ・クライアントとの定例報告や課題解決に向けた提案 ・経験に応じたメンバーの育成・マネジメント、採用業務 【ポジション魅力】 ◎未経験から営業のプロを目指せる：販売・接客経験を活かし、提案力や課題解決力を磨けます。 ◎幅広い業界の営業ノウハウを習得：多様なクライアントの営業支援を通じて、実践的なスキルが身に付きます。 ◎キャリアアップの可能性：プロジェクト運営や顧客折衝、マネジメントなどへ業務の幅を広げられます。 ◎成長企業で経験を積める：マネーフォワードグループの一員として、成長著しいSaaS市場に携われます。 ◎柔軟な働き方：フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入しています。 ◎成果と成長を重視する文化：主体性や挑戦を大切にする環境で、自分の可能性を広げられます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・営業職または販売/接客職などの顧客折衝経験 ※未経験であってもポテンシャルを重視しますので、意欲のある方は歓迎致します。 【歓迎要件】 ・営業経験（法人/個人問わず） ・インサイドセールス経験 ・コールセンターやBPOサービス経験 ・クライアントワーク経験 【求める人物像】 ・弊社のバリュー（SOCS）に共感される方（ https://smartcamp.co.jp/philosophy ） ・コミュニケーションを取ることが好きな人 ・新しいことや新しい方法を見つけることが好きな方 ・達成意欲ややり切る力をお持ちの方 ・チームで仕事をすることが好きな方

  事業内容

  SaaS（クラウドサービス）の普及や企業のマーケティング・セールス支援事業を展開

• 企業ダイレクト

  【大阪】インテリアECの提案営業/窓・床で国内トップクラスシェア/服装自由

  350~500万

  

  株式会社グラムスタイル大阪府高槻市

  【大阪】インテリアECの提案営業/窓・床で国内トップクラスシェア/服装自由気になる

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  仕事内容

  窓や床に特化したインテリアECサイトを運営する当社にて、法人営業を担当。自社一貫体制の強みを活かし、データ分析から商品企画・提案まで手掛け、顧客の課題解決と売上拡大を伴走支援するやりがいある仕事です。 ・法人顧客（主に既存顧客）への戦略的提案営業 ・ECを活用した大量発注や定期導入の仕組み作り ・売上データ分析に基づく改善案の策定 ・見積作成、納期調整、社内各部署との連携 【営業スタイル】データに基づくロジカルな提案 【キャリアパス】チームリーダーをはじめ、裁量権のあるポジションをお任せします

  求める能力・経験

  【必須】■営業経験 【歓迎】■リーダー経験■EC業界もしくはインテリア関連の業務経験■普通自動車運転免許 【魅力】窓・床インテリアに特化し国内トップクラスのシェアを誇る安定基盤が強みです。商品企画・撮影からサイト構築まで自社で一貫して手掛けるため、自身のアイデアをダイレクトに形にできます。顧客に寄り添った丁寧な接客を重視している企業文化で、私服勤務など自由度が高く、創業14年で右肩上がりの成長を続ける環境で「やりたいこと」に積極的に挑戦できる風土です。

  事業内容

  Eコマース事業、インテリア関連用品の企画、 製造、卸売

• エージェント求人

  大阪：「求人ボックス」の法人営業【正社員】◆企業の採用成功を支える営業◆東証プライム上場企業

  450~550万

  • マーケティング
  • 課題設定
  • 営業活動
  • 商談
  • 提案
  • ヒアリング
  • 新規顧客
  • 営業
  • クロージング
  • 広告運用
  • 分析
  • 新規顧客獲得
  • マネジメント
  • リーダー
  • PC/Web
  • 戦略提案
  • チームリーダー
  • マネージャー
  • 既存顧客

  株式会社カカクコム大阪府大阪市

  大阪：「求人ボックス」の法人営業【正社員】◆企業の採用成功を支える営業◆東証プライム上場企業気になる

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  仕事内容

  「求人ボックス」の有料広告を通じて、採用に苦戦する企業の課題をヒアリングし、広告運用データなどをもとに最適な施策を提案。単に広告を販売するのではなく、クライアントの採用成功まで伴走。 【具体的な業務内容】 ・新規顧客獲得のための営業活動 ・顧客の採用課題・ニーズのヒアリング ・顧客との商談、課題に応じた提案、クロージング ・有料広告出稿の設定、掲載後のフォローアップ ・広告掲載後の数値分析、改善提案 ・顧客の成果最大化に向けた中長期的なリレーション構築 ・営業活動や顧客の声をもとにした営業手法・サービス改善の提案 【チームの雰囲気】 若手を中心に、個人の成果だけでなくチーム全体で成果を高めることを大切にしています。 日々の情報共有や成功事例の共有に加え、定期的な1on1やチームミーティングを通じて、営業活動を振り返りながら提案力や課題解決力を高めていきます。 一人ひとりが担当業務に責任を持ちながらも、困ったときには周囲に相談できる、オープンなコミュニケーションが特徴のチームです。 【求人ボックスについて】 求人ボックスは、アルバイトから正社員まで幅広い求人情報を掲載している求人一括検索サイトです。 月間利用ユーザーは1,100万人、求人件数は2,000万件以上と多く利用されています。独自の検索アルゴリズムにより、求職者の意図に沿った順位付けを行い、簡単に条件での絞り込みや求人の保存ができます。 全国・各雇用形態の求人を偏りなく掲載し、様々な求職者のニーズに対応しています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・目安、社会人経験1年以上 ・営業経験（有形・無形問わず） ・顧客への提案・折衝経験（法人・個人問わず） ※業界・商材は問いません。顧客の課題をヒアリングし、提案につなげた経験を重視します。 【歓迎要件】 ・人材業界、広告業界、IT・Web業界での営業経験 ・無形商材の営業経験 ・新規開拓営業の経験 ・既存顧客への深耕営業、アカウントマネジメント経験 ・データや数値をもとにした改善提案の経験 ・チームリーダーや後輩育成などの経験 【求める人物像】 ・顧客の課題に向き合い、成果創出まで伴走する営業に挑戦したい方 ・自身で考え、営業戦略やアクションを組み立てて行動できる方 ・数字やデータをもとに仮説を立て、改善を繰り返せる方 ・変化を楽しみ、新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ・個人の成果だけでなく、チーム全体の成功にも貢献したい方 ・将来的にリーダーやマネージャーとして組織を牽引したい方

  事業内容

  「ユーザー本位の価値あるサービスを創出しつづける」を経営理念に掲げるインターネットメディア企業。日本最大級の価格比較サイト「価格.com」、レストラン検索・予約サイト「食べログ」、急成長中の「求人ボックス」の企画・運営をコア事業として展開。その他にも「キナリノ」「スマイティ」「フォートラベル」など、購買・飲食・キャリア・住まい・旅行といった生活のあらゆる場面をサポートする多様な情報メディアを構築し、消費生活を豊かにする価値を提供しています。

• エージェント求人

  ★面接1回★【MS有期】派遣営業/大阪・兵庫

  450~550万

  • 接客
  • 事務
  • 営業活動
  • ヒアリング
  • スタッフ
  • 販売
  • メール対応
  • アポイント獲得
  • 提案
  • 新規顧客
  • 営業
  • 既存顧客

  株式会社リクルートスタッフィング大阪府大阪市, 兵庫県神戸市

  ★面接1回★【MS有期】派遣営業/大阪・兵庫気になる

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  仕事内容

  ■接客・販売経験を活かして、人材営業へ 企業の人材に関する課題を伺い、ニーズに合った派遣スタッフをご提案する仕事です。就業開始後もスタッフの相談対応や企業との調整を行い、双方を継続してサポートします。 接客・販売で培った「相手の話を聞く力」「要望をくみ取り、提案する力」を、企業への営業活動や派遣スタッフのフォローに活かせます。 法人・個人のお客様双方、"ひと"に向き合うお仕事です ・人的課題のヒアリング ・顧客へのアプローチ ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご提案 ・職場見学の実施 ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整 ■職場見学とは 派遣就業先、派遣スタッフの方双方がミスマッチないように事前に業務の確認を行う場です。双方の不安点や疑問点を解消し、気持ちよくお仕事をしていただけるようサポートする場となります！ ■既存顧客と新規顧客の割合 配置される組織（営業ユニット）によって割合は異なります。 新規顧客へのアプローチをメインにしていただく場合もあれば、既存顧客をもち、部署の拡販営業をメインにご対応いただくケースもあります。 ご経験や適性をみて判断させていただきます。 ＜社内コミュニケーションツール＞ ・「Teams」を使用しています ・リモートワーク環境の中でもミュニケーションを積極的にとっています ・必要な情報を簡単に検索できる社内イントラネットも充実しています ＜1日の業務の流れ＞ ※以下は業務の流れの一例です。訪問先や当日の予定により異なります。勤務はコアタイムなしのフレックスタイム制です。 ※サテライトオフィスに関する記載は東京都内の例です。利用可能な拠点はエリアにより異なります。 9:30　 新規企業にアポイント獲得のためのTEL 10:00　アポイント先に直行・求人ヒアリング 11:30　サテライトオフィス（※）に移動して事務処理 12:30　ランチ 13:30　派遣スタッフの方と面談 16:00　職場見学 18:00　帰社/メール対応、候補スタッフの方へ電話連絡等 20:00　退社 　※東京都内だと主要な駅にサテライトオフィスがあります 　※残業時間は25～35時間/月は発生する可能性があります

  求める能力・経験

  必須要件 ・販売・サービス業での接客経験がある方 ・目の前の人一人一人に向き合い、ホスピタリティをもってサポートができる方 ・当事者意識をもって自ら考えて、主体的に行動ができる方 ・フットワーク軽くスピーディーに物事に取り組める方 ・2026/12/1までにご入社可能な方 歓迎/尚可 ・法人・個人問わず営業経験がある方

  事業内容

  人材派遣事業（許可NO：派13-010563） 人材紹介（紹介予定派遣）事業（許可NO：13-ユ-010249） アウトソーシング事業

• 企業ダイレクト

  【大阪／人事領域のコンサル】想定年収600～800万／未経験から挑戦可能

  600~800万

  株式会社レガカンパニー大阪府大阪市

  【大阪／人事領域のコンサル】想定年収600～800万／未経験から挑戦可能気になる

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  仕事内容

  レガカンパニーは、企業の「人事機能」を飛躍的に向上させるためのコンサルティング事業を展開しています。（多様なフェーズの企業に対し、HRBPとして本質的な組織課題の解決をサポートします。） ・採用戦略の策定・実行支援（有能な人材の獲得） ・評価制度の構築・最適化（意欲と成果を引き出す評価体系の設計） ・業務マニュアルの整備（ノウハウの体系化・汎用化） ・教育体制の構築（組織文化としての社員育成の定着） 【仕事の魅力】経営の根幹である「人・組織」の課題に深く対峙し、企業の成長をダイレクトに支援できるやりがいがあります。

  求める能力・経験

  ・必須の応募資格は設けていません。 皆さんがこれまで培ってきたスキルや経験が「あなただから提供できる価値」となります。是非あなたのスキルを我々にお貸しください。 ユニクロ/大和証券/大和ハウス/北海道銀行等の有名企業から中途入社者が多く切磋琢磨できる環境です。 前職経験は大手企業マネージャー、事務スタッフ、ブライダルスタッフ、電気施工管理技士など… さまざまなバックグランドを持つメンバーが活躍中です。あなただから出来ることを活かして、会社をともに創りましょう！

  事業内容

  企業のCHRO(最高人事責任者)が行う業務を、HRBP(人事ビジネスパートナー)として、各領域の支援を提供します。それぞれのミッションを担うスタッフが相互に連携し、顧客企業において正しく機能するものを創り上げます。