【FA機械・装置設計　＠秋葉原】優良経営！医療・食品業界向けシェアトップ　粉体加工装置メーカー

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  【TBM】プラント開発エンジニア（カーボンリサイクル推進）／年収700～900万円

  700~900万

  株式会社TBM東京都千代田区

  【TBM】プラント開発エンジニア（カーボンリサイクル推進）／年収700～900万円気になる

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  仕事内容

  【ポジション概要】 プラント開発エンジニア経験をもとに、独自技術の社会実装へ。プラント設計力を起点に国内外のカーボンリサイクルプラント展開を推進。 本ポジションのミッションは、国内外のEPC（プラントエンジニアリング会社）やベンダーとの技術協議を主なフィールドとして、CCU（CO2回収・有効利用）技術の実装を牽引すること。また、それを要件定義から基本・詳細設計の監理まで一貫してリードすることです。 本ポジションの所属部門であるカーボンリサイクル推進チーム（CCU推進チーム）のミッションや業務内容を公式メディア「Times Bridge Media」でご紹介しています。ぜひご覧ください。 【TBMの組織紹介 vol.1 CCU推進チーム】 https://media.tb-m.com/5033 【業務内容】 本ポジションには、 自社CCU技術の要件を紐解き、実証・商用プラントの要件を定義すること が求められます。 プロジェクトの進捗管理にとどまらず、仕様書に基づく技術協議や成果物検収、プロセス最適化の支援を重ねながら、独自CCU技術の国内外での社会実装につなげていく重要な役割です。 【業務詳細】 自社CCU技術の実装計画とFS 実証・商用プラントの基本設計と要件定義の取りまとめを支援 物質収支とエネルギー収支を化学工学の知見で計算 収支計算を踏まえてプラントの経済性を評価 EPC・ベンダーとの技術協議 仕様書に基づくエンジニアリング会社との技術協議 EPCやベンダーとの折衝を通じて仕様を調整 国内外のEPCと連携してプロジェクトを管理 基本・詳細設計のオーナー側監理 基本設計の成果物についてオーナー側の検収を支援 詳細設計の成果物についてオーナー側の検収を支援 成果物を踏まえてプロセス最適化の指示を支援 【応募条件】 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【TBMを取り巻く環境】 TBMは第二創業期を迎え、既存事業のアセットを活用しながらポートフォリオ転換・事業拡大を目指しており、各事業/部門で組織体制の強化を進めています。 経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。 各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、 TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 カーボンリサイクル素材のプラント建設と製造に向け、石炭火力発電事業会社VAPCO、ベトナムの建設会社Viet Haiと協力しています。 【選考フロー】 選考フローは、「応募→書類選考→面接(複数回)→オファー」の順に実施させて頂きます。SPIを選考の中で受検いただきます。※1※2 ※1.SPIはポジションにより受検不要の場合がございます ※2.選考の中でリファレンスチェックを受検いただく可能性がございます 【会社紹介（続き）】 日本発のディープテック・スタートアップ 累計資金調達428億円、推計企業価値1,370億円 社員数約250名規模 TBMの今を知る TBMの人・組織を伝えるオウンドメディア「Times Bridge Media」（https://media.tb-m.com/） ■現在の事業フェーズ 建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化といった大きなビジネス機会を追い風に、TBMでは第二創業期を迎えています。祖業であるプラスチック代替素材：LIMEX（ライメックス）事業で培った素材開発・用途開発・顧客開拓・サプライチェーン構築のアセットを活かし、「カーボンリサイクル・高機能再生材」の事業へのピボットを図っています。 企業価値を更に高める、事業ポートフォリオそのものを生み出すフェーズです。 ＜注力事業について＞ カーボンリサイクル事業 https://tb-m.com/business/ccu/ 建材分野のカーボンリサイクル製品の導入事例 https://tb-m.com/news/news-5118/ 高機能再生材事業 https://tb-m.com/business/circulex/ 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験】 基本設計(Basic Design)経験、またはEPC会社との折衝、商談経験 化学工学（Chemical Engineering）のバックグラウンド、またはプロセス設計・プラントエンジニアリングの経験（3年以上） 上記4つの経験・バックグラウンドのうち、いずれか1つに合致する方を求めます。出身業界・職種は問いません。 【歓迎するスキル・経験】 反応器（リアクター）や分離精製プロセスの設計・立ち上げ経験 炭素循環等の案件経験、または収支計算に基づくプロセスフロー構築力 海外EPCやベンダーと技術協議・契約交渉ができる英語力 【求める人物像】 挑戦意志 ：常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 推進力 ：「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方

  事業内容

  【事業内容】 環境配慮型の素材開発及び製品の製造、販売、資源循環を促進する事業等 【会社紹介】 TBMは、気候変動や資源枯渇といった地球規模の環境・社会課題に、素材・資源循環ビジネスを通じて挑むGX分野のディープテック・スタートアップです。 現在、建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に「第二創業期」を迎え、祖業のLIMEX（ライメックス）事業から、「世界の炭素・資源循環インフラを担う企業」へ進化するため、TBMは新たな節目に突入しました。

• エージェント求人

  【WOTA】次世代水インフラの設備設計（リーダー候補）｜施工標準化をリード／年収650～900万円

  650~900万

  WOTA株式会社東京都中央区

  【WOTA】次世代水インフラの設備設計（リーダー候補）｜施工標準化をリード／年収650～900万円気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 新規プロダクトの社会実装に向けた、設計・施工に関わる企画・検証・標準化業務全般をお任せします。 ※業務内容について、会社が指定する他の業務への変更または異動を命じる場合がございます 【仕事内容】 水道インフラの分散化を実現する新規プロダクトの普及に向け、施工品質を安定化するための「施工標準化」において、設備設計領域をリードするポジションです。 各住宅へのプロダクト導入をスムーズに進めるため、施工図の作成や技術資料の整備、施工方法の改善、現場課題の解決など、設計・施工技術の観点から「施工標準化」を推進していただきます。 想定業務例 施工図面の作成や技術資料の整備 稼働物件の実施図、施工図の作成 施工マニュアル・作業手順書など技術資料の作成、整備 施工方法の改善・技術検証 新しい施工方法や工法の技術検証 設計仕様やプロダクト改善へのフィードバック 現場・開発部門との技術連携 現場課題を踏まえた設計改善の提案 開発・生産・施工パートナーとの技術調整 ※本社勤務となります。月に１～２回の出張あり。 【このポジションの魅力】 設備設計・施工の専門性を活かしながら、新しい水インフラの社会実装に関われる 開発・施工・事業部門と連携し、プロダクト成長に直接貢献できる 現場対応に留まらず、施工標準化やプロダクト改善など上流領域へ挑戦できる 技術領域の責任者として大きな裁量を持ち、自ら改善を形にできる 【求める人物像】 個別案件への対応だけでなく、再現性のある仕組みづくりに関心がある方 設備設計・施工領域における課題を自ら発見し、改善を推進できる方 技術的な内容を整理し、関係者に分かりやすく伝えられる方 現場・開発・設計など複数領域をつなぎながら、解決策を実行できる方 【採用の背景】 WOTA株式会社は2014年の創立以来、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を、創造的・構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。 WOTAのマスタープランについて 具体的には、「水問題を構造から捉え、解決に挑む。」というパーパスのもと、世界初となる小規模分散型の浄水ユニット（家庭内の排水を全て再生する革新的なシステム）を開発し、上下水道に依存しないインフラ構築を進めています。 これまで、災害時や水資源が限られた地域での活用、海外展開に挑戦し、世界中から技術者や研究者が集まる企業へと成長を遂げています。それでもWOTAの使命である「平時・有事に関わらず、誰も水に困らない風景を作ること」にはまだまだ届いておらず、今後さらなる非線形的な変化をもたらすには、世界初・世界一を目指す情熱と野心を持つ仲間が不可欠です。世界のため、人のために生きたいという利他精神や、水問題の根本解決という難易度の高い目標に対して、わくわくする気持ちを抱いた方と、ぜひ、一緒に世界への挑戦を始めたいと考えております。

  求める能力・経験

  【必須スキル】 建築設計、設備設計のご経験 （分野は問わない) CADを用いた設計図書、または施工図の作成経験 設備工事や施工現場における技術課題の解決経験 【歓迎スキル】 技術資料、施工手順書、マニュアル作成経験 建築工事・管工事に関する施工管理、または現場調整経験 積算のご経験

  事業内容

  小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発

• エージェント求人

  【WOTA】次世代水インフラの設備設計（担当者）｜施工図作成・技術資料整備／年収500～800万円

  500~800万

  WOTA株式会社東京都中央区

  【WOTA】次世代水インフラの設備設計（担当者）｜施工図作成・技術資料整備／年収500～800万円気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 新規プロダクトの社会実装に向けた、設計・施工に関わる企画・検証・標準化業務全般をお任せします。 ※業務内容について、会社が指定する他の業務への変更または異動を命じる場合がございます 【仕事内容】 水道インフラの分散化を実現する新規プロダクトの普及に向け、施工品質を安定化するための「施工標準化」において、設備設計領域をサポートいただくポジションです。 各住宅へのプロダクト導入時に、現場関係者が円滑かつ的確に施工できる仕組みづくりを推進します。チームと連携しながら、施工図の作成や技術資料の整備、施工方法の改善、現場との調整業務を主体的に担っていただきます。 想定業務例 図面設計・資料作成 稼働物件の実施図、施工図の作成 施工マニュアル・作業手順書の作成、改善 施工方法の改善・提案 新しい施工方法の検討、技術検証サポート 現場で発生した課題の整理と改善提案 現場支援・フィードバック 図面や施工方法に関する技術サポート 現場から得られたフィードバックをもとに、製品・設計への改善提案 ※本社勤務となります。月に１～２回の出張あり。 【このポジションの魅力】 新しい技術やプロダクトを社会実装していく過程に関われる 現場経験を「標準化」「仕組みづくり」という上流領域へ広げられる 少人数チームの中で、自分のアイデアを形にできる裁量がある 水インフラという社会基盤の変革に技術者として関われる 【求める人物像】 自ら課題を見つけ、周囲と相談しながら改善を進められる方 技術的な内容を整理し、分かりやすく伝えることができる方 設計や施工の経験を活かして、より良い仕組みづくりに挑戦したい方 現場と開発・設計の橋渡し役として活躍したい方 【採用の背景】 WOTA株式会社は2014年の創立以来、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を、創造的・構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。 WOTAのマスタープランについて 具体的には、「水問題を構造から捉え、解決に挑む。」というパーパスのもと、世界初となる小規模分散型の浄水ユニット（家庭内の排水を全て再生する革新的なシステム）を開発し、上下水道に依存しないインフラ構築を進めています。 これまで、災害時や水資源が限られた地域での活用、海外展開に挑戦し、世界中から技術者や研究者が集まる企業へと成長を遂げています。それでもWOTAの使命である「平時・有事に関わらず、誰も水に困らない風景を作ること」にはまだまだ届いておらず、今後さらなる非線形的な変化をもたらすには、世界初・世界一を目指す情熱と野心を持つ仲間が不可欠です。世界のため、人のために生きたいという利他精神や、水問題の根本解決という難易度の高い目標に対して、わくわくする気持ちを抱いた方と、ぜひ、一緒に世界への挑戦を始めたいと考えております。

  求める能力・経験

  【必須スキル】 CADを用いた設計図書、または施工図の作成経験 【歓迎スキル】 建築工事・管工事に関する施工管理、または現場調整経験

  事業内容

  小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発

• エージェント求人

  【設備設計(空調、衛生)】資格不問・経験1年以上／残業代全額支給／設計事務所／東京都豊島区

  400~700万

  • 設備工事
  • 設備図面作成
  • 設備仕様設計
  • 空調設備設計

  株式会社共同設計事務所東京都豊島区

  【設備設計(空調、衛生)】資格不問・経験1年以上／残業代全額支給／設計事務所／東京都豊島区気になる

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  仕事内容

  建築設備（機械設備）の設計及び監理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■案件打合せ →取引先（意匠設計事務所やデベロッパーなど）と建築設備に関しての打合せを行い設計時の注意点や納期を話し合います。 ■設計 →取引先からの意匠図などを元に図面を作成します。 ■設計監理 →頻度は少ないですが、工事期間中に図面通りできているか確認や設備会社との打ち合わせがある場合がございます。 ※使用CAD：POWER SP ご入社してからは、まずは設計の肝となるCAD操作を覚えていただき、図面の修正から業務を覚えていただきたいと考えております。 【案件詳細】 主に意匠事務所/ディベロッパー/ゼネコンより業務受注しています！ ・共同住宅（一般向け販売用、投資家向け用、賃貸用） ・一般工場（工業用品製造、ガス等貯蔵充填施設） ・教育施設（学校、体育館、プール、給食施設） ・福祉施設（老健施設、老人ホーム、グループホーム） ・その他（病院、庁舎、オフイス、物流施設、倉庫)

  求める能力・経験

  ・設備の設計、もしくは施工管理の経験が1年以上ある方

  事業内容

  建築設備（給排水、空調換気、電気設備）の設計及び監理、ならびにこれらに付帯する一切の業務

• エージェント求人

  【設備設計(空調、衛生)】未経験歓迎！イチからスキルアップ可能◎残業代全額支給／東京都豊島区

  350~400万

  • 設備計画
  • 設備工事
  • 設備仕様設計
  • 設備図面作成
  • 空調設備設計
  • 空調設備

  株式会社共同設計事務所東京都豊島区

  【設備設計(空調、衛生)】未経験歓迎！イチからスキルアップ可能◎残業代全額支給／東京都豊島区気になる

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  仕事内容

  建築設備（機械設備）の設計及び監理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■案件打合せ →取引先（意匠設計事務所やデベロッパーなど）と建築設備に関しての打合せを行い設計時の注意点や納期を話し合います。 ■設計 →取引先からの意匠図などを元に図面を作成します。 ■設計監理 →頻度は少ないですが、工事期間中に図面通りできているか確認や設備会社との打ち合わせがある場合がございます。 ※使用CAD：POWER SP ご入社してからは、先ずはCAD操作を中心に作図の方法を学びながら少しずつ業務の幅を広げていただく予定です。 周りに先輩社員がおりますのでわからないことなどは、いつでも相談できる環境です！ 【案件詳細】 主に意匠事務所/ディベロッパー/ゼネコンより業務受注しています！ ・共同住宅（一般向け販売用、投資家向け用、賃貸用） ・一般工場（工業用品製造、ガス等貯蔵充填施設） ・教育施設（学校、体育館、プール、給食施設） ・福祉施設（老健施設、老人ホーム、グループホーム） ・その他（病院、庁舎、オフイス、物流施設、倉庫)

  求める能力・経験

  ・不問、未経験歓迎です！

  事業内容

  建築設備（給排水、空調換気、電気設備）の設計及び監理、ならびにこれらに付帯する一切の業務

• 企業ダイレクト

  【赤坂/建築設備設計】残業13h・年休128/無理な案件なしで働きやすさ◎

  550~1000万

  株式会社Ｏｆｆｉｃｅ　Ｍａｙ東京都港区

  【赤坂/建築設備設計】残業13h・年休128/無理な案件なしで働きやすさ◎気になる

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  仕事内容

  民間・官公庁案件の空調・衛生設備設計を担当いただきます。まずは1プレイヤーとして案件をお任せし、リーダー層のサポートを受けながら設計業務に専念できる環境です。マネジメントの丸投げは一切ありません。 具体的には… ◆機械設備（空調・給排水衛生）の基本設計・実施設計、積算業務 ◆施主・意匠設計との打ち合わせ、仕様検討 ◆（スキルや適性に応じて）若手メンバーの図面チェック・進捗フォロー ◆（将来的にお任せしたい業務）難易度の高い案件の主導、チームマネジメント

  求める能力・経験

  【必須】空調または給排水衛生設備の設計実務経験（目安5年以上）があり、基本～実施設計の一連の流れが分かる方 ※マネジメント経験は不問。チームで助け合いながら裁量を持って設計に専念したい方を歓迎します ・以下のいずれかの資格をお持ちの方（資格手当あり） 建築設備士・設備設計一級建築士・1級・2級管工事施工管理技士・消防設備士（甲類） ・オフィス・ホテル・店舗または公共施設の設備設計経験 ・将来的にチームをまとめたり後輩育成・マネジメントにも挑戦してみたい方

  事業内容

  建築設備、電気、内装の設計及び施工、デザイン事業、省エネコンサル事業、ESCO事業、新規商材販売企画開発事業

• エージェント求人

  空調設計の知見×施工管理　年収696～750万円想定　2級or1級補の管　離職率2%台

  696~750万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工管理
  • 施工監理
  • 現場代理人
  • 空調設備
  • 空調設備調和工事
  • 空調設備設計
  • 空調設備施工管理
  • 空調配管
  • 空気調和器設備設計
  • 空気調和器設備施工管理
  • 空気調和設備施工管理
  • 冷暖房設備工事
  • 冷暖房設備施工管理
  • 設備工事
  • 配管/ダクト設備施工管理
  • 換気設備施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 冷凍冷蔵設備施工管理
  • 冷蔵設備/冷凍設備施工管理
  • 熱源設備施工管理
  • 配管施工管理
  • 配管工事プラント施工管理

  株式会社関電工東京都港区

  空調設計の知見×施工管理　年収696～750万円想定　2級or1級補の管　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の管工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で696～750万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。給排水・空調設備工事の施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ■ 2級管工事施工管理技士 ■ 1級管工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験がある方 ■ 給排水・空調設備工事の施工管理経験者 【WANT】 ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）受験資格保有 ■ 給排水・空調設備工事の現場代理人経験のある方　　　　　　　　　　　　　　　　　 【求める人材像】 ■ 1級管工事施工管理技士を目指している方（※給排水・空調設備に関する資格を目指しスキルUPしたい方） ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  空調設計の知見×施工管理　年収950～1100万円想定　1級管＋現場代理人経験　離職率2%台

  950~1100万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工管理
  • 施工監理
  • 現場代理人
  • 空調設備
  • 空調設備調和工事
  • 空調設備設計
  • 空調設備施工管理
  • 空調配管
  • 空気調和器設備設計
  • 空気調和器設備施工管理
  • 空気調和設備施工管理
  • 冷暖房設備工事
  • 冷暖房設備施工管理
  • 設備工事
  • 配管/ダクト設備施工管理
  • 換気設備施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 冷凍冷蔵設備施工管理
  • 冷蔵設備/冷凍設備施工管理
  • 熱源設備施工管理
  • 配管施工管理
  • 配管工事プラント施工管理

  株式会社関電工東京都港区

  空調設計の知見×施工管理　年収950～1100万円想定　1級管＋現場代理人経験　離職率2%台気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士＆現場代理人経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950～1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。給排水・空調設備工事の施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  西関東　空調設計の知見×施工管理　年収950～1100万円想定　1級管＋現場代理人経験　離職率2%台

  950~1100万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工管理
  • 施工監理
  • 現場代理人
  • 空調設備
  • 空調設備調和工事
  • 空調設備設計
  • 空調設備施工管理
  • 空調配管
  • 空気調和器設備設計
  • 空気調和器設備施工管理
  • 空気調和設備施工管理
  • 冷暖房設備工事
  • 冷暖房設備施工管理
  • 設備工事
  • 配管/ダクト設備施工管理
  • 換気設備施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 冷凍冷蔵設備施工管理
  • 冷蔵設備/冷凍設備施工管理
  • 熱源設備施工管理
  • 配管施工管理
  • 配管工事プラント施工管理

  株式会社関電工東京都八王子市, 山梨県甲府市

  西関東　空調設計の知見×施工管理　年収950～1100万円想定　1級管＋現場代理人経験　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士＆現場代理人経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950～1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。給排水・空調設備工事の施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  西関東　空調設計の知見×施工管理　年収800～900万円想定　1級管＋施工管理経験　離職率2%台

  800~900万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工管理
  • 施工監理
  • 現場代理人
  • 空調設備
  • 空調設備調和工事
  • 空調設備設計
  • 空調設備施工管理
  • 空調配管
  • 空気調和器設備設計
  • 空気調和器設備施工管理
  • 空気調和設備施工管理
  • 冷暖房設備工事
  • 冷暖房設備施工管理
  • 設備工事
  • 配管/ダクト設備施工管理
  • 換気設備施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 冷凍冷蔵設備施工管理
  • 冷蔵設備/冷凍設備施工管理
  • 熱源設備施工管理
  • 配管施工管理
  • 配管工事プラント施工管理

  株式会社関電工東京都八王子市, 山梨県甲府市

  西関東　空調設計の知見×施工管理　年収800～900万円想定　1級管＋施工管理経験　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800～900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■施工図の調整を含む、監理寄りの上流。給排水・空調設備工事の施工管理を統括。関電工の施工管理は「設計スキルも求められる現場の総責任者」です。単なる「工事の職人をまとめる係」ではなく、設計図の不備を見抜いて修正したり、現場発の設計変更を主導したりするため、業務内容には色濃く上流の設計要素が含まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業