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企業ダイレクト

【大分】総務・経理職/将来の経営管理へ！/大手プレイガイド出資の安定企業

340~450万

ＴＡプラットフォーム株式会社

大分県大分市

職務内容

職種

  • 財務/ファイナンス

仕事内容

経理業務を中心に総務や人事の業務をお任せいたします。 業務比率は経理6割、総務4割程度。将来的には経営数字にコミットする管理職やマネージャーポジションとして会社の中核を担う存在へと成長できる環境です。 【メイン業務】■経理業務（出納業務・請求書発行・仕訳登録・PL/CFの作成・決算処理等） 【その他業務】■労務関連の各種届出　■採用業務　■法務業務（契約書作成） 【当社の安定性】業界大手のぴあ・ローソンエンタテインメント・イープラスの3社が株主の安定企業。エイベックスなどの大手顧客と取引がございます。

求める能力・経験

【必須】経理経験 【優遇】法務業務の経験者（コンプライアンス管理・各種契約審査・リーガル相談等）打ち合わせの取り仕切りなど他組織との連携業務に慣れている方も大歓迎です。 【働き方】 年休120日、完全週休二日制、残業5時間以下です。有給休暇は毎年20日取得可能で、年度繰り越しにより最大40日の取得が可能！入社1年経過後はフレックスタイム制を利用できます。※有給休暇取得率78.4%

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

340万円～450万円 月給制 月給 227,000円～305,000円 月給￥227,000～￥305,000 基本給￥227,000～￥305,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 ※上限35,000円

勤務時間

08時間00分 休憩50分

08:40～17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：5時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数40日 前年度分繰越しで最大40日

その他

その他（年末年始）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

[業務内容の変更の範囲:当社業務全般] [就業場所の変更の範囲:変更なし] 【当社について】 ■チケット販売業務を効率化する管理システムが主体となっています。当社のサービスは、プロ野球球団のチケットやライブ等にも利用されており、120社以上の多様な業界のお客様に利用されています。

勤務地

配属先

転勤

無

本社

住所

大分県大分市東春日町１７番５７号

最寄駅

JR日豊本線大分駅

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

制度・福利厚生

制度

服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

■退職金有(就業3年以上の方対象)■フレックスタイム制有(勤続1年以上の方対象)コアタイム 10:00～15:00

制度備考

有 雇用保険：有 労災保険：有 健康保険： 有 厚生年金

最終更新日： 

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  • エージェント求人

    経営企画(M&A・PMI)◆2024年12月東証グロース上場｜完全週休2日制×年間休日120日

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    • M&A対応
    • 経営会議
    • メンバー
    • 資金調達
    • デューデリジェンス
    • 財務
    • バリューアップ/モニタリング
    • 条件交渉
    • 監査
    • 提案
    • 会計
    • 経理
    • 内部監査
    • クロージング
    • 内部統制
    • モニタリング
    • 事業計画
    • レポーティング
    • 分析
    • ソーシング
    • 予算管理
    • Microsoft Excel
    • 購買/調達
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • M&Aコンサルティング
    • 契約交渉
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    • 体制構築
    • 資料作成
    • 経営会議運営
    株式会社TMH大分県大分市
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    仕事内容

    ■募集背景・ポジション概要 経営企画メンバーとして、財務戦略・M&A・PMIを中心に、当社グループの成長を支える経営基盤の構築を担っていただきます。特にM&Aについては、経営陣と連携しながら、M&A戦略の検討、候補先の探索・ソーシングから、事業性評価、デューデリジェンス、バリュエーション、交渉・クロージングまで、一連のプロセスを主体的に推進していただくことを期待しています。また、M&A実行後はPMIの中心メンバーとして、買収先企業の経営管理・予実管理体制の構築、業務プロセス・規程類の整備、内部統制・ガバナンス体制の構築など、上場会社グループとして必要となる経営管理基盤の整備を推進していただきます。財務・会計の知見をベースに、「M&Aを実行する」だけではなく、「買収後の企業をグループの一員として成長させる」ところまで一貫して携わるポジションです。 ■具体的な業務内容 <M&Aの企画・実行> ・M&A戦略、投資方針の検討 ・M&A候補先の探索・ソーシング、初期的な事業性評価 ・対象会社の事業計画分析、企業価値評価 ・投資採算の検討 ・デューデリジェンスの企画・推進、外部専門家との連携 ・取引スキームの検討、条件交渉、契約・クロージング対応 ・経営陣への投資判断資料の作成・提案 <PMI・グループ経営管理> ・買収後のPMI計画・100日プラン等の策定、実行管理 ・買収先企業の事業計画、予算、KPI、予実管理体制の構築 ・親会社へのレポーティング体制、経営会議等の運営体制の構築 ・会計方針、業務プロセス、決裁権限・規程類等の整備 ・買収先経営陣・各部門と連携した経営課題の抽出、改善施策の推進 ・グループ会社のモニタリングおよび経営支援 <内部統制・ガバナンス> ・M&A・PMIに伴う内部統制上の課題・リスクの把握 ・上場会社グループとして必要となる内部統制・ガバナンス体制の整備 ・J-SOXを踏まえた業務プロセス・統制環境の整備支援 ・経理、法務、内部監査等の関係部門と連携したグループ管理体制の構築 ・国内外子会社を含むグループガバナンスの高度化 <財務戦略・資金管理> ・資金繰り計画の策定・管理 ・金融機関との折衝・リレーション構築 ・銀行借入、エクイティ等を含む資金調達手法の検討・実行 ・M&A・事業投資を踏まえた資金計画、財務戦略の検討

    求める能力・経験

    <必須>以下A・Bいずれかに該当 A.M&A実務経験(事業会社経営企画/財務/M&A推進部門、証券会社、銀行、FAS、コンサルティングファームでソーシング・事業性評価・バリュエーション・DD・契約交渉・クロージングのいずれか主体的推進経験、目安2年以上) B.経営管理・PMI経験(事業会社経営企画/財務/管理部門等で予算/予実管理体制構築、経営会議運営、業務プロセス・規程整備、内部統制対応のいずれか主体的推進経験、目安3年以上) <共通必須>簿記2級相当の会計知識、Excelでの数値分析・資料作成経験、経営層とのコミュニケーション力 <歓迎> M&A・PMI両方の実務経験、DDのプロジェクトリード経験、上場会社での内部統制/J-SOX対応経験、会計士・税理士・USCPA・MBA等資格、TOEIC800点以上、資金調達実行経験、スタートアップ/成長企業CFO室経験 <人物像> 買収後に自ら手を動かし企業を育てることに面白みを感じる方、経営陣と対等に議論できる当事者意識と現場に入り込む泥臭さを両立できる方、前例のない仕組みをゼロから設計・構築することに抵抗がない方、社内外の調整力・巻き込み力がある方

    事業内容

    ・半導体製造装置・部品のメンテナンス（装置の改造・移設・立上・販売、部品の修理・販売） ・B2B越境ECサイトLAYLAの運営 ・半導体装置の代理店事業 ・半導体業界特化型メディア(SEMICON.TODAY)の運営 ・半導体業界特化型人材PF(LAYLA-HR)の運営

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    同社の経理財務の業務全般をお任せ致します。 【具体的には…】 ・日常経理業務全般 ・月次/年次の決算業務 ・財務戦略の立案、財務分析、経営陣へのレポート ・予算/資金繰り管理、金融機関との折衝 ・財務諸表の取りまとめに関する実務業務 ・ゆくゆくのメンバーマネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・経理財務のご経験（5年以上） 【歓迎条件】 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・柔軟な視点と行動力をお持ちの方 ・セルフコントロールできる方

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    仕事内容

    同社の社長が経理財務の管理者も兼任しているため、総務領域も含めたゆくゆくの管理職候補として以下の業務をお任せ致します。 【具体的には…】 ◯経理実務～決算対応 ◯資金繰り、資金調達、銀行折衝（会議含む） ◯中長期の予算策定 ・その他、採用/労務/人事まわりの社内業務 等 【企業の特徴】 ・大手企業との安定的な取引が多いことが特徴。今後はノウハウを生かしデザート、スイーツなどの分野で新商品を開発、商品を100種類以上に。 ・生産量と売上高は堅調に増加中。増産に向けた人材確保のため従業員数を増やす計画で、外国人の採用も進めていく。 ・製造工程の区域によって出入りできる人員を厳格に管理。食品衛生の国際基準「FSSC22000」を満たす新工場完成を機に新商品開発や輸出にも業容を拡大中。日本食ニーズのある北米などの国々への輸出に取り組む。 ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・経理経験のある方 【歓迎条件】 ・原価管理や原価計算等のご経験 ・財務領域のご経験 ・総務/労務/人事等の幅広いご経験 ・マネジメントのご経験 【求める人物像】 ・変化に合わせて柔軟に対応できる方 ・常に前向きな業務改善を好む方 ・コミュニケーションを大切にしたい方

    事業内容

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    • 予算管理
    • マネジメント
    • 財務
    • 経理
    企業名非公開大分県大分市
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    仕事内容

    同社の経理財務の業務全般をお任せ致します。 【具体的には…】 ・日常経理業務全般 ・月次/年次の決算業務 ・財務戦略の立案、財務分析、経営陣へのレポート ・予算/資金繰り管理、金融機関との折衝 ・財務諸表の取りまとめに関する実務業務 ・ゆくゆくのメンバーマネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・経理財務のご経験（5年以上） 【歓迎条件】 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・柔軟な視点と行動力をお持ちの方 ・セルフコントロールできる方

    事業内容

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