【住宅領域】SUUMOソリューション営業職/SE社員/関西/大阪/梅田
445~540万
株式会社リクルート
大阪府大阪市
445~540万
株式会社リクルート
大阪府大阪市
広告/メディア法人営業
【配属部署】 【配属先】株式会社リクルート Division統括本部 【変更の範囲】:全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向も 含めた兼務の可能性あり。 【仕事内容】 取引のあるクライアント(マンションデベロッパー様、ハウスメーカー様、工務 店様、賃貸仲介・管理会社様等)に対してSUUMOメディアを基軸とした顧客の課 題解決を行います。 また集客課題だけにとどまらず、クライアントが直面されている様々な経営課題 に対してもアプローチを行います。例えば自社ブランド戦略の検討や人事(採用 /育成)施策についての提案、予算管理、出店計画など、あらゆる課題にクライ アント様は直面されており、事業成長に必要なものであれば主体的にご提案する ことができます。 また上記のようなお仕事をやりきる経験を通してプレイヤーとして価値発揮いた だくことはもちろん、早期に組織を牽引するリーダーポジションを目指していた だきたいと考えています。 変更の範囲:顧客接点職業務一切 ※業務の内容は、変更することがある ※職種限定の範囲を超える配転の場合は、個別に同意を得て行う 【仕事のやりがい・働く魅力】 ◆やりがい クライアントの課題特定から解決までを経営者を含むクライアント企業内のあら ゆるレイヤーの方と共に会話しながら行います。自社でメディアを持つリクルー トだからこそ、クライアントの売上や利益、自社メディアを通して貢献できた価 値を把握することが出来ます。 加えて、クライアントの課題を解決するためには自社メディアを超えた価値提供 が求められます。例えば、社内のアセットのみならず、時には行政や異業種他社 とのコラボレーションなど、既存の枠組みに捉われず自ら機会を作り出し、周囲 を巻き込みながらソリューションを創り出すことができます。 この会社で求められるのは「それは顧客の何の課題を解決し、どのようなお役に 立てたのか」ということです。お役に立てるように、クライアントの売上が本当 に上がるまであらゆる手を尽くす。徹底的にやりきり成功するまで諦めない。メ ディアはあくまでも入り口、そこからいかに経営課題に深く介在し、本当に顧客 の経営が成功するための価値発揮ができることが、ソリューション営業の醍醐味 です。 ◆身につくスキル・スタンス ・クライアントの事業成長に伴走する姿勢(当事者意識) ・課題解決能力 ・思考力・分析力・戦略立案力 ・周囲を巻き込む力
【必須条件】 下記いずれか、実務のご経験をお持ちの方 ・営業経験 ・戦略コンサルティング ・事業会社の経営企画・営業企画・マーケティングのご経験 ・コーポレートスタッフのご経験 ・その他それに準ずる企画職のご経験 【歓迎条件】 ・法人営業経験 ・自ら課題を設定し、打ち手を考え実行し、結果を出された方 ・社内外多くの関係者を巻き込み、何かの推進主体となったご経験のある方 ・自己変革の為に努力を継続できる方
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
445万円〜540万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 フレックスタイム制(コアタイムなし)。標準9:00~18:00、実働8時間。
有
有
有
140日
入社時付与の有給のうち5日は指定休として消化。
部門毎のカレンダーにより休日を設定。
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収: 445万円~540万円 ・賃金形態:月給制(固定残業代含む) ・月額:300,000円~366,667円 (月額の内訳) ー基準給:232,258円~283,871円 ーグレード手当:67,742円~82,796円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支 給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ※年2回の査定有・賞与:年2回(6月と12月) 地域・職種限定正社員(SE社員)。契約期間の定めなし。試用期間6か月、延長することがあります。
大阪府大阪市
敷地内又は屋内は原則禁煙。特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等あり。
大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ ノース
出産・育児支援制度
【休日】 140日 ※土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカ レンダーにて定めます。 【休暇】 年次有給休暇(入社時付与日数うち5日は指定休として消化)、ストック休暇、出 産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、ステップ休暇、慶弔休 暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇 【制度】 傷病・特命・母性健康管理・労災・育児・介護休職等。リクルートグループ社員持株会、リクルート生命保険等。 【諸手当】 通勤、深夜・休日勤務、超過勤務・追加割増等(規定による)。
2回〜2回
住宅・美容・旅行・飲食等の販促領域、および「Air ビジネスツールズ」を中心とするSaaS事業を展開。2025年4月以降HR・人材領域のサービスはIndeed Japanまたはインディードリクルートパートナーズが提供。
最終更新日:
445~540万
【配属部署】 【配属先】株式会社リクルート Division統括本部 【変更の範囲】:全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向も 含めた兼務の可能性あり。 【仕事内容】 ■まなび領域の募集ポジションについて まなび領域では、募集ポジションごとに「商材」「顧客対象」「営業スタイル (新規開拓・既存深耕など)」が異なります。 現在、当拠点では以下のポジションを募集しており、各ポジションの業務内容詳 細を記載いたします。 【募集ポジション:スタディサプリ学習 高校向け営業(新規開拓・既存深耕)】 ◆ポジション概要 スタディサプリ高校営業は、教育現場が抱える本質的な課題に向き合うポジショ ンです。 『スタディサプリ』の導入、その後の活用推進を通して、先生方の進路指導や 日々の学習指導を支援し、学校全体の課題解決を目指す「広義の営業活動」を担 います。 ◆営業スタイル 「新規営業」または「既存営業」に分かれており、そのどちらかをご担当いただ きます。 ※担当ポジションにより配属部署は変わります └新規営業:まだ『スタディサプリ』を導入していない、あるいは取引が中断し ている全国の高校・教育機関に対してアプローチを行う、マーケット開拓型の営 業です。 └既存営業:すでにお取引のある学校に対し、信頼関係を深めながら顕在・潜在 課題をヒアリングし、解決策を共に創り上げていく深耕型の営業です。 ◆業務内容詳細 学校ごとのありたい姿を実現するための最適な運用設計や提案を行い、校長や学 年主任など、様々な立場の方々と課題感をすり合わせ、組織全体を動かす「攻め 筋」を仮説立て。『スタディサプリ』の学校現場定着を実現させるための基盤構 築から、年間の教育スケジュールを見据えた活用計画の策定までを担います。 ■雇用形態に関する変更の可能性 本求人の雇用形態では以下のような変更可能性がございます。 変更の範囲:顧客接点業務一切 ※業務の内容は、変更することがある ※職種限定の範囲を超える配転の場合は、個別に同意を得て行う 【仕事のやりがい・働く魅力】 教育業界ではコロナでICT導入が加速され、『スタディサプリ』のような教材で教 育現場のインフラ化を目指し、先生・生徒双方に取り組みの方針を示しながら、 教育現場のありたい姿を実現していきます。 高校の課題を解決するために、必要に応じて外部の企業や地方自治体などと連携 し、最適なプランを高校に提案していただくこともあります。 私たちと一緒に高校生の未来を創って行きましょう!
【必須条件】 ■営業経験(業界不問) ■普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ■歓迎するスタンス ・コミュニケーション力 ∟相手の発言の意図を捉えながら自分の考えを適切に伝えられる ・成果に対しての執着心 ∟目標から目を背けない成果・アウトプットへの執着 ・やりぬく力 ∟成果が出るまで向き合い続けることができるエネルギー量の大きさ ・向上心 ∟現状維持で満足せず、自己成長させようとするエンジン
住宅・美容・旅行・飲食等の販促領域、および「Air ビジネスツールズ」を中心とするSaaS事業を展開。2025年4月以降HR・人材領域のサービスはIndeed Japanまたはインディードリクルートパートナーズが提供。
405万~
【配属部署】 配属部署:飲食Division 【仕事内容】 飲食店に対して『ホットペッパーグルメ』の活用提案を中心とした、集客や業 務・経営支援の企画提案をお任せします。 市場を広げる「新規顧客開拓」に専念する部署、あるいは「新規顧客開拓と既存 顧客営業」の両輪で顧客の課題解決を支える部署のいずれかへの配属を予定して います。 【具体的な業務内容】 ●新規顧客開拓の場合 担当地域のクライアントに対して以下業務を担当いただきます。 ・架電による新規アポイント獲得 ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・既存顧客営業担当への引き継ぎ ●新規顧客開拓及び既存顧客営業の場合 担当地域のクライアントに対して以下業務を担当いただきます。 ・架電による新規アポイント獲得 ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・施策の効果検証 ・課題解決に向けた継続的な施策提案 【変更の範囲】 顧客接点職の業務一切 ※業務の内容は、変更することがある。 【仕事のやりがい・働く魅力】 ◆企画営業職のスキル習得 ・ゼロからクライアントの課題を設定し、解決策提案まで携わることで、課題設 定力、問題解決力、関係性構築力など、企画営業職に必要なスキルを習得できる ・中長期的な目標の実現を共に目指す中で、経営的視点でマーケットを見立てる 力も習得できる ◆クライアントの課題解決・地域創造への貢献実感 ・業界や担当地域のトレンドを把握し、クライアント課題に対する解決策を提案 することにより、「自身の提案が集客や売上に繋がり、事業成長に寄与できる」 醍醐味を実感できる ・担当地域の活性化にも貢献できることから、「地域を元気にしたい!」という 方にとって、大きなやりがいを感じられる ◆業界・職種未経験者も挑戦可能 ・飲食業界や営業職が未経験の方も、切磋琢磨できる仲間と共に働くことで営業 スキルを磨くことができる ・研修や先輩社員からのフィードバック・サポートを受けながら挑戦・成長でき る ※約6割程度が、営業未経験からの入社ですので、ご安心ください ◆仕事とプライベートを両立しやすい環境 ・労働時間マネジメントを徹底しており、効率的な業務遂行のための計画性を養 える ・その結果、公私のバランスが取れた働き方を実現できる
【必須条件】 ・自ら考え、動くことの出来る方 ・常に学ぶ姿勢があり、成長意志がある方 ・クライアントの新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方 【歓迎条件】 営業職や接客職等、顧客折衝経験を有する方
住宅・美容・旅行・飲食等の販促領域、および「Air ビジネスツールズ」を中心とするSaaS事業を展開。2025年4月以降HR・人材領域のサービスはIndeed Japanまたはインディードリクルートパートナーズが提供。
405万~
【配属部署】 配属部署:ビューティDivision 【仕事内容】 美容サロンに対して『HOT PEPPER Beauty』や『サロンボード』の活用提案を中 心とした、集客や業務・経営支援の企画提案をお任せします。新規顧客開拓と既 存顧客営業の双方を担当いただきます(一部、新規顧客開拓のみを担う部署もご ざいます)。 【具体的な業務内容】 担当地域のクライアントに対して以下業務を遂行いただきます。 ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施 【変更の範囲】 顧客接点職の業務一切 ※業務の内容は、変更することがある。 【仕事のやりがい・働く魅力】 ◆企画営業職のスキル習得 ・ゼロからクライアントの課題を設定し、解決策提案まで携わることで、課題設 定力、問題解決力、関係性構築力など、企画営業職に必要なスキルを習得できる ・中長期的な目標の実現を共に目指す中で、経営的視点でマーケットを見立てる 力も習得できる ◆クライアントの課題解決・地域創造への貢献実感 ・業界や担当地域のトレンドを把握し、クライアント課題に対する解決策を提案 することにより、「自身の提案が集客や売上に繋がり、事業成長に寄与できる」 醍醐味を実感できる ・担当地域の活性化にも貢献できることから、「地域を元気にしたい!」という 方にとって、大きなやりがいを感じられる ◆業界・職種未経験者も挑戦可能 ・美容業界や営業職が未経験の方も、切磋琢磨できる仲間と共に働くことで営業 スキルを磨くことができる ・研修や先輩社員からのフィードバック・サポートを受けながら挑戦・成長でき る ※約6割程度が、営業未経験からの入社ですので、ご安心ください ◆仕事とプライベートを両立しやすい環境 ・労働時間マネジメントを徹底しており、効率的な業務遂行のための計画性を養 える ・その結果、公私のバランスが取れた働き方を実現できる
【必須条件】 ・自ら考え、自ら動くことの出来る方 ・常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ・カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方 【歓迎条件】 営業経験や接客販売経験等、顧客折衝経験を有する方
住宅・美容・旅行・飲食等の販促領域、および「Air ビジネスツールズ」を中心とするSaaS事業を展開。2025年4月以降HR・人材領域のサービスはIndeed Japanまたはインディードリクルートパートナーズが提供。
350~1500万
■ポジションの魅力 【営業経験を活かしやすい商談体制】 商談前に電話で顧客の課題やニーズをヒアリングし、その情報を営業担当へ引き継ぐ仕組みがあります。事前情報を踏まえて提案を組み立てられるため、これまで培ってきたヒアリング力・提案力・クロージング力を発揮しやすい環境です。 【成果が収入とポジションに反映】 契約1件ごとの粗利額に応じたインセンティブを毎月支給。直近3カ月の実績に基づく昇給・昇格の機会が年4回あり、成果に応じてリーダー、課長、次長などへのステップアップを目指せます。 社員の年収例として、入社半年のチームリーダーで600万円、入社2年目のプレイングマネージャーで1,200万円などが紹介されています。 ※年収例は実績に基づく一例であり、成果・役職等により異なります。 【営業からマネジメントまで学べる育成体制】 全280項目の「クエスト型研修」を通じて、商材理解、課題分析、提案設計、クロージングに加え、マネジメントや営業戦略まで体系的に学べます。事業部長や社長から直接ロールプレイング指導を受ける機会もあり、営業力をさらに磨きながら、将来の幹部候補を目指せます。 ■仕事内容 企業の集客・販促などの課題をヒアリングし、WEB広告やコンテンツを活用した解決策を提案します。 <主な業務> ・顧客のニーズや課題のヒアリング ・課題に合わせた広告・制作サービスの企画提案 ・契約手続き ・契約後のアフターフォロー <取り扱い商材> ・デジタルコミック広告 ・ランディングページ ・WEBサイト制作 ・動画制作・編集 顧客は建築、不動産、美容、接骨院、飲食、自動車など幅広く、さまざまな業界への提案を通じて、マーケティングの実践知識も身につけられます。
■求める人物像 <応募条件> ・営業経験2年以上を目安にお持ちの方 ※年数は目安であり、実績等を考慮して選考されます。 ※新規・既存、有形・無形商材は問いません。 ※学歴不問、WEB・広告業界未経験の方も応募可能です。 <特に歓迎されるご経験・志向> ・法人営業、無形商材営業、新規開拓営業の経験 ・WEB・広告業界での営業経験 ・営業成果に見合った評価や収入を得たい方 ・将来的にマネジメントや組織づくりに挑戦したい方 ・成長中の企業で、主体的に行動できる方
株式会社EFは、2020年設立のWEBマーケティング企業です。 デジタルコミック広告をはじめ、ランディングページ、WEBサイト、企業動画の制作、広告運用などを展開。幅広い業界の企業に対し、集客や問い合わせの増加につながる提案を行っています。 広告の制作から運用までを社内で完結できる体制を整えており、顧客の課題に合わせた柔軟な提案と、営業成果を社員へ還元する仕組みが特徴です。
450~550万
「求人ボックス」の有料広告を通じて、採用に苦戦する企業の課題をヒアリングし、広告運用データなどをもとに最適な施策を提案。単に広告を販売するのではなく、クライアントの採用成功まで伴走。 【具体的な業務内容】 ・新規顧客獲得のための営業活動 ・顧客の採用課題・ニーズのヒアリング ・顧客との商談、課題に応じた提案、クロージング ・有料広告出稿の設定、掲載後のフォローアップ ・広告掲載後の数値分析、改善提案 ・顧客の成果最大化に向けた中長期的なリレーション構築 ・営業活動や顧客の声をもとにした営業手法・サービス改善の提案 【チームの雰囲気】 若手を中心に、個人の成果だけでなくチーム全体で成果を高めることを大切にしています。 日々の情報共有や成功事例の共有に加え、定期的な1on1やチームミーティングを通じて、営業活動を振り返りながら提案力や課題解決力を高めていきます。 一人ひとりが担当業務に責任を持ちながらも、困ったときには周囲に相談できる、オープンなコミュニケーションが特徴のチームです。 【求人ボックスについて】 求人ボックスは、アルバイトから正社員まで幅広い求人情報を掲載している求人一括検索サイトです。 月間利用ユーザーは1,100万人、求人件数は2,000万件以上と多く利用されています。独自の検索アルゴリズムにより、求職者の意図に沿った順位付けを行い、簡単に条件での絞り込みや求人の保存ができます。 全国・各雇用形態の求人を偏りなく掲載し、様々な求職者のニーズに対応しています。
【必須要件】 ・目安、社会人経験1年以上 ・営業経験(有形・無形問わず) ・顧客への提案・折衝経験(法人・個人問わず) ※業界・商材は問いません。顧客の課題をヒアリングし、提案につなげた経験を重視します。 【歓迎要件】 ・人材業界、広告業界、IT・Web業界での営業経験 ・無形商材の営業経験 ・新規開拓営業の経験 ・既存顧客への深耕営業、アカウントマネジメント経験 ・データや数値をもとにした改善提案の経験 ・チームリーダーや後輩育成などの経験 【求める人物像】 ・顧客の課題に向き合い、成果創出まで伴走する営業に挑戦したい方 ・自身で考え、営業戦略やアクションを組み立てて行動できる方 ・数字やデータをもとに仮説を立て、改善を繰り返せる方 ・変化を楽しみ、新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ・個人の成果だけでなく、チーム全体の成功にも貢献したい方 ・将来的にリーダーやマネージャーとして組織を牽引したい方
「ユーザー本位の価値あるサービスを創出しつづける」を経営理念に掲げるインターネットメディア企業。日本最大級の価格比較サイト「価格.com」、レストラン検索・予約サイト「食べログ」、急成長中の「求人ボックス」の企画・運営をコア事業として展開。その他にも「キナリノ」「スマイティ」「フォートラベル」など、購買・飲食・キャリア・住まい・旅行といった生活のあらゆる場面をサポートする多様な情報メディアを構築し、消費生活を豊かにする価値を提供しています。
500~650万
ベネッセグループで介護HR事業を展開する「株式会社ベネッセキャリオス」にて、介護施設・福祉事業者・医療機関に対する法人営業(ソリューション営業・リーダー候補)を担当いただきます。 【背景・ミッション】 高齢化の進展に伴い介護需要が拡大する一方、多くの介護事業者様は「人手不足」「採用コスト」「人材定着」「DX化」など深刻な経営課題を抱えています。 当社のミッションは、単なる人材採用支援にとどまらず、ベネッセグループが30年以上培ってきた介護事業運営ノウハウを活かし、経営パートナーとして総合的な課題解決を行うことです。 【具体的な業務内容】 ①法人顧客へのアプローチ・ヒアリング ・担当エリアの介護事業所・医療機関への営業活動(電話や訪問) ・経営層、理事長、施設長へのヒアリングによる潜在的な採用・事業運営課題の抽出 ②多角的なソリューション提案 顧客の課題に応じ、以下の多用な自社サービスを組み合わせて提案します。 ・求人サイト「キャリオスサーチ」 ・単発バイト「キャリオススポットwith Timee」 ・人材紹介「キャリオスエージェント」 / 人材派遣「キャリオススポット」 ・自治体配布ガイドブック「ハートページ」 ・人材育成支援、DX支援サービス ③継続支援・中長期的なパートナーシップ構築 ・定期的なフォローを通じて利用定着・追加活用を促進 ・グループ全体のソリューションを活かした本質的な課題解決の伴走 【ポジションの魅力・キャリア】 ・商談相手は経営者や施設長などの意思決定層のため、高度な提案力が磨かれます。 ・圧倒的なベネッセブランドの信頼性と、30年以上の現場知見という強固な武器があります。 ・立ち上げメンバー・リーダー候補としての採用であり、実績に応じて拠点長、エリア責任者、事業企画などへの早期キャリアアップも期待できます。
【必須】 ・営業経験(3年以上) ・自ら目標を設定し、達成に向けてPDCAを回した経験 ・顧客の課題を深くヒアリングし、解決策を提案した経験 【歓迎】 ・新規開拓営業、販路開拓の経験 ・マネジメントの経験 ・人材業界(求人媒体、紹介、派遣など)での営業経験 ・無形商材のソリューション営業経験 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
介護HR事業(人材紹介、人材派遣、求人メディア、DX支援等)
500~650万
ベネッセグループで介護HR事業を展開する「株式会社ベネッセキャリオス」にて、自治体・公共機関との連携を軸とした地域課題解決・新規チャネル構築営業をご担当いただきます。 【背景・ミッション】 ベネッセグループは30年以上にわたり介護・保育事業を展開し、2025年1月にはベネッセスタイルケアグループを設立してホールディングス体制へ移行しました。急成長中のベネッセキャリオスでは、多様なHRサービスや介護情報提供を通じて地域の介護人材不足に挑んでいます。 本ポジションでは、自治体との連携強化を通じて地域に根ざした情報提供と人材支援を実現し、介護・福祉業界の持続的な発展に貢献することをミッションとしています。 【具体的な業務内容】 ・自治体への新規営業(メイン業務):未開拓の市区町村・都道府県へのアプローチ、介護情報ガイドブック「ハートページ」発行に向けた提案・合意形成、協定締結・発行に向けた社内連携 ・既存自治体との関係構築:継続契約に向けた提案・フォロー、地域課題や政策動向のヒアリング ・HRサービスの提案(自治体ネットワーク活用):地域の介護施設・医療機関への人材紹介・派遣・スポットワーク等の導入サポート ・進行管理・データ管理:案件進捗管理(CRM入力)、数値管理・レポーティング ※月数回程度の地方出張が発生します。 【ポジションの魅力・キャリア】 ・競合が入りにくい自治体・公共領域に深く関わりながら独自のビジネスチャネル・基盤構築に挑めるハイブリッドな営業職です。 ・実績に応じてチームリーダーやスペシャリスト、拠点長、さらには事業企画やグループ公募制度を活用した経営参画など多様なキャリアパスを用意しています。
【必須】 ・法人営業経験(2年以上) ・自治体・公共機関との折衝経験 ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint) ・マルチタスク・スケジュール管理能力 【歓迎】 ・介護・医療・福祉業界での営業経験 ・人材サービス(紹介・派遣等)の経験 ・広告・メディア業界の営業経験 ・CRM(kintone, Salesforce等)の使用経験
介護HR事業(人材紹介、人材派遣、求人メディア、自治体連携事業等)
400~550万
ベネッセグループで介護HR事業を展開する「株式会社ベネッセキャリオス」にて、介護施設・福祉事業者・医療機関に対する法人営業(ソリューション営業)を担当いただきます。 【背景・ミッション】 高齢化の進展に伴い介護需要が拡大する一方、多くの介護事業者様は「人手不足」「採用コスト」「人材定着」「DX化」など深刻な経営課題を抱えています。 当社のミッションは、単なる人材採用支援にとどまらず、ベネッセグループが30年以上培ってきた介護事業運営ノウハウを活かし、経営パートナーとして総合的な課題解決を行うことです。 【具体的な業務内容】 ①法人顧客へのアプローチ・ヒアリング ・担当エリアの介護事業所・医療機関への営業活動(電話や訪問) ・経営層、理事長、施設長へのヒアリングによる潜在的な採用・事業運営課題の抽出 ②多角的なソリューション提案 顧客の課題に応じ、以下の多彩な自社サービスを組み合わせて提案します。 ・求人サイト「キャリオスサーチ」 ・単発バイト「キャリオススポットwith Timee」 ・人材紹介「キャリオスエージェント」 / 人材派遣「キャリオススポット」 ・自治体配布ガイドブック「ハートページ」 ・人材育成支援、DX支援サービス ③継続支援・中長期的なパートナーシップ構築 ・定期的なフォローを通じて利用定着・追加活用を促進 ・グループ全体のソリューションを活かした本質的な課題解決の伴走 【ポジションの魅力・キャリア】 ・商談相手は経営者や施設長などの意思決定層のため、高度な提案力が磨かれます。 ・圧倒的なベネッセブランドの信頼性と、30年以上の現場知見という強固な武器があります。 ・個人の実績に応じたチームリーダーやスペシャリスト、さらには拠点長、事業企画などへのステップアップや公募制度を利用した挑戦も可能です。
【必須】 ・営業経験(1年以上) ・顧客の課題を深くヒアリングし、解決策を提案した経験 【歓迎】 ・新規開拓営業、販路開拓のご経験 ・人材業界(求人媒体、紹介、派遣など)での営業経験 ・無形商材のソリューション営業経験 ・カスタマーサクセスのご経験 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
介護HR事業(人材紹介、人材派遣、求人メディア、DX支援等)
400~480万
【業務概要】 大手企業を中心としたクライアントに対し、動画配信・ライブ配信・映像制作・Webサイト制作など、自社の多様なサービスを組み合わせたソリューション営業をお任せします。顧客の課題やニーズをヒアリングし、仮説に基づいた企画・提案から、社内関連部署や外部ベンダーとの調整、案件の進行管理、納品後の効果検証・改善提案まで一貫して携わるポジションです。既存顧客との長期的な信頼関係を大切にしながら、継続的な課題解決と新たな提案機会の創出を目指していただきます。 【業務内容】 ・大手企業を中心とした法人顧客への課題ヒアリング・ニーズの把握 ・顧客の課題解決に向けた仮説立案・企画提案 ・動画配信・ライブ配信・映像制作・Webサイト制作などのサービス提案 ・見積書・提案資料の作成およびプレゼンテーション ・社内の制作部門・技術部門や外部ベンダーとの調整 ・受注案件の進行管理・納品までのディレクション ・納品後の振り返り・効果検証・改善提案 ・既存顧客との関係構築および継続受注に向けたフォロー 【ポジションの魅力】 ◎幅広い提案力が身につく:動画配信・映像制作・Webサービスなど、複数の商材を組み合わせた柔軟なソリューション提案が可能です。 ◎顧客の課題解決に深く携われる:単なるサービス販売にとどまらず、課題分析から企画立案、実行、改善提案まで一貫して関われます。 ◎大手企業との長期的な関係を構築できる:継続取引の多い顧客を担当し、信頼関係を築きながら中長期的な提案活動に取り組めます。 ◎成長市場で専門性を高められる:動画・Web・デジタルマーケティング領域の知識に加え、データ活用や課題分析のスキルも磨けます。 ◎上場企業ならではの安定した環境:東証グロース上場企業の基盤のもと、長期的なキャリア形成を目指せます。 ◎柔軟な働き方を実現できる:フレックスタイム制やテレワーク制度が整っており、業務状況に応じた柔軟な働き方が可能です。 ◎チームで協力しながら成長できる:営業・制作・技術部門と連携し、専門性を掛け合わせながら顧客への提供価値を高められます。
【必須要件】 ・法人営業経験 ・見積・提案資料の作成経験 【歓迎要件】 ・Web/ASP/SaaS関連の営業経験 ・Web広告・映像・配信などの提案営業経験
1.ネットワークシステムにおける、動画データ及び各種情報の提供サービス業 2.ネットワークシステムを利用した会員情報管理、商取引、決済処理に関する受託業 3.デジタルコンテンツ、出版物の企画・制作・販売及び賃貸業 4.ネットワークシステムに関するハードウェア・ソフトウェア・付帯サービスの企画、開発、運営、制作、販売、輸出入・賃貸及び代理店業 5.広告・宣伝に関する企画・制作及び代理店業 6.1から5に関連するコンサルテーション、調査、分析、研究等
600~1100万
大阪を拠点に、関西・東海・中四国エリアの法人向け営業組織を統括し、 大手顧客へのクライアントサクセスと事業成長を推進するポジションです。 まずはプレイヤーとして顧客理解を深め、採用課題やニーズの把握、採用計画・予算を踏まえた提案、 応募状況や採用進捗の分析を通じて採用成功を支援します。 その後は経験に応じて、売上・KPI達成に向けた営業戦略の立案と推進、活動モニタリングや課題分析、 データを活用した業務改善を担います。 あわせて、アカウントプランの策定・実行、メンバーの目標設定や進捗管理、育成支援、 ナレッジ共有や業務標準化などのチームマネジメントも行います。 配属先はジョブ同社事業部のコンサルティングセールス部で、 エンタープライズ企業との取引拡大を支える役割です。 【具体的には】 ・大阪を拠点に関西・東海・中四国の法人を対象とする営業組織を統括するマネジャー候補として、 大手顧客向けクライアントサクセスの成果最大化と事業成長を牽引 ・入社後はまずプレイヤーとして顧客理解や事業理解を深め、 その後は経験や成果に応じてマネジメント業務を担当 ・営業戦略・推進 ・担当エリアにおける売上・KPI達成に向けた施策立案・推進 ・営業活動のモニタリングおよび課題分析(求人ID:483388)
・人材サービス・Webサービス等の無形商材における営業経験(目安5年以上) ・リーダーやそれに準ずる立場で、KPI・売上管理を通じて組織成果の最大化を推進した経験 【歓迎】 ・医療・ヘルスケア業界での業務経験 ・5名以上のマネジメント経験
同社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、①人材面における課題解決の支援を行う「人材プラットフォーム事業」、②医療機関の業務効率化の支援を行う「医療プラットフォーム事業」の二軸で事業を展開しています。また、非連続な成長を目指し、我々のシステムと親和性の高いサービスをグループ内に迎え入れることで、より迅速に医療ヘルスケア領域の課題解決を推し進めています。