SBSタイヤフロンティア／購買戦略と総務

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  2-1【リーナー購買】ADR（Account Development Representative）

  600~1200万

  株式会社Leaner Technologies東京都品川区

  2-1【リーナー購買】ADR（Account Development Representative）気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 購買プラットフォーム『リーナー購買』において、潜在顧客が「認知」してから「商談化」するまでのプロセス、およびあらゆるタッチポイントの体験デザインと実行をお任せします。 『リーナー購買』がターゲットとする管財・購買領域は、検討周期が長く、課題が潜在化しやすい特徴があります。そのため、目先の「今すぐアポイントを獲る」架電スタイルではなく、数ヶ月〜1年スパンでどのように接点を持ち続け、関心を高めていくかという『カスタマージャーニー』を戦略的に描き、設計・実行することが重要です。 マーケティングチームが創出したリードやハウスリストを分析し、最適なコミュニケーションシナリオを組み立ててパイプラインを最大化させる、インサイドセールス領域の上流ポジションとなります。 ▪️商談化までの接点（カスタマージャーニー）のデザイン ターゲット（管財・総務・購買部門）の心理変容に合わせた、認知から商談化までのマルチチャネル（メール、セミナー、コンテンツ、個別アプローチ等）でのコミュニケーションシナリオ設計 顧客の検討フェーズを定義・スコアリングし、次に提供すべき「最適な顧客体験（接点）」のルール構築 ▪️施策の企画・実行 実務に寄り添ったニッチ・専門テーマのウェビナー/セミナーの企画・集客（マーケチームと共同推進） ホワイトペーパー、導入事例、動画などのコンテンツを、どのタイミングで・どう届ければ商談化へ繋がるかのデリバリー戦略の策定 ▪️リレーションシップの構築とパイプライン管理 中長期で接点を持ち続けるためのインサイドセールス・アプローチの型化、およびCRMを活用したデータマネジメント 顧客内で「管財・購買改革プロジェクト」が発足した瞬間に、第一想起で相談が来るための、強固なリレーションの維持・管理

  求める能力・経験

  必須スキル ・ロングスパンのジャーニー設計・エバンジェリスト経験 　-認知から商談化にいたる中長期（半年〜数年単位）の検討プロセス全体を描き、勉強会やセミナー等の企画・実行を通じて顧客の課題意識を引き上げた実務経験 　-ターゲット（バイヤーペルソナ）の課題感に沿ったコミュニケーションシナリオの構築能力 ・上流アジェンダ（戦略・組織論）からの訴求・コンテンツ策定能力 　-「ツール・システムの機能訴求」に留まらず、組織・経営テーマから入り込み、顧客の心理変容を促した経験 ・他部署を巻き込んだプロジェクト推進・ディレクション実績 　-フィールドセールス等の専門知識を引き出し、適切な打ち手（コンテンツ・施策）に落とし込んで共通目標（商談化・受注）に向け他部門をドライブした経験 歓迎スキル ・エンタープライズ（大手企業）向けのアカウントベースドマーケティング（ABM）の実践経験 ・管財・総務・購買・経営企画領域に対するビジネス理解・知見

  事業内容

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  MD・生産管理／分析スキルを活かし、企画立案～分析まで幅広く、裁量を持って業務を推進／キャリア女性…

  500~1000万

  kay me株式会社東京都中央区

  MD・生産管理／分析スキルを活かし、企画立案～分析まで幅広く、裁量を持って業務を推進／キャリア女性…気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 生産企画部門のマネジメントメンバーとして、基幹データ分析からMD計画立案をお任せいたします。 【業務内容】 ・各社（工場、商社など）との交渉とTQC（納期・品質・コスト）管理 ・各種経営数値をもとにKGI／KPIを達成するためのMD計画立案 ・販売データ／在庫データ／顧客データなどを分析し、的確な生産～販売体制の強化、マネジメント 社内およびお客様へ品質などを伝えるプロモーションサポート業務もお任せするため、マーケット感覚に興味を持ちながら裁量をもって生産企画チームの業務を推進いただきます。 社内および海外の取引先と英語で打ち合わせする場合があるため、英語力を活かしながら働きたい方は十分にスキルを発揮いただけます。また、英語力に自信のない方でも入社後に英語スキルを磨ける環境を整えているため、挑戦してみたい意欲的な方は是非ご応募ください。 【kay meとは】 代表の毛見が「働く女性のサポートが何かできないか？」と考え、『挑戦する人と、共に挑む』をミッションに、2011年に設立されたD2Cアパレル会社です。 グローバルオンラインサイトでの販売に加え日本で5店舗、海外で２店舗（シンガポール・香港）を展開し、「Made in Japan の機能性服を世界へ」を合言葉にアジアや北米へとグローバル展開をおこなっております。 元経営コンサルタントである毛見が、働く女性のためにデザインしたkay meは、キャスターや女優、著名ビジネスパーソン、皇室や政治家など様々なセレブリティにも愛用されています。 グローバルなIT開発やオンラインマーケティングチームを中核都市、今後はアパレル以外の領域にも進出予定。 【kay meウェアの特徴】 ●快適性 表地、裏地、糸の全てがストレッチ素材でできているため、長時間着用しても疲れない ●時短性 丸めてシワにならず、洗濯機で洗える素材だけで作るので、アイロンやクリーニング不要 ●一瞬できちんと 立体的なパターン開発や縫製技術を取り入れエレガントで着やせすると評判 また、日本の技術力を世界へ広げるため、製造には以下の取り組みをおこなっております。 ・表地、裏地、糸の全てがストレッチ素材であるため、技術力のある日本の工場で製造されている ・京都の染色工場が着物を自宅で洗えない課題を解決するために特別に製造した特許薬剤を使用 【kay meの3つのサスティナブルな取り組み】 ・動物の犠牲の上に成り立つ製品を作らない ⇒高品質の代替え素材を利用しています ・セールをおこなわない ⇒工場の技術力を後世に残すため、フェアトレードを大切にしています 　また、各店舗／オンライン問わず、いつどこで購入しても同じ価格で提供しています ・過剰製造はしない ⇒生産前にオンラインサーベイを実施し、販売料・販売数を予測し製造量を調整しています

  求める能力・経験

  【必須】 以下、いずれかのご経験 •アパレル業界においてMDまたは生産管理に従事した経験。または、業界問わず生産管理の経験。 •発注から納品までの計画を立案し、チーム全体の工程を管理できる •Excel等を使用したデータ管理およびデータ分析ができる •工場、商社その他の取引先と、主体的に交渉・調整ができる •AIを業務に活用している 【歓迎】 【歓迎スキル／経験】 •日常会話レベルの英語力 •海外工場または海外商社との協働経験

  事業内容

  日本製アパレルブランド"kay me"。商品の廃棄をせずブランド創業時から一貫してサステナブルな取り組みをしております。日本産業の応援のために日本製にこだわっている、働く女性を応援する特別なブランドです

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  東京【資材課】 全国約55万戸を管理する大手企業／DX化で業務効率UP／年間休日123日／土日祝休み

  496~641万

  株式会社レオパレス21東京都中野区

  東京【資材課】 全国約55万戸を管理する大手企業／DX化で業務効率UP／年間休日123日／土日祝休み気になる

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  仕事内容

  資材課での業務をお願いします。 ・建築資材の発注・納品管理 ・建築資材の仕入れ交渉・仕入れ先開拓 ・建築資材の開発 ◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています！ ◆AI チャット導入！（ LeoAI Chat ） └全社がアクセスできる文書要約・ひな形作成ツールです。 ◆RPA導入！ └スマートロックのパスコード発行をはじめ、 　事務作業、結果通知などを単純化して業務効率化を行っています！

  求める能力・経験

  【必須】 ■Excel、PowerPointの基本スキルをお持ちの方 ■能動的に業務に携われる方 ＜歓迎＞ 企画／立案／実施開発ができる方 ものづくりが好き・興味がある方 Access／Excel／PowerPointの基本スキルがある方

  事業内容

  採用HP： https://www.leopalace21.co.jp/career_recruitment/

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  【生産管理・SCM担当】CEO直下

  420~600万

  株式会社JULIA IVY東京都目黒区

  【生産管理・SCM担当】CEO直下気になる

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  仕事内容

  自社ブランド『HBL BEAUTY』の化粧品・美容商材について、生産管理・資材調達・在庫コントロールを一貫してお任せします。処方開発や製造はOEMメーカーが担うため、パートナー企業とのハブとなり、企画から発売までのプロジェクトを推進していただきます。 ・OEMメーカーとの折衝・進行管理（試作スケジュール管理、見積取得、価格・最小ロットの交渉） ・容器・包材メーカーへの発注、納期管理、仕様変更時の調整 ・発売日から逆算したスケジュールの作成と進捗管理 ・販売予測にもとづく発注計画の立案と、適正在庫のコントロール ・品質不良時の対応、成分表示・法定表示の確認サポート（外部専門家・OEMメーカーと連携） ・OEMメーカー・資材メーカーなど発注先の見直し・最適化 【商品部について】 商品部は、JULIA IVYが扱う商材が「正しく・適切に・安定して」サロンやお客様のもとへ届くよう、商品流通の全工程を支える部署です。HBLの施術用商材やTROIAREUKEなどの輸入・発注管理・在庫調整を担い、商品開発・営業・ECなど複数の部署と連携しています。今回は眉専門コスメ『HBL BEAUTY』の担当として、これまで代表が担ってきた生産管理・資材調達を社内で担える体制をつくり、ブランドの成長を支えることを目指しています。 【ポジションの魅力】 ■ ブランドのモノづくりを一気通貫で任される OEMとの折衝から資材調達、スケジュール、在庫までを分断せずに担当するため、商品が世に出るまでの全体を自分の手で動かす経験が積めます。分業が進んだ組織では得にくい、生産管理の守備範囲を広げられる環境です。 ■ 代表と直接連携し、体制をつくる専任1人目 これまで代表が担ってきた業務を引き継ぎ、専任1人目として進め方や管理の仕組みづくりから関われます。将来的には発注先の見直しや新商品の企画にも関与でき、役割を広げていくことができます。 ■ 消費財メーカーでの経験をコスメ領域で活かせる 成分表示・法定表示の確認は外部専門家やOEMメーカーと連携して進めるため、化粧品以外の消費財で培った生産管理・資材調達の経験を活かしながらキャッチアップできます。 ■ 急成長中のブランドの供給基盤をつくれる HBL BEAUTYはローンチから1年足らずでベストコスメ26冠を受賞し、新商品が先行発売初日に完売するなど支持を広げています。成長に合わせて品質と供給を安定させる仕組みを、自らの手でつくっていくことができます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・化粧品・日用品など消費財メーカーでの生産管理および資材調達の経験（3年以上） ・OEMメーカー側でのご経験も対象です 【歓迎】 ・化粧品の薬機法・成分表示に関する基礎知識 ・Excel等を用いた在庫データ分析・発注計画の立案経験 ・品質・納期トラブル時に取引先と交渉・調整した経験 ・アパレル・雑貨・D2Cでの多品種小ロットの生産管理経験

  事業内容

  1. 「美容メーカー」の枠を超えた、新しい文化と価値の創造 単に商材や施術を提供する会社ではありません。かつてネイルやまつ毛エクステが当たり前になったように、「HBL」を通じて“眉をプロに任せる文化”を日本全国へ根付かせています。 「眉が変わることで自分に自信を持ち、新しい一歩を踏み出せる」——そんな感動体験を日本の常識へと変え、人の人生を前向きに変革していくムーブメントの最前線に立ち会えることが、最大の魅力です。…

• エージェント求人

  【PMO/D2Cプロジェクト推進サポート】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラ…

  360~450万

  株式会社いつも東京都千代田区

  【PMO/D2Cプロジェクト推進サポート】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラ…気になる

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  仕事内容

  ◆当社について 私たちは「Borderless Commerce（あらゆる境界を越えて新しい商流を創る）」を軸に、ECの力で企業成長を最大化する支援を行っています。「Eコマースで日本の未来をリードする」をミッションとし、商品開発から戦略立案、販売、マーケティング、物流までを一気通貫で担い、データと実行力を武器に成果を創出してきました。 14,000件を超える支援実績を持ち、大企業から地方の中小企業まで、幅広いEC事業の成長を支援しています。Amazon・楽天市場といった主要チャネルはもちろん、TikTok Shopなどの新興チャネルにもいち早く対応し、市場変化を捉えた現場力あるマーケティングで成長を続けています。 また「Inclusive Growth（共に成長する未来）」を掲げ、挑戦する企業と価値を共創することを大切にしています。社員一人ひとりのキャリアオーナーシップを尊重する文化が評価され、「プラチナ企業100選」などの認定も獲得しています。 ◆募集背景 現在、日本を代表する大手ブランドの協同D2C（Direct to Consumer）事業が成長しており、新しいEC・マーケティング戦略プロジェクト発足による人員募集となります。経験が浅くても、学ぶ意欲とポテンシャルがあれば歓迎します。チームと共に成長しながら、プロジェクト運営に必要なスキルを身に付けていただきます。 ◆業務内容 ・販売管理・商品情報登録/変更（在庫状況に応じて発注必要数を算出し、発注対応等） ・在庫状況に伴う商品発注管理、入荷管理 ・請求管理（請求金額を確認の上、支払い対応等） ・契約締結関連業務 ゆくゆくは業務の平準化を行う為に、各種業務についてマニュアル作成やパートナー管理などにも関わっていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・プロジェクト運営におけるKPI設定や進捗報告のフォーマットなど、主体的に運用フローの整備・標準化に取り組んだ経験 ・マルチタスクに複数のツールやシステムを使いこなしてプロジェクトの進行状況を管理した経験 ・定期的に振り返り評価をしながら、優先順位をつけて改善点の再発防止策を行った経験 ・複数の部門やチームメンバーとの調整や調査、品質管理など、様々な業務を担当した実績 【歓迎】 ・購買管理（在庫確認および受発注管理） ・月次決算業務（売上管理、請求対応、経費算出） 【求める人物像】 ・社内外を巻き込んで円滑にコミュニケーションが取れる方 ・変化やスピードに対して柔軟な行動ができる方 ・自分ごととして捉え、ハンズオンで行動できる方 ・プレイヤーロールも前向きに取り組める方 ・動きながら考える、フットワークの軽い方 ・データや数字を見ることが好きな方

  事業内容

  ◆当社について 私たちは、Borderless Commerce（チャネル・業界・常識、国境のあらゆる「境界」を越えて新しい商流を創る。）という考え方を軸に、ECの力で企業の成長を最大化しています。 ものづくりから戦略策定・販売・マーケティング・物流までを一気通貫で支援し、 データと実行力で成果を生み出していくことが、私たちの強みです。 「ECで日本の未来をリードする」――それが私たちのミッションです。…

• 企業ダイレクト

  RDS【八丁堀/受発注・パートナー管理マネージャー】IT調達/人材業界経験活かす

  600~800万

  日鉄ソリューションズ東日本株式会社東京都中央区

  RDS【八丁堀/受発注・パートナー管理マネージャー】IT調達/人材業界経験活かす気になる

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  仕事内容

  受発注やパートナー管理マネージャーをご担当。新規ビジネスパートナーとの契約調整や契約審査、受発注の戦略検討などを統括します。IT営業等の経験を活かし、発注側へキャリアチェンジ可能です。 ■新規ビジネスパートナーとの基本契約の調整および社内手続き ■BP発注における契約の審査や社内部門との情報連携 ■委任や派遣などの契約実績管理 ■受発注業務に関する戦略検討や社内展開 ■コンプライアンス対応とルール検討 【仕事の魅力】営業経験を活かして発注側に回り、組織を支えるコアメンバーとして活躍可能。有休取得15日超と働きやすさも抜群です。

  求める能力・経験

  【必須】■SESや派遣営業、または派遣社員の管理経験 派遣法等の知識を活かし、発注側へ転身したい方を歓迎します。 組織の要として専門性を発揮し、共に成長する意欲を重視します。 【魅力】 日本製鉄や官公庁などの大規模システムを支えるNSSOLグループ。東日本エリアを中心に高品質なシステムを提供し、売上高284億円を誇る強固な事業基盤があります。完全週休二日制で年間休日は125日。月平均残業は24.3時間と少なく、有休取得も平均15.3日と高水準です。在宅勤務制度の活用に加え、充実した福利厚生も完備しており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる風土です。

  事業内容

  顧客のシステム企画から設計開発、運用保守までワンストップでサービスを提供。 【顧客】日本製鉄グループ/製造/金融/公共・公益/流通/通信・テレコム など

• エージェント求人

  【業務調達】株式会社LIXILリニューアル｜～630万円｜東証プライム上場LIXILグループ企業

  460~630万

  株式会社LIXILリニューアル東京都墨田区

  【業務調達】株式会社LIXILリニューアル｜～630万円｜東証プライム上場LIXILグループ企業気になる

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  仕事内容

  オフィスビルやマンションなどの改修工事における、LIXIL商材や購入品の発注・仕入れ・予算管理を担当し、「会社の利益に直結するコストコントロール」と「社内外との利害調整」を扱う業務です。業界経験のある方は、現場で培った「判断力」「スピード感」「調整力」「リスクマネジメント」をバックオフィスから発揮いただけます。 具体的には、「どの業者と、いくらで交渉し、どう予算を着地させるか」の主導となります。 ・案件ごとの目標金額設定や実行予算の組み立て ・施工図をもとに既存の協力業者から見積りを取得し、価格交渉 ・社内システムを使用した発注・仕入れ業務 【仕事の進め方】 社内関連部署(営業、積算、設計)や協力業者とコミュニケーションを取りながら実行予算を策定します。金属製建具･金物を扱う改修工事がメインとなるため、施工図の読み方・価格交渉の流れなどはベテラン社員が丁寧にレクチャーしますので、ご安心下さい！ 【キャリアステップ】 入社後は早期戦力化に向け、小規模案件を担当しながら当社の調達実務の基礎や図面の読み方などをインプット。建材の知識を深め、段階的に業務の幅を広げていきます。その後は、利益や競争力に直結する大規模な物件を担当し、コスト削減やパートナー企業との関係強化など、調達のプロとして「折衝・交渉力」を磨いていただきます。 近い将来には、ベテラン層の世代交代のタイミングで部門をまとめる管理職へ昇格し、培った専門性をもって調達課を牽引する、次世代リーダーとしての活躍を期待しています。 サ549683

  求める能力・経験

  ［必要条件］ ■社会人経験3年以上 ■PCスキル(データ集計に抵抗がない方) ■いずれかのご経験1年以上 ・購買、調達、資材管理、納期管理、生産管理に関わる実務 ・建設業界（職種不問） ［歓迎条件］ ■いずれかのご経験 ・原価管理、コスト管理 ・建設業界経験2年以上 ・積算職1年以上 ・建築資材調達 ・協力会社折衝

  事業内容

  マンションのサッシ・ドア(共用部)の材工一式販売によるトータルリフォーム工事 事務所ビル、学校、店舗等の外装及び開口部のリニューアル工事 防災事業としての防水板(止水板)の設計・施工 株式会社 LIXILの100%子会社として、高品質なサービスの提供 LIXILが展開するハウジングテクノロジー事業に属するビル事業を担っています。

• エージェント求人

  三宝ゴム工業株式会社 購買職（管理者候補）

  450~650万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 発注
  • 購買/調達
  • 品質管理
  • 価格交渉
  • 品質監査
  • メンバー
  • 監査
  • 発注管理
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車運転
  • 製品
  • ゴム
  • 普通自動車
  • 自動車

  三宝ゴム工業株式会社東京都江東区

  三宝ゴム工業株式会社 購買職（管理者候補）気になる

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  仕事内容

  ◆業務内容 ・購買業務全般 ・外注商品の価格交渉、仕入先選定 ・商品仕入発注管理 ・協力企業品質監査計画管理 ・協力企業との仕様確認調整管理 ・購買課メンバーの管理業務全般

  求める能力・経験

  ◆必要要件 ・製造業における購買業務経験 ・普通自動車運転免許（第一種）をお持ちの方 ◆WANT条件 ・産業用ゴム製品の購買業務経験 ・化学に関する知識

  事業内容

  ・当社は各種ゴム製品をプレス成型手法、押し出し手法などを用いて製造 ・茨城工場では、プレス型成形方式による各種ゴム製品を製造 ・当社製品の約80%が品質要求の最も厳しい自動車用の部品向けに製造

• エージェント求人

  日立グループの安定基盤／年収500万～750万円／未経験歓迎／年間休日126日／東京・大阪勤務

  500~750万

  • 価格交渉
  • PC/Web
  • 購買/調達
  • 株式
  • PC
  • 検査機器調整/検査
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • Microsoft Word
  • 契約交渉
  • Microsoft Excel
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 金
  • CSR
  • 購買調達
  • コンプライアンス
  • 水処理
  • 離職率/定着率
  • Microsoft Power...
  • 食品
  • プラント

  株式会社日立プラントサービス （プラント・エンジニアリ東京都台東区, 大阪府大阪市

  日立グループの安定基盤／年収500万～750万円／未経験歓迎／年間休日126日／東京・大阪勤務気になる

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  仕事内容

  ■ 仕事内容 日立グループの一員として、医薬品・食品・半導体関連設備、公共インフラなどを支える株式会社日立プラントサービスにて、購買・調達業務を担当いただきます。 【具体的な業務】 ・工事、設備機材、デジタル商材、間接材などの購買・調達 ・調達プロジェクトの進捗・コスト管理 ・取引先との価格交渉、契約・関係構築 ・調達業務の効率化、DX推進 ・コンプライアンス、CSR調達、リスク管理 入社後の担当業務は、これまでの経験や適性を考慮して決定。将来的には調達本部内でのジョブローテーションも可能です。 ■ この求人の魅力 ① 日立グループの安定した経営基盤 医薬品・食品・半導体・水処理など、社会に不可欠な産業を支える事業を展開しています。 ② 職種・業界未経験から挑戦可能 購買・調達経験がなくても応募可能。営業経験で培った交渉力や調整力、事務職で培った管理能力なども活かせます。 ③ 年収500万～750万円の好待遇 月給30万～50万円、賞与年2回。経験・能力を考慮して決定されます。 ④ 年間休日126日・福利厚生充実 土日祝休み、住宅手当、家族手当、退職金制度、企業年金、資格取得支援など充実した制度があります。 ⑤ 穏やかでフラットな社風 中途入社者も多く、社員同士で相談しやすい環境。配属部署の年間離職率は10％未満です。 ■ 募集条件 ・雇用形態：正社員 ・想定年収：500万円～750万円 ・月給：30万円～50万円 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ・勤務地：東京都台東区（上野）／大阪市中央区（本町） ・勤務時間：8:50～17:20 ・年間休日：126日 ・休日：土日祝、夏季、年末年始、GWなど ・在宅勤務・フレックス制度あり（適用条件あり） ・将来的な転勤の可能性あり ■ 応募条件 【必須】 ・大学卒業以上 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・コミュニケーション力、業務遂行能力 【歓迎】 ・購買・調達業務の経験 ・建設、設備、プラント、エンジニアリング業界の経験 ・Excel関数、ピボットテーブルなどの活用経験 ・英語を使用した業務経験 ■ 選考フロー 一次面接 → 最終面接・WEB適性検査 → 内定 ※適性検査は性格診断のみで、合否には影響しません

  求める能力・経験

  応募必須要件 大卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK ・コミュニケーション ・業務遂行能力 ・正義感 ・一般的PCスキル（Word、Excel、PPT等）

  事業内容

  • 産業プラント：電子・半導体、データセンター、バッテリー、ライフサイエンスなどの設計・施工・保守・運用 • 水インフラ：上水・下水・産業水処理施設の設計・施工・保守・運用 • ライフサイエンス：バイオ医薬品プラント、細胞加工施設などの設計・施工・保守・運用 • ITソリューション：Lumadaを基盤としたデータ活用による設備管理・最適化支援 • オペレーション＆メンテナンス：設備のリニューアル、修繕、運転・保守の一貫提供

• エージェント求人

  【SBSタイヤフロンティア】総務・購買課（プライム上場総合物流企業グループ）

  490~660万

  • 物流
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 対象領域 総務
  • 購買調達
  • 購買/調達

  SBSタイヤフロンティア株式会社東京都新宿区

  【SBSタイヤフロンティア】総務・購買課（プライム上場総合物流企業グループ）気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 全社を統括する本社購買機能として、各部門と連携しながら幅広い業務を経験することができます。 ＜購買＞ ①倉庫部門で使用する「タイヤ保管用パレット」「フォークリフト」「タイヤ梱包資材」などを本社で集中購買することでコストダウンを図る。 具体的には、タイヤ梱包資材の予算策定、購買品目の見積り取得、納期調整、発注と予実績管理を行います。 ②購買に関するコンプライアンス・ガバナンス管理（取適法（下請法）順法管理、制度仕組みの見直し整備、社内研修の実施） ＜総務＞ オフィス施設・通信機器管理、社内イベント企画運営、社内報、借上社宅管理に関する業務 ■働き方 ・オフィスはフリーアドレスで、服装はオフィスカジュアルです。 ・出社が原則となりますが、フレックスタイム・在宅勤務制度も有ります。 ・残業は繁忙期・閑散期により異なりますが、月平均20H程度です。 ■組織構成 人事・総務部 総務購買課　6名 （課長1名、メンバー5名）　 ■当社の強みと東証プライム上場物流企業グループの成長性 当社は、大手タイヤメーカーの物流機能部門として独立し、創立。タイヤ物流を中心に培った現場ノウハウや技術、ブランド力、ネットワーク力を活かし、変化する物流環境に対して最適なソリューションを提供。25年10月から「ロジスティクス・テクノロジー（LT）×IT」で成長するメガベンチャーとして急成長中の東証プライム物流企業グループの一員に。物流を取り巻く環境や期待が大きく変化する中、企業の垣根を超えた物流改革を推進し、新たな挑戦に取り組みます。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須（MUST） ・PC操作スキルがある方（エクセル関数、ワード文書、パワポ） ・コミュニケーション能力がある方（社内他部門や取引先各メーカーとの調整を円滑に行える方） ■歓迎（WANT） ・明るく元気で前向きな方 ・購買業務のご経験がある方は歓迎いたします。

  事業内容

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