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エージェント求人

【未経験から挑戦できる】兵庫・岡山・大阪で積極採用中！買取査定スタッフ

380~650万

株式会社テルミック

兵庫県姫路市, 兵庫県加古川市, 兵庫県高砂市

職務内容

職種

  • その他販売/フロアスタッフ

仕事内容

未経験スタートの鑑定士が9割！ 先輩たちも何度も壁にぶつかったり、悩んだりしながら成長してきています。 一人で抱え込まず、一緒に相談しながら楽しく挑戦できる職場ですよー。 【お客様がお持ちになった商品を査定し買取するお仕事！】 鑑定した商品の金額にお客様が納得していただいたら、買取成立です。 お客様がいらっしゃらないときには、 ・店舗の清掃 ・バックヤードの整理 ・データ入力などの事務作業 ・お客様へお礼の手紙作成 などをしてします。 【店舗のこと】 1店舗：1～2名で運営 来客数：1日約10名～30名(1時間で1～3名ほど) お客様の層：老若男女問わず幅広く、ブランド品や金を持って来られる方や雑貨等の細々した商品を持って来られる方まで幅広くご来店されます。 【従業員構成】 20・30代活躍中！　男性７割・女性３割ですが、女性管理職も活躍中！ 【入社後の流れ】 入社後はまず、エコリング本部の研修に約1カ月参加していただきます。 研修後は、いよいよ店頭接客スタート！ 接客中はインカムを装着し、困った時にはすぐにサポートを受けられる体制があります。 先輩社員もそばで丁寧に接客や業務をフォローしますので、未経験の方も安心です。 3カ月目には1日の流れを把握し、実際に「買取成立！」を経験することで、　　　　　　　　　　　　　　　　　　日々自信がついた、楽しくなってきたという声も多くあります。 また、実務を通して社内資格である「鑑定士資格」にも挑戦できます。 早い方では入社6カ月で取得し、資格手当2万円を支給！ 年功序列ではなく自分の頑張りがしっかり評価につながる環境です。 【ポジションの魅力】 本部研修有・店舗でも隣に先輩がいるので安心！ 異業種からでも年収380万円～スタート 未経験スタートが9割！積み上げた育成ノウハウであなたを徹底サポートします。 鑑定や査定の経験があって転職してきたスタッフはほとんどいません。ほぼ全員が未経験から学んでいます。 一人前に慣れるだけの研修があるので安心してご応募ください。

求める能力・経験

【必須】 ・年齢：20代前半〜30代前半 ・学歴：高卒以上 【歓迎】 ・接客業（アパレル、飲食、販売） ・営業職（個人・法人どちらでも） ・サービス業（美容、携帯ショップなど） 「人と関わる仕事をしてきたが、次のステップを探している層」 ・正社員経験は浅いが、アルバイトで接客経験あり ・接客経験はないが、素直で吸収力が高い 「未経験チャレンジ層も歓迎」 ・新卒入社→1〜3年で転職検討 ・現職に違和感（人間関係・成長停滞） ・やり直したい意欲あり 「第二新卒・新卒も前向きに検討」

学歴

大学院（博士）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、大学院（法科）、大学院（その他専門職）、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

380万円〜650万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:45〜18:45

残業

有 平均残業時間： 10時間

休日・休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

賃金制度：月給 月給：301000〜万円 月給 30万円～45万円 (一律手当を含む) 月給301,000円～450,000円 基本給：216,000円 業務手当：35,000円 職務手当：40,000円 資格補助手当：10,000円 ・賞与（年2回） ◎年収ベース 年収380万～650万円 交通費： 通勤交通費全額支給 ＜就業時間＞ 固定時間制 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 【シフトの決め方】 【1日のタイムスケジュール】 9：45　出社・開店準備（店舗内の清掃や看板の設置、全店舗での朝礼） 10：00　オープンまで休憩（お客様が来店される前に、長めの休憩をとります） 11：00　店舗オープン（お客様が来店されたら最優先に対応） 18：45　閉店（閉店作業と明日の準備） 退社（仕事終わりは他のスタッフと食事に行ってリフレッシュすることも。）

勤務地

配属先

転勤

有

住所

兵庫県姫路市

備考

他10拠点あり。【兵庫エリア】 ※車通勤OK エコリング姫路店・広畑店・大久保店・砥堀店・東加古川店・加古川店・高砂店・三田店・太子店 【大阪エリア】 ※公共交通機関のみ車通勤NG エコリング曽根店・吹田店・箕面店・茨木店・都島店・野田店…

住所

兵庫県加古川市

住所

兵庫県高砂市

制度・福利厚生

制度

研修支援制度

その他

その他制度

【保険制度】 ・健康保険あり ・厚生年金保険あり ・雇用保険あり ・労災保険あり 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・有給休暇あり ・昇給あり ・業務手当あり ・役職手当あり ・資格補助手当（月1万円） ・資格手当あり(月2万円～) ・交通費全額支給 ・研修制度充実 ・未経験者活躍中 ・健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種（一部負担） ・海外研修旅行あり（一部対象者） ・試用期間3ヵ月(同条件)

制度備考

最終更新日： 

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    仕事内容

    auのショップスタッフとして、店舗に来店されるお客様への対応をお願いします。 ★★具体的な仕事内容★★ ・機種変更や料金プランなどに関する各種手続き・ご案内をします。 ・クレカ、でんき、ガスなどの生活関連のKDDI商材を営業販売 その他、 「スマホデビューしたけど、使い方がわからない」 「画面が真っ暗だけど、故障かな…？」 などのお問い合わせにも対応します。 お客様は年配の方も多く、 「電源ボタンを押したら直りましたよ！」ということも（笑） 丁寧な親しみやすい対応ができれば大丈夫です！ ★★「何気ない会話」が1番大切！★★ 地域密着でお客様を大切にしているので 長年通ってくれる方も多くいます。 「髪型変わりましたか？＾＾」 「スマホ画面の猫ちゃん、かわいいですね！」 など、日常会話を楽しみながら、信頼関係ができればOK！ お客様を知ることが、結果的に ご満足いただけるご提案につながります！ （提案からの契約や対応内容により、評価や収入アップに！） 学歴や経験ではなく、 「会話を楽しめるか」が大事ですので、 未経験の方もご安心ください！ ★★入社後まずは…★★ 研修体制もしっかりご用意しています！ 【1】明石大久保店での集合研修（2日間） 入社時期が近いメンバーと一緒に、 業務に必要な知識からビジネスマナーの基本、 提案の仕方などを学びます。 　↓ 【2】配属店舗での現場研修 基本的には、育成担当の先輩が実務をサポート！ 接客の際にも先輩がすぐ隣にいてくれるので、 安心できる環境で少しずつ成長できます！ ★どの店舗もチームワークを大事にしており、 分からないことがあれば、いつでも質問しやすい雰囲気です！ ※店舗内、研修ともに感染対策を行っています。 【ポジションの魅力】 目標を達成した瞬間が、仕事のやりがいにつながります。それは個人だけでなく、店舗の目標を達成した時も同様に、お互いに協力し合った成果が絆となり、チームとしての一体感や達成感を味わえるから、モチベーションを高く保てます！

    求める能力・経験

    【必須】 下記一つでも当てはまる方 ・接客・販売の仕事に興味がある方 ・人と話すことが好き・楽しい方 ・自分に自信を持ちたい方 ・頑張りをきちんと評価されたい方 ・スマホや最新情報に触れることが好きな方 人柄重視の採用となります。学歴は問いません。 【歓迎】 【面接確約】人柄を重視しての選考のため書類選考は行わず、基本的に全てお通しします！ ※外国籍の方は携帯販売経験者のみ面接を行います。

    事業内容

    姫路を中心に、明石、高砂、神戸など兵庫県で９店舗のauショップを運営している株式会社アクエス。会社としても、設立から30年以上と業界トップクラスの基盤を誇ります。 同業界の中で比較しても「好待遇」といえるこの環境は、同社の安定性の証ともいえるでしょう。 男女問わず、経験がなくても高収入が目指せる、安心できる環境が用意されています！

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    求める能力・経験

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    仕事内容

    ■仕事内容 週替わりで商業施設の一画でイベントを開催し、他社からau/UQ携帯電話への乗換え手続きを誘引するお仕事です。 auショップで行っている業務内容と比べても乗換え手続きに特化している分、シンプルで覚えやすいお仕事です。 早い段階で仕事を覚えることが出来ることから、入社して早々に達成金を受け取れるほどの活躍も可能です。 お話し好きな方、人当たりの良さを強みとしてお持ちの方にピッタリのお仕事です。 ＜こんな方とのお話していきます＞ 「他社から乗り換えたい」「キャッシュバックしてくれるなら乗り換えてもいい」「もっとお得なプランに変更したい」 「スマホは今までと変わらず回線だけ乗換えたい」などさまざまなきっかけからご提案するお話に前向きなお客様。 一人ひとりのニーズに耳を傾け、丁寧な対応をお願いします。強引な勧誘や説明不足の勧誘はNGとしています。 手続き後のアフターフォローは弊社のauショップにお越し頂くことをお伝えするので、 責任を持って最後までお客様と向き合うお仕事です。 ＜KDDI資格について＞ 未経験から入社1年で、月5万円の収入アップも可！ 社内で資格を取るごとに、収入が上がる販売スタッフ。 入社半年から1年で、月5万円の資格手当をゲットしている社員もいます。 約半数のスタッフが月８万円の資格手当を受けています。 入社時の集合研修（3日間）やKDDI独自の教育プログラム、 先輩や人事のサポートが受けられるので未経験の方もご安心を。 ＜具体的なお仕事内容＞ ▼イベント会場での他社からau/UQ携帯電話への乗換えの誘引 ▼会場ブース内での乗換え手続き ▼お客様からのお問い合わせへの対応、料金プランや使い方のご案内 ▼イベント会場の設営、レイアウトのアレンジ、POPの準備作成 ▼インターネット・電気・ガスといったKDDI関連商材の提案、獲得 ◎携帯電話以外にも、インターネットや電気など扱うものが増えていますが、しっかりと教えるのでご安心ください。 ■入社後の流れ まずは3か月の研修からのスタートし、半年から1年でauの一番下の資格取得試験を受験して頂きます。 3カ月から半年で業務全般できるようにり、担当の教育係もつきますのでご安心下さい。 【ポジションの魅力】 目標を達成した瞬間が、仕事のやりがいにつながります。それは個人だけでなく、チームの目標を達成した時も同様に、お互いに協力し合った成果が絆となり、チームとしての一体感や達成感を味わえるから、モチベーションを高く保てます！

    求める能力・経験

    【必須】 下記一つでも当てはまる方 ・接客・販売の仕事に興味がある方 ・人と話すことが好き・楽しい方 ・頑張りをきちんと評価されたい方 ・スマホや最新情報に触れることが好きな方 人柄重視の採用となります。学歴は問いません。 【歓迎】 【面接確約】人柄を重視しての選考のため書類選考は行わず、基本的に全てお通しします！ ※外国籍の方は携帯販売経験者のみ面接を行います。

    事業内容

    姫路を中心に、明石、高砂、神戸など兵庫県で９店舗のauショップを運営している株式会社アクエス。会社としても、設立から30年以上と業界トップクラスの基盤を誇ります。 同業界の中で比較しても「好待遇」といえるこの環境は、同社の安定性の証ともいえるでしょう。 男女問わず、経験がなくても高収入が目指せる、安心できる環境が用意されています！

  • エージェント求人

    「兵庫／姫路」販売スタッフ／店長候補／未経験OK★／繁忙期以外残業なし／剣道用具の自社ブランド

    340~450万

    • 店舗/施設運営
    • 営業担当
    • 営業活動
    • マネジメント
    • 提案
    • 接客
    • 店舗運営
    • 営業
    • 販売
    • 店長
    • 店舗
    • 小売製品販売
    • スポーツ用品
    • スポーツショップ運営
    • スポーツ用品/レジャー用品販売...
    • スポーツウェア
    • インバウンド反響営業
    • 学校訪問
    • 剣道実践
    • 剣道部担当
    • 剣道指導
    • スポーツ施設担当
    • 個人向け販売
    • 店舗個人向け営業
    • レジ打ち
    • 接客案内
    • 接客/サービス職担当
    • 顧客折衝
    • 顧客説明
    • ヒアリング
    • 問い合わせ対応
    信武商事株式会社兵庫県姫路市
    もっと見る

    仕事内容

    ▼お仕事内容 剣道用具の自社ブランドを展開する当社にて、ブランドストアの営業担当者をお任せしたいと考えています。 ■業務詳細 まずは自社店舗「SHINBU STORE姫路」での接客や店舗運営を基礎から学んでいただきます。 並行して大会や学校･道場などの練習を訪問するなどの営業活動により、店舗外でのご案内･関係構築も行う店長候補の募集です。 コンセプトストアにおける接客販売および学校等への訪問活動をお任せします。まずは店舗運営を基礎から学んでいただきます。 業務に慣れてきたら、地域の剣道大会や近隣学校、道場などを訪問し（経験者ならば練習に参加することも有り）、商品の提案や関係構築、受注活動も行っていただきます。 いわゆる飛び込み営業と呼ばれるようなスタイルではなく、事前にアポイントを取ったうえでの訪問がメインです。 また、確立された営業スタイルではございませんので、ご経験やお考えを元に自分なりのベストなスタイルを確立していただきたいと考えています。 店舗と外回りの両軸で経験を積み、ゆくゆくは店長候補として店舗全体のマネジメントに携わっていただくポジションです。 ■働く環境 完全未経験から店長候補へステップアップできる環境です。 当社は入社後の行動力や実績を適正に評価する実力主義です。意欲次第で多彩なキャリアを描くことができます。 ■ブランドストアについて 規模や品揃えについても国内トップクラスを誇りますが、最大の特長は若者に人気のアウトドアストアを思わせるような現代的なデザインです。従来の業界の常識とは全く違うコンセプトを持った当社ストアは、様々な面で唯一無二、世界一のストアであると自負しています。 ■当社について 約300店舗といわれる全国の剣道具店のうち半数にあたる約150店舗と取引実績を持つ業界大手級。 2024年7月に行われた世界選手権では日本代表チームにも商品を提供しました。

    求める能力・経験

    【必須要件】 普通自動車運転免許 【歓迎要件】 当社は勤続年数、過去の経験よりも、現在の実力、実績、行動力、積極性、チャレンジ精神などを強く重視します。

    事業内容

    竹刀をはじめとした剣道関連用品の開発、製造、卸売、販売を行う総合メーカー

  • 企業ダイレクト

    【初任地：兵庫県西宮市】カフェ店長

    440~561万

    株式会社シュゼット兵庫県芦屋市, 兵庫県西宮市
    もっと見る

    仕事内容

    アンリ・シャルパンティエ芦屋本店、または酒蔵通り店に併設されるカフェにて、店舗運営における接客・サービス業務全般をお任せいたします。 接客やカフェ対応に加え、当社の原点「クレープ・シュゼット」の実演を通じ、目の前で仕上げるライブ感と特別な体験価値を提供するブランドの象徴的なポジションです。生ケーキや焼き菓子の販売・ギフト提案のほか、売上向上のための接客改善、商品管理（発注・在庫）、衛生管理、スタッフ指導・育成など、店舗運営全般に携わっていただきます。

    求める能力・経験

    【必須】カフェ・レストラン等、厨房が併設されているような事業体で勤務されていた方 ※特に洋菓子ブランドやカフェ業態での経験を歓迎します 【魅力】単なる接客にとどまらず、お菓子を通じた“体験”をお客様に届けられる点が大きな魅力です。クレープ・シュゼットの実演をはじめとしたライブ感のあるサービスや、ケーキ・ギフトの提案を通じて、ブランド価値そのものを体現していただきます。お客様一人ひとりに寄り添いながら、自身の接客力を高めていきたい方にとって、非常にやりがいのある環境です。

    事業内容

    ■菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶、左記に関する付帯業務

  • 企業ダイレクト

    兵庫県/西宮【カフェホールスタッフ】アンリ・シャルパンティエの併設カフェ

    385~464万

    株式会社シュゼット兵庫県芦屋市, 兵庫県西宮市
    もっと見る

    仕事内容

    有名ブランド「アンリ・シャルパンティエ」のカフェにて接客や名物スイーツの実演、販売、店舗運営をお任せします。お客様へ特別な体験価値を提供し、将来は店舗の中核としてマネジメントを担う重要な役割です。 ◆カフェ・販売業務全般 ・接客、オーダー対応、スイーツやドリンクの提供 ・名物「クレープ・シュゼット」の目の前での実演 ・生ケーキや焼き菓子の販売、ギフトのご提案 ◆店舗運営・マネジメント ・発注や在庫・衛生管理、アルバイトの指導や育成

    求める能力・経験

    【必須】カフェ・レストラン・洋菓子店等で接客経験をお持ちの方 ※特に洋菓子ブランドやカフェ業態での経験を歓迎します 【魅力】単なる接客にとどまらず、お菓子を通じた“体験”をお客様に届けられる点が大きな魅力です。クレープ・シュゼットの実演をはじめとしたライブ感のあるサービスや、ケーキ・ギフトの提案を通じて、ブランド価値そのものを体現していただきます。お客様一人ひとりに寄り添いながら、自身の接客力を高めていきたい方にとって、非常にやりがいのある環境です。

    事業内容

    ■菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶、左記に関する付帯業務

  • エージェント求人

    大阪&神戸ストアスタッフ｜ニューエラジャパン直営店／ 月給333,000円～or 275,000円～

    400万~

    • 接客
    • 提案
    • 撮影
    • 帽子
    • 販売
    • 店舗
    • スタッフ
    • 品出し/商品陳列
    • 洋服/靴/帽子/バッグ
    ニューエラジャパン合同会社大阪府大阪市, 兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    直営店舗にて、帽子やアパレルアイテムの接客・販売、および店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ただ商品を販売するだけでなく、お客様のお好みやライフスタイル、その日のコーディネートに合わせたトータル提案を行っていただくお仕事です。 店舗では20代〜40代の女性スタッフが中心となって活躍中。ファッションが好きなお客様一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 【業務内容】 1. 店頭での接客・販売・コーディネート提案 ◉お客様への声かけ、お好みやニーズのヒアリング ◉帽子やアパレル商品を組み合わせたスタイリング・コーディネートのご提案 ◉レジ会計業務、お見送り、ギフトラッピング対応 2. 商品管理・バックヤード業務 ◉入入荷商品の検品・タグ付け・品出し（棚卸し業務含む） ◉在庫の数量管理およびバックヤードの整理整頓 ◉人気商品や欠品商品の把握・共有 3. 店舗づくり（VMD・ディスプレイ・清掃） ◉新商品や季節のテーマに合わせた店内ディスプレイ（VMD）の変更・提案 ◉お客様が手に取りやすく、魅力的に見える商品の陳列・整理 ◉開店前・閉店後の清掃、店内の美化・環境維持 4. SNSを活用した販売促進活動 ◉InstagramなどのSNSを使用した新作アイテムやおすすめコーデの写真撮影・投稿 ◉着用イメージや商品の魅力を伝える文章作成・発信 ◉イベント情報やキャンペーンのお知らせ告知 ／ ★ニューエラジャパン（NEW ERA）のブランド！ ★世界中で愛されるブランドの『顔』として働く。 ★トレンドの最前線で、自信を持ってお客様に提案できる誇りがあります ★アパレル業界でも珍しい、自分らしいスタイルを崩さずに働ける環境 ＼

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・社会人経験２年以上 【歓迎要件】 ・ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ・ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） ・接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 ・常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【初任地：兵庫県西宮市】販売職：カフェホールスタッフ

    385~464万

    株式会社シュゼット兵庫県芦屋市, 兵庫県西宮市
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    仕事内容

    有名ブランド「アンリ・シャルパンティエ」のカフェにて接客や名物スイーツの実演、販売、店舗運営をお任せ。お客様へ特別な体験価値を提供し、将来は店舗の中核としてマネジメントを担う重要な役割です。 ◆カフェ・販売業務全般 ・接客、オーダー対応、スイーツやドリンクの提供 ・名物「クレープ・シュゼット」の目の前での実演 ・生ケーキや焼き菓子の販売、ギフトのご提案 ◆店舗運営・マネジメント ・発注や在庫・衛生管理、アルバイトの指導や育成

    求める能力・経験

    【必須】カフェ・レストラン・洋菓子店等での接客経験をお持ちの方 ※特に洋菓子ブランドやカフェ業態での経験を歓迎します 【魅力】単なる接客にとどまらず、お菓子を通じた“体験”をお客様に届けられる点が大きな魅力です。クレープ・シュゼットの実演をはじめとしたライブ感のあるサービスや、ケーキ・ギフトの提案を通じて、ブランド価値そのものを体現していただきます。お客様一人ひとりに寄り添いながら、自身の接客力を高めていきたい方にとって、非常にやりがいのある環境です。

    事業内容

    ■菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶、左記に関する付帯業務

  • エージェント求人

    🌟楽天グループ正社員🌟未経験歓迎×転勤なし「接客は好き。でも将来も考えたい。」そんなあなたへ

    370~1000万

    • 店舗/施設運営
    • データ/文字入力
    • 研修企画
    • 接客
    • 店舗運営
    • 在庫管理
    • スタッフ
    • 販売
    • 店長
    • 店舗
    楽天トータルソリューションズ株式会社大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市
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    仕事内容

    ＼楽天モバイル直営店の正社員としてスタート／ ◆ 面接1回で内定！ ◆ 1カ月間の研修で基礎を習得！ ◆ 7時間30分勤務(1日)で残業少なめ！ ◆ 退職金制度有り／年収370万円～ など、 「未経験でも働きやすい環境」が整っています！ 💻仕事内容 楽天モバイルショップへ来店されたお客様に対し、 スマホや料金プラン、各種サービスのご紹介を行います！ 難しい作業はなく、基本的な業務から覚えていける環境です🎵 ・新規契約、機種変更の案内や手続き ・質問・相談への対応 ・在庫管理、簡単なデータ入力 ・ポップ作成などの販促業務 ・その他店舗運営に関わる業務など まずは楽天モバイルの販売スタッフ「R CREW」として活躍！ その後のキャリア選択肢も豊富です🌈 ✨1カ月間の研修からスタート！ まずは各店舗で研修を受けながら、 商品知識や接客の流れなど基礎をしっかり習得！ 初めて販売職に挑戦する方でも安心です！ ✨幅広く＆明確に描けるキャリアルート 販売だけではなく、企画や業務サポートなど本部ポジションへの道もあり、 意欲次第で多彩なキャリアが広がります！ 🔴楽天グループ本部社員としてのキャリアパス🔴もあります！ 店長への昇格スピードも早く、最短1年でのステップアップも可能！ 「ちょっと気になるかも」くらいでも大丈夫なので、 まずはカジュアルにお話しできれば嬉しいです！ ご返信お待ちしております🎵

    求める能力・経験

    ・35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ） ・高卒以上の方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    面接1回！通信サービス企画営業・販売/マンツーマンでの研修・OJT体制あり/個人でのクレーム対応なし

    292~800万

    • 研修企画
    • イベント企画
    • 研修実施
    • イベント運営運用
    • 営業担当
    • 受付
    • 事務
    • チームリーダー
    • 提案
    • 接客
    • ヒアリング
    • クレーム対応
    • 営業
    • スタッフ
    • 販売
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    株式会社HarmoniQ大阪府大阪市, 兵庫県伊丹市
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    仕事内容

    大手通信キャリアのサービスを中心とした企画営業・販売業務です。 【主な業務内容】 • 来店されたお客様への声掛け・ご案内 • ニーズのヒアリング • サービスのご説明・ご提案 • 景品のお渡し、イベント運営 ※イベント実施時のみ／役割分担のうえ担当 マニュアル・トーク例・対応フローが整備されているため、 未経験の方でも順序立てて業務を習得できます。 一般的な携帯販売では、受付や各種手続きを営業担当が兼任するケースも多くありますが、 当社では受付業務は専任の担当者が行っており、本ポジションで受付対応を行うことはありません。 本ポジションは、お客様へのヒアリングをもとにした営業・提案・販売に専念する役割です。 受付や事務業務に追われることなく、課題整理や提案を行う企画営業としての提案力・営業力を、実務を通じて身につけることができます。 また、受付業務を行わないため、個人でのクレーム対応を行うこともありません。 イレギュラーが発⽣した場合は、責任者または専任担当が対応しています。 ■ 1⽇の仕事の流れ（例） 10:00 出勤・朝礼 └ 本⽇の目標・役割を確認 10:15〜 接客・ご案内 └ チームで連携しながら業務を進行 13:00 休憩 14:00〜 業務再開 └ 先輩・責任者のフォローあり 18:30 振り返り・報告 └ 数字・改善点を共有 19:00 退勤 【入社から２週間〜1ヶ月間】 基礎研修 主な業務内容 • 商材・サービス知識の習得 • 接客・営業フローの理解 • トーク例・マニュアルの確認 フォロー体制 • 営業部長またはチームリーダーが担当 「正確に業務を行えるか」を重視 【1ヶ月目〜3ヶ月目】 重点育成・伴走期間 複数店舗を担当するチーム配属（計画的な店舗移動あり） 店舗ごとの業務ルール・来店傾向の理解 環境が変わっても、同じ手順で成果を出す訓練 • お客様への声掛け・ヒアリング • 営業部長・チームリーダー同行での接客・ご案内補助 • 手順・言い回し・立ち回りを都度修正 • サービスのご案内・提案 フォロー体制 • 営業部長またはチームリーダーが伴走 • 1⽇の動き・行動内容を確認 • 数字＋行動プロセスをフィードバック 「何をすれば成果が出るか」を再現できる状態を目指します 期間について上記期間は一般的な目安です 業務習得状況や配属調整により、 1〜2ヶ月程度で次のフェーズへ移行する場合があります いずれの場合も、営業部長またはチームリーダーが状況を確認した上で判断します 【4ヶ月目〜半年間】 重点育成・伴走期間 業務理解度・成果の安定性を確認した上で、 固定型店舗への配属 配属先は、本人の適性・通勤のしやすさを考慮して決定 一方的な決定ではなく、事前に本人とすり合わせを行います ※配属後も、業務内容や通勤に大きな負担が⽣じた場合は、 状況を確認した上で再調整を行う場合があります。 ＜主な業務内容＞ 引き続き • お客様への声掛け・ヒアリング • 営業部長・チームリーダー同行での接客・ご案内補助 • 手順・言い回し・立ち回りを都度修正 • サービスのご案内・提案 フォロー体制 • 営業部長またはチームリーダーが伴走 • 1⽇の動き・行動内容を確認 • 数字＋行動プロセスをフィードバック 【半年〜1年】 自立フェーズ（引き続き定期フィードバックあり） ＜主な業務内容＞ • 一連の営業・接客業務を担当 • 数字の管理・改善点の把握 • 自身の行動計画の実行 フォロー体制 • ⽇々の振り返り・改善フィードバックは継続 • 相談・報告体制は維持 チームで同じ店舗にて上記の内容を継続 【1年後〜】 役割拡張フェーズ ＜主な業務内容＞ • 新人スタッフのフォロー・育成 • チームリーダーの補佐 • 現場全体の数値・進行状況の把握 【2年後〜】 チームリーダー／管理業務 ＜主な業務内容＞ • チーム全体の数値管理 • メンバー育成・配置調整 • 現場責任者としての判断・調整 無理なスピード昇格は行いません。 業務習熟度・実績を確認したうえで、確実にステップアップしていく設計です。

    求める能力・経験

    業界未経験の方も応募可能 学歴・職歴は問いません （中卒・高卒・大学卒／新卒・中途いずれも可）

    事業内容

    通信・販売・接客分野を中心とした人材派遣・業務委託事業