RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

投資チームメンバー(バリューアップ領域メイン)

750~1200万

NYC株式会社

東京都中央区

職務内容

職種

  • その他金融専門職

仕事内容

1.投資業務 -バリューアップに関する一連の業務 投資先の経営支援全般等に幅広く関与頂きます。 投資先4~5社ほど担当いただきながら、バリューアップ業務に注力頂きます。 基本的には、3~5年後のExitを目指していただきますが、個社毎への柔軟な対応を優先します。 新規投資の検討については、全国全業種の中小企業が対象となり、現在もすでに多くの紹介が来ております。 投資先の候補は創業から20~50年ほどの長期的に経営をされており、売り上げが安定している中小企業となります。 投資にあたっては投資後に良好な関係を築き経営に取り組めそうかという観点を大切にしております。 こうした背景もあり、無理な事業再生のための施策というよりは、ポジティブな取り組みに集中できることも特徴です。 投資先からは、独立経営を維持したい、事業継承だけでなく、事業拡大のためのロールアップ支援もしてほしい、若いメンバーによる新しい視点も取り入れた経営支援に期待したい、といった理由で当社を選んでいただいております。 投資先の支援は基本2名で行っており、裁量と取り組みの自由度、スピード感を大切にしながら、チームとして支援ができる体制としております。 2.コーポレート業務 NYCの採用活動(面接)、広報活動(Youtube)等の協力 ※状況に応じて、これまでのご経験・お強みを活かしていただきながら、財務アドバイザリー、経営戦略、新規事業立ち上げといった経営コンサルティングをご担当いただく可能性がございます。 -市場調査、事業戦略、新規事業開発、M&A支援等の様々なプロジェクトに関与 【ポジションの魅力】 1. 経験の広さ:入社直後から、複数業界の経営に関われる - 創業4年で30社以上の投資実績があり、投資100件に向けて加速中 - 入社すぐに、20代コンサル出身者が3社のバリューアップ担当に - 業界固定ではなく、多種多様な経営に関与できる環境 - 製造メーカー、美容業界、学習塾、商社など 2. 責任:20代から経営者として、自らの判断で投資先を動かせる - 20代で投資先の社長・取締役に就任実績あり - 29歳で社長就任(入社10ヶ月)、28歳で取締役就任(入社1年2ヶ月) - 権限委譲が進んでいる組織体制のため、投資先の経営判断を担当者自らが推進できる - かつ、バリューアップは VPとアソシエイトの2名体制。そのため、アソシエイトにも大きな権限がある 3. 挑戦:業界で前例のない取り組み、他では得られない経験ができる - 地方銀行との共同投資 - 宇宙スタートアップ×町工場のシナジー投資

求める能力・経験

【必須】 ・大卒 ・社会人経験2年以上 ・以下のいずれかの出身者  -総合商社、専門商社  -コンサルティングファーム(領域問わず可)  -投資銀行等のプロフェッショナルファーム  (上記業務に関し2年以上の経験を有す方) 【歓迎】 ・中小企業を対象としたビジネス経験 ・基本的な財務会計の知識

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

750万円〜1,200万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00 8:00~19:00のうち、実働8時間 ※勤務時間・休日・福利厚生・加入保険については以下ページをご覧ください URL:https://nycinc.jp/Workstyle

残業

有

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

賃金制度:年俸 想定年収 7,500,000円 -12,000,000円 ・シニアアソシエイト  年棒:900万円~1,200万円 ・アソシエイト  年棒:750万円~900万円 ・いずれもみなし残業45時間、賞与込+特別賞与(インセンティブプラン※) ※ベースのご年俸を優先されたい場合は、インセンティブプラン無しの給与設定で上記範囲に限らず検討可能です。個別に選考の中でお話させていただければと存じます。 ※アナリストは年俸500万~750万想定 ・交通費支給 ※インセンティブプラン:投資先企業を売却した時に発生する売却益を源泉とした特別賞与(PEファンドにおけるキャリー相当) 在籍年数が2年以上になったタイミングから支給対象 特別賞与(キャリー)支給実績: 2024年12月に1社Exit済みであり、その際のキャリー支給額は以下。 2023年3月にシニアアソシエイト(全般担当)で入社 583万円 2023年4月にシニアアソシエイト(全般担当)で入社 486万円 2023年5月にヴァイスプレジデント(全般担当)で入社 842万円 自己勘定投資であり、ファンドと仕組みが異なるため売却するたびにキャリーを支給。

勤務地

配属先

転勤

無

住所

東京都中央区

備考

東京都中央区新川1-6-11ニューリバータワー3F 社内連携を大事にしているため、基本出社としております。 出張:有

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

・雇用保険 ・健康保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・フリードリンク制 ・書籍購入制度 ・ホテル優待制度 ・ウェルネスサポート(ジムや運動費用を一部負担) ・新メンバー交流補助(以下、制度に関する記事です)  https://note.com/nycinc/n/nfed9b1802ef0  また、従業員ご家族のオフィス体験デーなども設けております。  https://note.com/nycinc/n/ncdb16b4be3eb ※勤務時間・休日・福利厚生・加入保険については以下ページをご覧ください URL:https://nycinc.jp/Workstyle

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【楽天銀行】リスク管理本部:事務企画・推進担当

    600~1200万

    • プロセス設計
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • プレゼンテーション
    • 業務設計
    • 事務
    • メンバー
    • コスト削減
    • 分析
    • 課題分析
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Excel
    • 企画立案
    • 開発
    • 要件定義
    • システム開発
    楽天銀行株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    <リスク管理本部プロセスイノベーション部について> 当部は、銀行のあらゆる業務プロセスを俯瞰し、テクノロジーと人間中心の設計を融合させることで、持続可能な成長を支える「次世代の事務インフラ」を創出します。単なる効率化(コスト削減)にとどまらず、新しいビジネスのスピードを加速させ、銀行の心臓部である『事務』を再定義し、変化に強く、かつ顧客価値を最大化するオペレーション基盤を構築することが私たちのミッションです。 既存の枠組みを改善するだけでなく、ビジネスモデルの変化に合わせて「業務そのものをどうあるべきか」という企画・設計フェーズから参画することができます。 また銀行内の多くの業務に関与するため、経営戦略がどのように実務へと落とし込まれるのか、そのプロセス全体を深く理解し、影響を与えることができます。 <働く環境> 現在は5名体制で、楽天グループからの転籍者3名、外部採用者1名、当行新卒1名になります。シニアメンバーはコンサルティング業界や事業会社の企画経験が多いものの、メンバークラスはシステム企画など幅広い経歴です。プロジェクトで忙しいながらも、当行制度を利用したリモート勤務も含め柔軟な働き方で緩急をつけて働いていただくことが可能です。 <募集背景> 現在、当行は着実な事業成長のフェーズにあり、競争環境はかつてないスピードで変化しています。この変化を機会と捉え、新たなビジネス施策を迅速に展開するためには、それを支える事務プロセスの「柔軟性」と「機動力」が不可欠です。 しかし、従来の慣習的な事務フローやシステム環境、セキュリティなど、様々な面が変革のボトルネックとなりつつあります。 そこで、「事務・業務プロセスの企画・刷新」を主体的に担うプロセスイノベーション部を新設し、全社横断的な視点で業務の最適化、より良い商品・サービス・顧客体験の提供を創出するプロセスの構築を強力に推進するプロフェッショナルを募集します。 <業務内容> 社内のさまざまな業務を対象に、現状分析から業務設計、システム部門との連携を行って業務プロセスの改善を行っていく。単なるシステム導入や既存業務の改善にとどまらず、「業務そのものをどう設計すべきか」という上流工程から携わっていただきます。 ●既存業務・オペレーションの可視化、課題分析 ●As-Is/To-Beの業務プロセス設計 ●業務の廃止・集約・標準化・自動化の企画 ●テクノロジーを活用した業務効率化・システム化の企画 ●経営陣へのプレゼンテーション

    求める能力・経験

    <必須要件> ・銀行で3年以上の事務企画、推進経験 ・Powerpoint、Excelなどの基礎的なITスキル ・ロジカルシンキング、プレゼンテーションスキル <歓迎要件> ・BPR、業務改革、DX推進における企画~要件定義経験 ・業務システム/社内システムの構想、企画、導入経験 ・銀行向けシステム開発やコンサルティングに携わった経験 ・自ら企画立案を行い、関係者を巻き込みながら施策を推進・実現できる実行力のある方

    事業内容

    日本最大級の顧客基盤を持つネット銀行として、利便性の高い金融サービスを提供しており、楽天グループの一員として、強固なエコシステム(経済圏)を背景に成長を続けています。2025年9月にはサステナビリティ推進部を新設。従来の銀行の枠組みにとらわれず、IT×金融の力で社会課題の解決と持続的な成長を目指しています。

  • エージェント求人

    「ISDA契約締結・デリバ規制対応業務担当(グローバルマーケッツ部門)」

    1000~1800万

    • 契約書作成
    • 仕組債
    • 契約交渉
    • デリバティブ取引
    • 為替デリバティブ運用
    • 為替デリバティブ商品開発
    メガバンク系大手証券会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ・ISDA Master Agreement・CSA(担保契約)に係る交渉・社内調整・締結対応 ・デリバティブ規制・制度への対応(当初証拠金規制、規制変更に伴う既存契約の見 直しなど) ・契約書の管理、社内の関係部署や海外拠点との調整

    求める能力・経験

    (必須) ・ISDA・CSAなどデリバティブ契約の実務経験 ・ビジネスレベルの英語(英文契約の読解に支障のないレベル。目安TOEIC800点以上) ・関係部署との調整力、契約書を正確に確認する力 (歓迎) ・担保契約・レポ・貸株契約の経験、国内外の規制の知識、法務部門での経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    投資チームメンバー(エグゼキューション・バリューアップ領域)

    750~1200万

    NYC株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    1.投資業務 -投資検討、実行、バリューアップに関するすべての業務 提案書作成、バリュエーション、契約交渉、銀行交渉、投資先の経営支援全般等に幅広く関与頂きます。 投資先のバリューアップを3~5社ほど担当いただきながら、新規投資の検討やExit支援を実施いただくイメージです。 基本的には、3~5年後のExitを目指していただきますが、個社毎への柔軟な対応を優先します。 新規投資の検討については、全国全業種の中小企業が対象となり、現在もすでに多くの紹介が来ております。 投資先の候補は創業から20~50年ほどの長期的に経営をされており、売り上げが安定している中小企業となります。 投資にあたっては投資後に良好な関係を築き経営に取り組めそうかという観点を大切にしております。 こうした背景もあり、無理な事業再生のための施策というよりは、ポジティブな取り組みに集中できることも特徴です。 投資先からは、独立経営を維持したい、事業継承だけでなく、事業拡大のためのロールアップ支援もしてほしい、若いメンバーによる新しい視点も取り入れた経営支援に期待したい、といった理由で当社を選んでいただいております。 投資先の支援は基本2名で行っており、裁量と取り組みの自由度、スピード感を大切にしながら、チームとして支援ができる体制としております。 2.コーポレート業務 NYCの採用活動(面接)、広報活動(Youtube)等の協力 ※状況に応じて、これまでのご経験・お強みを活かしていただきながら、財務アドバイザリー、経営戦略、新規事業立ち上げといった経営コンサルティングをご担当いただく可能性がございます。 -市場調査、事業戦略、新規事業開発、M&A支援等の様々なプロジェクトに関与 【ポジションの魅力】 1. 経験の広さ:入社直後から、複数業界の経営に関われる - 創業4年で30社以上の投資実績があり、投資100件に向けて加速中 - 入社すぐに、20代コンサル出身者が3社のバリューアップ担当に - 業界固定ではなく、多種多様な経営に関与できる環境 - 製造メーカー、美容業界、学習塾、商社など 2. 責任:20代から経営者として、自らの判断で投資先を動かせる - 20代で投資先の社長・取締役に就任実績あり - 29歳で社長就任(入社10ヶ月)、28歳で取締役就任(入社1年2ヶ月) - 権限委譲が進んでいる組織体制のため、投資先の経営判断を担当者自らが推進できる - かつ、バリューアップは VPとアソシエイトの2名体制。そのため、アソシエイトにも大きな権限がある 3. 挑戦:業界で前例のない取り組み、他では得られない経験ができる - 地方銀行との共同投資 - 宇宙スタートアップ×町工場のシナジー投資

    求める能力・経験

    【必須】 当ポジションはM&A関連業務の経験者を募集いたします。 ・大卒 ・社会人経験2年以上 ・以下のいずれかの経験  -投資銀行、FAS、投資ファンドでのM&A経験  -事業会社でのM&Aをリードした経験  -コンサルティングファームでのM&Aプロジェクト経験(BDD、PMI等) (上記業務に関し2年以上の経験を有す方) 【歓迎】 ・中小企業を対象としたビジネス経験 ・基本的な会計知識

    事業内容

    YouTube:https://www.youtube.com/@nyccareer note:https://note.com/nycinc

  • エージェント求人

    「機関投資家向け運用商品の運用サポート(運用管理・オペレーション担当)」

    450~700万

    • 事務
    • 資料作成
    • 発注
    • モニタリング
    • 債券
    • 上場投信/ETF
    • Excel マクロ/VBA編集
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • バリューアップ/モニタリング
    損保系アセットマネジメント東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    〇主に機関投資家(リテール含む)に対し、投資銀行や営業・商品開発部門等と連携しながら、運用商品(債券、先物、ETF、QIS 戦略等)の提供および運用を行います。 本ポジションでは、ファンドマネージャーと連携し、ファンド設定、トレード関連業務、運用モニタリング、各種資料作成等の運用サポート業務を担当します。正確かつ安定的な業務運営を支えるとともに、業務フローの整備・改善にも携わり ます。 <主な業務> ・トレード計画策定、トレード発注・約定業務などのオペレーション業務 ・ファンド設定・運用開始に伴う各種事務対応 ・運用データの取得・更新、パフォーマンス・リスク管理資料の作成 ・運用モニタリング資料の作成・更新 ・社内外の関係者との連絡・調整 ・業務フローの整備・改善、事務リスクの低減に向けた取り組み 等 ※本人の適性・経験等を踏まえ、業務担当を決定します。 (役職) ・アソシエイト

    求める能力・経験

    (必須要件) ☆志望動機もお書き添えの上、応募をお願いします。 ・社会人経験2~15年程度の方(資産運用業務に興味のある未経験の方も可。但し、Excel・Word スキルのある方(基本的な関数グラフ・表作成、挿入、Excel マクロ作成能力等) ・正確性を重視し、複数の業務を同時並行で進められる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、チームで協働しながら業務を推進できる方 ・マーケット動向や運用業務へ関心があり、必要な知識を学ぶ意欲のある方 <歓迎条件> (以下に該当される方は特に歓迎) ・金融機関における運用ミドル、バックオフィス、投信事務、トレードサポート等のご経験。 ・ファンド設定、発注・約定照合、運用モニタリング等のご経験 ・業務フローの整備・改善、事務リスク管理の経験 ・債券、先物、ETF、デリバティブ等に関する基礎知識 <選考について> ・面接回数2~3回予定、その他適性検査あり (資格) ・不問(証券アナリスト資格保有者、もしくは入社後早期に取得する意欲のある方を歓迎します) (語学) ・メールや資料の読解ができるレベルがあれば、尚可 (学歴) ・4年制大学卒以上

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    中央区【セキュリティートークンの販売】新規メンバーの募集です

    500~1000万

    ジャパンデジタルアセット株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    不動産ファンドやセキュリティートークン(デジタル証券)の運用や販売をお任せします。 地方銀行などの金融機関に向けたホールセール(法人営業)を担います。 新しい金融商品の普及を牽引する役割です。 セキュリティートークンの販売を行うに際しまして、ホールセール(地方銀行様、商工中金様、地銀系證券会社様、地域信用金庫様等)を行うパートナー・スタッフを募集致します

    求める能力・経験

    【必須】証券会社の業務経験があるかた 證券会社セールス部門業務等経験者大歓迎です。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    国内金融犯罪対策室:不正送金・特殊詐欺・不正口座対策・犯罪動向調査・分析・リスク評価★三菱UFJ銀行

    1000~1200万

    • データ分析
    • リスク評価
    • 決済サービス
    • 取引決済
    • 証券決済
    • 内国決済
    • 預金取引
    • 国内預金/日本円預金
    • 国内預金/日本円預金運用
    • コンプライアンス監査
    • コンプライアンス違反対応
    • 不正行為調査
    • 不正行為防止対策
    • 不正アクセス禁止法
    • 業務改善企画
    • 業務改善提案
    • 業務改善策立案
    • 最終顧客 官公庁
    • 官公庁折衝
    • 顧客 官公庁
    • 警察法
    株式会社三菱UFJ銀行東京都港区, 東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 金融犯罪の高度化・大規模化に伴い、専門性・推進力を有する外部人材を迎え、対策の高度化を加速するための増員です。 【仕事内容詳細】 国内金融犯罪対策の中核組織において、不正送金・特殊詐欺・不正口座対策の高度化に向けて以下業務を担っていただきます。 【業務内容詳細】 ◉金融犯罪動向の調査・分析およびリスク評価 ◉不正検知・防止に向けた施策の企画立案・導入・高度化 ◉不正口座・被害発生時の対応方針策定および実務推進 ◉関係部署(営業・システム・法務等)との横断的連携・調整 ◉対外機関(警察・金融庁・業界団体等)との連携対応 ◉被害抑止・顧客保護に向けた迅速なオペレーション構築 ※企画・分析・実行まで一気通貫で担うポジションです。 【仕事の魅力】 ◎社会課題となっている金融犯罪から顧客・社会を守る高い公共性 ◎数億円規模の被害抑止に直結するダイナミックな業務 ◎企画・分析・業務改革を横断した高い専門性の獲得 ◎経営・規制当局とも接点のある影響力の大きいポジション 【キャリアパス】 ◇初期は国内金融犯罪対策領域にて専門性を確立 ◇将来的にはリスク管理、コンプライアンス、企画等への展開も可能 ◇大規模組織であるため、マネジメント/エキスパートへのキャリアパスも広がる 【育成/研修体制】 ・着任後オリエンテーション実施 ・約2~3か月のOJTによる立ち上がり支援 ・実務を通じた金融犯罪対策の専門性習得が可能 【組織構成】 室長2名・次長6名のもと、4グループ・180名超で構成される大規模専門組織です。 インテリジェンス、企画、施策運営など機能別に分かれ、専門性を発揮しながら連携しています。 【部署概要(国内金融犯罪対策室)】 MUFGは「社会からの信頼・信用」を最重要基盤と位置付けています。同室はその中核として、高度化・巧妙化する金融犯罪から顧客資産と金融インフラを守る最前線組織です。 近年急増する国内金融犯罪に対し、「データ分析」「ルール/シナリオ設計」「取引モニタリング」を組み合わせた実効性のある対策を迅速に実装することがミッションです。 【働き方】 ・残業:月平均30~40時間 ・業務習得後は週1回程度の在宅勤務可 ・社会的要請の高い業務のため、一定の機動力や対応力が求められる環境です。 【企業からメッセージ】 三菱UFJ銀行は、三菱UFJ信託銀行、三菱UFJモルガン・スタンレー証券をはじめ、各領域のトッププレーヤーとして事業を推進するグループ会社約270社と共にお客さまのニーズに応えています。それぞれの顧客基盤、各社の有するスペシャリティも含めて国内屈指の実績と実力を誇っており、これらグループ会社との連携を活用してお客さまの期待を超えるサービスを提供していくのが三菱UFJ銀行の使命です。 活用できるリソースは多岐にわたり、それらのリソースを存分に駆使することでキャリアを磨き、成長できる環境が当行にはあります。さらに、北米、東南アジアを中心に、国内銀行としては最もグローバル展開に力を注いでおり、活躍するステージも国内にとどまりません。 私たちは日本のリーディングバンクとして強力なグループ会社を有しているからこそ、「お客さまに提供できるサービスは無限大」と考えています。それは金融だけにとどまりません。「世界が進むチカラになる。」ために未来のあるべき姿の青写真を描き、サービスの新しいスタンダードを生み出していくのが私たちのミッションであり、そこに当行で働くやりがいを見出すことができます。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ※金融業界における同業務経験者 ・関係者と連携しながら業務を推進できるコミュニケーション力 ・変化の早い環境において主体的に学び続けられる姿勢 ・基本的なPCスキル(Excel/PowerPoint/Word) ※以下いずれかの志向を特に重視 ・社会課題解決への強い関心 ・リスク管理、不正対策領域への興味 【歓迎要件】 ・金融機関における預金、決済関連業務のご経験 ・コンプライアンス/AML/不正対策領域での業務経験 ・データ分析や業務改善に関する経験(業界問わず) ・官公庁、警察、金融関連団体との連携業務経験

    事業内容

    金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 【支店など】国内421拠点、海外105拠点

  • エージェント求人

    オリックス【上場リートの独立系経営力】アセットマネージャー

    600~1200万

    • 不動産資産運用
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 物件買付/アクイジション
    • 物流/生産管理職担当
    • 物件売却/ディスポジション
    • バリューアップ/モニタリング
    • 金
    • プロジェクト
    • 物流
    • ホテル
    • 分析
    • 不動産投信/REIT
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    オリックス株式会社(出向先:オリックス・アセットマネジメント株式会社)東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆業務内容 ・上場リートにおける新規物件取得のアクイジション業務 ・ポートフォリオ価値最大化に向けた期中運用管理およびバリューアップ ・Exit戦略の策定および物件売却交渉・最終決済業務 ・オフィス・ホテル・物流・住宅など多用途アセットの運用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手グループ基盤を活かした新規大型物件の取得・投資分析 ・賃料改善や大規模改修を通じた不動産バリューアップ推進 ・ポートフォリオ最適化に向けた売却先交渉および資産入替 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅グループの安定性と上場企業レベルの独立経営を兼備 ✅多様なアセット(オフィス・ホテル・物流等)に幅広く参画可能 ✅スーパーフレックス採用でコアタイムなしの自由な働き方 ✅年1回5万円支給のリフレッシュ奨励金など圧倒的な福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・オリックスグループの強固な基盤と上場会社としての独立性を併せ持つ ・総合型リートとして多岐にわたるアセットタイプの運用知見を集約 ・受託資産の価値向上から出口戦略まで一貫して手掛けられる組織体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

    求める能力・経験

    ◆必須要件(MUST) ・大卒以上 ・私募ファンドまたはREITでのAM業務経験2年以上 ・または金融機関でのBtoB不動産ビジネス経験2年以上 ・またはデベロッパー・仲介・管理会社での売買/管理経験2年以上 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・宅地建物取引士(宅建)の資格保有者 ・総合型リートでのアクイジションおよび期中管理の実務経験 ・複数アセット(オフィス・住宅・ホテル・物流等)の運用知見 ・プロジェクトマネジメント力および高い交渉力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    外資運用会社におけるドキュメンテーションのポジション(VP~Director)

    1200~1600万

    • 資料作成
    • 商品企画
    • 運用報告書作成
    • 投資信託
    • ドキュメンテーション
    • アセットマネジメント
    外資運用会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    商品企画部門に所属、法定開示資料(目論見書、有価証券届出書、約款、運用報告書等)の作成および管理をメインに、新規ファンド設定・既存ファンド変更対応等にも従事。

    求める能力・経験

    - 運用会社あるいはアウトソーシング会社における類似業務経験 - 読み書き可能な英語力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    「VP to Director, Product Development 」

    1000~1700万

    • 有価証券管理
    • モニタリング
    • 投資信託
    • 規制当局対応
    米系大手アセットマネジメント東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    〇Disclosure, filings and reporting ・Own end-to-end schedules and delivery for prospectuses, securities registration statements, trust deeds, investment reports and fund financial statements, including preparation, review, filing, submission and production, maintaining accurate and timely disclosure. 〇New funds and product changes ・Lead documentation, project planning, filing and launch-readiness activities for new funds, major trust deed amendments, early redemptions and other special matters. ・Coordinate websites, key information sheets, checklists and dependencies with Legal, Compliance, Operations, Investment, Marketing, Sales and external service providers. 〇Regulatory and governance change ・Monitor legal, regulatory, industry-rule and market-practice developments; assess impact, determine required actions and implement changes by the applicable deadlines. 〇Team operations and continuous improvement ・Plan work several months ahead, monitor progress, allocate tasks with regard to capacity and priorities, and facilitate regular team coordination. ・Identify and implement process improvements, automation, tools and outsourcing opportunities to improve accuracy, efficiency and scalability. ・Maintain practical procedures, checklists, fund lists and institutional knowledge to support consistent execution and business continuity. (職務内容/主な責務) 〇開示、届出および報告 ・目論見書、有価証券届出書、信託約款、運用報告書およびファンド財務諸表につい て、作成、レビュー、届出・提出および制作を含む一連のスケジュール管理およびデ リバリーを一貫して担う。正確かつ適時の情報開示を確保する。 〇新規ファンドおよび商品変更 ・新規ファンドの設定、信託約款の重要な変更、繰上償還その他の特別案件について、 必要書類の作成、プロジェクト計画、届出およびローンチ準備に関する業務を主導す る。 ・法務、コンプライアンス、オペレーション、運用、マーケティング、営業および外 部の業務委託先と連携し、ウェブサイト、重要情報シート、チェックリストならびに 各業務間の依存関係・前提条件を調整・管理。 〇規制およびガバナンスの変更対応 ・法令、規制、業界自主規制、ならびに市場慣行の動向を継続的にモニタリングする。 影響を評価し、必要な対応を決定した上で、適用期限までに変更を実施。 〇チーム運営および継続的改善 ・数か月先を見据えて業務計画を策定し、進捗を管理する。チームの処理能力および 優先順位を踏まえて業務を配分し、定期的なチーム内の連携・調整を促進する。 ・正確性、効率性および業務拡張性を高めるため、業務プロセスの改善、自動化、ツ ール導入およびアウトソーシングの機会を特定し、実施する。 ・一貫性のある業務遂行および事業継続を支えるため、実務的な業務手順書、チェッ クリスト、ファンド一覧および組織内のナレッジを整備・維持する。

    求める能力・経験

    (職務経験/知識) ・日本の資産運用業界における、ファンド業務運営、ファンド・アドミニストレーション、開示業務および規制関連書類の作成・管理に関する豊富な経験を有すること。 ・日本の投資信託に係る開示書類、信託約款、規制当局への届出書類および運用報告書について、実務に即した深い知識を有すること。 ・定常的な開示スケジュールの管理、および複数の社内外関係者を巻き込む新規ファンド設定またはファンド変更に関する複雑なプロジェクトの管理経験を有すること。 ・関連する日本の法令・規制、業界の自主規制ルールおよび商品ガバナンス要件について、実務的な理解を有すること。 ・業務フローの管理、業務配分の調整および業務プロセス改善の経験があれば尚可。 ・地域・グローバルの関係者と連携するための、ビジネスレベルの英語力を有することが望ましい。 (学歴/資格等) ・学士号、またはこれに相当する実務経験を有すること。 ・特定の免許・登録・資格は必須ではありません。 ・金融サービス、コンプライアンスまたは投資信託に関する資格を有する方は歓迎します。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【シニアアソシエイト】「(投資一任・機関投資家向け)ディスクローズ資料作成スペシャリスト」

    850~1250万

    • 事務
    • データベース
    • 資料作成
    • プロジェクト
    • データ分析
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    大手生保系のアセットマネジメント東京都千代田区
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    仕事内容

    ・今回募集する経験者・管理職候補の方には、毎月・四半期のレポート作成業務の実務遂行に加えて将来的には業務プロセスの再構築やチームのマネジメントをしていただくことを期待しています。 ・専門知識をベースとしながら、VBAやデータベース、さらには生成AIなども活用しながら常に業務の標準化・効率化を図りつつ、クオリティ向上に貢献することができるやりがいのあるポジションです。 (主な業務内容) これまでのご経験に基づき、実務統括の支援やプロジェクトのリードをお任せします。 ①投資一任・機関投資家向けディスクローズ業務 •月次・四半期等のディスクローズ資料の作成および管理 •顧客からのデータ開示要求への対応 •既存の事務フローの効率化・標準化等、強固な運営体制の構築 ②DX(VBA/データベース/生成AI等)を活用した業務プロセス改善 •VBAや生成AI等、DX技術による業務効率化・プロセス改善の推進 •生産性向上に向けたBPR(業務プロセス再構築)のリード ③顧客等の開示ニーズへの対応 •運用フロントや営業フロントと連携した、開示資料内容の改良・改善 ④チームマネジメントと育成 •メンバーの業務管理、指導・育成を通じた組織全体の底上げ •他部署(運用、営業、IT等)とのハイレベルな業務調整・交渉

    求める能力・経験

    〇求める人材(下記いずれかの経験を有する方) •金融機関での市場事務関連業務(各種報告書・レポート作成業務、決算処理、データ集計等、金融取引市場における数値を扱う業務全般)の実務経験3年程度(必須) •システムエンジニアやコンサルタントとして金融機関の市場部門へのシステム導入経験や常駐経験3年程度(必須) (加えて下記経験を有すれば尚よいが必須ではない) •チームリーダー、またはプロジェクトのリード経験 〇必須の経験・スキル •PCスキル(特にExcelでのデータ集計・加工など) •社会人としての基本的なコミュニケーション能力 〇歓迎する経験・スキル •Excel(VBA)、SQL等を用いたデータ分析や業務自動化の実績 •生成AIを活用した業務改善やプロンプトエンジニアリングへの関心・実践経験 •年金基金等投資一任業務や機関投資家向けビジネスに関する深い理解 •業務改善プロジェクトの企画・推進 •証券アナリストなどの資格保有

    事業内容

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