【自然電力/リモート可/フルフレックス/副業可】アライアンス担当
600~800万
株式会社Shizen Connect
東京都中央区
600~800万
株式会社Shizen Connect
東京都中央区
事業企画
アライアンス企画/推進
新規事業企画/開発
以下のいずれかの業務を推進いただきます。 (1)メーカーアライアンス 弊社の協業するエネルギー機器メーカー(家庭用蓄電池、エコキュート、EV充電器メーカー等)と共同で、サービスや追加機能の企画/開発、販売体制の構築などに取り組んでいただきます。社内外のエンジニア、オペレーションチームとも連携しながらアライアンスを推進いただくことを想定しております。ハードウェアへの技術的な理解を活かしたアライアンス構築を期待します。 (2)SIerとのアライアンス プロダクト「Shizen Connect」を、大手SIerやITベンダーを通じて市場へ展開するためのパートナーシップ戦略を構築していただきます。プロダクトの販売、デリバリー、カスタマーサクセスまでをアライアンスパートナーと共に構築、拡大することを期待しています。 ※ご経験・スキル・ご希望に合わせて業務内容は柔軟に検討いたしますので、選考内で是非お気軽にご相談ください。 ■募集背景とポジションの魅力 弊社が目指す「新しいエネルギーと電力システムの調和」の実現には、お客様となるエネルギー事業者だけではなく、パートナーであるエネルギーリソースの機器のメーカーや、インプリパートナーとの関係構築が非常に重要です。事業拡大に伴い、アライアンスの主軸を担っていただく新たなメンバーを募集します。 ・競争力の高い自社プロダクト×アライアンス :市場優位性のあるエネルギーSaaSを武器に、SIer・商社・メーカー等の知見を活かしたダイナミックな提携をリードできます。 ・オープンなプラットフォームの構築 : 特定のメーカーに縛られず、多様なデバイスを統合する「次世代のエネルギーインフラ」を創り上げる手応えを感じられます。 ・戦略立案と立ち上げフェーズ : コアメンバーとして、提携スキームの構築や組織の立ち上げなど、事業がスケールするプロセスを自ら設計できるフェーズです。 ■プロダクト 「Shizen Connect」は、IoT技術と人工知能(AI)を利用し独自開発した次世代のエネルギーマネジメントシステムです。エネルギー機器とローカルで接続するIoT機器「Shizen Box」と、電力市場の価格予測やそれにもとづく最適な市場取引、エネルギー機器の制御計画生成などを行うクラウド部分から構成されます。 <主な機能> ・発電所、蓄電池、電気自動車などのエネルギー機器の遠隔監視や制御 ・数千~数万台規模のエネルギー機器を集合的に制御する仮想発電所の構築・運用 ・マイクログリッド(*)の構築・運用 *: マイクログリッド エリア停電時にも太陽光発電や蓄電池などで電気が使えるようにする小規模な電力系統
(1)メーカーアライアンスの場合 【必須】 以下いずれかのご経験 ・家庭用蓄電池、エコキュート、EV充電器などのエネルギーリソースメーカー、またはその他電機メーカーでの経験(新機能または機能改善の企画・開発、法人営業など) ・エネルギー業界での営業、企画開発、アライアンス経験 (2)SIerとのアライアンスの場合 【必須】 ・IT/SIer業界での法人営業、アライアンス、新規事業開発などのご経験(いずれか当てはまれば可) ・不確実性の高い環境で戦略を立て、実行まで推進した経験 【歓迎】 ・エネルギー機器メーカーやエネルギー業界での実務経験や知識
6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜800万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有
有
有
121日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
東京都中央区
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 自転車通勤可
無
1名
2回〜3回
最終更新日:
400~500万
東京エリアでAmazon配送ストアの開拓・契約、配送オペレーション推進を担当します。配送パートナーのパフォーマンス管理やオペレーション計画実行をサポートし、配送ネットワーク拡大に貢献できる仕事です。 【パートナーシップマネジメント】■新規配送パートナー・ストアの開拓および契約推進、Amazon配送モデルのトレーニングやコーチング、配送パートナー・ストアの目標達成支援、信頼関係の構築【オペレーション管理】■配送パフォーマンスのモニタリングとレポート作成、日々のトラブル対応、配送プロセスの改善推進【業務改善・効率化】■パフォーマンス低下の原因分析と改善策の提案、契約継続率向上施策の実行
【必須】■社会人経験2年以上 ■業務改善や課題解決の経験 ■エクセルスキル【歓迎】■営業・コンサル・オペレーション・物流経験 ■英語力(読み書きレベル) 【中途入社が9割以上、大多数が未経験入社でも安心して働ける環境】 ◆研修制度が充実しており、スキルを習得した上で業務に取り組めます。
Amazon.co.jpの運営
650~1300万
中小企業・個人事業主に向けた新規サービスをゼロから構想し、収益化・事業化に至るプロセス全般の設計からハンズオンでの実行までを主導します。 【具体的な職務内容】 ▷ ビジネスモデル設計 & 市場性・収益性評価: 市場環境の変化や顧客ペインを捉え、SaaS・Fintech・BPOを掛け合わせた新たなビジネスモデルの構想・設計。 収益性・市場性の精緻な評価、事業計画の策定。 ▷ ボードメンバーとの議論 & 意思決定の推進: SMBドメインの経営陣(ボードメンバー)と直接議論・壁打ちを行い、企画提案からスピーディーな合意形成を主導。 ▷ アライアンス推進 & プロジェクトマネジメント: 大手エンタープライズ企業、金融機関、パートナー企業との新規アライアンスの企画・条件交渉・アライアンス締結。 社内外のエンジニア、デザイナー、法務、マーケ、セールス等のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント。 ▷ 立ち上げ後のGTM(Go-to-Market)戦略の設計と拡販推進: 立ち上げた新サービスの拡販に向けた営業戦略・マーケティング戦略の策定および実行推進。 【担当プロジェクト例】 法人向けビジネスカードなど、Fintech領域における新サービスの立ち上げ・拡大 経理BPO領域における新サービスの設計・立ち上げ 大手エンタープライズ企業や金融機関との新規アライアンスの企画・交渉・推進 既存SaaSの枠組みを超えた周辺新規サービスの立ち上げ ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「強力な既存アセット」を土台に、圧倒的スピードと規模で0→1に挑める: 会計を中心とした信頼性の高いデータベース、全国の金融機関ネットワーク、そして数十万社に及ぶ中小企業・個人事業主の顧客基盤が存在。何もないゼロからのスタートではなく、強力なアセットをレバレッジにして新事業を立ち上げられるため、検証スピードと社会へのインパクトの大きさが段違いです。 💎 「SaaS×Fintech×BPO」収益構造そのものを自ら設計できる希少な環境: 単なるSaaSの月額サブスクリプション収益にとどまらず、金融収益やトランザクション収益、BPOサービス収益を複合的に組み合わせたビジネスモデルを設計可能。AI時代における「次世代の事業の型」を自ら定義する先駆者となれます。 💎 「分業なし」経営陣直下で企画から実行まで一気通貫でやり切る裁量権: 「企画書を上げて別部隊に渡す」という分業体制はありません。ボードメンバーと直接ディスカッションして意思決定を下した後は、自ら現場に入り込んで形にするため、真の事業開発力・経営推進力が身につきます。 💎 年収650万〜1,300万円+ハイパフォーマンス賞与による最高峰の待遇: 成果と事業貢献度をダイレクトに評価するハイクラスな報酬体系。東証プライム上場グループの盤石な基盤のもと、家賃控除(シャトク)などの手厚い福利厚生を享受しながら挑戦に専念できます。
■ 事業立ち上げ、事業開発(BizDev)の実務経験 ■ 新たな事業提携、アライアンス、それに類する各種交渉業務の経験 ■ 複数の機能(例:マーケティング&セールスなど)を横断して管掌したマネジメント経験
PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供(バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等)
650~1300万
直販とパートナーセールスの両輪をデータドリブンに加速させ、特定領域のグロースから中長期の新規ビジネスモデル設計までを一気通貫で推進します(ご経験・志向に合わせて最適な領域をお任せします)。 【入社直後にお任せしたいこと(特定領域の戦略立案〜実行)】 ▷ 事業戦略の立案 & 実行計画の策定: 担当領域(SaaS、Fintech、BPO等)における現状分析に基づき、売上最大化に向けた施策の立案と実行支援。 ▷ 各種KPIの設計 & 定量モニタリング: マーケ・セールス・CS組織と連動したKPIの設定、実績分析、モニタリング、事業責任者へのレポーティング。 ▷ プロセスの再設計 & オペレーション構築: 効率的かつ効果的な事業活動を実現するための業務プロセスの可視化・設計・改善。 現場がスムーズに実行できるスケーラブルなオペレーションの構築と運用。 【中長期的にお任せしたいこと(BizDev・全社戦略)】 ▷ FY28中期計画達成に向けた事業拡大ロードマップの策定および実行。 ▷ 「SaaS×Fintech」「SaaS×BPO」を融合させた新たなビジネスモデルの設計と社会実装。 ▷ 非連続成長に向けたグループジョイン(M&A)の企画立案・ソーシング〜クロージング、およびPMI(事業統合)支援。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 390万社の中小企業市場で「2030年首位」を狙う、巨大な事業インパクト: 日本経済の99.7%を支える中小企業(390万社)と士業事務所(3万件)をターゲットとするダイナミックなマーケット。自ら描いた事業戦略と施策が、会社全体の業績伸長と日本社会の生産性向上に直結します。 💎 豊富なデータアセットを駆使した「最先端のデータドリブン経営企画」: マーケティング、直販セールス、パートナーセールス、CSに蓄積された膨大な定量・定性データをフル活用。直感や精神論に頼らず、データ分析から有用なインサイトを抽出して意思決定を推進する高度な事業企画力が身につきます。 💎 戦略策定からM&A・PMIまで、経営人材・BizDevへと繋がる広大なキャリアパス: 現場のオペレーション構築からスタートし、中長期的にはM&Aの企画やPMI、新規ビジネスモデルの開発まで手掛けることが可能。将来的に事業責任者やグループ会社の経営陣を目指せる最高の土壌です。 💎 年収650万〜1,300万円+ハイパフォーマンス賞与による最高峰の報酬水準: 実力と貢献度を正当に評価するハイクラスな給与テーブルを用意。上場グループの強固な財務基盤と高いブランド力のもと、安心して大きな挑戦に没頭できます。
■ IT、Webサービスなど無形商材業界での実務経験 ■ 事業企画、事業開発(BizDev)、営業企画などの実務経験(2年以上) ▷ セールス、マーケティング、CS組織等でのKPIマネジメント経験 ▷ 事業戦略の策定および実行経験 ▷ 複数のプロジェクトを同時並行でリード・運営したプロジェクトマネジメント経験 ▷ 市場分析や競合分析を行い、有用なインサイトを抽出した実績・分析力
PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供(バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等)
600~1200万
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・総合金融グループの強みを活かした私募ファンドの戦略立案や新規ファンド・共同事業の企画立案を推進します。 ・法務や税務、資金調達戦略を含めたファンドプロジェクト全体の案件推進とマネジメントを担います。 ・オフィスやホテル、物流施設、レジデンシャルなど多様なアセットのディールマネジメントを担当します。 ・案件のソーシングからクロージングまで、一貫してプロジェクトをリードする役割を果たします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・多様な不動産アセット(オフィス・ホテル・物流等)を対象とした新規私募ファンドの企画・組成推進。 ・国内外の投資家や共同事業パートナーとの連携による、大規模開発型ファンド・共同投資スキームの構築。 ・金融ノウハウと先進的アセットを組み合わせた新たな不動産投資アプローチの実践とディールリード。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅多様なアセットクラス(オフィス、ホテル、物流等)の私募ファンド組成・運用案件を一貫して主導可能。 ✅グループ独自の安定した資金力と総合力を背景に、規模の大きい多様なディールに挑戦できます。 ✅キャリアチャレンジ制度や公募制度が充実し、個人の意欲に応じた広範なキャリア構築が可能です。 ✅有休取得率81.5%や各種連続休暇奨励金制度など、ワークライフバランスを重視した環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・金融と不動産のノウハウを高度に融合し、独自のスキームによる多様な投資ビジネスを展開しています。 ・開発から運営、投資運用まで自社グループ内で完結できる包括的な価値提供体制を有しています。 ・社員の自律的な挑戦を支援する社内公募や異動申告制度など、柔軟なキャリア育成基盤を備えています。
・【必須】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・投資銀行や不動産ファンド等でのファンド組成経験 ・金融機関(銀行・証券会社等)での不動産ノンリコースローン、投資家招聘、ファンド組成等の業務経験 ・デベロッパー等での開発型不動産ファンドの組成経験 ・不動産投資におけるバリュエーション、アンダーライティングの経験 ・不動産証券化に関する知識をお持ちの方 ・【歓迎】 ・不動産証券化マスター ・宅地建物取引士
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530~1080万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎産業・流通営業部門全体の営業戦略・業績管理・拡販施策の企画および推進 ◎生成AIなどを活用したデータ集計、見通し作成、予算策定業務の高度化 ◎業績データの可視化・分析を通じた営業組織の意思決定支援 ◎中期営業計画ローリングのための計画策定・推進の事務局運営 ◎生成AIなどを活用した業務効率化施策の企画・プロジェクト推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎データ集計や見通し作成、予算策定業務の高度化を実現するプロジェクト ◎中期営業計画ローリングのための計画策定および推進 ◎生成AIなどを活用した業務効率化施策の企画およびプロジェクト推進
◆必須(MUST) ◎営業企画、事業企画、経営企画のいずれかのご経験 ◎ITソリューション営業のご経験 ◆歓迎(WANT) ・生成AIやExcel、BIツール等を駆使したデータ集計・プロセス自動化(BPR)の推進実績 ・部下育成経験(役職・期間は不問) ・経営層や営業部門に対してロジカルに伝え意思決定を支援できる方 ・データに基づき課題を捉え主体的に施策を推進できる方
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年収非公開
【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 年収~1,200万円/1,200万円超も相談可能 ✅ 経営課題を起点に、数十億円規模の大型業務改革案件を創出 ✅ BPO・AI・DX・コンサルを組み合わせた自由度の高い提案 ✅ 大規模なBPO事業基盤を活用し、構想から実装・立ち上げまで関与 ✅ 新設組織の拡大フェーズ/リモート・フレックス制度あり 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション 業務改革コンサルタント(構想・提案担当) アカウントエグゼクティブ(AE)本部 想定クラス:シニアコンサルタント~マネージャー 🔷 業務概要 大手企業の経営・事業課題を起点に、BPO・AI・テクノロジー・コンサルティング等を組み合わせた業務改革を構想・提案するポジションです。 経営層や各事業部と連携し、課題整理・構想策定・ソリューション設計・案件化から、プロジェクトの立ち上げ・実装支援まで一貫して携わります。 🔷 担当領域 ・経営課題を起点とした業務改革・BPR ・DX・AI活用による業務プロセス改革 ・大規模BPOの構想・ソリューション設計 ・全社・部門横断の業務統合・標準化 ・新規サービス企画・大型案件創出 🔷 主な職務内容 ・顧客の経営・業務課題のヒアリング、現状分析、As-Is/To-Be設計 ・業務改革構想、AI・BPO等を組み合わせたソリューション企画 ・経営層への提案、関係者との合意形成、案件化推進 ・各事業部と連携したプロジェクト設計・立ち上げ・実装支援 🔷 プロジェクト例 ・製造業における間接業務の統合・標準化・BPO化 ・消費財企業の受発注・営業事務業務のDX・効率化 ・商社における管理部門の全社横断業務改革 ・AI・テクノロジーを活用した大規模BPOサービスの構想・立ち上げ ※上記は対象業界・業務領域に基づく想定例です。数十億円規模の大型案件実績・事例もあり、今後は金融領域にも拡大予定です。 🔷 組織構成 ・AEコンサルティンググループは説明会時点で4名体制 ・今後2年程度で15名規模への拡大を計画 ・責任者はアクセンチュア、KPMG、アビーム等の経験者 ・既存サービスの営業ではなく、経営課題からの案件創出を重視する組織 🔷 働き方 ・リモートワーク併用(週1~2日程度の出社を想定) ・フレックスタイム制度あり ・平均残業月20時間程度(説明会情報) ・経営層・顧客担当者・社内事業部との連携が中心 ・出張頻度は担当案件により異なるため要確認
🔷 必須要件 以下に関連する経験・スキルをお持ちの方 ・業務改革、BPR、DX推進、IT企画、コンサルティング等の経験 ・顧客課題の分析・構造化、業務改善・改革構想の経験 ・提案資料作成、顧客折衝、関係者との合意形成・調整能力 ・プロジェクトの企画・推進、実行フェーズへの関与経験 ※BPO経験は必須ではありません。 ※事業会社・SIer等の出身者も検討対象です。 🔷 歓迎要件 ・総合コンサルティングファームにおける業務改革・BPR・DXコンサルティング経験 ・As-Is/To-Be設計、構想策定、経営層向け提案、PM・PMO経験 ・AI・テクノロジー活用、業務プロセス標準化、大規模プロジェクトの立ち上げ経験
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800~1600万
ECソリューションベンチャー・イングリウッドのリテールコンシューマ事業部にて、自社プライベートブランドの事業責任者候補を募集します。 【部署紹介】 食品/ヘアケア/健康食品/アパレルなどの自社PB・ライセンス商品(三ツ星ファーム、Aurelie.、AKNIR、Fleuri等)を企画販売しています。D2C単品リピート通販の領域で、商品企画・開発・ブランディング・クリエイティブ制作・広告宣伝・CRMまで上流から下流まで一気通貫で行い、積極的な投資を継続しながら事業拡大を目指しています。 【募集背景】 事業拡大に伴い、プライベートブランドの事業責任者候補を募集します。 【業務内容】 既存または新規のプライベートブランドの事業責任者として、以下をお任せします。 ・ブランドポートフォリオの構築、およびプロセス戦略の策定 ・ブランディング、PR、マーケティング各戦略の立案・統括 ・利益最大化に向けたPL管理、およびキャッシュフロー管理 ・組織構築、メンバーマネジメント 【このポジションの魅力】 ・「事業経営」を担う圧倒的な裁量:戦略立案からPL・キャッシュフロー管理までを統括し、事業を牽引する手応えを得られます ・「ゼロイチ」と「グロース」の双方を経験:既存ブランドの価値最大化に加え、新規ブランドの立ち上げにも挑戦できます ・ブランディングから販促まで一気通貫:施策が認知拡大から利益最大化まで繋がる成果を実感できます ・事業をスケールさせる強い組織づくりを主導できます 【選考フロー】 書類選考 → 一次面接(オンライン可) → 適性検査 → 最終面接(対面) 【変更の範囲】 業務内容:会社の定める業務 勤務地:会社の定める場所
【必須】 ・数億~数十億規模の事業で、事業責任者・PM・マーケティング責任者いずれかの立場で事業をグロースさせた経験 ・組織マネジメント経験(育成・目標管理など) ・小売ビジネスの基礎知識(仕入から流通までのサプライチェーン全体の理解) ・ベンチャーマインド(変化への柔軟な対応力、主体的な挑戦心) 【歓迎】 ・PL管理経験 ・数百億規模の事業責任者経験 ・小売業やメーカーでのマネジメント経験 【求める人物像】 ・経営マインドを持ち、事業を大きく推進できる方 ・小売/EC市場への知見が豊富で、未来を見据えた事業経営ができる方
EC・D2C領域の総合支援(ECコンサルティング、Web広告・D2Cマーケティング、クリエイティブ制作)、自社ブランド・リテールコンシューマ事業、AI戦略事業、HRソリューション事業など。「商品を売る最強の集団」をビジョンに、データとテクノロジーで小売・流通のDXを推進するIPOフェーズのベンチャー。
900~1300万
<コーポレート戦略> ・外部環境・内部環境(個別事業と当社全体の経営状況等)の把握と課題の摘出(課題設定) ・担当部門と協働した、経営課題の解決に向けた、論点整理、仮説検証、対応策のプランニング(戦略提案) ・担当部門と協働した、全社戦略(例えば成長戦略、経営基盤の強化、業務効率化、生産性向上施策等)のフレームワーク作成(領域例:開発領域、生産領域、拠点戦略、人事戦略、プライシング戦略) <全社案件のプロジェクトマネジメント> ・コーポレート戦略を推進するため、主に社内のステークホルダーと連携した推進体制の構築 ・上記の施策実行と進捗管理、課題点の特定と加速に向けたアクション(プロジェクトマネジメント) ・定期的なプロジェクト会議におけるロジスティクス(会議準備、議事要旨・AR作成、フォローアップ)
以下いずれか必須 ・事業会社、コンサルティング業界でのFP&A、経営企画、事業企画、管理会計、経理財務のいずれかの実務経験 ・複数部門が関与するPMO経験
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600~1200万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅消費財メーカーに対する「Strategy through Execution(構想策定から実行・定着まで)」の統合的な変革伴走支援 ✅顧客体験の向上:DTC/EC立ち上げ・拡張、CDP/MA導入、パーソナライズ戦略、NPS向上、リテール連携、UGC活用 ✅リテールマーケティングエクセレンス:Revenue Growth Management(RGM:価格・プロモーション・品揃え最適化)、共同事業計画(JBP)、Perfect Store構築 ✅オペレーション/コスト最適化:需要予測・S&OP再設計、在庫・生産計画、サプライヤマネジメント、デジタルツイン・トレーサビリティ高度化 ✅サステナビリティ/ESG対応:Scope 3算定・削減シナリオ、循環型パッケージング、責任ある調達、ISSB・TCFD等に基づく開示・監査対応設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・消費財業界におけるグローバル市場・デジタル領域の構造変革を最前線でリードするトップコンサルタント・アカウントリーダーへ成長 ・単なる大規模システム導入(インプリ)偏重ではなく、構想策定と実行管理を通じて顧客の収益基盤を安定化させる実践的スキルの修得 ・営業・デリバリー・ソリューション開発・採用育成までを一気通貫で手掛け、成果報酬型やManaged Service等の新たなレベニューモデルに挑戦する事業リーダーへ飛躍 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収6,000,000円〜12,000,000円(経験・能力・役割に応じ同社規定により決定/業績賞与年1回・昇給年1回) ・コアなしフレックスタイム制(7:00〜22:00)およびリモートワーク制度(ハイブリッドワーク)を導入 ・中途入社者85%、女性スタッフ比率約50%と多様性に富み、PwCコンサルティング内で最も離職率が低いメンバーケア重視のチーム ・フィードバックやコーチング文化が深く根付いており、ワーキングマザーを含め仕事とプライベートを両立しやすい社風 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・SAP、Salesforce、Adobe、Microsoft、Google Cloud等の有力パートナー基盤や生成AI、CDP/MA、RPAを活用し、国内外の大規模変革に参画できる手応え ・DTCのゼロからの立ち上げ(ヘッドレス構成)やヘルスケア×消費財の協業による新価値創出(Wellness Barometer等)など、先進的なプロジェクトを推進する面白さ ・「手を挙げれば多くの経験ができる」カルチャーのもと、個人のキャリア形成を組織全体で強力にバックアップしてもらえる環境 ・「上司との適度な距離感」や「心理的安全性を醸成する対話機会(Monthly MTG・ASMなど)」が整った働きやすいチーム風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PwCコンサルティングにおける消費財・流通・ヘルスケア(CW-CPG)専門領域のコンサルティングチーム ・アカウント×Initiativeの組織体制を採用し、営業からデリバリー、ソリューション開発までを一元的に推進 ・全メンバーへの生成AI活用展開、SM/M層のデリバリー・マネジメント力強化など、L&D(学習・開発)に力を注ぐ成長型組織 ・PwCグループ内の専門機関(Deals/Tax/Assurance/Strategy&)やグローバル拠点と日常的にコラボレーションするオープンなカルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅グローバルFMCG企業向け:RGM(Revenue Growth Management)導入、価格/割引指針策定、販促ROI可視化、SKU合理化 ✅DTCゼロ立ち上げ:Commerce、CDP、MAを統合したヘッドレス構成によるスケール可能な顧客体験設計 ✅eRetailコンテンツ最適化:商品画像/説明のABテストおよびカスタマーレビュー活用によるコンバージョン率(CVR)向上 ✅サステナビリティ経営実装:ISSB準拠の開示設計、原材料トレーサビリティ構築、循環型パッケージのPoC推進 ✅サプライチェーン高度化:需要センシングとS&OP再設計、クラウドデータレイクによる多拠点データ統合
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【学歴】国内外の大学卒業・大学院修了の方(2年〜7年程度の実務経験をお持ちの方) ・【コンサル経験者】戦略策定、業務改革、マーケティング、システム導入の経験/流通・消費財領域のアカウントマネジメント・PJリード経験(優遇) ・【事業会社経験者】自社での経営企画、新規ビジネス開発、新システム導入等のプロジェクト型業務経験 ・【グローバル経験者】日系消費財向けグローバルPJ経験(海外駐在経験は特に厚遇)、グローバルEC/プラットフォーマーでの企画経験、商社/PEでの海外事業立ち上げ経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:PwCコンサルティング合同会社 ・配属部門:消費財業界コンサルティングチーム(CW-CPG) ・所在地:東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー(大手町駅直結 / 東京駅徒歩圏)
1100~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 外資系投資銀行出身のCFO直下にて、当社本体のM&A戦略および投資ファンド(CVC)事業の牽引・統括をお任せします。戦略立案から案件ソーシング、投資検討、DD、条件交渉、エグゼキューション、PMI、投資先の経営管理まで一気通貫で推進いただくポジションです。 ◎M&Aおよび投資ファンド(CVC)事業の推進 ・全社成長戦略に直結するM&Aテーマの策定、対象企業のソーシングおよび投資検討 ・DD(ディューデリジェンス)の統括、企業価値評価(バリュエーション)、条件交渉およびエグゼキューションの実行 ・投資ファンド事業の立ち上げ・推進、投資先企業のポートフォリオ管理 ◎グループ経営管理およびバリューアップ(PMI) ・買収後の統合プロセス(PMI)の立案・実行支援および投資先企業の企業価値向上(バリューアップ)推進 ・中長期事業計画や年間予算の策定、グループ全体の予実管理およびKPI分析の牽引 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎グループ拡大に向けた戦略的M&A・PMI推進 ・コンサルティング・IT領域を中心とした買収ターゲットの策定からエグゼキューション、および統合後のバリューアップシナリオの実行 ◎自社投資ファンド(CVC)の立ち上げ・運用 ・スタートアップやシナジーが見込める企業への投資検討、ポートフォリオ管理、経営支援の実施
◆必須(MUST) ◎以下いずれかの環境においてM&Aアドバイザリー、案件検討・エグゼキューション、PMIのいずれかの実務経験3年以上 ・投資銀行、FAS(ファイナンシャル・アドバイザリー・サービス) ・PEファンド、VC ・事業会社におけるM&A推進室・経営企画部門 ◆歓迎(WANT) ◎PEファンドでの投資検討・PMI・バリューアップ支援の実務経験 ◎投資銀行やFASにおけるバリュエーション、事業計画策定、条件交渉等の実績 ◎総合・戦略コンサルティングファームにおける経営戦略策定および経営層折衝の経験 ◎大手事業会社・商社でのM&A推進、PMI、中長期計画策定の牽引経験
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