【自社グループ保有物件の営繕管理】◇残業ほぼ０＆事務所での工事手配が中心！完全土日祝休み◎千葉浦安

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• 企業ダイレクト

  【安全衛生管理者】東洋エンジニアリングG/平均残業月15H/年間休日126日

  533~1010万

  テックプロジェクトサービス株式会社千葉県千葉市

  【安全衛生管理者】東洋エンジニアリングG/平均残業月15H/年間休日126日気になる

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  仕事内容

  プライム市場上場の東洋エンジニアリングを母体に持つ当社にて、安全衛生管理者としての業務をお任せします。 【安全管理業務内容】■建設現場での安全衛生管理業務■現場安全パトロールおよびHSE監査■安全関連書類のレビュー■災害発生時の原因分析および再発防止策の立案■安全衛生教育の企画・実施■各現場安全担当者との連携および支援【SQE室内業務】■ISO9001、ISO14001等のマネジメントシステムの運営■情報セキュリティ活動の推進　※将来的なキャリア形成の一環として、SQE室業務全般に関わっていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】■建設現場での安全管理経験のある方【歓迎】■建設現場での安全管理経験者（新設/改造/定期整備等）■常時使用する労働者数が50人以上の建設現場経験のある方 【求める人物像】SQE室は他部署との調整事項が多いため、他者とのコミュニケーション、折衝、調整能力を重視しています。【当社の魅力】母体はプライム上場の大手企業である一方で、当社は一緒に働く人の顔が見えやすい会社です。チャレンジして、失敗して、を繰り返しながら成長できる環境です。

  事業内容

  ■プラント事業(設備提案/計画/設計、機器調達、工事/請負など)■医薬ファイン事業■保全事業■環境設備事業

• エージェント求人

  ●千葉　施工管理経験＋1級電気or電気通信　年収800～900万円想定　離職率2%台　通信工事の監督

  800~900万

  株式会社関電工千葉県千葉市

  ●千葉　施工管理経験＋1級電気or電気通信　年収800～900万円想定　離職率2%台　通信工事の監督気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『電気工事または電気通信工事の1級施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた情報通信工事を手掛けています。東京電力が保有する送電鉄塔や電線・地中管路などの既存インフラ活用に大きな強みがあります。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで800～900万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■通信設備工事の屋外および屋内の新設、保守、改修工事の施工管理全般を担当していただきます。現場代理人として、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。通信事業者など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 大小様々な工事を手掛けていますので、キャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、高定着率の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に15名程、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です（全て無料）

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 屋外、屋内配線工事（通信・電力）における施工管理の経験者 　　または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■ 1級電気工事施工管理技士 or 1級電気通信工事施工管理技士 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 　 または、CCNP・CCIE、NW・DBスペシャリスト・Azure Solutions Architect Expert、ITIL・AWS SA Pro ■ DCインフラの設計・施工・運用設計（SOP、障害対応フロー）経験者 ■ サーバ、クラウドの設計・施工管理・運用経験者 ■ 1級管工事施工管理技士 「東北を中心とする高速道路」「全国でのデータセンター・系統用蓄電所」関係の情報通信設備工事に従事できる方（工事対応での出張が可能なこと）歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  ●東関東　1級管＋施工管理経験　年収800～900万円想定　離職率2%台　給排水･空調工事の監督

  800~900万

  株式会社関電工千葉県千葉市, 茨城県水戸市

  ●東関東　1級管＋施工管理経験　年収800～900万円想定　離職率2%台　給排水･空調工事の監督気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで800～900万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■各種建築物における給排水・空調設備工事の新設・保守・改修工事を担当していただきます。 工事の見積・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割を担います。案件の種類や規模は様々ですので、キャリアに応じた工事に携わりながら無理なく従事いただけます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に15名程、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です（全て無料）

  求める能力・経験

  【ＭＵＳＴ】 ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）の資格保有者 【ＷＡＮＴ】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  ●千葉　1級電気＋施工管理経験　年収800～900万円想定　離職率2%台　大規模な屋内線工事の監督

  800~900万

  株式会社関電工千葉県千葉市

  ●千葉　1級電気＋施工管理経験　年収800～900万円想定　離職率2%台　大規模な屋内線工事の監督気になる

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  仕事内容

  【関電工の決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★本ポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで800～900万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■オフィスビル・ホテル・マンション・デパート・劇場・病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設・保守・改修工事を担当していただきます。案件の種類や規模は様々ですので、キャリアに応じた工事に携わりながらステップアップ出来ます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ※大幅ベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ向上に関しては、関電工社からの求人票に全ては記載されていませんが、転職のご相談を弊社へいただけた暁には、詳細をお伝え可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に15名程、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です（全て無料）

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• 企業ダイレクト

  ベテラン歓迎【千葉/建築施工管理】原則定時退社/定年なし

  490~800万

  

  千葉住設株式会社千葉県松戸市

  ベテラン歓迎【千葉/建築施工管理】原則定時退社/定年なし気になる

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  仕事内容

  RC造・S造のマンション・工場・商業施設などの施工管理業務を担当。現場管理から品質管理、安全管理、工程管理まで幅広く携わります。 ※事務担当を充実させ、業務軽減を図っています。 【詳細】RC造・S造のマンションや商業施設などの建設現場において、施工管理業務全般を担当します。現場の安全管理、品質管理、工程管理はもちろん、協力会社との調整や書類作成なども行います。事務作業の一部は社内の事務スタッフがサポートするため、現場業務に集中できる環境です。 【エリア】23区内と千葉市内のため、日帰りが基本です。（直行直帰可）

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■1級管工事施工管理技士 ■1級土木施工管理技士 【魅力】■基本夜勤なし ■竣工直前の繁忙期を除き、定時での帰宅を目指して業務設計しています。（月平均残業10時間程度） ■事務スタッフが安全書類などの作成をサポートするため、現場業務に集中できる環境です。 ■定年制度がないため、長く働き続けることができます。

  事業内容

  給排水衛生設備・換気・空調・住宅リフォーム・水まわりメンテナンス

• 企業ダイレクト

  【市原/建築施工管理(自社薬局店舗)】出張・深夜作業無し/年休125日(土日祝休)

  450~650万

  株式会社タカサ千葉県市原市

  【市原/建築施工管理(自社薬局店舗)】出張・深夜作業無し/年休125日(土日祝休)気になる

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  仕事内容

  自社薬局店舗（20～30坪程度）の新設・改装施工管理を担当。自社案件のため無茶な工期や深夜作業、遠方出張、転勤は一切なし！残業月10h程度・年休125日（土日祝休）でワークライフバランス抜群です。 ■現地確認、現場調査 ■協力業者との打合せおよび工程調整 ■工事の進捗確認、品質チェックなどの各種管理業務 ■工事に関係する書類作成および提出 ※主に20～30坪程度のテナント、既存店舗の内装改修、ご利用者様宅の工事監理を担当します。 ※遠方への出張や深夜作業、無理な工程管理はありません。

  求める能力・経験

  【必須】 ■建築施工管理の経験をお持ちの方 【創業以来黒字経営で安定感抜群◎　ゆとりある施工管理】 当社の事業は「人」にフォーカスしており、世の中から求められ続ける企業を目指しています。そのため、地域の方々のために何ができるのかを自ら考え、周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら明るい対応ができる方を求めています。大規模な商業施設やタイトな工期がないため、ゆとりを持って着実に取り組める方を歓迎します。

  事業内容

  ■調剤薬局の経営、一般薬品の販売 ■介護用品販売、ストーマ装具・人工乳房販売 ■介護保険関連事業　■フィットネス事業

• エージェント求人

  千葉【年収～1,500万×年休126日・残業20時間】ディベロッパーの所長候補｜大型商業施設施工管理

  900~1500万

  • 大型商業施設
  • 施工管理
  • 商業施設
  • 現場代理人
  • S造
  • 所長
  • 施工管理技士
  • 工程管理
  • 品質管理
  • 安全管理
  • 原価管理
  • 福祉施設
  • 介護療養型医療施設
  • 監理技術者
  • 工事監理
  • 施工監理
  • マネジメント
  • 木造2x4工法
  • RC造低層
  • RC造中高層

  日本住宅株式会社千葉県船橋市

  千葉【年収～1,500万×年休126日・残業20時間】ディベロッパーの所長候補｜大型商業施設施工管理気になる

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  仕事内容

  【業務詳細】 木造の中～大型商業施設・介護施設を中心とした新築工事の施工管理をお任せします。 主に300坪以上、5億円以上の案件を担当。 現場代理人（所長）候補として、これまでの施工管理経験を活かせるポジションです。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】関東エリア中心・転勤当面なし 施工エリアは首都圏近郊が中心です。 転勤は当面想定されておらず（昇格など栄転のみ可能性があります）、関東エリアでこれまでの経験を活かして働けます。 【2】年収1,000万円以上の高待遇 経験・前職年収を考慮し、予定年収～1,500万円と高水準。 これまでの経験やスキル、前職年収・希望金額を考慮して条件を決定します。 1級建築施工管理技士の資格と、大型木造またはRC造・S造の施工管理経験を活かし、所長候補として高待遇を目指せます。 【3】土日祝休み・年間休日126日│長期休暇も充実 年間休日は126日で、土日祝休みが基本。 GW11日、夏季休暇11日、年末年始14日など、長期休暇も充実しています。 全社平均の有給消化率は95％と、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 【4】5億円以上の大型案件│現場代理人・所長候補として活躍 300坪以上の中～大型商業施設や介護施設など、木造建築の可能性を広げる大規模プロジェクトに携われます。 現場は所長・次席を含む5～6名体制が基本で、協力会社のスタッフも含めて約15名前後で工事を進めます。 【5】従業員700名以上の安定基盤│セカンドキャリアにもおすすめ 1984年に岩手県盛岡市で創業し、東北を中心にトップクラスの実績を積み重ねてきた企業です。 現在は全国展開を目指して事業を拡大しており、安定した経営基盤のもと、新たな領域への挑戦も可能。 定年は60歳ですが、再雇用制度により65歳まで就業可能で、これまで培った施工管理経験を活かして長く活躍したい方にもおすすめです。

  求める能力・経験

  ・1級建築施工管理技士または一級建築士のご資格を取得されている方 ・マンション、もしくは商業施設の施工管理実績

  事業内容

  賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工 商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工 PM事業 住宅の販売

• エージェント求人

  【千葉】賞与実績約9ヶ月分＆4週8閉所🟫大手ハウスメーカーで手掛ける集合住宅の建築施工管理

  700~1000万

  • SRC造低層
  • 施工管理
  • 分譲戸建
  • RC造中高層
  • 原価管理
  • 木造2x4工法
  • RC造低層
  • アパート
  • 予算管理
  • 品質管理
  • 戸建
  • マンション
  • 注文住宅
  • SRC造中高層
  • 安全管理
  • 現場代理人
  • 工程管理
  • 施工管理技士
  • S造
  • 木造在来工法
  • 現場施工

  大和ハウス工業株式会社千葉県船橋市, 千葉県千葉市, 千葉県柏市

  【千葉】賞与実績約9ヶ月分＆4週8閉所🟫大手ハウスメーカーで手掛ける集合住宅の建築施工管理気になる

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  仕事内容

  ～戸建住宅から集合住宅施工管理へ挑戦できる環境／建設業界トップクラスの安定基盤／年間休日123日・完全週休2日制・充実した福利厚生～ 🔸戸建住宅から集合住宅施工管理へキャリアを広げたい方歓迎 🔸手厚い住宅支援制度など福利厚生充実 🔸東証プライム上場・建設業界トップクラスの規模を誇る企業グループ ■担当業務： 企画建築（プレハブS造）の低層集合住宅における建築施工管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細： 新築集合住宅の施工現場において、安全・品質・工程・コスト・環境・人員管理など、工事全体のマネジメントをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・施工計画の作成 ・協力会社への指示、調整 ・現場巡回、品質確認 ・工程、コスト、安全管理 ・建物引き渡し対応 ・完成後のアフター点検対応（一部） ＜担当物件＞ ・自社ブランドの集合住宅 ・軽量／重量鉄骨造（S造）を中心とした新築物件 ※経験や適性に応じてS造・RC造など幅広い案件を担当いただきます。 ＜工期＞ 3～6ヶ月程度 ※専任案件と複数案件を組み合わせて担当します。 ■職務の魅力： 建物規模や施工条件、立地によって管理方法が異なるため、幅広い施工経験を積みながらスキルアップできます。 また、システム化された建築工法や協力会社との連携体制により、効率的な施工管理を実現しています。 ■働き方： ・年間休日123日 ・残業月30時間程度 ・フレックスタイム制度あり ・基本直行直帰 ・出張は基本なし（エリアによって短期的な対応あり） ＜働き方改革への取り組み＞ ・4週8休の推進 ・iPadを活用した品質管理 ・現場状況に応じた柔軟な勤務調整 ・労務管理を徹底した働きやすい環境づくり ■キャリア： 年齢や入社年次に関係なく、公平な評価制度のもと管理職を目指せる環境です。 定期的な面談を通じて目標設定やキャリア形成をサポートしており、早期のキャリアアップも可能です。 ■福利厚生： 住宅支援制度、退職金制度、企業年金制度、企業型確定拠出年金制度など、長期的に働ける制度を整えています。

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・建築施工管理経験（木造・S造・RC造など構造不問） ・2級建築施工管理技士または二級建築士をお持ちの方 ■歓迎条件 ・1級建築施工管理技士または一級建築士 ※戸建て住宅経験者・リフォーム経験者もご相談ください

  事業内容

  1955年創業、東証プライム上場の総合住宅・建設大手。住宅・賃貸住宅・分譲マンション・商業施設・一般建築まで幅広く手がけ、営業・設計・施工を一気通貫で展開。分譲マンションのデベロッパーとしても業界トップクラスの実績を誇ります。創業100周年の2055年に売上高10兆円を目指し、米欧へのグローバル展開も加速する、スケールと成長力を兼ね備えた企業です。

• 企業ダイレクト

  テーマパーク(舞浜)内【建築施工管理】年休126日/残業20ｈ程度/転勤・出張なし

  500~600万

  株式会社エーケーディ千葉県浦安市

  テーマパーク(舞浜)内【建築施工管理】年休126日/残業20ｈ程度/転勤・出張なし気になる

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  仕事内容

  千葉県の商業施設・テーマパーク(舞浜)内の建築物におけるリフォーム工事および施工管理業務です。オフィスの間仕切り変更やパネル張替えなど、同一エリア内での施工管理を担当いただきます。 【具体的には】建築物におけるリフォーム工事の施工管理をお任せします。オフィスの間仕切り変更、パネル張替えなどの内装工事が中心です。現場は舞浜エリア内で完結し出張はございません。少人数体制でアットホームな環境の中、じっくりと施工管理業務に取り組めます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【いずれも必須要件】 ■建築施工管理の実務経験をお持ちの方■2級建築施工管理技士（建築一式）以上の資格をお持ちの方 【歓迎】一級建築施工管理技士の資格保有者 【魅力】 ■舞浜の商業施設の特別な環境での施工管理経験を積むことができます ■年間休日126日、残業月20時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です ■転勤・出張がなく、舞浜内で業務簡潔の為、通勤の負担を軽減できます ■少人数体制のため、一人ひとりの裁量が大きく、やりがいを持って業務に取り組めます

  事業内容

  ■ビル・マンションの総合管理・施設管理■建物施設の各種法定点検 ■ビル・マンションのリフォーム工事　ほか

• 企業ダイレクト

  【千葉/大型改修の設計・施工】ホテル・商業施設等が対象/転勤無/フレックス

  600~1000万

  株式会社ビルドプロ千葉県船橋市

  【千葉/大型改修の設計・施工】ホテル・商業施設等が対象/転勤無/フレックス気になる

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  仕事内容

  ホテル、商業施設、工場など大型非住居施設における建築設計・積算・施工監理/管理をお任せします。5,000万円～数億円規模の大型改修案件中心で、設計から現場まで一貫して関わることができます。 ■建築設計・実施設計：施主要望・法規・構造・納まりを踏まえた図面・詳細図作成 ■積算・見積作成：数量拾い、原価算出、予算に応じた仕様調整や代替案検討 ■施工管理・施工監理：協力会社の手配・調整、工程・品質・安全管理、設計図面通り施工が進んでいるかの確認・調整 ■法規対応・関係者調整：建築基準法確認、確認申請対応、施主・社内・協力会社調整 ※全国の大型非住居施設を担当します。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■建築設計の実務経験 ■積算または見積作成の経験 ■施工管理/施工監理の経験 ■第一種運転免許普通自動車 【尚可】■一級/二級建築士等資格 ■大型改修工事経験 【魅力】 ■リゾートやテーマパークまで、多彩な設計～施工に携われます。 また、評価は実力ベースで決まります。 ■年間休日や給与面の改善に積極的に取り組んでおり、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。一部リモートワークの導入や、資格取得支援制度など、働きやすい環境づくりに力を入れています。

  事業内容

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