283【モビ・プロジェクトリーダー】AI活用の車載ソフトプロセス構築/リモート可
481~870万
株式会社ベリサーブ
東京都文京区, 栃木県宇都宮市
481~870万
株式会社ベリサーブ
東京都文京区, 栃木県宇都宮市
組み込み制御プロジェクトリーダー
web/オープンプロジェクトリーダー
組み込み制御プロジェクトマネージャー
AI技術を駆使して自動車開発に革新を!車載ソフト開発工程での課題をAIで解決するプロジェクトリーダーをお任せします。要件定義から導入・定着まで一貫して携わり、次世代モビリティ社会の実現に貢献! 【ミッション】車両開発の品質確保効率化に向けたAI活用課題の抽出と解決提案 【詳細】■ヒアリングを通じたAI等での課題解決策の立案と要件定義や顧客合意形成 ■PoC(技術検証)に向けたトライアル版サービスの開発(自社や子会社委託) ■本開発時の子会社マネジメント(進捗や品質管理) ■顧客や事業部へのサービス導入・定着支援や他顧客への横展開推進 ■全体のプロジェクトマネジメント(進捗や予算管理)
【必須】AIを活用した開発プロジェクトをリードし完遂した経験(業界不問) 【働き方】月残業20時間程度/フレックスタイム制度活用可/在宅勤務月8回可/閑散期繁忙期なしの安定した環境で柔軟に勤務可能◎ 【魅力】■最先端技術に触れキャリアアップ:アジャイル開発・AWS・AIを用いた実務を経験可能。革新的なSDV車開発に携わり専門性の高いスキルを習得できる環境◎ ■高い社会貢献性:自動運転やマイクロモビリティ関連案件に関与でき、移動体の未来実現に直結するやりがいを実感できます ■大規模プロジェクトへの挑戦:国内トップクラスの自動車メーカー案件を通じ、クルマの基本性能向上に寄与する影響力の大きな業務
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
481万円~870万円 月給制 月給 283,000円~430,178円 ■月給¥283,000~ 基本給¥283,000~を含む/月■住宅手当:15,000円/月~※支給対象者のみ ■賞与実績:年2回 2025年度実績:5.0ヶ月
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
■コアタイム無しスーパーフレックスタイム制
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給 ■全社の平均残業時間:22.8時間(2025年4月~2026年3月)
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社直後4日 最高付与日数20日 入社直後、入社日に応じて4~14日付与
その他(育児,介護,出産,マタニティ,結婚,教育等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※業務の変更範囲:当社業務全般 ※拠点の変更範囲:全国の当社拠点 ■昇給:年1回 ■その他:選考結果によっては契約社員で内定となる可能性があります。 ■ご応募前にご確認ください 当社の選考に対する考え方やAIの活用、個人情報の取り扱いについて「採用ポリシー」に掲載しています。ご応募に当たって、事前にご確認ください。 →https://veriserve.brandmedia.i-myrefer.jp/page/saiyo_policy
当面無
東京都文京区音羽1-26-1 音羽江戸川橋ビル5階
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
栃木県宇都宮市大通り2-4-3 宇都宮セントランドビル4階
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
または顧客先のいずれか
時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
有 社内規定あり
有
確定拠出年金,確定給付年金制度,法人会員利用施設,社内クラブ,従業員持株会
【働きやすい会社を目指した人的資本経営】 ■平均有給休暇取得:13.2日/年(2025年4月~2026年3月) ■充実の研修支援制度:資格取得報奨金制度(10,000~250,000円)、英語学習支援制度、ベリサーブITスキルアップ支援制度(VIT)、その他年間115回以上の研修を実施。 ■在籍年数1年以上から時短勤務制度の利用可能。 ■基本的にビジネスカジュアル。(※常駐社員は顧客先による) ■その他福利厚生の詳細は弊社採用HPをご参照ください。 https://www.veriserve.co.jp/recruit/career/benefit/ ■会社案内 https://www.veriserve.co.jp/download/pdf/cp-corporate-profile-240410.pdf
1名
2回
筆記試験:無 適性検査(WEB)
■ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社/6兆円規模の品質保証市場のリードカンパニー ■研修制度・育成制度を充実させ、顧客に対して高いサービス品質を提供■様々な業界の大手顧客と長期的な取引を実現
株式会社ベリサーブは、プライム上場企業であるSCSK株式会社の100%出資完全子会社であり、ソフトウェア検証・品質保証の分野で40年以上の実績を誇るソフトウェア品質保証業界のリーディングカンパニーです。自動車、医療、通信、産業機器、ITサービスなど幅広い分野で1,100社超の取引実績があり、検証技術と品質創造力で社会の安心・安全を支えています。売上高236.8億円(2024年度)、営業利益率6.5%と安定した財務基盤を維持し、確かな成長を続けており、業績拡大に伴って従業員数は急増しております。教育・研修制度は100種以上、自己研鑽奨励金最大50万円、英語・AI・業界特化研修など多彩な学びの場を提供しているだけでなく、品質保証部を社内に設置することで、技術的な品質を保証し、大学教授を招聘して新しい技術研究に向けたディスカッションなども実施しております。スーパーフレックス・在宅勤務・住宅手当(※対象者のみ支給/最大4万円)など働きやすい制度も整い、年2回の賞与やマネージャー加算給制度で、努力や社内貢献も正当に評価されます。「品質を創造する力でイノベーションを加速し、未来に続く幸せを実現する」をパーパスに掲げ、挑戦・誠実・探究・共走の4つのバリューのもと、顧客と社会に真摯に向き合う仲間を募集中です。
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-1-16神保町北東急ビル9階
西日本支社(大阪市)、中部支社(名古屋市)、刈谷テクニカルセンター、宇都宮テクニカルセンター、広島テクニカルセンター、西新宿テクニカルセンター
ソフトウェア事業 1.ソフトウェアテスト・品質関連事業/2.サイバーセキュリティ関連事業/3.コンサルティング関連事業/4.ソフトウェア開発関連事業/5.その他事業
■株式会社ベリサーブ沖縄 ■AIQVE ONE株式会社 ■有限責任会社ベリサーブベトナム ■株式会社ベリサーブ函館
非公開
SCSK株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 23,676百万円 | - |
| 前期 | 2025年03月 | 29,635百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~1200万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓法人営業本部デジタル戦略推進室にて、大きく「BPR」と「新規事業」の2領域におけるPM・PL・PMO・事業開発・運用保守などを担当 ✓ファイナンスを中心とした既存事業の業務改革・デジタル化(Salesforce等の活用)に向けた調査企画・要件定義・システム開発推進 ✓既存事業の業務データ一元化およびデータ利活用による既存事業の再構築 ✓既存事業の顧客基盤と知見をベースにした新規デジタルサービスの事業開発(SaaSオンラインストレージのサービス企画・プロダクト開発・運用保守・内製開発推進など) ✓ビジネス視点を前提とした関係部署の巻き込み、およびオリックス・システムや外部ベンダーとの協働によるプロジェクト推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓リース・割賦・貸付金を中心としたファイナンス業務の調査企画・要件定義およびシステム開発プロジェクト ✓既存事業の業務データ一元化とデータ利活用による事業再構築プロジェクト ✓SaaS(オンラインストレージ)のサービス企画・プロダクト開発・内製開発および運用保守プロジェクト ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓コンサルティングファームやSIerでのPM・PL・PMO経験を活かし、事業会社側で企画や事業開発に踏み込みたい方 ✓上流の要件定義やベンダーコントロールだけでなく、ビジネス視点で関係部署を巻き込みながらプロジェクトを推進したい方 ✓既存事業のDX(BPR)と、ゼロイチに近い新規デジタルサービスの立ち上げの双方に関心がある方 ✓フラットで風通しの良い組織で、裁量を持ってスピード感ある事業推進に取り組みたい方
必須条件(MUST) ✓ITプロジェクト経験3年以上(PM/PL/PMO、事業開発、運用保守等)※サブリーダークラスはコンサルやSI企業等でのPM/PL/PMO経験・新規事業立ち上げ経験、メンバークラスはシステム実務・実装経験やPL/PMO相当の経験 ✓以下いずれかのご経験:プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーの経験、上流から下流工程(含、保守)までの開発経験、要件定義の経験(2年以上) 歓迎条件(WANT) ✓起業経験、新規事業の企画からローンチ経験、ガバナンス部署や事業部署との調整経験、RFP作成経験 ✓応用情報技術者以上の資格保持者、Webアプリ開発(5年以上)、クラウド(AWS/Azure)利用経験(5年以上)、アジャイル開発経験(3年以上)、AIエンジニア経験
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600~800万
事業の紹介 当社は、ソフトウェアの品質向上を専門とする 第三者検証(QA)・ソフトウェアテストのリーディングカンパニー です。年間 4,000件以上 のプロジェクトを手掛けており、Webサービス、アプリケーション、業務システム、組込みソフトウェアなど、幅広い業界に向けて高品質なテストサービスを提供しています。 近年、上流から品質課題解決をご支援するケースが増えており、これまでのご経験を活かしながら「品質」という不可欠な専門性を主軸に幅広くキャリア形成することができます。 また、今期からは教育事業およびセキュリティ関連事業を当社へ集約させることで従来のテストサービスに加えて、品質教育(バルカレ)や脆弱性診断などのセキュリティサービスを一社で提供できる体制へと強化され、品質向上を総合的に支援する企業として事業領域がさらに拡大します。 仕事内容 当社が長年培ってきた先進的なソフトウェアテスト技術を、お客様である開発技術者の方々へ講義形式で提供する業務です。単なる座学ではなく、実践的な演習を通じた「対話」を重視しており、受講された皆様がソフトウェアテストに関する新たな「気づき」を得られるような、インタラクティブなセミナーを目指しています。 具体的には以下の業務に携わっていただきます。 ①セミナー講師業務: ・お客様企業向けの社外セミナー講師として、当社の技術やノウハウを伝授(オンライン・オンサイト) ・社内研修講師として、入社後研修(1〜2ヶ月)を担当 ②コンテンツ開発業務: ・ソフトウェアテストや品質管理に関する各種ガイドラインや教材の開発 ・セミナーのご要望をいただいたお客様向けのコンテンツ作成、カスタマイズ お客様の事業内容や研修対象によって、開発経験やPM経験、 あなたの知見を活かしてコンテンツ開発に取り組んでいただきます ③営業同行: ・品質教育セミナー受注のための営業同行(お客様の課題ヒアリング及び課題解決に向けたコンサルティング) 講義実施や営業同行に伴う出張は年に数回程度発生しますが、急な出張ではなく、事前にスケジュールを組んで行われます。 【ドメイン・領域】 ・ソフトウェアテスト ・品質保証・品質管理 ・技術教育・研修 ・ツール開発(ソフトウェアテスト設計ツール) この求人の魅力 社会貢献性の高い業務 :ソフトウェア品質の向上を通じて、多種多様な企業の事業発展に直接貢献できるやりがいのあるポジションです。 専門性を深める機会 :お客様への提案活動、自社内システム開発の上流工程、品質管理、PMO支援といった幅広い経験を活かし、さらに専門性を高めることができます。 キャリアアップのチャンス :マネージャー候補としての採用であり、将来的にチームを牽引する立場を目指せます。上長からのサポートのもと、着実に成長できる環境です。 ワークライフバランス :出張は計画的に行われるため、プライベートとの両立がしやすい環境です。 知識と経験を還元 :ご自身の豊富なIT業界での開発経験や品質管理の知見を、講師として次の世代や他社に伝えることができます。 部署やチームの特徴 【組織/チームについて】 R&C部(リサーチ&コンサルティング部)は、当社のソフトウェアテスト技術を深掘りし、その知見を社内外に広めることをミッションとしています。そのため、常に最新の技術トレンドや品質管理手法について情報収集・研究を行い、それを基に実践的な研修コンテンツやコンサルティングサービスを開発しています。 チームは、ソフトウェアテストの専門家として長年の経験を持つベテラン講師から、次世代の講師を目指す若手まで、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。互いに学び合い、高め合う文化が根付いており、新しい知識やスキルを積極的に共有し、組織全体の専門性を向上させています。
【必須】 ・お客様へのITシステム、ソフトウェア関連のご提案活動、または自社内システム開発における上流工程のご経験(3年以上) ・ソフトウェア開発プロジェクトにおける品質管理、品質保証、PMO支援、またはそれに類似する業務経験(3年以上) 上記いずれかに加え、セミナー講師職に挑戦したい意欲をお持ちの方 【歓迎】 ・社内外に対してのセミナーや講義実施のご経験 ・社員教育もしくは若手育成のご経験 ・QMS、PMBOKなどに関する基礎知識をお持ちの方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方、得意な方 【求める人物像】 自身のITシステム、ソフトウェア開発における知識・経験を活かし、教育を通じて社会や企業の品質向上に貢献したいという強い意欲をお持ちの方 論理的思考力と高いコミュニケーション能力を活かし、受講者や顧客と良好な関係を築き、課題解決に導ける方 新しい技術や知識を積極的に学び、自身のスキルアップに継続的に取り組める向上心のある方 チームと協力し、目標達成に向けて主体的に行動できる方
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800~1000万
双日およびグループ各社の基幹システム基盤を支えるサービスマネージャー候補として、運用保守管理、協力会社管理、顧客折衝を担当。将来的には運用改善や基盤更改・バージョンアップ案件の推進もリードします。 【主な業務内容】 ■顧客との運用課題に関する折衝および改善提案 ■BP(協力会社)メンバーのマネジメントおよび育成 ■システム基盤の運用保守管理(品質管理、課題管理、進捗管理) ■障害発生時の原因分析、対策立案、再発防止策の推進 ■運用プロセスの改善や標準化施策の企画および推進 ■システム基盤の更改、バージョンアップ対応のプロジェクト推進 【担当環境】 ■基幹システム基盤(SAP関連システム含む) ■OS: Linux、Windows Server ■ミドルウェア: S/4HANA、JP1、HULFT ■データベース: HANADB、PostgreSQL、SQL Server ■クラウド: Microsoft Azure 【ポジションの魅力】 ■顧客と直接対峙するプライム環境: 双日グループ各社と直接関わり、運用課題の解決や改善提案を実施。自身の提案が運用品質向上や業務効率化に直結します。 ■上流工程へ広がるキャリア: 日常の運用保守にとどまらず、運用改善や基盤更改、バージョンアップ対応等に参画でき、将来的にサービスマネージャーやインフラプロジェクトマネージャーへ成長できます。 ■メリハリのある就業環境: 夜間や休日の計画作業は月1回程度ですが代休取得が前提となっており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できます。 【在宅勤務について】 入社後3か月は原則出社、その後週2回在宅勤務が可能なハイブリッドワークの環境です ※業務の変更範囲:当社業務全般
【必須】■インフラまたはシステム運用保守実務経験3年以上 ■Linux/Windows Serverの環境構築実務経験 ■ミドルウェアの構築実務経験 ■顧客対応、運用プロセスの改善提案、チームリーダーいずれかの経験 【募集背景】 当部署では、双日および双日Gの基幹システムを対象に、システム基盤の運用保守・運用改善をプライムで行っています。 今後の体制強化に向けて、協力会社のコントロールや顧客との調整を担いながら、運用サービス全体をリードいただけるサービスマネージャー候補を募集します。
■人材派遣事業 ■職業紹介事業 ■業務受託業
650~1250万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エンジニア組織の最重要ポジション ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社のエンジニア組織(約800名)のトップ5〜10%に位置する最重要ポジションです。 エンド直やSIer直など商流の浅い案件に入り込み、プライム案件やエンド直請け案件など、商流の浅いプロジェクトにおける要件定義、基本設計を担っていただきます。 🔶【業務内容】 ・PM/PLとしての進捗管理 ・PM/PLとしてのクオリティ管理 ・PM/PLとしてのチームビルディング ・要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、移行、運用引継までの全工程管理 ・現場での実績創出を通じた、将来的な「ITコンサルタント」へのステップアップを見据えた業務推進 🔶【募集背景】 2030年に弊社は時価総額2,000億円を超える大型IPOを達成することを目標としています。 短期的にはエンジニアの採用をさらに加速させるだけでなく、クライアント企業の本質的な経営課題を解決するため伴走する必要があります。 このミッションを実行する為、弊社の最重要ポジションであるPM,PLポジションを募集しております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PRポイント3選 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔶エンジニアとしての市場価値向上 クシステム開発の最上流工程からチームマネジメントまでを一貫して担当いただける環境です。 🔶最短でITコンサルタントへとステップアップ 入社後、ご志向に応じて3〜4年でITコンサルタントへとステップアップするキャリアパスも描けます。 🔶圧倒的年収UP! 「エンジニアの生涯年収1億円UP」を掲げる当社では、前職給与の最大限の考慮など、実績に見合った高待遇でお迎えします。 急成長中のベンチャー企業で、約800名が在籍するエンジニア組織の「トップ5〜10%」を担う上流エンジニアの募集です。 常時2,000〜3,000件という圧倒的な案件数を保有しており、エンド直やSIer直など商流の浅い優良案件でPM/PLとして裁量を持って活躍できます。 最大の魅力は「ITコンサルタント」への明確なキャリアパス。 入社後3〜4年で上流のコンサルタントへとステップアップできる環境が整っています。 想定年収は650万〜1,250万円と高く、前職給与も最大限考慮します。 土日を含めた超スピード選考も特徴です。
【必須項目】 ・エンジニアとして開発またはクラウドの実務経験が5年以上ある方 ・基本設計以上の工程経験が2年以上ある方 ・PL/PM/PMOとしてのチームマネジメント経験が5年以上ある方 【歓迎条件】 ・PL/PM/PMOとしてのチームマネジメント経験が5年以上ある方 ・事業成長のために高い熱量で仕事に取り組める方 ・素直で先人から徹底的に学ぶ姿勢を有する方 ・論理的思考力、自頭が良い方 ・ベンチャー企業で挑戦した
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800~1200万
【職務内容】 同社は、600兆円を超える資産を預かる資産管理の専門銀行として、日本の金融インフラを担っています。 常に最新技術を取り入れ、革新的なサービスを提供しています。 DX推進のスペシャリストとして成長できる環境が整っており、 安定した職場で長期的なキャリアを築くことができます。 【具体的には】 ・ DX戦略の策定・実行 ・ 最新技術の調査・導入 ・ 業務プロセスの改善・最適化 ・ プロジェクト管理・推進 ・ 社内外におけるDXの啓発活動(求人ID:488498)
【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・システム開発における要件定義、または顧客折衝・ベンダーコントロールのご経験 ・システム部門においてDX推進や業務プロセス改善に携わったご経験 【歓迎要件】 ・リーダーやサブリーダーとして、チームの進捗管理やメンバー指導を行ったご経験 ・新技術(AI、クラウド、ローコードなど)を活用した業務効率化のご経験
同社では、委託者(保険、投資信託、年金基金などの機関投資家)から資産を預かり、様々な資産運用に関わるバックオフィス業務と、同時に高付加価値の資産管理サービスも提供しています。 国内証券管理業務、外国証券管理業務、ファンド管理業務、システム開発業務、決済管理業務、投資信託管理業務などが主要業務となります。
1000~1500万
当社が開発しているセキュリティソフトの機能追加や 他システム連携に関わる開発プロジェクトをリードしていくことがあなたのミッション。 エンドユーザーからSIerを通じて寄せられる要望や 既存のシステムが抱える課題、OSのアップデートに関わるシステムの改善ポイントを抽出し、 当社のリソースを駆使して解決へと導いていただきます。 具体的に言うと、 「現在のソフトが抱える課題は何なのか」 「より多くの方に使いやすいシステムにするためにはどうするか」 について設計・提案を行う、いわば技術とビジネスの橋渡しを行う役割です。 ※エンジニア経験を活かして、技術サイドと連携を取りながら進めていただくポジションです ※開発は自社のエンジニアが中心となりますが、フロントに立ってベンダーコントロール等も行っていきます 【業務イメージ】 ・お客様の変更要求(バグ・改善要望)の優先度を整理したうえで、サービスの在り方を考えたビジネス要件や案件の開発順序の検討 ・決定した開発案件の工程管理(要件の具体化、体制の整備、予算の管理、インフラ調達) ・開発チームとのコミュニケーション、品質管理 など <案件例> ◇新規プロダクト・プロジェクトのマネジメントおよび実行 ◇既存製品の追加開発・修正対応 ◇ユーザサポート など
◆C++を用いた開発経験(3年以上)
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900~1500万
【抱えている課題】 AIという不確実性の高い技術を、誰でも使える「完成された製品」へと磨き上げるための、強力なエンジニアリング力を必要としています。 ■ 信頼性の高いLLM学習・推論基盤の構築: 自社モデルの学習から推論までを一気通貫で支える、スケーラブルで高信頼な基盤の構築 ■ フットワークを失わない開発組織: R&Dチームの成果を最短でプロダクト実装するための柔軟な組織とシステム基盤の構築 ■ 「正解のない」UXの探求: 非決定的なLLMの出力を制御し、汎用性と使いやすさを両立するベストなUXの探求 ■ エンタープライズ品質への挑戦: AI Agent等の先端技術において、利便性とエンタープライズ水準のセキュリティを両立する仕組みづくり 【求める期待・役割】 機械学習エンジニアとして、単に要件通りに機能を実装するのではなく、「AIと人間の協働をどうデザインし、実装するか」という問いに技術で答えることを期待しています。 ■ 先端技術をプロダクト機能に組み込む開発: 当社が提供する法人向け生成AI SaaS「ELYZA Works」では、クライアント企業が自力でLLMの実装・活用を推進できる環境の構築を目指しています。その実現に向けてLLMやAI Agentといった最先端技術をプロダクトに組み込むため、PdMと連携しながら企画から検証・開発までを一貫してご担当いただきます。 製品紹介ページ:https://lp.works.elyza.ai/ ■ 全社のMLOps・自社モデルの推論基盤構築: プロプライエタリモデルだけでなく自社モデルの運用を支える推論基盤の構築・運用にも携わっていただきます。大規模モデル運用に必要なインフラ知識、レイテンシの低減とスループットの最大化を実現する推論高速化、Enterprise向けAgent Harnessの開発など、求められるスキルセットは多岐にわたります。既存の技術スタックに固執せず、課題に応じて最適な技術を学び、取り入れていく姿勢を重視しています。 本ポジションの魅力 ■業界のデファクトスタンダードを自分たちでつくる LLMアプリケーション特有の「正解のないUX」や「非決定的な出力の制御」に対し、アーキテクチャ設計から入り込み、業界のスタンダードとなる技術基盤を自ら定義・構築する裁量 外部APIに依存しない「自社モデル」と「潤沢なGPU資源」をフル活用し、前例のない推論基盤のゼロベース構築や最適化を主導できる環境 ■難易度の高い「本質的なエンジニアリング課題」への挑戦 プロダクトの急成長に伴う技術的負債の解消や、トラフィック増に耐えうるスケーラブルな推論・ホスティング基盤の再設計など、高度な技術課題の突破 「エンタープライズ品質」と「R&D成果の高速プロトタイピング」という相反する要件を両立させる、難易度の高いアーキテクチャの実現 ■事業と全社組織を牽引する技術的中核としての役割 単なる機能開発ではなく、PdMやデザイナー、トップクラスのリサーチャーと対等に議論し、「技術的フィジビリティ」と「事業価値・UX」を統合した技術戦略の策定と実行 プロダクト事業に留まらず、ソリューション事業を含む全社横断のMLOps推進をリードし、エンジニアリング組織全体の技術水準向上を牽引する経験 【開発環境】 セキュリティ意識を高く保ちつつ、Claude Code、Devin などの最新のAI開発ツールをフルに活用しています。 開発言語: Python Cloud Platform: Google Cloud / AWS / Azure プロビジョニングツール: Terraform CI/CD: GitHub Actions / Argo CD ミドルウェア: OpenSearch ドキュメンテーション: Notion / Google Docs 開発ツール: GitHub / Figma コミュニケーションツール: Slack / Discord / Google Meet BIツール: Redash
必須スキル チームでのMLサービス開発・運用経験(目安3〜5年以上) MLOps/LLMOpsの構築・改善経験 GCPやAWSなどのクラウド環境での開発・運用経験 MLシステム/プロダクト開発における技術選定の主導や技術レビューをリード・マネジメントした経験 機械学習、自然言語処理、画像認識、音声認識のいずれかにおける深い専門性、または、大規模分散システムへの深い知見 日本語でのビジネスレベルのコミュニケーションスキル / Native-level Japanese proficiency 歓迎スキル ソフトウェア開発全般における高い専門性(アーキテクチャ設計・デザインパターン等) 機械学習がコアとなるプロダクトの企画・開発経験 SaaS企業でのプロダクトコミット経験(特に0→1立ち上げのフェーズ) Kaggle、SIGNATE等データサイエンス系コンペの入賞経験 PyTorchやTransformersなどのOSSへの貢献経験 OpenAIなどのLLM APIを活用した開発経験 HPCクラスタ(GPU、InfiniBand等)の構築・運用や、低レイヤーの最適化経験
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600~800万
当社のスマートファクトリー事業にて、製造業向けの工場自動化・設備DX推進を担うOTエンジニアとしてご活躍いただきます。 PLC設計を中心とした制御領域に加え、MES・IoT基盤・データ活用までを横断し、工場全体の最適化を実現するエンジニアリングを担当します。 単なる設備制御ではなく、「現場データを活かして生産性を上げる」ことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・PLC(LD/ST/FBD等)を用いた制御設計・プログラミング ・生産設備の自動化/省人化ライン構築 ・制御盤設計、現場機器(センサー・アクチュエータ等)接続 ・SCADA/HMI設計・構築 ・MES(製造実行システム)とのデータ連携設計 ・IoTプラットフォームを活用した設備データ可視化 ・設備の遠隔監視/予知保全システム構築 ・現地立上げ、試運転、デバッグ対応 ・顧客折衝/要件定義/基本設計 ・将来的にはPL/PMとしてのプロジェクト推進 ※業界例:鉄鋼、自動車、半導体、電子部品、食品、など 【業務のやりがい】 ・OT×ITの両軸で市場価値を高められる PLC制御だけでなく、MES・IoT・データ活用まで関与可能。 「設備を動かせる」+「データで改善できる」エンジニアへ進化できます。 (求人ID:489604)
・PLC言語に触れた経験をお持ちの方(LD、ST、FBD等の言語) ・製造現場におけるシステム開発実務経験 ・プラントメーカーでの業務経験がある方 【歓迎】 当事者意識を持ち、Quality(品質)、Cost(コスト)、Delivery(納期) の重要な3要素を考え併せて行動できる方
1966年創業の独立系IT企業として、製造・金融・官公庁・社会インフラなど幅広い顧客に対し、コンサルティングからシステム開発、インフラ構築、運用、さらには組込み開発・LSI設計まで、一貫したソリューションを提供しています。 私たちは単なる開発に留まらず、「気の利いたテクノロジーで、心地よい未来を。」というメッセージのもと、人々の生活やビジネスに寄り添い、真に価値のある快適な社会の実現に貢献し続けます。
600~800万
★元請け(エンドユーザー直取引)が案件の7割。2~5名の自社チームで、要件定義から開発・運用まで担います ★Claude Code・Geminiを法人アカウントで導入済み。PMがAI駆動型開発の環境づくりを進めています 【職務内容】 自社チームで受託している業務システム・アプリ開発のプロジェクトを、PL・PMとしてリードしていただきます。 ■プロジェクトの計画立案、進捗・品質・リスク管理 ■お客様との打ち合わせ(週1~2回)、要件定義、仕様書・見積書の作成 ■メンバーへの作業指示とレビュー、育成 ■AI駆動型開発(Claude Code・Gemini)を使った開発環境の整備 PM・PLは技術でプロジェクトを動かす役割です。新規開拓の営業は求めていません。提案の多くは既存のお客様からのリピートや追加開発で、技術者として案件に向き合えます。 【PMの1週間(例)】 ・週1~2回:お客様との定例打ち合わせ、要件や仕様のすり合わせ ・日々:メンバーへの指示出し、進捗確認、レビュー ・随時:仕様書・見積書の作成 ・最近:AI駆動型開発の環境整備(ツール選定、社内の使い方づくり) フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)で、月の残業は平均10時間以下です。 【募集背景】 新規案件の受注が続いており、自社チームの開発体制を広げるため、プロジェクトをリードできるPL・PMを増やします。「マネジメントに挑戦したい」「段階的にPMを目指したい」開発エンジニアの方も歓迎します。 【お客様と案件】 当社は「元請け(プライム)」として、お客様から直接案件を受けています(案件の7割がエンドユーザー直取引)。お客様の声を直接聞き、自分の仕事の成果を確かめられます。 ・現在のメイン:大手電機設備工事会社の工事工程管理システムのアプリケーション開発 ・これまでの例:ロジスティクスシステム、HR求人応募システム、販売予実管理システムほか ・使用言語:PHP/JavaScript/C#/Node.js/Flutter など。Salesforce関連の開発も手がけます ・主な取引先(当社と直接契約しているお客様。五十音順・敬称略):アンスティチュ・フランセ日本、NTTテクノクロス株式会社、株式会社エー・オー・ティー・ジャパン、株式会社エターナルガーデン、株式会社テラスカイ、東光電気工事株式会社、バリュープラス株式会社、株式会社武蔵屋 ほか 業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須】Web開発エンジニアとしての実務経験3年以上 【歓迎】 ・プロジェクトリーダー/マネージャーの経験 ・要件定義やお客様との折衝の経験 ・生成AI(Claude Code、Gemini、GitHub Copilot等)を開発で使った経験、または強い関心 【エンジニアを大切にする文化】社長や所属長と面談をして希望や適性を考慮した上で案件をアサイン、ご自身のご意向に合わせてキャリアを決めていく等、可能な限りご自身の意思を尊重してもらえる環境。
【システムインテグレーション部】・Salesforce開発(新規導入支援/改善支援/カスタマイズ/開発/コンサルティング)・各種システム開発受託・ITコンサルティング ・プロジェクトマネージメント・運用保守
500~600万
★元請け(エンドユーザー直取引)が案件の7割。2~5名の自社チームで、開発をしながらチームのまとめ役を担います ★Claude Code・Geminiを法人アカウントで導入済み。AI駆動型開発を進めています 【職務内容】 PMのもとで、開発チームのサブリーダーとして設計・開発をしながら、チームの一部をまとめていただきます。将来のPLを目指すポジションです。 ◆設計・開発・テスト(PHP/JavaScript/C# など) ◆担当範囲のタスク分解、進捗確認、メンバーのコードレビュー ◆お客様との打ち合わせへの同席、仕様の確認 ◆AI駆動型開発(Claude Code・Gemini)を使った開発 【募集背景】 新規案件の受注が続いており、自社チームの開発体制を広げるため、次のPLを担う人を増やします。「開発を続けながらリーダーに挑戦したい」方を歓迎します。 【お客様と案件】 当社は「元請け(プライム)」として、お客様から直接案件を受けています(案件の7割がエンドユーザー直取引)。お客様の声を直接聞き、自分の仕事の成果を確かめられます。 ・現在のメイン:大手電機設備工事会社の工事工程管理システムのアプリケーション開発 ・これまでの例:ロジスティクスシステム、HR求人応募システム、販売予実管理システムほか ・使用言語:PHP/JavaScript/C#/Node.js/Flutter など。Salesforce関連の開発も手がけます ・主な取引先(当社と直接契約しているお客様。五十音順・敬称略):アンスティチュ・フランセ日本、NTTテクノクロス株式会社、株式会社エー・オー・ティー・ジャパン、株式会社エターナルガーデン、株式会社テラスカイ、東光電気工事株式会社、バリュープラス株式会社、株式会社武蔵屋 ほか 業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須】 ■Web・業務システム開発の実務経験2年以上(言語は問いません) 【歓迎】 ・サブリーダーなど、数名のメンバーをまとめた経験 ・要件定義や詳細設計など上流工程の経験 ・生成AI(Claude Code、Gemini、GitHub Copilot等)を開発で使った経験、または強い関心
【システムインテグレーション部】・Salesforce開発(新規導入支援/改善支援/カスタマイズ/開発/コンサルティング)・各種システム開発受託・ITコンサルティング ・プロジェクトマネージメント・運用保守