【神奈川県横浜市】輸出入業務・現場管理/未経験歓迎/土日祝休み/年間休日125日 /~年収500万円
400~500万
保土谷ロジスティックス株式会社
神奈川県横浜市
400~500万
保土谷ロジスティックス株式会社
神奈川県横浜市
倉庫管理
その他海運/港湾関連
海運コンテナ管理
横浜営業所にて、危険物を中心とした輸出入関連業務および倉庫の現場管理をお任せします。 業務の割合は、事務業務が約7割、現場管理が約3割です。 自社倉庫に入出庫する貨物の管理から、船積み関連書類の作成、保税業務、船舶やコンテナ輸送の手配、倉庫現場への作業指示まで幅広く担当します。 フォークリフトの運転は基本的に外部委託業者が担当するため、ご自身で運転することは原則ありません。 貿易・輸出入業務の経験がない方でも、業務を習得しながら専門知識を身につけられるポジションです。 ■具体的な業務内容 【輸出入関連の事務業務:約7割】 自社倉庫に入出庫する貨物の管理・調整 保税貨物の管理および関連事務処理 NACCSを使用したACLデータの登録・申請 B/Lなど船積み関連書類の確認・作成対応 船舶のブッキングおよびスケジュール調整 船舶の動静確認、遅延・変更時の対応 コンテナ輸送(ドレージ)の手配 危険物輸送における搬入期限(Cカット)の調整 Excelやメールを使用した各種事務処理 【倉庫・現場管理:約3割】 倉庫内貨物の保管状況・数量の確認 フォークリフト作業員への作業指示 貨物のパレタイズや入出庫に関する指示 倉庫内の整理・作業進捗の確認 作業指示書の作成および現場スタッフとの連携 安全管理および作業品質の確認 ※現場ではヘルメット・作業着を着用します。 ※フォークリフトの運転業務は原則ありません。
社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 基本的なPC操作ができる方(Excel・Word・メール) ※物流業界・貿易業務未経験の方も応募可能です。 応募資格(歓迎) 輸出入業務・貿易事務の経験 倉庫管理・物流管理の経験 保税業務やNACCSの使用経験 危険物倉庫での勤務経験 フォークリフト免許をお持ちの方 国際物流や貿易業務に興味のある方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜500万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30
無
有 平均残業時間: 20時間
有
125日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
神奈川県横浜市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
神奈川県横浜市保土ケ谷区岡沢町339-7
休日・休暇 年間休日125日 完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始休暇 誕生日休暇 年次有給休暇 リフレッシュ休暇(平日5日間+土日で9連休取得可能) 慶弔休暇 出産休暇 看護休暇 介護休暇 ※休日対応は基本的にありません。船舶の遅延やトラブルが発生した場合も、担当者間で引き継ぎを行い対応します。 福利厚生 各種社会保険完備 社宅・寮制度 奨学金返還支援制度 従業員株式報酬制度 確定拠出年金制度 資格取得祝金 従業員持株会 永年勤続者表彰制度 財形貯蓄制度 各種慶弔制度 定年退職者慰安旅行
2名
〜2回
東京都港区東新橋1丁目9番2号 汐留住友ビル16階
東証プライム上場の化学メーカー「保土谷化学工業」100%出資の物流専門会社です。 長年培ったノウハウを強みに、倉庫業、貨物利用運送事業、通関業、梱包・発送業務請負など、危険物や化学品を中心とした高度な専門物流サービスを展開しています。
・横浜営業所(神奈川県横浜市鶴見区) ・郡山営業所(福島県郡山市) ・南陽営業所(山口県周南市)
非公開
最終更新日:
451~728万
物流企業の所長候補として、以下の業務を担当していただきます。 ・営業所の運営全般(配車、倉庫管理、人材マネジメントなど) ・物流プロセスの最適化や品質管理 ・チームビルディング ・従業員の指導・育成、労務管理 【ポジションの魅力】 ・営業所全体の運営、目標達成に向けたリーダーシップを発揮できます。自分の決断や行動が支店の成果に直結します。 ・現場の物流プロセスや運営方法を見直し、営業所の業務効率を高めることができます。 ・コスト管理など、営業所全体の運営に関する戦略的な意思決定に関われます。 ・経営トップとの距離が近く、戦略立案や意思決定に直接関与できます。 ・遠隔点呼やデジタルタコグラフなど、IT技術を積極的に導入した物流システムを構築しています。 【事業内容】 建材資材(サイディング・ユニットバス・サッシ・断熱材等)の配送。東証スタンダード上場のアイナボホールディングスグループの事業会社です。
高卒以上。職種未経験NG・業種未経験NG。部下のマネジメント経験、またはチームリーダーとしてメンバーをまとめた経験をお持ちの方。【歓迎】同業他社での業務経験がある方、所長としての業務経験がある方。
貨物輸送業(陸上)。建材資材(サイディング・ユニットバス・サッシ・断熱材等)の配送。東証スタンダード上場アイナボホールディングスグループ。1972年設立、従業員51〜100名。
451~728万
物流企業の所長候補として、以下の業務を担当していただきます。 ・営業所の運営全般(配車、倉庫管理、人材マネジメントなど) ・物流プロセスの最適化や品質管理 ・チームビルディング ・従業員の指導・育成、労務管理 【ポジションの魅力】 ・営業所全体の運営、目標達成に向けたリーダーシップを発揮できます。自分の決断や行動が支店の成果に直結します。 ・現場の物流プロセスや運営方法を見直し、営業所の業務効率を高めることができます。 ・コスト管理など、営業所全体の運営に関する戦略的な意思決定に関われます。 ・経営トップとの距離が近く、戦略立案や意思決定に直接関与できます。 ・遠隔点呼やデジタルタコグラフなど、IT技術を積極的に導入した物流システムを構築しています。 【事業内容】 建材資材(サイディング・ユニットバス・サッシ・断熱材等)の配送。東証スタンダード上場のアイナボホールディングスグループの事業会社です。
高卒以上。職種未経験NG・業種未経験NG。部下のマネジメント経験、またはチームリーダーとしてメンバーをまとめた経験をお持ちの方。【歓迎】同業他社での業務経験がある方、所長としての業務経験がある方。
貨物輸送業(陸上)。建材資材(サイディング・ユニットバス・サッシ・断熱材等)の配送。東証スタンダード上場アイナボホールディングスグループ。1972年設立、従業員51〜100名。
400~600万
横浜営業所にて、危険物を中心とした輸出入関連業務および倉庫の現場管理をお任せします。 業務の割合は、事務業務が約7割、現場管理が約3割です。 自社倉庫に入出庫する貨物の管理から、船積み関連書類の作成、保税業務、船舶やコンテナ輸送の手配、倉庫現場への作業指示まで幅広く担当します。 フォークリフトの運転は基本的に外部委託業者が担当するため、ご自身で運転することは原則ありません。 貿易・輸出入業務の経験がない方でも、業務を習得しながら専門知識を身につけられるポジションです。 ■具体的な業務内容 【輸出入関連の事務業務:約7割】 自社倉庫に入出庫する貨物の管理・調整 保税貨物の管理および関連事務処理 NACCSを使用したACLデータの登録・申請 B/Lなど船積み関連書類の確認・作成対応 船舶のブッキングおよびスケジュール調整 船舶の動静確認、遅延・変更時の対応 コンテナ輸送(ドレージ)の手配 危険物輸送における搬入期限(Cカット)の調整 Excelやメールを使用した各種事務処理 【倉庫・現場管理:約3割】 倉庫内貨物の保管状況・数量の確認 フォークリフト作業員への作業指示 貨物のパレタイズや入出庫に関する指示 倉庫内の整理・作業進捗の確認 作業指示書の作成および現場スタッフとの連携 安全管理および作業品質の確認 ※現場ではヘルメット・作業着を着用します。 ※フォークリフトの運転業務は原則ありません。
社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 基本的なPC操作ができる方(Excel・Word・メール) ※物流業界・貿易業務未経験の方も応募可能です。 応募資格(歓迎) 輸出入業務・貿易事務の経験 倉庫管理・物流管理の経験 保税業務やNACCSの使用経験 危険物倉庫での勤務経験 フォークリフト免許をお持ちの方 国際物流や貿易業務に興味のある方
東証プライム上場の化学メーカー「保土谷化学工業」100%出資の物流専門会社です。 長年培ったノウハウを強みに、倉庫業、貨物利用運送事業、通関業、梱包・発送業務請負など、危険物や化学品を中心とした高度な専門物流サービスを展開しています。
400~600万
Amazonのデリバリーステーションにて、配送業務の計画実行・品質向上・業務改善を担当します。DSPと協力しながら配送状況を把握し、安全性や効率性を高めるプロジェクトを推進します。 【具体的には】■配送業務に関わる日々のオペレーション計画の実行、配送に係る各種事務作業及びその改善、DSP(運送業務委託先)と協力した配送状況の把握、安全・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクトの立案および推進、業務標準化の推進、配送品質および配送効率改善のためのお客様アドレス情報の精度向上などを担当します。新人スタッフ向けマニュアル作成やトレーニングプログラム開発なども行います。
【必須】■社会人経験(業界不問) ■業務改善経験 ■エクセル初級レベル ■ビジネスレベルの日本語力【歓迎】■マネジメント経験 ■エクセル中級以上(VLOOKUP等) 【インターナル・トランスファー(社内公募)について】 自分のキャリアのオーナーは自分自身という考えのもと、海外を含むすべての募集中ポジションが社員に公開されています。希望するポジションの募集があれば、世界各地の仕事に自由に応募することができ、実際に多くの社員がこの制度を利用して異動を実現しています。
Amazon.co.jpの運営
580~620万
有名アパレルブランドの日本唯一の倉庫として機能する横浜物流センターです。出荷管理マネージャー(管理職/係長)として物流業務の要となるセンター全体及び担当業務のマネジメントをお任せします。 ★倉庫面積10,000坪超、従業員200名超の大型センターです。★「物流のプロフェッショナル」でクライアント企業の物流戦略を支えます。将来的に上級マネジメント職(課長、部長など)へのキャリアアップが視野に入るポジションです。 【業務内容】■倉庫全体及び担当業務の業務管理と業務改善、KPIの達成■チームメンバー(部下社員、パート等)のマネジメント■横浜物流センター全体の収益管理■クライアント企業との調整や折衝
倉庫管理の要の管理職!現場作業ではなく、マネジメントに特化できる環境です。 【何れも必須】■倉庫における入出荷業務の管理経験(5年以上)■人材マネジメント経験(管理・指導・教育等) 【魅力】■人員配置やコスト投下の裁量を持ち、1万坪・200名超の大規模センターを牽引する醍醐味があります。■クライアントの厚い支援のもと、改善提案がスピーディに実行され、高く評価される風通しの良さも魅力です。【働く環境】夜勤のない綺麗なアパレル倉庫で、ワークライフバランスを保ちながら充実したマネジメント経験が積める、働きやすさとやりがいを両立した環境です。
総合物流ソリューション事業 ■倉庫管理運営・加工業務 ■館内搬送業務 ■全国輸送・納品代行業務 ■包装資材/機材/器具の販売
1500~2000万
勤務地:AESC Japan 横浜本社 ※茨城、座間、相模原への出張あり 所属:サプライチェーンマネジメント部門 レポート先:Japan Supply Chain Management Head ポジション概要 本ポジションは、倉庫管理、輸送、輸出入、通関、受注・納品管理などの物流業務を担うチームを統括します。 また、3PL(物流業務委託先)の総合的な管理に加え、物流コスト、業務プロセス、システムの改善も担当します。 AESCのバッテリー、半製品および原材料を、日本国内およびグローバルの各拠点・顧客の要求に合わせて確実かつ効率的に供給することが本ポジションの重要な役割です。効率的な業務プロセスの構築・実行と、物流コストの最適化を推進します。 主な職務内容 1. チームマネジメント・事業部門との連携 - 5~6名の直属メンバーを持つ物流チームを統括し、AESC Japanにおける入荷・出荷業務全般を管理 - 国内営業、財務、購買、製造拠点、および中国・英国・フランス・米国などの海外拠点を含む各部門と連携し、効果的な協業体制を構築 2. 物流戦略 - 日本の事業展開、業界動向、物流政策などを踏まえ、物流戦略および実行ロードマップを策定 - 物流コスト全体の戦略を構築し、グローバルSCM、グローバル物流購買、日本の経営陣と連携 - 市場・事業環境の変化を踏まえ、必要に応じて迅速に戦略を見直し・調整 3. 物流ソリューション・オペレーション - 新規事業における物流ソリューションを策定 - 受発注システム・プロセス - 輸送ルート・輸送方法 - 物流コスト - 3PLの選定 など - 倉庫管理、在庫管理、陸上輸送、越境輸出入、通関、海上・航空輸送の手配など、物流業務全般を管理 - 日々のオペレーション上の問題や例外事象をモニタリングし、対応 - 港湾での貨物滞留、国内トラック不足、輸送予約の遅延、在庫差異などの問題を解決 4. サプライヤーマネジメント - グローバル物流購買および日本の物流購買部門と密接に連携し、物流サプライヤーの選定・入札プロセスに参画 - 国内物流会社、国際フォワーダー、倉庫業務委託先、通関業者、その他3PLパートナーを管理 - サプライヤーのパフォーマンス評価、格付け、四半期・年次レビューなどを実施 5. 予算・コスト管理 - 四半期・年間の物流予算策定をリード - 倉庫費、輸送費、通関費、人件費などの物流関連コストを管理 - データに基づいた物流モニタリング体制を構築 - 物流リードタイム、納期遵守率、在庫精度、物流コスト比率などの主要KPIを定期的に分析 - 物流コスト削減および業務効率化に向けた施策を企画・実行 6. プロセス・プロジェクトマネジメント - 安定的かつ持続可能な物流オペレーションを実現するため、標準業務プロセスを構築 - 業務プロセスを継続的にモニタリングし、改善を推進 - プロジェクトマネジメント手法を活用し、問題解決、新たな業務・ビジネス要件への対応、業務改善プロジェクトなどを推進
応募資格 - サプライチェーン、物流、国際貿易、経営、工学、その他関連分野の大学卒以上 - サプライチェーン領域で10年以上の経験 - 5年以上のマネジメント経験 - 日本国内の輸送、倉庫管理、輸出入、越境物流に関する深い知識 - 3PLマネジメントおよび物流コスト最適化に関する実務経験 - 高成長・大規模な生産環境での業務経験があれば尚可 - 日本語:ネイティブまたは流暢なレベル - 英語:ビジネスレベル必須 - 中国語:できれば尚可 求めるコンピテンシー - 戦略的思考と、それを実行に移す力 - 部門横断的な影響力・リーダーシップ - 高い誠実性、レジリエンス(困難な状況への対応力)、適応力 - データに基づいて分析・判断できる能力
-
500~700万
物流センターの運営・管理
物流センターの運営・管理の経験者
食品スーパーマーケットの経営、他
420~500万
【物流業界未経験でも応募可能!】スーパーマーケット・コンビニ・飲食店などに向けた商品を取り扱う物流センターの物流企画職として、現場の生産性向上に向けた改善活動やマネジメント業務をお任せします。 物流センター内の商品の仕分けや配送現場のマネジメント業務をお任せ致します。力仕事の多いイメージのある倉庫運営の業務ですが、実作業はパートナー企業の方々に協力をいただいております。その為、主な業務は設備導入等をはじめとした、オペレーションの効率化の検討やパートナー企業様と連携を行い、マネジメントを行う業務となります。配属後はOJT含めサブ担当からのスタートが多いため、安心して働ける環境です。
【三菱食品G/今年度ベースアップ実施/年間休日120日以上】 【いずれか必須】■物流業界でのご経験■食品業界での営業経験■IT企業でのシステム開発経験(業界不問)■接客販売業で店舗オペレーションの構築経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
450~600万
新たに横浜・本牧エリアに新設された物流センターの立ち上げメンバーを募集いたします。 具体的には、小口貨物を取り扱う現場管理・オペレーション構築をお任せします。 <具体的な業務> ・現場の運営管理・ディレクション 入出荷、ピッキング、検品、梱包などの実務フローを把握した上で、 スポット派遣スタッフの配置、進捗管理、安全管理などを行います。 ・スタッフの指導・教育 派遣スタッフやパート社員への業務レクチャー、 生産性向上のためのフォローをお任せします。 ・新規案件の受託に向けた体制づくり 新しい商材が入る際のレイアウト設計・整備、 および作業フローの策定を行います。 ・現場の業務改善 日々の業務の中から無駄をなくし、 より効率的でミスのない現場運営基盤を構築します。
・物流倉庫でのリーダー経験 ・フォークリフト免許(資格)をお持ちで、実務経験がある方 ・基本的なPC操作スキル
同社は総合物流企業として、航空・海上・陸上の国際宅配サービスを手がけています。 近年、ネットショッピングの追い風を受けて、BtoC事業を拡大。 航空・海上運輸を展開するなど、時代に合わせて柔軟に事業を変化させてきました。 国内に8支店、29箇所に保税倉庫を構え、韓国にも支店や約4500坪にも及ぶ 大型のEC専用物流センター(総ラック数 約1万8500個)を置くなど、 独自のネットワークとビジネスモデルにてグローバルに展開する企業です。
450~600万
◇◆マイカー通勤可/賞与4.7ヶ月分~/創業360年以上の歴史を持つ老舗企業/ 東証スタンダード上場グループ◆◇ 医薬品・健康食品・化粧品を全国へ! 東証スタンダード上場グループの中核企業で、 物流センター運営を担う センター長候補を募集します。 ●自社製品だけでなく、さまざまなメーカーの商品を ドラッグストア・町の薬局・ショッピングモール へと卸し、 日々多くの方の生活を支えています。 近年は健康志向の高まりや高齢化社会の影響で、取扱商品の需要も増加中・・・ そこで、今後の物流体制をさらに強化するため、 物流センターを率いるセンター長候補 を今回募集いたします。 入社後は~ 現場での作業から始め、スタッフの管理・在庫管理・業務改善などを担当。 経験を積みながら、物流センターの運営全般に携わることができるやりがいの大きなポジションです。 【仕事内容】 物流センターにおいて、在庫・倉庫管理やパートスタッフのマネジメント、 配送会社との折衝など運営全般をお任せします。 入社後は現場作業を経験しながら業務の流れを習得し、 将来的にはセンター長候補としてマネジメント業務を担っていただきます。 【具体的には・・・・】 ◇物流センターの運営業務 └ 在庫数の確認、業務効率化の企画・実行 ◇パートスタッフの管理・育成 └ シフト作成、人員配置、採用業務 ◇配送先・運送会社との折衝 └ 店舗からの配送依頼対応、運送料の調整・交渉 ◇改善施策の立案・実行 └ 作業効率や生産性を高めるための仕組みづくり ■就業環境 倉庫全体では50~70名程のパートスタッフが在籍しています。 一日に稼働するスタッフは40名程度です。 入社後3ヶ月はパートの方と共に実際の作業を体験していただき、 一連の業務の流れを覚えていただきます。 マネジメント等に関しては先輩社員がOJTをいたしますので、安心してご就業いただけます。 ■当ポジションの魅力 ●パートスタッフの管理では 「もともと60分で対応していたことが数か月後に30分に短縮出来た」等、 一番近い立場でスタッフの成長を実感できます。 こういった生産性向上の指標が評価に繋がり、 全国の統括等のキャリアアップも目指せる環境です。 ●会社として「投資する」姿勢を大切にしています。 業務を進める中で「こんな機械やシステムがあればいいのに」 のような提案を真摯に受け止め、 検証をした上で先行投資していく事例も多くあります。 ■働き方 残業は月30時間程、 土日に関しては月2回ほど土曜出勤が発生するケースがあるものの、 社内にて調整しながら柔軟に勤務いただくことが可能です。
<応募資格/応募条件> ■必須要件:≪業務・職種未経験歓迎≫ ・物流に興味のある方 ・小売りや販売、飲食の業界で、店長やSV等のご経験をお持ちの方 ※スタッフやアルバイトののヒトの管理と、在庫や商品のモノの管理が出来る方大歓迎! ■歓迎条件: ・物流現場での業務経験がある方(物流管理・在庫管理・倉庫管理のご経験等) ・管理職、マネジメント経験をお持ちの方
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