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• エージェント求人

  【池袋】トレカ専門店の立ち上げ店長候補｜年収600万円以上・昇給スピード抜群

  600~720万

  株式会社DYM東京都豊島区

  【池袋】トレカ専門店の立ち上げ店長候補｜年収600万円以上・昇給スピード抜群気になる

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  仕事内容

  ブランド品の買取販売事業に続く新規事業として、『トレーディングカード専門店』を立ち上げます。今回はその中核を担う「店長候補（査定・鑑定士職）」を募集します。 池袋の一等地にオープンする新店舗で、店舗の立ち上げから売上管理、スタッフの育成まで裁量権を持ってご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 (1) トレーディングカード（シングル）の鑑定・品質検査 (2) PSAケース入りトレカ・シュリンク付きトレカボックスの鑑定・品質検査 (3) 店舗の立ち上げ業務、売上管理、数値分析 (4) 接客販売およびスタッフの採用・新人教育 【事業の強みと成長環境】 母体である株式会社DYMは、創業以来22期連続増収中・無借金経営を継続する非常に安定した基盤を持っています。自社で土地仕入れ、Webマーケティング、採用までを完結できる圧倒的なグループシナジーがあり、新規事業の成功確率が非常に高い点が最大の魅力です。 今回は立ち上げフェーズからの参画となるため、実績や成果はダイレクトに評価され、早期のキャリアアップや昇給が可能です。多店舗展開を見据える成長フェーズで、組織の中核として圧倒的なスピードでスキルアップと年収UPを実現できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・トレーディングカードの鑑定経験が1年以上ある方（特にポケモンカードやワンピースカードの鑑定スキルをお持ちの方） 【歓迎条件】 ・トレカ鑑定店舗での店長・責任者経験 ・トレカ鑑定スタッフや新人の教育・育成経験 ※成果が給与やポジションに直結する環境で、自身の市場価値を高めたい方を求めています。

  事業内容

  WEB事業、人材事業、研修事業、エグゼクティブサービスクラブ事業、医療事業、海外事業、M&A事業、新規事業等

• 企業ダイレクト

  【四條畷/店長候補】ブランド・貴金属の買取販売スタッフ/新規事業初期メンバー

  397~596万

  

  株式会社Ｌｉ‐Ｌｕ大阪府四條畷市

  【四條畷/店長候補】ブランド・貴金属の買取販売スタッフ/新規事業初期メンバー気になる

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  仕事内容

  車業界で30年の歴史を持つリバティグループの新規事業としてオープンする大型店舗にて、将来の店長候補としてブランド品や貴金属等の買取・査定・販売をお任せします。☆完全店舗型で出張訪問は無し・経験者歓迎！ ブランド品や貴金属、時計、ジュエリーなどの買取査定・販売を行う「かんてい局」にて下記業務をお任せします。 ・ブランド品等の買取受付、査定、真贋や状態確認 ・商品の販売、接客対応、検品、陳列 ・商品登録やデータ入力等の店舗運営業務 ☆専門知識を活かして、お客様の大切なお品物を適正に評価し、価値を次のお客様へつなぐお仕事です。 【業務内容の変更の範囲】会社の定める範囲

  求める能力・経験

  【必須】■営業、販売、接客のいずれかの経験 【歓迎】■ブランド品や貴金属の買取・査定経験　■リユース業界での経験　■店長やリーダー等のマネジメント経験　※数字にストイックに取り組める方歓迎 【こんな方に最適な環境です】 ・出張買取や個人宅訪問ではなく、店舗型の環境で腰を据えて働きたい方 ・キャリアに頭打ちを感じており、店長以上のポジションを目指したい方 ・販売職でありながら、年末年始休暇などメリハリのある働き方を実現したい方 ・新規事業の立ち上げメンバーとして会社の成長に貢献したい方 ・親会社の安定した基盤と充実した福利厚生の下で安心して働きたい方

  事業内容

  ブランド品・貴金属などの買取・販売事業

• エージェント求人

  エルメスジャポン＜セールススタッフ＞

  年収非公開

  • 提案
  • 接客
  • 販促企画
  • 顧客管理
  • 時計
  • ジュエリー/時計/高級品
  • 販売
  • ファッション/アパレル/靴店運...
  • 宝飾品/貴金属販売/仕入れ
  • バッグ/アクセサリー/ジュエリ...

  エルメスジャポン株式会社東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  エルメスジャポン＜セールススタッフ＞気になる

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  仕事内容

  常にお客様に期待以上のものを提供しつづけるために、当社の社員は、豊かな感性をもち、あらゆる観点で最高の品質を追求し、好奇心旺盛で、様々な知識を深めることが求められます。会社としても、社員が仕事だけではなく人生をより生き生きとしたものにするため自分を磨くことができるよう、新しい発見やチャレンジにつながる様々な機会を提供しています。 ◆レザーグッズ、RTW、時計、宝飾等の接客販売業務全般 ・顧客管理 ・商品管理 ・備品管理 ・店頭販促企画，提案，実施等

  求める能力・経験

  ラグジュアリーブランドや国内アパレル、国内宝飾等、老舗ブランドでの販売経験 【歓迎】 ジュエリー、ウォッチ、RTW等、高級商材を取り扱っていたご経験のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【新規トレカ専門店で立ち上げ店長・鑑定士＠池袋】月給〜50万円！／池袋駅徒歩５分の好立地／案的企業

  720万~

  • 品質管理
  • 店舗/施設運営
  • 検査機器調整/検査
  • 売上管理
  • 事務
  • 新規事業
  • 接客
  • 店舗運営
  • スタッフ
  • 販売
  • 店長
  • 店舗
  • 品質検査
  • 育成指導
  • 教育

  株式会社DYM東京都豊島区

  【新規トレカ専門店で立ち上げ店長・鑑定士＠池袋】月給〜50万円！／池袋駅徒歩５分の好立地／案的企業気になる

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  仕事内容

  ■ 仕事の内容： 新規事業として立ち上げたブランド品買取販売事業において、池袋一等地にオープンする『トレーディングカード専門』店舗の立ち上げ店長として、査定・鑑定および店舗マネジメント全般をお任せします。 組織の中核人材として、現場での鑑定や接客にとどまらず、売上管理や後進の育成指導、ゆくゆくは多店舗展開を牽引する責任者へのステップアップも目指せるポジションです。 ・トレーディングカード（シングル）の鑑定および品質検査 ・PSAケース入りトレカシュリンク（トレカボックス）の鑑定および品質検査 ・新店舗の立ち上げ業務、店舗運営事務、接客対応 ・店舗の売上管理およびスタッフの育成・指導

  求める能力・経験

  ■ 必要な能力・経験： 📍 学歴・職歴・年齢・性別不問 📍 トレカの鑑定実務経験1年以上（ポケモンおよびワンピースカードの鑑定ができる方） 📍 トレカ鑑定における店舗責任者の経験がある方歓迎 📍 トレカ鑑定における新人教育・育成の経験がある方歓迎 📍 東京都外のトレカショップ出身の経験者歓迎 📍 事業を一から創り上げ、多店舗展開の責任者を目指したいという熱意のある方

  事業内容

  WEBマーケティング、人材紹介、医療、不動産、飲食など多角的な事業展開を行い、独自の強固な事業基盤を活かして新規リユース・買取販売事業などの高収益モデルを次々と創出・推進する総合ビジネスソリューション事業

• 企業ダイレクト

  【宝飾品・高級時計のセールス/販売】経験者歓迎/売上に応じたインセンティブ有

  年収非公開

  株式会社ビジュピコ東京都新宿区

  【宝飾品・高級時計のセールス/販売】経験者歓迎/売上に応じたインセンティブ有気になる

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  仕事内容

  田中貴金属特約店『ビジュピコ新宿店』にて高級時計や希少なピンクダイヤなど資産性の高い宝飾品の接客販売を担当。来店されたお客様へ富裕層向け商材をご提案し信頼関係を築き長期的なお付き合いを目指す仕事。 高級時計や希少なピンクダイヤモンドなど資産性の高い宝飾品の接客販売を担当。来店客への提案や定期的なフォローを行います。また、富裕層向けイベントの企画・運営に携わるキャリア形成も可能です。飛び込みやテレアポ等の新規開拓は一切なく、既存のお客様との長期的な信頼関係構築やご紹介を大切にしながら、新たなご縁をつないでいく営業スタイルです。高付加価値な商材を通じて上質な接客スキルを磨けます。

  求める能力・経験

  【必須条件】■ジュエリー・時計の営業、販売経験５年以上【歓迎条件】■百貨店外商、富裕層向けの個人営業経験(金融・不動産・高級ブランド等)■顧客を自ら開拓・管理してきた経験■催事・展示会での販売経験 【魅力】■飛び込み営業やテレアポによる新規開拓が中心ではなく、既存のお客様との信頼関係やご紹介を通じて新たなご縁が生まれる営業スタイル■一人のお客様とじっくり向き合いながら信頼を積み重ね、知人を紹介したい、次もお願いしたいと思っていただける関係づくりを目指せる■パテック フィリップなどの高級時計やアーガイル産ピンクダイヤモンドなど希少で高額な商材を扱い、成果をしっかり評価される環境

  事業内容

  ■宝石・貴金属・時計・眼鏡及び装身具の卸売及び販売　■時計・宝石・貴金属の企画開発　■アパレル製品、服飾小物等の販売　■飲食店の経営　■不動産の賃貸及び管理業　■障害者総合支援法に基づく障害福祉サービス業

• エージェント求人

  中野・銀座・横浜｜ヴィンテージ腕時計の接客・販売／ノルマなし／年休120日

  400~800万

  株式会社ファイアーキッズ東京都中野区, 東京都中央区, 神奈川県横浜市

  中野・銀座・横浜｜ヴィンテージ腕時計の接客・販売／ノルマなし／年休120日気になる

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  仕事内容

  1920年から2000年頃の時計を中心に扱う、ヴィンテージ・アンティークウォッチ専門店での接客・販売をお任せします。 ・時計の陳列・接客・販売 ・修理品の受付やお客様へのご案内 ・電話・メール・LINEでのお問い合わせ対応 ・商品の仕入れサポート ・ECサイトでの口コミ返信 ・在庫・売上データの集計や事務作業 【入社後の流れ】入社後は知識豊富な先輩がOJTで指導します。2〜3ヶ月かけて基礎をしっかり学べるため、業界未経験でも安心して成長できます。 【配属店舗について】月毎のローテーション配属。研修期間中はご自宅から通いやすい店舗を中心にご勤務。基礎が身についた後は中野店と銀座店をメインに、月ごとに店舗を交代しながらご勤務となります。 ■販売ノルマ一切なし（「数字のための接客」は会社ルールで禁止） ※業務内容の変更範囲：無し

  求める能力・経験

  学歴不問。職種未経験OK・業種未経験OK（9割の先輩が未経験スタート）。社会人未経験、第二新卒歓迎。 【以下のような方歓迎！】 ■時計に興味をお持ちの方 ■ファッションが好きな方 ■接客や販売経験がある方（アルバイト経験も歓迎） ■ノルマに追われず接客したい方 ■一生モノの時計知識を学びたい方

  事業内容

  1995年に横浜で創業。1920年から2000年頃の時計を中心に扱うヴィンテージ・アンティークウォッチ専門の時計販売会社。2023年に2号店をオープンし、2025年には売上が約30倍まで成長。SNS総フォロワー6万人超。従業員数10〜30名。

• 企業ダイレクト

  【二子玉川/ギフト販売・店舗運営】創業80年以上/プライム上場G/転勤無

  309~390万

  株式会社大和東京都世田谷区

  【二子玉川/ギフト販売・店舗運営】創業80年以上/プライム上場G/転勤無気になる

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  仕事内容

  ■カタログギフトの企画販売を行い「PRESENTERS ROOM」「antina」「dozo」などのブランドを運営する当社にて、「PRESENTERS ROOM」直販店の店長候補を募集します。 【仕事内容】■店舗の管理・運営■各種ギフトの提案■売り場の企画■POP作成やSNS運用等の販促業務■メンバーマネジメント■発注・在庫管理等【ブランドコンセプトについて】■冠婚葬祭用のイメージが強いカタログギフトですが、よりカジュアルに友人の誕生日や同僚へのプレゼント等、日常使いいただけることをコンセプトに置いています。より幅広いお客様に魅力を一緒にとどけていきたいという方をお待ちしております。

  求める能力・経験

  【2027年1月以前の入社が可能かつ以下のいずれか必須】■店頭販売経験（アパレル・雑貨・他業種可）■小売り業界での店長・SV等の経験【尚可】■ギフトサロン等のご経験 【魅力】■人気エリアのお洒落で綺麗な施設で快適に働いていくことが出来ます。■世の中のトレンドに触れながら働いていくため、自分自身が楽しみながら仕事に取組みやすいです。■平均有給消化率10日以上等、従業員を大切にするための仕組化が充実しています■キャリアプランや明確な評価制度が整ってるため、成長実感を持ちながら働いていくことが出来ます■数字のプレッシャーも無く、お客様が喜ぶギフトを提案できます。

  事業内容

  ■ギフト商品の企画･製作･販売 ■ギフトカタログの企画･制作･販売および顧客対応を含む総合運営 ■ギフトの商品管理･加工物流および個別出荷

• 企業ダイレクト

  東京【販売スタイリスト】お客様の魅力を引き出すご提案をお任せ

  360~700万

  

  ｋａｙ　ｍｅ株式会社東京都中央区, 東京都千代田区, 東京都中央区

  東京【販売スタイリスト】お客様の魅力を引き出すご提案をお任せ気になる

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  仕事内容

  女性キャリア層へのブランド認知や価値向上、売上目標達成の推進業務をお任せいたします。単純な販売ではなく、お客様のニーズを伺い、提案するお仕事です。 ■「服を売る」のではなく、お客様のTPOやビジネス上の課題をヒアリングし、解決策を提案するコンサルティング型のスタイリング ■顧客（ビジネスエグゼクティブ・管理職層）との長期的な信頼関係・パートナーシップの構築 ■店舗発のマーケティング施策・イベントの企画・運営 ■ブランド価値を最大化するVMD・店舗づくり

  求める能力・経験

  【必須】■アパレル/ジュエリー/化粧品/ホテルなど提案型の販売経験または法人営業経験■お客様のニーズを把握し、ご自身の付加価値を加えた提案ができる方■売上目標を持ち、実績や改善策を数字で説明できる方 【必須】■土曜日または日曜日のいずれかを含むシフト勤務が可能な方 【歓迎】■店長、チームリーダーなどのマネジメント経験■英語または中国語での日常会話ができる方 【教育】入社後はOJTで当社の知識、商品の基礎知識などを学びます。日々の業務では先輩販売員と、実務を通して接客販売スキルを身に着けます。

  事業内容

  ■アパレル事業『kay me』の企画・製造・販売

• 企業ダイレクト

  大阪【店長候補(店舗スタッフ)】日本最大級のドール専門店/原則定時退社

  330~440万

  株式会社ボーダレス大阪府大阪市

  大阪【店長候補(店舗スタッフ)】日本最大級のドール専門店/原則定時退社気になる

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  仕事内容

  ドール専門店「DOLK」大阪店にて、接客販売および店舗運営業務をお任せします。入社後は店舗業務の基本から習得し、将来的には売上管理やスタッフ育成などのマネジメント業務を担う店長候補としての採用です。 ■接客販売：お客さまの要望に合わせたドール選びのサポート ■売場づくり：店舗ディスプレイやレイアウトの変更 ■バックオフィス業務：商品の発注、SNSを活用した情報発信 ■マネジメント業務：売上管理、スタッフの育成・指導 ※まずはOJTにて接客のポイントや商品知識を習得し、徐々にマネジメント業務へ挑戦していただくキャリアアップ前提のポジションです。

  求める能力・経験

  【歓迎要件】■顧客折衝経験をお持ちの方（業界・商材不問） ■小売業やアパレル等での接客販売経験 ■店長や副店長、リーダー等、何らかのマネジメントや後輩指導の経験をお持ちの方 入社年次や社歴に関わらず、実績や店舗運営への貢献を正当に評価する環境です。販売スタッフからのスタートとなりますが、ゆくゆくは店長として店舗全体を動かす裁量を持った活躍が期待されています。接客販売の経験を活かし、マネジメント領域へステップアップしたい方に最適なポジションです。また、月平均残業時間は5時間以下とワークライフバランスが整っており、長期的なキャリア形成が可能な環境が整っています。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【ガリバー】車の提案営業／未経験・経験者・店長候補歓迎／年休120日／大阪府

  300~1042万

  • マネジメント
  • 商談
  • 自動車
  • スタッフ育成
  • 提案
  • ヒアリング
  • 店舗運営
  • 営業
  • 販売
  • 店長

  株式会社IDOM大阪府堺市, 大阪府枚方市, 大阪府泉佐野市

  【ガリバー】車の提案営業／未経験・経験者・店長候補歓迎／年休120日／大阪府気になる

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  仕事内容

  「ガリバー」ブランドで中古車の買取・販売を展開する株式会社IDOMにて、スマートカーライフプランナー（営業職）を募集します。ご経験に応じて、一般営業（未経験者／営業・販売経験者）または店長候補・店長確約のポジションでお迎えします。 【仕事内容】 全国に展開するガリバー店舗にて、お車の提案営業（買取・販売）をお任せします。クルマというモノを売買するだけでなく、お客様の生活背景や使用用途、将来設計までお聴きし、最適な「運命の1台」との出会いをサポートするお仕事です。 ◆具体的な業務 ・お客様との提案商談（自動車の販売・買取、自動車保険やローンなどのご提案） 　※来店対応のほか、アポイントがある訪問対応もあります ・自動車の査定業務 ・集客活動（Webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など） ・展示車両の配置（洗車含む） ・その他店舗運営業務 ◆買取業務（まずはここからスタート） 電話やWebサイトから査定依頼を受け、ご来店・ご訪問。決められた項目に沿って車の状態を確認・撮影し、社内システムで相場データを受け取り、店長と相談しながら査定金額を決めてお客様にお伝えします。最短15分でご案内でき、成約率は50％。未経験の方も安心して取り組めます。 ◆販売業務 ご来店いただいたお客様の状況やご要望をヒアリングし、パソコンツールを使ってお客様と一緒に最適な1台を考えます。社内ツールにセールスポイントも記載されているため、車の専門知識よりも、お客様と向き合う対話力が活きます。 ◆経験者・店長候補の方は チームマネジメントや新人スタッフの教育・OJT、店長としての店舗運営全般（売上・在庫管理、シフト調整、地域の市場動向を踏まえた販売戦略の立案、業績管理、スタッフ育成など）をお任せします。 【この仕事の魅力】 ■高い知名度で商談機会が豊富 「ガリバー」は広く認知されており、問い合わせ・来店数が多いため、お客様と接する機会が多く得られます。車に詳しくない方も先輩スタッフがサポートします。 ■個人ノルマなし、頑張りは正当に評価 定性・定量の両面で明確な評価基準があり、実績に応じたインセンティブも毎月支給。個人ノルマはなく店舗全体で目標達成を目指すスタイルで、年齢や経験にかかわらずスピード昇給・昇格が可能です。 ■多彩なキャリアパス 管理職を目指す「ライセンス試験」、本部などへの「キャリアチェンジ」、社員全員が年1回自分の可能性を見直す「チャレンジ申請」、業務委託契約で店舗経営を任される「Store Pro制度」など、なりたい姿に合わせて挑戦できます。 ■3つの働き方 ナショナル社員（全国）／エリア限定社員（12エリア）／都道府県限定社員から選択可能です。 【モデル年収】 ・28歳 セールスマネージャー：年収835万円（月給50万円＋賞与＋インセンティブ） ・34歳 ストアマネージャー：年収945万円（月給60万円＋賞与＋インセンティブ） ・38歳 エリアマネージャー：年収1,042万円（月給61.5万円＋賞与＋インセンティブ） ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】 ・高校卒業以上 ・入社までに普通自動車免許を取得できる方（AT限定可） ※車業界未経験・営業未経験の方も歓迎します 【ポジション別の応募条件】 ◆一般営業（経験者）※以下すべてに該当する方 ・営業または接客販売経験1年以上（契約書を取り交わすもの／業界不問） ・正社員歴3年以上 ◆店長候補・店長確約　※以下すべてに該当する方 ・営業または接客販売経験3年以上 ・個人営業としての高い実績・表彰、または店長として店舗予算達成などの実績・表彰経験 ・店長、MGR、SVなど役職経験3年以上 ※選考の中で適性を確認し、一般営業職での採用となる場合があります 【歓迎】 ・営業、販売、接客の経験 ・同業界での営業・販売経験 ・チームマネジメント、後輩育成の経験 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦したい方 ・自動車に興味があり知識を深めたい方 ・実力主義の環境で正当な評価を受けたい方 ・チームプレーが好きな方、人と話すことが好きな方

  事業内容

  中古車の買取・販売を中心とした自動車流通事業。「ガリバー」ブランドを中心に全国に店舗を展開。買取事業（店舗で中古車を買取り、オークションでの卸売や自社販売店へ供給）、小売事業（中古車の小売販売）、付帯事業（自動車保険・保証・車検・整備など）を行う。東証プライム上場。売上高4,967億円（2025年2月期・連結）