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エージェント求人

【東証プライム】オフィス・調達・生成AIなど全社横断の変革を率いるPM

650~1300万

株式会社エス・エム・エス

東京都港区

職務内容

職種

  • 業務企画

  • PMO

  • 総務

仕事内容

【業務内容】 コーポレート部門の立場から、全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。目下推進している、もしくは推進予定のプロジェクトは下記のとおりです。 <戦略総務グループ> ・第三創業期における全社戦略にリンクしたオフィス戦略・ポリシーの策定 ・調達購買領域における成果最大化戦略・施策の検討 ・調達購買システムのリプレイス <プロジェクト推進グループ> ・生成AIの活用ルール策定・活用事例の横展開 など 【勤務時間】 7:30~18:00の間で実働8時間

求める能力・経験

下記いずれにも該当する方 ・全社あるいは複数横断部署を巻き込んだプロジェクトをリーダーとして推進した経験 ・経営層や部門責任者に向けて提案し、合意形成をしたことがある

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

650万円〜1,300万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

想定年収:6,500,000円~13,000,000円 ・賃金形態:月額は年収を12分割した金額を支給 ・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都港区

備考

港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    パーソルビジネスプロセスデザイン 業務改善支援

    500~800万

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    経済対策・省エネ・再生可能エネルギーなど、国や自治体が進めている様々なプロジェクトがあります。それらのプロジェクトを推進する民間団体や企業と共に、ビジネスパートナーとして支援をするのが私たちの仕事です。理想のプランを提案して終わりではなく、クライアント先に常駐し、共に伴走しながら当事者として業務構築や課題解決まで行えるのがこの仕事の醍醐味。各チームが役割分担し、連携を密に行うことでミッションの達成を目指していきます。 🔆【具体的には】🔆 国や自治体のプロジェクトを推進する民間団体や企業にて、事業推進を行うビジネス支援として制度設計、業務構築、業務改善等に携わり、BPOの強みをフルに活かし顧客先で必要な業務を遂行いただきます。 <担当プロジェクトについて> エネルギーや経済対策に関連するプロジェクトへ配属。各省庁や地方自治体、業界を代表する企業と共に、プロジェクトの課題解決に取り組みます。クライアントの声に耳を傾け、現場の業務フローや組織状況から最善の提案を行っていきます。数名~数十名規模のチームを構成するため、様々な立場の人たちをチームとしてまとめていただく役割もあります。 <各チームの役割> プロジェクトは原則年単位で進行。工程や役割によってチームが分かれており、経験や適性を考慮し上でアサインします。 1)プロジェクトマネジメント   全体の品質・納期管理、顧客や他ベンダーとの折衝・営業・営業企画等 2)制度設計支援   事業の骨子を決める業務。省庁・業界団体等との折衝、情報収集等 3)業務構築   事務局業務の内容や手順・要件・ルール等の策定、業務マニュアルの作成等 4)システム・Web対応   事業管理を行うシステムの要件定義、Webディレクション、RPAやSaaSツールの導入による業務自動化等 5)ドキュメント制作   制度ルール等が記載された公的ドキュメントの作成、ノウハウ標準化資料作成等 6)運用・業務改善   速度と品質を両立した事務処理、非効率やミス発生リスクの高い業務の改善、生産性向上施策の提案・実現等 🔆プロジェクト例🔆 ◎国が管掌する再生可能エネルギーや省エネに関するプロジェクト(数億~数百億円規模)の各種支援 ・事務局運営 ・プロジェクト進捗管理 ・関連省庁や業界団体等とのやり取り ・Webや各種ツールの整備 等   ◎地方公共団体が推進する、企業や個人向けのエネルギーに関連する施策支援 ・制度に伴う業務構築 ・各種事務関連業務、及び効率化 ・運用の品質改善 ・各種ドキュメントの整備 等

    求める能力・経験

    🔆必須 ※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔆歓迎 ・国や自治体関連の業務経験者:公務員としてのみならず、関連団体や民間企業での業務従事者含む ・法人営業経験者:顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・プロジェクトマネジメント経験者:関わるステークホルダーを巻き込んでプロジェクト推進した事がある ・PMO経験者:プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・エネルギー業界経験者:再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関する経験 ・ITスキルが高い方:RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者:企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤FPTコンサル◢ ServiceNowコンサルタント|グローバル大規模DX推進|年収〜2500万

    400~2500万

    • コンサルティング業務
    • 品質管理
    • プロジェクト
    • アジャイル開発
    • マネジメント
    • メンバー
    • 提案
    • ロードマップ策定
    • アジャイル
    • ServiceNow
    • アーキテクチャ設計
    • 開発
    • クラウド
    • SaaS
    • 検証
    • 要件定義
    • プロジェクト推進
    • プロジェクトマネジメント
    • プレゼンテーション
    • PMO
    • 提案書作成
    FPTコンサルティングジャパン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 ・ServiceNowを活用した現状業務・運用プロセスの可視化/To-Be設計、ロードマップ策定 ・ServiceNowおよび関連ソリューション導入案件のプリセールスからデリバリー ・企画構想、要件定義、アーキテクチャ設計、導入プロジェクトのマネジメント/リード/拡張、定着化支援(内製化伴走含む) ・ベトナムを含むグローバル開発体制との協働、品質・スコープ・進捗・コスト管理、チームビルディング/人材育成・補強等のCoE的リード ・生成AIなど新機能の早期検証と提案、プラットフォーム横断の最適化(ServiceNow × 他SaaS/クラウド連携) 【仕事の魅力】 ・構想策定から要件整理、実装、定着化までEnd to Endで顧客に伴走し、プロジェクトが成功するまで直接支援できます。 ・世界30カ国以上に展開するグローバルリソースやベトナムの大規模開発体制を活用し、スケールの大きな案件を推進できます。 ・アジャイル開発やローコード/ノーコード基盤、生成AIなどの先進テクノロジーを活用したDX推進の最前線に携われます。 【キャリア上の魅力】 ・大手コンサルティングファームや大手SIer出身者が多数在籍する環境で、質の高いコンサルティングノウハウを吸収・実践できます。 ・組織の急速な成長に伴い、プロジェクトリードから組織マネジメント、メンバー育成など多様なキャリアステップが存在します。 ・市場需要が急速に高まるServiceNowおよびローコード・モダナイゼーション領域における高い専門性と市場価値を獲得できます。

    求める能力・経験

    応募資格(必須) ・ITコンサルティング/要件定義の実務経験 ・基幹・業務系システムの導入またはプロジェクト推進経験 ・ServiceNowの導入、カスタマイズ、運用のいずれかの実務経験 ・提案書作成およびプレゼンテーションの経験(プリセールス経験歓迎) 応募資格(歓迎) ・ServiceNow認定資格、または同等の知識 ・クラウドネイティブソリューションを活用したプロジェクトマネジメント、案件リード経験 ・スクラム/アジャイルでのデリバリー経験、PM/PMO経験、オフショア連携経験 ・英語力(海外拠点との連携・コミュニケーション) ・トレンドに敏感で顧客の課題に即した提案を自走できる方、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    電通デジタル×オープンポジション◢◤マーケティング・事業開発・企画業務◢◤適性・志向に合わせた選考

    600~1500万

    株式会社電通デジタル(2026/10/27)東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅クライアントの抽象・広域課題に向き合い、広告やクリエーティブを中心とした収益創出およびマーケティングの全体最適化 ✅電通グループの強みであるマス広告・世界的イベント・グローバルネットワークと連携した「マスデジ統合・高次元プランニング」の立案・推進 ✅課題ヒアリング・課題設定、実行プラン作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント(新規・既存問わずフロント対応) ✅運用型広告(リスティング、ディスプレイ/DSP、SNS広告等)のディレクションおよびバナー/LP等のクリエーティブ改善ディレクション ✅社内専門機能(CRM、オウンドメディア、データ分析、システム開発等)と協働したデジタル施策のPDCA推進 ※適性や希望に応じて「ビジネスプロデューサー」「ストラテジックプランナー」「アカウントプランナー」「プラットフォームプロデューサー」「クリエイティブプランナー」等のポジションへ配属 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・デジタル専業の枠を超え、マス広告やグローバルアセットを包含した高次元の統合マーケティングプロデューサー/ストラテジストへ成長 ・若手中心(平均年齢33歳)かつ成長拡大中の組織のため、実績次第で早期のチームリーダーやグループマネージャー(GM)への昇格が可能 ・年1回の社内公募制度「Career Jump制度」を活用し、DXコンサルティングやテクノロジー開発など他領域への柔軟なキャリアシフトが可能 ・国内外約1,100社のナショナルクライアントとの対峙を通じ、デジタルマーケティング全領域を網羅した市場価値の高いビジネスリーダーを確立 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収6,000,000円〜15,000,000円(採用時グレード・役職に応じスーパーフレックス/コアタイム付フレックスを適用、賞与年2回・昇給年1回、プロフェッショナル・マネジメント枠は上限1,500万円水準) ・汐留オフィス(電通本社ビル内/新橋駅・汐留駅すぐ)。出社率約8〜20%の「Performance Based Working(在宅・オフィス・全国340拠点以上のシェアオフィス選択可)」を導入 ・所定労働時間7時間/日、22時以降および土日業務の原則禁止、有給奨励日年12回、リモート勤務手当(4,000円/月)など優れたWLB ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日本・世界を代表するナショナルクライアントの事業成長パートナーとして、数億〜数十億円規模の統合マーケティングを牽引できるスケール感 ・単なるデジタル広告運用にとどまらず、電通本隊のクリエイティブ・マス媒体・プラットフォーマー連携を使い倒した大胆な企画を実行できる点 ・GAFAM等の主要デジタルプラットフォーマーと協働した新ソリューション開発や、フルファネルクリエイティブ開発など先端事例に携われる達成感 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・電通グループ(DJN)内でも売上総利益・成長率ともにトップクラスを誇るデジタル変革のリーディングカンパニー(従業員数2,596名) ・中途入社者が約5割を占め、広告代理店、コンサル、事業会社など多彩な人材がフラットに意見を交わすカルチャー ・「えるぼし」最高位(3つ星)取得など、ダイバーシティ推進や育児・家庭との両立支援(パパママ社員の活躍等)が深く定着 ・パフォーマンスエクセレンス部門、プラットフォーム部門、アドバンストクリエイティブセンター、統合BP室、ストラテジー部門など高度な専門組織が連携 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手ナショナルクライアント向け:TVCM等のマス広告とWeb広告・SNS・オウンドメディアを統合したフルファネルマーケティング ✅主要プラットフォーマー協業:電通グループ代表としての新広告プロダクト・ソリューションの共同開発およびセールス推進 ✅ダイレクト/EC事業者向け:リスティング・SNS広告運用と生成AI等を活用したバナー/LP改善によるCPA最適化・LTV向上 ✅ブランド戦略支援:Z世代研究等の生活者インサイトを活用した新規ブランドポジショニング策定および統合クリエイティブ開発

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【学歴】大学院卒・大学卒・専門卒・高卒以上 ・【必須】以下いずれかの企業でのインターネット広告の営業/プランニング/メディア営業経験(2年以上) (総合広告代理店、Web専業代理店、コンサルティングファーム、広告プラットフォーム、ネットメディア運営、アドテクベンダー) ・【必須】顧客や社内外ステークホルダーとの円滑な合意形成・プロセス管理・案件推進力 ・【必須】マーケティング知識・データ分析経験に基づくロジカルな提案書作成スキル ・【歓迎】5〜15名規模のマネジメント経験、Google広告/Meta等の認定資格、非広告領域(DX/CRM/データ基盤等)の知見、クリエイティブ制作ディレクション経験

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社電通デジタル ・設立:2016年7月1日 ・代表者:代表取締役社長執行役員 瀧本 恒 ・資本金:4億4,250万円 / 従業員数:2,596人(2025年12月末時点) ・本社所在地:東京都港区東新橋1-8-1(電通本社ビル内 / 汐留オフィス) / 関西オフィス:大阪市北区中之島

  • エージェント求人

    電通デジタル×オープンポジション◢◤マーケティング・事業開発・企画業務◢◤適性・志向に合わせた選考

    420~1000万

    株式会社電通デジタル(2026/10/27)東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅クライアントの抽象・広域課題に向き合い、広告やクリエーティブを中心とした収益創出およびマーケティングの全体最適化 ✅電通グループの強みであるマス広告・世界的イベント・グローバルネットワークと連携した「マスデジ統合・高次元プランニング」の立案・推進 ✅課題ヒアリング・課題設定、実行プラン作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント(新規・既存問わずフロント対応) ✅運用型広告(リスティング、ディスプレイ/DSP、SNS広告等)のディレクションおよびバナー/LP等のクリエーティブ改善ディレクション ✅社内専門機能(CRM、オウンドメディア、データ分析、システム開発等)と協働したデジタル施策のPDCA推進 ※適性や希望に応じて「ビジネスプロデューサー」「ストラテジックプランナー」「アカウントプランナー」「プラットフォームプロデューサー」「クリエイティブプランナー」等のポジションへ配属 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・デジタル専業の枠を超え、マス広告やグローバルアセットを包含した高次元の統合マーケティングプロデューサー/ストラテジストへ成長 ・若手中心(平均年齢33歳)かつ成長拡大中の組織のため、実績次第で早期のチームリーダーやグループマネージャー(GM)への昇格が可能 ・年1回の社内公募制度「Career Jump制度」を活用し、DXコンサルティングやテクノロジー開発など他領域への柔軟なキャリアシフトが可能 ・国内外約1,100社のナショナルクライアントとの対峙を通じ、デジタルマーケティング全領域を網羅した市場価値の高いビジネスリーダーを確立 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収4,200,000円〜10,000,000円(経験・グレードに応じスーパーフレックス/コアタイム付フレックスを適用、賞与年2回・昇給年1回) ・汐留オフィス(電通本社ビル内/新橋駅・汐留駅すぐ)。出社率約8〜20%の「Performance Based Working(在宅・オフィス・全国300拠点以上のシェアオフィス選択可)」を導入 ・所定労働時間7時間/日、22時以降および土日業務の原則禁止、有給奨励日年12回、リモート勤務手当(4,000円/月)など優れたWLB ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日本・世界を代表するナショナルクライアントの事業成長パートナーとして、数億〜数十億円規模の統合マーケティングを牽引できるスケール感 ・単なるデジタル広告運用にとどまらず、電通本隊のクリエイティブ・マス媒体・プラットフォーマー連携を使い倒した大胆な企画を実行できる点 ・GAFAM等の主要デジタルプラットフォーマーと協働した新ソリューション開発や、フルファネルクリエイティブ開発など先端事例に携われる達成感 ・「人の心を動かし、価値を創造し、世界のあり方を変える。」というパーパスのもと、生活者インサイトとテクノロジーを融合させた価値創造が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・電通グループ(DJN)内でも売上総利益・成長率ともにトップクラスを誇るデジタル変革のリーディングカンパニー(従業員数2,596名) ・中途入社者が約5割を占め、広告代理店、コンサル、事業会社など多彩な人材がフラットに意見を交わすカルチャー ・「えるぼし」最高位(3つ星)取得など、ダイバーシティ推進や育児・家庭との両立支援(パパママ社員の活躍等)が深く定着 ・パフォーマンスエクセレンス部門、プラットフォーム部門、アドバンストクリエイティブセンター、統合BP室、ストラテジー部門など高度な専門組織が連携 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手ナショナルクライアント向け:TVCM等のマス広告とWeb広告・SNS・オウンドメディアを統合したフルファネルマーケティング ✅主要プラットフォーマー協業:電通グループ代表としての新広告プロダクト・ソリューションの共同開発およびセールス推進 ✅ダイレクト/EC事業者向け:リスティング・SNS広告運用と生成AI等を活用したバナー/LP改善によるCPA最適化・LTV向上 ✅ブランド戦略支援:Z世代研究等の生活者インサイトを活用した新規ブランドポジショニング策定および統合クリエイティブ開発

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【学歴】大学院卒・大学卒・専門卒・高卒以上 ・【必須】以下いずれかの企業でのインターネット広告の営業/プランニング/メディア営業経験(2年以上) (総合広告代理店、Web専業代理店、コンサルティングファーム、広告プラットフォーム、ネットメディア運営、アドテクベンダー) ・【必須】顧客や社内外ステークホルダーとの円滑な合意形成・プロセス管理・案件推進力 ・【必須】マーケティング知識・データ分析経験に基づくロジカルな提案書作成スキル ・【歓迎】5〜15名規模のマネジメント経験、Google広告/Meta等の認定資格、非広告領域(DX/CRM/データ基盤等)の知見、クリエイティブ制作ディレクション経験

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社電通デジタル ・設立:2016年7月1日 ・代表者:代表取締役社長執行役員 瀧本 恒 ・資本金:4億4,250万円 / 従業員数:2,596人(2025年12月末時点) ・本社所在地:東京都港区東新橋1-8-1(電通本社ビル内 / 汐留オフィス) / 関西オフィス:大阪市北区中之島

  • 企業ダイレクト

    【与信BizOps(ファクタリング審査・オペレーション構築・プロセス改善)】

    630~920万

    フリー株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    ファクタリングの買取審査業務をベースとしながら、オペレーションの企画・推進、組織間の連携など幅広い業務をお任せします。 【詳細】■ファクタリング買取審査業務(プレイングマネージャー候補として実務も牽引):ユーザーからのファクタリング申込に対する審査、必要書類の確認、不足書類の提出依頼・サポート(メール対応中心)など■オペレーション構築・プロセス改善:事業拡大や取扱件数の急増に伴う、新規オペレーションの企画・構築など■拠点間・組織間連携(将来的なマネジメント・リーダーシップ)

    求める能力・経験

    【必須】■出張・拠点間移動への対応が可能な方(福岡拠点への定期出張、および入社初期(1ヶ月程度)の東京~福岡間の往復・滞在に対応できること) 【いずれか必須】■業務改善プロジェクトの企画・推進経験(特にバックオフィス業務における実務経験、およびオペレーション改善の推進経験。課題設定~優先順位・投資判断~実行~効果検証まで、自らオーナーシップを持って一貫して進めた経験)■銀行、貸金業、ファクタリング、クレジット、保証会社、FinTech業界等における法人向け融資や与信・審査業務の実務経験(3年以上目安)

    事業内容

    ■クラウドの会計ソフト,人事労務ソフト「freee (フリー)」などの運営。 ★特徴★個人事業主・中小企業向けの全自動クラウド型ソフト/簿記の知識なしで簡単に使える/銀行などのweb口座と連動して自動で会計帳簿が作成可能

  • エージェント求人

    PMO / 開発プロセス改善担当(クラウドサイン)

    700~1201万

    弁護士ドットコム株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 導入社数が250万社を突破し、国内シェアNo.1のクラウドサイン®︎。エンタープライズ向けの機能拡充や行政のデジタル化支援など、市場からクラウドサインへのご期待が非常に高い状況です。 日に日にお客様の業務に欠かせない重要なプラットフォームへと成長していることに伴い、開発プロセスの最適化も急務となっています。今後のサービス成長をリードし、組織全体のスケーラビリティを高めるための開発プロセス改善をお任せできるエンジニアを募集します。 【配属部署・組織】 プロダクト開発本部 クラウドサイン Product Engineering部 プロダクトメンバー全員が「顧客への価値最大化」に集中できる環境を構築するため、事業戦略の達成に向けて統制と文化を再設計するチームです。 Vision(理想の未来) 自律的かつ非連続な成長を実現し、顧客に対して高水準のTrustと最大級のアウトカムを創出し続けるプロダクト組織を目指します。 Mission(日々の使命) Value Stream上の「ボトルネック」や「属人化」を排除し、分断されがちなマネジメント・職能・チーム間を「仕組み」で繋ぎます。メンバーが価値創造に100%集中でき、事業の生命線であるTrust(信頼)が自然と担保される環境を創り出します。 【仕事内容】 契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン」における開発プロセスの設計・改善をお任せします。 Value Stream (プロジェクトの企画から開発・リリースまでの一連の流れ) をなめらかに接続し、プロダクトメンバー全員が「顧客への価値最大化」に集中できる環境を構築していただきます。 仕組みと文化の両輪でアップデートをリードし、事業戦略の達成を牽引するポジションです。 【二つの駆動エンジン】 「各チームに伴走する現場支援」と「組織全体を支える中央基盤」の2軸で、クラウドサインのプロダクト組織をアップデートします。 ① 現場駆動(ボトムアップ・アプローチ) チームに深く入り込み、課題の直接的な解決から、チーム単独で改善サイクルを回せる状態(自律化)へと段階的に導きます。 さらに、伴走支援を通じて得られた現場の成功事例を抽出し、組織全体の標準プロセスとして還元・横展開します。 ② 中央駆動:統制とスケール可能な基盤構築(トップダウン・アプローチ) 「理想から逆算」した組織のグランドデザインの策定と、事業成長をさらに加速させる環境を構築します。 全体最適・スケールアップ: 個別最適から一歩引き、「全体としていかに効果的に機能するか」を基準としたベストプラクティスを設計・浸透させ、組織のスケーラビリティを高めます。 ナレッジの資産化・SSoTの形成: 各現場の優れたナレッジを形式知へ変換し、組織全体で共有すべき「SSoT(信頼できる唯一の情報源)」として資産化。 誰もが常に最新の手法へアクセスできる学習環境を構築します。 Trustの自動担保: 「標準的な開発プロセスに乗ってさえいれば、自動的に高レベルなTrust(ISMAP/SOC2等)が満たされる」仕組みを構築し、価値創造に没頭できるセキュアな環境を実現します。 主要な技術スタック 開発言語とフレームワーク バックエンド言語:Go バックエンドフレームワーク:Revel/gorilla/gorm フロントエンドフレームワーク/言語 インフラストラクチャ インフラ:AWS 【魅力・キャリア・入社後支援】 組織変革の中核を担う: 大規模なプロダクト組織において、「再現性とスケールを仕組みで担保する」という非常に重要な転換期をリードできます 。 ボトムアップの実践とトップダウンの設計を両立: 現場の泥臭い課題解決(ペインの解消)から、理想から逆算した組織全体のグランドデザイン策定まで、幅広いレイヤーで価値発揮いただけます。 「統制(守り)」と「スピード(攻め)」の両立: 「コンプライアンスの担保」と「アジリティの向上」という、一見相反する要素を「仕組み化」によって両立させるという、やりがいのあるミッションに挑戦できます。 サービス/事業部について クラウドサイン®︎ 「契約の電子化」から「取引のプラットフォーム」へ。 クラウドサイン第2創業期の挑戦。 弁護士ドットコムが提供するクラウドサイン®︎は、国内シェアNo.1※の電子契約プラットフォームとして、日本の「ハンコ文化」を劇的に変革してきました。 しかし、私たちのゴールは電子化に留まりません。 ※富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2024年版」2023年度実績 【業務の変更範囲】 仕事の内容:会社のすべての業務 勤務地:本社、すべての支社(テレワークを行う場所を含む)

    求める能力・経験

    【必須条件】 ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメント経験(3年以上) アジャイル(スクラム等)環境におけるスクラムマスター・アジャイルコーチ経験 Four KeysやSPACE フレームワーク等を活用した、定量的な開発生産性の計測・向上に向けた活動経験 【歓迎条件】 アジャイル・スクラム関連の認定資格(CSM、PSM等) 体系的なプロジェクトマネジメントの認定資格(PMP等) 認証(ISMAP、ISO27001等)の監査対応経験 プロセス改善・最適化の実務経験(現場の課題に向き合い、定着まで伴走した経験を重視します) 開発チームのリーダーやTech Leadなどの役割のご経験 ソフトウェアエンジニアとしての開発実務経験 SaaSサービスの開発・マネジメント経験 【求める人物像】 「あるべき論」を語るだけでなく、現場での「実行と完遂」できる方: 評論家やアドバイザー的な立ち位置ではなく、当事者として現場のリアルなペイン(泥臭い課題)に寄り添い、自ら手を動かしながら「新しい仕組み」の定着まで伴走できる、強い実行力をお持ちの方。 「個の頑張り」を「組織の仕組み(再現性)」へ昇華させることを楽しめる方: 特定のフレームワークを目的化せず、「価値の最大化」から逆算できる方:

    事業内容

    弁護士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 税理士ドットコムの開発・運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 キャリア支援サービスの運営 LegalBrainの開発・提供

  • エージェント求人

    業務プロセスマネジメント(クラウドサイン)

    613~808万

    弁護士ドットコム株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 「取引をもっとシンプルに。 ビジネスをもっとスマートに。 」――非連続な成長を支える事業基盤の再構築。 第2創業期を牽引するオペレーショナル・エクセレンスの確立。 クラウドサイン®︎は、国内シェアNo.1の電子契約プラットフォームとして、日本の「判子文化」を劇的に変革してきました。 現在、私たちは「契約の電子化」というフェーズを超え、契約の前後プロセス(AIレビュー、契約管理等)を包括する「取引のDXプラットフォーム」への進化を目指す、ダイナミックな「第2創業期」にあります。 この変革期において、業務プロセスマネジメントの役割は、既存フローの維持や事務管理ではありません。 マルチプロダクト化やエンタープライズ対応が進む中で、「事業戦略を淀みなく実行に移すための業務基盤を設計し、組織全体の生産性を最大化させる実行責任者」としての役割を担います。 現在、事業の多角化に伴い、従来の単一プロダクトを前提としたオペレーションでは対応しきれない複雑性が生じています。 より強固な事業基盤の構築には、単なる改善に留まらず、将来的なスケールを見越したプロセスの再定義が不可欠です。 【配属部署・組織】 クラウドサイン事業本部 事業統括部 事業推進グループ オペレーション戦略チーム 商品設計に強みを有するメンバーやオペレーション実行組織の構築経験者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、クラウドサイン事業の規模拡大の仕組みを創り支えていく、事業が成長する上でなくてはらならないチームです。 <チーム体制> 事業統括部全体:約30名 ★オペレーション戦略チーム:マネージャー1名、メンバー3名 他に、構築したオペレーションを運用するチーム(約17名)、事業部のセキュリティやガバナンスを担当するチーム(約6名)が在籍しており、各チームと連携しながら、最適な事業基盤を構築するための全体設計やアウトプットの模索にも力を入れています。 【仕事内容】 【職務詳細】 クラウドサイン事業本部における販売管理を中心とした業務プロセスマネジメント(BPM)全般をご担当いただきます。 事業のスケールアップに必要な各種施策の実行のため、事業本部内の各部門(営業、カスタマーサクセス、PdM、PMM、開発、、マーケティング等)との連携や、全社のコーポレート部門との接点を担っていただきます。売上拡大(攻め)とガバナンス(守り)という2つの視点を両立させ、最適な業務プロセスを構築することが求められます。 【具体的な業務内容】 新製品の市場投入や、新スキームや新施策の実現に向けたオペレーション企画・構築 ・組織の拡大や販売製品の増加に伴うプロセスの複雑化やサイロ化に対し、業務整理やルール改定、システムでの自動化の実現 ・事業部全体で実施される施策の実行推進 ・内部統制リスクの洗い出しや、リスクに対する予防的統制策の実行、社内の販売/契約ルールの制定/見直しなど 具体的なプロジェクト例 ・販売管理システムの入れ替え、再構築プロジェクトの企画 ・価格改定プロジェクトにおける、改定要件や契約・請求情報のデータ移行の要件定義、実行支援 ・新製品投入時の受注・納品・請求における業務フロー構築や社内システムの要件定義、運用部門へのスキトラ実施 【魅力・キャリア・入社後支援】 シェアNo.1プロダクトの事業推進に関わることができます。 ARR100億円という大きな目標に向かって、事業は飛躍的な成長を続けており、組織や人材も共に成長しています。 この未成熟ながらも圧倒的なスピード感を持つ環境で、自身の仕事が事業、会社、ひいては社会全体を変革していくダイナミズムを肌で感じることができます。 経営ボードメンバーや事業責任者といった意思決定者と密接な部門であるため、日々のコミュニケーションを通じてご自身の仕事が事業成長に直接的に貢献していることを実感できます。 サービス/事業部について クラウドサイン®︎ クラウドサイン®︎とは、契約の締結から管理、AIレビューと、一貫してデジタル上で完結できる契約マネジメントプラットフォームです。 電子署名法に準拠した電子署名とタイムスタンプによって円滑かつ安全な契約締結ができ、2023年には汎用型電子契約サービスで日本初となる『マイナンバーカード署名』機能もスタート。 また、AI契約書管理機能や、AIレビュー支援サービス『クラウドサインレビュー』などAI技術を積極的に採用することで、契約業務全体の時間短縮を実現しています。 【業務の変更範囲】 仕事の内容:会社のすべての業務 勤務地:本社、すべての支社(テレワークを行う場所を含む)

    求める能力・経験

    【必須条件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 IT/メガベンチャー企業にて、PM/PL、ディレクター、事業推進系ポジションで、システムを活用した業務プロセス設計や業務改善を実施した経験 コンサルティング会社にて、PM/PLやコンサルタントとして、業務コンサルティング、企業内コンサルティングの経験(企画立案に留まらず、ハンズオンで実行支援・推進まで担当されたご経験) 【歓迎条件】 Salesforceや販売管理システム、ERP等の基幹システムの導入・カスタマイズ・運用保守経験 内部統制(J-SOX)や販売管理、経理/会計領域の深いドメイン知識 生成AI等の最新ツールを活用した業務効率化の実績 【求める人物像】 「まだないやり方で、世界を前へ。 」というビジョンを実現するため、私たちは「労働力の提供」ではなく「自律的な価値の創出」にコミットできるプロフェッショナルを求めています。 Mission & Vision Fit: 弁護士ドットコムの掲げるミッション・ビジョンに深く共感し、事業の成長を自身の成長として捉えられる方 強い当事者意識を持ち、自ら課題を定義し、周囲を巻き込んで解決まで完遂できる方 勘や経験だけに頼らず、事実とデータに基づき、本質的な最適解を論理的に導き出せる方 変化の激しい「第2創業期」の環境を楽しみ、高いスピード感で試行錯誤を繰り返せる方

    事業内容

    弁護士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 税理士ドットコムの開発・運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 キャリア支援サービスの運営 LegalBrainの開発・提供

  • 企業ダイレクト

    【東京/秘書・総務】昭和24年設立の不動産会社/年休130日+有給

    600~800万

    株式会社鉄鋼ビルディング東京都千代田区
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    仕事内容

    当社にて秘書兼総務業務をお任せいたします。 各種チケット手配や手紙対応、社用車連絡のほか健康診断・保養所管理等の総務実務を兼任し、会社運営を円滑に支える大切なお仕事です。 総務部署に所属し、社長秘書業務をメインに担当していただきます。 ■秘書実務:宿泊・飛行機・新幹線等のチケット手配、お礼状等の手紙作成、会費支払い手続き、社用車運転手との連絡調整など(出張同行はございません)。 ■総務実務:健康診断の手配や保養所管理、その他総務業務全般。秘書と総務の両面から柔軟に立ち回り、経営陣と組織全体をバックオフィスから力強く支えていくやりがいあるお仕事です。

    求める能力・経験

    【必須】秘書業務のご経験 【歓迎】総務業務のご経験 秘書としての気配り・マナーと、総務としての幅広く柔軟な対応力を兼ね備えた方を歓迎します。 スケジュールや急な依頼に対し臨機応変に対応できる方、周囲と良好な関係を築き協調性を持って業務を進められる方に最適です。 ※業務状況に応じて19時頃まで残業が発生する場合があります。安定企業で長く活躍したい方からのご応募をお待ちしています。

    事業内容

    ・不動産の賃貸、売買、仲介及び鑑定並びに不動産コンサルティングに関する事業 ・土地の造成及び販売に関する事業 ・ホテル、食堂、売店の経営、管理に関する事業

  • エージェント求人

    【総務】未経験OK|年収450~650万円|年休120日以上|残業10H程度

    456~650万

    • 提案
    • スケジュール調整
    • 発注
    • 健康診断
    株式会社BOAST東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    <総務> 社員が気持ちよく働ける環境を整え、会社全体がスムーズに運営されるよう支えるポジションです。社内の環境整備や日々の管理業務など、総務業務を中心に担当します。丁寧に仕事を進めながら、「こうした方がもっと働きやすいかもしれない」といった小さな気配りや工夫を大切にする仕事です。 【具体的な業務内容】 ・飲料や消耗品などの発注 ・賞味期限の管理 ・電化製品の購入、管理 ・室温調整、加湿器や空気清浄機の管理 ・業務環境の整備(デスク・プリンター・パソコンなど) ・応接室の温度・湿度管理 ・健康診断のスケジュール調整、予約手続き ・ハウスキーパーの業務管理 【活躍している社員のイメージ】   ・穏やかで明るい雰囲気   ・人に安心感を与えるタイプ   ・身近な人を大切にできる   ・丁寧な仕事が得意 作業に追われる働き方ではなく、一つひとつの仕事にしっかり向き合うことを大切にしています。スピードを求められる環境ではなく、自分のペースで丁寧に仕事を進めながら、工夫を重ねて自然と成長していける会社です。 また少人数の会社のため、大企業のように「マニュアル通りに仕事をこなす」という働き方ではありません。上司から与えられた仕事だけをこなすのではなく、「こうした方がもっと良いかもしれない」「こうすると相手が助かるかもしれない」といった、自分なりの工夫や気配りを大切にしています。 ※別求人として「思考サポート秘書(年収500万円~)」も募集しています。ぜひご覧ください。どちらのポジションも、AI時代に求められる「判断力」や「想像力」を身につけることができる仕事です。ご自身の得意な働き方に合わせてご応募ください。 《PRポイント》 ■ 福利厚生・休暇制度が充実 社員だけではなく、そのご家族まで大切にする福利厚生です。 ■ 大企業ではなかなか実現しにくい、一人ひとりを大切にする関係性 社員同士の距離が近く、互いに助け合いながら仕事を進めています。 ■ 自分なりの工夫や提案ができる環境 マニュアル通りの仕事ではなく、自分なりの工夫や気配りを活かして働くことができます。 ■ 柔軟な働き方が可能 時短勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方も相談できます。無理なく長く働ける環境です。 ◢◤AI時代に大切な力を、実務の中で育てる会社 ◢◤ AIの進化によって働き方が変わっていく時代の中でも、周囲から信頼され、「あなたがいてよかった」と思ってもらえる人を育てることを目指しています。 AIが得意なのは、情報を整理することや、計算をすること、文章を整えることなどの作業です。これからは、こうした業務の一部がAIによって効率化されていく場面も増えていくと考えています。では、逆に人だからこそできることは何でしょうか。BOASTでは、AI時代に大切な力は大きく二つあると考えています。 一つは、相手や状況をよく見て考える力です。 ・周囲がまだ気づいていないことに気づく ・相手が求めていることを想像する ・仕事の目的から考えて進め方を組み立てる もう一つは、誠実さや思いやり、仲間を大切にする姿勢です。 こうした力をあわせ持つ人が、周囲から信頼され、長く必要とされる存在になっていくと考えています。 「この仕事の目的は何か」 「どうすればもっとスムーズに進むか」 「相手は何を求めているのか」 そうしたことを考えながら、一つひとつ丁寧に仕事を進めていく文化があります。またBOASTでは、社員同士が互いを尊重し、助け合いながら仕事を進めています。このような環境の中で働くことで、状況を読み取り、相手の立場を理解・尊重しながら最適な行動を考える力が自然と身についていきます。 人を支え、信頼を積み重ねる仕事がしたい方にとって、落ち着いて成長していける環境です。

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★ ・穏やかで前向きな性格の方 ・周囲への気配りを大切にできる方 ・人を支えることにやりがいを感じられる方 ・AIツールを含む新しい技術を学ぶ意欲がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    社長秘書

    480~600万

    • 資料作成
    • 契約書保管
    • 契約書作成
    • スケジュール管理
    • 会議日程/場所調整
    • ChatGPT
    • PC
    • アシスタント
    • Google Drive
    • Zoom
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Word
    • 事務
    • スケジュール調整
    • 社内関係者調整
    • 他事業調整
    株式会社Decorations東京都目黒区
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    仕事内容

    社長の業務を円滑に進めるため、秘書業務を中心に経営サポートや社内の進捗管理など幅広い業務をお任せします。 【1. 秘書業務】 社長のスケジュール管理・調整 社内外の関係者との日程調整、オンライン会議の設定、会議室の予約 等 【2. 経営サポート業務】 社長が作成した構成案やプロットをもとにしたプレゼン資料の作成・修正 生成AIを活用した資料作成や調査・報告資料の作成 等 【3. 法務・総務関連業務】 契約書の申請、捺印、保管管理 登記簿謄本・印鑑証明書などの取得 等 ※法務の専門知識は不要です。 ※業務の状況に応じて、上記以外のサポート業務をお願いする場合があります。 ※秘書・エンターテインメント業界での経験不問!

    求める能力・経験

    【必須条件】 企業での実務経験5年以上を目安とする方 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 複数の関係者との日程調整や業務調整の経験がある方 Excel、Word、PowerPoint、Google Drive、Zoom等の基本的なPCスキルをお持ちの方 指示を待つだけでなく、必要な確認・連絡・報告を自ら行える方 【歓迎条件】 営業事務、営業アシスタント、役員秘書、プロジェクト管理、営業企画などの経験 複数部署や取引先が関係する案件の調整経験 Gemini、ChatGPT等の生成AIを活用した資料作成経験 Google Workspace、Microsoft Office等を業務で活用した経験

    事業内容

    アーティストとファンをつなぐエンタメの仕掛け人。 コンサート・ライブイベントにおける公式グッズの企画・製造・販売を中心に、イベント会場での物販運営、EC販売、企業向けノベルティ・販促品の製造、オフィシャルフードやフードパークの企画・運営など、エンターテインメント領域を中心に幅広い事業を展開しています。 J-POP、K-POP、ロック、アイドル、2.5次元舞台、海外アーティストなど、数多くのトップアーティストや作品のプロジェクトを幅広く担当されています。