【市川・つくば】経理職◆創業70年の化学材料メーカー/年休124日/残業平均5時間/12216
510~568万
マツモトファインケミカル株式会社
千葉県市川市, 茨城県つくば市
510~568万
マツモトファインケミカル株式会社
千葉県市川市, 茨城県つくば市
財務会計
総務
管理部にて、経理業務を中心に総務・労務・人事など幅広い管理業務をご担当いただきます。 日々の経理業務に加えて、各種管理業務にも携わりながら、会社の円滑な運営を支えるポジションです。 ■具体的には ・経理業務(支払、売掛金管理、月次BS、資金繰り等) ・総務、労務、人事(採用・教育)等の付随業務 将来的には、管理部門の業務全般に関わりながら、経理を中心とした専門性を活かしてご活躍いただくことを期待しています。 ■業務の特徴 経理業務を中心に、管理部門の幅広い業務に携わることができるポジションです。 また、全社の月平均残業時間は約5時間と、ワークライフバランスを重視できる環境です。 定年後も再雇用制度や勤務延長制度があり、長期的に就業いただけます。
■必須要件 ・経理の実務経験(5年以上)をお持ちの方 ・日商簿記2級程度の知識をお持ちの方 ■歓迎要件 ・製造業での経理実務経験 ・管理部門での幅広い業務経験 ■求める人物像 ・経理の専門性を活かしながら、幅広い業務に携わりたい方 ・周囲と協力しながら主体的に業務を進められる方 ・長期的に安定した環境で働きたい方
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
510万円〜568万円
■就業時間:8時55分〜17時30分 ■所定労働時間:7時間30分 ■休憩時間:65分 ■時間外労働:有 ■平均残業時間:約5時間/月(全社)
124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社半年経過後10日付与 ※指定有給消化日:年間3日(夏期・秋期)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 320,000円〜356,000円 <内訳> 基本給:316,000円〜352,000円 食事手当:4,000円/月 ■賞与:年2回 ※2026年度実績:基本給4ヶ月分 ■昇給:有 ■残業手当:有 ※残業時間に応じて別途支給 ※給与は経験・スキル等を考慮して決定します。
千葉県市川市
屋内喫煙可能場所あり
勤務地詳細:千葉県市川市南八幡5-13-2 ※2027年度上期中に茨城県つくば市へ本社移転予定です。
茨城県つくば市
屋内喫煙可能場所あり
勤務地詳細:茨城県つくば市上河原崎254 高山D2街区1 ※2027年度上期中に茨城県つくば市へ本社移転予定です。
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■住宅手当 会社規定に基づき支給 0〜15,000円/月 ■家族手当 会社規定に基づき支給 扶養配偶者:10,000円/月 その他扶養者:1人につき3,000円/月 ■昼食手当 4,000円/月 ■精勤手当 0〜5,000円/月 ■退職金制度 有 ※勤続3年以上 ■その他制度 ・時短勤務制度(育児短時間勤務、介護短時間勤務制度のみ) ・出産、育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・再雇用制度 ・旅行援助金制度 ・文化、芸術研修補助金制度 ・常備型社食あり(つくば工場) ■定年 60歳 ※65歳まで再雇用制度・勤務延長制度あり
有機金属化合物や化粧品原料など、高機能な化学材料を製造するファインケミカルメーカーです。塗料・電子材料・インキ・化粧品など、身近な製品を支える素材を開発・製造しており、ニッチ分野で高い技術力を持っています。
最終更新日:
400~450万
■仕事内容 食品物流事業を展開する当社の本社経理部門にて、日常経理業務から月次決算関連業務まで、経験に応じてお任せします。 ■業務詳細 ・売掛金・買掛金管理 ・請求書の発行・処理 ・仕訳入力・伝票処理 ・入出金・出納管理 ・月次決算関連業務 ・税理士法人との連携・資料作成 ■将来的にお任せしたい業務 将来的には、正確に数字をまとめるだけでなく、会社のお金の流れを理解し、経営判断を支える存在として活躍いただくことを期待しています。 ※上記は中長期的に想定する業務であり、入社時点ですべての経験を求めるものではありません。 ・月次・年次決算業務の取りまとめ ・経理部門の業務改善・効率化 ・会計システムの導入・運用改善 ・管理会計・業績分析 ・資金管理などの財務関連業務 ・グループ会社の経理・財務管理 ・経理部門のマネジメント ☆企業・求人の魅力☆ ① 創業60年以上の安定基盤×M&Aによる成長性 食品物流を中心に創業以来黒字経営を継続しています。近年はM&Aによる事業多角化も進めており、安定性と成長性を兼ね備えた企業です。 ② 将来の経理課長候補としてキャリアアップ可能 現部長の退任を見据えた次世代リーダーの採用になります。日次・月次経理の経験から挑戦でき、将来的には決算・財務・管理会計・グループ経営にも携われます。 ③ 転勤なし・年休115日・長期就業しやすい社風 水戸本社勤務で転勤がありません。土日中心の休み、残業月平均20時間程度になっています。 「性格の良い会社を創る」という理念のもと、平均勤続17.1年と長く働ける環境が整っています。
■必須経験、資格など 日次経理業務以上の実務経験をお持ちの方 ※銀行・信用金庫・信用組合など、金融機関での実務経験者も歓迎です! ■歓迎経験、資格など 財務経験 経理業務の改善経験 将来的に管理職や財務領域へ挑戦したい方
一般区域貨物自動車運送事業 食品輸送及び製品保管管理業務並びにその付帯業務 一般倉庫保管取扱業務 自動車運送取扱業務
490~490万
【運転なし/配送センターで物流管理】 セブン-イレブンに向けた商品が集約される配送センターにて、 品質を保ちながら定刻通りに商品をお届けするための ヒトとモノの企画と管理を行います。 ◆POINT ・運転業務ナシ ・未経験からチャレンジ可能! ・身近な「美味しい」を支える仕事 <具体的なお仕事> ◆物流管理 ・ヒト(仕分け作業員さん)の管理/企画 └シフト管理 └勤怠管理 └配置場所の計画 ・モノ(商品在庫)の管理/企画 └在庫を管理する場所や 導線などのレイアウトの管理・企画など ・受注/出荷の集計 ・書類作成 ・関係各所への連絡 ◆倉庫内作業 基本的には管理業務ですが、 いざという時は作業員さんと共に倉庫内作業も実施! 発注量がグンと増える繁忙期(夏や年末)や、 アクシデントで仕分けが遅れている時など 社員がリーダーシップを発揮して仕分けを行います。 <入社後の流れ> まずは先輩社員のもと、業務を覚えていきましょう。 管理側に立つために仕分け作業員さんの仕事を 覚えることも欠かせません。最初は作業員さんから 仕事を教えてもらうこともあると思います。 コミュニケーションを大切にしていきましょう。 = この仕事で大切なこと ========== 物流は天候に左右されることが多く、 突発的なアクシデントは避けられません。 だからこそ大切なのは日々の準備を怠らないこと。 仕分けを行う作業員さんたちとコミュニケーションとり 良いチームワークをつくりあげること。 作業工程の分析や効率的な人員配置、マニュアルの作成など、 生産性の高い環境を整備すること。 そしてアクシデントを迎えたとき、 逃げずに立ち向かう心構えをつくること。 悪天候で商品の集約が遅れれば 率先して作業員さんと共に仕分けを進め、 配送に遅れが生じそうであれば取引先へ連絡・相談。 「人々に食品という安心を届ける」 その使命感を持って取り組み続ける姿勢が 取引先からの信頼、社内での評価へと繋がります。
【必須】 <未経験OK/20~30代活躍中> ◆応募資格 原則大学卒 ・40歳まで └長期勤続によるキャリア形成のため/3号のイ 【歓迎】 ◆求める人物像 ・人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ◆活躍中のスタッフ 前職営業、販売、接客、コールセンター、飲食など 未経験から活躍中!
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360~450万
■業務概要 成田空港周辺の物流インフラを支える当社にて、総務人事(採用メイン)としてご活躍いただきます。 まずは採用業務を中心にお任せし、応募者対応や求人管理などを通じて会社や事業への理解を深めていただきます。 将来的には入退社手続きや労務管理、総務業務などにも携わり、管理部門の中核メンバーとして幅広くご活躍いただくことを期待しています。 ■業務詳細 入社後まずお任せする業務 【採用業務】 ・求人媒体の管理、更新 ・人材紹介会社との連携、打ち合わせ ・応募者対応 、面接日程調整 、面接実施のサポート ・内定者フォロー ・採用進捗管理 ・採用イベントや学校対応のサポート 【労務・総務業務】 ・入退社手続き ・社会保険手続き関連 ・勤怠管理 ・社員情報管理 ・各種規程管理 ・備品管理 ・社有車管理 ・契約書管理 ・その他総務業務全般 ★一気にお任せするのではなく、経験・スキルに合わせて業務習得して頂きます★ ※経営層との距離も近く、採用業務だけでなく組織づくりや会社づくりにも携われる環境です。 ■組織 バックオフィス:7名(パート含め) ■働く環境・魅力 管理部門は女性社員が多く活躍しており、子育てや介護など一人ひとりの事情に寄り添った柔軟な働き方を大切にしています。 業務は先輩社員が丁寧にサポートしますので安心してスタートできます。 今回の管理部門の正社員募集は非常に希少なポジションです。
【必須】基本的なPCスキル(Word、Excel、メール) 下記いずれかに該当する経験 ・採用業務の経験をお持ちの方(業界不問) ・中小企業における人事業務の経験 ★学歴・業界不問★
・成田空港関連の貨物輸送を中心とした一般貨物運送事業 ・企業向け送迎バスや貸切バスなどの旅客運送事業 ・物流倉庫の運営および保管・管理サービス ・地域企業の物流を支える総合物流サービスの提供
650~700万
■募集背景 M&Aや新規事業の創出に伴い、グループ全体の経理体制を強化するための募集です。 事業領域が広がる中で、各社の決算管理だけでなく、経理業務の標準化や効率化、組織体制の整備が重要になっています。 今回採用する方には、経理マネージャーの補佐役として、決算実務をリードしながら、経理組織の仕組みづくりやメンバー育成にも携わっていただくことを期待しています。 ■仕事内容 グループ各社の経理・決算業務を担当するとともに、経理組織全体の業務改善やメンバー育成を推進していただきます。 ■具体的な業務 ・月次・年次決算業務の推進、進捗管理 ・グループ各社のBS・PL・CFの確認、レビュー ・売掛金・買掛金、固定資産などの日常経理管理 ・税理士、監査担当者など外部専門家との連携 ・経営層向けの財務資料作成 ・経理業務の標準化、属人化の解消 ・Excel、RPA、生成AIなどを活用した業務効率化 ・会計システムの導入、改善提案 ・経理メンバーへの指導、業務レビュー ※担当業務はご経験・スキルに応じて決定します。 ☆企業・求人の魅力☆ ①創業70年以上×M&Aで成長を続ける「老舗ベンチャー」 創業70年以上の歴史を持ちながら、教習所、自動車、不動産、飲食、ドローンなど10事業を展開。グループ売上高は約124億円に達し、近年もM&Aや新規事業創出を通じて事業領域を拡大しています。既存事業の安定した基盤と、新たな事業に挑戦し続ける企業風土を併せ持つ点が特徴です。 ②10事業を横断し、経営に近い立場で経理経験を広げられる 複数の事業会社の決算管理や財務分析、経営層向け資料の作成を担当します。事業ごとに異なる収益構造や会計処理に携われるため、単一企業の経理では得られない幅広い経験を積むことが可能。将来的にはグループ経理責任者へのキャリアアップも目指せます。 ③決算実務だけでなく、経理組織の仕組みづくりにも挑戦できる 事業拡大に伴う経理体制の強化に向け、業務標準化やDX推進、メンバー育成まで幅広く担当。生成AIやRPAなどの活用も進めており、これまで培った経理経験を活かしながら、自らの提案で業務や組織を変えていけるポジションです。
【必須条件】 ・事業会社または会計事務所などでの経理実務経験 ・月次決算、年次決算の実務経験 ・BS・PLを理解し、異常値や会計処理上の問題点を確認できる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 【歓迎要件】 ・生成AI・RPA等を利用した業務効率化経験 ・変化のある環境で主体的に行動できる方 ・企業理念や事業づくりに共感できる方
モトヤグループは、地域の人々の暮らしがより豊かになるように時代に合わせた新しい価値の追求を目指し、多角的な事業経営を行っているグループです。 ・岡山県と茨城県で計6校の教習所を運営 ・地域創生・まちづくり ・漫画・アニメ・ゲーム・アート・音楽など ・ドローンやロボットのオペレーター養成スクール ・地域密着型の広告事業 ・ベンチャー企業投資 ※これらは当グループの活動の一部で、ほかにも多様な事業があります。
355~420万
地域に根さした福祉事業を行う当社にて、法人全体の会計および労務管理業務をお任せいたします。福祉施設での勤務経験がない場合も事務長や外部専門家が並走して業務を丁寧に引き継ぐため安心です。 ■会計業務:仕訳入力、月次・四半期・年次決算、固定資産管理等、法人全体の経理を網羅して担当 ■労務業務:給与計算、社保や雇用保険の資格得喪・各種給付金申請、定時決定、随時改定、賞与支払報告書、職員の証明書作成、各種調査対応等 ★2ヶ月に1回、社労士や福祉会計の専門家が巡回するため、一般企業からの転職でも安心して高度な知識を学べる環境です。【従事すべき業務の変更の範囲】当社の指定する業務
【必須】■一般企業または法人等での経理(仕訳入力ができるレベル)または労務・給与計算の実務経験をお持ちの方■基本的なPCスキル(システム入力や電子申請に抵抗がない方)【尚可】■マルチタスクが得意な方 【求める人物像】■変化に順応し、新しいシステムややり方に前向きに対応できる方■周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 【働き方・当社の強み】■事務長や外部専門家が優しく直接指導する体制があり、福祉独特の勘定科目なども入社後にマスター可能です。自身のスキルを広げ、バックオフィスのプロとして腰を据えて長く活躍したい方を心より歓迎します!
地域に根ざした高齢者福祉サービス等の運営しています。 特別養護老人ホーム/ショートステイ(短期入所生活介護)/デイサービス(通所介護)/居宅介護支援事業(ケアプランセンター)/小規模多機能型居宅介護 等
600~800万
~経理・財務/総務・法務/営業支援/仕組み化/組織拡大/裁量大/経営連携/不動産Tech~ 組織拡大を進める中で、バックオフィス全体の運営と業務改善を担うポジションです。実務に加えて仕組みづくりにも関わり、経営陣と連携しながら組織基盤の整備を推進していただきます。 ■採用背景 事業成長に伴い、組織を支える管理体制の強化を目的とした募集です。バックオフィス全般の実務と改善を担い、将来的な管理部門の中核人材としての活躍を期待しています。 ■業務内容 管理部門の役員と連携し、バックオフィス全体の運営および業務改善を担当します。 具体的には、 経理・財務領域では日常経理や管理会計関連業務を担当し、顧問税理士事務所と連携しながら運営を進めます。 総務・法務領域では、社内環境整備、各種規程の作成や見直し、申請関連業務、ISMS関連業務、契約関連業務、株主対応関連業務を担当します。 営業支援領域では、事業部門のサポートや営業事務の統括、突発的な課題への対応も担います。 業務範囲を限定せず、組織課題に応じて必要な改善施策を企画・実行することも重要な役割です。実務を遂行するだけでなく、全体最適の視点で業務フローや運営体制を見直し、仕組み化を推進していただきます。変化のある環境で主体的に提案し、スピード感を持って行動できる方を求めています。 ■業務の魅力 経理・財務、総務・法務、営業支援など複数領域に横断的に関わるため、管理部門としての知見を広げられる環境です。また、急成長フェーズの組織で実務と改善の両方を担当できるため、自らの提案を形にしながら組織づくりへ直接貢献できます。 ■キャリアパス 将来的には管理部門の部長や役員を目指せるポジションです。管理業務の専門性に加え、組織運営や仕組みづくりの経験を積みながら、経営に近い立場で活躍の幅を広げることができます。 ■企業魅力 株式会社L&Fは、不動産業界の課題解決と新たな市場創造を目指す不動産Tech企業です。主力事業である「日本空き家サポート」をはじめ、空き家管理や家族信託、不動産オーナー向けサービスを展開。空き家問題という社会課題の解決に取り組み、管理・流通・再生を通じて新たな価値創出を目指しています。2026年6月にはシリーズA資金調達を完了し、事業拡大を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務 【ポジションの魅力】 経営トップと連携しバックオフィス全体を牽引。急成長期だからこそ、これまでのあなたの知見や経験を発揮していただきたいです。
【必須】 ■バックオフィス全般の幅広な実務経験をお持ちの方(経理/財務・総務・法務・営業事務など複数領域の経験) ■業務の領域を限定せず、ベンチャー特有の変化のあるフェーズを楽しめる柔軟性がある方
① 国策レベルの成長市場 × 業界唯一の全国展開マーケットリーダー ・超高齢社会が加速し、2043年には1,800万戸を超え、政府も国策として空き家対策に乗り出す追い風となり、非常にマーケットポテンシャルが高いです。 ・空き家管理専門事業者として唯一全国で展開する事業者で、マーケットリーダーとしてポジションを確立しており、マーケット自体のポテンシャルも非常に高い ・現在の不動産マーケットにはないサービスを展開し、不動産業界の未来を変えていくとが、我々の役割。…
630~750万
当社の管理部経理財務課のプレイングマネージャー(課長候補)として、部門全体のマネジメント、業務効率化・プロセス改善、決算や資金調達などの経理財務実務全般をお任せします。 【業務内容の詳細】 ■経理財務部門全体のマネジメント・チームの成長支援 ■業務効率化・プロセス改善の推進およびERP変更に伴う制度設計 ■月次・年次決算業務の取りまとめ(配下メンバーのサポート) ■資金調達および資金繰り管理(金融機関折衝、資金繰り表作成) ■その他経理財務課に関する業務全般
【必須】■経理財務における幅広い実務経験 ■マネジメント経験 ※規模不問 【尚可】■ERP導入・運用の経験 ■業務効率化やプロセス改善の実績 【年間休日125日×創業以来黒字の安定基盤】 調剤薬局事業から在宅医療、介護福祉など「地域のオアシス」を目指した多角的な事業展開を行っており、非常に安定した経営基盤を構築しています。現在は第二創業期として新規事業や業務プロセスの最新化(ERP変更など)を力強く推進中であり、組織とともに成長を実感できるフェーズです。 【働き方】年間休日125日、大型連休もあり、長期的に活躍していただける環境があります。
■調剤薬局の経営、一般薬品の販売 ■介護用品販売、ストーマ装具・人工乳房販売 ■介護保険関連事業 ■フィットネス事業
440~600万
◆業務内容 展示会ブース部材の製造・組立工場における工程管理、労務管理に関わる以下の業務。 (1)工場物流: -配車、外注向け車両手配、管理 -荷受け -外注発注明細作成、発注、検収 -産廃処理 -工程管理 (2)労務管理: -勤怠管理、指導 -従業員の業務への取組みの観察、指導、評価 -従業員の事故、災害、疾病等への対応 -共済保険 -外国人就労者の支援(住民票、在留カード、生活支援、マナー等) -倉庫業務研修への対応 -人件費、経費の把握と予実管理 (3)総務: -作業衣手配、クリーニング手配などの管理 -備品、修繕手配、用度品の買い出し、管理 -場内清掃管理(指導) -弁当手配
◆応募要件 【必須】 (1)工場管理業務管理職経験者 (2)PCスキル(Office、メール、チャット等) 【人物像】 自ら手を動かして活躍いただける方
展示会ブースの企画デザイン
600~700万
≪概要≫ 横河ブリッジまたは横河ブリッジHDにて、月次・四半期・年次決算、精算・伝票処理、監査法人対応、税務調査対応など、上場グループの中核を担う経理実務全般をお任せします。 ≪詳細≫■月次・四半期・年次決算業務の取りまとめおよび開示関連データの作成 ■日常的な伝票起票・精算処理・各種勘定照合・支払管理業務の遂行 ■監査法人対応、税務調査対応、J-SOX(内部統制評価)の運用支援 ■工事・事業部門との連携による原価・業績数値の把握と管理会計支援 ■将来的なメンバーマネジメントや経理業務プロセスの改善・効率化推進■業務の変更の範囲:社内業務全般
≪概要≫【必須】■月次・四半期・年次決算の実務経験をお持ちの方 【尚可】■上場企業での経理実務経験■建設業経理士(1級・2級)■日商簿記(1級・2級)■監査法人対応やJ-SOX経験 ≪詳細≫ 【歓迎要件】上場企業での決算開示、建設・製造業での原価計算、建設業経理士・簿記検定保有、監査法人対応やJ-SOX評価、部下育成・マネジメント経験を広く歓迎します。 【求めるスキル・人物像】制度会計の知見を活かし自律的に決算を取りまとめられる方、各事業・現場部門と円滑に連携できる協調性と丁寧な対話力、向上心を持って業務改善や組織牽引に取り組める誠実な姿勢を求めています。
■橋梁などの鋼構造物の営業・設計・製作・架設など ■橋梁などの鋼構造物の維持補修・保全など ■土木・建築工事・プレストレストコンクリート構造物建設工事の設計・施工 ■精密機器製造装置の営業・設計・製造など
550~1200万
アジア初の会員制リゾート施設にて、財務経理(管理会計含む)を中心に、人事総務・法務など管理部門全体(4名)のマネジメントをお任せいたします。将来のCFO昇格を見据えた経営の中核ポジションです。 (1)経理(予算編成、業績分析、日次・月次・本決算、税務対応) (2)財務(日次の資金管理、キャッシュフロー予測) (3)人事総務、法務(契約管理、官公庁対応など)の統括 (4)クラブ会員組織の事務局運営管理 (5)管理部門スタッフ(4名)のマネジメント、IT活用による業務効率化 ※経営陣(CEO・/CFO)のサポートや特命事項にも携わり、経営の根幹を支えます。
【いずれも必須】■BtoC事業における財務経理業務および管理会計業務の実務経験3年以上 ■ビジネスレベル以上の英語力(会話含む) ■自家用車での通勤 【当社の魅力】2023年夏開業、アジア初の会員制ドライビングクラブです。新築の洗練された環境で、国内外の富裕層のお客様をお迎えします。海外のお客様も多く、日常的に英語力を活かせます。日本の自然豊かな環境で働きたい方にも最適です。転居が必要な方には住宅補助(条件有)や引越費用(最大25万円)を支給。併設レストランシェフの賄いランチ(500円)も利用可能です。
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