DX／AX推進部門 ビジネスアーキテクト・ビジネスアナリスト・システム企画/Sansan社

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• エージェント求人

  【オペレーション企画メンバー】複数部署を横断するプロジェクト推進・業務改善／カバー社

  500万~

  カバー株式会社東京都港区

  【オペレーション企画メンバー】複数部署を横断するプロジェクト推進・業務改善／カバー社気になる

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  仕事内容

  ■概要 「オペレーション企画チーム」のメンバーとして、各種プロジェクトの実行支援や、業務プロセスの整理・標準化を担当していただきます。チームの立ち上げ期にあり、プロジェクト推進の主担当を任せられる人材として、経験を積みながら成長していただくことを期待しています。 ■業務内容 ・プロジェクト実行支援 　└事業の成長を支える業務基盤づくりの実務推進（新規事業・新サービスの立ち上げに伴う業務設計の支援、管理会計・予実情報の整備の補助など） 　└コンプライアンス・ガバナンス観点での改善プロジェクトの実務推進 　└システム導入プロジェクトの実務（要件整理、進捗管理、関連部署との調整） 　└スケジュール管理、資料作成、議事録作成 ・業務改善 　└業務の可視化・マニュアル化 　└決裁ルール等の標準化に向けたたたき台作成 ・ナレッジマネジメント 　└業務ナレッジの整理・蓄積 　└オペレーション推進チームとの連携・情報共有

  求める能力・経験

  必須スキル ・複数の社内部署を巻き込み、新しい仕組み（ルール・業務プロセス・システム等）の企画から運営までを担った経験（3年以上） 　└その中で、以下のいずれかに該当すること 　　・プロジェクトを、計画立案から進行管理まで推進した経験 　　・システム導入の要件定義から導入までを担った経験 　　・関係者との調整・合意形成をリードした経験 　　・曖昧な課題を目的から構造化し、複数の選択肢を比較して実行計画に落とし込んだ経験 歓迎スキル ・プロジェクトの一部（要件整理、進行管理など）を担当した経験 ・BPOやオペレーションセンターでの業務経験 ・システムやツールの導入に関わった経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【オペレーション企画マネージャー候補】複数部署を横断するプロジェクト推進・業務基盤づくり／カバー社

  700万~

  カバー株式会社東京都港区

  【オペレーション企画マネージャー候補】複数部署を横断するプロジェクト推進・業務基盤づくり／カバー社気になる

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  仕事内容

  「オペレーション企画チーム」のマネージャー候補として、複数部署にまたがるプロジェクトを推進し、業務の標準化・システム導入・ガバナンス強化を通じて、会社全体の業務基盤を強化していただきます。チームの立ち上げ期にあり、企画・推進に加えて、メンバーの育成やチームづくりもお任せしたいと考えています。 ■業務内容 ・プロジェクト推進 　└事業の成長を支える業務基盤の企画と推進（新規事業・新サービスの立ち上げに伴う業務設計、経営判断に使う管理会計・予実情報の整備など） 　└コンプライアンス・ガバナンス観点での改善の実行計画策定と推進 　└複数部署が関わるシステム導入プロジェクトのリード 　└決裁ルール・業務プロセスの標準化設計 　└目的から課題を因数分解し、標準化・業務委託の活用・ナレッジ化など最適な手段を選んで計画化 ・チームマネジメント 　└社員メンバーの育成・評価、採用への関与 　└業務委託パートナーの成果物・品質の管理（契約範囲に沿った発注管理） ・渉外・調整 　└経営層・関連部署（法務・経理・各事業本部等）との調整、進捗報告 　└全社的な課題のエスカレーション対応 　└役割・責任範囲の線引きと、例外対応の取扱いルール化 　└機密情報の取扱い・アクセス権限など統制の設計 ・中長期計画 　└組織・業務計画の策定支援（組織の拡大に応じて、より大きな役割への成長を期待）

  求める能力・経験

  必須スキル ・複数の社内部署を巻き込み、新しい仕組み（ルール・業務プロセス・システム等）の企画から運営までを担った経験（3年以上） 　└その中で、以下のいずれか、または複数に該当すること 　　・プロジェクトを、計画立案から進行管理まで推進した経験 　　・システム導入の要件定義から導入までを担った経験 　　・関係者との調整・合意形成をリードした経験 　　・曖昧な課題を目的から構造化し、複数の選択肢を比較して実行計画に落とし込んだ経験 歓迎スキル ・BPO・オペレーションセンターでのQCD改善経験 ・経営企画・事業企画としての計画策定・管理会計経験 ・PMP等プロジェクトマネジメント関連資格 ・フリーランス法・取適法等の法務知識 ・業務委託・BPOベンダーのマネジメント経験 ・メンバーマネジメント経験（育成・評価）

  事業内容

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• エージェント求人

  DX／AX推進部門 ビジネスアーキテクト・ビジネスアナリスト・システム企画［東京本社］Sansan社

  972万~

  Sansan株式会社東京都渋谷区

  DX／AX推進部門 ビジネスアーキテクト・ビジネスアナリスト・システム企画［東京本社］Sansan社気になる

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  仕事内容

  人事・経理・財務・法務・総務・IR領域のいずれかのDX／AXを、責任者として推進します。 【組織の業務】 以下の業務領域のDX／AX推進 人事業務 経理・財務業務 法務業務 総務業務 IR業務 コーポレートIT 【入社後に担当する業務】 以下すべての役割を、構想から実装まで一貫して担います。 ■ビジネスアーキテクト IT・データ活用戦略の策定 業務構造および業務ケイパビリティの再設計 Target Operating Model（将来業務運営モデル）の構想設計 ■ビジネスアナリシス As-Is業務プロセス可視化 ステークホルダー分析および要求整理 課題の構造化 To-Be業務プロセス設計 意思決定に資するファクト整理 ■プロジェクトマネジメント プロジェクト計画の策定（スコープ、スケジュール、予算、リソース） 進捗・工程管理 ステークホルダーとの交渉・報告 ■デジタルソリューション設計・実装 業務要件定義 概要設計 データ設計 システム設計（SaaS設定・構築） ノーコード開発／生成AIを活用した業務アプリケーション開発 ※ITガバナンス担保のため、コーポレートシステム部のエンジニアによるレビューを実施します。 ※高度な開発や他システムとの連携については、コーポレートシステム部のエンジニアと協働して実装します。 ■業務運用設計 【本ポジションの魅力】 ■人事・経理・財務・法務・総務・IR・コーポレートITなど、同社のコーポレート機能全体を対象に、経営層や業務部門と連携しながら、AI活用を前提とした戦略をデザインできます。 ■単なる業務改善やシステム導入ではなく、業務構造・データ構造・業務プロセスやオペレーションそのものを再設計する、難易度の高い業務変革を推進できます。 ■構想立案だけではなく、プロジェクト推進・ソリューション実装・運用設計まで一貫して担い、実際に業務運用へ定着するまで責任を持って完遂できます。 ■技術本部配下組織として、社内エンジニアと協働しながら、AI・データ・クラウドサービスを活用した新しい業務基盤の構築に挑戦できます。 ■経営層から実務担当まで幅広いステークホルダーと対話しながら、全社レベルの業務変革をリードできます。 ■生成AIをはじめとする新しいテクノロジーを積極的に取り入れながら、事業成長を支える業務基盤を自ら設計・構築・進化させていくことができるポジションです。

  求める能力・経験

  応募資格（必須） 抽象度の高いテーマに対して、自ら論点を整理し、具体化できる力 複雑な業務プロセスを構造化し、To-Be構想をデザインできる力 ステークホルダー（経営〜実務担当）との合意形成・ファシリテーション能力 プロジェクトマネジメント経験（中〜大規模） ドキュメンテーション（論点整理資料・構想資料・意思決定資料）の作成能力 自ら手を動かしプロトタイプを作ることで構想を検証できる力 ノーコード・生成AIなどを活用し、自ら設計内容を実装レベルまで落とし込めるAI活用力 応募資格（歓迎） Salesforce／Workday／ServiceNow／SAPなど基幹系SaaSの導入・運用経験 人事／会計／法務などのバックオフィス業務領域での実業務経験 データモデリングや業務横断データ設計の経験 情報セキュリティー、ITガバナンス、内部統制を考慮したシステム設計・運用経験 ITコンサルティングファーム、SIer、または事業会社の情報システム部門におけるシステム企画・導入経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【経理未経験可】販管経理担当 / 販管経理 [ コーポレート ]/エス・エム・エス社

  560万~

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【経理未経験可】販管経理担当 / 販管経理 [ コーポレート ]/エス・エム・エス社気になる

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  仕事内容

  販管経理グループでは、売上・請求・入金といったルーティン業務をこなしながら、事業部から寄せられるさまざまな課題やトラブルに対応し、経理担当者が窓口となって解決へと導く重要な役割を担っています。 経理の知識に加え、部門をまたいだファシリテーションを通じて、事業課題の解決にも貢献していただきます。 また、成長を続ける事業を支え続けるためには、業務の仕組みや枠組みの整備も欠かせません。日々の事業への支援と並行して、より強固な組織基盤を築いていくことも重要なミッションです。 今回の募集では、こうした業務をリードし、組織を牽引していただける将来のリーダー候補を求めています。 具体的な業務としては、以下を想定しています。 ・受注・売上の承認（エビデンス確認） ・請求書発行・入金業務 ・事業部門からの問い合わせ対応、問題解決 ・顧客対応、顧客サポート部門のフォロー ・上記ルーティン業務の改善・効率化 ・新規商材・新サービスの受注～入金OPSの検討、運用 ・J-SOX等の監査対応　など ※これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させていただきます 仕事のやりがい・働く魅力 【成長企業における業務経験】 成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。 【多種多様なサービス対応】 人材紹介をメインとした様々なサービスがあり、それぞれ得意先の傾向や用いる収益認識基準などが異なるため、1企業に所属しながら多くの経験を積むことができます。 【事業貢献】 事業に直接繋がる業務を行っているため、改善・効率化の成果がダイレクトに事業側の改善・効率化へ繋がり、貢献実感が得られやすいです。 将来のキャリアパス 【財務企画部内のキャリアパス】 ご本人の興味や志向性にもよりますが、具体的には以下のようなキャリアパスが想定されます。 ・ローテーションや役割の拡張を通じて、複数事業の業務を担当していただく。 ・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく。 ・部内の他グループ（経理財務・事業支援・海外子会社管理）へ異動し経理としての経験を積んでいく。 【全社横断的なキャリアパス】 財務企画部に固定されるわけではなく、柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します。 ・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張 ・事業部への役割拡張（事業側の経営管理責任者等）

  求める能力・経験

  必須条件 【能力・ご経験】 下記いずれかのご経験がある方（1年以上） ・事業に関わる管理業務経験 ・顧客対応経験（問い合わせ対応・営業・クレーム対応など内容は問いません） 【価値観・志向性】 ・会計や税務の知識習得に意欲のある方 ・同社の理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方 └より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい └自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい └働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい　など 求める人物像等 ・物事の背景を理解し、対処療法ではなく根本解決を目指せる方 ・自部門だけでなく、他部門・顧客などに貢献したいという意欲のある方 ・他者を巻き込むリーダーシップのある方 ・柔軟に変化対応でき、主体的に行動を起こして業務効率化、改革を推進していける方

  事業内容

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• エージェント求人

  ビジネスアーキテクト・ビジネスアナリスト・システム企画/Sansan社

  972万~

  Sansan株式会社東京都渋谷区

  ビジネスアーキテクト・ビジネスアナリスト・システム企画/Sansan社気になる

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  仕事内容

  人事・経理・財務・法務・総務・IR領域のいずれかのDX／AXを、責任者として推進します。 【組織の業務】 以下の業務領域のDX／AX推進 人事業務 経理・財務業務 法務業務 総務業務 IR業務 コーポレートIT 【入社後に担当する業務】 以下すべての役割を、構想から実装まで一貫して担います。 ■ビジネスアーキテクト IT・データ活用戦略の策定 業務構造および業務ケイパビリティの再設計 Target Operating Model（将来業務運営モデル）の構想設計 ■ビジネスアナリシス As-Is業務プロセス可視化 ステークホルダー分析および要求整理 課題の構造化 To-Be業務プロセス設計 意思決定に資するファクト整理 ■プロジェクトマネジメント プロジェクト計画の策定（スコープ、スケジュール、予算、リソース） 進捗・工程管理 ステークホルダーとの交渉・報告 ■デジタルソリューション設計・実装 業務要件定義 概要設計 データ設計 システム設計（SaaS設定・構築） ノーコード開発／生成AIを活用した業務アプリケーション開発 ※ITガバナンス担保のため、コーポレートシステム部のエンジニアによるレビューを実施します。 ※高度な開発や他システムとの連携については、コーポレートシステム部のエンジニアと協働して実装します。 ■業務運用設計 【本ポジションの魅力】 ■人事・経理・財務・法務・総務・IR・コーポレートITなど、Sansanのコーポレート機能全体を対象に、経営層や業務部門と連携しながら、AI活用を前提とした戦略をデザインできます。 ■単なる業務改善やシステム導入ではなく、業務構造・データ構造・業務プロセスやオペレーションそのものを再設計する、難易度の高い業務変革を推進できます。 ■構想立案だけではなく、プロジェクト推進・ソリューション実装・運用設計まで一貫して担い、実際に業務運用へ定着するまで責任を持って完遂できます。 ■技術本部配下組織として、社内エンジニアと協働しながら、AI・データ・クラウドサービスを活用した新しい業務基盤の構築に挑戦できます。 ■経営層から実務担当まで幅広いステークホルダーと対話しながら、全社レベルの業務変革をリードできます。 ■生成AIをはじめとする新しいテクノロジーを積極的に取り入れながら、事業成長を支える業務基盤を自ら設計・構築・進化させていくことができるポジションです。

  求める能力・経験

  応募資格（必須） 抽象度の高いテーマに対して、自ら論点を整理し、具体化できる力 複雑な業務プロセスを構造化し、To-Be構想をデザインできる力 ステークホルダー（経営〜実務担当）との合意形成・ファシリテーション能力 プロジェクトマネジメント経験（中〜大規模） ドキュメンテーション（論点整理資料・構想資料・意思決定資料）の作成能力 自ら手を動かしプロトタイプを作ることで構想を検証できる力 ノーコード・生成AIなどを活用し、自ら設計内容を実装レベルまで落とし込めるAI活用力 応募資格（歓迎） Salesforce／Workday／ServiceNow／SAPなど基幹系SaaSの導入・運用経験 人事／会計／法務などのバックオフィス業務領域での実業務経験 データモデリングや業務横断データ設計の経験 情報セキュリティー、ITガバナンス、内部統制を考慮したシステム設計・運用経験 ITコンサルティングファーム、SIer、または事業会社の情報システム部門におけるシステム企画・導入経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【JAPAN AI】プリセールス / ソリューションアーキテクト（生成AI×エンタープライズ）

  700万~

  株式会社ジーニー東京都新宿区

  【JAPAN AI】プリセールス / ソリューションアーキテクト（生成AI×エンタープライズ）気になる

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  仕事内容

  同社は、AI市場国内No.1を目指しています。No.1は売る力だけでは獲れません。 顧客のシステム環境を理解し、実現可能性を見極め、開発へ正確にバトンを渡せる人がいて初めて、顧客にサービスを導入頂けます。営業メンバーとペアで商談に入り、営業と開発の"あいだ"に立って、エンタープライズ企業への生成AI導入を技術面からリードいただきます。 ■顧客対応・提案業務（営業との協働） ・顧客の業務・システム環境を理解し、技術的課題を構造化 ・生成AI・AIエージェントを活用した最適なソリューションの提案 ・技術検証（PoC）の企画・実施・評価、デモンストレーション ・提案資料・技術提案書・RFP回答の作成、概算見積もり・工数試算 ■営業から開発への橋渡し（本ポジションの中核） ・スコープ／非スコープの定義、前提条件・制約の明文化 ・提案内容の実現可能性（フィージビリティ）判断とリスクの事前特定 ・受注前の合意内容を、開発・デリバリー部門へ着手可能な粒度で引き継ぎ ・プロジェクト立ち上げ期の伴走、開発側からの仕様確認への一次対応 ■直販・パートナー両チャネルでの活動 ・フィールドセールス経由の直販商談、アライアンス経由のパートナー協業商談の両面を担当（比率は約6:4。チーム内で得意領域に応じた分担調整が可能です。） ■組織・ナレッジ ・提案パターン・技術的知見の型化と営業チームへの展開 ・顧客フィードバックのプロダクト開発への還流

  求める能力・経験

  必須要件 以下①②のいずれかかつ③④を満たす方 ①プリセールス or 技術営業 or ソリューション営業 or ソリューションアーキテクトでの実務経験3年以上 　 ②プロジェクトマネジメント（RFP対応・顧客への提案・プレゼンテーションを含む）での実務経験3年以上 　 ③ITシステムの基礎知識（SaaS/IaaS/PaaS、API連携等について、顧客・エンジニア双方と齟齬なく会話できるレベル） ④日本語：ビジネスレベルで流暢（顧客折衝・社内調整に必須） ※生成AI・LLMの専門知識は入社時点で不問です。 歓迎要件 LLM・生成AIを活用したソリューションの提案・導入経験 クラウド（AWS／GCP／Azure）・インフラ・セキュリティ領域の知見 SIer・ITコンサルティングファーム等での、要件定義から納品までの一貫した経験 技術検証（PoC）の企画・実施・評価の経験 エンタープライズ企業（売上500億円以上）への提案経験、経営層・部長級へのプレゼンテーション経験 パートナー・チャネル販売における協業提案の経験 エンジニアとしての開発経験 RFP対応・技術提案書作成の実績

  事業内容

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• エージェント求人

  求職者向けサービスオペレーション_責任者候補_Business／HERP社

  750万~

  株式会社HERP東京都品川区

  求職者向けサービスオペレーション_責任者候補_Business／HERP社気になる

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  仕事内容

  HERP Careerにおける、求職者との面談から入社までのオペレーション全体をお任せします。 【短期】 オペレーション設計：面談〜応募〜選考〜入社までの業務フローと、CAの役割分担 必要人数の設計 ファネル改善：歩留まりや処理量を数字で追い、詰まっている箇所を特定して運用を変える 組織運営：CAチームのKPI設計・モニタリングと、日々の運用の改善 【中長期】 プロダクト・AI化：定型業務を見極め、開発チームと連携してプロダクトやAIに寄せる 人員計画・組織づくり：事業計画から逆算したCA組織の人員計画と育成 ※事業状況と適性を加味して決めていきます。上記は一例です ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  必須スキル 人材紹介またはスカウト事業で、CA（またはRA）チームの運用責任者・リーダーとして、KPI設計と日々のモニタリングを担ったご経験 面談〜応募〜選考〜入社のファネルの歩留まりを数字で分析し、ボトルネックを特定し改善したご経験 業務フローの設計・標準化を自ら行い、チームに定着させたご経験 歓迎スキル CA・RAの両方をまたいで、オペレーションの設計や業務企画を担ったご経験 CA・RA組織のマネージャー〜部長クラスとして、採用・育成・評価を含む組織マネジメントを担ったご経験（目安：メンバー5名以上） 事業計画から逆算して、CA組織の人員計画（必要人数・生産性・採用計画）を立てたご経験 業務のシステム化・AI活用のために、要件定義や開発チームとの仕様調整を行ったご経験 生成AI（ChatGPT、Claudeなど）を使って、自身やチームの業務を効率化したご経験 IT・スタートアップ領域の求職者支援、またはエンジニア・ビジネス職の転職支援のご経験 SQLやBIツール、スプレッドシートを使い、自分でデータを抽出・分析できるスキル

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【SCM受発注オペレーション統括】調達428億円のGX先端企業／業務標準化を主導

  400~600万

  株式会社ＴＢＭ東京都千代田区

  【SCM受発注オペレーション統括】調達428億円のGX先端企業／業務標準化を主導気になる

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  仕事内容

  持続可能な環境配慮型素材開発および資源循環ビジネスを展開する当社にて、SCM部門における受発注・売掛買掛オペレーションの統括ならびに業務プロセスの標準化・DX推進業務を担当いただきます！ 【具体的には】■受注・売上計上および発注・仕入支払いの管理■請求書作成と納期調整■スタッフの業務采配・進捗フォローおよび数値検証■複雑な商流の可視化と手順書の作成・更新■ITツールや生成AIを活用した受発注業務の自動化推進【仕事の魅力】第二創業期を迎える成長環境で、自ら現場実務を動かしながら属人化を解消し、強固なサプライチェーンの仕組みをゼロから構築できる裁量の大きさがあります。

  求める能力・経験

  【必須】■メーカーや商社での受発注業務■表計算ソフトでのデータ管理■現場目線の業務フロー改善 日々の事務実務を起点に、チーム全体の仕組み化や自動化へ挑戦したい意欲をお持ちの方を歓迎します。 【魅力】第二創業期を迎えたディープテック企業で、強靭なサプライチェーン基盤を自ら構築できるポジションです。受発注や請求管理の実務にとどまらず、属人化しがちなオペレーションを紐解き、業務プロセスの可視化や自動化を牽引する裁量が与えられています。経営層や各事業部、製造拠点との距離も近く、自らの提案や改善が事業スピードに直結するダイナミズムを実感しながら、組織の中核として成長できます。

  事業内容

  環境配慮型の新素材LIMEX（CO2由来、鉱物由来のプラスチック代替素材）や再生材の開発、プラスチックのリサイクル工場の運営を通じて、圧倒的な規模とスピードで挑戦を続けているスタートアップ企業

• エージェント求人

  アビームコンサルティング×新規ポジション◢◤未来の事業モデルを創出する戦略コンサルタント◢◤

  880~2500万

  アビームコンサルティング株式会社(2026/10/30)東京都中央区

  アビームコンサルティング×新規ポジション◢◤未来の事業モデルを創出する戦略コンサルタント◢◤気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅クライアント、スタートアップ、行政、アカデミア、アライアンスパートナー等を繋ぐ「Transformation Orchestrator」としての新規事業創出および社会実装推進 ✅Startup Open Innovation＆官民共創産業育成：自治体・官公庁向けスタートアップコンソーシアム形成、海外スタートアップマッチング、先端技術調査、産官学連携での新産業育成伴走 ✅ソーシャル・ライフインフラ変革：道路・鉄道のスマートメンテナンス／アセットマネジメント、電力会社のデータセンタービジネス創出、通信のソブリンAI・フィジカルAI基盤推進、街のデジタルツイン化 ✅産業横断プラットフォーム／サービス共創：金融・保険・メーカー・小売等を跨ぐ業界共通ID・データ連携基盤の企画、異業種アライアンスによる新経済圏の設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・単独企業の個別課題解決にとどまらず、産業構造そのものを再定義・変革するマーケットアジェンダ主導型コンサルタントへ成長 ・シニアコンサルタント（チームリード）からマネージャー／シニアマネージャーへ昇格し、複数PJ統括や産業横断コンソーシアムの事業創出責任者へ飛躍 ・従来の「人月型」コンサルティングモデルから脱却し、成果連動型・エコシステム型などの新たな収益モデルを自ら切り拓く事業リーダーとして確立 ・日本発のグローバルファームとして、官民共創や欧州・東南アジア等を巻き込む国際的アジェンダセッターへのキャリア展開 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収8,800,000円〜25,000,000円（賞与年2回支給、昇給・昇格年1回／10月） ・東京ミッドタウン八重洲（東京駅直結）の最新オフィス。コアタイムなしフレックスタイム制（5:00〜22:00）および在宅勤務・リモートワーク制度を導入 ・キャリア採用比率が50〜70%台（2024年度52.5%）と高く、多様なバックグラウンドを持つ中途入社者がスムーズに馴染めるフラットな風土 ・企業型DC、退職金、カフェテリアプラン、出産祝い金（第3子以降100万円）、資格取得支援など手厚い福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「構想・戦略策定」にとどまらず、制度設計、業務変革、IT実装から実社会へのローンチ・定着まで一気通貫で伴走し、確固たるアウトカムを生み出す達成感 ・個社単位では解決困難な社会的アジェンダ（AI基盤、GX、インフラ老朽化、地域創生等）に対し、異業種や行政を巻き込んで「自らルール・産業を創る」醍醐味 ・トップコンサルタントが外資系ファームから移籍して組織を牽引するなど、意思決定の速さと自由度を兼ね備えた成長環境 ・自治体の実証実験やグローバルマッチングなど、公共と民間の境界線を越えて社会課題解決に直接寄与できるインパクトの大きさ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未来の事業モデル実証機関を掲げる「Industrial Innovation Strategy Unit（IISU）」 ・単なる受託型案件のデリバリーと並行して、産業横断の視点から新アジェンダや事業モデルを組織的にディスカッション・共創する先進的カルチャー ・製造、インフラ、金融、公共、コンサルティングなど多彩な業界出身者が集い、互いの専門性を掛け合わせるオープンな組織風土 ・日本企業の競争力向上と社会課題解決の両立を志向し、中長期視点でクライアントと伴走できるスタンス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅自治体向け：グローバルスタートアップマッチングプログラム支援（愛知県「Aichi Landing Pad」等） ✅大手総合電機メーカー向け：ビル設備機器の品質保証DXおよび継続収益型サービスモデルへの転換 ✅インフラ管理事業者向け：デジタルツイン技術を活用した道路構造物管理・スマートメンテナンス推進 ✅大手保険会社向け：異業種アライアンスによる新規ヘルスケア・ライフサービス共創および収益化伴走 ✅電力・通信大手向け：データセンタービジネス構想策定、ソブリンAI・フィジカルAI基盤の実装支援

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【必須（共通）】プロジェクトマネジメント経験、または数名以上のチームリード経験 ・【必須（以下いずれか）】 ・インダストリー領域（製造、流通、電力・通信等のインフラ、金融、公共）または戦略領域における5年以上のコンサルティング経験 ・複数部門／複数社を跨ぐ変革プロジェクトのマネジメント経験 ・クライアント経営層（CxO）／部門長クラスとの折衝・合意形成経験 ・【歓迎要件】 ・新規事業・新サービスの構想〜立ち上げ経験、共創アライアンス／コンソーシアム組成・運営経験 ・データ連携基盤・共通IDの企画経験、AI活用前提の業務設計、サブスク／XaaS型収益モデル設計 ・スタートアップ協業・出資・PoC経験、海外案件経験、ビジネスレベルの英語力 ・【歓迎資格】PMP、MBA、中小企業診断士、クラウド認定資格（AWS/Azure等）

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：アビームコンサルティング株式会社（ABeam Consulting Ltd.） ・配属組織：Industrial Innovation Strategy Unit ・代表者：代表取締役社長 山田 貴博 ・資本金：62億円 / 連結売上高：1,598億円（2025年3月期） / 従業員数：8,816名（2025年4月現在 連結）

• エージェント求人

  《カスタマーサクセス》0→1を終え拡大中のフェーズ◆次のキャリアは事業を動かす側へ◆フレックス

  500~650万

  • カスタマーサクセス設計
  • SMB
  • 運用設計
  • 提案
  • Gemini
  • ヒアリング
  • 顧客折衝
  • パートナー
  • 施設運営
  • 要件定義
  • インサイドセールス/電話営業
  • ChatGPT
  • 顧客対応
  • 営業
  • カスタマーサクセス戦略設計
  • 業務改善企画
  • オペレーション改善
  • プロジェクト推進
  • 業務プロセス構築
  • 新規事業
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  株式会社 Photosynth東京都港区

  《カスタマーサクセス》0→1を終え拡大中のフェーズ◆次のキャリアは事業を動かす側へ◆フレックス気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 施設運営BPaaSサービス「Migakun（ミガクン）」のカスタマーサクセスとして、既存大手顧客および新規SMB顧客への運用支援・課題解決提案をお任せします。顧客や現場で働くギグワーカーの声をもとに、業務オペレーションの設計・改善から社内外の関係者との調整、生成AIを活用した業務効率化まで幅広く担当。将来的にはプロダクト改善や新規サービス企画など、事業開発にも携われるポジションです。 【業務内容】 ・既存大手顧客・新規SMB顧客への運用サポート、課題ヒアリング ・顧客の課題解決に向けた運用設計・改善提案 ・現場訪問による運用状況の確認、課題やニーズの収集 ・ギグワーカーへのフォロー・運用管理 ・社内関連部署、外部パートナー、顧客との調整・交渉 ・オペレーションの改善・仕組み化の推進 ・生成AIを活用した業務効率化・生産性向上 ・プロダクト改善に向けた要件定義・仕様作成への関与 ・新規サービスの企画・立ち上げ支援 【ポジション魅力】 ◎事業開発に挑戦できる：CSの枠を超え、サービス企画やプロダクト改善にも携われる。 ◎大きな裁量を持てる：15名規模の組織で、自身の提案が事業に反映されやすい。 ◎成長事業の中核を担える：0→1を終え、1→10へ拡大する事業の成長に貢献できる。 ◎AI活用スキルを磨ける：Claude・Geminiなどの生成AIを業務改善に活用できる。 ◎幅広い経験を積める：顧客折衝・運用設計・業務改善・事業企画まで一貫して経験できる。 ◎働きやすい環境：フレックス制、リモート相談可、年間休日125日。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・次のいずれかの経験：カスタマーサクセスの経験／インサイドセールスなどtoB営業の経験 ・顧客対応やワーカー対応ができる（運用設計と実行を担える）こと ・ステークホルダーとの調整（社内関連部署との連携、外部パートナーやクライアントとの交渉）の経験 【歓迎条件】 ・生成AIを活用して業務を改善した経験（Claude、Gemini、ChatGPT等） 【求める人物像】 ・CSの上位層、または事業開発などCSの先のキャリアを目指したい志向性をお持ちの方

  事業内容

  (1)IoT関連機器の研究開発 (2)「Akerun入退室管理システム」等のAkerunブランドのクラウド型IoTサービスの開発・提供 (3)施設運営BPaaS「Migakun」の開発・提供 (4)店舗運営支援SaaS「fixU」の開発・提供