ドローンのカスタマーサクセス_リーダー候補
400~600万
Terra Drone株式会社(テラドローン)
東京都渋谷区
400~600万
Terra Drone株式会社(テラドローン)
東京都渋谷区
営業推進
商品企画
営業企画
【想定業務内容】 ・新技術の活用方法の確立とその普及に向けた各種取り組み ・顧客のプロダクト導入時のレクチャーと活用時の各種サポート ・ヒアリングによる顧客課題の分析と解決に向けた施策の企画と実行 ・顧客フィードバックの分析とハード/ソフトプロダクトへの連携 ・アップセル/クロスセル提案業務 ・顧客課題に基づく新規事業開発 【業務イメージ】 東京本社を拠点にして建設、測量業界へのドローンプロダクトを中心とした活用サポートを行います 商材:新技術を活用した測量計測サービス ┗計測機材:ドローン、スラム等のハード機器やソフトウェア 顧客:建設会社、建設コンサルタント、測量会社など 顧客からの問い合わせに対応しつつ、担当プロダクトを持ち機材やサービスの継続利用/更新につながるよう対応をします 出張又は日帰りで週に1回は顧客のもとへ行き、プロダクトの導入講習や活用サポートを行います 【このポジションの魅力】 新技術の活用方法の確立を通じて、業界の仕事の在り方を自らの手で変え、それを前線で直接体感することができます 自社開発のハード×ソフトへ顧客フィードバックを反映することでソリューションを一緒に作っていくことができます 顧客とのコミュニケーションが必須であり、ハード製品の活用促進を現場で行うことによってAIに代替されないキャリア形成が可能です 毎年のようにリリースされていく新しいプロダクトによって生まれる多くの機会に対して、顧客価値をベースに既存のあり方にとらわれることなく自由に挑戦でき、周囲もそれをフラットに議論して、挑戦と失敗を歓迎して応援するカルチャーがございます
・営業、CS等の何らかの顧客対応業務のご経験2年以上 ・OJTを含む何らかの育成、リーダーの経験がある方
正社員
無
400万円〜600万円
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム (11:00〜16:00)
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社直後: 3日 入社半年経過: 7日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都渋谷区
屋内全面禁煙
東京都渋谷区
ドローンソリューションプロバイダー
グロース市場
最終更新日:
500~650万
【募集背景】 オルビスでは、直営店舗や自社ECといった直販チャネルに加え、バラエティショップやドラッグストアなどの外部販路を通じて、これまで出会いきれなかったお客様との「新たな出会い」を創出しています。 本ポジションでは、BtoBオフライン事業部において、ドラッグストアやバラエティショップなどの店頭を中心に、リアル・デジタル双方の顧客接点におけるプロモーションの企画・制作を担っていただきます。 店頭ディスプレイやVMD、キャンペーン・イベントなどのリアルプロモーションから、リテールメディアやSNS、動画などのデジタルプロモーションまで、幅広い施策を企画・推進します。 幅広い施策の企画・推進に加え、制作ディレクションや社外の制作会社・代理店との連携、効果検証まで、企画から実行・改善まで一気通貫で携わることができるため、自ら考えた企画を具体的な施策として形にし、 その成果を次の施策につなげていくことができるポジションです。 BtoB事業のさらなる成長に向けて、既存の手法にとらわれず、新たな販促のあり方を模索しながら、ブランドと事業の成長に貢献していきたい方のご応募をお待ちしております。 【業務内容】 ・ドラッグストア・バラエティショップ等におけるプロモーションの企画立案 ・リアル・デジタルプロモーションの企画・制作ディレクション( 店頭ディスプレイ・VMD、キャンペーン・イベント、リテールメディア、SNS、動画等) ・ノベルティ・販促ツールの企画立案、制作進行 ・社外の制作会社・代理店との連携、進行管理 ・施策実施後の効果検証・改善 【このポジションの魅力】 <急成長するBtoB事業のプロモーションを幅広く手掛けられる> BtoB事業は、オルビスの中でも新たな成長ドライバーと位置付けられる事業領域です。事業の拡大に伴い、ドラッグストアやバラエティショップなど、さまざまな顧客接点で新たなプロモーションを生み出していくことが求められています。 成長フェーズだからこそ、既存の手法にとらわれず、新しい企画や施策に挑戦しながら、事業の成長を自らつくっていく実感を得られるポジションです。 <幅広いプロモーションを、戦略設計から実行・検証まで一気通貫で担える> リアル・デジタルを横断し、幅広いプロモーションに携わることができます。施策の企画・提案だけでなく、制作ディレクション、社外パートナーとの連携、実行、効果検証まで一貫して担当。 特定の領域にとどまらず、「誰に・何を・どう届けるか」を考え、自ら企画した施策を形にしていく中で、プロモーション全般の実践力を高められます。
【必須要件】 〇制作会社・広告代理店等で、有形商材のマーケティング・プロモーション・販促企画に携わった経験(目安2年以上) 〇事業会社等で、販促・セールスプロモーション・営業企画に携わった経験(目安2年以上) 【歓迎要件】 〇販促・営業企画・セールスプロモーション等の実務経験 〇化粧品等美容領域・消費財メーカーのご経験 〇セールスプロモーション業界での営業経験 〇クライアントに対し、販促什器・POPを提案したことのある方 〇ノベルティグッズや販促施策、各種キャンペーンの提案経験がある方 【求める人物像】 ・状況に応じて柔軟に対応し、臨機応変に業務を進められる方 ・挑戦を生み出すオルビスのカルチャーに共感してくださる方 ・コミュニケーション能力が高く、関係者間の結節点となり、周囲と協働できる方。 ・明るく前向きで、粘り強く仕事に取り組める方。 ・変化に寛容で、自ら思考して主体的に行動できる方。
【オルビスの事業領域】 ●化粧品 「肌が必要とするもの」「ほんとうに良いもの」だけをつくる。そんなオルビスの開発姿勢は、メイク商品にも徹底されています。 酸化しやすい油分不使用、無香料、紫外線吸収剤不使用のベースメイク。唇にダメージを与える可能性のある色素は使用しない口紅。 トルエンフリー、トリートメント成分配合のネイルカラーなど…。 成分や処方を選択する際には、科学的根拠に基づいた多岐にわたる安全性の確認を行い、高い品質を実現することにこだわり続けています。
600~900万
リサーチプラットフォームを展開している当社にて、各業界を代表する大手顧客に対する全社的な利用拡大に向けた戦略策定および提案営業の推進、新プランや新機能の企画開発をお任せいたします。 ■担当顧客の利用拡大に向けたアカウントプランおよび深耕営業戦略の策定と実行推進 ■利用拡大を阻害する要因の排除や促進の要となるキーパーソンの特定とアプローチ ■顧客ニーズ・課題の特定から他部門と連携した新たな提供プランや新機能の企画開発 ■エキスパンションセールスにおける再現性の高い仕組みの構築推進 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】営業やコンサル等での顧客折衝経験、粘り強く受注・課題解決を実現した経験、コンサル・調査会社・事業会社での調査の実施や支援経験 【歓迎】総合提案や新機能開発連携の経験 ■コンサルティング企業や調査会社等におけるリサーチの実施や顧客の課題解決に向けた提案・折衝の実務経験 ■ここで働く魅力ポイント:日本を代表する大手顧客を担当し、数倍~数十倍の売上ポテンシャルをゼロベースで開拓できる裁量の大きい環境です ■ここで働く魅力ポイント:在宅勤務とフレックスを併用し、高い成果追求と柔軟な働き方を両立しながら自律的に長期活躍いただけます
1. ユーザーインタビュープラットフォームの運営 2. 新規事業創出・組織開発支援
450~700万
高級ベッドメーカーとして多くの人の快適な眠りを支えている企業にて、自分のアイデアを形にできる大きなやりがいがあります! ◆家具の企画開発・設計◆ 高級ベッドメーカーの当社にて、ベッドフレームや電動ベッドの商品企画~開発・設計を担当。特に海外OEMとの共同開発において、コンセプトの構想~ベンダーコントロールまで、裁量を持って業務をお任せします。 ■市場ニーズの分析と商品企画: 市場動向や営業部門からの情報を基に、ベッドフレームや電動ベッドなど新製品のコンセプトや機能要件を策定 ■構想設計と開発ディレクション: 策定したコンセプトや機能要件を構想図に落とし込み、海外のOEMへ開発を指示。仕様の交渉や進捗管理などベンダーコントロールも行います。 ■量産化の推進: 社内関係部門や海外OEMと緊密に連携・調整を行い、新製品のスムーズな量産体制を構築。 <この求人の魅力> *企画から量産まで一貫した裁量権を持ち、上流工程でのキャリアアップが可能です。 *販売価格やコスト、利益率などが担保できていれば、制約が少なく、訴求力のある製品づくりに注力できる環境です。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】会社の指定する業務
【必須】製品全体の設計経験(家電、自動車、家具など、複数要素を含む製品の設計経験) 【歓迎】英語、中国語スキル*海外OEMの管理業務があるため歓迎 縦割りの設計担当から業務の幅を広げていきたい方 【PCスキル】Word・Excel/初級程度
■ベッドの製造および販売 ■ベッド寝装品および輸入リビング家具販売
360~600万
MORRIS & SONS等のビショップオリジナルブランドの商品企画業務です。 今後は自社でつくり、オリジナルブランドを強化・拡大し、より良いアイテムを増やしていきたいと考えております。 ■仕様書作成 ■パターン指示、工場/メーカーへの指示のサポート ■グループ間連携 ■商品チェック ■検品など ブランド強化のタイミングのため、企画経験が浅い方でも先輩企画と連携しながら、仕様書作成・素材選定・サンプルチェックなど、企画業務全般に幅広く携わることができます。
【必須】■アパレル企業でメンズアイテムのデザイン経験1年以上 【歓迎】■縫製・パターン・素材などの知識 ■illustratorを使っての仕様書作成経験 ◆ブランドの成長フェーズに関わりながら、企画職としてスキルを伸ばしたい方に最適な環境です! 【応募時提出書類】 ・履歴書 ・職務経歴書 ・ポートフォリオ(過去の仕様書もしくは弊社に向けての新規仕様書+経験アイテムの記載必須)
●衣料・雑貨品等の小売業 「Bshop」「Bshop OUTLET」等の店舗を展開しています。
419~600万
株式会社M&A総合研究所 ◆ポジション名 【M&A推進営業職】会計事務所開拓・M&A案件発掘サポート ◆職務内容 税理士法人や会計事務所に向けたアライアンス推進・提携先開拓および関係構築を担当します。 【具体的な業務内容】 ・会計事務所へのアプローチおよびアライアンス契約の締結 ・提携先フォローを通じた顧問先M&Aニーズのヒアリング ・税理士向けM&A勉強会やノウハウ共有セミナーの企画・登壇 ・アドバイザーへのスムーズな案件トスアップ 入社後は既存先フォローや先輩同行からスタートし、自社開発DXツールを活用して高効率な開拓を推進します。 ◆求人のポイント 企業の休廃業が増加する中、顧問先の存続に悩む税理士とM&A仲介の連携が、事業承継問題を解決する重要な鍵となっています。 ・完全成功報酬制により提携先へ紹介提案しやすい強み ・自社開発DXシステムにより無駄な業務を徹底効率化 ・出張が少なく腰を据えて顧客フォローに注力可能 ◆魅力 ・M&A・会計未経験でも安心の手厚いOJTとバックアップ ・完全週休2日制(土日祝)や時差出勤でメリハリある環境 ・持株会奨励金や書籍購入補助など充実した福利厚生制度 ・急成長企業で提携開拓のプロとして高い専門性を獲得 ◆プロジェクト例 ・大手税理士法人との新規パートナーシップ締結 ・地域会計事務所向け事業承継オンラインセミナーの企画・運営 ・提携先からの潜在M&A相談の掘り起こしと案件トスアップ
大卒以上
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300~500万
バイク用品専門商社の老舗である当社にて、国内向けバイク用品の製品生産管理をお任せします。マーケティング、企画、商品化、パッケージ作成、海外工場での検品という一連の企画業務の中で生産の一翼をお任せ。 【詳細】基本的には自社製品・OEM/ODM製品の台湾・中国工場やサプライヤーと一緒に仕様詰め、サンプル品作成などを行います。配属先の事業企画部は、その名の通り事業の企画も担っていますので生産だけでなく、値付け、ブランディング、販売企画等にも一定の裁量がありますので、アイデアがあればそちらにもチャレンジして頂きたいと思っています。 ※業務の変更範囲:業務全般
【必須】商品企画・開発・製品計画のご経験(商材問わず) 【歓迎】英語、中国語 【主要顧客】アライヘルメット/サイン・ハウス/Supersprox日本総代理店 等 ★バイク業界未経験OKです!もちろんライダー歓迎ですが、当社にもバイクに乗らないスタッフも多数活躍しています! ※バイク知識については、入社後の勉強会で補完できる体制を整えています。
■二輪用品の販売 ■二輪車の各種用品の企画・製造 ■車体用コーティング剤の開発・企画・製造・販売 ■上記に関連する雑貨類の企画・販売、付帯業務
600~1000万
【募集背景】 株式会社ニーリーは、月極駐車場のオンライン契約サービス「Park Direct」を展開するモビリティSaaS企業です。 今回募集するのは、法人向けサービス「Park Direct for Business」の事業開発セールスです。社用車の駐車場契約・管理をオンライン化し、企業の業務効率化やコスト削減を支援します。 【具体的な仕事内容】 - 大手企業の総務責任者や経営層に対する新規開拓・課題解決型営業 - 駐車場管理に関する課題のヒアリング、改善提案、導入支援 - 事業成長に向けた営業戦略(GTM戦略)の立案・実行 - KPIの設定・管理、営業プロセスやセールスモデルの構築 - 将来的な営業組織のマネジメント、メンバー育成、目標管理 【この仕事の魅力】 - 成長中の新規事業で、営業だけでなく事業開発や戦略立案にも携われます。 - 経営陣に近い立場で、事業拡大を推進できます。 - 既存サービスの基盤を活用しながら、事業をさらに成長させる経験が積めます。 - 入社後は営業として成果を追求し、半年~2年程度を目安にマネージャーへのステップアップが期待されています。 【働き方】 フレックスタイム制(コアタイムなし)、リモート勤務可能。クライアントへの訪問・出張を伴うハイブリッド勤務です。
【必須条件】 - 法人向け営業経験(3年以上目安) - 新規開拓営業経験(1年以上)を中心に、高い業績・成果を上げた経験 - 東京・名古屋・大阪を中心としたクライアントへの訪問・出張が可能な方 【歓迎条件】 - コンサルティング営業による課題解決経験 - 新規事業開発経験 - 大手企業向けの新規営業経験 - SaaS・オンラインサービスなどの法人営業経験 - スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験 - 営業戦略やセールスプロセスの設計経験 - マネジメント経験 【求める人物像】 - 変化の多い環境でも主体的に行動できる方 - 新しい知識を積極的に吸収できる方 - 事業成長と営業目標の達成に意欲的な方
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500~700万
月極駐車場のオンライン契約サービス「Park Direct」を展開する株式会社ニーリーにて、新たな事業の柱となるワンデイパーク事業のセールスを担当いただきます。 既存クライアントへの営業活動を中心に、新規顧客の開拓や営業手法の仕組み化、サービス改善にも携わるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■ 既存クライアント営業(メイン業務) ・既存顧客へのアポイント取得、商談 ・受注後のサービス導入・公開支援 ・大型案件のプロジェクトマネジメント ・営業オペレーションの企画・改善 ■ 新規顧客開拓 ・駐車場管理会社や駐車場保有事業者への新規提案 ・市場調査、顧客ニーズの把握 ・顧客の声を踏まえたサービス改善の提案 ・営業手法の検証、仕組み化 【このポジションの魅力】 ・既存顧客への深耕営業と新規開拓の両方に携われる ・営業活動だけでなく、サービスの改善や事業づくりにも関われる ・新規事業の拡大フェーズで、営業戦略の企画から実行まで主体的に取り組める ・顧客訪問や全国出張とリモートワークを組み合わせた柔軟な働き方が可能
【必須条件】 ・法人営業経験5年以上で、継続して高い業績・成果を上げてきた経験 ・営業活動を通じて、サービスやプロダクトの機能改善・価値向上を推進した経験 ・論理的思考力、仮説検証能力 【歓迎条件】 ・大手企業(エンタープライズ層)へのアカウントセールス経験 ・新規事業の立ち上げ、または事業拡大期における営業組織の仕組み化・マネジメント経験
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1000万~
【事業開発・営業戦略】 ・担当領域(スーパー・コンビニ・卸・メーカーなど)の市場を見極め、狙うお客様と提案の型を設計する ・担当領域の営業戦略を立て、チームで実行し、結果を見て変える 【提案・受注】 ・大手のお客様への提案から受注までを、自ら先頭に立って進める ・施策の効果をデータで確かめ、次の提案や取引の拡大につなげる 【プロダクト連携】 ・お客様から得た一次情報をプロダクトのチームに返し、サービスを一緒に変える 【組織づくり】 ・予実管理、メンバーの育成、採用への参加
必須スキル ・エンタープライズのお客様を相手に、プレイヤーとして自ら案件を進め、成果を出した経験 ・複数名の営業チームを率い、目標達成に導いた経験 ・売り方が決まっていない領域で営業戦略を立て、チームに展開した経験 歓迎スキル ・事業の戦略を考え、事業を伸ばした経験 ・ブランドや実績がまだない商材・サービスを売った経験、新規事業の立ち上げの経験 ・データを自分で分析し、提案や改善に使った経験 ・小売・メーカー・販促・リテールメディアの領域での経験 ・複数の部署を巻き込んでプロジェクトを進めた経験 ・事業部・セクション単位での予実管理・PL管理の経験 ※小売・メーカー・広告業界のご経験は必須ではありません。
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700万~
「オペレーション企画チーム」のマネージャー候補として、複数部署にまたがるプロジェクトを推進し、業務の標準化・システム導入・ガバナンス強化を通じて、会社全体の業務基盤を強化していただきます。チームの立ち上げ期にあり、企画・推進に加えて、メンバーの育成やチームづくりもお任せしたいと考えています。 ■業務内容 ・プロジェクト推進 └事業の成長を支える業務基盤の企画と推進(新規事業・新サービスの立ち上げに伴う業務設計、経営判断に使う管理会計・予実情報の整備など) └コンプライアンス・ガバナンス観点での改善の実行計画策定と推進 └複数部署が関わるシステム導入プロジェクトのリード └決裁ルール・業務プロセスの標準化設計 └目的から課題を因数分解し、標準化・業務委託の活用・ナレッジ化など最適な手段を選んで計画化 ・チームマネジメント └社員メンバーの育成・評価、採用への関与 └業務委託パートナーの成果物・品質の管理(契約範囲に沿った発注管理) ・渉外・調整 └経営層・関連部署(法務・経理・各事業本部等)との調整、進捗報告 └全社的な課題のエスカレーション対応 └役割・責任範囲の線引きと、例外対応の取扱いルール化 └機密情報の取扱い・アクセス権限など統制の設計 ・中長期計画 └組織・業務計画の策定支援(組織の拡大に応じて、より大きな役割への成長を期待)
必須スキル ・複数の社内部署を巻き込み、新しい仕組み(ルール・業務プロセス・システム等)の企画から運営までを担った経験(3年以上) └その中で、以下のいずれか、または複数に該当すること ・プロジェクトを、計画立案から進行管理まで推進した経験 ・システム導入の要件定義から導入までを担った経験 ・関係者との調整・合意形成をリードした経験 ・曖昧な課題を目的から構造化し、複数の選択肢を比較して実行計画に落とし込んだ経験 歓迎スキル ・BPO・オペレーションセンターでのQCD改善経験 ・経営企画・事業企画としての計画策定・管理会計経験 ・PMP等プロジェクトマネジメント関連資格 ・フリーランス法・取適法等の法務知識 ・業務委託・BPOベンダーのマネジメント経験 ・メンバーマネジメント経験(育成・評価)
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