【岡山】DX推進マネージャー アグリ事業のデジタル変革を実現!
1000~1200万
ヤンマーホールディングス株式会社
岡山県岡山市中区
1000~1200万
ヤンマーホールディングス株式会社
岡山県岡山市中区
情報システム
デジタル変革・ガバナンスの責任者として、経営・事業・業務上の課題をDXテーマへ具体化し、プロジェクトの企画、実行、成果創出および全体管理を担っていただきます。 ▽経営・事業・業務上の課題の発見と、DXテーマ・プロジェクトへの具体化 ▽調査、業務の可視化、投資対効果の試算、プロジェクト構想・計画策定 ▽部門横断DXプロジェクトの立ち上げ、合意形成、推進および成果の定着 ▽プロセス、ルール、標準、レビュー体制などDXガバナンスの整備 ▽複数プロジェクトの進捗、投資、課題、リスク、成果、KPIの一元管理 ▽AI・デジタル技術、電子化、自動化を活用した各部門へのDX支援
1.経営・事業・業務課題を発見し、DXテーマへ構造化する企画構想力 2.プロジェクトマネジメント力 3.部門横断の合意形成・ファシリテーション力、組織・人材マネジメント力 【本ポジションのやりがい】 アグリ事業の将来像と経営・業務課題を起点に、デジタル・AI・データを事業成長と競争力強化へ結び付けることができます。企画提案にとどまらず、事業における経営資源配分、部門横断の変革、成果創出、グローバル展開まで一貫して関与し、アグリ事業に持続的な変革能力を残す中核ポジションです。
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間(2か月)は住宅手当と家族手当は支給対象外です。 試用期間中の勤務条件:在宅勤務、フレックスタイム制の適用対象外 ※詳細は面談時にお伝えいたします。
1,000万円~1,200万円 月給制 月給 500,000円~ 月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 ■賞与実績:あり
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)
有
無 管理監督者のため支給無
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後2日 最高付与日数21日 入社時は、入社日に応じて1日~12日付与
その他(一部会社カレンダーに基づき出勤有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【フレックスタイム制詳細】コアタイム:11:00-15:00 / フレキシブルタイム 7:00-11:00,15:00-21:00 【休日補足】年末年始、夏季、特別休暇(慶弔、産前産後など)※休日は事務所によって異なります。 【有給休暇】毎年6月11日に一斉付与(勤続年数により12日~最大21日) 【積立有給休暇】年次有給休暇のうち、失効する分を累計50日を限度とし積み立てることができる制度です。私傷病による休業や家族の介護等に使用できます。 【変更範囲】 ・職務内容の変更範囲:業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。 ・勤務地の変更範囲:業務上必要がある場合には各拠点での勤務、又は会社が定めた就業場所(テレワークを行う場所を含む)での勤務に変更する場合があります。
入社後すぐグループ会社の「ヤンマーアグリ株式会社」に出向いただきます。※条件は出向元と同一
当面無
岡山県岡山市中区江並428
敷地内全面禁煙
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有 独身寮(自己負担1万円程) 借上寮(3~4割自己負担)
有
※遠方の場合、引越し代金負担有(会社規定による)
1名
2回
筆記試験:有(適性検査(GAB))
■創業100年以上の歴史を持ち農業・建設・船舶・発電など幅広い分野で世界トップクラスのシェアを誇るエンジンを展開 ■売上高1兆円以上/海外売上高構成比60%以上/グループ全社100拠点以上https://www.youtube.com/watch?v=Op2_9FCuSto
【働き方と福利厚生】◆産休前~育児休業復帰後1年以内に、子育てとキャリアの両立のための「1day 研修プログラム」に任意で参加できます。産休前~復帰後の自己啓発として活用できます。 ◆内閣府のベビーシッター利用補助事業や、地域の企業が共同で利用できる保育施設なども活用できます。ベビーシッターを利用した際に費用の補助が受けられる制度(企業主導型ベビーシッター利用者支援事業ベビーシッター派遣事業割引券)や、企業と提携した保育園があります。(企業主導型保育施設) ◆子が18才になるまで、育児短時間勤務制度の利用が可能です。ライフステージに合わせた働き方を選択することができます。 ◆男性社員が当たり前に育児休業を取得できるよう「イクボス宣言」や育休に関する様々な情報発信に取り組んでおり、国内平均17.13%を大きく上回っています。(男性育児休業取得率67.5% ※YHD籍、2023年度/平均取得日数42.4日) ◆介護休暇、看護休暇、結婚特別休暇/祝い金、出産特別休暇/祝い金、育児復帰後支援、介護・育児短時間勤務制度 あり
〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町1-32YANMAR FLYING-Y BUILDING
■東京支社(東京都中央区) ■中央研究所(滋賀県米原市)
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
■ヤンマーパワーテクノロジー株式会社 ■ヤンマーグローバルCS株式会社 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 1,022,283百万円 | 61,830百万円 |
| 前期 | 2024年03月 | 1,081,433百万円 | 80,419百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~900万
デジタル変革・ガバナンスの推進者として、事業・業務上の課題をDXテーマへ具体化し、調査・可視化、投資対効果の試算、プロジェクト計画、実行支援、効果測定および他部門への展開を担当いただきます。 ▽経営・事業・業務上の課題の発見と、DXテーマ・プロジェクトへの具体化 ▽調査、業務の可視化、投資対効果の試算、プロジェクト構想・計画策定 ▽部門横断DXプロジェクトの立ち上げ、合意形成、推進および成果の定着 ▽プロセス、ルール、標準、レビュー体制などDXガバナンスの整備 ▽複数プロジェクトの進捗、投資、課題、リスク、成果、KPIの一元管理 ▽AI・デジタル技術、電子化、自動化を活用した各部門へのDX支援
1.プロジェクトのタスク・課題・進捗を計画的に管理する基礎能力 2.業務課題・要件を整理し、関係者へ分かりやすく可視化する力 3.AI・デジタル、業務改革、データ活用に関する基礎知識と関係部門を巻き込む力 【本ポジションのやりがい】 アグリ事業の将来像と経営・業務課題を起点に、デジタル・AI・データを事業成長と競争力強化へ結び付けることができます。企画提案にとどまらず、事業における経営資源配分、部門横断の変革、成果創出、グローバル展開まで一貫して関与し、アグリ事業に持続的な変革能力を残す中核ポジションです。
■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売
360~450万
Salesforceを中心とした全社システム構築・改修やベンダー折衝をお任せします。 システム部門の中核人材として、経営陣と近い距離で業務改善・DX化を推進していただく重要なポジションです。 <業務詳細> ・Salesforce等のCRM構築、自社内での軽微なシステム改修 ・外部ベンダーとの折衝、システム要件定義・導入進行管理 ・営業日報、見積発注、商品管理等システム間の連携による業務フロー改善 ・将来的なIT部門のマネジメントやIT戦略の立案 ※既存の企画担当メンバーと協同し、より現場のニーズに合ったシステム改修や社内DX化をリードしていただきます。
<必須条件> ※いずれか必須 ・Salesforceでの開発や改修経験がある方 ・CRMの構築経験がある方 ※社内インフラ運用保守のみのご経験は対象外となります。
管工事業 機械器具設置工事業・電気工事業 屋根工事業・塗装工事業・防水工事業・内装仕上工事業・熱絶縁工事業 とび・土工工事業(岡山県知事許可(般-3)第23493号)
490~560万
全システムの棚卸しから更新計画の策定、データ活用やAIによる重点改革の実行、そして次世代IT人材の育成とベンダー体制の構築まで、経営KPIに直結する社内IT戦略を一貫してリードしていただきます。 <業務詳細> ・POS、基幹システム、アプリ、データ分析、AI等をつなぎ、生産性・売上・荒利改善を実現するDX投資を推進します。 <ステップ> 1年目:全システムの棚卸しと3~5年更新計画の策定。 2年目:データ活用やAI等を経営KPIに接続し重点改革を実行。 3年目:属人化を解消し次世代人材やベンダー体制を整え、投資効果を可視化します。
<必須条件> ・POS、基幹システム、店舗NW、アプリ、データ分析、AI、自動発注、ベンダー管理のいずれか複数の実務経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 <求める人物像> 「システムを守る」保守的な志向ではなく、ITを活用して経営課題を解決し、事業成長にコミットできる「システムを経営に使う」志向をお持ちの方。
スーパーマーケットチェーン
400~700万
『チョコクロ』『鎌倉パスタ』で有名なサンマルクカフェ等850店舗以上のレストラン・カフェ事業を展開する同社の、本社情報システム部にて、社内SE(インフラ業務)をお任せいたします。 <業務詳細> ・サーバー(Windows系/Linux系、オンプレ/クラウド)の設計・構築・運用、ユーザー対応まで実施 ・DB(Oracle、Postgress)の導入・構築または運用経験 ・ネットワーク(拠点間・店舗・本部)の設計・構築・運用 ・インフラの監視・障害対応・パフォーマンス改善・最適化 ・外部ベンダーの選定、交渉と導入、導入後のマネジメント(必要に応じて) ・非IT部門とのコミュニケーション、折衝窓口 ・問合せ窓口及びチームメンバーのマネジメント ※お任せ業務はご経験に応じてご相談させていただきます ■組織構成 現在、部長1名、マネージャー1名、メンバー1名が在籍しています。
<必須条件> ・インフラ業務の実務経験(サーバー、ネットワーク、またはクラウドいずれかのインフラ領域における実務経験) <歓迎条件> ・Excelマクロ、VBA使った業務効率化の経験 ・SIerでの開発経験 ・システム化による効率化の経験 ・Pythonの知識、開発経験
フランチャイズチェーンシステムを含むレストラン及びカフェ等の事業を行う子会社の経営管理等 1989年の創業後30数年の社歴を経て約850店舗の飲食店を運営する外食チェーン企業 【グループ会社】 株式会社サンマルクカフェ 株式会社鎌倉パスタ 株式会社サンマルクグリル 株式会社倉式珈琲
500~700万
■自動発注システムの設計・運用: ・自動発注の専門業者との商談・要件定義を主導。AIの予測データを実際の業務フローへ落とし込み、現場が迷わず運用できる仕組みを設計します。 ■電子棚札(ESL)による業務単純化: ・電子棚札の全店導入に伴い、価格変更や品出し等の店舗オペレーションを抜本的に刷新。現場負荷を減らす「引き算の業務設計」を行います。 ■キャッシュレス決済のインフレ整備と推進: ・クレジットカードやQRコード決済の導入・拡大を推進し、レジ周りの会計オペレーションの高速化・効率化を実現します
<必須条件> ・業務改善や業務フロー見直しの経験 ・システム導入や運用改善プロジェクトに携わった経験 ・社内SE、情報システム部門での業務経験 ・Excel等を活用したデータ分析経験 <歓迎条件> ・Excel(関数・マクロ)やデータを用いた分析経験 ・ITプロジェクトにユーザー側として関わった経験 ・店舗運営や現場オペレーションの深い理解、または現場改善活動の経験
・ディスカウントストア(ラ・ムー、ディオなど)の運営 ・総合食品卸売業
400~600万
あなたにお任せするのは、自社製品と受託開発の両方を手がけるSEポジション。 スキルに応じて、上流から幅広く関われます。 【★ 自社プロダクト開発 ★】 自社SaaS「つながるワークス」の企画から開発まで。 マーケティング分析~機能設計、PHPを用いたクラウドシステムの設計・開発を担います。 【★ 受託開発 ★】 Java/.NET/C# などで、多様な業界の業務システムを設計・開発。 iOS/Androidアプリ開発やAWS・Azureのサーバー構築経験も活かせます。 5~50人月規模の案件が中心です。 【★ 上流工程・マネジメント ★】 要件定義から基本・詳細設計、さらに開発PMとして顧客窓口・計画立案、要員調整・進捗管理まで。 手を挙げれば、プロジェクトの上流から全体を動かせます。 ※スキルに応じて業務内容は相談可能。 ※取引先との商談を含むため、 県内外への出張が発生する場合があります。
<必須条件> ・開発経験3年以上(10人月以上、5名以上の体制での経験あり) ・要件定義~上流設計までの経験 ・Web系、フロントエンド、バックエンド共に開発経験あり ・フレームワーク、製品パッケージなどによる開発経験あり <歓迎条件> ・OPENAIなどを利用したアプリ開発経験 ・Objective-C及びC/C++を用いたiPhoneアプリケーションの開発、Javaを用いたAndroidアプリケーションの開発経験 ・AWS、azure等のサーバー構築、フレームワーク保守などの経験
Webシステム開発、アプリ開発、センサー、IoT技術を活用したビックデータ化コンサル及びaiによるビックデータ解析から ”もの”デバイス制御までの一連のDX推進事業 ※上記に伴う付帯業務として、デジタル経営コンサルティングやサポート業務、テレワーク推進業務、中小企業向けIT人材育成業務 業務ソフトウェア開発請負全般及び中国オフショア開発業務
400~700万
ご経験や適性に応じて、以下の業務の一部をお任せします。 総務 ・社内行事の企画・運営 ・契約管理 ・各種助成金申請、管理 ・給与、労務関連業務 人事 ・採用活動 ・入退社手続き ・勤怠管理 ・人事評価運用 ・教育研修の企画、運営 システム ・ITインフラの運用保守 ・業務システムの導入、運用サポート ・社内ヘルプデスク対応 ・情報セキュリティ対策
<必須条件> ※以下いずれか必須 ・システム開発・保守のご経験 ・ソフトウェア・パッケージの営業経験 ・サーバー管理経験 <歓迎条件> ・総務人事経験 ・業務改善や効率化の提案、実行経験 ・複数業務を同時に進めるマルチタスクのご経験 ※ご経験の役職に応じて役職を検討します。
-
421~617万
現在、経理・システム課という課の中でシステム担当として2名が基幹システムを含めた全てのITに関する業務(システム構築、改修、運用、保守)や設備、インフラの管理、運用を外部のシステム会社と連携を取りながら担っている。 社内SEとして各部署の業務効率化を最善適性に近づけるためのシステム活用を推進することが大きな目的。 基幹システムの刷新は継続的に行っており、それに付随するサプライシステムの連携強化やアップデイトに取組むとともに、各部署の課題解決に向けたシステムの観点からの助言提案を行ってゆく。
<必須条件> ・普通自動車免許(AT可) ・システム部門(開発、運用、保守)での業務経験があること。社内SEの経験がある方は特に歓迎 <求める人物像> ・社内における課題を汲み取りシステム(IT)で解決する事に結びつける発送を持っている人物。 ・各部署とコミュニケーションを取ることで課題や問題点を汲み取る意識、行動ができる方
地盤調査事業 建築地盤改良事業 土木地盤改良事業 エヌプラスFC(本部)建築向け地盤対策事業
304~480万
当社の物流拠点に勤務し、アナログで対応している業務のDX推進をメインに、一部本社の社内SEと協力した、社内SE業務までお任せします。 DXを推進するにあたり、業務の理解が不可欠のため、必要に応じてDXの対象現場の方と一緒に業務をすることもあります・ <業務詳細> ・業務のデジタル化推進における企画立案・実行・ディレクション ・当社経営陣・現場メンバー、外部ベンダー、クライアントへのヒアリング・折衝 ・システム導入についての各部署への支援 ・他システムとの連携対応 ・サーバーやネットワークなどITインフラの管理・運用、他システムとの連携対応 ・システム変更や新規システム開発時の社内ヒアリング・調整 ・システム導入についての各部署への支援 ・社内ヘルプデスク、PCセットアップ <配属先情報> ・情報システム部(部長1名、メンバー4名)
<必須条件> ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・SaaSのサービス等を利用した、社内DX化やデジタル推進 ・プロジェクトマネジメント ・VBAマクロ等を用いたツール作成経験 (Power Apps、Power Automate等のPower Platform経験者歓迎) <歓迎条件> ・プログラム言語やネットワーク知識がある方 ・ITについて学習した経験のある方 ・何らかのOffice業務支援ツールやDXツールでの業務課題解決の経験
一般貨物自動車運送事業 第一種利用運送事業 青果販売業 倉庫業 リース業 太陽光発電事業
550~700万
社内システムの円滑な運用を担い、ネットワーク環境の構築・保守・運用を通じて、当社のITインフラ全体を強固に支えていただく重要なポジションです。 <業務詳細> ・システム障害対応・復旧 ・サーバー/ネットワーク機器の監視・保守・最適化 ・情報セキュリティ対策の立案・実施 ・社内ヘルプデスク対応・サポート
<必須条件> ・社内SEまたはSEとして5年以上の経験がある方 ・開発経験のある方(開発はベンダーへの依頼しますが、開発に向けた流れが分かる方を歓迎しています) <求める人物像> 円滑な業務遂行に不可欠な高いコミュニケーション能力と、担当業務に対して最後まで責任感を持って誠実に取り組める方を特に歓迎します。 常に新しい技術や知識を積極的に学び、自己成長を追求する意欲をお持ちの方も大歓迎です。 これまでのご経験を活かし、チームワークを大切にしながら、共に組織の成長に貢献いただける方をお待ちしています。
プラスチックと紙の両方を生産販売する総合食品容器メーカーとして6か所の工場の他、数社のグループ企業で原料から容器まで自社グループ内で生産し、また販売面では企画から販売までを自社で行っています。