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企業ダイレクト

【マンションコンシェルジュ/大分】季節の行事を通じて入居者様の笑顔を作る◎

335~374万

株式会社コスモスライフサポート

大分県大分市, 大分県大分市

職務内容

職種

  • マンション管理コンシェルジュ

仕事内容

  • マンション
  • カウンター業務
  • イベント企画
  • 受付

2027年完成予定のサービス付きアクティブシニア向け分譲マンションにて日常のお困りごとの対応などカウンター業務をお任せします。クリスマスなど季節のイベントもあり入居者様の「自分らしい生活」を支えます! ※入居開始前(2027年3月まで)の業務は下部記載 【業務詳細】:◆入居者様対応(各種施設・サービス予約受付、備品貸し出し、その他相談受付等)◆コミュニティ形成サポート(イベント企画・開催等、提携先の企業様と実施するケースも)◆見守り(緊急時の駆けつけ、日々のコミュニケーション等)◆入居者さまの日々のお困りごと相談の対応/介護事業者との連携

求める能力・経験

【必須】■顧客折衝経験をお持ちの方(接客や販売、教師、営業など) 【歓迎】■看護師、准看護師の資格をお持ちの方■シニア施設での業務経験のある方 【こんな方へ】■大分が好きで大分を盛り上げたい方(駅前再開発エリアにあり、近隣の医療機関や提携サービスなど地域の方とのつながる業務です)■夜間勤務から働き方を変えたい方■新しい挑戦を楽しめる方(マンションオープンに携われます) 【特徴】入居者様は人生経験豊富で知的好奇心の高いアクティブシニアの方々です。医療モールやコンシェルジュ、大浴場・カフェなどの共用施設を備え、安心で快適な暮らしを支えます

資格

看護師 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

335万円~374万円 月給制 月給 215,000円~240,000円 月給¥215,000~¥240,000 基本給¥215,000~¥240,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間104日

有給休暇

入社直後10日 最高付与日数20日 別途季節休暇・特別休暇10日 取得率95%

その他

その他(初年度は入社月によって付与日数変動)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■昇給:年1回(7月) ■就業時間補足: 8:00~17:00/11:00~20:00(毎月毎に決定) 4週8休制(休日はシフト制) ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲:全国の当社拠点 ※マンションオープン前後で勤務環境が異なります。オープン前はマンションギャラリーにてご勤務いただきます。オープンまでの業務内容は下記のとおりです ◆ 購入検討者さまへのサービス内容のご説明 ◆ サービス提携先の開拓(例)セラピスト・衣類クリーニング店・イベント講師など ※こちらの都合で何かを買ってもらう/契約してもらう業務ではありません。マンションの入居者様に向けて、貴社のサービスを優先的にご紹介・発注したいという“案件・顧客の送客”をご提案するスタンスで、提携先にとっても売上に直結するので話を聞いていただきやすく、営業未経験の方でも問題ない業務です! ◆ 周辺調査◆他拠点での研修

勤務地

配属先

組織構成:支配人/リーダー/コンシェルジュ ※2027年4月完成予定

転勤

当面無 転勤が発生する場合には相談いたします

マンションギャラリー

住所

大分県大分市日豊線・久大線・豊肥線「大分」駅付近およびマンションギャラリー(モデルルーム)

最寄駅

JR久大本線大分駅

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

2027年3月まで

イニシアグラン大分駅前

住所

大分県大分市イニシアグラン大分駅前 マンション内

最寄駅

JR鹿児島本線久留米駅

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

2027年4月~

備考

マンションオープン前につき、勤務先が途中で変わります。入社後数か月間は沖縄・札幌・福井・埼玉など、他拠点での研修を予定。

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

■健康診断費用全額負担 ■インフルエンザ予防接種費用一部負担

制度備考

■休暇制度:季節休暇、産前産後休暇、特別休暇、慶弔休暇 ■各種手当:通勤手当 ■育児休暇実績:有 ■資格取得支援制度 ■拠点間交流旅行支援制度 (他拠点地への一時的な訪問を前提に、一部旅行費用を支援) その他、福利厚生制度あり ■教育・資格制度 ・資格取得支援制度(業務に役立つ資格の受験費用を全額負担します。 ・国内旅行支援制度(運営拠点のある都市(沖縄・札幌・福井・武蔵浦和)への旅行費用を最大10万円まで負担します。旅行先にある弊社運営マンションへの立ち寄りおよびスタッフとの交流が条件です。) ■資格手当:宅地建物取引士、管理業務主任者等の一部資格には手当を支給します。 ※現在の社内規定に基づき支給 ※資格手当の種類は今後の制度改定により変更となる場合があります

最終更新日: