産業用リモートI/O事業を担うプロダクトマネージャ

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  【京都】技術企画／R&D部門・事業成長につながるテーマ創出

  500~1000万

  オムロン株式会社京都府木津川市

  【京都】技術企画／R&D部門・事業成長につながるテーマ創出気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 技術者としての専門性を生かし、オムロンが「どの技術に、いつ、どのように取り組むか」を構想し、開発テーマの立ち上げ・推進を担う仕事です。開発・製造・販売の現場や技術が実際に使われる場から情報を集め、事業部門や開発部門と議論しながら、事業成長につながるテーマを具体化していただきます。ご経験やご志向に応じて、担当者、チームリーダー、課長代理として、下記①から④のいずれかの業務を担っていただきます。 業務例： ① 事業に入り込み「技術で解くべき課題」を特定する ・担当する事業の勝ち筋を事業部門と連携しながら描き、その実現に必要な技術を「今すぐ着手するもの」「数年先を見据えて仕込むもの」として短期・中長期の視点で考えます。 ・現場観察や関係者へのヒアリングを通じて仮説を磨き、「いつまでに、どの技術を、どの水準まで高める」という道筋を描き、テーマを具体化します。 ② 将来の事業機会を探索し、バックキャストで技術テーマを構想する ・社会・事業環境・科学技術の変化・潮流を起点に、オムロンが取り組むべき技術領域の仮説を立てます。 ・技術動向、競合、知財、市場などを調査・分析して可能性を見極めるとともに、事業部門や開発部門との議論を通じてテーマの意義や目標を定め、探索テーマとして立ち上げます。 ・ゼロからテーマを生み、着手につなげる経験ができます。 ③ テーマの「質」を見立て、前に進める ・着手前/実行中のテーマを事業と技術の両方の側面から評価し、「次のフェーズに進むには、何を明らかにすべきか」「どうすれば、社会実装に繋げられるか」をテーマリーダーーや実行責任者と検討し、計画や活動に反映して前進させます。 ④ 技術戦略の実行を支援し、組織・プロセス等の実行課題を解決する ・技術戦略を実行するうえでのボトルネック解消に向け、開発部門や事業部に入り込みながら実行上の課題の特定・解消に向けた活動に一緒に取り組みます。 ◆募集背景 R&Dの現場では「優れた技術を開発する力」だけでは事業成長に届きません。下記の２つの取り組みが求められています。 ①将来の事業機会からの逆算による取り組むべき領域の設定と価値あるテーマの構想、およびテーマのポートフォリオマネジメント ②顧客に価値をタイムリーに届けるための開発プロセス・開発環境の変革 この2つの取り組みを通して事業成長を成し遂げるには、技術を深く理解している技術人材に活躍していただくことが肝になります。 そこで、本募集では技術の専門知識や開発経験を土台に次の事業成長につながる技術テーマの構想や推進に挑戦したい若手～中堅の技術人材を募集します。 「与えられたテーマの開発」ではなく「将来の技術リーダー」「技術戦略人材」としての活躍を目指す皆さんのご応募をお待ちしております。 ◆この仕事の魅力 本ポジションでは単なる企画職ではなく、技術者としての専門性を土台に、「将来の事業機会の構想」「技術テーマの創出」および「実際の事業・開発現場とともに実行」までをやりきることで、更なるキャリアアップに必要な視点・スキルを獲得でき、将来の技術リーダー・技術戦略人材を目指していただけます。 ◆部・チームの業務概要 配属先はオムロン株式会社 ストラテジックR&D本部 コーポレートR&D戦略室の傘下組織です。 ご希望・ご経歴等を踏まえ、配属先を決定します。 ＜ストラテジックR&D本部　コーポレートR&D戦略室について＞ ストラテジックR&D本部傘下のコーポレートR&D戦略室は、「全社横断R&D推進活動」を通じて、2025年度にオムロンが定めた8つの全社重要技術を軸に、R&D投資の意思決定の質を高め、注力13事業の成長に直結するR&D変革を推進しています。 また、2025年11月に対外発表した「中期ロードマップ SF 2nd Stage」の策定においても、本組織が中核となり、事業・技術・経営を横断した戦略構想および意思決定プロセスの設計を担いました。これにより当社のR&D方針と、それに基づく成長戦略の転換を設計・提示してきました。 ＜全社横断R&D推進活動＞ 全社横断R&D推進活動とは、中期ロードマップに基づくR&D戦略を全社で推進する中核的な取り組みです。ストラテジックR&D本部が中心となって、各ビジネスカンパニーおよび本社関連部門のトップ層が参画・意思決定する委員会と、その決定内容を実行する推進体制で構成されています。事業・技術・人財・投資を横断して、全社R&D戦略やリソース配分を判断・実行していま。 ・キャリア形成支援：社外副業制度や、手上げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 【経験分野・年数】 以下のいずれかの領域において3年以上の開発実務経験を有する方。 ① コンピューティング・AI関連の技術開発経験 ・組込みソフトウェア、エッジコンピューティング、クラウドシステム等の技術開発 ・AI・機械学習・生成AI等を活用した技術開発 ・ソフトウェアアーキテクチャ設計や開発基盤構築 ② センシング・制御関連の技術開発経験 ・画像処理、センシングアルゴリズム、光計測等の技術開発 ・AIセンシングや知能化技術の開発 ・制御アルゴリズムや制御システムの開発 ◆歓迎条件 【経験】 ・技術戦略、技術ロードマップ、新規技術テーマの立案 ・新規事業企画、商品企画の推進 ・技術調査、市場調査、競争分析等を通じた事業・技術戦略策定 ・技術コンサルティング、R&Dマネジメント支援

  事業内容

  「センシング＆コントロール+Think 」技術で社会を革新してきた先進的イノベーション企業。開発ベンチャーマインドが高いです。工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、約120の国と地域で商品・サービスを提供しています。 高い技術力・豊富な経験はもちろん、重要視するのは「ビジョンと志」です。

• エージェント求人

  プロダクトマネージャ/次世代HMI（ソフトウェア・プラットフォーム）担当

  500~850万

  • 開発
  • 事業計画
  • ソフトウェア
  • プロダクトマネージャー
  • システム設計
  • アーキテクチャ設計

  オムロン株式会社京都府京都市

  プロダクトマネージャ/次世代HMI（ソフトウェア・プラットフォーム）担当気になる

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  仕事内容

  【求人概要】 オムロンは、これまでのHMI商品で培ってきた技術と顧客接点を基盤に、ハードウェア販売を中心とした事業から、ソフトウェアやサービスを継続的に提供する事業への変革を目指しています。 さらに、HMI単体の商品企画にとどまらず、制御機器や産業用ネットワーク、エッジ・クラウド環境と連携し、顧客のエンジニアリングと生産活動全体に新たな価値を提供していきます。 この変革を加速するため、次世代HMIの市場機会を見いだし、商品・サービスの構想、事業戦略、ロードマップ、ビジネスモデルを一貫して企画できる方を募集します。 ■配属先について 配属先は、コントローラ事業部においてHMIの商品・事業戦略を担うプロダクトマネジメントグループです。 入社後は、HMIの歴史、顧客の採用理由、商品企画の知見を持つ経験者や専門家が伴走し、実務を通じて習得できる体制です。 一方で、新しい事業を成長させるため、自ら構想を示し、部門を越えて働きかけることが期待されるチームです。 開発、製造、品質、営業、海外販売会社、他の商品事業部など、多様な関係者と連携して仕事を進めます。 【仕事内容】 HMI領域のプロダクトマネージャとして、顧客課題の把握から商品・事業戦略の立案、企画開発、グローバル市場導入、上市後の事業拡大までを一貫してリードします。 本ポジションは、決められた商品を企画するだけではありません。 「HMI事業を今後どのように成長させるか」「新しいHMIのあり方」を自ら構想し事業として実現する役割です。 ■具体的には… 1．顧客・市場・競合の把握 ・国内外の顧客、販売会社、営業、SEとの対話を通じた課題・VOCの収集 ・顧客の設計プロセスや導入障壁を踏まえた重点課題と市場機会の特定 2．中長期の商品・事業戦略の立案 ・HMIの商品戦略、商品ロードマップ、事業計画の策定 ・ハードウェア中心の事業から、ソフトウェア・サービスを融合した事業モデルへの変革 ・売上、収益、価格、投資、事業リスクを踏まえた優先順位付け 3．商品・サービス企画と開発推進 ・顧客価値、商品コンセプト、要求仕様、企画要件の定義 ・開発、製造、品質、営業、販促、海外販売会社との合意形成 ・企画開発プロセスにおける課題・リスク管理と意思決定の推進 ・顧客検証、PoC、フィードバックを通じた企画の改善 4．グローバル市場導入と事業拡大 ・海外販売会社と連携した上市計画、販売・販促戦略の立案と実行 ・重要顧客案件への支援、市場導入後の採用拡大 ・売上、収益、顧客採用状況を踏まえた継続的な事業改善 5．商品ライフサイクルと事業継承 ・既存商品の改善、品質・供給・価格課題への対応 ・設計変更、商品統廃合、生産中止、後継商品への移行計画 ・社内の専門家から技術・顧客・安全思想を吸収し、次世代の商品・事業へ継承 【募集要件】 《必須》 （経験） ◆製造業界との接点があること（製造業での業務経験、または製造業の顧客に向けてシステム・ソリューションを提供した経験） ※製造現場の特徴・文化・課題感を実務を通じて理解していることを重視します。製造業専任でなくても構いません。 ◆クラウドバックエンド、SaaS、Webアプリケーション（フロントエンド／バックエンド）のシステム設計の知見 （「処理をどこで行い、データをどこに持たせるか」といったシステム全体の構成・アーキテクチャを考えた経験） ◆上記の知見を活かし、ソフトウェア商品・サービスの企画、または開発プロジェクトを関係者と合意形成しながら推進した経験 ※FA機器・HMI商品の経験やオムロン製品の知識は必須ではありません。製品知識よりも、アーキテクチャ設計やクラウド連携の技術知見を優先します。 （スキル） ◆顧客・市場・競合の情報を整理し、解決すべき課題と提供価値を構造化する力 ◆自ら事業や商品の将来像を構想し、戦略・ロードマップとして言語化する力 ◆開発、製造、品質、営業、海外販売会社等の多様な関係者との合意形成・推進力 ◆収益性や投資対効果を踏まえ、事業として優先順位を判断する基礎的な数値感覚 ◆英語での業務に抵抗がなく、伝える努力をしながら海外関係者と連携する意欲 ◆Webアプリケーション、クラウド、コンテナ技術、SaaSに関する技術理解に基づき、HMIをハードウェアから独立したソフトウェア・プラットフォームとして構想・設計できる力 ◆マルチデバイス（表示器、PC、タブレット、サーバからの配信等）を前提とした商品・サービス構成を描ける力 ◆同社にまだ知見の少ない領域について、自ら方向性を示し、社内をリードできる力

  求める能力・経験

  《歓迎》 ・HMI、PLC、産業用ネットワーク、ドライブ、ロボット等の知識、または当社を含む制御機器メーカの商品に関する知識（※入社後の習得で補完可能） ・商品企画、事業企画、プロダクトマネジメントの経験（市場理解、顧客ニーズ把握、事業目標に対する責任）、または今後そうした事業寄りの役割を担いたいという志向 ・新商品、新規事業、ビジネスモデル変革の立ち上げ経験 ・海外市場向けの商品企画、販売支援、海外拠点との協働経験 ・P/L、価格、原価、投資採算等の基本的な財務知識 ・競合制御機器・HMIメーカでの商品企画経験 ・製造業のユーザ側で制御設計に携わり、タッチパネル・GUI開発を通じて操作性・使い勝手の課題を理解している経験 ・SCADA、監視制御システム、MES、設備データ可視化等、製造現場のデータを収集・表示・操作するシステムの企画・開発・導入経験 ・コンテナ技術（Docker等）やエッジ・クラウド連携を用いたシステム設計経験 ・産業機器・組込機器とWebアプリケーション・データベースを組み合わせた開発経験（ハードとソフト双方の知見） ・製造業向けSIer、FA向けソフトウェアソリューション企業におけるPM・システム企画経験

  事業内容

  ■オムロン株式会社は、独自の「センシング＆コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。

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  プロダクトマネージャ/既存HMI事業（ライフサイクルマネジメント）担当

  500~850万

  • プロダクトマネージャー
  • 開発
  • ハードウェア
  • ネットワーク
  • PLC

  オムロン株式会社京都府京都市

  プロダクトマネージャ/既存HMI事業（ライフサイクルマネジメント）担当気になる

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  仕事内容

  【求人概要】 オムロンは、これまでのHMI商品で培ってきた技術と顧客接点を基盤に、ハードウェア販売を中心とした事業から、ソフトウェアやサービスを継続的に提供する事業への変革を目指しています。 さらに、HMI単体の商品企画にとどまらず、制御機器や産業用ネットワーク、エッジ・クラウド環境と連携し、顧客のエンジニアリングと生産活動全体に新たな価値を提供していきます。 この変革を加速するため、次世代HMIの市場機会を見いだし、商品・サービスの構想、事業戦略、ロードマップ、ビジネスモデルを一貫して企画できる方を募集します。 ■配属先について 配属先は、コントローラ事業部においてHMIの商品・事業戦略を担うプロダクトマネジメントグループです。 入社後は、HMIの歴史、顧客の採用理由、商品企画の知見を持つ経験者や専門家が伴走し、実務を通じて習得できる体制です。 一方で、新しい事業を成長させるため、自ら構想を示し、部門を越えて働きかけることが期待されるチームです。 開発、製造、品質、営業、海外販売会社、他の商品事業部など、多様な関係者と連携して仕事を進めます。 【仕事内容】 HMI領域のプロダクトマネージャとして、顧客課題の把握から商品・事業戦略の立案、企画開発、グローバル市場導入、上市後の事業拡大までを一貫してリードします。 本ポジションは、決められた商品を企画するだけではありません。 「HMI事業を今後どのように成長させるか」「新しいHMIのあり方」を自ら構想し事業として実現する役割です。 ■具体的には… 1．顧客・市場・競合の把握 ・国内外の顧客、販売会社、営業、SEとの対話を通じた課題・VOCの収集 ・顧客の設計プロセスや導入障壁を踏まえた重点課題と市場機会の特定 2．中長期の商品・事業戦略の立案 ・HMIの商品戦略、商品ロードマップ、事業計画の策定 ・ハードウェア中心の事業から、ソフトウェア・サービスを融合した事業モデルへの変革 ・売上、収益、価格、投資、事業リスクを踏まえた優先順位付け 3．商品・サービス企画と開発推進 ・顧客価値、商品コンセプト、要求仕様、企画要件の定義 ・開発、製造、品質、営業、販促、海外販売会社との合意形成 ・企画開発プロセスにおける課題・リスク管理と意思決定の推進 ・顧客検証、PoC、フィードバックを通じた企画の改善 4．グローバル市場導入と事業拡大 ・海外販売会社と連携した上市計画、販売・販促戦略の立案と実行 ・重要顧客案件への支援、市場導入後の採用拡大 ・売上、収益、顧客採用状況を踏まえた継続的な事業改善 5．商品ライフサイクルと事業継承 ・既存商品の改善、品質・供給・価格課題への対応 ・設計変更、商品統廃合、生産中止、後継商品への移行計画 ・社内の専門家から技術・顧客・安全思想を吸収し、次世代の商品・事業へ継承 【募集要件】 《必須》 （経験） ◆製造業界との接点があること（製造業での業務経験、または製造業の顧客に向けてシステム・ソリューションを提供した経験） ※製造現場の特徴・文化・課題感を実務を通じて理解していることを重視します。製造業専任でなくても構いません。 ◆制御・自動化（PLC、HMI、産業用ネットワーク等）に携わった経験（装置・設備の電気制御設計、タッチパネル・GUI開発、SE、技術営業、商品企画、生産技術部門でのDX推進等） ◆顧客や関係部門を巻き込み、商品・サービスまたはプロジェクトを推進した経験 （スキル） ◆顧客・市場・競合の情報を整理し、解決すべき課題と提供価値を構造化する力 ◆自ら事業や商品の将来像を構想し、戦略・ロードマップとして言語化する力 ◆開発、製造、品質、営業、海外販売会社等の多様な関係者との合意形成・推進力 ◆収益性や投資対効果を踏まえ、事業として優先順位を判断する基礎的な数値感覚 ◆英語での業務に抵抗がなく、伝える努力をしながら海外関係者と連携する意欲 ◆既存商品・顧客の継続性を踏まえ、商品改善、統廃合、後継商品への移行を関係部門と調整しながら着実に進める実行力 ◆制御・自動化における顧客課題や現場の課題を、自身の経験を踏まえて語れること

  求める能力・経験

  《歓迎》 ・HMI、PLC、産業用ネットワーク、ドライブ、ロボット等の知識、または当社を含む制御機器メーカの商品に関する知識（※入社後の習得で補完可能） ・商品企画、事業企画、プロダクトマネジメントの経験（市場理解、顧客ニーズ把握、事業目標に対する責任）、または今後そうした事業寄りの役割を担いたいという志向 ・新商品、新規事業、ビジネスモデル変革の立ち上げ経験 ・海外市場向けの商品企画、販売支援、海外拠点との協働経験 ・P/L、価格、原価、投資採算等の基本的な財務知識 ・タッチパネル・HMI画面の設計・開発、PLCを用いた電気制御設計の経験（ユーザ側・メーカ側いずれも可） ・既存商品のライフサイクルマネジメント（設計変更、商品統廃合、生産中止、後継商品への移行）に関わった経験 《求める人物像》 ・事業成長に強い意思を持ち、自ら実現したい構想を描ける方 ・指示を待つのではなく、顧客・市場の事実から課題を定義し、戦略と実行計画をつくれる方 ・構想を示すだけでなく、多様な関係者を巻き込み、実現まで粘り強く推進できる方 ・開発だけでなく生産・営業にも目を配り、商品を通じて事業目標の達成に責任を持てる方（当社のPMは1ファンクションの担当ではなく、事業責任者の役割です） ・商品単体ではなく顧客価値と事業全体で判断できる方

  事業内容

  ■オムロン株式会社は、独自の「センシング＆コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。

• エージェント求人

  【京都】データソリューション事業の成長戦略・プロジェクトを牽引するビジネス企画マネージャー

  1000~1300万

  オムロン株式会社京都府京都市

  【京都】データソリューション事業の成長戦略・プロジェクトを牽引するビジネス企画マネージャー気になる

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  仕事内容

  ◆募集背景 オムロンでFA事業を展開するインダストリアルオートメーションビジネスカンパニー(以下、IAB)は、製造業向けに約20万点の製品をグローバルに展開しています。アドバンスドソリューション事業本部（以下、ASD）は、「経営判断と現場改善をつなぐデータソリューションで未来のモノづくりの実現に貢献」をミッションとし、IABの豊富な製品や自社工場ノウハウを活用したデータ活用ソリューションとして今後の大きな成長が期待される事業です。また、ASDは、2025年4月8日に発表したCognizant社との戦略的パートナーシップにおいて、世界最高水準の未来のモノづくりソリューションの実現を加速させるために、データソリューションの展開をリードしています。 本事業をさらに成長させるためには、顧客ニーズを事業成果につなげるソリューション設計・事業設計と、事業立ち上げを着実に推進する機能の強化が必要です。そこで、事業・顧客・技術をつなぎ、営業、開発、国内外の関係部門やパートナーを巻き込みながら、事業企画を実行までリードできるマネージャー人財を募集します。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 データソリューション事業の成長に向け、ビジネス企画部のマネージャーとして以下を担っていただきます。 (1) 市場・顧客・競合・技術動向を踏まえたデータソリューション事業企画 (2) ソリューション／サービスの事業化に向けた価値仮説、ビジネスモデル、提供・収益・運用モデルの設計 (3) 営業、開発、品質、法務、海外販社、外部パートナー等を横断するプロジェクトの推進 (4) 顧客案件や実証結果から得られた知見の標準化、横展開、ポートフォリオへの反映 (5) 部門メンバーの目標設定、育成、業務アサイン、成果創出支援 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 ・重点事業テーマについて、戦略、実行体制、マイルストーン、KPIが明確になり、関係部門が共通認識を持って実行できていること ・技術開発や個別案件が単発で終わらず、標準化・再利用・横展開を通じて事業成果につながること ・複数部門にまたがる課題や意思決定事項が構造化され、適切なタイミングで合意形成と判断が行われること ・メンバーの専門性と主体性を生かし、組織として継続的に成果を創出できる状態をつくること ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 ・Microsoft 365（Excel、PowerPoint、Teams、SharePoint等） ・BI／データ可視化ツール、生成AI等（テーマに応じて活用） ・ASDが扱うデータ基盤、クラウド、OT／IT関連技術の情報 ◆この仕事の魅力 ・製造現場のOTデータとIT・AIを組み合わせ、経営と現場をつなぐ新しいデータソリューション事業の成長に直接関与できます。 ・事業企画にとどまらず、技術、営業、顧客、パートナーを横断し、構想を実際の事業・サービスとして形にする経験を得られます。 ・経営レベルの事業課題と、製造現場の具体的課題の双方に向き合い、中長期戦略から実行まで一貫してリードできます。 ・国内外の関係組織やパートナーとの協働を通じ、グローバルな事業推進力を高められます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下の経験を有する方。 ・事業企画、商品・サービス企画、IT／DXプロジェクト等におけるプロジェクトマネジメント経験 ・複数部門または社外パートナーを巻き込み、構想策定から実行までをリードした経験 ・チームまたはプロジェクトメンバーのマネジメント、育成、成果創出支援の経験 ◆必須条件【スキル】 ・曖昧で複雑な課題を構造化し、論点、優先順位、実行計画に落とし込む力 ・経営層、営業、技術者など立場の異なる関係者と合意形成を進めるコミュニケーション力 ・事業KPI、プロジェクト計画、課題・リスクを管理し、意思決定につなげる力 ・技術者と議論し、技術的な選択肢や制約を事業判断・プロジェクト判断につなげられる基礎的な技術理解 ◆歓迎条件 ・製造業、FA、スマートファクトリー、製造DX領域に関する知見 ・IT／OT、データ基盤、クラウド、AI、ソフトウェアに関する技術知見 ・SIer、ITコンサルティング会社、製造業のDX・新規事業部門等でのPM／PMO経験 ・ソリューションまたはサービスの事業化、ビジネスモデル設計、収益・提供モデル設計の経験 ・グローバルプロジェクト、海外拠点・パートナーとの協働経験 ・英語による業務コミュニケーション力

  事業内容

  「センシング＆コントロール+Think 」技術で社会を革新してきた先進的イノベーション企業。開発ベンチャーマインドが高いです。工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、約120の国と地域で商品・サービスを提供しています。

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  【京都】産業用リモートI/O事業を担うプロダクトマネージャ

  500~700万

  オムロン株式会社京都府京都市

  【京都】産業用リモートI/O事業を担うプロダクトマネージャ気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 リモートI/O領域のプロダクトマネージャとして、顧客課題の把握から商品・事業戦略の立案、企画開発、グローバル市場導入、上市後の事業拡大までを一貫してリードします。 具体的には、以下の業務を担っていただきます。 1．顧客・市場・競合の把握 ・国内外の顧客、販売会社、営業、SEとの対話を通じた課題・VOCの収集 ・顧客の設計プロセスや導入障壁を踏まえた重点課題と市場機会の特定 2．中長期の商品・事業戦略の立案 ・リモートI/Oの商品戦略、商品ロードマップ、事業計画の策定 ・売上、収益、価格、投資、事業リスクを踏まえた優先順位付け 3．商品・サービス企画と開発推進 ・顧客価値、商品コンセプト、要求仕様、企画要件の定義 ・開発、製造、品質、営業、販促、海外販売会社との合意形成 ・企画開発プロセスにおける課題・リスク管理と意思決定の推進 ・顧客検証、PoC、フィードバックを通じた企画の改善 4．グローバル市場導入と事業拡大 ・海外販売会社と連携した上市計画、販売・販促戦略の立案と実行 ・重要顧客案件への支援、市場導入後の採用拡大 ・売上、収益、顧客採用状況を踏まえた継続的な事業改善 5．商品ライフサイクルと事業継承 ・既存商品の改善、品質・供給・価格課題への対応 ・設計変更、商品統廃合、生産中止、後継商品への移行計画 ・社内の専門家から技術・顧客・安全思想を吸収し、次世代の商品・事業へ継承 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 入社後は、経験・専門性に応じて次のいずれかを主なミッションとして担っていただきます。 【即戦力PM】 リモートI/Oの商品・事業を引き継ぎ、顧客・技術の知見を吸収しながら、商品戦略、開発推進、市場導入を早期にリードしていただきます。 共通して期待する成果は、顧客・市場・競合の事実から自ら戦略を描き、開発、製造、品質、営業、海外販売会社等を巻き込み、構想を実行へ移すことです。最終的には、リモートI/O事業の売上・収益拡大につなげていただきます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下①?③のいずれかの経験をお持ちの方。 ?製造業において、PLC・I/O・産業用ネットワーク等の制御機器を用いた電気制御設計、装置・ライン設計、立上げ・保守等の実務経験 ?FA機器、制御機器、産業機器、ロボット、装置等における商品企画、事業企画、プロダクトマネジメント、S/W・H/W開発、SE、技術営業のいずれかの経験 ③製造業の生産技術・設備保全部門等において、自動化・DX推進（設備データ活用、省人化、ネットワーク化等）を担った経験 【共通して必須】 ・製造業界での業務経験（製造現場の特徴・文化・課題感を実務を通じて理解していること） ・制御・自動化（PLC、I/O、産業用ネットワーク等）に何らかの形で携わってきたこと ※プロダクトマネージャや商品企画の肩書・経験は必須ではありません。産業用ネットワーク・I/O商品そのものの専門知識は、入社後に当社の経験者から習得いただけます。 ◆必須条件【スキル】 ・制御・自動化における顧客課題や現場の課題、今後の技術・市場の方向性を、自身の経験を踏まえて語れること ・既存商品・顧客の継続性を踏まえ、商品の改善、統廃合、後継商品への移行といった判断を、関係部門と調整しながら着実に進める実行力 ・開発、製造、品質、営業、海外販売会社等の多様な関係者との合意形成・推進力

  事業内容

  「センシング＆コントロール+Think 」技術で社会を革新してきた先進的イノベーション企業。開発ベンチャーマインドが高いです。工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、約120の国と地域で商品・サービスを提供しています。

• エージェント求人

  【京都】次世代HMI事業を創るプロダクトマネージャ（コントローラ事業部）

  500~850万

  オムロン株式会社京都府京都市

  【京都】次世代HMI事業を創るプロダクトマネージャ（コントローラ事業部）気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 HMI領域のプロダクトマネージャとして、顧客課題の把握から商品・事業戦略の立案、企画開発、グローバル市場導入、上市後の事業拡大までを一貫してリードします。 本ポジションは、決められた商品を企画するだけではありません。「HMI事業を今後どのように成長させるか」「新しいHMIのあり方」を自ら構想し事業として実現する役割です。 1．顧客・市場・競合の把握 ・国内外の顧客、販売会社、営業、SEとの対話を通じた課題・VOCの収集 ・顧客の設計プロセスや導入障壁を踏まえた重点課題と市場機会の特定 2．中長期の商品・事業戦略の立案 ・HMIの商品戦略、商品ロードマップ、事業計画の策定 ・ハードウェア中心の事業から、ソフトウェア・サービスを融合した事業モデルへの変革 ・売上、収益、価格、投資、事業リスクを踏まえた優先順位付け 3．商品・サービス企画と開発推進 ・顧客価値、商品コンセプト、要求仕様、企画要件の定義 ・開発、製造、品質、営業、販促、海外販売会社との合意形成 ・企画開発プロセスにおける課題・リスク管理と意思決定の推進 ・顧客検証、PoC、フィードバックを通じた企画の改善 4．グローバル市場導入と事業拡大 ・海外販売会社と連携した上市計画、販売・販促戦略の立案と実行 ・重要顧客案件への支援、市場導入後の採用拡大 ・売上、収益、顧客採用状況を踏まえた継続的な事業改善 5．商品ライフサイクルと事業継承 ・既存商品の改善、品質・供給・価格課題への対応 ・設計変更、商品統廃合、生産中止、後継商品への移行計画 ・社内の専門家から技術・顧客・安全思想を吸収し、次世代の商品・事業へ継承 ◆期待する成果 【即戦力PM】 次世代HMIの商品・事業を引き継ぎ、顧客・技術の知見を吸収しながら、商品戦略、開発推進、市場導入を早期にリードしていただきます。 【変革・成長PM】 ソフトウェア、サービス、データ、AI等の知見を取り込み、顧客の操作体験を簡単にする新たな価値提案と事業モデルを構想し、具体化していただきます。 共通して期待する成果は、顧客・市場・競合の事実から自ら戦略を描き、開発、製造、品質、営業、海外販売会社等を巻き込み、構想を実行へ移すことです。最終的には、HMI事業の売上・収益拡大につなげていただきます。 ◆募集背景 製造業では、人財不足への対応、生産性向上、設備データの活用、ITとOTの融合が重要な経営課題となっています。こうした変化の中で、HMIには従来の表示・操作機能を超え、設備、制御、データ、AI、人をつなぎ、現場の判断や行動を支援する中核的な役割が期待されています。 当社は、これまでのHMI商品で培ってきた技術と顧客接点を基盤に、ハードウェア販売を中心とした事業から、ソフトウェアやサービスを継続的に提供する事業への変革を目指しています。さらに、HMI単体の商品企画にとどまらず、制御機器や産業用ネットワーク、エッジ・クラウド環境と連携し、顧客のエンジニアリングと生産活動全体に新たな価値を提供していきます。 この変革を加速するため、次世代HMIの市場機会を見いだし、商品・サービスの構想、事業戦略、ロードマップ、ビジネスモデルを一貫して企画できる人財を募集します。既存事業の強みを活かしながら、新しいHMI事業を自ら構想し、グローバルに立ち上げていくため、プロダクトマネージャを2名募集します。

  求める能力・経験

  ◆必須【経験】 ポジションごとに必須条件が異なります。いずれも【共通】の条件を満たす方。 【共通（両ポジション）】 ・製造業界との接点があること（製造業での業務経験、または製造業の顧客に向けてシステム・ソリューションを提供した経験） 　※製造現場の特徴・文化・課題感を実務を通じて理解していることを重視します。製造業専任でなくても構いません。 【ポジション①：次世代HMI（ソフトウェア・プラットフォーム）担当】 （HMIのソフトウェア化・コンテナ化・Webアプリ化を推進するポジションです） ・クラウドバックエンド、SaaS、Webアプリケーション（フロントエンド／バックエンド）のシステム設計の知見 　（「処理をどこで行い、データをどこに持たせるか」といったシステム全体の構成・アーキテクチャを考えた経験） ・上記の知見を活かし、ソフトウェア商品・サービスの企画、または開発プロジェクトを関係者と合意形成しながら推進した経験 　※FA機器・HMI商品の経験やオムロン製品の知識は必須ではありません。製品知識よりも、アーキテクチャ設計やクラウド連携の技術知見を優先します。

  事業内容

  「センシング＆コントロール+Think 」技術で社会を革新してきた先進的イノベーション企業。開発ベンチャーマインドが高いです。工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、約120の国と地域で商品・サービスを提供しています。

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  【京都】製造業の未来を拓くデータビジネス戦略・プラットフォーム事業責任者（コントローラ事業部）

  500~850万

  オムロン株式会社京都府京都市

  【京都】製造業の未来を拓くデータビジネス戦略・プラットフォーム事業責任者（コントローラ事業部）気になる

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  仕事内容

  ◆募集背景 当社では、制御機器を中心とした「モノ」の価値に、ソフトウェア、データ、サービスを組み合わせる「モノ＋コト」の事業モデルへの進化を進めています。コントローラ事業部では、当社およびパートナーが提供するアプリケーション、機能、データ活用サービスを顧客へ届けるWebプラットフォームを含む、新たなデータビジネスの構築を推進しています。 データビジネス推進グループは、事業・商品戦略に基づき、データビジネスの事業戦略と中期ロードマップを策定し、マーケティング、技術戦略、商品戦略、販売戦略までをつなぐ組織です。現在進行する顧客・パートナーとのPoCやプラットフォーム構想を、収益性のある事業モデルへ転換し、組織全体を方向付けるマネジメント機能を強化するため、PMグループ長を募集します。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 データビジネス推進グループのPMグループ長として、データ・ソフトウェアを活用した事業モデルの構想から、事業戦略、収益モデル、実行ロードマップの策定、組織・プロジェクトマネジメントまでを担います。 1．事業戦略・ロードマップ策定 ・市場、顧客、技術変化を踏まえたデータビジネスの将来像と事業戦略の策定 ・既存の商品・技術資産と外部サービスを組み合わせたビジネスモデルの構築 ・個別PoCを事業全体のロードマップへ接続 2．Webプラットフォームの事業化・マネタイズ ・アプリケーション、機能ライブラリ、データ分析等を提供する事業基盤の構想 ・顧客、パートナー、当社が参加するエコシステムの設計 ・価格、課金、契約、収益分配を含む収益モデルの構築 ・売上・利益計画、KPI、投資計画の策定・管理 3．社内外との事業共創 ・通信、IT、クラウド、ソフトウェア企業とのアライアンス推進 ・販売、商品企画、開発、法務、知財等との合意形成 ・PoCから事業化・市場展開までのプロジェクト統括 4．組織・プロジェクトマネジメント ・多様な専門性を持つメンバーの目標・KPI設定、役割設計、進捗管理 ・個別テーマを束ね、組織として成果を最大化 ・経営層・事業責任者への戦略提案 5．グローバル連携 ・海外市場・先進事例を踏まえた事業機会の探索 ・海外拠点、顧客、パートナーとの英語による交渉・協働 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 入社後は、Webプラットフォーム構想、顧客・パートナーとのPoC、各メンバーの事業開発テーマを把握し、グループ全体の方針と優先順位を整理していただきます。 その上で、中長期のデータビジネス戦略と実行ロードマップを策定し、個別の技術・プロジェクトを顧客価値と持続的な収益につながる事業モデルへ転換していただきます。期待する成果は、①事業の大方針を示す、②収益モデル・KPI・投資判断の仕組みを構築する、③社内外を束ねて事業化を加速する、④メンバーの専門性を生かして継続的に成果を生む組織をつくることです。 ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 ・Microsoft 365、BIツール、プロジェクト・課題管理ツール ※本ポジションは事業戦略、収益モデル構築、組織・プロジェクトマネジメントが中心です。システム開発やデータ分析を自ら実装することが主目的ではありません。 ◆この仕事の魅力 制御機器事業が持つ技術・顧客・データ資産と、社外パートナーの技術・サービスを組み合わせ、新しい事業モデルを構想できるポジションです。アプリケーション、機能ライブラリ、データ分析等をWebプラットフォームを通じて提供し、顧客やパートナーも参加するエコシステムの形成を目指します。構想だけでなく、マネタイズ、契約、パートナーシップ、組織運営、投資判断までを含めて事業を動かし、コントローラ事業部全体の事業変革に影響を与えられます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下①～③を満たす方。 ①新規事業、プラットフォーム事業、データビジネス、Web／ECビジネスのいずれかで、事業戦略の策定並びにビジネスモデルや収益モデルを構築した経験 ②ピープルマネジメント経験（目安5年以上） ③社内の複数部門および外部企業・パートナーを巻き込み、事業または大規模プロジェクトを推進した経験 ※技術やデータ、顧客価値を事業と収益へ転換した経験、新規サービスや事業の構築におけるサービス開発や事業開発だけではなく、自社のリソースやマーケットを捉えて売上責任を負って推進されたご経験を重視しています。 ◆必須条件【スキル】 ・将来像からバックキャストして事業戦略とロードマップを描く力 ・データ、ソフトウェア、Webプラットフォームを活用したビジネスモデル構築力 ・価格、課金、契約、収益分配、投資回収を含むマネタイズ設計力 ・売上・利益計画、KPIを設定し、事業進捗をマネジメントする力 ・社内外の多様な関係者を束ね、意思決定を進める力 ・異なる専門性を持つメンバーを生かす組織・プロジェクトマネジメント力 ・英語で海外関係者と議論・交渉できるコミュニケーション力 ・クラウド、データ連携、セキュリティ、契約等の基本概念を理解する力

  事業内容

  「センシング＆コントロール+Think 」技術で社会を革新してきた先進的イノベーション企業。開発ベンチャーマインドが高いです。工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、約120の国と地域で商品・サービスを提供しています。 高い技術力・豊富な経験はもちろん、重要視するのは「ビジョンと志」です。

• エージェント求人

  【地域創生×事業企画】│株式会社ピーエイ│～600万円│未経験者歓迎｜東証スタンダード上場企業

  360~600万

  株式会社ピーエイ京都府京都市, 新潟県新潟市, 福島県いわき市

  【地域創生×事業企画】│株式会社ピーエイ│～600万円│未経験者歓迎｜東証スタンダード上場企業気になる

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  仕事内容

  　具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1．自治体の課題や要望を把握する 「地域の施設の利用者を増やしたい」「特産品の認知を広げたい」など、自治体が抱える課題や要望を把握します。 地域の観光資源や特産品、人・場所の魅力を整理し、課題解決にどう活用できるかを考えます。 2．施策を企画し、提案する 「誰に地域の魅力を届けるのか」「どのような体験や情報なら興味を持ってもらえるか」を考え、施策を企画します。 企画内容や実施方法を提案資料にまとめ、自治体への説明・提案を行います。 3．関係者と調整し、企画を実行する 大学・教育機関、地域企業、自治体職員などと連携し、実施に向けた準備や運営を進めます。 学生インターンの参加者募集、地域住民との交流の調整、PRイベントの準備・当日の運営など、企画を実現するための実務を担います。 4．成果を振り返り、次の提案・案件獲得につなげる 参加者の反応やアンケート、集客・会員登録の状況などを確認し、次の施策に活かします。 また、担当自治体の新たな課題に対する追加提案や、新しい案件の獲得にも取り組みます。 営業担当や他エリアの社員と連携し、他自治体への自社サービスの営業・提案に関わる機会もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　これまでのプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■福島県楢葉町｜学生インターンから、継続的な地域活動へ 大学生が2週間滞在し、地域住民との交流や、教育をテーマとしたフィールドワークに取り組むインターンを実施しました。参加学生たちは、その後、被災地の教育の拡充を目指して一般社団法人を設立。当社も立ち上げから活動をサポートし、一度の地域訪問を継続的な関わりにつなげました。 ■京都府｜日本酒と京都産食材を活かしたPRイベント 若者や観光客に特産品と京都府の魅力を届けるため、東京駅近辺でPRイベントを開催しました。酒蔵による日本酒のトークイベントや、京都産食材を使った料理講座を企画・実施。会話や体験を通じて、来場者が地域の魅力に触れる機会をつくりました。 ■北海道｜地域連携イベントで、200名を超える会員登録を獲得 公園の歩道を活用し、特産品販売や地域PRを行う共同出展イベントを開催しました。JR北海道の協力によるポスター掲示、自治体パンフレットの配布、キッチンカーの手配などを組み合わせて来場者が楽しめる場をつくり、アンケートや会員登録にもつなげました。 ※上記は、当社のこれまでの取り組み例です。実際に担当するテーマや業務内容は、配属先・担当自治体・プロジェクトによって異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■入社〜3か月｜先輩社員の業務サポートからスタート 他エリアで自治体を担当している社員をサポートしながら、仕事の進め方を学びます。 実際の案件に触れ、自治体ごとの課題や取り組み、企画・提案・推進の流れを理解し、自分の担当を持つための準備を進めます。 ■入社4か月目以降｜担当自治体での活動を開始 現地での活動は、入社4か月目以降に始まります。自治体とのやり取りや関係者との調整、企画の推進などを、自ら主体的に担っていきます。 担当開始後も、企画の相談や進め方の確認は直属の上司に行えます。他エリアの社員ともチャットなどで情報交換しており、成功事例やノウハウを活用しながら業務を進められます。 ※実務を通じて学ぶOJTが中心です。わからないことを自ら質問・相談し、学んだことを行動に移す姿勢を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　現地での活動・働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当開始後は、月10日以上、担当自治体に赴いて業務を行います。 居住地などに応じて、現地への通勤、移住、現在の住まいと現地を行き来する2拠点生活などの働き方を想定しています。 自治体に出向く日以外は、原則として自宅からのリモートワークです。現地で活動する日は、一定期間まとめて設定したり、週ごとに分散させたりと、ご自身で調整できます。 サ296916

  求める能力・経験

  ＼未経験歓迎／ 🔸大卒以上 🔸何かしら主体的に行動した経験のある方 企画実務経験は問いません！ 自ら考えて行動できるマインド・ポテンシャルを重視します。

  事業内容

  ●求人情報サイト「ジョブポスト、a-unConnecT」の運営 ●人材紹介・紹介事業 ●保育所施設の運営 ●地域創生事業（新潟、京都、東京）

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  BizOpsリード

  600~1000万

  株式会社AZOO京都府京都市

  BizOpsリード気になる

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  仕事内容

  WASIMIL（ホテル向けSaaS）の事業成長を支えるBizOpsとして、Claude Cowork / Code, Make.comなどをもとにしたAIエージェント活用により、営業・CS・マーケ・バックオフィス全域の業務を自律的に推進するポジションです。 「人間がレビューし、AIが実行する」ワークフローを設計・運用し、チームの生産性を飛躍的に高めることがミッションです。 ▍業務内容 Claude Cowork / Code を使って担う主な業務 1. 営業・BizDevオペレーション ・アウトリーチターゲットリストの調査・整理 ・HubSpotとのデータ同期確認・更新 ・提案資料のドラフト生成（CoworkのSkill活用） ・商談後レポートのまとめ（スケジュールタスクで定期実行） ・商談フローの自動化・構築 ・その他社内セールス業務フローの改善・Ops　など 2.プロジェクト管理・チームKPI集計の自動化 ・ClickUpで実施しているタスク管理のレビューフローをClaude等で実装 ・チームの生産性を可視化するKPI設定とレポートフローの構築 ・Notionへの格納・Slack通知まで一連で完結 ・定期スケジュールタスクの設定・管理　など 3. 社内ドキュメント整備・ナレッジ管理 ・議事録・SOP・マニュアルの構造化をCoworkに委任 ・Notionへの一括整理、目次生成、多言語化（日英）対応 ・ClickUpタスクとの連携管理　など 4. Make.com × Coworkのハイブリッド自動化設計 ・既存のMake.com自動化フロー（HubSpot・Slack・Notion連携）にCoworkのエージェント機能を組み合わせ、より複雑な業務シナリオをカバー ・新しいPluginやMCPコネクタの評価・導入 ・Coworkのスケジュール機能を活用した無人実行フローの構築 ※本ポジションで期待するインパクト ・定型業務の自動化率：70%以上 ・BizDevチームのアウトプット向上：3倍 ・レポーティングリードタイム：週次→当日自動生成 【ポジションの魅力】 ① AI前提の最先端オペレーション設計に携われる Claude / Make.com等を活用し、「人が考えAIが実行する」業務設計をリード。単なる改善ではなく、次世代の業務基盤そのものを構築できる環境です。 ② 経営直下で事業全体にレバレッジをかける役割 営業・CS・マーケ・バックオフィスまで横断し、組織全体の生産性を数倍に引き上げる中核ポジション。事業成長にダイレクトにインパクトを出せます。 ③ グローバル×観光×データという希少性の高い領域 インバウンド・OTA・CRMなどを横断しながら、「データで観光立国を実現する」最前線に関われる。Vertical SaaS × グローバル × AIの専門性を一気に獲得可能です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・Make.com / Zapierなどの自動化ツールの利用経験（1年以上） ・Notion / ClickUp / HubSpotいずれかを業務運用した経験 ・ChatGPT・Claude等のAIツールを日常的に業務活用している方 ・日本語ネイティブ（英語業務可能だと尚可） ・複数業務を並行管理できる自律的な行動力 ・Claude Cowork / Claude Codeの使用経験 ・MCP（Model Context Protocol）の理解・活用経験 【歓迎】 ・SaaS企業でのBizOps / オペレーション経験 ・ホテル・旅行・宿泊業界への理解または業務経験 ・スプレッドシート関数・SQLなど簡易データ操作スキル ・BI・データ分析ツールの使用経験（Looker Studio等）

  事業内容

  ・グローバル×京都：海外メンバー約60%、英語・日本語が飛び交う環境で、日本にいながら本物のグローバルビジネスを経験できる ・AIネイティブな開発・運営に携われる：Claude Cowork / Claude Code、MCP・Make.com等を活用した「人がレビューし、AIが実行する」次世代の業務基盤づくりに、β版「Kanko AI」やAX化パートナー事業の現場実装を通じて関われる ・社会的意義と事業成長の両立：インバウンド拡大が続く観光業界のDXをリードし、「データの…

• エージェント求人

  【京都/綾部】≪社内SE／工場DX≫MES刷新・設備/工程データ活用・AI活用を企画から現場実装

  500~850万

  オムロン株式会社京都府綾部市

  【京都/綾部】≪社内SE／工場DX≫MES刷新・設備/工程データ活用・AI活用を企画から現場実装気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 【入社後1～2年で主に担当いただく業務】 （1）基幹システム(SAP)刷新にあわせたMES(PRIME-Ⅱ)刷新プロジェクトへの参画（要件定義・業務プロセス設計） （2）SAP・MES・設備/工程データを統合した「QCD統合可視化システム」の企画・開発・ライン展開 （3）生産委託先様(社外工場)とのSAP・MES連携に向けた、ネットワーク・端末構築とTo-Be業務プロセス設計 【経験や適性に応じて、チームで段階的に担当いただく業務】 （4）保全ナレッジとAIを組み合わせた保全支援システム(チャットボット型ナレッジ活用)、機種別の維持コストデータベースの構築 （5）新商品ラインにおける生産システム(トレーサビリティ、ラベル印字、検査データ収集、現場帳票のデジタル化 等)の設計・立上げ （6）設備・工程データ分析によるQCD改善(IE/QC)支援、エネルギーマネジメントの仕組み化 （7）工場内の生産システム・DB・サーバの標準化・維持管理、セキュリティ対応 （8）生産・製造技術メンバへのDX/システム技術の展開と人財育成 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 【現状の課題】 工場内外の4M(人・設備・材料・方法)やQCD情報がシステム間でつながっておらず、不具合時の情報収集や工程管理業務が人の知識・経験に依存しています。また、生産委託先様とは紙・メール・電話による手作業の運用が残っており、間接工数やリードタイムのロスにつながっています。 【期待する成果】 ・ERP・MES・設備データを統合した可視化システムを構築し、センサ領域の主力ラインへ展開。データに基づく改善サイクルを定着させる ・生産委託先様とのシステム連携により、帳票転記・確認作業を削減し、指示・実績のリアルタイム化でリードタイムを短縮する ・AIと保全ナレッジを活用した保全の仕組みにより、突発故障の削減と保全業務の標準化・効率化を実現する ・新商品ラインに「立上げ時からデータが取れる・つながる」生産システムを標準として組み込み、立上げ品質とスピードを向上させる ・生産システムを標準化・共通化し、他ライン・他拠点へ展開できる""技術資産""として仕組み化する ・DX/システム技術を担える次世代人材を育成する 【入社後のイメージ】 ・入社～3か月：工場・製品・既存システム(SAP/PRIME-Ⅱ)の理解。OJTと課内勉強会で生産現場の知識を習得 ・3か月～1年：MES刷新またはQCD統合可視化システムのメンバーとして、要件定義・開発・ライン展開を担当 ・2年目以降：生産委託先様との連携などのテーマリーダーとして、社内外の関係者を巻き込みながら推進 ◆この仕事の魅力 ・ERP刷新にあわせたMES刷新という大型プロジェクトに参画し、大型システムの要件定義・業務プロセス構築といった上流工程の経験を積めます。 ・ERP/MESから設備・AIまで、工場のデータとシステムを企画から現場導入まで一気通貫で手がけられ、成果を目の前の現場で実感できます。 ・生成AIを活用した保全支援など、新しい技術を実際の工場で試し、現場への実装まで手がけられます。 ・「システムを導入して終わり」ではなく、設備・工程・ものづくりの知見と組み合わせて、現場の課題解決に直結するDXを推進できます。 ・FA機器メーカーの工場として、自社のコントローラ・センサ・画像処理等も活用したスマートファクトリー化に携われます。 ・開発・システム・品質・製造部門、社外の生産委託先様や設備ベンダ様など多くの関係者と連携し、幅広い経験と人脈を得られます。 ・中長期の工場戦略に紐づく大型DXテーマに初期段階から参画でき、オムロンの工場DXのキーマンとしてキャリアを築けます。 ・課内勉強会(システム・メカ・改善手法等)やOJTを通じて、生産技術・IE・設備の知識も習得でき、ITとものづくりの両方に強い人材へ成長できます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下いずれかに該当される方。（目安：実務経験３年以上） ・業務システム/生産システム(MES、ERP、生産管理、品質管理 等)の開発・導入・運用の経験 ・製造業の工場・生産現場における、システム開発やデータ活用(DX推進)の業務経験 ・生産技術/製造技術部門での、設備制御・検査システム等のソフトウェア開発経験 ◆必須条件【スキル】 ・プログラミング言語(C#、VBA、Python等いずれか)やDBを用いたシステム開発の基礎スキル （生産技術・商品知識・IE改善スキルは、入社後にOJTで指導します） ◆歓迎条件 ・【ERP/MES】SAP等のERPやMESの導入プロジェクト経験(要件定義・業務プロセス設計)、協力会社など社外を含めた業務改革の推進経験 ・【データ・AI】製造データ(設備・品質・工程データ)の収集・分析・可視化の経験(BIツール、IoT基盤等)、生成AI・機械学習を活用したシステム開発・業務適用の経験 ・【インフラ】ネットワーク・サーバ・セキュリティの設計・構築経験 ・【設備制御】PLC/設備制御ソフトや画像検査システムの開発経験 ・【マネジメント】プロジェクトリーダやベンダーマネジメントの経験 ※すべてを満たす必要はありません。いずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。

  事業内容

  「センシング＆コントロール+Think 」技術で社会を革新してきた先進的イノベーション企業。開発ベンチャーマインドが高いです。工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、約120の国と地域で商品・サービスを提供しています。