M&A仲介コンサルタント【業界未経験可】/Forbes JAPANグループ
400~1200万
リンクタイズワークス株式会社(リンクタイズホールディングスグループ)
東京都港区
400~1200万
リンクタイズワークス株式会社(リンクタイズホールディングスグループ)
東京都港区
M&Aアドバイザリー
【法人営業経験を活かし、M&A仲介コンサルタントへ挑戦|業界未経験歓迎|Forbes JAPANグループの「価値を創るM&A」】 ■業務内容 M&Aの業務を一気通貫で遂行していただきます。 ・案件開拓 ・詳細な財務分析、ヒアリング等を通じた企業評価 ・企業オーナー様に対するM&Aのご提案 ・M&Aに関連した各種コンサルティング業務 ■当社の特徴 ・一人当たりの案件が多く、それを支える仕組みが充実 ・体系化した独自のM&Aノウハウがあり、営業しやすい仕組みを構築 ・業界最高水準の報酬体系 ・「効率的」「機械的な計算式」で算出された株価を基にしたマッチングは行いません。M&Aは企業のポテンシャルを引き出し、買い手企業との相性により事業を大きく成長させていくものと考え、収益化できていなくてもポテンシャルを秘めた企業は十分に評価します。 ・金融機関出身者、元経営者、公認会計士など多様なバックボーンのメンバーが協力し、多角的かつ最短ルートでの課題解決を目指します。 ■リンクタイズワークスのビジョン グローバルビジネス誌「Forbes JAPAN」、メンズライフスタイル誌「OCEANS」を発行するリンクタイズグループのパートナーとして2021年10月に設立。後継者不足や国内市場の縮小が進む中、M&Aによる新規事業展開や既存事業強化は企業成長の有効な選択肢です。一方で国内仲介事業者は不足しており、需要はさらに拡大が見込まれます。メディア運営を通じて多くの経営課題と向き合ってきたグループの知見やネットワークを生かし、「数字だけのM&Aではない、価値を創るM&A」を実現し、国内企業の成長発展に貢献します。 ■働き方 9:00〜18:00(コアタイム11:00〜16:00のフレックスタイム制)、土日祝休み
【必須】 ・法人営業経験3年以上(M&A業界未経験可) 【歓迎】 ・金融業界(銀行、証券会社)での営業経験 ・財務、税務、法務に関する知識、経験 ・経営者との商談、面談経験 【求める人物像】 前向きに仕事に取り組める方/粘り強くお客様に向き合える方/体力に自信がある方
正社員
無
有
400万円〜1,200万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 残業代の扱いは選考時にご案内
有
有
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、ウェルカム休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:400万円〜1,200万円+インセンティブ(現年収を考慮の上、応相談) インセンティブ比率:20%(M&A仲介未経験者の場合。社内規定に準じ料率増加あり) ※現職年収を保証させていただく事例もございます 業績賞与:都度(売上入金から3か月後) 給与改定:年1回(9月/10月支給分から) 試用期間:3ヶ月
東京都港区
屋内全面禁煙
東京都港区東麻布1-9-15 東麻布一丁目ビル2F 都営大江戸線「赤羽橋」駅 徒歩6分/東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩8分/東京メトロ南北線「麻布十番」駅 徒歩11分
【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・通勤交通費支給(上限月3万円) ・オフィス付近 提携飲食店の利用補助 ・健康相談窓口「ELPISケアーズLite」 ・カフェワークチケット(月10回まで) ・セルフケア補助(月1回まで) ・バースデーお祝い制度(年1回) ・ランチミーティング支援、歓送迎会支援 ・予防接種補助 ・賃貸住宅の法人契約制度 ・オフィスで野菜、パンフォーユー、フリードリンク等
3回〜3回
東京都港区東麻布1-9-15 東麻布一丁目ビル2F
M&A仲介・事業承継支援、D&I推進・風土醸成・採用・健康経営等の人材組織支援。グループでは『Forbes JAPAN』『OCEANS』の運営、エグゼクティブサーチ、コンシェルジュ事業等を展開。
リンクタイズホールディングス株式会社(持株会社)、リンクタイズ、リンクタイズデジタル、リンクタイズワークス、TPO、シムサムメディア、スコアネット、SHAHANI ASSOCIATES ※従業員数・資本金はグループ連結
非公開
最終更新日:
600~1200万
【仕事内容】 ・オリックスグループおよび国内営業部門の成長に資する戦略的なマジョリティ投資の推進 ・中堅・中小企業向け事業承継投資の推進(M&Aを通じた事業承継支援、経営体制の構築、後継者育成、組織強化、PMIなど) ・コーポレート・ベンチャー・キャピタル(CVC)投資の推進(ベンチャー企業へのマイノリティ投資) ・新規事業開発・海外事業展開の検討および実行(主要グループ会社等と連携した新規ビジネス立ち上げ・シナジー創出) ・案件ソーシング、事業分析、Valuation、エグゼキューション、PMI、経営モニタリング、Exit検討に至る投資プロセス全般への一気通貫での関与 【仕事の魅力】 ・戦略投資や事業承継を目的としたマジョリティ投資からCVC投資、新規事業開発まで多角的なプロジェクトに携われます。 ・単なる財務リターンの最大化にとどまらず、グループの持つ強固な営業基盤・顧客接点・事業アセットを活用し、事業シナジーの創出や新たなビジネスモデルの構築まで担えます。 ・中途入社者も多く多様な専門性を持つメンバーと共に、少人数のプロジェクトチームで大きな裁量を持って共通ゴールを目指せます。 【キャリア上の魅力】 ・投資実務の一気通貫(ソーシング〜Exit)を通して、高い専門性と事業投資・ハンズオン経営の総合的なキャリアを築けます。 ・将来的にPMIとして投資先企業へ常駐(数年間)し、経営幹部として実体的な企業変革・価値向上に直接関与する貴重な経験が得られます。 ・社内公募制度やキャリアチャレンジ制度など、自発的なスキルアップや多様なキャリア形成を後押しする制度が充実しています。
応募資格(必須) ・金融機関、投資会社、PEファンド、事業会社等において、エクイティ投資、M&A、コーポレートファイナンス、事業投資等の業務に従事した経験 ・事業会社の経営企画、投資部門、新規事業開発部門等において、事業戦略立案、投資検討等に従事した経験 ・コンサルティング会社、FAS、M&Aアドバイザリー会社等において、M&Aアドバイザリー、事業DD、財務分析、経営戦略・事業戦略策定等に従事した経験 ・Excel、PowerPointを用いた財務分析、資料作成、社内外向け説明資料の作成スキル ・投資実務に必要な基礎的専門知識(ファイナンス、会計、税務、法務) ・事業・財務・市場環境を踏まえ、投資仮説や事業成長シナリオを構築できる論理的思考力 応募資格(歓迎) ・英語による基本的な読み書きができる方
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459~800万
東証グロース上場のブティックス株式会社で、中小企業向けM&A仲介を担うM&Aコンサルタントを募集します。入社者は全員M&A未経験からのスタートです。 【具体的な業務】 売り手・買い手の双方を1人のコンサルタントが担当する「一気通貫型」です。 ・売却案件の発掘、仲介契約の締結、簡易企業評価 ・買収希望先の探索と提案、トップ面談の調整 ・譲渡契約にまつわる業務(買収監査・契約書作成など)への助言 ・案件紹介先との提携 など 介護・医療・障害福祉・保育・建設業界を中心に、新しい業界へも展開しています。顧客は全国にいるため、月に数回の出張があります。 【ブティックスのM&A事業の特徴】 ■中小零細企業向けという新しい市場 手数料を抑え、これまでM&A仲介会社の主なターゲットになっていなかった中小零細企業の事業承継を支援しています。事業開始から10年で売上は約40倍に成長しました。 ■業界トップクラスの研修制度(約8ヵ月) 税務・財務・法務・企業価値評価の座学から始まり、売り手開拓から譲渡完了までの全工程を、先輩に同行しながら実際の案件で学びます。 ■成約経験を早く積める ・入社1年後には全員が成約(新卒入社でも初年度4件の成約実績) ・1人あたり年間平均6組以上の成約(最多は年間14組) ・成約までの平均期間は4.8ヵ月 ・2026年3月期の成約組数は219組(前期比28.1%増) ■早期の昇格が可能 入社2年目から管理職への登用実績があります(入社翌年に課長、3年目に部長に昇格した社員も)。コンサルタントの平均年齢は29歳、マネージャーの平均年齢は33歳です。マネジメントコースとプロフェッショナルコースを選べます。 ■働き方 月の平均残業時間は30〜40時間。自社開発のシステムでDX化を進め、効率よく案件を進めています。土日祝休み・年間休日125日です。 【会社について】 ブティックス株式会社は、介護業界で日本最大級の商談型展示会「CareTEX」やIT・DX分野の展示会「DXPO」の主催と、M&A仲介事業を展開しています。2026年3月期の売上高は約54.7億円(前期比26.0%増)です。
【必須】 以下いずれかのご経験 ・提案営業(法人・個人、商材は問いません) ・コンサルティング ・事業企画、経営企画 ※M&Aの経験は不要です。入社者は全員M&A未経験です。 【歓迎】 ・銀行での融資経験(2年以上) ・営業マネジメントの経験 ・営業として社内上位の成績や表彰など、秀でた実績のある方 【求める人物像】 ・課題解決力のある方 ・論理的思考力、理解力の高い方 ・誠実な方
業界特化型のBtoBマッチング・プラットフォーム事業。展示会事業(介護業界で日本最大級の商談型展示会「CareTEX」、IT・DX分野の展示会「DXPO」などの主催)、M&A仲介事業(介護・医療・障害福祉・保育・建設業界など)、人材採用支援事業
611~8000万
【業務詳細】 ・M&Aのシーズを発掘し、M&A案件の組成や推進を担当します。具体的には、業界の研究を通じて、未上場企業の売却ニーズ探索や、上場企業への具体的M&Aの提案を行います。M&Aの交渉過程では、スケジュール・条件面などの調整、契約合意に向けた助言を行い、ディールの推進役を果たします。 ・案件の発掘フェーズでは、所属チームのチームリーダーや諸先輩の指導により業務を進めます。 ・担当する案件が交渉フェーズに入れば、CFDと連携して2-3名のチームで案件プロジェクトを進めます。 【業務の魅力】 当社はM&A専門のブティックファームであり高度な知識を持つ人材が多数存在するため、若手に対しても適切なアドバイスが適宜行われます。 キャリアパスとしては、入社後まず、担当業種を決めて事業承継M&Aの実務を経験し、その後、担当業界の上場企業へ成長戦略に沿ったM&Aを提案していきます。 中期的にはMBOやクロスボーダーM&Aなど、幅広いM&Aに関する対応能力を身に着けていくことが期待されています。
【必須要件】 ・大学卒業以上の方 ・営業のご経験があり、高い営業実績を上げてきた方(法人営業/個人営業問わない) ・M&A業務に強い関心、志望がある方(未経験歓迎) ・M&Aを通じて顧客企業に貢献したいという強い想いがある方
・ 日本で最も歴史があり、広い顧客層を有するM&Aファーム レコフは、1987年創業の日本で最も歴史のあるM&Aファームです。創業35年を迎え、当社の顧客ネットワークは国内2万社を超える企業に広がり、上場企業3500社の9割をカバーしています。また、世界のM&Aファームの国際組織である「Global M&A」に加盟し、海外へのネットワークも充実しています。
600~1200万
◤仕事内容◢ ご経験とスキルに応じて、下記いずれかの部門にて経理業務をお任せします。 - 【グループ経理部】オリックスおよびグループ各社の決算(日本・米国基準)、税務申告書作成・税務調査対応(グループ通算制度) - 【事業経理部】M&A等における会計・税務処理の問い合わせ対応、デューデリジェンスの精査、買収・設立直後のグループ会社決算体制構築支援、事業部門の業績目標作成支援および差異分析 - 【グループ経理統括部】連結決算処理および各種開示資料作成、グループ会計方針の策定・モニタリング、経理ガバナンス方針の策定および内部統制の整備・運用評価 ◤会社の特徴◢ - 独自のビジネスモデルを確立し、多角的な事業をグローバルに展開・拡大を続ける企業 - キャリアチャレンジ制度や海外現地法人派遣プログラム、海外トレーニー制度など、自律的なキャリアパスとグローバル人材育成を強力に支援 - フルフレックスタイム制やリフレッシュ休暇取得奨励金、充実した福利厚生など、柔軟で働きやすい環境を提供 ◤仕事の魅力◢ - 経理3部門でのジョブローテーションを通じて、単体・連結決算、税務からM&A対応、経理ガバナンスまで幅広い専門性を身につけられる - ご自身の能力や意欲次第で、国内外の連結グループ会社で経理責任者として活躍するチャンスがある - 事業部門に近い立場で経営意思決定を支援し、組織の成長と改革を牽引するダイナミックな経験が得られる
◤必須スキル・経験◢ - 【財務会計・税務申告担当】以下の1.2.いずれか、かつ3.を満たす方 1. 事業会社での連結決算および開示の実務経験 2. 事業会社での単体決算および税務申告の実務経験 3. ビジネスレベルの英語力(TOEIC 700点以上目安) - 【会計スペシャリスト】以下の1.2.いずれか、かつ3.を満たす方 1. 日本または米国公認会計士の有資格者 2. 監査法人での会計監査または内部統制監査の実務経験(目安として10年以上) 3. ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800点以上目安) ◤歓迎スキル・経験◢ - 日本公認会計士、US CPA、税理士の資格をお持ちの方 - IFRS導入の実務経験 - M&Aに係る会計および税務業務の実務経験 - 事業会社でのグループ通算制度申告の実務経験 - 上場企業での内部統制構築の実務経験 - リース、金融、商社業界等での経理実務経験 ◤求める人物像◢ - 自ら課題を発見し、解消に向けた施策を能動的に実行できる方 - 全体最適の視野を持ち、チーム全体の目標達成に向かって取り組める方 - 情報を分かりやすく資料に整理し、相手に応じて的確に説明できるコミュニケーション能力を持つ方
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600~1200万
◤仕事内容◢ - グループ全体のグローバル税務ガバナンス体制の企画・設計および運用 - グループ税務ポリシーの策定・運用、国際税務(CFC、グローバルミニマム税制、移転価格税制など)への対応 - 国内グループ会社に対する税務支援、グループ通算申告および税務調査対応(※ハンズオンでの申告業務は発生しません) - グループ各社からの税務相談対応 - 国内外M&Aプロジェクトにおける買収ストラクチャリングの設計、税務・会計インパクトのシミュレーション等 ◤会社の特徴◢ - 多角的かつグローバルにビジネスを展開し、独自のビジネスモデルで事業を拡大し続ける企業 - フレックスタイム制(スーパーフレックス)やキャリアチャレンジ制度などを導入し、個人の自律的な働き方とキャリア形成をサポート - トップマネジメントに近い立場で仕組みや方針を自ら企画・実行し、組織の税務ガバナンス強化に直結するダイナミックな環境 ◤仕事の魅力◢ - 与えられた業務をこなすのではなく、自ら課題を発見し、解決に向けた施策を能動的に企画・実行できる大きな裁量がある - 複雑化する国際税制や国内外のM&A案件など、高度な税務知識を要する多様なプロジェクトを通じて専門性を飛躍的に高められる - グループ各社や事業部門など多様なステークホルダーと協働し、グローバルレベルでの税務ガバナンス構築に貢献できる
◤必須スキル・経験◢ - 事業会社または税理士法人における、税務コンプライアンス・アドバイザリーや国際税務アドバイザリーの業務経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - 大手事業会社における国内/国際税務の実務経験 - リース、金融、商社業界等での税務実務経験 - ビジネスレベルの英語力(海外子会社との直接のコミュニケーションに活かせます) - ビジネスコンテクストを深く理解したうえでの税務論点整理および関係者との円滑なコミュニケーション能力 ◤求める人物像◢ - 業務範囲を自ら定義し、課題発見から解決に向けた施策までを能動的かつハンズオンで実行できる方 - 事業部門やグループ会社間のコンフリクトマネジメントを適切に行える、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 - 未経験の業務や難易度の高い課題にも果敢にチャレンジし、経験を通じて自己成長を目指す強い意欲をお持ちの方
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766~1367万
【仕事内容】 ・M&A統括室の中核メンバーとして、企画初期からPMIまで一気通貫でM&Aプロジェクトを推進 ・M&Aの企画・検討段階からの参画およびデューデリジェンス(DD)の推進・論点整理 ・バリュエーション、エグゼキューション、クロージング対応 ・契約締結後のPMIにおけるPMO業務 ・事業部門、経営層、金融機関、外部アドバイザーとの連携・合意形成 ・グループ内再編プロジェクトへの参画(PMO業務) 【仕事の魅力】 ・教育や介護、キャリアなど「人」に関わる社会課題解決を目的とした持続可能な事業創出のM&Aに携わることが可能 ・事業会社でありながら案件の上流(戦略検討)から統合フェーズ(PMI)まで深く関与できる環境 ・経営陣や事業責任者と密に連携し、財務視点だけでなく「事業をどう成長させるか」という経営視点を持ってプロジェクトを牽引できる ・教育DX、AI活用、社会人教育、海外事業、シニア領域など多様なテーマで“次の事業”を創る成長投資に挑戦可能 【キャリア上の魅力】 ・M&Aの専門性を深めた後、事業部門や財務・経理本部内の他部門(財務/業績管理等)へのキャリアチェンジも可能 ・M&Aを軸にしながら、経営や事業経営に極めて近い立ち位置で幅広いキャリアパスを描くことができる
応募資格(必須) ・M&Aに関する一連の実務経験 ・戦略立案、実行~ソーシング~バリュエーション、エグゼキューション~PMIの各フェーズにおける論点や勘所を理解している方 応募資格(歓迎) ・ビジネスレベルの英語力(将来的なグローバルプロジェクト等の推進を見据えた案件対応のため)
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400~1200万
【Forbes JAPANグループのネットワークを活かし、「価値を創るM&A」を実現するM&A仲介コンサルタント(経験者採用)】 ■業務内容 M&Aの業務を一気通貫で遂行していただきます。 ・案件開拓 ・詳細な財務分析、ヒアリング等を通じた企業評価 ・企業オーナー様に対するM&Aのご提案 ・M&Aに関連した各種コンサルティング業務 ■当社の特徴 ・一人当たりの案件が多く、それを支える仕組みが充実 ・体系化した独自のM&Aノウハウがあり、営業しやすい仕組みを構築 ・業界最高水準の報酬体系 ・「効率的」「機械的な計算式」で算出された株価を基にしたマッチングは行いません。M&Aは企業のポテンシャルを引き出し、買い手企業との相性により事業を大きく成長させていくものと考え、収益化できていなくてもポテンシャルを秘めた企業は十分に評価します。 ・金融機関出身者、元経営者、公認会計士など多様なバックボーンのメンバーが協力し、多角的かつ最短ルートでの課題解決を目指します。 ■リンクタイズワークスのビジョン グローバルビジネス誌「Forbes JAPAN」、メンズライフスタイル誌「OCEANS」を発行するリンクタイズグループのパートナーとして2021年10月に設立。後継者不足や国内市場の縮小が進む中、M&Aによる新規事業展開や既存事業強化は企業成長の有効な選択肢です。一方で国内仲介事業者は不足しており、需要はさらに拡大が見込まれます。メディア運営を通じて多くの経営課題と向き合ってきたグループの知見やネットワークを生かし、「数字だけのM&Aではない、価値を創るM&A」を実現し、国内企業の成長発展に貢献します。 ■働き方 9:00〜18:00(コアタイム11:00〜16:00のフレックスタイム制)、土日祝休み
【必須】(下記の両方に該当する方) ・M&A仲介の実務経験2年以上 ・M&A仲介において主担当としての成約実績をお持ちの方 【歓迎】 ・財務、税務、法務に関する知識、経験 【求める人物像】 前向きに仕事に取り組める方/粘り強くお客様に向き合える方/体力に自信がある方
M&A仲介・事業承継支援、D&I推進・風土醸成・採用・健康経営等の人材組織支援。グループでは『Forbes JAPAN』『OCEANS』の運営、エグゼクティブサーチ、コンシェルジュ事業等を展開。
600~2000万
◆業務内容 ・知財・標準化の専門知見を軸とした経営アジェンダへの位置づけ・全社戦略構築支援 ・自社開発AIツールを活用した世界規模の技術トレンド・潜在顧客分析と市場予測 ・先端技術の事業化・収益化に向けたアライアンス先選定・M&A・投資戦略の実行支援 ・知財分析AIツールの企画・要件定義から開発・グロースロードマップ策定の推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・AI知財分析ツールを活用したグローバル技術動向把握と事業開発・M&A実行支援 ・社会課題解決・SDGs・ESG投資視点での新事業創出およびアライアンス推進 ・IPランドスケープや財務情報を融合した企業価値評価AIモデルの設計・開発支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅知財を単なる権利防衛ではなく経営戦略・M&A・事業開発の中核へ昇華できる ✅自社Lab環境を基盤に独自AIツールを駆使した実践的コンサルティングを展開 ✅中途入社比率80%!多様な専門家が協働し中長期視点で挑戦を支援する環境 ✅コアタイムなしフルフレックス×リモートワーク推奨による高い就業自由度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・テクノロジーラボを自社保有し先端技術のPoCから社会実装まで一貫支援 ・世界150カ国超のPwCグローバル知見と監査・税務・ディールズを束ねる総合力 ・特定ベンダーに依存せず中立的な立場でクライアントの事業成長に寄り添う姿勢 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・知財・標準化分野に対する基礎知識または実務知見 ・知財の調査・分析実務、または知財コンサルティングの経験 ・シンクタンクまたはファームでの戦略コンサル、新規事業開発・M&Aコンサル経験 ・仮説思考・論点思考に基づく論理的思考力およびドキュメンテーション能力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・知財または標準化をテーマとした論文執筆・学会発表・書籍等の実績 ・AI開発プロジェクトマネジメント、またはPython等を用いたプロダクト開発経験 ・社会課題解決、SDGs、ESG投資領域に関連するコンサルティング実務経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外オフィス連携やクロスボーダー案件対応) ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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600~2000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中長期経営戦略・資本戦略と連動したガバナンス設計支援 ✓企業価値向上に向けた価値創造ストーリー、経営管理、IR・開示体制の高度化支援 ✓取締役会の役割・アジェンダ高度化、戦略討議型ボードへの変革支援、取締役会・委員会の実効性評価と改善施策立案 ✓CEO/経営陣の意思決定を支えるガバナンス・マネジメントプロセス構築、投資家・株主目線を踏まえた経営管理・IR体制の高度化支援 ✓グループ経営・グローバル経営における戦略ガバナンス態勢構築(本社・地域統括会社・海外子会社の役割分担、権限設計、レポートライン設計支援) ✓海外子会社管理態勢・標準管理手続の構築支援、クロスボーダーM&A後のPMI、グローバルマネジメントシステム設計・導入支援 ✓海外事業再編・撤退に伴うガバナンス、リスク評価、マネジメント体制設計支援、グループリスク管理態勢の構築・高度化支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手上場企業における中長期経営戦略・資本戦略と連動したコーポレートガバナンス設計および取締役会実効性評価プロジェクト ✓グローバル展開企業に対するグループマネジメントシステム設計、地域統括会社・海外子会社管理態勢構築プロジェクト ✓クロスボーダーM&Aに伴うPMI推進、ガバナンス・権限設計および投資家目線を踏まえた価値創造ストーリー・IR体制高度化プロジェクト ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓経営企画、事業企画、IR、財務戦略、資本政策、経営管理の経験を活かし、より上流の企業価値向上テーマへ広げたい方 ✓取締役会、CEO・経営陣、投資家との接点を持ち、経営の意思決定に深く関わるコンサルタントを目指したい方 ✓海外子会社管理、グループ経営、M&A/PMI、地域統括会社運営などの経験を活かし、グローバル経営基盤を構築したい方 ✓サステナビリティやESGを単なる開示対応にとどめず、経営戦略・企業価値創造と統合して扱いたい方 ✓東京、大阪、名古屋の各拠点をベースに、BIG4で確固たるキャリアを築きたい方
必須条件(MUST) ✓事業会社、コンサルファーム、金融機関、監査法人等で以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 ・経営企画、事業企画、経営管理、財務戦略、資本政策 ・IR、投資家対応、開示、サステナビリティ経営 ・グループ経営、海外子会社管理、海外事業、地域統括会社運営 ・M&A、PMI、事業再編、組織再編 ・リスク管理、内部統制、内部監査、法務・コンプライアンス ・コンサルファームでの戦略、経営管理、ガバナンス、リスク管理関連プロジェクト ※Manager以上の候補者の場合:2年以上のプロジェクト/チームマネジメント経験、経営層との折衝・合意形成経験、企業価値向上・ガバナンス・M&A/PMI等のプロジェクトリード経験が必須 歓迎条件(WANT) ✓上場企業での経営企画、IR、財務戦略、資本政策、経営管理の実務経験、ROIC・PBR改善等の企業価値評価実務経験 ✓証券会社、投資銀行、アセットマネジメント等でのアナリスト・投資家対応経験 ✓取締役会運営、取締役会実効性評価、指名・報酬委員会、コーポレートガバナンス対応の経験 ✓海外現地法人での勤務経験、海外事業進出、海外子会社管理、地域統括会社運営の経験 ✓M&A、PMI、海外事業再編、グループ再編プロジェクト経験
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655~1000万
◆企業概要 ・1970年創業以来、毎年黒字経営を継続する総合アカウンティングファームです。 ・従業員約780名、税理士・会計士が約250名在籍する国内有数の専門家集団です。 ・税務会計からIPO、M&A、事業承継まで多彩な高度コンサルを一気通貫で展開します。 ・取引先は上場から中堅企業まで3,800社超で、盤石な顧客基盤を誇ります。 ・平均年齢38歳と活気にあふれ、自由闊達で風通しの良い組織風土が根付いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・中堅・上場企業への税務・会計顧問業務(税務アドバイザリー・申告・調査対応など)。 ・事業計画策定、資金調達支援、ガバナンス体制構築などの経営管理支援業務。 ・組織再編税制対応やグループ通算制度の導入支援といった高度税務コンサルティング。 ・クライアントの成長局面における事業承継・相続対策スキームの立案・実行支援。 ・M&Aにおける財務税務デューデリジェンス(DD)、株価算定、IPO準備支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・年商250億企業のHD化・分社化に伴う組織再編スキーム立案及びグループ通算導入。 ・年商40億企業への税務顧問を起点としたガバナンス体制整備・資本政策及びIT導入。 ・卸売業の事業承継スキーム立案、自社株評価シミュレーションから相続税申告まで完結。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅税務を軸にM&A・IPO・承継まで一連で関与でき、経営者の右腕として急成長可能。 ✅フルフレックス×在宅週1〜2日、書籍購入自由や会費全額負担など学習支援も充実。 ✅20〜30代中心の温かく活気ある社風で、マネジメントやパートナー昇格も目指せる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・税務顧問7割がリピートや派生案件であり、長期的な信頼関係に基づく伴走支援が強み。 ・専門分業で終わらず、1社に対して複数領域のコンサルティングをトータル提供可能。 ・個人の志向に合わせてスペシャリストまたはマネジメントへの柔軟な道を用意。
・税理士科目合格者 ・税理士事務所等での実務経験3年以上ある方 ・公認会計士 主査経験者
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