【練馬】セールススタッフ|ディーラー未経験OK|世界的プレミアムブランド正規ディーラー
600万~
For Next株式会社
東京都練馬区
600万~
For Next株式会社
東京都練馬区
自動車/輸送機器個人営業
自動車/輸送機器法人営業
■仕事内容 輸入車正規ディーラーのセールススタッフとして、お客様の好みやライフスタイル、ご要望を丁寧にヒアリングし、最適な一台をご提案いただきます。 クルマの販売だけでなく、ご購入後の車検・点検・修理などの窓口としてもお客様をサポート。 長期的な信頼関係を築きながら、快適なカーライフを支えていく仕事です。 【具体的な業務内容】 ・来店されたお客様への接客、ニーズのヒアリング ・ライフスタイルやご予算に合わせた車種のご提案 ・車両のご案内、商談、販売手続き ・納車までの各種対応 ・納車後の車検、点検、修理などに関する窓口対応 ・継続的なフォローを通じたお客様との関係構築 お客様のご希望をくみ取り、商品知識だけでなく、丁寧な接客や提案力を活かしてご満足いただける一台を届けていただきます。 ■この仕事の魅力 【1】世界的なプレミアムブランドを扱える Mercedes-Benz、Audi、Jeep、Renault、BYDなど、多彩なブランドのクルマを取り扱います。 ブランドごとの魅力や特徴を学びながら、お客様の価値観やライフスタイルに合った一台をご提案できることが、この仕事ならではの魅力です。 【2】成果が収入やキャリアアップにつながる 販売実績や目標達成などの成果を、業績報奨金(インセンティブ)に反映する仕組みがあります。 年齢や社歴にかかわらず、努力や実績を評価する環境のため、自身の成長を収入面やキャリアアップにつなげたい方にも適しています。 【3】未経験から専門性を身につけられる 入社時研修やメーカー研修に加え、上司・先輩による指導、店舗内での座学や接客ロールプレイングなど、知識やスキルを習得するための教育体制が整っています。 異業種からの転職者も活躍しており、自動車業界が初めての方も、商品知識や接客スキルを身につけながら成長を目指せます。 【4】お客様と長期的な関係を築ける 販売して終わりではなく、納車後の車検・点検・修理なども通じて、お客様と継続的に関わります。 一人ひとりのご要望に向き合い、信頼関係を築きながら長くお付き合いできることも、大きなやりがいです。 ■企業概要 For Next株式会社は、Mercedes-Benz、Audi、Jeep、Renault、BYDなど、世界のプレミアムカーブランドを取り扱う輸入車の正規ディーラーです。 関西・関東エリアを中心に、新車・認定中古車の販売から、車検・点検・修理などのアフターサービスまで幅広く展開。クルマを販売するだけでなく、お客様との信頼関係を大切にし、その先にある豊かなカーライフを提供することを目指しています。 年齢や社歴だけではなく、社員一人ひとりの努力や成果を評価する風土があり、自分の成長や実績をキャリアアップにつなげられる環境です。
【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ※学歴不問・業界未経験歓迎 【歓迎する経験】 ・自動車業界での勤務経験(中古車販売店を含む) ・営業経験 ・接客、販売経験 【求める人物像】 ・人と接することが好きで、相手の立場に立った対応ができる方 ・お客様の話を丁寧に聞き、ニーズに合った提案ができる方 ・目標に向かって前向きに取り組み、成果を追求できる方 ・新しい知識やスキルを積極的に学べる方 ・自身の成長やキャリアアップを目指したい方
普通自動車第一種運転免許、普通自動車第一種運転免許(AT限定)、普通自動車第一種運転免許(MT限定)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校、その他
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜
一定額まで支給
08時間00分 休憩90分
09:30〜19:00
無
有 平均残業時間: 20時間
有
110日 内訳:完全週休2日制、水曜 火曜
入社半年経過: 10日
週休2日制(水曜、第1火曜、その他)・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・特別休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【給与】 月給264,100円~400,000円 ・関西エリア:月給264,100円~ ・関東エリア:月給274,200円~ ※固定残業代35時間分を含む ※別途、業績報奨金(インセンティブ)あり ※自動車業界経験者は月給30万円以上保証 ※店長候補として採用の場合は月給35万円以上 【年収例】 ・中途入社2年目:年収871万円 ・新卒入社4年目:年収1,132万円 【昇給】年1回(1月) 【賞与】年2回 【諸手当】通勤手当(月上限35,000円)、出張手当
無
東京都練馬区
研修支援制度
【福利厚生】 ・社会保険完備 ・確定拠出年金制度 ・健康診断 ・社員旅行 ・自動車購入支援 ・健康サポート制度 ・引越し支度金制度 ・慶弔見舞金 ・仕事チャレンジ制度 ・社員表彰制度 ・社員紹介制度 ・携帯電話、PC、iPad支給(職種による) ・マイカー通勤可(店舗による) 【休日・休暇】 ・年間休日110日 ・週休2日制(水曜、第1火曜、その他) ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・特別休暇 ※BYD店舗は完全シフト制 【教育制度】 ・入社時研修 ・メーカー研修 ・上司、先輩による直接指導 ・店舗内での座学、接客ロールプレイング
〒598-0048 大阪府泉佐野市りんくう往来北1番55号
アウディ東大阪・和歌山・りんくう・練馬/ジープ東大阪・箕面・枚方・堺/ルノー枚方/メルセデス・ベンツ泉佐野/BYD AUTO堺・BYD AUTO EXPOCITY
・輸入車正規ディーラ事業 ・アウディ,メルセデス・ベンツ,ジープ,ルノー,BYD等のプレミアムカーの販売・整備,中古車販売(輸入車中心),車両パーツ ・アクセサリーの販売,総合保険代理店営業等
非公開
最終更新日:
600万~
■インドの鉄道事業者や車両メーカーに対し、鉄道車両用電機品(制御装置・モータ等)や運行管理システム等の海外営業を担当。技術部門と連携した提案、入札対応、仕様調整、契約から納入まで一貫して推進します。 【詳細】●インドの各都市のメトロ公社や車両メーカー等に対する直接の受注活動●社内の製作所(技術部門)と連携した技術仕様の調整や顧客への提案活動●入札精査や見積書作成●契約交渉および受注後のプロジェクト管理●受注、納品(竣工)までの一連の営業業務●鉄道事業者との新規技術開発(共同研究)対応業務 【業務魅力・特徴】●急激な経済成長が進むインドの交通インフラを支える巨大案件に参画する為、大きなやりがいを実感できます。 ●数千万~数十億円規模の大規模案件において、顧客、自社製作所、法務・財務部門、銀行、現地法人など多様なステークホルダーのハブとなり主導できます。 【製品の強み】主な製品群は鉄道車両用電機品(推進制御装置、主電動機など)。当社鉄道車両用電機品シェアは国内で約60%のトップシェア。インド市場においても高いシェアを誇っています。当社は鉄道の「走る」「止まる」「制御する」を1社で実現できる国内唯一のメーカーです。 【キャリアステップイメージ】営業業務を経験後、課内チームリーダーや管理職への昇進、事業企画や営業推進・経営企画業務などの可能性、海外販売会社への出向による現地リーダーポストへの配置の可能性など、多様なキャリアパスが用意されています。 【従事すべき業務/変更の範囲】会社の定める業務(業務の都合によって会社外の職務に従事するため出向または転属を命じることがあります。)
【ビジネス英語力(TOEIC700目安)+以下何れか経験必須】■重電/鉄道/プラント/産業機械/電気設備業界での海外営業■商社やエンジニアリング会社での営業やプロジェクト経験■金融業界営業■ゼネコンでの施工管理 【歓迎】●大型個産品・インフラプロジェクトの営業経験●インド市場でのビジネス経験 【求める人物像】国内外の関係者と円滑に協業できるコミュニケーション力・調整力をお持ちの方/粘り強く交渉を推進できる方 【働き方】フレックスタイム制適用、リモートワーク可(週1日目安)、海外出張あり、平均残業月30時間程度
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
600~950万
国内自動車メーカーの開発パートナーとして、次世代車両の排ガス浄化触媒を提案し、量産化まで伴走いただきます。単なる製品販売の枠を超え、顧客の車両開発から量産まで深く関与できる、挑戦しがいのある環境です。 ■既存顧客(完成車メーカー)への深耕営業および提案 ■次期車種や開発計画、排ガス規制動向に関する最新情報の収集 ■開発部門と連携した顧客要求のすり合わせと最適な触媒仕様の提案 ■製品設計や評価対応の推進役としての進行管理 ■売上管理や予算作成 ■他社との競合コンペに対する原価管理や見積もり作成 ■国内外における量産立上げ進行管理、イベント立会い (業務の変更範囲:会社の定める業務)
【必須】■高卒程度の化学知識■英語でコミュニケーションが取れる方 ■営業や外部折衝の経験2年以上(案件推進や進捗管理のスキル) 【歓迎】■自動車部品や触媒に関する知識 【魅力・やりがい】自動車排ガス浄化用触媒分野において、国内トップクラスのシェアを有するメーカーとして、長年にわたり国内自動車メーカー各社と共同で製品開発を実施。次世代車両の企画から量産まで伴走でき、高い技術力で地球規模の排ガス規制に対応し環境課題の解決にダイレクトに貢献する、社会的意義の大きなポジションです。賞与実績平均6.3ヶ月、年収950万円も目指せる好待遇のもと、腰を据えて専門性を磨けます。
貴金属触媒の開発・製造・販売。《販売先》国内の全ての自動車メーカー、建設機械・農機メーカー、国内外の化学メーカー・製薬・農薬メーカーなど
450~600万
自動車の心臓部やセンサー周りに使われる、 精密プラスチック部品の提案営業を担当します。 【仕事のミッション】 自動車メーカーの「車をもっと軽くしたい」 「EV用に熱に強い部品がほしい」 という要望に応え、社内の技術者と協力して 最適な部品をカタチにすることです。 【具体的には】 ・市場調査(展示会訪問、商社、素材メーカーとの情報交換他) ・既存/新規顧客対応 (アポイント、会社プレゼン、見積作成、交渉等) ・その他 (売上計画作成、売上処理、会議開催、課題解決、 工場及び各部門との社内交渉等) 【担当する製品例】 ・EV・電装系:バッテリー周りの絶縁部品、各種センサーのカバー ・駆動系:車を動かすための小さな歯車(ギア)、モーター周辺部品 ・安全・自動運転系:車載カメラの枠、レーダー周辺の精密パーツ ★決まった製品を売るだけのルート営業ではなく、 「新車の開発段階」からお客様と一緒に新しい部品を作り上げていく仕事です。
<マッチする方> ▼このようなご経験をお持ちの方 ・何らかの営業経験、または顧客折衝の経験をお持ちの方 ※業界や商材(有形・無形)は不問です! 【異業種出身者が多数活躍中!】 過去の入社実績: 銀行、ゼネコン、不動産など、 モノづくり未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 ▼特に歓迎する人物像(マッチポイント) ・フットワークが軽く、体力・行動力に自信がある方 ・イレギュラーにも柔軟に向き合えるタフな方 ・クルマや機械をいじることが好きな方 ▼こんな方におすすめ ・業界未経験から、プライム上場メーカーで 専門性を身につけたい方 ・決まったものを売るだけでなく、 社内の技術者と一緒にモノづくりへ挑みたい方 ・大手メーカーの安定基盤で、腰を据えて長く活躍したい方
▼事業内容: 自動車・精密機器・医療機器向けプラスチック部品の 開発・設計・金型製造・成形加工
420~500万
ネット完結型の車のサブスク等を提供し、車所有における高額な初期費用や購入時の手間という課題を解決する当社にて、Web審査通過客へ電話で商談・最適なカーライフプランを提案し、契約締結まで担当します。 ・Web審査を通過した顧客への非対面(電話)アプローチ(完全反響) ・顧客の生活スタイルや予算に合わせたカーライフプランのヒアリング ・1日3~5件の丁寧な電話商談を通じた最適な提案・クロージング ・契約締結に向けた各種手続きおよびアフターフォロー対応 ・新規開拓(テレアポ等)なしで目の前の顧客対応に集中できる業務環境 ・マネージャーとの課題分析を通じた営業プロセスや質の継続的改善
【必須】 ■個人向けの営業、接客販売のご経験(1年以上) ■2027年1月以降のご入社を想定される方 【未経験から高収入・キャリアアップが叶う】170兆円の巨大DX市場で急成長中の環境です。テレアポ無しの完全反響営業のため1日3~5件の顧客に向き合う高品質な提案に集中可能。リモート週3日・土日祝休みに加え、数字の詰めがないフラットな組織風土も魅力です。頑張りはインセンティブでしっかり還元され、手厚い教育体制で未経験からでもトップセールスやマネジメント層へ早期に成長できる環境が整っています。
■DX&マーケティング事業部 ■メディア&ソリューション事業部 ■自動車産業DX事業部
600万~
■インドの鉄道事業者や車両メーカーに対し、鉄道車両用電機品(制御装置・モータ等)や運行管理システム等の海外営業を担当。技術部門と連携した提案、入札対応、仕様調整、契約から納入まで一貫して推進します。 【詳細】・インド国鉄や各都市メトロ公社、車両メーカー等への提案・受注活動 ・入札図書の精査、提案書・見積書作成 ・製作所等や現地法人と連携した技術仕様の調整 ・契約交渉および受注後のプロジェクト管理 【魅力】急激な経済成長が進むインドの交通インフラを支える巨大案件に参画。数千万~数十億円規模の大型プロジェクトを主導し、世界を舞台に社会貢献を実感できる仕事です。
【必須】■メーカーまたは商社での海外営業経験(目安3年以上) ■ビジネスレベルの英語力(海外顧客との商談・交渉・メール等) ■PCスキル(Word, Excel, PowerPoint) 【歓迎】鉄道、重電、プラント、産業機械、電気設備業界での海外営業経験/大型個産品・インフラプロジェクトの営業経験/インド市場でのビジネス経験【求める人物像】国内外の関係者と円滑に協業できるコミュニケーション力・調整力をお持ちの方/粘り強く交渉を推進できる方 【働き方】フレックス制、リモートワーク可(週1日程度)。海外出張あり、平均残業月30時間程度
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
600~1200万
▼事業概要と募集背景 当社は、中古商用トラック等(トラック・トレーラー・バス等)に特化したECプラットフォームを運営し、全国の物流事業者に対して「必要な時に、必要な一台」を提供しています。 商用トラック等の業界では、新車の納期が1〜2年に及ぶことが常態化しており、中古車市場への需要が急拡大しています。一方で、業界全体は依然として地域密着・対面取引が主流であり、オンラインで全国横断の調達を可能にする当社のプラットフォームは、市場において独自のポジションを確立しています。 2024年10月には古賀ホールディングスに参画し、経営基盤をさらに強化。売上100億円規模への成長を見据え、営業体制の拡充を進めています。 ▼報酬についての考え方 当社の営業職は、成果が報酬に直結する設計を採用しています。 成約ごとに粗利ベースのインセンティブが支給されるため、努力と成果がタイムリーに収入へ反映されます。年齢や社歴ではなく、実績によって評価される環境を求める方にとって、納得感のある報酬体系です。 ・初年度平均年収:596万円 ・4人に1人が年収1000万円以上 ・平均年収:1,033万円(在籍1年以上) 当社のインセンティブは、個人の粗利に応じて成約ごとに支給。賞与を待たず、成果がタイムリーに収入へ反映されます。(賞与も年2回あり)問い合わせベースの営業で商談機会を確保しやすく、高単価商材を扱うため、営業経験をお持ちの方ほど早期に成果を出しやすい環境です。 ▼業務内容 ① 営業活動(プレイング要素) ・問い合わせ対応(1日2~3件程度) ・顧客ニーズのヒアリング、課題整理 ・提案資料作成 ・商談・提案(基本非対面) ・契約・納車手続き ・アフターフォロー、追加ニーズの深掘り ② 営業マネジメント・組織づくり ・営業メンバーのマネジメント、育成 ・KPI設計、進捗管理、成果レビュー ・商談プロセス・提案内容の標準化、改善 ・成約率・粗利向上に向けた施策立案 ・マーケティング/仕入部門との連携によるリード活用最適化 ※組織フェーズに応じて、裁量を持って仕組みづくりをお任せします。 商談はリモートが基本です。問い合わせから納車までの平均リードタイムは約8日間。1台あたりの販売価格は400万円~1,000万円規模であり、短期間で大型案件をクロージングする機会が豊富にあります。 ▼組織構成 営業部門は現在16名体制、平均年齢30歳代。全員が中途入社であり、金融機関、ホテル、通信キャリア、人材業界など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
高卒以上 職種未経験NG 業種未経験OK ・法人または個人向けの営業経験(業界・商材不問) ・学歴不問 ・組織マネジメントの経験(目安:メンバー3名以上) 内定の可能性が高い人 【求める人物像】 ・顧客の課題を丁寧にヒアリングできる方 ・主体的に考え行動できる方 ・成果に応じた評価環境で成長したい方 ・変化の速い環境を楽しめる方 【活躍されている経験】 ・人材業界(人材紹介、求人広告など)での法人営業経験 ・広告、SaaSなどのネット商材の営業経験 ・不動産賃貸仲介の営業経験 ◇活かせるスキル ・ヒアリング力 ┗ 顧客の用途や予算を整理し、最適な車両を提案できる力 ・営業/接客経験 ┗ 顧客折衝や信頼関係構築の経験 ・提案営業スキル ┗ 顧客ニーズに合わせて複数選択肢を提示できる力
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1150~1300万
【ご紹介するポジション】 ■企業:ビークルエナジージャパン株式会社 ■ポジション:部長相当職 ■勤務地:茨城県ひたちなか市、または東京・品川 ■想定年収:1,150万~1,300万円程度(賞与含む) ■求めるご経験:自動車部品メーカー等における、自動車メーカー向け営業経験 ※具体的な処遇は、ご経験・能力等を踏まえて決定されます。 【ビークルエナジージャパンとは】 同社は、日立グループの車載用リチウムイオン電池事業をルーツとし、2004年に「日立ビークルエナジー株式会社」として設立されました。2019年に現在のビークルエナジージャパン株式会社として新たなスタートを切っています。 その技術の源流には、日立グループが世界に先駆けて実現した車載用リチウムイオン電池の量産・実用化があります。自動車に求められる高い安全性・信頼性と、量産で安定した品質を確保する技術を積み重ねてきた企業です。 現在は、日産自動車、マクセル、Astemoを株主とし、日産自動車の連結子会社として事業を展開しています。また、日産以外の自動車メーカー向けにも製品を提供する方針を掲げています。 【同社の強み――電池から制御システムまで】 同社の特長は、電池の基本単位である「セル」、複数のセルを組み合わせた「モジュール」、そして電池を監視・制御する「バッテリーマネージメントシステム(BMS)」まで手掛けていることです。 BMSは、電池の電圧・電流・温度などを監視し、安全かつ効率的に使用できるよう制御する、いわば「電池の頭脳」です。電池そのものと制御技術を併せ持ち、車載電池システム全体として顧客の要求に応えられる点が、同社の強みです。 また、ハイブリッド車(HEV)向けに培ってきた高出力・耐久性・長寿命の技術を基盤に、電気自動車(EV)向けも含む電池開発・量産技術を持っています。 自動車メーカーの車両開発や製品要求を理解し、技術部門と連携しながら提案を進めてこられた方にとって、これまでの営業経験を活かす接点のある事業だと考えております。
【このようなご経験をお持ちの方へ】 自動車部品メーカー等において、自動車メーカー向け営業に携わってこられた方を探しております。 特に、以下のようなご経験をぜひお聞かせください。 ・自動車メーカーとの継続的な取引や関係構築 ・新規案件の受注活動、価格・納期等の交渉 ・開発・技術・生産・品質部門と連携した顧客対応 ・営業組織のマネジメントや部下の育成 これまでに築かれた顧客との関係や、社内外を動かして成果につなげる力を、次の環境で発揮したいとお考えの方に、ご検討いただきたい案件です。
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530~710万
全国の鉄道事業者や自治体に向けて、鉄道車両および関連ソリューションの提案営業を担当いただきます。顧客の中長期設備投資計画に深く入り込み、地域交通インフラの未来づくりに貢献できるポジションです。 ・鉄道事業者、自治体、関連事業者への鉄道車両の提案営業 ・新規導入・更新案件に関する提案および引き合い対応 ・導入後のアフターサービスおよび問い合わせ窓口対応 ・製品不具合発生時の顧客対応および社内調整 ・製造・技術部門と連携した提案活動およびプロジェクト推進 ・顧客の設備投資計画や更新計画などの情報収集 ・全国の顧客先への出張対応および関係構築
■製造業(工場ありの形態)での営業経験 ■普通自動車運転免許
当社は、日本の交通インフラと冬の暮らしを支える、鉄道車両および除雪機械のリーディングカンパニーです。 地方ローカル線向けの気動車(ディーゼル動車)や、次世代の都市交通として注目を集めるLRV(超低床式路面電車)の製造において国内トップクラスのシェアを誇ります。さらに、国内の公道用大中小型除雪車でも圧倒的な存在感を示し、積雪地域のライフラインを守り続けています。
400~700万
建設機械を必要とするお客様の事業状況に合わせて、建設機械の新車・中古車の販売やレンタルをご提案いただく提案営業を募集します。※本求人はポジティブアクション求人(女性歓迎)となります。 <詳細>エリア内各地のお客様(ルート/新規)のところへご訪問いただき、豊富な製品群から、お客様のニーズに沿ったサービスを提案していただきます。販売やレンタル、その後のアフターサービスまで、お客様のお困りごとに対して包括的な提案が可能です。 <魅力>お客様の現場課題に携われるので、直接「ありがとう」と感謝される場面が多く貢献性が感じやすいことが特徴です。お客様とフラットな関係を築けています。
【必須】普通自動車運転免許(AT限定可)、前向きで誠実に業務を推進できる方 ※ポジティブアクション求人(女性歓迎)となります。 ※顧客折衝のご経験があれば、営業職の経験は問いません。 【魅力】■働きやすさ:福利厚生充実、土日休・完全週休2日制、入社初日より有休24日付与■製品力:特に操作性の良さで「手で動かしているような感覚」と世界的に高いご評価いただいています。グループ内での技術研鑽が盛んで日本発の油圧ショベルの製作実績有■堅調な経営実績:約1500にもおよぶ豊富な製品群と、細やかで迅速なサービスでお客様から選ばれ続けており、強固な経営基盤を築いています。
建設機械、運搬機械、農業用機械および関連する機械器具並びに部品の賃貸借・リース、販売、修理、アフターサービス等 ※日立建機日本株式会社は2027年4月1日より社名を「ランドクロス日本株式会社」へ変更いたします※事業内容の変更はございません
300~1042万
「ガリバー」ブランドで中古車の買取・販売を展開する株式会社IDOMにて、スマートカーライフプランナー(営業職)を募集します。ご経験に応じて、一般営業(未経験者/営業・販売経験者)または店長候補・店長確約のポジションでお迎えします。 【仕事内容】 全国に展開するガリバー店舗にて、お車の提案営業(買取・販売)をお任せします。クルマというモノを売買するだけでなく、お客様の生活背景や使用用途、将来設計までお聴きし、最適な「運命の1台」との出会いをサポートするお仕事です。 ◆具体的な業務 ・お客様との提案商談(自動車の販売・買取、自動車保険やローンなどのご提案) ※来店対応のほか、アポイントがある訪問対応もあります ・自動車の査定業務 ・集客活動(Webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など) ・展示車両の配置(洗車含む) ・その他店舗運営業務 ◆買取業務(まずはここからスタート) 電話やWebサイトから査定依頼を受け、ご来店・ご訪問。決められた項目に沿って車の状態を確認・撮影し、社内システムで相場データを受け取り、店長と相談しながら査定金額を決めてお客様にお伝えします。最短15分でご案内でき、成約率は50%。未経験の方も安心して取り組めます。 ◆販売業務 ご来店いただいたお客様の状況やご要望をヒアリングし、パソコンツールを使ってお客様と一緒に最適な1台を考えます。社内ツールにセールスポイントも記載されているため、車の専門知識よりも、お客様と向き合う対話力が活きます。 ◆経験者・店長候補の方は チームマネジメントや新人スタッフの教育・OJT、店長としての店舗運営全般(売上・在庫管理、シフト調整、地域の市場動向を踏まえた販売戦略の立案、業績管理、スタッフ育成など)をお任せします。 【この仕事の魅力】 ■高い知名度で商談機会が豊富 「ガリバー」は広く認知されており、問い合わせ・来店数が多いため、お客様と接する機会が多く得られます。車に詳しくない方も先輩スタッフがサポートします。 ■個人ノルマなし、頑張りは正当に評価 定性・定量の両面で明確な評価基準があり、実績に応じたインセンティブも毎月支給。個人ノルマはなく店舗全体で目標達成を目指すスタイルで、年齢や経験にかかわらずスピード昇給・昇格が可能です。 ■多彩なキャリアパス 管理職を目指す「ライセンス試験」、本部などへの「キャリアチェンジ」、社員全員が年1回自分の可能性を見直す「チャレンジ申請」、業務委託契約で店舗経営を任される「Store Pro制度」など、なりたい姿に合わせて挑戦できます。 ■3つの働き方 ナショナル社員(全国)/エリア限定社員(12エリア)/都道府県限定社員から選択可能です。 【モデル年収】 ・28歳 セールスマネージャー:年収835万円(月給50万円+賞与+インセンティブ) ・34歳 ストアマネージャー:年収945万円(月給60万円+賞与+インセンティブ) ・38歳 エリアマネージャー:年収1,042万円(月給61.5万円+賞与+インセンティブ) ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
【必須】 ・高校卒業以上 ・入社までに普通自動車免許を取得できる方(AT限定可) ※車業界未経験・営業未経験の方も歓迎します 【ポジション別の応募条件】 ◆一般営業(経験者)※以下すべてに該当する方 ・営業または接客販売経験1年以上(契約書を取り交わすもの/業界不問) ・正社員歴3年以上 ◆店長候補・店長確約 ※以下すべてに該当する方 ・営業または接客販売経験3年以上 ・個人営業としての高い実績・表彰、または店長として店舗予算達成などの実績・表彰経験 ・店長、MGR、SVなど役職経験3年以上 ※選考の中で適性を確認し、一般営業職での採用となる場合があります 【歓迎】 ・営業、販売、接客の経験 ・同業界での営業・販売経験 ・チームマネジメント、後輩育成の経験 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦したい方 ・自動車に興味があり知識を深めたい方 ・実力主義の環境で正当な評価を受けたい方 ・チームプレーが好きな方、人と話すことが好きな方
中古車の買取・販売を中心とした自動車流通事業。「ガリバー」ブランドを中心に全国に店舗を展開。買取事業(店舗で中古車を買取り、オークションでの卸売や自社販売店へ供給)、小売事業(中古車の小売販売)、付帯事業(自動車保険・保証・車検・整備など)を行う。東証プライム上場。売上高4,967億円(2025年2月期・連結)