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エージェント求人

💡IT・システム経験者歓迎❖アビーム｜業務改革コンサル／年収2,500万可

690~2500万

アビームコンサルティング株式会社

東京都中央区

職務内容

職種

  • BPRコンサルタント

  • システムコンサルタント

  • SAP/ERP導入コンサルタント

仕事内容

  • 購買/調達
  • 戦略立案
  • ERP導入
  • 要件定義
  • 分析
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • マネジメント
  • 工場

━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クライアントの経営課題や事業環境を分析し、変革の構想策定からシステム実装までを一貫して推進 ・CRM・SCM・会計・人事の4領域（CX/VCE/DFX/HXM）から適性や志向に応じた部門で課題解決を主導 ・単なるシステム導入に留まらず、あるべき業務プロセスや戦略立案、要件定義、定着化までを幅広く支援 ・最新テクノロジーと業務プロセスの専門性を掛け合わせ、企業のバリューチェーン全体の変革を実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大手製造業におけるグローバル一体経営基盤としてのERP導入および全社業務・デジタル基盤改革 ・ASEAN地域でのSAP等を活用したサプライチェーン計画・調達改革や、スマート工場に繋がる基盤刷新 ・AI活用による高精度な予算管理プロセス改革や、グローバル人材・タレントマネジメント基盤の構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅年収690万円〜最大2,500万円のハイクラス水準の報酬と、実力に応じた年1回の昇給・昇格機会 ✅顧客接点・SCM・財務会計・人事の4つの専門セクターから、自身の経験や志向に合う領域を選択可能 ✅キャリア採用比率52.5%（2024年度）を誇り、多様なバックグラウンドを持つプロが活躍する環境 ✅フレックスタイム制や在宅・リモートワーク制度が整い、柔軟な働き方と高い専門性を両立可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・連結売上高1,598億円（2025年3月期）・3年連続増収を続ける日本発の総合コンサルティングファーム ・日本最大規模のSCM専門家集団をはじめ、各業務領域の深い知見と最新テクノロジーの実装力を兼備 ・構想策定から導入・アウトソーシングまで一気通貫で手掛け、クライアントとの共創による価値創出を実現

求める能力・経験

・【必須】 ・システム開発・導入のご経験 ・CX（顧客接点）／VCE（SCM）／DFX（財務会計）／HXM（組織人事）のいずれかの領域への興味関心 ・【歓迎】 ・プロジェクトベースでの業務経験、クライアントとの折衝経験 ・SAP（S/4 HANA、各モジュール、Concur等）やOracle Cloud/Databaseの導入・開発経験 ・Salesforce、MS Dynamics、Anaplan、Workday、COMPANY等の業務パッケージ経験 ・Coupa、MES、WMS、PLM、HUEなどの各種ソリューション活用・導入経験

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有

給与

690万円〜2,500万円

勤務時間

休日・休暇

内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都中央区

備考

【勤務地】 ・東京都中央区八重洲二丁目2番1号 ・大阪府大阪市（詳細勤務地は要確認） ・愛知県名古屋市（詳細勤務地は要確認）

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度

その他

その他制度

・【勤務時間】 フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00〜22:00 標準労働時間帯：9:00〜18:00 標準労働時間：1日8時間（休憩1時間） ※管理監督者等、一部職位については所定労働時間に関する定めの適用対象外です。 ※業務状況に応じて時間外勤務あり。 ・【休日・休暇】 完全週休2日制（土日）、祝日 年末年始休暇 年次有給休暇（初年度13日、入社月により変動） 慶弔休暇 マタニティ休暇 配偶者出産休暇 子育て支援休暇 介護休暇 子の看護休暇 裁判員休暇など ・【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙、または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる） ・【その他福利厚生】 各種社会保険完備 財形貯蓄制度 団体保険 退職金制度 企業型確定拠出年金 健康保険組合カフェテリアプラン 育児・介護支援制度 出産祝い金（第3子以降100万円） 資格取得支援制度 在宅勤務・リモートワーク制度 ※各制度には適用条件があります。

制度備考

最終更新日： 

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    【生成AI CoE立ち上げ】「Simplex Siphon」への実践知還元を担うAI推進リード

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    • リーダー
    • プロジェクト
    • 最新テクノロジー
    • 新規事業
    • 戦略提案
    • 中期経営計画策定
    • マネジメント
    • 提案
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクト推進
    • 資料作成
    • アドバイザリー
    • メンバー
    • PoC
    • 効果検証
    • 提案書作成
    • 検証
    • コンサルタント
    • 研修企画
    • KPI設定
    • 研修実施
    • 機械学習
    • データ分析
    • 開発
    • SaaS
    • 分析
    • 要件定義
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ コンサルティング、SIer、DX推進の経験を活かし、最先端の生成AI領域へキャリアを拡張したい方 ✅ 単なる提案にとどまらず、PoCから実装・組織展開まで一気通貫で主導したいセルフスターターな方 ✅ 専任チームの立ち上げや社内ナレッジの体系化、組織づくりのプロセスに深く関わりたい方 ✅ リモートワークや充実した福利厚生など、柔軟で働きやすい環境でパフォーマンスを発揮したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・生成AIコンサルティング案件のセールスおよびデリバリー（課題整理、構想策定、提案、プロジェクト推進、効果検証） ・生成AI CoEとしてのセールス活動支援（オファリング資料・提案書作成、案件相談・提案方針検討、方法論やプロセスの整備） ・AI戦略に基づくサービス・組織づくり（実践知の「Simplex Siphon」への反映・標準化、AIオファリングの企画・高度化） ・既存プロジェクトへの生成AI活用に関する知見提供・アドバイザリー・レビュー支援 ・社内の生成AIナレッジの収集・整理・体系化および勉強会・情報発信を通じた組織横展開 ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・東証プライム上場のシンプレクス・ホールディングス傘下で「Consulting×Technology」が真に融合したコンサルティングファーム ・理想を描くだけでなく、真に必要かつ実現可能な戦略策定から自走支援まで一気通貫で伴走するスタイル ・新中期経営計画「中計2030-Vision1000-」において「AI-Native Delivery」を全社推進 ・独自の統合フレームワーク「Simplex Siphon」にAI活用の実践知を迅速に反映・標準化する高い技術力と実行力 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・生成AI領域の専任チーム立ち上げメンバーとして、組織やサービス、オファリングの構築そのものに携われる ・セールスからデリバリー、全社展開まで一気通貫でプロジェクトを動かす大きな裁量とインパクトがある ・クライアントの経営層や事業部門との合意形成を通じて、全社変革や新規事業創出にダイレクトに貢献できる ・夕食無料提供やマッサージルーム完備など、社員のパフォーマンスと快適性を徹底追求した充実した就業環境 ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・生成AIの最新技術やプロンプト設計、RAG、LLM API活用などの最先端スキルを実践を通じて習得可能 ・プロジェクトリーダーやマネジメント、新組織の立ち上げ・プロセス整備など経営・組織運営に近い領域でのキャリア形成 ・グループ全体のAI推進を牽引する専門家・コアメンバーとしてのポジション確立 ・社内外のナレッジ展開や勉強会企画を通じた、業界をリードするAIコンサルタントとしての成長

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    ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ※以下いずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおける実務経験2年以上 ・SIerにおけるシステム導入・開発経験3年以上 ・事業会社におけるDX推進等における提案・要件定義・プロジェクト推進経験 ・データ分析・AI・機械学習・生成AI関連プロジェクト経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・生成AI、AI、データ分析、SaaS等を活用した業務改善・DX・新規サービス創造の実務経験 ・生成AI CoEやAI推進組織等における全社横断活動の経験 ・RAG、AIエージェント、プロンプト設計、LLM API等を含む生成AIソリューションのPoC・導入経験 ・生成AIに関するガバナンス、セキュリティ、法務・リスク管理の知見 ・業務改革、DX、新規事業・サービス創造に関するコンサルティング経験 ・AI活用施策のKPI設計、効果測定、経済性・ROI評価の経験 ・プロジェクトまたはチームのリード、メンバーマネジメント経験 ・新組織・チームの立ち上げ、業務プロセスや方法論の整備に携わった経験 ・ナレッジの体系化、社内展開、勉強会・研修等の企画・実施経験

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    【NRI / 野村総合研究所】業務ITコンサルタント【SAP・ERP／企業変革】

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    論理的思考力およびチームで協働できる力。SAP等のパッケージを活用した企業・業務改革への関心。SAP S/4HANA導入経験は歓迎。

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    コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

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    【NRI / 野村総合研究所】経営管理コンサルタント【FP&A・EPM／経営DX】

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    CFO・経営企画部門向けFP&A、予算管理、EPM・ERP導入、経営管理のDX支援

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    経営管理改革のコンサルティング、ERP/EPM導入、事業会社の経営管理制度設計・会計システム刷新、SIerでの会計システム上流工程等のいずれか。

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    コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

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    【NRI / 野村総合研究所】ERPコンサルタント【東京／SAP S/4HANA・BPR】

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    SAP S/4HANA等ERPの導入構想、BPR、グローバル展開、プロジェクト管理

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    SAP等ERPの導入プロジェクト管理・導入構想策定、大規模システム開発PM、BPR推進、または難航プロジェクト立て直しなどの経験（募集分野に応じた要件）。

    事業内容

    コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

  • エージェント求人

    【NRI / 野村総合研究所】システムコンサルタント【東京／金融DX・IT戦略】

    600~1500万

    株式会社野村総合研究所東京都港区, 神奈川県横浜市
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    仕事内容

    金融機関のDX・IT戦略から金融サービス立ち上げ、システム化構想、プロジェクト管理

    求める能力・経験

    金融機関向けIT・DX戦略、システム化構想、PM・金融サービス企画等の経験。経験5年未満の場合は論理的思考・協働力および金融業務の基礎知識。

    事業内容

    コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

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    【NRI / 野村総合研究所】ITコンサルタント【金融システム／大規模PJ】

    600~1500万

    株式会社野村総合研究所東京都千代田区
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    仕事内容

    証券業界を中心とした大規模ITプロジェクトのPM、品質・リソース管理

    求める能力・経験

    金融関連の大規模開発プロジェクトにおけるPM、品質管理、改善・立て直し等の経験および高度なITプロジェクト管理知識。

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    コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

  • エージェント求人

    【未経験歓迎🚀】これまでの経験を武器にITコンサルタントへ✨年収400～1,000万円

    400~1000万

    • コンサルティング業務
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    • 購買調達
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    • シニアコンサルタント
    • シニアマネージャー
    • 顧客折衝
    株式会社ノースサンド東京都中央区
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    仕事内容

    【これまでの経験を活かして、ITコンサルタントへキャリアチェンジ！】 大手企業を中心としたクライアントに対し、IT戦略の立案や業務改革、システム導入、プロジェクト推進などを支援する仕事です。 IT・技術領域での経験はもちろん、これまでの仕事で培った専門知識や課題解決力、論理的思考力などを活かして、新たなキャリアに挑戦できます。 コンサルタントとしての実務経験は問いません。入社後は社内研修やOJTを通じて、先輩コンサルタントがサポートします。 ✅ 具体的な業務内容 ご経験やスキルに応じて、以下のようなプロジェクトを担当します。 - IT戦略の立案、ITコスト削減、ITシステム調達支援 - PMOなどのプロジェクトマネジメント - 業務改革、業務分析、業務設計 - システム導入に関する企画・推進 - 大規模基幹システム刷新等のプロジェクトマネジメント 金融・製造・人材・通信など、さまざまな業界の大手企業がクライアントです。 ✅ この仕事の魅力 ① これまでの経験を新しいキャリアに活かせる IT・技術職で培った知識や経験はもちろん、さまざまな業界・職種で身につけた専門性や課題解決力を活かして活躍できます。 ② 未経験からコンサルタントを目指せる コンサルタントとしての実践的なスキルは、入社後の研修やOJT、社内のノウハウ共有を通じて習得できます。 ③ 大手企業の課題解決に携われる IT戦略や業務改革、システム導入など、企業の重要なプロジェクトに関わり、幅広い経験を積むことができます。 ④ 将来の市場価値を高められる IT領域だけでなく、経営戦略やプロジェクトマネジメントなどにも携わるチャンスがあり、専門性を高めながらキャリアの幅を広げられます。 ✅こんな方におすすめ - 今までの経験を活かして、新しい職種に挑戦したい方 - IT・技術領域に興味があり、専門性を身につけたい方 - より大きな課題解決やプロジェクト推進に携わりたい方 - 論理的に物事を考え、改善や提案を行うことが好きな方 - 20代のうちに市場価値を高め、キャリアアップしたい方 【応募要件】 - 社会人経験2年以上 - オフィスワーク経験（PC基本操作、Microsoft Officeを用いた資料作成経験） - 論理的なコミュニケーションスキルと思考力をお持ちの方 ※コンサルタント経験は不問です。 ※システムに関する何らかの経験、マネジメント経験、ビジネスレベルの英語力をお持ちの方は歓迎します。 【待遇・勤務条件】 - 想定年収：400万円～1,000万円 - 雇用形態：正社員 - 勤務地：東京・大阪 - 転勤：なし - 勤務時間：10:00～19:00 - 休日：完全週休2日制（土日祝休み） - 年間休日：120日以上 - リモートワーク：一部あり（プロジェクトによる） ※クライアント先への常駐が前提となるポジションです。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・社会人経験が2年以上あり、コンサルタントを志す方（何かしらの専門性がある方は尚可） ・論理的なコミュニケーションスキルと思考力をお持ちの方 ・オフィスワーク（PC基本操作、MSオフィスを用いた資料作成経験） ※顧客折衝・対人業務経験があると望ましいです。 ※コンサルタントとしての実践的なスキルは、社内の豊富なノウハウやナレッジを共有することによって、入社後に身に付けることができますので、ご安心ください！ 【歓迎/尚可】 ・システムに関する何らかのご経験 ・マネジメント経験 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方

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    【PwCコンサルティング】組織・人事変革コンサルタント｜世界最大規模のグローバルファーム／リモート可

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    • M&Aコンサルティング
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    • マネジメント
    • 人事
    • デザイン
    • 分析
    • コンサルティングプロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • 開発
    • コンサルタント
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【仕事内容】 ・人材マネジメント戦略策定、人事制度設計、タレントマネジメントに関するコンサルティング ・HRトランスフォーメーション支援およびHRテクノロジー導入 ・ピープルアナリティクス・ワークスタイル分析の推進 ・グローバル人材マネジメント戦略の策定および実行支援 ・組織デザイン、要員計画策定のコンサルティング ・組織変革に伴うチェンジマネジメントの実行支援 ・M＆Aにおける組織・人材マネジメント領域のコンサルティング 【仕事の魅力】 ・世界138か国・1万人超の人事コンサルタントネットワークを活用した、グローバル規模の最先端プロジェクトへの挑戦 ・戦略・制度設計からデジタル・テクノロジー導入まで、一気通貫かつハイブリッドなソリューション提供による深い顧客価値の創出 ・多様な価値観を認め合うダイバーシティ溢れるチーム環境での質の高い協働 【キャリア上の魅力】 ・拡大・成長ステージにある組織における多様で豊富なキャリアパスと明確な活躍の機会 ・グローバルプロジェクトでの経験や海外拠点への派遣プログラム（グローバルモビリティ制度）を通じた世界水準のキャリア形成 ・自発的なキャリア選択を後押しする制度（オープンエントリープログラムやジョブローテーション等）による柔軟な成長環境

    求める能力・経験

    応募資格（必須） ＜全タイトル共通＞ ・大卒以上 ・人事戦略、人事制度、人事業務など組織や人材マネジメントに関する基本知識 ・プロジェクトマネジメントスキル ・論理的思考力 ・対人理解力およびコミュニケーション能力 ・チームワーク ＜Senior Manager＞ ・コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるSenior Manager経験（8〜10年以上のコンサル経験） ・コンサルティングプロジェクトにおけるジョブマネージャー／案件獲得経験 ＜Manager＞ ・コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるManager経験（5年以上のコンサル経験） ＜Senior Associate＞ ・コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域における経験（3年以上のコンサル経験） ※または事業会社にて以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事企画の業務経験または人事関連プロジェクトのリード経験 ・経営企画・事業企画の業務経験 ・組織・人事領域に関するグローバル経験（海外駐在、グローバルプロジェクトなど） ・組織・人事領域に関する新規サービスの開発経験 応募資格（歓迎） ・ビジネスレベルの英語力（コンサル未経験の場合は必須） ・MBA取得

    事業内容

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