【FPTジャパン】COBOL経験を活かし大手企業のシステム移行を牽引する上流SE（東京/大阪）

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• エージェント求人

  ◤アビーム×モダナイゼーション◢AIエージェントとマイクロサービスで描く次世代基盤

  700~1300万

  • プロジェクト
  • リーダー
  • 開発プロジェクト
  • プロジェクトリーダー
  • 領域担当
  • メンバー
  • 進捗管理
  • チームリーダー
  • アーキテクチャ設計
  • テスト
  • 品質管理
  • マイクロ
  • 担当者
  • スクラッチ開発
  • クラウド
  • 開発
  • SaaS
  • 検証
  • 分析
  • 要件定義

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ◤アビーム×モダナイゼーション◢AIエージェントとマイクロサービスで描く次世代基盤気になる

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  仕事内容

  【ポジション概要】 AI時代における企業変革の土台となる、テクノロジー基盤のモダナイゼーション（刷新）を支援する部門でのプロジェクトリーダー・メンバー候補の募集です。 AI・データ・クラウド活用が企業競争力を左右する中、レガシーシステムの刷新からAI活用を前提としたアーキテクチャ設計と実装を通じて、クライアントの持続的な変革を支援します。 大規模モダナイゼーション案件において、クライアントの業務・システム課題の解決に向けた要件定義・設計・開発・テスト・移行・定着までの実務を担っていただきます。単なるシステム刷新ではなく、クラウドネイティブ化、スクラッチ開発、データ基盤整備、AI活用を組み合わせ、クライアントがAI活用を前提とした企業へ進化するための変革基盤づくりにチームリーダーまたはメンバーとして貢献いただきます。 【具体的な業務内容】 ・現行業務および現行システムの調査・分析、技術負債・老朽化・複雑化の可視化支援 ・基幹システム刷新、業務システム再構築、クラウド移行、スクラッチ開発における要件定義・設計・開発・テスト・移行の実務 ・担当領域・担当チームの進捗管理、課題管理、品質管理 ・SaaS活用、クラウドネイティブ化、マイクロサービス化、API化、データ基盤整備などの実現方式検討・実装 ・生成AI、検索拡張生成（RAG）、AIエージェント、ローコード／ノーコード、AI駆動開発など新技術の適用検討・実装・検証 ・業務部門、IT部門、外部ベンダー、社内メンバーとの調整・連携 ・若手メンバーへの技術的サポート、成果物レビュー、ナレッジ化 【期待する役割】 ■コンサルタントクラス 特定領域・担当チームのメンバーまたはサブリードとして、要件定義・設計・開発・テスト・移行の実務を担い、担当タスクの進捗・品質に責任を持って対応いただきます。専門領域・スキルの確立を目指しながら、現場の課題解決に貢献する役割です。 ■シニアコンサルタントクラス 特定領域・チームのリードとして、進捗・課題・品質管理、メンバーへの技術サポート・育成を担っていただきます。クライアント担当者や社内外メンバーと連携しながら、担当領域を主体的に前進させ、専門性を軸にプロジェクトを牽引する役割です。 【入社後のアサイン想定プロジェクト】 ・大手製造業向け 基幹システム刷新・クラウドネイティブ化プロジェクト ・金融業向け 次世代業務プラットフォーム構築プロジェクト ・大規模スクラッチ開発プロジェクトでの設計・開発・チームリード ・AI活用を前提としたアプリケーション／データ基盤刷新プロジェクト など 勤務地 東京都

  求める能力・経験

  大卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京】金融機関向けのプロジェクトのPM、PL業務

  860~1110万

  パナソニック コネクト株式会社東京都品川区

  【東京】金融機関向けのプロジェクトのPM、PL業務気になる

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  仕事内容

  ●部のミッション 【現場ソリューションカンパニーとは】 官公庁・法人のお客様にお客様現場に即した商品・システム・サービスをワンストップで提供し、お客様の課題解決に貢献します。現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。 【サービスソリューション部とは】 ICTアウトソーシングサービスを軸とした企画&プリセールス活動、金融業界のお客様をターゲットに顧客課題解決に向けたプリセールス活動、ソリューション開発・提供することがミッションです。 ●募集背景 顧客である金融機関は店舗戦略見直しやネット取引の拡大など、激しい環境変化の中で、ITを活用した新たな金融サービスの創出を目標に掲げております。 当社も従来型の請負開発と合わせて、クラウドやAIなどを用いた新たな金融サービスをお客様と共に創出していくことを目指しており、これらを一緒に実現していく、システム開発経験とチャレンジ精神を合わせ持った方を募集しております。 ●具体的な仕事内容 プロジェクトマネージャーとして開発プロジェクトの管理、保守フェーズのチーム管理をお任せします。 【業務内容】PMとしてプロジェクト管理および顧客窓口を担当 　　　　　　　中規模のプロジェクト（開発規模が2千万程度）に関しては、PMとPL業務を兼任 【プロジェクト規模】3千万円～1億円が主流（※アプリ開発規模は1.5千万～5千万程度） 【プロジェクト期間】６ヵ月～１年のプロジェクト期間が主流　 【開発環境】Windows/Linux、Java、C#、Oracle/SQL Server等 ●職場の雰囲気 ・職場の年齢層は20～60代と幅広く、20代で中規模プロジェクトのリーダーを務めているケースもあります。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行われている職場です。 ・キャリア入社メンバーも複数名在籍しており、新しい環境で悩んだときに同じ目線で相談できるメンバーがいます。 ・個人の裁量で業務を進めることができ、様々なことにチャレンジする意欲がある方は活躍できる職場です。 ・コミュニケーション活性化を目的に出社を推奨していますが、リモートワーク環境、制度も整っており、週数日程度のリモートワークの実施も可能です。 ●キャリアパス 23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

  求める能力・経験

  【必須】 ・ウォーターホール手法のプロジェクト管理スキルを保有 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験者（Java or C#の開発言を用いたプロジェクトが対象） ・アプリ開発規模が1.5千万（10人月）以上のプロジェクトにプロジェクトマネージャー or プロジェクトリーダーの立場で参画 【歓迎】 ・アジャイル開発手法のプロジェクト管理スキル保有者 ・SPL、SEの立場でも経験があり、将来は上流工程であるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーを目指されている方

  事業内容

  「現場から 社会を動かし 未来へつなぐ」をパーパスに掲げ、B2Bソリューションの中核として、主に以下の4領域で事業を展開。

• 企業ダイレクト

  【ITエンジニア/経験5年以上】案件情報100%開示×還元率72%スタート

  340~1200万

  

  株式会社Ｖａｎｔａｇｅ　Ｗｏｒｋｓ東京都品川区

  【ITエンジニア/経験5年以上】案件情報100%開示×還元率72%スタート気になる

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  仕事内容

  【設計・構築・開発／PM・リーダー等】 AWS、Azure、Cisco 等幅広い案件に参画。毎月5,000件以上から自由に案件を選択でき、PM・リーダーにも技術の最前線にも進める、目指すキャリアを積める環境です。 【案件選択制度】 毎月5,000件以上から参画案件を自分で選択可能！社内システムで技術や単価、リモート可否等の条件を指定し、自由に検索・比較できます。非公開案件は営業が希望に合わせて提案。WAN・LAN更改の設計構築やデータセンターのNW構築・運用など、次に伸ばしたいスキルや成長方針に合わせて最適な案件を選べる環境です。 【必須】 ・ITエンジニア経験2年以上(運用保守含む)／学歴不問 【歓迎】 ・WAN、VPN等のネットワークやLinuxサーバーの運用・構築経験、またはそれに準ずる知識 ・FortiGate、Palo Alto 等のファイアウォール、クラウドFW、WAFの設定・運用経験、またはそれに準ずる知識 ・パブリッククラウド（AWS等）環境の利用経験、またはそれに準ずる知識 ・SOCでのアラート監視、ログ確認、インシデント一次対応の経験（EDR、MDR等の利用を含む） ・ゼロトラスト領域（ZTNA、SASE、SSE、CASB、DLP等）に関する知見・関心 【業務内容の変更範囲】当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】ITエンジニア経験5年以上(設計・構築・開発・運用保守など) 【歓迎】PM・リーダーを目指したい方も、マネジメントより技術の最前線で手を動かし続けたい方も歓迎！ 透明な評価制度で正当に評価します。 【当社の魅力】 ■納得の給与体系：案件単価100%公開！入社時還元率72%からスタートし、最大90%まで還元。 ■明確な評価基準：プロジェクト貢献・勤務姿勢・売上貢献の3軸で評価価。半期ごとの面談で年収の根拠を説明します。 ■実践的な研修：AWS・Azureの実アカウントを用いたLAMP環境やVPNの構築演習で、上流工程へ挑戦できる実務経験を積めます。

  事業内容

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• エージェント求人

  シニア機械学習エンジニア（Applied Research Engineer）

  900~1500万

  株式会社ELYZA東京都文京区

  シニア機械学習エンジニア（Applied Research Engineer）気になる

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  仕事内容

  【求める期待・役割】 API利用に留まらず、LLM・音声・VLMのモデル開発など、MLエンジニアリングが求められるテーマを幅広くリードし、顧客課題を解決していただきます。 コンサルタントやソフトウェアエンジニアと協働し、先端技術の社会実装に向けて以下のフェーズを推進します。 顧客の事業・業務課題を理解・構造化し、LLMなどの先端技術を活用した解決策を設計・検証する 論文や最新技術動向を追いながら、エンタープライズ領域の実課題に適用可能な形に翻訳・カスタマイズする 顧客とともにPoC、本番導入、運用改善まで進め、AIが実際の業務で継続的に利用される状態をつくる コンサルタントやソフトウェアエンジニアと協働し、ユーザー体験に直結するアプリケーションを構築する チーム横断的に知見共有や仕組み化を進め、再現性のある社会実装の加速に貢献する 【本ポジションの魅力】 研究成果と実際の顧客課題の間に立ち、先端技術を社会で使われる形へ変えていくポジションです。 研究成果を実課題へ適用するApplied Research 論文や研究成果をそのまま適用するのではなく、顧客データや業務要件に応じて手法を選択・改良し、実環境で有効性を検証します モデル開発から社会実装まで関われる モデルの学習・評価だけでなく、PoC、アプリケーションへの組み込み、本番導入、運用後の改善まで、技術が実際に価値を生むところまで関わることができます 幅広いAI技術を実課題で扱える LLM、VLM、音声、AIエージェント、モデル軽量化・最適化など、顧客課題に応じて複数の技術領域を横断しながら開発できます ResearchとSolutionを横断したキャリア Researcher、Software Engineer、Consultantなどと協働しながら、研究開発と実装プロジェクトの双方に関わることができます 【開発環境】 セキュリティ意識を高く保ちつつ、利用可能な場面では Claude Code、Devin などの最新のAI開発ツールをフルに活用しています。 バックエンド (ML)：Python , Haystack データベース：Amazon OpenSearch Service インフラ：Google Cloud (実験環境) , AWS (本番環境) , Terraform 開発周辺ツール：Google Drive , Figma , GitHub , VS Code (任意) コミュニケーションツール：Slack , Notion , Google Meet

  求める能力・経験

  必須スキル ESSENTIAL CRITERIA 機械学習、自然言語処理、画像処理、音声処理のいずれかの分野における、実課題に対する仮説検証・モデリングの実務、または研究開発経験（3年以上） 「歓迎スキル」のうち、いずれか複数の領域にまたがる知識や経験があること 論文ベースの手法を実装・検証し、実際の課題解決に適用した経験 Pythonによる機械学習モデルの開発経験 日本語でのビジネスレベルのコミュニケーションスキル / Native-level Japanese proficiency 歓迎スキル DESIRABLE CRITERIA ドメイン特化モデル開発 特定ドメイン（医療・金融・行政等）のデータを用いたLLMのファインチューニング・継続事前学習の経験 ドメイン特化タスクに対するベンチマーク構築・評価・改善の経験 ドメイン特有のデータ形式の理解と前処理の実装経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【大阪】パナソニックグループを支えるITインフラ運用

  790~900万

  パナソニック デジタル株式会社大阪府大阪市

  【大阪】パナソニックグループを支えるITインフラ運用気になる

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  仕事内容

  ●募集背景 2026年4月、これまでパナソニックグループ各社でITインフラを支えてきたメンバーを中心に、パナソニックデジタルと共に「オペレーションサービス統括部」が発足しました。 これまでの各社単位での最適化から脱却し、パナソニックグループ全体の最適化を実現するITインフラへの変革が求められています。 その実現に向けて、各社の従業員や情報システム部門を深く理解する力と最先端の技術力を兼ね備えた組織を創り上げ、パナソニックグループを支える世界水準のITインフラを創造することが私たちの使命です。この挑戦に共感し、ともに未来のIT基盤を創っていく仲間を募集しています。 ●担当業務と役割 事業会社に寄り添い、PC・ネットワーク等のITインフラ運用、IT資産管理、セキュリティ施策の展開・定着、クラウド利用支援など、事業活動を支える幅広いITオペレーションを担っています。また、各社・各拠点で個別に行われてきた業務を整理し、標準化・共通化・自動化することで、サービス品質と生産性の向上にも取り組んでいます。 ご応募頂く方には、これまで培ったITインフラの知識や運用経験を活かし、業務の内製化を進めながら、現場の課題を自ら発見し、関係者を巻き込んで改善・変革を推進する役割を期待しています。 ●具体的な仕事内容 パナソニックグループのITインフラの運営・運用設計を担い、安定したIT環境の提供と、グループ全体の生産性向上・業務改革を推進します。単に日々の運用を行うだけでなく、事業現場の課題やニーズを捉え、関係部門と連携しながら、より効率的で安全なIT環境へ改善していく仕事です。主な業務内容は以下です。 ・ネットワーク、Microsoft 365、クラウド、認証基盤、PC・IT資産、セキュリティなど、ITインフラ・ITセキュリティに関する運用設計・改善 ・全社IT施策の事業会社への展開、導入支援、利用部門への説明・フォロー ・パナソニックデジタルのサービス主管部門やグループ各社、協力ベンダーとの要件・課題整理、合意形成 ・現場部門から寄せられる課題・ニーズの分析と改善施策の立案・推進 ・運用プロセスやガイドライン、マニュアルの整備 ・IT運用の標準化・共通化・自動化による品質向上とコスト最適化 ●キャリアパス パナソニックデジタルでは、一人ひとりの志向に応じて多様なキャリアを描くことができます。ITインフラ領域の専門性を高め、M365、PC、AD、ネットワーク、セキュリティなどのエキスパートとして活躍する道はもちろん、これまで培った知見を活かしてパナソニックグループ全体のITサービスや戦略を企画する上流部門へ挑戦することも可能です。また、より各グループ会社の従業員・情報システム部門に近い立場で各グループ会社のITを支援するフロント部門や、新たな技術領域・職種へのチャレンジなど、自身の成長に合わせてキャリアを広げることができます。パナソニックグループの社内公募制度を活用し、グループ企業を含めた幅広いポジションへ応募できるため、専門性を深めるキャリアと新たな領域へ挑戦するキャリアの両方を実現できる環境です。 ●オペレーションサービス統括部のミッション 徹底した業務の標準化とオペレーションの統合で『ITコストの大幅な削減』 と 『リソースの有効活用』 を目指します ●インフラ標準推進二課のミッション 事業会社に寄り添ったITインフラ運用と継続的な改善を通じ、安定・安全で生産性の高いIT環境を実現します ●この仕事を通じて得られること これまでITベンダーやサービス提供側で活躍されてきた方は、パナソニックグループ各社ITの立場から経営や、各社の従業員・情報システム部門に近い視点で企画・提案・運用を推進する経験を得ることができます。一方で社内のITインフラ担当として活躍されてきた方は、その経験を活かしながら、パナソニックデジタルというサービス提供側の立場で、ソリューションの企画から導入、展開までを一体的に推進する経験を積むことができます。パナソニックデジタルでは、各社の従業員・情報システム部門の課題を理解する力と高度な技術力を併せ持つ人材が同じ組織で協働し、高い透明性のもとで意思決定と実行を進めています。各パナソニックグループ各社のIT担当と提供ベンダーの双方の視点を身につけながら、自らの技術力と提案力を最大限に発揮し、パナソニックグループ全体の変革に直接貢献できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・ITインフラ（M365、PC、AD、ネットワーク、セキュリティ等）の知識を有する方 ・パナソニックグループ各社の従業員・情報システム部門の課題を理解し、最適なソリューションを企画・提案できる方 ・関係部門や協力会社と連携しながらプロジェクトを推進できる方 ・全体最適の視点で、パナソニックグループのIT基盤改革に挑戦したい方 ・世界水準のITインフラの実現を目指し、自ら変革を推進できる方 【人柄・コンピテンシー】 ・専門性の高いITインフラを、利用者や経営層にも分かりやすく説明できる方 ・コストが大きくなりがちなインフラだからこそ、既成概念にとらわれず改善や最適化を推進できる方 ・目に見えないネットワークや無線環境を、データと事実に基づいて論理的に語れる方 ・パナソニックグループ各社の従業員・情報システム部門の課題に向き合い、自ら考え行動できる方 ・新しい技術や変化を前向きに楽しみ、挑戦できる方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【システム開発エンジニア】顧客システムの開発・進捗管理

  408~600万

  

  株式会社フォー・ジェイ東京都新宿区

  【システム開発エンジニア】顧客システムの開発・進捗管理気になる

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  仕事内容

  当社取引先の各種システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクト推進をお任せします。 ■上流工程：顧客との要件整理、課題ヒアリング、要件定義・基本設計 ■PM業務：プロジェクト計画策定、進捗・品質・コスト管理、リスク管理 ■PL業務：エンジニアメンバーの管理・育成・フォロー、コードレビュー ■対外調整 ベンダー・協力会社との調整、各種会議体の運営、報告資料作成 ■チーム連携 開発チーム／インフラチームとの連携、課題解決推進 管理メンバー数：3～10名規模を想定（案件により変動） ■仕事内容の変更範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】 ■IT業界でのシステム開発経験 ■顧客折衝経験 ■進捗管理・課題管理・メンバー調整の経験 ■円滑なコミュニケーション力 【歓迎】インフラに関する実務経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【システム開発エンジニア】顧客システムの開発・進捗管理/ポテンシャル重視

  300~600万

  

  株式会社フォー・ジェイ東京都新宿区

  【システム開発エンジニア】顧客システムの開発・進捗管理/ポテンシャル重視気になる

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  仕事内容

  当社取引先の各種システム開発・インフラ構築プロジェクトにおいて、プロジェクト推進をお任せします。 システムの開発・設計などをメインにご経験のある工程から徐々にお任せしていきます。 ■システムの開発・テスト ■システムの基本設計・詳細設計 以下のような業務に関してもゆくゆく挑戦できる環境です。 ■上流工程：顧客との要件整理、課題ヒアリング、要件定義・基本設計 ■対外調整 ベンダー・協力会社との調整、各種会議体の運営、報告資料作成 ■チーム連携 開発チームとの連携、課題解決推進 管理メンバー数：3～10名規模を想定（案件により変動） ■仕事内容の変更範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】 ■IT業界でのシステム開発経験（目安1年以上） ■進捗管理・課題管理・メンバー調整の経験 ■円滑なコミュニケーション力

  事業内容

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• エージェント求人

  【FPTジャパン】急成長グローバルITで金融SE募集！年休125日＆上流特化／英語不問

  500~800万

  FPTソフトウェアジャパン株式会社（FPTジャパンホールディングスグループ）東京都港区

  【FPTジャパン】急成長グローバルITで金融SE募集！年休125日＆上流特化／英語不問気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓銀行・証券・クレジットカード等の金融領域全般のクライアントと直接折衝、基本設計・詳細設計業務の推進 ✓ベトナムオフショア側（金融担当1,400名体制）の開発チームへの仕様伝達、案件推進管理、開発ハンドオフ ✓顧客リリース前の成果物レビュー検査および品質担保 ✓リリース後の運用サポート、継続的な顧客リレーションの構築・深耕 ✓AI（生成AI含む）を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援等の業務効率化推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓銀行システムをVB6からJava及びC#へ刷新・移行するPOCプロジェクト ✓大手証券会社向け口座開設・管理システムの機能再構築プロジェクト ✓地方金融機関向けの新サービス・デジタルソリューション導入プロジェクト

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓金融領域におけるシステム開発経験 ✓または、何らかのシステム開発経験をお持ちで、今後金融領域の開発に挑戦したい方（意欲重視） 歓迎条件（WANT） ✓金融系システムの業務知識（銀行、証券、クレジットカード等） ✓Java、C#、または汎用機・メインフレームでの開発経験 ✓リーダーとしてのプロジェクト管理経験、若手育成・指導経験 ✓オフショア開発のディレクション・マネジメント経験 ✓ITアーキテクトとしての設計経験 ✓AI（生成AI等）を活用した要件整理・ドキュメント作成・設計支援の経験や高い活用意欲

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【シニアWebエンジニア】大規模Web開発の要件定義・チーム推進／PM・TL候補

  900~1200万

  株式会社アピリッツ東京都渋谷区

  【シニアWebエンジニア】大規模Web開発の要件定義・チーム推進／PM・TL候補気になる

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  仕事内容

  大規模なWebシステム開発で、特定領域の設計・開発をリードしてきた経験を活かし、要件定義や開発チームの推進に関わるポジションです。正式なPM・テックリードの肩書きや、案件全体の収支責任は問いません。 【主業務】■要求・仕様の論点整理と、設計・実装方針の判断材料の作成 ■担当機能・サブチームのタスク分解、設計レビュー、開発・テスト推進 ■PMと連携した進捗・品質・課題の確認、必要な是正の提案 ■顧客・関連チームとの仕様・技術上の認識合わせ 【案件イメージ】 会員基盤、EC、チケット、マッチング等のWebシステム。開発規模5,000万円以上、複数チームや外部システム連携のあるプロジェクトも対象。

  求める能力・経験

  【必須】■Web／オープン系システムの設計・開発経験 ■開発案件で担当領域の設計方針・タスク分解・レビュー・進捗品質管理のいずれかを主体的に進めた経験 ■他メンバー/顧客と仕様・実現方法を調整した経験 ★個人の実装だけでなく、設計判断・他メンバーの調整・顧客との仕様確認のいずれかを担った経験を重視します。 【魅力】 大規模開発の一部領域を率いてきた経験を、顧客への説明、設計判断、複数チーム調整へ広げられます。「実装ができる人」から、開発の進め方を決め、チームの成果に責任を持つ人へのキャリアを想定しています。

  事業内容

  ■Webサービスの企画・運営■Webサービスのコンサルティング・アクセス解析 ■Webサービスのパッケージ・ASPの開発・販売■Webサービスシステムの受託開発■Webサービスシステムのインフラ構築・保守・監視

• 企業ダイレクト

  【シニアアーキテクト】大規模Webサービスの技術設計／高負荷・外部連携

  900~1200万

  株式会社アピリッツ東京都渋谷区

  【シニアアーキテクト】大規模Webサービスの技術設計／高負荷・外部連携気になる

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  仕事内容

  会員・EC・チケッティング等のWebサービスで、負荷性能・可用性・保守性・運用コストを踏まえてシステム構成を設計する技術専門職です。 PMの進捗・採算責任ではなく、複雑な技術制約の整理、実現方法の比較、設計の妥当性判断を中心に担います。 【主業務】・アプリ、DB、クラウド、外部連携を横断する構成・方式設計・アクセス集中、認証・決済、データ整合性、可用性等の設計判断・リプレースや段階移行における技術制約の整理と代替案比較・技術レビューと、PM・顧客技術部門へのトレードオフ説明 ※個別案件の予算・進捗の全体管理や営業目標は求めません。

  求める能力・経験

  【必須】・Webシステムの主要方式・アーキテクチャを主体的に設計した経験 ・性能・可用性・拡張性・保守性等の制約を踏まえ、技術選定を行った経験 ・設計の選択理由と代替案を周囲に説明した経験 【魅力】技術的な判断が主役のポジションです。サービスの規模・制約に応じて「採用しない技術」も含めて選択できる経験を重視します。 【当社について】社長はエンジニア畑出身。エンジニアとしての技術向上はもちろん、ユーザーを捉えた開発でビジネスの視点も向上できる会社です。

  事業内容

  ■Webサービスの企画・運営■Webサービスのコンサルティング・アクセス解析 ■Webサービスのパッケージ・ASPの開発・販売■Webサービスシステムの受託開発■Webサービスシステムのインフラ構築・保守・監視