★酒田《機械設計》搬送機器システムの設備や電気・制御設計担当【WEB面接可】

職種

• 機構設計

仕事内容

製造現場で用いられる搬送機器システム等の設計、製作、納入を一貫して行う案件の中で、仕様決定から実設計、製作管理、納入までを担当。 幅広い業務幅の中で、技術者として豊富な経験を得られる環境です。 【詳細】営業に同行し、技術者の観点から顧客ヒアリング。受注後は設計や製作先との打合せ、製作管理、試運転など、全ての工程に当事者として携わることができ、「生みの実感」を得られる環境です。 【ユニプロ事業とは】ユニークプロジェクトが由来となっている、他社にない「商社の工事部門」。規格品では対応できない顧客要望を、長年のノウハウを活かした独自設計をもとに、オーダーメイド提案で解決しています。

求める能力・経験

【必須】設備設計・制御設計等の機械設計に関連する業務経験　 　　　　※経験と適性を見て担当業務を検討します ★設計、製作、据付施工の一貫したプロセスを学びたい方にお勧めです 【特徴】◎機械、花卉の商社機能だけでなく、設計や施工事業も展開。 ◎リスクを分散させた事業運営で安定した経営を実現しています。 【直近の取り組み】ITイノベーショングループと協業し、リパック管理システムや花き写真撮影システムのオリジナルの開発/外販を行っております。設備だけに閉じず、視野の広い開発・設計を実行できます。https://www.youtube.com/channel/UCN1oP0wLZCVIltQZwQl55CQ?view_as=subscriber

学歴

専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

350万円～500万円 月給制 月給 250,000円～321,000円 月給\250,000～\321,000 基本給\193,000～\250,000 固定残業代\46,000～\60,000 諸手当\11,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(8月/12月)

通勤手当

会社規定に基づき支給 固定11,000円支給

モデル年収例

（例1）750万円 入社10年目 係長(月給39万円＋賞与・手当) （例2）550万円 入社4年目 主任(月給35万円＋賞与・手当) （例3）400万円 入社2年目(月給28万円＋賞与・手当)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間2000時間 1日あたりのみなし労働時間：9時間30分

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：32時間

残業手当

有 事業場外みなし労働時間制 固定残業代の相当時間：32.5時間/月超過分別途支給（内勤分）

休日・休暇

年間115日 内訳：土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 年間平均消化率：60％

その他

その他（2か月に１回程度、土曜出勤あり）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

「事業場外みなし労働時間制」及び「1年単位の変形労働時間制」を併用しております。 例）（業務内容の変更の範囲）当社業務全般 　　（就業場所の変更の範囲）本社および全国の支社、営業所

配属先

酒田営業所

転勤

無 基本的には希望に応じ要相談

酒田営業所

住所

山形県酒田市京田4-5-1

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

マイカー通勤可

制度

資格取得支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

半期キックオフ・懇親会、研修旅行(近年実績：ハワイ/シンガポール/沖縄など)

制度備考

■夏季休暇 ■年末年始 ■介護休暇 ■育児休暇 ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（取得率82.5％）