【中日本】機電系エンジニア(ポテンシャル採用)～無期雇用派遣～

職種

• 回路設計

仕事内容

■次世代自動車の部品設計、回路設計、モデルベース開発、CAE解析、生産技術など、あなたのご経験・スキル・希望に合わせて案件を選定し、お任せします。 【案件例】 ・次世代パワースライドドアの開発補助業務（CATIA V5） ・軽EV車の外装設計・ボディー開発補助業務（CATIA V5.V6） ・ECUの組込み開発補助業務（CAN通信、C言語） ・ADASシステムのモデルベース開発補助業務（Matlab/simulink）

求める能力・経験

【必須】■機械設計・電気・電子設計、制御、解析、生産技術　何かしらのご経験をお持ちの方　■高校や大学・スクールでの志望職種と関連のある学部・学科・コースをご卒業・修了されている方 【魅力】 “エンジニアファースト”を第一に、エンジニアの希望に応じたアサインを行っています。設計者になりたい/新たな開発手法を経験したい/新しい業界・領域のお仕事をやってみたい など、一人ひとりの「やりたかったこと」の実現に向けてサポートします！

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

300万円～550万円 年俸制（分割回数12回） 年俸 3,000,000円～5,520,000円 年俸\3,000,000～\5,520,000 基本給\250,000～\460,000を含む/月 ■賞与実績:無

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限月35,000円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間126日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 勤続年数に応じて最大20日

その他

その他（就業先のカレンダーによる）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■昇給:有（年1回/4月） 【スキルアップ後の年収例】 430万円／中途入社1年目／生産技術（24歳)（月給36万円） 560万円／中途入社3年目／機械設計（30歳)（月給47万円） 業務の変更の範囲：当社業務全般 就業場所の変更の範囲：当社および出向（転籍）先の拠点全般

配属先

・中途採用の割合が高く、すぐに馴染むことができます。 ・エリアごとでの採用となり、エリアをまたぐ転勤はありません。

転勤

無

顧客先

住所

愛知県

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

顧客先

住所

三重県

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

顧客先

住所

岐阜県

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

愛知・三重・岐阜にある弊社お客様先　※希望を考慮して決定　※U・Iターン歓迎　※マイカー通勤可能（プロジェクト先による）

制度

その他

寮・社宅

有 寮制度、引っ越し費用負担

退職金

無

その他制度

確定拠出年金制度、持株会制度、ベネフィットステーション、eラーニング

制度備考

■休日・休暇 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ※休日・休暇は配属先によって異なります。