【米沢/施工管理経験者】安定した受注/時短制度有/資格取得支援制度有
364~448万
株式会社仁科工務店
山形県米沢市
364~448万
株式会社仁科工務店
山形県米沢市
建築施工管理
主に一般住宅を中心に営業店舗、公共民間施設等の建設工事において、主任技術者として施工計画書を作成し、現場における工程管理・安全管理など工事施工に必要な技術上の管理を行う業務です。【変更の範囲】なし 【案件属性】公立大学、養護学校、病院などの市や県からいただく官公庁案件や一般住宅の新築、リフォーム、解体などの民間工事案件を対応しております。【担当エリア】米沢市を中心として置賜地方内で対応をしております。【今後】民間の一般住宅の建築や解体工事の依頼が増加傾向で受けきれず断ってしまっているケースも出ている事から組織の人員を増やし、受注対応できる件数を増やしていきたいと考えております。
【必須】建築施工管理経験 Word/Excel/CADスキル 【就業環境】残業ほぼなしで定時で終業する事も可能です。※近い将来は部長職として管理部門をお任せします。 《入社後の流れ》【■入社後~1ヶ月】人事担当者との中途採用者研修(1.就業規則等入社手続きと雇用契約書、2.中途採用者基本研修、3.社内全事業部の業務内容と連携、4.安全衛生教育)【■入社1ヶ月~3ヶ月】部長との配属先研修(1.部内業務内容/民間と公共、2.実務研修/現場管理、3.管理者の安全衛生教育)【■入社3ヶ月~1年】配属先担当業務(1.自立して担当業務を行う、2.人事担当者フォロー研修、3.現場の安全衛生教育)
2級建築施工管理技士 必須、1級建築施工管理技士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
364万円~448万円 月給制 月給 260,000円~320,000円 月給\260,000~\320,000 基本給\250,000~\300,000 諸手当\10,000~\20,000を含む/月 ■賞与実績:昨年度実績2か月分
会社規定に基づき支給
(例1)332万円 入社1年目 2級建築士設計積算部(月給26万円、賞与20万円)
07時間30分 休憩90分
08:00~17:00 1年単位の変形労働時間制 週の平均労働時間40時間
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間99日 内訳:日曜 祝日、夏期4日、年末年始7日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【モデル年収 補足】 ・28歳1年目 ・二級建築士 ・計積算部所属 ・基本給25万円+資格手当1万円=月給26万円 【繁忙期について】 ・雪が降る地域になりますので、雪が降る前にすべての工事を終わらせる必要があり、夏から秋にかけてが建築・土木共に繁忙期になりやすいです。 【残業削減の取り組みについて】 ・重機関係は毎年最新化をしており、自社機で全てまかなっております。【例】除雪車やダンプカー等 ・IT補助金等を使って設計システム、会計ソフトDX等にも積極的に取り組んでいます。※今期も300万のソフトを導入した実績あり。 【勤務地補足】出張無(研修会参加の場合も県内・日帰り) 【工期等】新築工事は6ヶ月以内、土木工事では最長2年以内が近年事例です。 【施工管理者の勤怠管理方法等】 勤務表提出、道路交通法改正対応で顔認証システムアルコールチェックがあります。
現在は1級建築施工管理技士2名、2級建築施工管理技士2名の4名体制
無
山形県米沢市通町2丁目11-11
JR奥羽本線米沢駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
・現場へは社用車で移動(社用車での通勤は原則不可だが担当現場の状況で可能な場合も一部あり)・無料駐車場有 【変更の範囲】なし
時短制度(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) ストックオプション(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
■スマートフォン貸与■定年65歳、再雇用制度70歳迄。以降1年単位の契約社員となり81歳迄の雇用実績あり
建設業関係の資格取得を全面的に応援します。 各種の技能講習等実施参加 【制度施設について】 (1)服装身だしなみは現場でのみヘルメットユニフォーム安全帯着用義務があります。社内は自由です。 (2)育児、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、またその時短、所定外労働時間制限は就業規則に明示され法令通り。 (3)資格取得支援制度は 建築施工管理技士、土木施工管理技士の1級.2級を中心に各技能講習、各管理者講習、安全衛生教育関係等は全面的に会社で支援しております。 (4)従業員専用駐車場は全員分あります。 その他:社内行事として 新年会、花見、ビアパーティー、芋煮会は全額会社負担で豪華な料理を楽しむことができます。 【制度補足】 自転車通勤:ヘルメット着用で許可制です。服装自由:現場代理人監督はユニフォーム着用 ※ほか、企業概要欄に制度補足を記載していますのでご覧ください。
1名
1回
筆記試験:無 作業服面接可。面接の曜日や時間は希望に合わせます ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 当該求人募集は、提携先とインディードリクルートパートナーズが協力して実施しておりますので、 下記、提携先に個人情報を提供させていただくことに同意の上、ご応募ください。 <提供先> 【提供先】 TRYパートナーズ株式会社 【提供情報】 ・採用に関する日付(内定日・入社日など) ・当該求人募集および応募者に関する情報(企業名/職種名/役職/氏名/前職業種/ 年代/年収帯/転居有無・転居前後の居住地(都道府県) /入社後のご状況など) ・ご自身に関する情報(氏名/性別/年代/経歴/前職の業種・職種・年収・勤務地/ 転居有無・転居前後の居住地など) なお、上記は代表例であり、提供先によって提供情報の詳細は異なります。
・官庁、民間の土木及び建築を行う、信用第一とした明るい建設会社です。https://nishina-koumuten.com/ ・案件の増加につき組織の人員を増やし、受注対応できる件数を増やしていきたいと考えております。
【制度補足】■UIターン実績、移住支援制度について前年度1名あります。米沢市出身で大学卒業後、他の都道府県で営業展開しているリフォーム会社に勤務。前年10月より当社に転職、現在も勤務(設計積算部所属二級建築士20代)しております。朝は早く出勤する非常に真面目で優秀な社員です。将来の設計部を担ってくれる人材であり幹部候補者でもあります。■移住支援制度については特に就業規則に制度化したものはありません。当社管理の不動産(賃貸マンション、アパート)の斡旋と仲介手数料は無料です。また、賃貸料金の1/2を補助しております。実績は今年5月に土木部所属入社2年目の社員(重機オペレーター、高卒20代)が、飯豊町より通勤しておりましたが、通勤時間短縮のため当社管理アパートに入居しております。家賃は33,000円 補助額20,000円です。その社員は昨年4月入社で、大型免許取得も全額会社負担で取りましたが、非常に覚えが早く、この冬も除雪車両を運転し活躍している優秀な人材です。■引越し等移住だけでなく金銭的に困っている社員には、無利子の社員貸付制度(50万円まで)があります。※面接に際しての交通費支給はありません。
〒992-0025 山形県米沢市通町2-11-11
■事業内容: 総合建設業(土木工事、建築工事、水道施設工事) 不動産業(土地建物の売買・仲介、土地建物の賃貸)
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
360~360万
配置技術者として現場専任の監理技術者業務を担当。 具体的には当社が施工する賃貸マンション・アパート などの工業化住宅および商業施設等の一般建築の 配置技術者として、現場専任の監理技術者業務を担当。 実施工は協力会社が中心に行いますので、発注者の 立場・監理的な立場で安全・品質を中心に監理頂きます。 その他、工程の進捗管理、協力会社との折衝や調整など 建築担当として行うすべての業務並びに技術担当として 行う業務の補助を行っていただきます。
1級建築士、もしくは、1級建築施工管理技士
-
360万~
累計建築戸数世界一。残業削減、育休取得100%等、働き方改善も積極的に推進。そんな当社にて、配置技術者として「シャーメゾン」の賃貸住宅及び一般建築物現場専任の監理技術者業務又は主任技術者業務をお任せ。 【詳細】当面は、施工管理補助として、検査結果の集計、プレゼン資料作成、CAD入力支援、確認資料調査資料の作成、施工管理台帳の作成等にも携わって頂きますが、ゆくゆくは現場管理を主担当として回して頂けるようになってほしいと思っています。また、安全管理、品質管理、工程管理、協力会社との折衝・調整なども行って頂きます。 ※現場専任の場合、年間2~3物件程度、主任の場合は2~3現場を掛け持ち頂く事も想定。
【必須】一級建築士or1級建築施工管理技士資格保有者の方 ※時間外労働は平均20~30時間程度。有給の取得も可能なため、ワークライフバランスが整った環境でこれまでの知見を大いに活かすことが可能です 【当社詳細】1960年創業以来実績を積み続け、2025年1月時点で売上高4兆円超、累計建築戸数世界一(270万戸)の実績を誇る世界有数の住宅メーカー。“「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンのもと国内の“安定成長”と海外の“積極的成長”に挑戦。 【働き方】■平均勤続年数:17.1年 ■平均所定外労働時間:22.9時間 ■平均年間有給取得日数:15.7日 ■育休取得率:男性100%、女性100% ※2024年度実績
●戸建、賃貸住宅(シャーメゾン)などをメインとした「世界有数」の住宅メーカー。 マンション、ビルなども手がける。 ●各種建築物、開発事業の企画・研究・設計・施工・請負及び監理など
357~397万
創業80年以上の総合建設会社にて、工場・事務所・倉庫等の新築や改修、メンテナンスにおける建築施工管理・運営業務をお任せします。庄内地区中心で転勤はありません。 ■建築工事の施工管理(工程管理・品質管理・安全管理など) ■顧客との仕様・予算・工程に関する打ち合わせ ■見積書の作成および工事費等の原価管理 ■協力会社(職人・業者)の手配、指示出し、工程調整 ■現場の定期巡回、進捗確認■工事に関係する書類作成および提出、報告業務【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
【必須】2級建築施工管理技士 【働き方について】 完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日は125日。年末年始や夏季休暇も各7日間と長期休暇が充実しています。残業は月15時間程度と少なく、日帰りでの現場対応が中心のため、腰を据えて公私ともに充実させながら長く活躍できる環境が整っています。
総合建設業(土木・建築・住宅・不動産業務)公共工事をはじめとした土木・建築工事から、民間企業の事務所や工場の新築、細かなメンテナンス工事まで幅広く工事をしております。
600~1100万
国内外トップクラスの建築実績/充実したキャリア支援制度/分業体制で安定した働き方を実現/ワークライフバランス◎ ■業務内容 施工管理担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の工程・原価・品質・安全管理の4大管理に加え、お客様対応、竣工検査等に従事いただきます。さらに、引渡し後のアフターサービス領域と密に連携し、現場調査、近隣対応など住まいのご相談対応などを通じて、日々の暮らしの安心・安全を守り、快適な住環境を支えるお仕事です。 ▼同社の施工管理の特徴 ・設計、積算担当との分業体制も整っており、施工図修正などの業務もほとんど発生しません。 ・別途協力会社様の現場監督との分業体制も整っております。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。また残業時間は月25時間程です。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。
■必須条件: ・建築施工管理技士1級もしくは二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・建築士一級をお持ちの方
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他
500~900万
★「木」の頂点に立つブランドで、最高峰の品質を。専属棟梁と共に、お客様の想いを一寸の狂いなく形にする。★ 【業務内容】 住友林業の建築施工管理として、木造注文住宅の工程・品質・原価・安全・環境管理を担当していただきます。 同社では「施工管理は現場のプロデューサー」という立ち位置。設計士が描いた自由度の高い図面を、住友林業専属の職人集団の棟梁たちと二人三脚で現実のものにしていきます。 【当ポジションの魅力と「住友林業」で働く理由】 ? 「専属棟梁」という心強いパートナー 現場を支えるのは、当社の基準を熟知し、高い技術力を誇る専属の棟梁たち。長年の信頼関係があるため、管理のしやすさと仕上がりの精度を両立できます。 ? 世界をリードする「BF(ビッグフレーム)構法」 木造でありながらビル並みの強靭さを持ち、大開口・大空間を実現する独自構法。最新の技術に触れながら、木の温もりを最大限に活かした「邸宅」を手掛ける達成感があります。 ? 施工管理の負担を軽減する「組織力」 分業体制が確立されており、資材の配送管理やアフターメンテナンスは別担当がおります。現場監督が「現場の品質向上」という本来の役割に集中できる環境を整えています。 ? IT活用によるスマートな現場管理 iPadを駆使した進捗管理や、図面の即時共有、現場カメラの活用など、DX推進により移動時間や事務作業を大幅に削減。効率的な働き方を組織全体で推奨しています。 【キャリアとやりがい】 資格取得を強力サポート: 一級建築士や1級建築施工管理技士の取得を支援。資格取得後は手当や昇給でその価値を最大評価します。 脱炭素社会への貢献: 住宅を建てるほどCO2を固定化する「木造建築」は、時代の最先端。社会的意義を感じながらキャリアを築けます。
■必須条件: ・施工管理業務のご経験がある方 ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方
【木を植え、森を育み、社会を支える。脱炭素社会のリーディングカンパニー】 創業330年以上の歴史を持ち、山林経営から木材の調達、製造、住宅建築までを一貫して手掛ける「木」の総合企業です。 国内屈指のシェアを誇る注文住宅事業に加え、現在は「W350計画」に象徴される「木造超高層建築」の開発や海外事業も加速。木の持つ無限の可能性を引き出し、地球環境に貢献しながら、持続可能な未来を築くサーキュラーバイオ経済を牽引しています。
500~1000万
★三井住友ファイナンス&リースグループと、リサイクル事業で先進的な取り組みを行う株式会社アビヅ(USSグループ)がスクラムを組み、2019年に設立された解体専門会社★ ★脱炭素・循環型社会の実現に向けた社会的使命を持つ解体を実践しており、環境配慮型プロジェクトの実績を着実に積み重ねています。 【業務内容】 全国各地で行われる大型建築物・プラント等の解体工事において、施工管理業務をお任せします。 施工管理として、QCDSEの5大管理に加え、協力会社の管理・指導、顧客対応、解体後の廃棄物処理対応等にも携わっていただきます。 【業務の特徴】 担当エリア:5つの地方毎に分けたエリアブロック制を採用しており、原則として担当ブロック内の現場へ優先配置となります。 ★毎週自宅へ帰宅できる制度あり!★ 長期の単身赴任を前提とした働き方ではありません。 ※現場の難易度や代理人の技能レベルによって、やむを得ずブロック外の現場に配置する場合がございます。 工期:半年未満~長いもので1年~1年半程です。 ★工事期間中は帰省手当(実費)支給 ★3,000円/日の出張手当の支給 ★定期的な面談フォロー 上記のような制度で、無理のない就業環境づくりに努めています。 ?現場代理人手当を新設! 現場代理人として従事いただく場合、最大で年収が120万円増加する現場代理人手当の支給があります。 経験・役割に応じて収入面でも正当に評価される仕組みです。 ?同社の魅力 ◎解体業界初、【金融×リサイクル】の組合せでSDGsに貢献しています。 金融の信用力と、リサイクル・再資源化の現場ノウハウを融合させた、解体業界でもユニークな立ち位置で事業を展開しています。 ◎同社が手掛けるのは、球場(プロ野球)や風力発電所、発電・製鉄関連施設などの大規模・高難度の解体工事が中心です。 「壊して終わり」ではなく、廃棄物の発生を最小限に抑え、再利用・再資源化を最大化することを重視しています。 ◎営業面では、SMFLグループの安定した基盤と全国ネットワークを背景に、三井住友銀行、三井住友ファイナンス&リース、住友商事などからの紹介案件が中心。 価格競争に偏らず、信頼関係を基盤とした案件受注が多い点も同社の大きな強みです。
■必須条件: ・施工管理のご経験がある方(資格不問・解体工事の経験不問です!) ■歓迎条件: ・下記いずれかの資格をお持ちの方 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 ・解体工事の施工管理のご経験 ・産業廃棄物処理に関する知識
【解体×リサイクル×再販】三井住友グループの強みを活かす ■:事業内容 プラントや工場の解体から、発生する資材・中古機械の販売までを一貫して手掛けます。「壊して終わり」ではなく、資源を再利用する循環型ビジネスを展開しています。 ■:当社について 三井住友フィナンシャルグループの「SMFLみらいパートナーズ」とリサイクルのプロが設立した安定企業です。大手グループのネットワークと高度な技術を融合し、撤去から再販までワンストップで解決。社会貢献度の高い環境ビジネスです。
420万~
【この仕事のポイント】 ★1案件を2~3名のチームで担当 ⇒ 一人で抱え込むことはありません! ★デスクワーク比率は約6割 ⇒ 図面確認や書類作成など、身体への負担も少なめです。 ★山形県内中心(遠方でも仙台エリアまで) ⇒ 転勤・長期出張なし。地域に根差して働けます。 大型商業施設・ホテル・マンション・学校など、地域のランドマークとなる建物づくりを支える「施工管理」をお任せします。 【具体的には】 ・お客様との打合せ ・スケジュールや図面の確認 ・協力会社・職人・資材の手配 ・現場での指示出し、工程管理 ・見積作成 ・提出書類や図面の作成・管理 など 現場全体をまとめながら、建物完成までを支えていくポジションです。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー “未来に残る建物”を手掛けるやりがい 当社では、小学校・保育園などの公共施設から、大型商業施設・ホテル・マンションまで、地域の暮らしを支える建物を多数手掛けています。 街を歩けば、 「この建物、自分が関わったんだ」 と思える仕事がたくさんあります。 “まちづくり”を通じて、地域に長く貢献できることが大きな魅力です。
【歓迎経験】 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士
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400~800万
■業務内容 契約内容や設計図面を確認しながら、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 現場では多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携をとることや、 周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 【高品質の注文住宅】 大変な面もありますが、1つ1つ違う建物をつくれます。 収まりを自分で決められるなど、裁量が広いのでやりがいは大きいです。 お客様の理想の家を実現するために企画・販売から設計、施工までをトータルサポートします。 【売上成長率トップクラス企業】 設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長率を誇ります。売り上げは1300億円を突破。同社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 【資格お祝い金あり】 資格取得一時金:入社後に業務で必要な資格を取得した方にお祝い金を支給いたします。 ・一級建築士 200万円(2級20万円) ・建築施工管理技術士1級50万円(2級20万円) ・宅地建物取引士70万円
【必須要件】 ・建築施工管理経験 【歓迎要件】 ・建築士の資格をお持ちの方歓迎 ・施工管理技士の資格をお持ちの方歓迎 ・管理職・マネジメント経験
耐震性・耐久性など長期優良住宅の住宅性能評価7項目の最高等級に標準対応し、高い基本性能を誇る自由設計の注文住宅をご提案する木造住宅のハウスメーカーです。縦への空間を有効活用した、スキップ収納や吹抜けを実現する注文住宅をご提案します。 全国にエリア拡大を続けており、今後も積極的な事業拡大を行っていきます。
350~750万
解体工事における現場全体の統括業務です。施工管理・原価管理・協力会社調整など幅広い業務を担当し、小規模から大型案件まで一貫して対応できます。施工管理の資格を活かし、地域に根差した働き方ができます! 【具体的には】RC造・S造の解体工事における施工管理(工程・品質・安全)、原価管理、見積・積算、協力会社調整、現場全体の取りまとめを行います。元請に近い立場で案件全体に関与し、現場を主体的に回していただきます。解体未経験でも建築施工管理経験があれば歓迎します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】1級建築施工管理技士もしくは、1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【歓迎】■RC造・S造の施工経験 【魅力】 ■元請に近い立場で案件全体に関与可能で、小規模から大型案件まで一貫して担当できる裁量の大きさ ■地域密着で転勤なし、夜間工事や突貫工事が比較的少ない働きやすい環境 ■健康経営優良法人ネクストブライト1000認定企業で、スポーツクラブ連携による健康管理支援あり ■資格取得支援制度充実で、建築から土木への資格拡張も会社がサポート
建物の解体業務、そして解体工事で排出されたがれきなどのリサイクルが主な業務。 その他、建設業や廃棄物処理に関するコンサルティング業務まで幅広く手掛けています。
500~800万
【戸建住宅販売数業界トップクラス!/就業環境が整っている!/年間休日120日/福利厚生充実】 □業務内容 お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図が住まいとして完成するまでの指揮監督。 1現場約3~3.5ヶ月の工期で、年間20~30棟を担当。 工期短縮と施工精度の向上を図るため、建設予定地を入念に下見し、 工事開始後をイメージしながら段取りを組んだ上で、業者さんを手配します。 【戸建注文住宅の販売棟数が業界トップクラスの実績】 近年では「最新年間で最も売れている注文住宅会社」「最新年間で最も多く太陽光搭載住宅を建てた会社」「最大の工業化住宅工場」の3つの項目において、ギネス世界記録™に認定されました。 【就業環境◎】 ①自社グループ工場で開発・生産する内製化をすすめ、工場でのユニット化、施工精度の向上など、品質を高めながら大幅なコスト削減を実現しています。 ②積算・発注・配送・予算管理など、事務作業は専門スタッフが担当。また本社サーバーとリンクした専用タブレットを導入しており、作業の効率化を実現していることから全国の平均残業時間は約17時間/月。残業抑制の為、社内システムが一定時刻を過ぎるとシャットダウンするようになっています。 ③年間休日120日/完全週休二日制 【様々な福利厚生】 資格取得奨励制度(1級建築士:120万円等)、介護・産育休制度、ジョブリターン制度、確定拠出年金制度、退職金上乗せ制度など様々な福利厚生が充実!
下記いずれかの要件を満たす方 ・施工管理の実務経験がある方(規模問わず) ・一級、二級建築士もしくは1級、2級建築施工管理技士(技士補可)の資格をお持ちの方
住宅設計・施工・販売・メンテナンスなど