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    企業ダイレクト

四国中央市【設計】◎資格取得支援制度有/温和な社風【WEB面接可】

350~600

企業名有限会社本田電設工業

所在地愛媛県 四国中央市

職務内容

職種

  • 組込/制御設計/開発(PLC/ラダー/シーケンス制御)

仕事内容

■顧客からの要望に応え、電気CADによる電気図面の作成、シーケンサーソフト、タッチパネル画面作成試運転調整に至るまでの「設計業務全般」にわたる工程を一貫してお任せします。 ■設計する製品は基本的に顧客ごとの仕様に合わせた、オンリーワンのカスタム製品です。 ■電気図面の設計/シーケンスソフトの作成など、トータルに手掛けるため、幅広い知識/スキルを得られます。 【温和な社風】一人ひとりが各々の仕事と向き合っています。サポートはしっかりと行いますが、余計な干渉はなく仕事に集中できます。 【採用背景】体制強化のための増員のため

求める能力・経験

【必須】■電気図面の設計経験 ■第一種運転免許普通自動車 【尚可】■第一種又は第二種電気工事士資格をお持ちの方 【四国中央市】15歳まで医療費完全無料等、非常に制度が整っております 【求める人物像】■前向きに技術を吸収しながら、成長していける方■何事にも真摯に取り組める方 【資格取得・研修体制】入社後取得された資格の講習費用は会社負担。受験費用については勤務状況により、会社が負担する場合もあります。 【面接情報】一次面接のみWEB面接になります 【業務分掌/分担など】部署毎の分担になります。電気工事士/配線作業等 設計/図面・ソフトの作成、機械の試運転等

資格

第二種電気工事士 尚可、第一種電気工事士 尚可、第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

350万円~600万円 月給制 月給 220,000円~330,000円 月給\220,000~\330,000 基本給\220,000~\330,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月、12月)※前年度実績

通勤手当

会社規定に基づき支給 15km以上/上限8千円

勤務時間

07時間30分 休憩90分

1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:10時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間105日 内訳:日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点10日 ■有給休暇取得率:50.2%

その他

その他(育児休暇/その他会社カレンダーによる)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【手当】・家族手当・役職手当・通勤手当 ■職務内容の変更範囲:当社の業務全般 ■勤務地の変更範囲:当社の本社および支社

勤務地

配属先

人数:7名(電気工事士:4名、設計:3名) ・男女比:10対0 ・年齢層:平均40歳前後

転勤

本社

住所

愛媛県四国中央市

最寄駅

JR予讃線川之江駅 徒歩14分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

マイカー通勤可(無料駐車場あり)

制度・福利厚生

制度

時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

昇給年1回(8月)/作業着支給/財形/退職金(勤続3年以上)/定年:60歳 継続雇用制度(再雇用):上限65歳まで

制度備考

※出産・育児支援制度:お祝い金を支給 ※資格取得支援制度:電気工事士の講習は会社負担 ※社員食堂・食事補助:残業食事手当支給 ※従業員専用駐車場あり:社用車有 ※有給休暇取得率:50.2%

最終更新日: