東海【店舗販売職・チーフ候補】プライム上場/残業月10H/評価制度◎/WEB面接可
350~600万
株式会社オークワ
愛知県, 岐阜県, 三重県
350~600万
株式会社オークワ
愛知県, 岐阜県, 三重県
販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター)
薬局/ドラッグストア販売/フロアスタッフ
販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
プライム市場上場・近畿・東海地方で「オークワ」「スーパーセンターオークワ」などの店舗経営を行う当社にて、店舗・商品・従業員の鮮度を高く保ちながら、お客様にご満足いただける売場作りをして頂きます。 【具体的には】生鮮部門(農産・畜産・水産・惣菜・ベーカリー)、非生鮮部門(グロッ サリー・住居・衣料)の内、いずれかの部門に配属となり、OJT形式で上長や先輩社員より実務を学んでいただきます。その後は、適性・技量によりチーフやバイヤーやSV、店長等に登用させて頂きます。我々の提案により、お客様の生活文化が向上すればきっとお客様は幸せを感じて下さるはずです。
【経験】なんらかの対人折衝経験をお持ちの方(販売・接客・営業など) 【歓迎】スーパーでの勤務経験がある方 【当社の事業戦略】徹底したドミナント戦略により近畿・東海圏にて150 店舗以上を展開。小売流通業を取り巻く環境の変化に順応し競争を勝ち抜く為、「おいしい」を支える製・配・販一体の設備や多様な業態展開、 ネットスーパー・eショップなどの販売チャンネル、お客様目線のプライベートブランド商品開発、環境保全への資源循環の取り組みなど常に新しい事にチャレンジしチェーンストア業界の先陣を切って取り組んでいる企業です。
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~600万円 月給制 月給 225,000円~405,000円 ・月給\225,000~ 基本給225,000~を含む/月 【賞与】業績連動型賞与制度(年2回/前年度実績4.0か月分)
会社規定に基づき支給 上限:\50,000/月
(例1)800万円 入社15年目 店長(月給50万円×12ヶ月+賞与) (例2)700万円 入社10年目 SV・バイヤー(月給44万円×12ヶ月+賞与) (例3)560万円 入社7年目 部門チーフ(月給35万円×12ヶ月+賞与)
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 週の平均労働時間40.0h/届け出済 ■代表的なシフト例 7:00~16:00/8:00~17:00/9:00~18:00/10:00~19:00等
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:8時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間115日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休日・休暇】 ・年間休日115日を12ヶ月に割り振り(休日は9日~10日/月) ・その他、5連休制度(年2回)、アニバーサリー休暇制度(誕生月に1日) 【賞与・退職金】 ・賞与は半期毎の会社業績に連動、チームワークと個人の成績によって支給額が決定。 ・退職金はポイント制退職金制度を導入し、確定拠出年金制度(401K)あり 【寮・社宅制度】 ・独身の場合(29歳まで):家賃自己負担額 4,000円/30歳以上:家賃自己負担額 23,700円 ・既婚者の場合(ご家族と一緒に住む場合)家賃自己負担額は家賃の半額 ・単身赴任の場合:家賃自己負担額 4,000円 ※いずれの場合も、敷金・礼金・引越代は会社負担 【研修】 入社研修、OJTの他、売場管理、計数管理、チェーンストア理論を学んで頂ける勉強会を年2回実施しています。
「オークワ」「スーパーセンターオークワ」「メッサオークワ」「パレマルシェ」「プライスカット」各店舗(部門はご経験に応じます。)
当面無 可能な限りお住まいを考慮しますが、出店エリア内の異動有
愛知県
原則、敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) ※但し店舗により異なる場合有
岐阜県
原則、敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) ※但し店舗により異なる場合有
三重県
原則、敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) ※但し店舗により異なる場合有
ほかにも大阪府、和歌山県、奈良県、兵庫県、静岡県で展開しております。
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有
有
オーカードポイント割増発行、制服貸与、通信教育制度(受講費用の半額をオークワが負担)
10名
2回
筆記試験:有(SPI) 技術試験(生鮮部門のみ)
【プライム市場上場】和歌山県を中心とした「近畿で最も競争力の強いスーパーリージョナルチェーン」 ■徹底したドミナント戦略により、近畿圏を中心に愛知や岐阜、静岡など1府7県に展開している優良企業。
◆OKUWAの求める人材像 1.感謝の心を持ち、普段から誠実な行動ができる人(人として正しい考え方) 2.創業理念に心から共感でき、お客様の為に行動できる人(地域社会への貢献) 3.フレンドリーサービスの考え方に素直に納得し、実践できる人(コミュニケーション能力) 4.積極性があり、自ら学び、自ら行動できる人(自走力があり、自己管理ができる人) 5.誰かの為になることが、自分の喜びと感じる人間性を持っている人 6.売上・利益を稼げる商売センスがあり、リーダーシップがとれる人(知識が豊富で問題解決ができる) 7.基本の重要性を理解していて、基本が徹底でき、変化に対応する力がある人
〒641-8501 和歌山県和歌山市中島185-3
店舗:和歌山、大阪、奈良、三重、兵庫、愛知、岐阜、静岡などに150店以上 その他、食品センタ―、物流センターなど8事業所
小売流通業:システムによるチェーンストア経営。商品ラインナップ・立地により店舗業態を4つにセグメント。多様なニーズに応えるため新業態を積極的に開発。自社の食品工場を保有し、地域にあった味付けの商品提供を行う。
株式会社オークフーズ、有限会社マミー、株式会社リテールバックオフィスサポート、株式会社サンライズ、株式会社オー・エンターテイメント
プライム市場
決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
---|---|---|---|
前々期 | 2022年02月 | 266,532百万円 | 5,463百万円 |
前期 | 2023年02月 | 246,877百万円 | 3,148百万円 |
今期予測 | - | - | - |
将来予測 | - | - | - |
※連結決算
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