【大分】施工管理(課長候補)/年休120日/製鉄関連設備の知識◎/UIJターン歓迎

職種

• プラント施工管理

仕事内容

日本製鉄(株)九州製鉄所大分地区構内にて、生産管理や現場の工程管理・従業員の労務管理などをおこなっていただきます。最終的には、受注戦略・成長戦略の要として事業所全体を管理していく仕事です。 【具体的には】 ■受注、施工戦略の策定と、実施状況の管理 ■納期調整などの工程管理、営業活動および報告書の作成 ■従業員の労務管理、職場の安全管理 ■事業所の運営管理 業務全体が円滑に進むよう管理していく役割を担っていただきます。

求める能力・経験

【いずれも必須】■普通自動車第一種運転免許（AT限定不可） ■機械プラントの工事監督のご経験または製鉄関連設備での技術系・現場管理系職種のご経験 【歓迎要件】■管工事施工管理技士(1・2級)または土木施工管理技士(1・2級)■産業機械の施工管理の統括経験者（安全管理を含む） 【求める人物像】 ■製鉄業または金属加工業の知識・ご経験のあるかた ■部下の状況を把握し、必要な指導を行うことができるかた 【採用背景】■業務拡大のための増員

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

無

給与

455万円～623万円 月給制 月給 270,000円～370,000円 月給\270,000～\370,000 基本給\270,000～\370,000を含む/月 ■賞与実績:年2回※前年度実績：計4.86ヶ月分

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限30,000円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00～17:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間以内

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：30時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳：日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点11日 最高付与日数20日 年次有給休暇は2カ月後に付与します。

その他

その他（土曜（年5回程度の土曜出勤あり））

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【入社後の業務割り振り等について】 ・入社後～3ヶ月：社内制度説明・各種手続き・先輩社員から案件引継ぎ説明やOJT等 ・入社3ヶ月～1年：先輩社員のアドバイスを受けながら工場・または各工事現場において施工管理業務に従事 【面接情報補足】 ・最終面接のみ交通費支給（JR利用相当分を全額補助） ・平日面接の最終開始時間：15時 【労働環境・設備等について】 ・必要に応じて業務用スマホは貸与可 ・女性用トイレ、更衣室とも有 ・勤怠管理：手書き自己申請 【勤務地備考】変更の範囲：当社拠点全般 【従事すべき業務補足】変更の範囲：当社業務全般

配属先

就業場所40人

転勤

当面無 将来の転勤範囲は、北九州市・姫路・名古屋です。

大分事業所

住所

大分県大分市西ノ洲一番地　日本製鉄(株)九州製鉄所大分地区構内

最寄駅

JR日豊本線高城駅 徒歩18分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

制度

出産・育児支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 遠隔通勤者は借上げ独身寮制度あり

退職金

有

その他制度

駐車場無料（要任意保険加入）

制度備考

【休日詳細】・日、祝日　・年に5回程度の土曜出勤あり　・GW、夏季休暇、年末年始休暇あり ・夏季休暇3日(8月13日～15日)　・年末年始休暇6日(12月29日～1月3日) 【手当例】※経験、年齢などを考慮して決定します。 ・家族手当：9,000円～　・住宅手当：6,500円～ 【昇給・評価制度】 ・昇給は年1回：4月　 ・評価は年2回：上半期・下半期 ・賞与は年2回：7月、12月(前期の評価と所属部署成績により増減) 【有給休暇取得率について】 ・平均取得日数は13日/年です。（2022年度実績） 【定年/継続雇用制度について】（全従業員対象） ・定年制度：定年60歳（将来的には65歳となります） ・継続雇用制度（再雇用）：上限65歳