RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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    企業ダイレクト

ビジネス英語経験者歓迎!【プロダクトマネージャー(グローバル製品担当)】

600~1250

企業名株式会社アバント

所在地東京都 港区

職務内容

職種

  • 海外事業企画/開発

  • プロダクトマネージャー

  • 市場リサーチ/データ分析

仕事内容

  • 外部ベンダー選定
  • ソフトウェア取扱
  • ソフトウェア
  • 企業価値向上
  • 研究開発
  • 経営管理システム開発
  • 製品性能調査
  • 仕入れ先交渉
  • 条件交渉
  • 製品

海外製品ベンダーとの交渉および製品の評価や要望を出すために直接コミュニケーションをとり、ソフトウェア企画プロジェクトの推進をお任せします。 【業務詳細】 ■経営管理領域、IT領域の研究開発 ■企業価値向上に役立つソフトウェア事業企画 ■海外製品ベンダーとの交渉や製品評価、コミュニケーション

求める能力・経験

  • 分析
  • 統計解析
  • システム利用対象 国際部門
  • BIツール
  • 海外子会社連携
  • 経理
  • データモデリング
  • 提案
  • システム導入企画立案
  • 経営企画部門連携
  • 情報システム部門連携

【必須】■ビジネス英語を使った業務経験(1年以上)■業務システム提案・導入経験、または、経理・経営企画部門、情報システム部門でシステム導入プロジェクトをユーザー側で携わったご経験 【歓迎】 ●SaaS等クラウド技術、大量のデータ処理、BI、アナリティクス、統計解析、予測モデル等の最新技術の活用経験や専門知識をお持ちの方

語学

英語中級

学歴

専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

600万円~1,250万円 月給制 月給 375,000円~750,000円 月給\375,000~\750,000 基本給\340,202~\750,000 固定残業代\34,798~を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)

残業

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月

休日・休暇

年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始4日

有給休暇

入社直後5日 試用期間後に最大20日間付与

その他

その他(7月~9月の間に自由に取得可/年末年始)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【残業手当補足】月間20時間を超過した時間外労働に対しては、別途残業手当を追加で支給致します。 22時から翌朝5時までの時間外労働に関しては、別途深夜手当を追加で支給致します。 ■入社後の流れ 早期からご活躍頂けるように、中途入社の方・新卒入社の方関係なく充実した研修を用意しています。 研修を受講し、業務に必要な基礎知識を習得頂いてから現場配属となります。  <研修内容> ▼STEP1: 簿記・IT・社内ルールなどの研修 ▼STEP2:DivaSystem研修

勤務地

配属先

プロダクト開発本部 プロダクト企画部

転勤

東京本社(品川オフィス)

住所

東京都港区港南2丁目15?2 品川インターシティ B棟13階

最寄駅

JR山手線品川駅 徒歩5分 京浜急行電鉄京急本線品川駅 徒歩5分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

最寄り改札:港南口 (東口)

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

【手当】光熱費手当

制度備考

・従業員持株会(奨励金+20%) ・社内公募制度 ・社員紹介制度(1名決定につき、50万円支給) ・育児/介護休業制度 ・在宅勤務制度 ・永続勤続表彰制度 ・eラーニングの研修講座(自由に受けられます) ・健保組合の各種福利厚生 ・定年制あり65歳 勤務延長制度あり ・昇給/年1回(7月)、賞与/年2回(6月、12月) 【選考補足】 ※遠方の方についてはWeb面接での対応をいたしますのでお気軽にご相談ください。 ※選考プロセスは変更となる可能性がございます。予めご了承ください

最終更新日: