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    企業ダイレクト

【東京or大阪】製薬PV業務のオペレーション改革業務/BPO所属【WEB面接可】

450~1500

企業名アクセンチュア株式会社

所在地東京都 港区, 大阪市中央区

職務内容

職種

  • 一般事務

  • 医薬品PV/安全性情報担当

仕事内容

    製薬業界では、規制強化などを背景に、新薬上市の難易度が上がり、研究開発費が上昇しています。アクセンチュアでは、製薬会社へのBPOサービス提供を通して、製薬会社の研究開発のコスト削減と、スピーディな新薬 の製品化を支援しています。安全性情報業務(PV業務)のBPOプロジェクトに所属し、スキル・経験、ご志向に応じて業務をご担当いただきます。【チームリーダー】PV業務のオペレーション・チームの運営(数名のメンバー管理)等【プロジェクトリーダー】契約管理、コスト管理、スコープ管理、品質管理、リスク管理等【PVスペシャリスト】PV業務のスペシャリストとして、クライアントに対する高品質なサービス提供

    求める能力・経験

      【語学スキル】日本語:ビジネスレベル、英語:ビジネスレベル(TOEIC550点以上) 【必須スキル】下記いずれかの経験1年以上 ・事業会社で業務改善、システム導入、組織・制度設計などに携わった経験、またはコンサルティング経験 ・製薬会社/医療機器/CRO/その他ライフサイエンス系の業界に携わった経験 ・アウトソーシング業界における営業・移管・運用管理等の経験 【歓迎スキル】医学、薬学、生命科学系の学位、または医療資格(薬剤師、看護師等)

      語学

      英語中級

      学歴

      大学、大学院

      勤務条件

      雇用形態

      正社員(期間の定め: 無)

      契約期間

      更新:無

      試用期間

      有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

      給与

      450万円~1,500万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 4,500,000円~ 年俸:450万円~ 基本給:450万円~

      通勤手当

      会社規定に基づき支給

      勤務時間

      08時間00分 休憩60分

      上記オフィスまたは案件先での勤務 【喫煙環境】顧客先常駐業務の際は顧客先による。

      フレックスタイム制

      有 コアタイム 無 (コアタイム:無)

      残業

      残業手当

      有 残業時間に応じて別途支給

      休日・休暇

      年間120日 内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始5日

      有給休暇

      入社直後15日 最高付与日数15日 入社直後は期間按分で付与

      その他

      その他(休日はクライアントカレンダーに準じます)

      社会保険

      雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

      備考

      勤務地

      配属先

      <オペレーションズ コンサルティング本部>アドバイスの提供だけでな く実際に改革後の業務の実践により、改革の成果まで提示します。

      転勤

      東京オフィス

      住所

      東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR

      喫煙環境

      敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

      心斎橋オフィス

      住所

      大阪市中央区南船場4丁目12-12 ニッセイ心斎橋ウェストビル

      喫煙環境

      敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

      備考

      上記オフィスまたは案件先での勤務 【喫煙環境】顧客先常駐業務の際は顧客先による。

      制度・福利厚生

      制度

      在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)

      その他

      寮・社宅

      無 住宅手当の支給有

      退職金

      その他制度

      ■従業員株式購入プラン ■長期収入所得補償 ■確定拠出年金制度 等、沢山の制度がございます。

      制度備考

      ■AccentureDiscountDirectory ■カウンセリング支援 ■法人会員及び契約施設・ホテル等の割引特典  ■フレックス制度 ■在宅勤務制度 ■短日短時間勤務制度 ■ベビーシッター補助 ■介護休業 ■健康サポート:健康診断(年1回)の受診が求められる他、常駐する産業医や保健師への健康相談、社外のカウンセラーによるカウンセリング支援。 ■母体保護休暇:妊娠中の体調悪化時に80時間までの休息、定期受診等で月1回まで通院のための特別有給休暇を取得できます。 ■配偶者・ライフパートナー出産休暇:出産日の前後1か月以内に1労働日、特別有給休暇を取得できます。 ■子の看護休暇:小学校就学前の子の怪我、疾病、あるいは予防のため、子の人数に応じて年間40時間または80時間の休暇を取得できます。 ■キャリアカウンセラー制度:社員に適した経験豊富なキャリアカウンセラーを任命しキャリア構築・プロフェッショナルとしての成長を支援。

      最終更新日: