405051588/【三重】高校部運営スタッフ
300~300万
株式会社秀英予備校
三重県四日市市
300~300万
株式会社秀英予備校
三重県四日市市
学習塾講師
その他サービス業
【職務概要】 同社の高校部運営スタッフとして予備校運営全般をお任せします。 【職務詳細】 ・高校生/卒業生の生徒募集の企画立案や企画実施 ・日常のクラス運営 ・生徒の出欠管理 ・家庭連絡 ・進路指導 ・受講指導 【研修について】 各種マニュアルを使用して、教室運営の土台づくりや、生徒のやる気を引き出すためのトーク、会話の仕方、電話対応、面談や進路指導研修などを行います。校舎運営に必要なマネジメントスキルやコーチングスキルを身に付けていただき、自信を持って校舎運営に携われるようにサポートします。
★未経験、第二新卒歓迎★ 【必須】 ■全国転勤が可能な方 【尚可】 ■教育に関する意欲をお持ちの方(教育業界経験者歓迎)
正社員
有
300万円〜300万円
■勤務時間 13時00分~22時00分(シフト制) ■休憩時間 60分
有
115日
有給、夏季、夏期、年末年始、慶弔、育児…
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:310万円~370万円 賃金形態:月給制 月額:225800円~ 賞与:2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)
三重県四日市市
屋内全面禁煙
三重県四日市市鵜の森1丁目4番1号 近鉄名古屋線「近鉄四日市」駅より徒歩3分
有
有
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、車両手当、財形貯蓄制度、社員持株会制度、育児・介護休暇制度、永年勤続表彰制度、寮・社宅制度有、住宅手当、ガソリン代・駐車場代支給
小中学部の学習、進学指導等/高校部の学習、進学指導/各種講習会の実施/映像動画による教育コンテンツの配信事業
株式会社東日本学院/有限会社シューエイ
最終更新日:
450~700万
■授業をしないで有名な『武田塾』の運営スタッフとして活躍してくれる人材を募集中です!!FC事業として社長と共に事業を推進していってもらいたいと考えています!! 【具体的な仕事内容】・入塾希望者への案内・面談・担当講師のシフト調整・担当講師の作成する指導報告書をもとに、塾生の成績管理・塾生や講師からの相談対応 【こんなおもしろさもあります!】SNSなどのオンラインツールや看板・チラシなどのオフラインツールといった集客・広報戦略を社長と共に考え実施するおもしろさもある仕事です!
【必須】■四年制大卒、又は同程度の学力がある方、大学受験経験者 ■塾業界や教育業界で就業経験をお持ちの方 <下記のような方歓迎> ◆人の成長に関わる仕事がしたい方 ◆アイデアを活かしてチャレンジしたい思いのある方 ◆向上心を持ち、仕事に取り組める方 ◆多様なスキルを身につけたい方 ◆評価が明確な仕事をしたい方
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450~700万
■授業をしないで有名な『武田塾』の運営スタッフとして活躍してくれる人材を募集中です!!FC事業として社長と共に事業を推進していってもらいたいと考えています!! 【具体的な仕事内容】・入塾希望者への案内・面談・担当講師のシフト調整・担当講師の作成する指導報告書をもとに、塾生の成績管理・塾生や講師からの相談対応 【こんなおもしろさもあります!】SNSなどのオンラインツールや看板・チラシなどのオフラインツールといった集客・広報戦略を社長と共に考え実施するおもしろさもある仕事です!
社会人・職種・業界未経験の方歓迎!異業種からの転職者活躍中★UIターン希望の方も歓迎いたします! 【必須】四年制大卒、又は同程度の学力がある方、大学受験経験者 <下記のような方歓迎> ◆人の成長に関わる仕事がしたい方 ◆アイデアを活かしてチャレンジしたい思いのある方 ◆向上心を持ち、仕事に取り組める方 ◆多様なスキルを身につけたい方 ◆評価が明確な仕事をしたい方
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360~400万
【職務概要】 同社の製品(はるさめ・葛きりなど)を全国へ届けるための、出荷準備および倉庫内作業をお任せします。 【職務詳細】 ■製品のパレット積み 製造・梱包された製品(段ボール等)を、配送用のパレット(荷役台)の上に丁寧に積み上げていきます。 ■荷崩れ防止の結束(バンド掛け) 運搬中に製品が崩れないよう、専用のバンドを使ってパレット上の製品をしっかり固定・くくります。 ■出荷、トラックへの積み込み 運送業者のトラックが到着した際、製品を引き渡します。 フォークリフトの免許をお持ちの方は、稀に発生するトラックへの積み込み補助作業も定期的にお任せします。 ※フォークリフトの運転はトラックが来たタイミングのみで、頻度は高くありません。
★☆未経験歓迎☆★ 【尚可】 ・フォークリフト運転技能講習修了者 ・何かしらの出荷作業、倉庫内作業、軽作業の経験がある方
はるさめ製造販売・緑豆企画販売・葛切製造販売・素麺企画販売
390~500万
【職務概要】 ・運転車種:3tトラック / 4tトラック(テールゲートリフター付) ・荷物:リネン製品(タオル、シーツ、ユニフォーム、枕カバー等の布製品) ・配送先:病院や介護施設などの医療福祉施設 ・集配エリア: 三重県内、京都方面 【職務詳細】 (1)事業所からホテルや旅館、病院や介護施設に向けて出発 前日に配送コースのルート順にピッキングスタッフが荷積みしてくれます。 (2)施設に到着したら、トラックを指定の場所へ駐車します。 施設側が許可した場所に駐車するので駐車違反等のリスクはありません。 (3)駐車後は荷台から製品の入ったテナー(カゴ車)を降ろして 施設の指定場所に、指定された製品を棚入れ・納品を行います (4)納品後は、使用済みのリネン製品を空いたテナーへ回収します。 使用済みリネンは基本的に「リネンバッグ」という袋に入っており、 基本的に手袋を付けて作業し、一枚一枚手で直接触って回収する事はありません。 (5)作業完了後は施設担当者にひと声掛けて納品のサインを受け取ります。 (6)上記の流れをコースの件数分こなします。 (7)事業所に帰社したらリネン製品を積んだテナーの積み下ろしを行います。 (8)翌日配送分のテナーを車両へ積み込みします。 (9)翌日配送コースとルート、イレギュラー対応などの引継ぎ事項を確認して退勤。
【必須】 ・中型自動車運転免許(8t)以上またはH19年6月2日以前の普通免許取得者 <経験例>:宅配便(ヤマト・佐川など)、生協配送(パルシステム/コープなど)、その他店舗配送型(スーパー/コンビニ/ウォーターサーバーなど)
■福祉用具レンタル・販売■住宅改修■居宅介護支援事業■リネンサプライ■寝具リース■受託サービス事業
400~750万
【職務概要】 同社は、国内・海外のサービスエンジニアから寄せられる技術的な問い合わせに対し、主にメールや電話で解決策を提示する技術サポート業務を担当します。 【職務詳細】 ・サービスエンジニアからの技術相談への対応(メール・電話) ・製品仕様やトラブルシューティングに関する高度な知見の提供 ・必要に応じた現場への同行・サポート(基本は内勤中心) ・海外拠点との連携および技術支援 【育成プラン(入社後2~3年程度)】 入社直後は製品への理解を深めるため、以下のいずれかのポジションで研修を実施します。 ・組立:実機の構造を理解するための製造業務 ・サービスエンジニア:現場での修理・メンテナンス同行 ・品質保証:製品の品質基準と不具合解析の習得 研修期間終了後、愛知、岐阜、または三重のサービス統括部CS課へ正式属となります。 【ミッション】 産業機械のアフターサービスは、製品の付加価値を高め、リピーターを増やす重要な役割を担っています。機械やAIに代替されない「人ならでは」の知見を身につけ、顧客の信頼を支えるスペシャリストを目指していただきます。
【必須】 ・理系(機械、電気、ソフト系など)のバックグラウンドをお持ちの方 ・モノづくりメーカーでの就業経験がある方(職種・年数不問) ・愛知、岐阜、三重の各拠点への異動および将来的な海外赴任に対応可能な方 【尚可】 ・機械の組立、修理、メンテナンスなどの実務経験 ・図面の読解スキル 【勤務地補足】以下のいずれかとなります。 本社/大口製作所(愛知県丹羽郡大口町竹田1-131) 美濃加茂製作所 第一工場(岐阜県美濃加茂市蜂屋町中蜂屋山崎333) 美濃加茂製作所 第二工場(岐阜県美濃加茂市蜂屋町矢田1-2) いなべ製作所(三重県いなべ市員弁町松名新田字松名1番地) 精工製作所(三重県桑名市大字蓮花寺414)
■CNC工作機械・コンピュータ統合生産システム・生産支援ソフトウェア・レーザ加工機等の開発・生産・販売・輸出
300~350万
【職務概要】 トレーナー業務を中心に、店舗運営全般に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■顧客指導(50%): カウンセリング、トレーニング指導、リスク管理など ■スタッフ育成・研修(20%): 後輩やアルバイトスタッフの教育、店舗研修の担当 ■販促・イベント企画(20%): 定期的なイベントの企画、集客・販促活動の担当 ■受付事務(10%): 入退館・顧客情報管理、入出金管理、経理報告など 【同社について】 家庭用及び業務用洗浄剤や消毒液、うがい薬等の衛生用品と薬液供給機器を開発・製造・販売しています。 世界中の家庭や職場に“衛生・環境・健康”に関する、日本品質の革新的なサービスを提供しています。 近年は、ボルネオでの環境保全やウガンダ・カンボジア等での衛生向上といった社会活動も行っています。
【必須】 トレーナー資格 PC基本操作(Word、Excel、PowerPoint) 【尚可】 健康運動指導士、管理栄養士など 接客業に関する知識、経験、スキル
■家庭用及び業務用製品の開発・製造・販売■食品衛生・労働衛生のコンサルティング■健康食品の開発・製造・販売
250~400万
【職務概要】 ・同社の教習指導員をお任せいたします。 【職務詳細】 ◆?技能教習(実技) 運転席の横に座り、ハンドル操作や目線の使い方など運転の基本を教えていただきます。 ・場内教習(教習所コースでの基本操作) ・路上教習(仮免許取得後に一般道路へ) ・苦手克服のフォロー(バック・合流・速度調整など) ◆?学科教習(座学) 教室で道路交通法や安全運転の基礎を分かりやすく解説していただきます。 ・道路のルール(法規)・安全確認のポイント・事故を防ぐための知識 ◆?合宿生向けサポート・イベント同行 合宿生が多い同社では、運転以外のコミュニケーションや思い出づくりにも関われます。 ・観光イベントの同行(川下り、地元スポット巡りなど)・生活全般のフォロー・困りごとの相談対応 「卒業の前に観光へ連れて行ってもらって最高の思い出になった」という口コミが多く、生徒さんとの深い関係が生まれます!
<必須> ・自動車免許取得後、1年以上経過している方(AT限定OK) ・重大事故・違反歴がないこと <歓迎> 自動車指導員免許をお持ちの方
自動車教習所の運営(普通車、二輪、中型、大型特殊、牽引、二種免許など)、交通安全教育
400~500万
【職務概要】 生産センターの栽培管理業務(品質管理、人員管理など)を幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・野菜の栽培や品質の管理 ・パート従業員の育成管理 ・原価や生産効率改善の管理 ・商品の納期管理 ■入社後のキャリア メンバーとしてキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。 高い栄養価など、高付加価値をもつオンリーワン商品を多数展開し『選ぶ理由のある野菜』を世の中に発信してきたほか、ITを活用した「植物工場」を持ち、これまでの農業の課題であった急な需要の変化にも対応できる体制を整えるなど、日本に発芽野菜/高成分野菜を導入し、マーケットそのものを創ってきた会社です。
\ご経験やスキルは問いません。お人柄重視の採用です/ 【必須】 ・第二新卒の方 ・普通自動車免許 【尚可】 ・パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験
■豆苗・スプラウトなどの発芽野菜、高成分野菜、レストラン向けマイクロハーブの生産・販売 ■新野菜の企画・開発・販売等
350~1100万
【職務概要】 日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。あなたの希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。 【職務詳細】 ■現状分析と課題発見 対象企業へのヒアリングや資料分析を通じて、事業の収益性や成長性、財務状況を調査し、経営課題を把握します。 ■経営改善・M&A支援 発見した経営課題に対して、改善施策を検討・提案し、実行支援を行います。また、M&Aに関する相談対応や企業評価、交渉サポート、クロージング支援を担当します。 他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。 【魅力・やりがい】 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ・お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。
【必須】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ・基本的な財務会計の知識 【尚可】 ・金融機関ご出身の方 ・経営企画や営業企画の経験 ・社内あるいは社外への業務改善提案・実行の経験 ・経営コンサルティングの経験 ・監査法人ご出身の方
公認会計士、税理士、司法書士、社会保険労務士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等におけるコンサルティング業務
364~462万
【職務概要】 同社が受託するマンション管理業務を当面のミッションとし、将来的には受託営業やマネジメント業務を行っていただきます。※「転勤なし」も選択可 【職務詳細】 ■メンバー業務 ・マンション管理組合との調整、折衝業務 ・理事会や総会の運営サポート(資料作成や会議進行のフォロー、議事録の作成など) ・管理費などの出納管理 ・清掃業務などの外注先管理 ■受託営業やマネジメント業務 ・管理物件の新規受託営業や(大規模・中規模)修繕工事の受注営業 ・フロントメンバー(管理運営アドバイザー)のマネジメント ※入社当初は試用期間として、4ケ月の契約社員採用となります。その後は7ケ月、12ケ月毎の契約社員形態となりますが、上長の推薦を経て、最短1年後には正社員登用の実例もあります。あくまで正社員登用を前提としたポジションです。(正社員登用条件は管理業務主任者の資格取得となります。)
【必須】 ・マンション管理に興味がある方 ※業界未経験者歓迎
分譲マンション、リゾートマンション、プール、アスレチックジム、コンドミニアム、市街地再開発ビル等区分所有建物の企画立案及び管理受託、PFI事業における公共建築物の企画、立案と管理、運営受託、建築設計、監理、公園緑地設計、地域環境計画