【長野】合資会社親湯温泉:サービススタッフ(リーダー候補)
300~500万
合資会社親湯温泉
長野県茅野市, 長野県諏訪市, 長野県諏訪市
300~500万
合資会社親湯温泉
長野県茅野市, 長野県諏訪市, 長野県諏訪市
その他サービス業接客/フロアスタッフ
その他サービス業
その他サービス業店長/支配人
100周年を迎える老舗旅館にて、フロントやレストランのホール業務といった接客・サービス業務をお任せします。 <具体的には> 1.お客さまのお迎え、お見送り 2.お部屋へのご案内 3.フロントでの接客対応、電話応対 4.レストランのホール業務 5.お部屋でのお食事のご提供 など <入社後の流れ> 先輩社員からOJTできちんと業務を覚えていただきます。 ゆくゆくはリーダー候補として、スタッフの教育や管理もお任せします。 大型の宿泊施設がひしめく地域ですが、当館は中規模にも関わらず、大手予約サイトで常に「1~3位の売上」という実績をあげ続けています。
【必須要件】 旅館、料亭など高いホスピタリティをもった接客経験(年数問わず) 後輩指導など、社員教育の経験のある方(人数や年数問わず) 【歓迎要件】 ホテルや旅館でのマネジメント経験 日常会話レベルの英語ができる方 日常会話レベルの中国語ができる方 手話を扱える方
大学院(博士)、大学院(修士)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 2ヶ月
300万円〜500万円
変形労働時間制(1か月単位)
無
無
105日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収300万円~480万円 月給20万円~36万円 基本給16万円~32万円 ※知識・経験に応じて決定いたします。 固定残業代(30時間分)36,240円 ※30時間を超えた場合は別途支給 《モデル年収》 3年目(リーダー)年収:400~500万円 6年目(サブマネージャー)年収:500~600万円 10年目(マネージャー)年収:600万円~ ※昇給あり(随時:毎月の評価による) ※賞与あり(年1回:実績5万円~40万円 業績により変動) 一律評価手当 5,000円~30,000万円 一律飲食サービス手当 1万5,000円 読書手当(本代金の半額支給、1冊2000円まで)
有
長野県茅野市
屋内全面禁煙
1.『蓼科 親湯温泉』長野県茅野市北山4035
長野県諏訪市
屋内全面禁煙
2.『上諏訪温泉 しんゆ』長野県諏訪市湖岸通り2-6-30
長野県諏訪市
屋内全面禁煙
3.『萃sui-諏訪湖』長野県諏訪市湖岸通り2-5-27
社員食堂・食事補助
有 社宅制度(月1万5,000円~、食事付)
無
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 家族手当 言語手当(英語、中国語、手話) 交通費支給(月1万円まで) スキルアップ手当(きき酒師、簿記など) 役職手当 勤続手当 社宅制度(月1万5,000円~、食事付) 食事会手当(1人あたり2,000円) 社内イベント(運動会、社員旅行、会社主催懇親会、歓迎会) 健康診断/歯科検診/インフルエンザ予防接種 401K:確定拠出年金制度 医療関連サービス会社の24時間健康サービス セカンドオピニオン紹介サービス 定年制 再雇用制度
1名
温泉旅館の経営 ・蓼科 親湯温泉 ・上諏訪温泉しんゆ ・萃sui-諏訪湖
非公開
最終更新日: