研削・研磨開発技術者
600万~
株式会社トランスビジョン
千葉県船橋市
600万~
株式会社トランスビジョン
千葉県船橋市
半導体製造オペレーター/ラインマネージャー
半導体フィールド/サポートエンジニア
1. 化合物半導体基板,ガラス基板,セラミックス基板などの難加工性材料に対し研削・研磨のプロセス開発を行う. 2. 上記の研削・研磨プロセス開発において開発デバイスごとにプロセス条件出しや最適化を行う. 3. 上記の研削・研磨プロセスに関わる技術の量産移管や歩留り改善・生産性向上などの生産技術改善を行う. 4. 上記研削・研磨に関わる新規設備の導入および立ち上げ作業を行う. 5. 研削・研磨の技術および市場トレンドを洞察し、今後の開発方向性を見出す.
要求: 専門学校以上の学歴を有し、半導体製造プロセスにおける研磨工程の技術検討とプロセス開発の経験があること。 上記の工程において必要な装置の選定と評価の経験があること。 上記の装置のプロセスおよび装置立ち上げの経験があること。 上記の領域で砥石、スラリーなどの研磨材料の選定と評価の経験があること。 期待: 化合物半導体基板や他の基板に関する業務経験があり、研磨材料の選定と評価の経験があればなお良い。 研磨・研磨業界において砥石、スラリー、装置などのサプライヤーを熟知し、業界に人脈があればなお良い。 語学:英語や中国語の言語力があれば尚良い。 チームワーク意識があること。
北京語、英語で簡単な会話が可能
600万円〜
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
無
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
千葉県船橋市
服装自由
有
1名
1回〜2回
最終更新日:
420~590万
【概要】 当部門は、顧客へ納入された大型ポンプ製品の据付、試運転やメンテナンス時の分解、組立の技術指導を担当する部門です。当社の大型ポンプ製品は世界各国へ納入されておりグローバルに活躍できる職場となっております。 具体的には、ご経験や適性に応じて以下の業務をお任せいたします。 ・大型ポンプ(カスタムポンプ)製品の分解、組立の技術指導業務 ・大型ポンプ(カスタムポンプ)製品の据付、試運転の技術指導業務 ・報告書作成および教育資料の作成業務 【採用背景】 脱炭素化に向けた新しい事業展開を進めています。 新たな人材を採用する事で対面市場別に迅速な対応を図る目的で今回募集を始めます。 【キャリアイメージ】 入社後半年-1年間は、組立・試験課にて当社の大型ポンプに関する基本的なスキルを習得していただき、先輩社員と共に客先での分解、組立や製品の据付、試運転の技術指導業務の実績を積み重ねていただきます。その後は、適性に合わせて縦型ポンプや横型ポンプの担当として、単独にて国内外での技術指導業務を行っていただきます。将来的には国内外指導員育成のインストラクターを目指していただきます。
【必須】 ・出張業務が可能な方(年間平均150日~200日の出張あり(海外出張含む)) ・産業機械の組立、メンテナンス経験のある方 【歓迎】 ・回転機器の組立、メンテナンス経験のある方(3年以上) ・化学プラント等の機械オペレーター経験のある方
【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力はエネルギー、インフラ、環境、精密・電子の4セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野
1000~1800万
1.コアプロセス開発: LCoS液晶セル製造におけるキープロセスの開発と最適化を主導。特に前段工程(シリコンウェハプロセスを除く)。 2.不良解析と診断: デバイスの不良解析(FA)を担当し、問題の根本原因を特定。製品性能および歩留まりへの影響を評価する。 3.実験計画法(DOE)主導: 解析結果に基づき、単独でDOE実験を設計・主導し実施。問題検証、プロセスウィンドウの最適化、または新技術導入を推進する。 4.歩留まり向上と安定化: プロセスの安定化とパラメータ標準化(SOP)を継続的に推進。チーム連携により、最終的に製品の歩留まりと信頼性の向上を実現する
1.LCoS、マイクロディスプレイ、またはディスプレイ業界における豊富な経験を有し、液晶セル(cell)製造の全工程を深く理解していること。 2.前段封止工程(配向膜、シール材、液晶注入、貼り合わせ等)において、深い理論知識と実践能力を有すること。 3.液晶セルデバイスの不良解析手法とツールに精通し、複雑なプロセス欠陥を迅速に特定・診断できること。 4.DOE手法に精通し、実践的な工程問題解決に独立して活用可能。厳密な論理的思考力、問題解決能力、明瞭な技術報告書作成能力、および部門横断的なコミュニケーション・協業能力を有すること。
-
590~1060万
<業務内容> ■業務詳細 ・お客様のニーズに最適な ストレージソリューション提案、プロモーション ・ビジネス獲得~量産~サポート (FAE・品質保証・SCMチームと連携) ・国内・海外の展示会の企画・出展 ■組織のミッション TDKは、NANDフラッシュメモリを制御する コントローラを自社開発する技術をもち、 産業機器向けにSSDを展開しております。 さまざまなアプリケーションで製品を ご使用いただけるよう、 お客様へのプロモーション活動を通じて、 ビジネス獲得をミッションとしております。 ■その他 ・本社を拠点とし、全国各地への出張可能性あり ┗例)国内:3日前後/週、海外:1回/年
<マッチする方> ▼半導体に関する営業経験のある方 ▼業界・大手企業で安定して働きたい方 ┗東証一部・業界トップクラス・従業員10万人以上 ⇒最新製品・技術に携われる!
<事業ポイント※主な4事業> (1)エナジー応用製品事業(53.8%) ・リチウムイオン電池 ・産業機器向け電源 ・蓄電池充電用電源 等 (2)受動部品事業(26.4%) ・磁性材料のフェライト ・高周波部品 ・セラミックコンデンサ 等 (3)磁気応用製品事業(9.2%) ・フェライトマグネット ・HDD用ヘッド 等 (4)センサ応用製品事業(7.8%) ・温度センサ ・圧力センサ 等 ★成長市場(EV・5G・バッテリー)に欠かせない製品を手掛けています
1250~2000万
・化合物半導体パワーデバイス設計、プロセス統合、プロセス開発及びプロジェクト推進関連業務を担当する ・ウエハー工場に関するデバイスプロセス、プロセス制作などの技術交流を主導し、製品の品質問題をタイムリーに解決し、製品の順調生産を保証する。工程のテープアウトの状態をタイムリーにフォローアップし、ロット工程のデータ、測定データを分析し、まとめ、関連する工程技術問題を処理し、同時に製品の量産後の製品故障分析などの関連作業を担当する ・製品の信頼性に関する知識を理解し、製品の信頼性に関する実験方法を習得し、評価を行う ・製品の歩留まりの向上を担当し、担当範囲内で重大な異常に対処する
修士以上、半導体物理学、マイクロエレクトロニクス、材料関連の専攻 ・化合物半導体パワーデバイスの設計、物理構造、関連原理に精通しており、実際の開発・生産経験 ・パワー半導体デバイスのプロセスフロー、製造プロセス及び関連するプロセス原理に精通 ・化合物半導体材料の成長とデバイス設計とプロセス開発の経験 ・化合物半導体材料とデバイス産業チェーンに精通 ・相応の材料の測定とデバイスプロセスのと特性評価経験
-
600~1250万
仕事内容 ■お任せする職務内容 ・12インチ半導体工程でのプロセス開発や工程管理 ・大学や研究機関との共同研究開発 ・開発素子や材料の試作及び評価 ・製造視点で開発マネージメント *ご入社後はスピントロニクスデバイスのための12インチ半導体プロセスの開発に携わって頂きます。経験やスキルに応じて、将来的には開発リーダーやマネージメント業務をお任せします。 *募集部門に関する参考URL :https://www.tdk.com/ja/news_center/press/20241002_01.html :https://www.kyoto-u.ac.jp/ja/research-news/2014-09-08 *仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般 ■組織のミッション スピントロニクスはTDKのフェライトツリーを支えるコア技術の一つであり、常に世界No.1を目指すべき技術とビジネス領域です。スピントロニクスを用いた独自の脳型AIデバイスを開発しており、TDKのもつコア技術から新たな製品を創出してAIによる電力爆発の問題解決などの社会に貢献することがミッションです。 ■働き方 ・共同研究開発先拠点へ駐在しての勤務も想定します。 ・残業時間:40時間以下/月(業務とご本人の都合による) ・在宅勤務頻度:業務によって可能な日がある ・フレックスタイムの有無:あり ・出張頻度/期間/行先(国内外):月1回程度、国内を想定します。 ■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット TDKはスピントロニクスにおけるリーディングカンパニーであり、これらの基盤技術を基に新たな成長市場へと常に挑戦しており、ご自身のこれまでの経験を活かしつつ、新しい技術や製品の開発にチャレンジしたい人に最適な業務です。アカデミックやビジネスの垣根を超えた開発を行うことはご自身のキャリアを広げて、広い領域でも活躍ができる人材となることができます。プロセス開発のご経験があり、新しい分野に挑戦したいチャレンジ精神をもつ人材を募集しています。
■必須要件 ・8インチ以上のプロセスの開発に関する経験 ・少なくとも3名以上のチームのマネージメント経験者 ・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 600/CEFR B1) ■歓迎要件 ・12インチ以上のプロセスの開発に関する経験 ・半導体プロセスの開発に関する経験 ■学歴 ・高等専門学校卒(高専卒)以上
-
400万~
■業務内容 親会社で開発した製品を安定して製造したり、歩留・特性を改善したりするために、製品や工程の設計技術に関する課題を解決する業務を担当頂きます。 【具体的な内容】 ・改良製品の製造導入に必要な設計審査や標準書類整備 ・増産のため外部購入先の新規認定や継続的な品質改善 ■当課のミッション 量産開発品の製品設計、工程設計、技術的な仕様作成、社内規格作成 製品担当として担当製品の技術課題の抽出と解決を主導 ■当ポジションで働くやりがい ・特定の製品を担当し、歩留改善や特性改善のための設計・試作・評価に関する一連の技術を見るため、ものづくりを強く実感しながら製品の改良や改善に関わることができます。また、改良した設計の試作結果も自身で確認しますので、成果が見えやすくやりがいがあります。 ・各自が主体性を持って活動し、チャレンジを促す雰囲気・環境です。組織目標・計画の範囲内で個人の業務目標や活動計画を自分で決めて進めることが出来ます。 ■将来的なキャリアパスのイメージ まずはチップ設計者の製品担当として実務経験を積んでいただき、将来的にはリーダおよび課長職としての活躍を期待しています。 また設計部門は生産技術部門と連携して製品改良に取り組んでいますので、ご希望やご経験次第では生産技術部門で工程・設備面での技術の深堀りをしていったり、親会社の研究開発部門で要素技術研究や次期製品の研究開発に携わって頂くキャリアパスもございます。 ※グループ会社である古河ファイテルオプティカルデバイス株式会社(FFOD)への在籍出向となります
■必須条件 ・電子デバイスの設計開発業務の経験、品質改善業務経験、顧客要求を踏まえた仕様への反映経験 ・資料作成スキル(Excel、Word、PowerPointの使用経験) ・英語の使用経験 ・コミュニケーションスキル ■歓迎条件 ・半導体(Siでも可)のプロセス技術に関する知識・経験 ・半導体レーザの設計、作製、評価、分析に関する知識・経験 ・半導体物理に関する知識 ・プログラミングスキル(VBAマクロ、python、C++など) ・BIツール(Spotfireなど)の使用経験 ・CADスキル ・中国語力 ・英語力(TOEIC 600点以上)
-
400万~
■業務内容 次世代光半導体デバイスに用いるシリコンフォトニクスと周辺技術の開発。 ・シリコンフォトニクスの設計・試作・特性評価(フォトディテクタ・偏波ダイバーシティを含むパッシブ要素光素子)。 ・変調デバイス-シリコンフォトニクス間の電気・光学接続を含む実装技術開発。 (シリコンフォトニクス外部ファブとの交渉、試作テープアウト経験。) ・共同研究先・関係部署との連携。 ■当ポジションで働くやりがい 新製品に関する技術をゼロから作り上げるため、やりがいや達成感は非常に大きい。課題や未知の事項も多く、積極的な姿勢を求める環境にあり、やりたいことにチャレンジできる。 基礎的な研究から製品化に近い開発まで、実際の試作品を触りながら取り組むことができる。 ■将来的なキャリアパス(5~10年) 開発業務にて経験を積んだ上で、自分が開発した製品の事業化などに関わるキャリアパスがあります。配属課内での担当経験を経て、5~10年で課内のリーダとなることが期待されます。
■必須経験・スキル ・光デバイス関連の設計経験と半導体作製プロセスの知識 ・シリコンフォトニクスの設計・試作・特性評価経験(フォトディテクタ・偏波ダイバーシティを含むパッシブ要素光素子) ・変調デバイス-シリコンフォトニクス間の電気・光学接続を含む実装技術開発経験 ・大学レベルの数学、物理、化学の知識 ・コミュニケーションスキル(自分と意見の合わない人でも、意見を聞き出せ、場をうまくまとめられる) ・PC、ソフト使用出来るスキル(Webアクセス、Excel、Word、PowerPoint) ・プレゼンテーションスキル(DesignReview推進) ■歓迎経験・スキル ・TOEIC600点以上(スコアは目安、海外企業とのやり取りで使用します) ・シリコンフォトニクス(フォトディテクタ、光導波路)の設計、電気・光学接続を含む実装開発経験 ・半導体デバイスシミュレータ(TCADツール)、光学解析ソフトウェア、CAD、プログラミング(VBAマクロ、python、C++など)、BIツール(Spotfireなど)などの使用経験
-
350~500万
精密金属部品の製造業務(機械加工・段取り・測定など) 【具体的には…】 ・マシニングセンタ、複合旋盤を用いた金属加工 ・治具・工具の段取り作業(外段取りからスタート) ・加工後製品の測定(ノギス、マイクロメータ等) ・加工不具合の一次対応、上位者への報告 ・スキルに応じて複数台の設備を担当 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 創業70年超の老舗企業で、医療・半導体・宇宙関連など社会を支えるモノづくりを行う安定企業。 教育制度が非常に充実しており、未経験者でも一から学べる体制が整っています。 完全週休2日制でワークライフバランスも良好。長期的なキャリア形成が可能な職場です。
・製造現場(加工・検査)の実務経験(1年以上) ・ノギス、マイクロメータ等での測定実務経験(1年以上) ・機械加工の2D図面の基礎的な読解能力(加工箇所・寸法を把握できる)
・通信機器、医療機器、産業機器、半導体製造装置の精密金属部品加工 ・金属精密加工(マシニングセンタ・複合旋盤加工) ・治具製作、段取り・測定業務
300~800万
【業務内容】 ・電子デバイス関連材料および加工プロセスの検証・評価支援 ・プロジェクト要件に基づく実験DOEの設計、実施および結果分析 ・外部リソース(サプライヤー、Open-Lab等)との連携・調整 ・材料およびプロセス検証チェーンの構築 ・プロジェクト段階成果の整理および報告 ・仕入先との技術折衝および現地訪問対応(短期出張あり)
【応募条件・必要スキル】 ・材料、物理、材料分析、マイクロエレクトロニクス等の技術系バックグラウンド ・関連分野での実務経験3年以上 ・材料評価およびサンプル作製を独立して対応できる方 ・XPS、XRD、Raman、TGA、DSC等の分析技術に関する知識・経験 ・マイクロ/ナノデバイス関連業務経験者歓迎 【語学スキル】 ・中国語:ビジネスレベル(必須) ・日本語:ビジネスレベル(必須) 【歓迎する人物像】 ・明るく前向きで、チームに馴染みやすい方 ・主体的に行動でき、学習意欲の高い方 ・クリーンルーム作業および不定期出張に対応可能な方
-
500~1000万
◎ 正社員採用 *契約社員ではありません。 ◎ 借上げ社宅や住宅手当、その他引っ越しを伴う費用負担などございます。 ■採用ポジション: ◎機械・電気・電子・半導体・制御・設計開発・生産技術・品質管理 ・機械設計エンジニア ・回路設計エンジニア ・組込開発エンジニア など いずれかになります。 ◎機械設計エンジニア: 自動車向けステアリング部分の研究、開発設計 車両用エンジンの設計開発 航空機用脚制御用の油圧システムの機構設計 産業用ロボットの開発における設計業務 医療機器(カテーテル)の設計開発 新設計車両の開発及び基本設計業務 航空機用ガスタービンエンジンの詳細設計 など ◎回路設計エンジニア 自動車向けステアリング部分の電気設計 ECU製品の電気・電子部分の研究、開発設計 リチウムイオン蓄電システムの回路設計 ID製品のデジタル回路設計 複合機の回路設計 DVDの電気電子部分の研究、開発設計 など ◎組込開発エンジニア 自動車用ECUのソフトウェア設計 航空機向け制御システムのソフトウェア設計 電磁波解析ソフトのGUIプログラム開発 通信機器のソフト設計開発業務 FA設備のソフト開発業務 複合機のASIC・ドライバーソフト開発 DVDのソフト部分の研究、開発設計 など ●想定年収:500万円以上 ※経験・スキルを考慮し決定 ※毎年定期昇給があります。 ●転職者の年収例 入社3年目 55歳 年収約910万円 入社5年目 54歳 年収約880万円 入社3年目 49歳 年収約790万円 入社4年目 46歳 年収約705万円 入社5年目 39歳 年収約880万円 入社6年目 35歳 年収約765万円 ◆退職金制度があり、その他財形貯蓄や互助会制度もございます。 ◆住宅補助(借上げ社宅・住宅手当・引っ越しを伴う費用負担など) ◆入社した日より正社員採用(社会保険・厚生年金など各種保険に加入) ◆定年は65歳になります。 ■仕事内容: 自動車・自動車部品、家電、半導体、工作機械等、各メーカーを中心とする 開発・設計部門が職場です。 上記メーカーのプロジェクトに入り、経験・能力に応じて、 製品開発における構想、基本、量産、単発品設計を担当して頂きます。 また、開発環境におけるさまざまな課題を発見し、解決策の提案から改善までを行います。 ■想定年収:500万円以上 賞与:年2回 交通費:全額支給 昇給:年1回 毎年定期昇給があります。 ■諸手当: ・通勤手当(全額支給) ・時間外手当(1分単位で100%支給) ・役職手当 ・出張手当 ・地域手当 ・その他手当 ■完全週休二日制(土・日・祝日) 年間休日125日(2024年実績ベース) ・GW(10連休 実績) ・夏季(6連休 実績) ・年末年始(11連休 実績) ・有給 *取得率:82% ・慶弔・介護・産前産後・育児 ・リフレッシュ休暇 ■福利厚生: ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 ・退職金制度 ・育児・介護休暇制度 ・引越補助 ・社宅制度
機械・電気・電子・半導体・制御・生産技術などの経験
-