【デザイン本部】UI/UXデザイナー（サービス開発）｜ディー・エヌ・エー

職種

• ゲームUIデザイナー

仕事内容

同社のサービスにおけるUI/UX、インタラクションなど、目的に沿って最適なデバイスやインターフェースを考えてデザインまで落とし込む事がミッションです。ユーザーを中心に捉え、効果が最大になるよう日々改善を積み重ねる事が求められるため、UIグラフィックデザインの制作はもちろんのこと、仮説から最適なユーザー体験を設計するところまで一貫してデザイン領域を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案 ・施策や機能の企画立案 ・iOS / AndroidアプリのUIデザイン ・Webページの企画・デザイン ・サービスロゴ・VI・ブランディ…

求める能力・経験

【必須】 ◇実現したいビジョンを現実的なUIデザインに落とし込めるデザイン設計力 ◇設計したデザインをアプリのUIとしてグラフィック化できる、グラフィックデザイン力 ◇プロダクトの構想、設計、開発において、プランナーやエンジニアと密接に連携するコミュニケーション能力 ◇設計したデザインの意図を他業種に説明できる言語化能力 ◇Illustrator・Photoshopなどのグラフィック作成ツールの使用経験3年以上 ◇Web・クライアントアプリケーションのUI設計の経験3年以上 【尚可】 ◇人間工学・心理学に対する知識 ◇新規サービスの立ち上げ経験 ◇iOS / Andr…

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

300万円〜900万円

勤務時間

09:30〜18:00

フレックスタイム制

有

休日・休暇

120日

その他

日曜日・土曜日・国民の祝日・年末年始｜…

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給：294,167円～1,250,000円（勤務体系によって変動します。またDeNAは全募集要項で同じ給与レンジとしていますが、給与は選考を通じて決定いたします））

配属先

転勤

本社など勤務地に準拠

住所

東京都渋谷区

制度

その他

その他制度

通勤手当　｜賞与年2回（6月/12月）｜給与毎年2回（4月、10月）見直し｜児童手当｜従業員持株会｜定期健康診断実施｜マッサージルーム｜フリーランチ｜育児復職サポート手当｜ベビーシッター制度 ■フレックスタイム制：始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる（同社規定による）■CHO（Chief Health Officer）室：社員のパフォーマンスを健康面からサポートする専門部署運動・食事・睡眠・メンタルの４分野においてアンケートから見える課題を中心に取り組んでいます■健康管理室：健康相談や体調不良の相談ができる産業医及び保健師が常駐しています毎週出勤するカウンセラーにキャリアや心身の全般について相談することもできます■子育て・家族支援：基本的な保険制度に加え、保養施設やスポーツ施設の利用など、保険組合独自の福利厚生プランの活用が可能です■積立休暇制度：育児・学校行事・介護・私傷病・…

制度備考