38002 大手食品専門商社で冷凍総菜の量販向け開発営業職
500~800万
企業名非公開
東京都港区
500~800万
企業名非公開
東京都港区
食品/飲料/香料法人営業
商品企画
製品開発開発(食品/飲料/たばこ)
◆量販の総菜部門の冷凍加工総菜の開発営業活動全般 ・量販総菜バイヤー・問屋担当者からの商品開発ニーズのヒアリング ・量販側のニーズを仕入先メーカー(加工工場)にディレクションし、商品開発依頼 ・サンプル受け入れ、量販への提案 ・スペック調整、折衝 ・量販店からの受発注状況確認、計上確認、在庫管理 ・与信管理、その他付随業務全般 ※海外仕入れ先(加工工場)は中国や東南アジアにあります。必要に応じて加工場の開拓も実施します。 【担当商品】 ◆量販の総菜売り場で販売されるフライ・揚げ物製品
【必須】 ・量販総菜売り場向けの開発営業経験をお持ちの方 ・メールのやり取りが可能なレベルの英語力をお持ちの方 ・大卒以上 【尚可】 ・貿易知識をお持ちの方は歓迎 ・ビジネスレベルの英語力 ・日商簿記検定二級をお持ちの方 【求める人物像】 ・対人能力が高く、関係構築力を発揮しながら細やかな営業活動が実行できる方
英語で日常会話が可能
4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(博士)
正社員
500万円〜800万円
09:15〜17:30 ※残業月20時間程度 ※フレックスタイム制度あり
有
120日 内訳:日曜 祝日 土曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都港区
※転勤可能性はゼロではありませんが、JOBローテーションや積極的な配置換えは行わない企業です
最終更新日:
440~700万
【営業(スーパー向け)】もしくは【営業(外食・コンビニ等向け)】 同社の営業担当者としてへの営業活動をお任せ致します。 ■提案書作成 ■プレゼンテーション ■販売効率の高い棚割り提案、売り場作りのサポートや、季節に応じた販促提案 ■商品開発(一部の顧客に対し) ■メニュー開発 ■商品開発 ※新規開拓営業は無く、既存客への提案営業になります。 ※1人単独での既存客への訪問はなく、チームで動きます。 同社の営業担当者として流通、スーパー、外食、コンビニエンスストア、居酒屋、 製パン、食品メーカー、問屋などへの営業活動全般をご担当頂きます。
いずれか必須 ■営業経験 ■該当顧客業界に対する商談経験 ■外食業界のバイヤー経験
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470~570万
■仕事内容/開発グループ 1)商品開発 商品コンセプト具現化のためのプロトタイプ品の作製、及び商品化に向けたベンチスケールテスト、プラントテスト等の企画立案と実行。 2)技術開発 価値向上のための新規技術の開発。 3)コンセプト構築支援 顧客視点で商品開発するための商品分析や解析、具現化等の商品コンセプト構築支援。 ■組織構成 研究・開発センター 商品開発部 36名(男性17名、女性19名) ※2026年4月現在
【必須経験】 ■食品会社などで、加工食品の開発・工業化経験を2年以上有する方 【専門性】 ■食品化学、食品製造学、調理科学等の素養を有する方 【マインド】 ■「食」に関する興味・関心が高く、明るく前向きに挑戦できること 【人物要件】 ■周囲と良好な関係を築けるコミュニケーションができる人 ■受け身でなく自分から情報を取りに行ける人(業務の進め方などわからないことを積極的に聞きにいく、など) ■明るく前向きに取り組める人
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500~850万
アイリスオーヤマは、生活者視点で考えることを何より大切にし、 くらしの中の「不満」「不便」「もっとこうだったら…」を起点に商品開発を行ってきました。 本ポジションでは、そのようなアイデアを企画段階から携わり、設計・量産立上げまで、商品開発の全工程を担当していただきます。 ◆主な業務内容 プラスチック製品を中心とした商品開発業務をお任せします。 ・商品企画・アイデア提案 ・商品コンセプト立案 ・デザイン提案 ・設計・開発(射出成形品) ・原価計算 ・発売までのスケジュール管理 ・量産立上げ ※自社工場または協力メーカー(製品による) <使用ソフト:SOLIDWORKS> 【開発する商品例】 ・収納用品 ・ペット用品 ・日用雑貨 など ◆この仕事の魅力 ・企画〜量産まで一貫して携われるため、商品が完成し市場に並ぶまでの達成感が大きい ・年次に関係なく、アイデアを積極的に提案・形にできる環境 ・多くの人に使われる製品に携わるため、自分の仕事の成果を身近に実感できる
必須条件 ・プラスチック製品(射出成形)の設計・開発の経験(年数不問) ・3DCADの使用経験(ソフト不問) 歓迎条件 ・海外勤務に興味のある方(ただし、英語・中国語のできる方は歓迎) ※必須ではございません。
生活用品の企画、製造、販売
500~800万
【当社について】 ミドリムシで世界を救う――その荒唐無稽にも思えるミッションを掲げ、株式会社ユーグレナは創立されました。 ミドリムシを食用に大量培養するチャレンジから始め、世界初のミドリムシ入り食品を生み出しました。その後、化粧品事業にも参入し、人を健康にするヘルスケア事業で事業基盤を確立しながら、同時並行で地球を健康にするため、バイオ燃料の研究・事業開発を続けています。 また、ヘルスケア、エネルギーに続く新規事業として、サステナブルアグリテック領域における飼料・肥料の社会実装を本格的に開始。その他、創業のきっかけとなったバングラデシュの栄養問題を抱える子ども達に59種類の栄養素を有するミドリムシ入りのクッキーを10年以上届け続けています。 【部署ミッション】 化粧品の商品企画・開発を起点とした中長期の競争優位を構築するため、市場環境の変化を的確に捉え、成長機会・リスクを踏まえて商品企画に反映すること。 チャネル特性に応じた商品設計を行い、開発から広告アウトプットまでを一気通貫で支援することで、ブランドの持続的成長を実現する。 既存の技術・研究を活用しつつ、必要に応じて新たな商品価値探索のための研究企画を計画する。 【仕事内容】 市場環境および競合動向の調査、整理、分析を踏まえた商品企画案の立案 商品コンセプト、仕様、訴求内容の整理および企画資料作成 チャネル特性に応じた商品設計および商品情報設計と広告・販促向けオリエンテーション実施 既存技術および研究アセットを活用した商品企画推進 新たな商品価値探索に向けた研究開発テーマの検討補助 ※変更の範囲:会社の定める業務 【本ポジションの魅力】 商品企画の中核に近いポジションで、構想から形にするまでを一貫して担える環境です。 既存の知識を活かしながら、新しい技術や剤型にも挑戦できます。 企画から広告アウトプットまで一気通貫で関われるため、自らの仕事の市場での手応えが感じられます。
【必須要件】 化粧品の商品企画業務に携わった実務経験 市場調査および競合商品の比較分析・ポジショニング戦略立案を自立して行った経験 化粧品成分の基本的な知識を有していること 薬機法に関する基礎知識を有し、リスクを回避した表現の作成経験 【歓迎要件】 D2C、ドラッグストア、専門店など複数チャネル向け商品の企画経験 広告・販促物における商品情報設計や表現監修への関与経験 研究開発テーマの立案や、技術アセットを活用した商品価値探索への関与経験
1. ユーグレナ等の微細藻類等の研究開発、生産 2. ユーグレナ等の微細藻類等の食品、化粧品の製造、販売 3. ユーグレナ等の微細藻類等のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 4. バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等
450~650万
【事業内容】 ヘルスケア事業は、独自成分「パラミロン」を含む59種類の豊富な栄養素を持つ「石垣島ユーグレナ」をはじめ、「ヤエヤマクロレラ」「カラハリスイカ」「ミドリ麹」といった当社独自の素材を活用し、バイオテクノロジーを駆使した商品・サービス開発及び販売に取り組んでいます。明日の健康、そして100年後の健康も見据え、サステナブルな健康生活の実現をサポートしていきます。 【部署ミッション】 「世界中の人々を健康に、そして美しく」 海外営業課では、微細藻類を中心とした栄養価の高い原料を世界へ届け、健康食品・機能性飲料・化粧品の分野でグローバルな市場拡大に取り組んでいます。 微細藻類原料の海外向け輸出販売 Made in Japan の健康食品・機能性飲料のOEM受託 自社製品(食品・化粧品)の海外市場への展開 成長し続ける健康・ウェルネス市場の中で、日本発の素材・製品を世界に広げる中心的な役割を果たしています。 【仕事内容】 欧米(主に米国)を中心として以下海外営業全般を担っていただきます。 健康食品原料・OEM製品の提案、受託 自社製品(食品・化粧品)の輸出販売 新規顧客獲得・販路拡大 海外展示会・商談への参加 JETROなどのネットワークを活用してリード獲得 戦略立案〜実行までの一連の営業業務 ⇒海外市場の売上拡大を牽引するコアポジションです ⇒決まったやり方はなく、自分のアイデアを活かして営業活動を進められます ※変更の範囲:会社の定める業務
【必須要件】 4年制大学卒業以上 営業経験3年以上 ビジネス英語スキル(英語での商談ができるレベル) 海外出張が可能な方(1週間程度・年数回) 【歓迎要件】 健康食品/化粧品の販売経験 英語以外の語学力 海外取引の経験(職種不問)
1. ユーグレナ等の微細藻類等の研究開発、生産 2. ユーグレナ等の微細藻類等の食品、化粧品の製造、販売 3. ユーグレナ等の微細藻類等のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 4. バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等
450~650万
【事業内容】 ヘルスケア事業は、独自成分「パラミロン」を含む59種類の豊富な栄養素を持つ「石垣島ユーグレナ」をはじめ、「ヤエヤマクロレラ」「カラハリスイカ」「ミドリ麹」といった当社独自の素材を活用し、バイオテクノロジーを駆使した商品・サービス開発及び販売に取り組んでいます。明日の健康、そして100年後の健康も見据え、サステナブルな健康生活の実現をサポートしていきます。 【部署ミッション】 「世界中の人々を健康に、そして美しく」 海外営業課では、微細藻類を中心とした栄養価の高い原料を世界へ届け、健康食品・機能性飲料・化粧品の分野でグローバルな市場拡大に取り組んでいます。 微細藻類原料の海外向け輸出販売 Made in Japan の健康食品・機能性飲料のOEM受託 自社製品(食品・化粧品)の海外市場への展開 成長し続ける健康・ウェルネス市場の中で、日本発の素材・製品を世界に広げる中心的な役割を果たしています。 【仕事内容】 東アジア・東南アジア(主に中国・マレーシア)を中心として以下海外営業全般を担っていただきます。 健康食品原料・OEM製品の提案、受託 自社製品(食品・化粧品)の輸出販売 新規顧客獲得・販路拡大 海外展示会・商談への参加 JETROなどのネットワークを活用してリード獲得 戦略立案〜実行までの一連の営業業務 ⇒海外市場の売上拡大を牽引するコアポジションです ⇒決まったやり方はなく、自分のアイデアを活かして営業活動を進められます ※変更の範囲:会社の定める業務
【必須要件】 4年制大学卒業以上 営業経験3年以上 ビジネス中国語スキル(中国語での商談ができるレベル) 海外出張が可能な方(1週間程度・年数回) 【歓迎要件】 健康食品/化粧品の販売経験 中国語以外の語学力 海外取引の経験(職種不問)
1. ユーグレナ等の微細藻類等の研究開発、生産 2. ユーグレナ等の微細藻類等の食品、化粧品の製造、販売 3. ユーグレナ等の微細藻類等のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 4. バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等
367~405万
サントリーグループの一員として、担当エリアの自動販売機を巡回し、商品補充やラインナップの管理をお任せします。設置場所はオフィスビルや商業施設が中心で、1日に10〜15台を巡回するのが目安です。ノルマはなく、AIシステムが各自販機の売上を分析して最適な商品ラインナップを提案してくれるため、そのデータをもとに自分なりのアレンジを加えながら工夫して働くことができます。 入社後は1〜2ヶ月以内に集合研修(2泊3日)からスタート。その後、先輩社員によるOJTで業務を習得し、最短3ヶ月での独り立ち を目指します。独り立ち後は職務手当がアップし、社内資格等級が上がるごとに基本給も上がります。将来的には支店長・副支店長 などの管理職やルートセールスマネージャーへのキャリアアップも可能です。
【MUST(必須条件)】 ・男性の方 ・33歳以下の方(長期継続によるキャリア形成を図るため) ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定OK) 【WANT(歓迎条件)】 ・職種未経験者歓迎 ・業種未経験者歓迎 ・社会人未経験者(第二新卒)歓迎 ・運動部経験者・体を動かすことに慣れている方 【求める人物像】 ・体を動かすことが好きな方、体力に自信がある方 (夏場40度超の屋外作業など、体力的な負担があります) ・コミュニケーションを大切にしている方 (お客様との日常的な一声がけ、チームでのワイワイとした職場環境に馴染める方) ・工夫することを楽しめる方 (施設やエリアの特性に合わせた商品選定に面白さを見出せる方) ・責任感があり、主体的に行動できる方 (1日の巡回スケジュールを自分で組み立てる裁量があります) ・大手企業で安定して長く働きたい方
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510~590万
大手クライアントを中心に総務業務を主としたBPOサービスを提供する当社にて、LTV最大化を目的としたアップセル、クロスセルなどの営業活動やサービス品質管理、メンバーマネジメント等をお任せします。 【詳細】■案件品質管理:実務が円滑に進むよう全体の指揮/月次レポート・改善レポートの作成/報告■メンバーマネジメント:モチベーションや勤怠の管理、教育やフォロー等■カスタマーサクセス:課題抽出、提案、実行のサイクルを主導■営業活動:新規、アップセル、クロスセル等 ★新規案件の立ち上げ(契約からスキームの構築)や新メニューの企画など、上流の工程に携わっていただく機会もご用意しております。
【いずれか必須】■法人営業経験■カスタマーサクセス経験 【働き方】年休120日/残業20hほど/週2~3日在宅可でWLB充実!顧客、メンバー共にオンラインでのコミュニケーションが多い環境です。 【充実の福利厚生と働き方】様々な用途に使用できる年間15万円分の補助(カフェテリアプラン)など福利厚生や各種休暇も充実しています。 【入社後の流れ】先輩のフォローのもと業務理解を進めていただきます。ある程度業務に慣れたら、徐々にチームリードをお任せしていきます。メンバー全体を複数のサービスマネージャーで管理するため、困ったときはいつでも相談ができ、助言を受けられる安心の環境です。
■総務業務を中心としたアウトソーシングサービスの提供
800~1500万
■仕事概要: ■トリビューが目指すこと トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに、自由診療に特化した口コミ・予約プラットフォームを展開しています。 美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。 一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。 トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチングさせるプラットフォームを提供することで、自由診療における新しいスタンダードを創っていきます。 2025年1月にはシリーズCで23億円を調達し、累計調達額は約40億円に到達。 今後も、美容医療を含む自由診療全体の透明性向上をリードし、自分の人生に前向きでいられる「ウェルビーイング」を実現するための選択肢を広げ続けます。 ■募集背景とお任せしたいミッション 当社では、自由診療の口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」を運営しながら、 オンライン診療やECなどの新規事業のリリースも控えている状況です。 現在の体制上マーケティング責任者は1名のみですが、今後既存事業のさらなるグロースや認知強化、新規事業のPMF、中長期を見据えた自由診療/美容医療カテゴリNo1ブランドの確立など、これらの事業やミッションを同時に、かつ迅速に遂行するため、「一人の責任者が全てを管理する」形ではなく、「各領域における責任者を複数配置する」組織を構成したいと考えています。 マーケットに強力なプレイヤーが存在しない中で、競合を意識したカウンター施策に意識を奪われることなく、ひたすら顧客第一で向き合う本格的なマーケティング活動に関わりながら、業界・市場のパーセプションを変革していくフェーズを経験することができます。 ■仕事内容 KPI・ユニットエコノミクスに基づいたグロース戦略の設計 全チャネル(広告・CRM・SNSコンテンツ・SEO等)のディレクション〜LTVの最大化 新規事業におけるポジショニング設計および、GTM戦略の構築・テストマーケティングの推進 2〜3年先を見据えた自由診療/美容医療ドメインにおける確固たるブランディングを隔離するための認知施策の検討 【具体的な戦略例】 認知〜獲得 ROASの最大化狙った広告運用とクリエイティブの価値パターン創出 SNS・動画・SEO等のコンテンツマーケティング強化によるオーガニックの最大化 獲得〜リテンション 施術ユーザーセグメントごとのLTV/CAC最大化(高単価・高リピート層など) 登録初期のシナリオ再設計とパーソナライズ通知による、MAU・予約率の向上 ブランディング インフルエンサーを巻き込んだコミュニティの形成や世界観の構築 低価格に依存しないユーザー獲得やクリニック・ドクターごとの魅力訴求設計
■必須スキル: toC事業会社でのデジタルマーケティング領域における実務経験(5年以上) 大手消費財メーカーのマーケ責任者や大手総合代理店での事業立ち上げ・責任者経験がある方も可 自社サービスやアプリのユーザーグロースにコミットした経験(例:登録者数、継続率、LTV等の改善) データ分析に基づいた施策立案、KPI設計、効果測定、改善提案のリード経験 クロスファンクショナル(開発や営業など)連携を前提としたプロジェクト推進経験 ■歓迎スキル: LINE公式アカウントやアプリPush通知を用いたCRM施策経験 美容医療領域に関する商材を扱った経験 女性ユーザー向けのプロダクトマーケティング経験 スピード感の早いベンチャー・スタートアップでの就業経験がある方 0→1フェーズのプロダクトマーケティング経験 経営層へのレポーティングや折衝経験 SQLなどを活用したデータ抽出・分析のスキル ■求める人物像: 戦略〜実行まで一貫して考え、自部署に閉じず、さまざまなステークホルダーと連携しながらプロジェクトを推進できる方 チームメンバーと丁寧に向き合い、育成・フィードバックを大切にできる方 美容医療ドメインに興味がある方
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600~700万
マシンピラティススタジオ「the SILK」の多店舗展開を支えるエリアマネージャーです。重要KPIの管理や新店開発、300名超のスタッフ統括を通じ、経営視点で事業成長を牽引します。 【業務詳細】 ■店舗運営のKPIマネジメント■新店立ち上げリード■採用戦略や人材育成■エンゲージメント向上施策の実行を主導 現場と経営を結ぶハブとして、戦略的な店舗経営を推進します。将来的にはブランド責任者や事業責任者など、経営層へのキャリアパスも開かれた、圧倒的な裁量と成長を実感できる環境です。
【必須要件】■店舗マネジメントの経験(エリアマネージャー、スーパーバイザーなど)■店舗KPIの設計や改善に従事されたご経験のある方 【歓迎要件】■フィットネス、ホテル、アパレルなどの業界経験 【2030年までに市場価値1000億円を目指す事業開発会社です!】 ■年間休日120日以上、生理休暇や育児サポート休暇もあり成長と働き方を兼ね備えた社風です! ■毎年2~3個の新事業を立ち上げるため常により良い人材を募集と機会の提供を行っています。 ■成長意欲が高い社員にどんどん成長機会を与え、しっかりと人事評価を行う人事制度が整備されており、2~3年で事業責任者になることも可能。
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