プロジェクトマネージャー／在宅可／プライム案件中心／上流工程

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  【関東配属確約/SE】★技術力を正当に評価/多様な製品/上流工程/ベテラン歓迎

  670~830万

  株式会社メイテック東京都23区内, 神奈川県内, 千葉県内

  【関東配属確約/SE】★技術力を正当に評価/多様な製品/上流工程/ベテラン歓迎気になる

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  仕事内容

  日本を代表する大手製造業に対し、IoT,AI,自動運転,画像処理などの最先端のテクノロジー分野のシステム開発に携わって頂きます。仕様検討/要件定義/基本・詳細設計など設計開発のコア業務に携わることが出来ます。 製造業に強い当社だからこそ実現可能な技術を身に付ける事も可能。市場価値(技術力)を給与に反映される評価制度。ピーク年収で定年を迎えることも可能で、「長期的」「安定性」を軸に転職される方には非常にフィットした職場です。【他企業のSEとの違い】創業以来、製造業大手メーカーとの取引が多く、製造業のIoT化、AI化に伴い、自動運転、画像処理などの最先端のテクノロジー分野のシステム開発案件を多く頂いております。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■詳細設計,基本設計,実装,テスト設計などの経験■C,C++,C#,Java,Python,JavaScript,VB.NET等を用いた開発経験■組込ソフト,業務系システム,Webアプリ,制御系,インフラ関連ツール開発などの経験 【生涯プロエンジニア】1社・1製品に縛られることなく、約1400社の取引先の中から多様な先端開発や上流工程に携わることができます。次の10年も技術者として最前線で市場価値を高め続けられる環境が整っており、技術力に応じた給与制度の為、経験を積み昇給を目指すことも可能です。役職定年はなく400名以上のエンジニアが定年到達後も活躍。 培ってきた経験を活かし、時代の変化に応える当社で新たな挑戦をしてみませんか？

  事業内容

  エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価）

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  【関東配属確約/SE】★技術力を正当に評価/多様な製品/上流工程/年収100万UP可

  560~700万

  株式会社メイテック東京都23区内, 神奈川県内, 千葉県内

  【関東配属確約/SE】★技術力を正当に評価/多様な製品/上流工程/年収100万UP可気になる

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  仕事内容

  日本を代表する大手製造業に対し、IoT,AI,自動運転,画像処理などの最先端のテクノロジー分野のシステム開発に携わって頂きます。仕様検討/要件定義/基本・詳細設計など設計開発のコア業務に携わることが出来ます。 製造業に強い当社だからこそ実現可能な技術を身に付ける事も可能。市場価値(技術力)を給与に反映される評価制度。ピーク年収で定年を迎えることも可能で、「長期的」「安定性」を軸に転職される方には非常にフィットした職場です。【他企業のSEとの違い】創業以来、製造業大手メーカーとの取引が多く、製造業のIoT化、AI化に伴い、自動運転、画像処理などの最先端のテクノロジー分野のシステム開発案件を多く頂いております。

  求める能力・経験

  【必須】ITエンジニア(アプリ・インフラ不問)※目安1年以上【活かせる経験】JAVA、Python、JavaScript、C、C++など各種オープン言語開発経験(プログラマー歓迎)＊休日面接も可！興味をお持ちの方はご応募ください 【生涯プロエンジニア】1社・1製品に縛られることなく、約1400社の取引先の中から多様な先端開発や上流工程に携わることができます。次の10年も技術者として最前線で市場価値を高め続けられる環境が整っており、技術力に応じた給与制度の為、経験を積み昇給を目指すことも可能です。役職定年はなく400名以上のエンジニアが定年到達後も活躍。 培ってきた経験を活かし、時代の変化に応える当社で新たな挑戦をしてみませんか？

  事業内容

  エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価）

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  536【技術】AIイノベーション推進リーダー/生成AI・先端技術活用/アライアンス

  850~1400万

  株式会社ＮＴＴデータグループ東京都江東区

  536【技術】AIイノベーション推進リーダー/生成AI・先端技術活用/アライアンス気になる

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  仕事内容

  ■生成AI等の先端領域において、有力パートナーとの提携強化、技術検証から自社導入（クライアントゼロ）、顧客向けサービス展開までを一貫して企画・推進するポジションです。 ・OpenAIをはじめとする国内外有力パートナーとのアライアンス高度化・交渉 ・先端AI技術の評価・検証および自社内への導入・展開（クライアントゼロ推進） ・社内導入成果をベースとした顧客向けAIサービス・ソリューションの企画・展開 ・幹部・経営層向けの報告資料作成および戦略説明 ・グローバルAIオフィスと連携した事業化推進

  求める能力・経験

  【必須】生成AIを一定レベルの理解で使いこなせること ・エンジニアやパートナー、経営層･幹部と会話・提携交渉ができるレベルの技術理解　※英語は必須ではないですが抵抗がないこと 【魅力】OpenAIをはじめとする最先端AI企業との協業により、世界最高峰のエコシステムに触れられます。 ・新規パートナ開拓というより、既存パートナーを中心に技術の自社導入から顧客展開までを一貫して手掛けるダイナミズムを実感できます。 ・経営層・幹部との距離が近く、技術と事業、経営を繋ぐ重要なアライアンス戦略に直接携われる醍醐味があります。

  事業内容

  NTTデータグループ全体の戦略策定・推進（マーケティング、イノベーション、戦略投資含む）、経営管理、技術開発及びガバナンス確保等【東証プライム市場上場】

• エージェント求人

  シンプレクス・ホールディングス株式会社【若手限定（ポテンシャル枠）】システムエンジニア/開発メンバー

  年収非公開

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  シンプレクス・ホールディングス株式会社【若手限定（ポテンシャル枠）】システムエンジニア/開発メンバー気になる

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  仕事内容

  ◇事業方針◇ 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを弊社では重視しています。 中でも、テクノロジードリブンである金融領域（銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等）においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。 現在では、金融ソリューションに限定することなく、クライアントの唯一無二のDXパートナーとなることを目指し、非金融ソリューションにまで事業を拡大しています。 今後、キーテクノロジー（AI、クラウド、ブロックチェーン技術等）を活用し、金融/非金融問わず事業も拡大していく方針です。 ◇業務内容◇ 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域にフォーカスし、対象顧客を金融機関に限定せずDX推進を支援しています。 エンタープライズ向けの業務システムから個人ユーザー向けのシステムまで、多様なシステムの開発をお任せする予定です。 中には億を超えるデータ量を処理するシステムや低レイテンシーが求められるシステムなど技術的に取り組みがいのあるプロジェクトや、個人投資家の資産運用（株取引、投信など）を支援するスマートフォン向けアプリケーションを、UI/UXを考慮したサービスデザインからシステム開発、運用まで一気通貫で大手金融機関に提供しているプロジェクトなど、幅広く案件を拡大しています。 技術力を高めてテックリードを目指すキャリアやコンサルキャリア、マネジメントキャリア、デザイナーとしてのキャリアなど、将来的なキャリアに向けて「まずは技術力をつけたい」といったご志向性の方にお勧めです。 ◇業務内容◇ （雇入れ直後）システムの開発及びコンサルティング （変更の範囲）会社の定める業務 ※雇い入れ直後の業務内容は求人によって異なります。 キャリアパス キャリア形成について根底にある考え方は、個々人の得意分野において、プレイヤーとしての能力を最大限伸ばしていくことを奨励する、ということです。 PG→SE→PL→PMというマネジメントキャリアを目指すも良し、技術的な強みを伸ばすようなテクノロジー特化型のキャリア（アーキテクト、テックリード）を目指すも良し、ビジネスに強みを伸ばすコンサルキャリアを目指すも良しと、個々人のスキルセットと希望を考慮し、キャリアパスを柔軟に設計することが可能です。 ◇開発手法◇ ウォーターフォール、アジャイル・スクラム（顧客、PJによって異なります） コード品質を向上させるべく、本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施しています。また、コード品質評価ツールを積極的に用いて効率化を図っています。 顧客とともにビジネスを構築していくようなPJの場合、アジャイル・スクラムが積極的に利用されています。例えば、1ヵ月以下の短い期間でのイテレーション開発を実践し、デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っています。また、継続的なデプロイ（デリバリー）を行っています。 ◇技術スタック◇ 言語：主にJavaを利用、PJによってはKotlin,Swift,Go,C++,Python, TypeScript,Javascript などを利用 フレームワーク・ライブラリ：Spring,Vue.js,React,Flutter他 (高速取引に特化した社内フレームワーク・メッセージングライブラリなど) インフラ・ミドルウェア：AWS/Azure/GCP(Windows,Linux),オンプレ,Docker,Oracle,MySQL,PostgreSQL, DynamoDB,他 開発環境： IDE：Eclipse, IntelliJ,PyCharm,Visual Studio 　　　　　 ソース管理：Git (GitHub Enterprise) 　　　　　 CI/CD：Jenkins, CodeBuild,他 　　　　 　 コミュニケーション：JIRA, Redmine, Slack, Wiki

  求める能力・経験

  【必須経験(全て必須)】 ・弊社カルチャーへの共感 ・実務でのシステム開発経験1年以上（スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、いずれも可） ・社会人経験5年以下 ・国籍不問（ただしN1取得必須、かつビジネス上のコミュニケーションが円滑に取れる方） 　※本求人は、長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合に該当します（雇用対策法「省令3号のイ」）。 【歓迎経験】 ・JavaもしくはPythonを用いた開発経験（当社では「顧客のために主体的にインプット・キャッチアップする姿勢・マインド」こそ重視しているため、開発言語は問いません） 【求める人物像】 ・ITエンジニアとしてのスキル・商流を上げることで、市場価値・年収を上げていきたい。 ・現職での成長に限界を感じており、新しいフィールドで成長スピードを高めていきたい。 ・上流から下流まで幅広く経験を積むことで、自身のキャリアを明確にしていきたい。 ・設計して終わり、実装して終わり、ではなく、システムが顧客ビジネスに貢献していけるかを見届けたい。 ・技術力を高め、適切に評価されたい。 ・ファーストキャリアの選択に後悔があり、目的意識を持ってキャリアを再構築したい。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【東京/フルリモートWebエンジニア(PL)】上場×100%案件選択制 無期雇用派遣

  550~750万

  株式会社ＢＴＭ東京都渋谷区

  【東京/フルリモートWebエンジニア(PL)】上場×100%案件選択制 無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  大手クライアント案件を含む全国1000社以上の豊富案件から自ら選択可能！基本設計やマネジメント経験を活かし、フルリモートで理想の開発とキャリアアップを叶えるWeb開発エンジニアポジションです。 【商材】最先端技術（Go、Python等）を用いたWebサービス 【詳細】■大手顧客や直請け案件を中心とした要件定義・基本設計・開発業務 ■サブリーダーやリーダーとしてチームマネジメント・後輩育成 ■専任営業・上長との三者面談による100%希望に沿った案件選択 ■チャットやWeb会議を活用したリモートチーム開発 ■年収550万～750万円以上の還元実績あり！成果を正当に評価する環境◎

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■Web系システムの基本設計経験 ■何らかのリーダー経験（案件・チーム問わず）【働き方】年休130日×フレックス制！フルリモート可能で残業抑制や高い有休取得率（75%）など柔軟に活躍◎ 【魅力】■100%案件選択制：大手クライアントを含む豊富な案件から希望の技術や領域を自身で選択可能 ■充実のサポート体制：月1回以上の1on1や専属CSチームが伴走し、リモートでも孤独感なし ■年収550万～750万を目指せる客観的評価：成果やスキル向上を明確な指標で給与還元 ■安心の上場基盤：全国11拠点を展開し、場所に縛られずスキル最大化と長期的なキャリアアップを実現できる環境

  事業内容

  SES、受託開発、自社メディア運営など

• エージェント求人

  【生産IT×DX推進】国内外の生産拠点をつなぐITマネージャー

  年収非公開

  • コンプライアンス
  • 情報セキュリティ
  • IT戦略策定
  • マネジメント
  • システム統合
  • 生産計画
  • 工場
  • コンピュータサイエンス
  • 品質管理

  三菱ふそうトラック・バス株式会社神奈川県川崎市

  【生産IT×DX推進】国内外の生産拠点をつなぐITマネージャー気になる

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  仕事内容

  【国内外の生産拠点を支えるIT戦略の中核へ】 製造現場では、生産計画から製造実行、品質管理、完成車検査まで、多様なITシステムが事業を支えています。 本ポジションでは、生産子会社や各拠点のITチーム、製造・品質部門、グローバルIT組織をつなぐ中心的な存在として、生産ITシステムの統制・標準化・高度化を推進していただきます。 単なるITシステムの運用管理ではありません。既存のレガシーシステムと最新のデジタル製造ソリューションを融合させながら、グローバルなIT標準と各生産拠点の現場ニーズを両立させ、将来の生産IT基盤を構築していくポジションです。 「現場を止めない安定したIT」と「次世代のデジタルファクトリー」の両方を実現するため、ITガバナンスからシステム統合、DX推進、サイバーセキュリティまで幅広くリードいただきます。 【具体的な業務】 ・生産子会社・複数生産拠点におけるITシステムおよびIT施策のガバナンス、監督・調整 ・MESをはじめとする生産・ショップフロアIT、製造アプリケーション、品質管理システム等の安定稼働支援 ・グローバルの生産IT標準との整合性確保および各拠点への展開・定着推進 ・レガシー環境を含む既存の製造IT基盤のモダナイゼーション推進 ・生産計画、エンジニアリング、製造実行、品質管理、完成車検査など、製造プロセスを支えるシステム間の連携・統合改善 ・生産ITに関する各種プロジェクト・イニシアチブの企画、調整、推進 ・デジタル製造・スマートファクトリーに向けたITロードマップの策定・実行支援 ・生産現場システムにおけるITガバナンス、サイバーセキュリティ、コンプライアンスの推進 ・生産部門、品質部門、現地ITチーム、グローバルITアーキテクチャチームとの連携・ステークホルダーマネジメント ・外部ベンダー、テクノロジーパートナーの管理および協業推進 【このポジションの魅力】 ■ 生産ITの「全体最適」を担うスケールの大きな役割 特定システムだけではなく、複数の生産子会社・拠点を横断し、生産IT全体の整合性や標準化を推進します。ローカル最適とグローバル標準の双方を踏まえながら、製造ITのあるべき姿をつくっていくことができます。 ■ 製造DXを構想から実装へつなげる MES、製造アプリケーション、品質システムなど、実際の工場オペレーションを支えるITが対象です。現場に近い立場で、デジタル製造やスマートファクトリーの実現に直接関われます。 ■ レガシーから次世代環境への変革をリードできる 安定稼働が求められる既存システムを維持しながら、最新のデジタル製造ソリューションへの進化も進める重要なフェーズです。「守り」と「攻め」のITを両立させる経験を積むことができます。 ■ グローバル環境で幅広いステークホルダーと協働 国内外の生産拠点、現地ITチーム、製造・品質部門、グローバルIT組織など、多様な関係者と連携します。技術知識だけでなく、調整力やビジネス視点を活かして大きな変革を推進できるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■背景・経験： ・情報技術、工学、コンピュータサイエンス、または関連分野の学士号または修士号。 ・製造または生産システムを支えるIT環境での数年間の実務経験。 ・マルチサイト（複数拠点）環境での経験、または子会社を横断したIT活動の調整経験。 ・チームマネジメント経験。 ■テクニカル＆ファンクショナルスキル： ・生産・現場ITシステム（MES、製造アプリケーション、品質管理システム、エンジニアリング・インターフェースなど）に関する知識。 ・複数拠点にまたがる複雑なIT環境の管理または調整経験。 ・基幹システム（エンタープライズ）と製造プラットフォーム間のシステム統合に関する知識。 ・生産環境におけるITガバナンス、サイバーセキュリティ、および運用の安定性に関する知見。 ■プロフェッショナルスキル： ・高いステークホルダーマネジメント能力および調整能力。 ・現地のオペレーションニーズをグローバルなIT標準と合致させる能力。 ・信頼性と継続的改善を重視した、構造化されたプロアクティブな（主体的な）業務スタイル。 ・国際的な環境での高いコミュニケーション能力。 ■語学力： ・日本語：ネイティブレベル ・英語：ビジネスレベル以上 ※グローバルIT組織や海外拠点とのコミュニケーションで使用します

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【東京：新卒採用担当/責任者候補】上場企業の採用基盤を作る 検証など自由度◎

  500~700万

  株式会社ＢＴＭ東京都渋谷区

  【東京：新卒採用担当/責任者候補】上場企業の採用基盤を作る 検証など自由度◎気になる

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  仕事内容

  エンジニア新卒採用の0→1立ち上げをお任せ！採用計画立案から基盤構築、イベント対応、選考設計まで幅広く担当し、上場企業の事業成長を人事の側からダイナミックに牽引できるやりがい抜群の仕事です。 【詳細】■Webエンジニア職の新卒採用基盤構築・戦略立案・実行 ■ターゲット像の明確化 ■ダイレクトリクルーティング運用、スカウト送信、効果検証 ■人材紹介会社の窓口・連携 ■大学や専門学校等への訪問・イベント対応（出張あり） ■選考プロセスの設計・運用・面接対応・内定者フォロー ■研修教育体制の構築など、新卒採用の基盤作りから運用まで幅広くお任せします。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】中途または新卒採用の実務経験/自ら課題を設定し周囲を巻き込んで主体的に推進・実行できる方 【働き方】年休130日/残業月15h程度/フレックス＆リモート導入で柔軟に働ける環境◎ 【魅力】■採用立ち上げの0→1経験が得られる：Webエンジニア新卒採用の基盤作りから部門立ち上げまで主導可能 ■東証グロース上場＆強固な経営基盤：多角的な事業展開とAI特化子会社の設立などスピード感ある成長企業 ■充実した学習支援・手当：資格手当（最大10万円）や書籍購入・動画受講補助、eラーニングなどスキルアップ環境が豊富 ■ワークライフバランス抜群：副業可＆手当多数

  事業内容

  SES、受託開発、自社メディア運営など

• エージェント求人

  【ITインフラ×グローバル】アウトソーシング戦略・ベンダー管理マネージャー

  年収非公開

  • 予算管理
  • 品質管理
  • 契約交渉
  • 予算策定
  • Web/ITサービス
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • ネットワーク
  • マネージャー
  • オンプレミス
  • クラウド
  • 自動車
  • プロジェクトマネジメント

  三菱ふそうトラック・バス株式会社神奈川県川崎市

  【ITインフラ×グローバル】アウトソーシング戦略・ベンダー管理マネージャー気になる

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  仕事内容

  【グローバルITインフラのアウトソーシングをリードするマネージャーポジション】 ITインフラ部門にて、ITインフラアウトソーシングプロバイダー管理の責任者として、グローバルなITインフラ環境におけるベンダー戦略、契約、サービス品質、ガバナンスをリードしていただきます。 現在は大きな事業変革のフェーズにあり、既存のITインフラ運用体制から新会社としての運営モデルへの移行を進めています。 本ポジションでは、単なるベンダー管理にとどまらず、アウトソーシングの仕組みそのものを新たに構築し、グローバルガバナンスを確立しながら、ITインフラの安定運用と変革を同時に実現することがミッションです。 【具体的な業務】 ・新会社体制におけるITインフラアウトソーシング体制の構築および既存運用からの移行リード ・既存のアウトソース管理方針、契約、運用ノウハウの引継ぎおよび新組織への展開 ・ITアウトソーシングプロバイダーに関するグローバルガバナンスフレームワークの企画・構築・運用 ・アウトソーシングプロバイダーのサービス品質、KPI、SLA、運用状況のモニタリングおよび改善推進 ・プロバイダーとの契約・運用面における交渉、関係構築、パフォーマンス管理 ・国内外のビジネス部門、ITチーム、外部ベンダーとのステークホルダーマネジメント ・ITインフラ戦略・運用モデルの策定への参画 ・グローバルITインフラ部門におけるアウトソーシング領域の代表としての活動 ・アウトソーシング関連プロジェクトにおけるスコープ、スケジュール、予算、品質の管理 ・契約・予算・サプライヤー等を含むリソースマネジメント ・インフラ変革、ITサービス改善、運用高度化に向けた継続的な改善活動 【このポジションの魅力】 ■ 新会社のITインフラ運営モデルを「ゼロからつくる」フェーズ 既存の仕組みを維持するだけでなく、新会社として必要となるアウトソーシング体制やガバナンスを構築していく変革フェーズです。 ■ グローバルIT × ベンダーマネジメントの経験を広げられる 国内だけで完結するITベンダー管理ではなく、グローバルIT組織や海外ステークホルダーと連携しながら、契約・SLA・KPI・ガバナンスなどを統括します。 ■ ITインフラの技術とビジネスマネジメントを両方活かせる オンプレミス、クラウド、ネットワーク、デジタルワークプレイスなど幅広いインフラ知識に加え、契約交渉、予算管理、サービス品質管理まで幅広く携われます。 ■ 大規模な事業変革・インフラ変革をリードできる カーブアウトから統合後の運営体制への移行という大きな変革を経験できるため、ITサービスマネジメントやベンダーマネジメントの専門性を一段高いレベルへ伸ばせるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■経験・知識： ・IT業界で5年以上の実務経験 ・ITアウトソーシングプロバイダーの管理経験 ・ITインフラ環境における導入、移行、運用、サポート等の実務経験 ・アウトソーシングプロバイダーとの契約・運用交渉の経験 ・SLA、KPI、ガバナンスモデル等の策定・運用経験 ・ITインフラ関連プロジェクトまたはプログラムマネジメント経験 ・サプライヤー／ベンダーマネジメント経験 ・インフラ変革やチェンジマネジメントをリードした経験 ・ITIL、IT標準、サービスマネジメントツール等に関する知識・経験 ■技術・業務知識： ・ITインフラ全般に関する幅広い知識 ・ITアウトソーシングに関する業界知識・トレンドへの理解 ・プロバイダーのパフォーマンス管理、サービス品質管理、継続的改善に関する知識 ・ITガバナンスやベンダーガバナンスに関する理解 ■語学力： 日本語：ネイティブレベル 英語：ビジネスレベル以上 ※グローバルITチームとの日常的なコミュニケーション、契約・ガバナンスに関する協議等で使用 【歓迎経験】 ・自動車、製造業、販売業におけるITインフラ管理経験 ・グローバルプロジェクト／プログラムマネジメント経験 ・ITアウトソーシング関連資格・プロジェクトマネジメント資格 ・PMI（Post Merger Integration）やカーブアウトに伴うIT環境移行経験

  事業内容

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• エージェント求人

  就活×AIエージェントサービス立ち上げ一人目エンジニア / 事業長直下組織

  900~1300万

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  就活×AIエージェントサービス立ち上げ一人目エンジニア / 事業長直下組織気になる

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  仕事内容

  業務内容 サービス構想の段階からPdMと議論に加わり、技術選定・アーキテクチャ設計・仕様検討・実装・インフラ構築・リリース後の運用改善までを一気通貫で推進いただきます。 主な担当領域：プロダクトの技術戦略立案／フロントエンド・バックエンド・DB設計・クラウドインフラの実装／LLM・AIエージェントの設計と評価改善／法務・セキュリティ部門との技術面での折衝／将来的な開発組織の立ち上げ ※インフラ領域については、既存のビズリーチ・キャンパス開発チームの支援を受けられる体制を用意しています。 ポジションの魅力 ・9年間成長を続けてきた事業における、初の新規サービス立ち上げ。 　既存事業の延長ではなく、AIを主軸に据えた新しいプロダクトを白紙から設計できます。 ・1人目エンジニアとして技術選定からアーキテクチャ、開発プロセスまで、既存の制約に縛られずご自身の判断で決められます。 　※今後のサービス拡張を見込み、一部ビズリーチ・キャンパス本体で活用している技術スタックに準ずる箇所も発生します ・当社の、OB/OG訪問ネットワークサービスが築いてきた学生・企業・OB/OGの知見やユーザー基盤を、立ち上げ初期から前提として活かせます。 ・PdMと2名の意思決定スピード。事業責任者との距離が近く、企画と開発の間に階層がありません。

  求める能力・経験

  必須要件 ・自社開発チームにおける技術中核としてのリード経験（機能開発の設計から実装・リリース・運用改善までを一貫して推進したご経験） ・フロントエンド・バックエンド・DB設計の一連のご経験 ・中長期を見据えた設計判断の経験：スケーラビリティ・保守性・技術負債のトレードオフをご自身で判断したご経験 ・仕様が固まっていない状態から、PdMとの対話を通じて要件を形にできること。 歓迎要件 ・チームの技術中核として、新規プロダクトを立ち上げからリリース・運用まで遂行したご経験 ・LLMを活用したプロダクトの本番運用のご経験（評価基盤の構築、コスト最適化、ガードレール設計等の実務経験・知見） ・個人情報の取り扱いや厳格な審査要件が存在する領域でのサービス開発・運用のご経験 ・Webおよびモバイルアプリ（iOS/Android）双方を見据えたアーキテクチャ選定の経験、またはモバイルアプリのリリースのご経験 ・法務やセキュリティ部門との協働・折衝のご経験 求める人物像 ・未知の領域を高速に学び、その過程自体を楽しめる方 ・チームで働くことを大切にし、チームの中での価値発揮に意識を向けられる方 ・未知の課題や困難な課題に直面した際に、楽しんでチャレンジ出来る方 ・損得や合理性を大切にしつつも、お客様や同僚の感情にも留意した考えと行動ができる方

  事業内容

  インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス

• エージェント求人

  【PM,PL】「エンジニアの生涯年収1億円UP」を掲げる当社のエンジニア最重要ポジション◎リモート可

  650~1250万

  • プロジェクト
  • 進捗管理
  • 詳細設計
  • IPO
  • 基本設計
  • テスト
  • 工程管理
  • 要件定義
  • マネジメント

  株式会社エンジニアのミカタ東京都新宿区

  【PM,PL】「エンジニアの生涯年収1億円UP」を掲げる当社のエンジニア最重要ポジション◎リモート可気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エンジニア組織の最重要ポジション ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社のエンジニア組織（約800名）のトップ5〜10%に位置する最重要ポジションです。 エンド直やSIer直など商流の浅い案件に入り込み、プライム案件やエンド直請け案件など、商流の浅いプロジェクトにおける要件定義、基本設計を担っていただきます。 🔶【業務内容】 ・PM/PLとしての進捗管理 ・PM/PLとしてのクオリティ管理 ・PM/PLとしてのチームビルディング ・要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、移行、運用引継までの全工程管理 ・現場での実績創出を通じた、将来的な「ITコンサルタント」へのステップアップを見据えた業務推進 🔶【募集背景】 2030年に弊社は時価総額2,000億円を超える大型IPOを達成することを目標としています。 短期的にはエンジニアの採用をさらに加速させるだけでなく、クライアント企業の本質的な経営課題を解決するため伴走する必要があります。 このミッションを実行する為、弊社の最重要ポジションであるPM,PLポジションを募集しております。

  求める能力・経験

  【必須項目】 ・ITエンジニアとしての実務経験が3年以上ある方 ・基本設計以上の工程経験が2年以上ある方 【歓迎条件】 ・PM/PLとしてのチームマネジメント経験（2年以上、かつ3名以上のマネジメント経験）がある方 ・事業成長のために高い熱量で仕事に取り組める方 ・素直で先人から徹底的に学ぶ姿勢を有する方 ・論理的思考力、自頭が良い方 ・ベンチャー企業で挑戦したい方 ・IPOのご経験を有する方

  事業内容

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