【岐阜】携帯販売スタッフ
300~500万
テレニシ株式会社
岐阜県岐阜市
300~500万
テレニシ株式会社
岐阜県岐阜市
携帯ショップ販売/フロアスタッフ
⭐仕事内容⭐ 株式会社テレニシはソフトバンク100%子会社の専売代理店です。 ショップクルー職では、ソフトバンクショップを中心に、お客様への接客を行い、店舗の運営やマネジメントを行います。 <具体的には> ・携帯や周辺機器の新規ご契約 ・機種変更・お乗り換えの対応 ・修理受付・料金プランのご提案 ・PayPay、ソフトバンク光やソフトバンクでんきのご提案 ・商品管理・在庫管理
⭐️こんな方にオススメ⭐️ ・仕事に対して熱意があり前向き ・好奇心旺盛 ・幅広い業務に興味がある ・お客様に真摯に向き合える ・人の役に立てる仕事がしたい ・お店づくり、サービスづくりがしたい \各エリアで続々と新店OPEN / 今後も各地域で新店OPENがあります! オープニングスタッフとして働きたい方、 店づくりを一から取り組みたい方、などチャンスはたくさんあります!
4年制大学
正社員
300万円〜500万円
一定額まで支給
1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均40時間以内
有 平均残業時間: 22時間
有
122日
入社時から付与。 2年目以降は法定数以上
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<資格手当について> ♦資格手当は10,000~80,000円(資格に応じて支給) 上位資格保有者には最大20,000円加算支給! ♦役割手当 5,000~20,000円(役割役職に応じて支給) ♦地域手当(勤務地に応じて支給) 東京・千葉・神奈川・埼玉 15,000円 大阪・兵庫・京都・愛知 8,000円 その他の地域 0円
岐阜県岐阜市
時短制度 出産・育児支援制度
【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備 健康診断 確定拠出年金制度 交通費支給(最大4万円/月) 時間外手当全額支給 資格手当 報奨金、インセンティブあり SBプレミアム優待 産休、育休制度 時短勤務制度 積立年休制度 ライフサポート支援制度 制服貸与 会員制のプライベートリゾートホテル利用可能 【休日・休暇】 週休2日制(月公休9日~11日) 年次有給休暇 夏季休暇 冬季休暇 産前産後休業 育児休業 看護・介護休業暇 慶弔休暇 結婚休暇 配偶者出産休暇 子女結婚休暇 転勤休暇 忌引休暇 公務休暇 災害休暇 交通遮断休暇 召還休暇 ドナー休暇 公傷病休暇
1.電気通信事業者の電話加入契約に関する媒介代理店業 2.各種ソフトウェア及びコンピュータシステムの企画、開発、構築、販売業務
最終更新日:
340~550万
<求人概要> 通信業界の第4のキャリアとして2020年にMNOサービスを開始した楽天モバイル。そのオフライン販売を担い、楽天グループにおけるリアルな顧客接点の中核を担うポジションです。携帯電話の販売にとどまらず、楽天エコシステムの窓口として、楽天グループサービスの魅力をエンドユーザーに直接伝えていただきます。 多彩なバックボーンを持つ人材が集まり、オープンでフレンドリーな職場環境が魅力です。ひとり一人が自由に意見を発信し、互いに尊重しあう文化が根付いています! その他、早期のキャリアアップも可能であり、そちらに伴う年収アップも見込めるポジションです。今後しっかり年収アップを図っていきたい方にもおすすめです! 〇組織説明 通信業界に風穴を開けるべく第4のキャリアとして2020年にMNOローンチした楽天モバイルの中でも唯一のオフライン販路として、直接エンドユーザーに楽天モバイルの魅力をお伝えすることで、日本一のキャリアを目指しています。 〇募集背景 ・新規店舗拡大に伴い、組織力強化のため。 ・楽天モバイルユーザー最大化のための人員強化のため。 〇業務内容 店舗スタッフ(RCREW)として入社後、店舗業務の実務を通じて「楽天モバイルの基礎オペレーション」/楽天について/楽天経済圏について習得していただきます。「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 〇具体的な業務 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般 ■給与・インセンティブ 成果と貢献度に応じた、透明性の高い報酬体系を用意しています。 ■想定年収: 全国採用※全国転勤あり 年収:390万~550万円 月給:265,500円~370,000円 +賞与年2回+インセンティブ エリア採用※都道府県内転勤有 年収:340万~440万円 月給:245,250円~319,150円 +賞与年2回+インセンティブ ※その他毎月食事手当12000円給付等もございます!■昇給・賞与: 年2回(評価に基づく見直しおよび支給) ■昇給・賞与: 年2回(評価に基づく見直しおよび支給) ■独自のインセンティブ制度: ・獲得インセンティブ: 個人の回線獲得数や店舗目標の達成率に応じて毎月支給。 ・継続インセンティブ: 獲得したユーザーの継続期間(最大5年)に応じて報酬が積み上がるストック型のユニークな制度です。 ■年収シミュレーション(評価軸120%達成時の理論値): ・店舗正社員:約520万円 ・店長:約670万円 ・RSV(スーパーバイザー):約820万円 ■キャリアパス 入社後のパフォーマンス次第で、スピード感のあるキャリア形成が可能です。 ・店舗正社員: 店舗業務の習得と成果創出。 ・店長: 自店舗のKPIマネジメント、人財育成、運営責任。 ・RSV(スーパーバイザー): 複数店舗の運営支援、戦略立案。 ・本部社員への転換: 一定の要件を満たせば、企画や人事、マーケティングなどの本社部門へのキャリアアップも可能です(直近1年で17名が本部社員へ転換した実績あり)。
必須要件: ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 歓迎要件: ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・何かしらの営業経験のある方(業界不問) ・フットワークの軽い方
楽天トータルソリューションズ株式会社は、楽天グループの多様なサービスにおける企画、立ち上げ、コンサルティング、現場運用(カスタマーサービス、店舗販売、営業)を一括して担う会社です。特に楽天モバイルのサポート業務や基地局設置などの実務において、高い専門性を持つグループの成長を支えています。
340~560万
【業務内容】 店舗スタッフ(RCREW)として入社後、店舗業務の実務を通じて「楽天モバイルの基礎オペレーション」/楽天について/楽天経済圏について習得していただきます。「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「楽天モバイル」だけでなく、楽天グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、楽天グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 【具体的な業務】 ・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般 【入社後のキャリアパス】 ①RCREWとして入社後、店舗内のキャリアパスとして、副店長、店長のキャリアステップを設定しております。 ※まずは入社後、1年以内に店長を目指していただきます。 ②その後、本部社員へのキャリアステップを経てご本人の経験、思考を養っていただきます。 【組織について】 通信業界に風穴を開けるべく第4のキャリアとして2020年にMNOローンチした楽天モバイルの中でも唯一のオフライン販路として、直接エンドユーザーに楽天モバイルの魅力をお伝えすることで、日本一のキャリアを目指しています。 【募集背景】 ・新規店舗拡大に伴い、組織力強化のため。 ・楽天モバイルユーザー最大化のための人員強化のため。
【歓迎要件】 ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・何かしらの営業経験のある方(業界不問) ・フットワークの軽い方
【楽天トータルソリューションズについて】 楽天グループ株式会社100%出資会社で、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供を行っています。
350~500万
「カンガルーの⻄濃♪」でおなじみ⻄濃運輸を含む セイノーホールディングスのグループ会社です。 ⼤⼿グループ企業ならではの抜群の福利厚⽣と岐阜本社・地場勤務にて転勤なしで安心して仕事出来る環境です。 【この仕事の魅力】 ・年間休日123日で、働き方も整えながらキャリアを伸ばせる ・店舗運営(収支・人員・イベント)を学び、店長を目指せる明確な道筋あり ・店長経験者は即戦力として、早期に裁量あるポジションをお任せ ・チームで支え合う文化があり、「一人で抱え込まない」運営体制 【仕事内容】 ドコモショップの店舗業務全般をお任せします。 ◇接客応対 ◇各種⼿続き (新規契約/機種変更/契約内容変更/故障対応など) ◇携帯電話などの操作⽅法説明 ◇各種サービス/付属品の販売 ◇書類作成/ファイリングなどの事務処理 先輩社員が丁寧に指導しますので、 安⼼して始められますよ◎ 「始めての仕事だから少し不安」 「⼈間関係や職場環境を⾒て⾒たい」 「実際にはどんなお仕事なの︖」 「どんなスタッフさんがいるのかなぁ」など。 ⾯接をする前に【⾒学】希望の⽅もOKです。 【キャリアアップ例】 入社3年:リーダー 入社5年:副店長 入社7~8年:店長 ※経験者採用の場合は、これまでのご経験により前倒しも可能です。 「現場経験を、役職・待遇にきちんとつなげたい」方に最適です。
・未経験者歓迎 (接客業経験のある方、大歓迎です)
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322万~
入社後すぐに、当社グループのティー.ティーコーポレーションに出向、家電量販店でお客様のライフスタイルに合わせて、スマートフォンや光ブロードバンドのご提案をお任せします。 【魅力】業務を通じてコミュニケーション力、ヒアリングから提案力、商品購入やプラン変更へ意思決定いただくクロージング力等様々なスキルを身に着けることができます。お客様はモバイルを購入される際ご自身の用途に最適なプランを十分に理解していないことが少なくありません。そのため適切なヒアリングから使用用途にあった商品・プランを適切に伝えることが求められ、購入へのクロージング力が必要になってきます。
\\未経験・第二新卒大歓迎// 丁寧な研修と手厚いサポート体制を整えており、安心して成長できる環境を提供します。まずはお気軽にご応募ください。 【キャリア】まずは接客販売力を身に着けていただきますが、当社には様々はキャリアの選択肢がございます。販売員からさらに上の社員の人材教育、複数店舗を巡回し売り場をサポートするラウンダー業務、更にはメーカーやキャリア様へ新規案件、アライアンス獲得に向けた法人営業などご意欲次第でキャリアアップや役職アップの選択肢が多くございます。
◆通信事業者の販売パートナーとして通信関連商材の提案 ◆上記に伴う設置工事の取り継ぎ、プロバイダー契約業務
322万~
大手家電量販店にてスマートフォン・WiFi関連商材・光回線など、KDDI(au/UQ)商材の販売提案およびアフターフォローを含む顧客対応をお任せします。【魅力】接客を通じてコミュニケーションスキル、ヒアリング力、 最適なプランを導く提案力、そして購入や契約変更へ導くクロージング力など、多様なスキルを身につけることができます。お客様の多くはご自身の利用状況に合ったサービスを十分に理解されていないことも多いため、適切なヒアリング、使用用途に合ったスマホ,インターネットプラン,WiFi環境をご提案することが求められます。お客様の生活に寄り添った最適解を提示し、納得感のある意思決定をサポートする力が自然と磨かれます。
まずはお気軽にご応募ください★未経験大歓迎★※アルバイト経験のみ可 新しい挑戦を全力で応援します!私たちは、丁寧な研修と手厚いサポート体制を整えており、安心して成長できる環境を提供します。 【未経験からでも安心の教育制度】入社後3日~5日は座学での研修。社会人マナー研修から商品知識までグループワーク、ロープレ等通じて学んで頂きます。その後現場研修では教育担当の先輩が付き商談も隣でサポート。独り立ち後も社内SNS等も活用しながら相談しやすい環境整備をしてますので安心です。また、人事による社員面談も入社後1ヶ月、3ヶ月と等と定期的に行っており、相談できる社内環境づくりを目指してます。
◆通信事業者の販売パートナーとして通信関連商材の提案 ◆上記に伴う設置工事の取り継ぎ、プロバイダー契約業務
322万~
大手家電量販店にてスマートフォン・WiFi関連商材・光回線など、KDDI(au/UQ)商材の販売提案およびアフターフォローを含む顧客対応をお任せします。【魅力】接客を通じてコミュニケーションスキル、ヒアリング力、 最適なプランを導く提案力、そして購入や契約変更へ導くクロージング力など、多様なスキルを身につけることができます。お客様の多くはご自身の利用状況に合ったサービスを十分に理解されていないことも多いため、適切なヒアリング、使用用途に合ったスマホ,インターネットプラン,WiFi環境をご提案することが求められます。お客様の生活に寄り添った最適解を提示し、納得感のある意思決定をサポートする力が自然と磨かれます。
まずはお気軽にご応募ください★未経験大歓迎★※アルバイト経験のみ可 新しい挑戦を全力で応援します!私たちは、丁寧な研修と手厚いサポート体制を整えており、安心して成長できる環境を提供します。 【未経験からでも安心の教育制度】入社後3日~5日は座学での研修。社会人マナー研修から商品知識までグループワーク、ロープレ等通じて学んで頂きます。その後現場研修では教育担当の先輩が付き商談も隣でサポート。独り立ち後も社内SNS等も活用しながら相談しやすい環境整備をしてますので安心です。また、人事による社員面談も入社後1ヶ月、3ヶ月と等と定期的に行っており、相談できる社内環境づくりを目指してます。
◆通信事業者の販売パートナーとして通信関連商材の提案 ◆上記に伴う設置工事の取り継ぎ、プロバイダー契約業務
322万~
当社グループのティー.ティーコーポレーションに出向、大手家電量販店内にて、光インターネットの提案営業・販売を行っていただきます。 【魅力】接客を通じてコミュニケーションスキル、ヒアリング力、最適な プランを導く提案力、そして購入や契約変更へ導くクロージング力など、多様なスキルを身につけることができます。お客様の多くはご自身の利用状況に合ったサービスを十分に理解されていないことも多いため、適切なヒアリングを行い、使用用途に合ったインターネットプラン、WiFi環境をご提案することが求められます。お客様の生活に寄り添った最適解を提示し、納得感のある意思決定をサポートする力が自然と磨かれていきます。
まずはお気軽にご応募ください★未経験大歓迎★※アルバイト経験のみ可 新しい挑戦を全力で応援します!私たちは、丁寧な研修と手厚いサポート体制を整えており、安心して成長できる環境を提供します。 【未経験からでも安心の教育制度】入社後3日~5日は座学での研修。社会人マナー研修から商品知識までグループワーク、ロープレ等通じて学んで頂きます。その後現場研修では教育担当の先輩が付き商談も隣でサポート。独り立ち後も社内SNS等も活用しながら相談しやすい環境整備をしてますので安心です。また、人事による社員面談も入社後1ヶ月、3ヶ月と等と定期的に行っており、相談できる社内環境づくりを目指してます。
◆通信事業者の販売パートナーとして通信関連商材の提案 ◆上記に伴う設置工事の取り継ぎ、プロバイダー契約業務
350~500万
【この仕事の魅力】 「カンガルーの⻄濃♪」でおなじみ⻄濃運輸を含む セイノーホールディングスのグループ会社です︕ ⼤⼿グループ企業ならではの抜群の福利厚⽣と 安定・安⼼企業です! 「始めての仕事だから少し不安」 「⼈間関係や職場環境を⾒て⾒たい」 「実際にはどんなお仕事なの︖」 「どんなスタッフさんがいるのかなぁ」など。 ⾯接をする前に【⾒学】希望の⽅もOKです。 ・年間休日123日で、働き方も整えながらキャリアを伸ばせる ・店舗運営(収支・人員・イベント)を学び、店長を目指せる明確な道筋あり ・店長経験者は即戦力として、早期に裁量あるポジションをお任せ ・チームで支え合う文化があり、「一人で抱え込まない」運営体制 【仕事内容】 ドコモショップの店舗業務全般をお任せします。 ◇接客応対 ◇各種⼿続き (新規契約/機種変更/契約内容変更/故障対応など) ◇携帯電話などの操作⽅法説明 ◇各種サービス/付属品の販売 ◇書類作成/ファイリングなどの事務処理 先輩社員が丁寧に指導しますので、 安⼼して始められますよ◎ 【キャリアアップ例】 入社3年:リーダー 入社5年:副店長 入社7~8年:店長 ※経験者採用の場合は、これまでのご経験により前倒しも可能です。 「現場経験を、役職・待遇にきちんとつなげたい」方に最適です。
・未経験者歓迎 ・接客業経験のある方尚歓迎
物流関連事業/物品販売事業/ECサイト運営/情報関連事業/ 物流コンサルティング
300~550万
店舗スタッフとして入社後、店舗業務の実務を通じて「店舗運営の基礎オペレーション」/当社について/自社サービス経済圏について習得していただきます。「グループエコシステム」の総合窓口である店舗にて、ご来店されるエンドユーザーに対し「自社モバイルサービス」だけでなく、グループの他のサービスや商材も顧客のニーズに合わせて柔軟に提案し、グループサービスのユーザー拡大に貢献頂きます。 具体的な業務 ・新規契約、機種変更、その他自社モバイルサービスおよびグループサービスのご提案、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など ・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般 【入社後のキャリアパス】 ①店舗スタッフとして入社後、店舗内のキャリアパスとして、副店長、店長のキャリアステップを設定しております。 ※まずは入社後、1年以内に店長を目指していただきます。 ②その後、本部社員へのキャリアステップを経てご本人の経験、思考を養っていただきます。
必須(MUST) ・社会人経験1年以上 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 歓迎(WANT) ・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ・何かしらの営業経験のある方(業界不問) ・フットワークの軽い方
グループ内の多様な事業に対し、企画、コンサルティング、営業、顧客サポート、物流、店舗運営などの業務を一括して提供。業務プロセスの効率化やDX推進を支援し、事業運営を総合的にサポートするシェアードサービスを展開。
440~500万
ソフトバンクショップの店舗スタッフとして、携帯電話の新規販売・機 種変更、修理の案内、最適な料金プラン、付帯サービスの提案、店内のPOP作成など 、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。 【未経験でも安心の研修体制】 入社後はソフトバンク社の動画研修や本社の研修(社会人基礎やコンプライアンス)3日、があり1から基礎を学んでいただけます。また、先輩がマンツーマンで指導いたしますのでご安心ください。 【業界でも最高レベルの待遇】有給休暇や連休取得の推進や社員旅行の実施、月額最高8万円の資格手当制度など(詳細は下記フリーコメント欄参照)、努力次第でキャリアアップ可能です。
【必須】携帯販売のご経験(2年以上) 【当社の魅力】 ■販売業では休みが多いのが珍しく、年間休日122日(有休取得義務5日含む)のシフト制勤務! ■資格手当やライフサポート支援制度(出産復職支援金・結婚祝金)などソフトバンクグループならではの制度もあり、福利厚生が充実!
1.電気通信事業者の電話加入契約に関する媒介代理店業、ソフトバンクショップの運営並びに法人向けの販売、ソフトバンク法人向けサービスの販売 2.各種ソフトウェア及びコンピュータシステムの企画、販売業務