【オープンポジション】ポジションサーチ Corporate Function
400~1800万
アクセンチュア株式会社
東京都港区, 大阪府大阪市北区, 神奈川県横浜市西区
400~1800万
アクセンチュア株式会社
東京都港区, 大阪府大阪市北区, 神奈川県横浜市西区
管理会計
法務
総務
弊社ではコンサルティングファーム・事業会社・IT企業をはじめ、それ以外の業界出身者の方でも、広く経験者採用を行っており、ご経験やご志向に合わせて最適なポジションをご提案させていただきます。 同部門は各事業部のパートナーとして、それぞれの領域の専門性を発揮しながら、弊社のイノベーションの実現を支援しています。人事本部、財務本部、総務部、マーケティング・コミュニケーション本部、法務本部、購買部、情報システム部、リサーチなど、ご経験や今後のキャリア希望に応じて面談を通して最適なポジションで選考を進めさせていただきます。
【必須】アクセンチュアにご興味がある方 【ポジション例】 人事労務/採用リクルーター/HRパートナー/人事企画/人材開発-研修管 理・運営/プロジェクト管理会計/クライアント・トランザクション・サービス/内部監査/コーポレート・ディベロップメント‐M&A PMI推進担当/秘書/給与計算担当/アカウント・マーケティング担当/コマーシャルディレクター/コントラクティングチーム/コントラクト・マネジメント/プロキュアメントソリューションズ/社内ネットワークインフラサポートなど
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~1,800万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 4,000,000円~ 年俸400万円~、月額基本給33万3,000円~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
残業手当有(管理職未満の場合) 社内規定に準じフレックスタイム制度を適用
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始5日
入社直後15日 最高付与日数20日 入社直後は期間按分で付与
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【短日短時間勤務について】 一定の条件を満たした場合、週20時間及び週3日以上の範囲内で勤務時間の選択が可能です(週3日で1日7時間勤務など)。育児・介護のほか、ボランティア活動への参加も対象理由として認められます。また、本制度を利用している社員でもフルタイムの正社員と同様に評価され、福利厚生も享受できます。 【ロケーション フレキシビリティ制度】 日本全国どこに住んでいてもライフステージに応じてより柔軟かつ継続的な就業を可能にする制度です。オフィスやお客様先での勤務は必須ではなく、在宅勤務(海外での居住は除く)が基本となります。勤務地から通勤圏内に居住する必要がないため、それぞれのライフステージに応じて居住地を選択することができます。
有
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR
屋内全面禁煙
大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル
屋内全面禁煙
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル
屋内全面禁煙
※上記他、ご希望に応じて勤務地をご提案させていただきます。フルリモート勤務制度あり。詳細は下記ご参照ください。
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)
無
有
■従業員株式購入プラン ■長期収入所得補償 ■確定拠出年金制度 等、沢山の制度がございます。
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給 ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■出張手当 ■住宅手当 ■退職金制度 ■研修制度 ■資格取得支援 ■育児休業 ■介護休業 ■短日短時間勤務制度 ■ベビーシッター補助 ■各種法人会員および契約施設・ホテル ほか
5名
2~3回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> ■アクセンチュアグループ内にて共通のシステムを利用している為、こちらの求人票にご応募頂いた際には、グループ企業内で個人情報を共有させて頂きます。 <提供先> ■アクセンチュアグループ内にて共通のシステムを利用している為、こちらの求人票にご応募頂いた際には、グループ企業内《https://onl.jp/2P5S5Nf》で個人情報を共有させて頂きます。 またアクセンチュア株式会社及び株式会社アイ・エム・ジェイでグループ募集を実施しておりますので、いずれかの企業から選考を打診させて頂く可能性がございます。あらかじめご了承下さい。
日本に根差し半世紀以上。クライアント・業界の未来を描き「今」を変革する世界最大の総合コンサルティングファーム ストラテジー&コンサルティング/ソング/テクノロジー/オペレーションズ/インダストリーXの5つのサービスで改革
【補足】管理監督者での採用の場合は残業・住宅手当の支給無/フレックスタイム制適用外の場合も賃金・残業手当支給方法に変更無 【教育制度】国内外を通じ、業務分野別研修コース、OJTによるプログラムを個々のキャリアパスに応じて編成・実施。 特に世界的に高水準のサービスを提供するため全世界に複数のトレーニングセンターを有し全社員が幅広い専門教育を受講可能 【事業概要】最上流の戦略企画からシステム構築運用、BPOまで顧客が抱える課題解決のソリューションを一気通貫で提供しています。 ※戦略⇒計画⇒実行までワンストップで提供できることがアクセンチュアの強みです。 【キャリアズ・マーケットプレイス】社員がキャリアチェンジを目指す際、世界中の拠点の空きポジションを自由に検索し応募することができます。また、応募に際しては上司の承認などは必要ありません。
〒107-8672 東京都港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR(受付:8F)
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
海外上場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
400~800万
日本初の本格的なオンライン大学『ZEN大学』にて、総務職員として行政対応・ファンドレイジング・重要会議体対応などをお任せします。 〈行政対応業務〉 ■学則変更や収益事業申請など、各種届出・認可申請に関する折衝や書類作成 ■国や地方自治体、私学関連団体などからの問い合わせや調査依頼への対応 ■大学法人に関する各種の法律や通知等について、最新情報を把握し、必要に応じて対応 ■認証評価(自己点検・評価)や情報開示への対応 〈ファンドレイジング業務〉 ■法人・個人からの寄付獲得に向けた戦略・企画の策定と実行 ■寄付申込への対応、寄付者とのコミュニケーション ■寄付者への報告書や活動レポート等の作成 〈重要会議体対応業務〉 ■理事会、評議員会の準備・運営・事後対応 ■各種の法令や指針、通達等に沿った対応の推進 組織としては「総務部」に所属していただきます。基本的には上記の業務に専任いただきますが、必要に応じて他の部員の業務をサポートいただく場合もあります。逆に、他の部員が上記業務のサポートに入る場合もあります。
【必須】 ●国や地方自治体で大学教育に関する業務に携わった経験が2年以上ある方、または学校法人で行政との折衝や行政調査への対応に携わった経験が2年以上ある方 ●相手の立場や機微を感じ、理解し、的確なコミュニケーションが取れる方 ●当事者意識を持ち、周囲の人と関わりながら物事を進められる方 【歓迎】 ●学校法人における理事会等の事務局業務の経験者 ●学校法人や公益法人、NPO等でのファンドレイジング業務の経験者 ●法律に関する知識や経験がある方(例:法務経験者、法律関連資格保持者、法科大学院修了者など) 【求める人物像】 ・ベンチャー、IT、教育に興味関心のある方 ・失敗を恐れずにチャレンジをすることが好きな方
日本発のオンライン大学 ZEN大学の運営
678~962万
募集背景 法務部では、法務力を武器に問題予防と問題解決を実践し、ラクスグループの成長に寄与することをミッションとしています。また、「事業促進機能」と「法務リスク管理機能」を発揮することで社内の各部門から頼られる組織となり、トップクラウド企業として業界を代表する法務部門として価値発揮することを目指しています。こうしたビジョン実現に向け、より事業戦略に踏み込んだ法務推進体制を構築すべく、このたび組織力強化のための増員募集を行います。 仕事内容 ご経験に応じて、以下のような業務をお任せします。 ・契約審査 ・事業戦略のサポート(新規・既存事業に対する法務面からの積極的関与、リスクコントロール) ・子会社法務 ・株主総会における商事法務 ※招集通知と株式事務(会場設営・各役員との調整等)などは総務にて担っております。 ・社内研修 ・紛争対応(契約法務) ・M&A及びアライアンスなどのプロジェクト案件 ・コンプライアンス対応 ・知的財産業務 等 ※ラクスはスペシャリストもしくはマネジメントのキャリアパスがあり、ご希望や志向、組織状況によってご相談させていただきます。 配属部署 経営管理本部 法務コンプライアンス部8名 ※2026年5月現在 ポジションの魅力 ・事業成長を牽引する“攻めの法務” 新規サービスの立ち上げ段階から関与し、スキーム設計・リスク分析・規約整備・知財戦略まで一気通貫で担当。事業部門と密に連携し、意思決定にコミットする能動的な法務担当者として活躍できます。 ・フルスタックにスキルを広げられる環境 M&A、知財、コンプライアンス、子会社管理など幅広い領域をカバー。自社での法務力強化により更なる内製化フェーズにあり、組織の高度化にも関わっていただけます。 ・最先端領域へのチャレンジ 海外を含めた情報ガバナンスなどの先進的なテーマにも取り組む機会もあり、オペレーショナルな案件対応にとどまらず、難易度の高い案件を通じて市場価値の高い経験を積むことができます。 ・企業基盤を支える守りの法務も強化 コンプライアンス体制の整備や法改正対応、予防法務の推進など、事業の持続的成長を支える役割も担います。少数精鋭で予防~戦略法務まで広く取り組む中で、ラクスとしての営業体制の強化や盤石なガバナンスの仕組み作りを実感いただける環境です。
必須スキル ・事業会社又は法律事務所での企業法務のご経験(3年以上) ・リーダーとして、案件対応やフィードバックなどの業務推進経験 歓迎スキル ・弁護士資格を有する方 ・上場企業での実務経験 ・株主総会や取締役会運営のご経験 ・個人情報関連法制に明るい方 求める人物像 ・導入・改善効果を定量的に分析できる方 ・業務フローやルールを理解し、問題点を特定できる方 ・実効性の高い統制を意識できる方 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・当社リーダーシッププリンシプルに共感いただける方
バックオフィス・フロントオフィス向けクラウドサービスプロダクトの開発・運用、提供
400~600万
・経理、総務、人事労務業務及び管理(マネジメント・部下指導) (月次・年次決算・資金繰り・給与計算・勤怠管理・社会保険・年末調整・労働保険申告など) ※実務は人事労務業務を中心にご担当頂く予定 ※税務申告処理は顧問税理士が担当 ・本社及び豊岡工場の総務・経理業務のチェック (勤怠データ・月次年次決算データ・月次年次棚卸集計・入退社手続) ・技能実習生各種申請サポート(育成就労・特定技能)
【必須】 管理部門全般(人事・経理・総務)の知識とご経験 マネジメント経験(人数不問) 【歓迎】 簿記資格や社会保険労務士資格あれば尚可
-
400~500万
人事業務全般(勤怠管理、入退社手続き・フォロー、入退寮手続き、派遣会社との折衝、外国人スタッフのビザ管理・申請フォロー、外国人インターンシップの生活面フォロー)と総務業務全般(書類整理、スタッフ用カーシェア維持管理、社員寮の維持管理)。当社初の新規開業旅館。
学歴不問。人事・総務に関する何らかの経験。職種未経験NG、業種未経験OK。
オリックスグループの旅館・ホテル運営事業。「ORIX HOTELS & RESORTS」ブランドで北海道~九州に14の旅館・ホテルを展開。オリックス不動産100%子会社。
400~500万
人事業務全般(採用計画立案、新卒・中途採用活動、教育制度構築・運用、労務・コンプライアンス対応)と総務業務全般(諸規程整備、法務、館内施設・設備の維持管理、エネルギー・コスト管理、防火防災対応)を担当。
学歴不問。人事・総務に関する何らかの経験。職種未経験NG、業種未経験OK。
オリックスグループの旅館・ホテル運営事業。「ORIX HOTELS & RESORTS」ブランドで北海道~九州に14の旅館・ホテルを展開。オリックス不動産100%子会社。
500~750万
【部署・サービスについて】 楽天グループ株式会社の中で、広告・マーケティング分野を担当する 事業の経理業務を担うセクションです。 主に、広告販売に関する売上管理・請求書発行・入金確認・支払管理等に伴う 「業務改善」や「業務整理」を行います。 広告業界へのUpdate、新規サービス理解など、常に刺激がある環境となっており 新規サービス立ち上げ支援や経理フローの改善(システム導入含む) その他都度発生する経理的課題に対して、スピーディに対応することが求められる部署です。 【業務内容】 <業務概要> ・各種経理処理のオペレーション業務 ・業務改善(BPR、Salesforce開発、RPAによる自動化など) ・業務整理(方針に則った業務・オペレーションの設計) ・各種経理処理に紐づくルール策定 <ステークホルダー> ・楽天グループ内の広告関連部署 ・グループ個社(広告関連)の現場担当者 <業務の進め方/責任範囲> ・最初は現場のオペレーション(経理処理)を覚えて頂きながら、顕在化している課題に取り組む ・現場オペレーションを回しながら、課題の発見や潜在化している 課題を見つけ上長と相談し業務を進める
【必須要件】 ・主体性を持って物事に取り組む姿勢をお持ちの方 ・論理的に物事を考え、伝えることができる方 ・業務フローの構築やシステム導入などのご経験 【歓迎要件】 ・管理会計予実管理の経験 ・簿記2級程度の会計知識 ・経理関連部署もしくは購買関連部署での職務経験 ・変化のスピードが早いフレキシブルな職場環境を苦とせず、その時々で 最善のアウトプットが何かを考え、行動ができる方 ・何事にも挑戦することが好きな方 ・広告業界かそれに近しい業務に携わったことがある
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700~900万
法務担当として契約書関連業務からスタートしていただき、ゆくゆくは社内のあらゆる法務対応やグループ企業の対応など、業務の幅を広げていただきます。 ■業務内容: ・契約法務(契約書のレビュー、作成、管理) ・社内の法務関連事項の相談対応 ・登記関連の業務 ・取締役会や株主総会などの機関運営 ・社内規程の管理 ・知的財産権の管理 ・コンプライアンス推進に関する業務 ・メンバマネジメント
【必須】 ・事業会社での法務業務の経験(目安:5年以上) ・管理職としてメンバのマネジメント経験(マネジメント人数は問いません) ・当事者意識をもち、他部署とも積極的にコミュニケーションをとって業務に取り組める方 【歓迎】 ・法律系資格の有資格者 ・法律事務所等における企業法務に関する実務経験 ・法科大学院卒業生 ・ガバナンス/コンプライアンスに関連する業務経験
1. マーケティングソリューション事業 ・顧客体験フィードバックシステム「見える化エンジン」開発・運営 ・FAQソリューション「アルファスコープ」開発・運営 2. CRMソリューション事業 ・CRM/MAシステム「カスタマーリングス」開発・運営 3. HRプラットフォーム事業 ・タレントマネジメントシステム「タレントパレット」開発・運営
500~700万
募集背景 当社グループは、中古の収益不動産(1棟マンション、オフィスビルなど)を買い取り、内装や外装をリフォーム・リノベーションした上で再販売するソリューション事業を展開しております。2020年10月には、再販売する不動産の価値をより高めるため、プロパティマネジメント部門を新たに立ち上げました。この部門では、物件の稼働率向上による収益最大化を目指し、賃貸管理業務を強化しています。そこで今回、更なる事業拡大と顧客との長期的な信頼関係構築を図るため、賃貸仲介業者様への営業活動をご担当いただく方を募集いたします。不動産市場の成長に伴い、当社の事業も拡大を続けています。この成長を支え、お客様へ更なる付加価値を提供していくために、あなたの経験とスキルを活かしてみませんか? ■業務内容 売買契約ににまつわるバックオフィス業務ならびに物件の商品化業務を行います。 不動産売買に関わる資料の精査、チェック 物件の調査、役所調査等 契約書、重要事項説明書の作成 不動産の管理業務 営業のサポート業務 商品化に向けた物件の企画推進業務 その他売買に関する事務サポート業務 など
【必須(MUST)】 - 大卒以上 - 基本的なPC操作スキルをお持ちの方(Excel、Wordなど) 【歓迎(WANT)】 - 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 - 不動産業界での営業経験をお持ちの方(賃貸・売買問わず) - 賃貸管理会社での業務経験をお持ちの方 - 収益不動産に関する知識をお持ちの方
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
1000~1850万
1. グローバルRTRプロセス統括 Record to Report(RTR)プロセス全体のエンドツーエンドでのオーナーシップ グローバル標準RTRプロセス、ポリシーおよび運用ルールの策定・維持 各リージョン・各社における運用状況の可視化およびガバナンス担保 2. 決算クローズ管理および決算早期化推進 グローバルクローズカレンダーの策定およびマイルストーン管理 決算作業(カットオフ、プレクローズ、後続調整等)に関する標準定義 決算遅延・ボトルネックの特定および改善施策の立案・推進 3. 仕訳・リコンサイル基準の統一 定常仕訳(Standard Journal)のグローバル標準化および承認ルール定義 勘定科目残高照合(BS/PL残高照合)および差異分析要件の策定 監査対応を前提とした証憑・ドキュメント標準の整備 4. SAP S/4HANA実装におけるRTR領域責任 SAP S/4HANA導入におけるRTR業務要件定義の主導 システム設計と業務プロセスの整合性確保 本稼働後のRTR運用定着およびプロセス安定化 5. 継続的改善および自動化推進 RTT業務における非効率・属人化ポイントの特定 短期的改善(Quick Win)および中長期改善テーマの推進 自動化・標準化を前提とした業務設計および改善提案 6. 連結・単体決算チームとの連携 連結決算、単体決算、シェアードサービスとの密接な連携 インターカンパニー取引、照合・不一致解消プロセスの整合 日常業務負荷軽減および決算品質向上に向けた支援 7. ステークホルダーマネジメント 連結・経理部門、内部統制・監査部門との協働 グローバルRTRに関する問い合わせ・エスカレーション対応 プロセス変更・標準改定に関するコミュニケーションおよび展開
【必須要件】 ・経験業界・職種・内容: 1. 実務経験・年数 財務・経理領域における 実務経験8~12年以上 Record to Report(RTR)または決算・会計プロセス領域での 5年以上の専門的経験 月次・年次決算業務への主体的関与経験 複数法人・複数拠点を含む決算業務経験 2. プロセス/ガバナンス経験 決算プロセスの標準化、ルール策定、ガバナンス強化に関する実務経験 仕訳ルール、承認フロー、リコンサイル基準等の定義・運用経験 内部統制または監査対応を前提とした業務設計・ドキュメント整備経験 ・語学・資格:日本語(ネイティブレベル) ・その他: 1. ステークホルダー対応力 業務調整・コミュニケーション経験 連結決算、単体決算、シェアードサービス等との協業経験 利害関係者を巻き込みつつ合意形成を行う実務経験 【歓迎要件】 ・経験業界・職種・内容: システム・改革プロジェクト経験 ERP(SAP、Oracle等)導入または更改プロジェクトへの参画経験 SAP S/4HANAにおける RTR領域(FI/GL/AP/AR等)の業務知識 業務要件定義、To‑Beプロセス設計、運用定着支援に関する経験 グローバル・リージョン横断での業務調整・コミュニケーション経験 ・語学・資格:Strong command of English
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600~1200万
日本事業におけるSales&Marketing, Medical領域のFP&A業務を担当いただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 ・営業・マーケティング・メディカル領域における売上、費用、投資の予算策定、実績管理、見込作成 ・月次・四半期・年度の予算管理に関するデータ集計、差異分析、レポーティング ・売上トレンド、製品別の実績分析、プロモーション投資の費用対効果分析 ・Sales、Marketing、Medical、Corporate FP&A等の関係部門との各種調整、意思決定支援 ・事業計画、フォーキャスト、マネジメントレビュー資料作成のサポート ・Excel、Tagetik(FP&A System)、Power BI、Co-pilot等を活用したデータ分析、業務効率化、レポーティング高度化 ・DX推進および経営管理高度化に向けた新たな仕組み・プロセスの企画、導入サポート
【必須要件】 ・学歴:大卒以上 ・経験業界(年数)・職種(年数)・内容: - 事業会社におけるFP&A、管理会計、経営企画、事業管理、財務分析等の実務経験 - 予算策定、実績管理、見込作成、差異分析、レポーティングの経験 - Excelを用いたデータ集計・分析、資料作成の実務経験 - 営業・マーケティング部門など、事業部門と連携して課題解決を進めた経験 - 周囲と協働しながら主体的に業務を推進し、関係者を巻き込んで改善を進めた経験 ・語学・資格:ビジネスレベルの日本語力。英語でのメール対応、資料作成、会議参加に前向きに取り組めること。 ・その他: - 新規業務、改善活動、DX推進への積極的な取り組み経験 - 主体性を持って課題を発見し、関係者と連携しながら改善を推進した経験 【歓迎要件】 ・経験業界(年数)・職種(年数)・内容: - 製薬業界またはヘルスケア業界でのFP&A、管理会計、事業管理経験 - Sales&Marketing領域における予算管理、売上分析、費用対効果分析の経験 - Power BI、Tagetik、Tableau等を用いたダッシュボード作成、データ可視化の経験 - Tagetik等のFP&Aシステム、ERP、BIツールを活用した業務経験 ・語学・資格:英語での資料作成、会議参加、海外関係者との業務経験がある
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