【部長候補】プロダクトマネージャー（PdM）

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• エージェント求人

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】2

  600~1090万

  • プロジェクト
  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 自動運転
  • プロジェクトマネジメント
  • 契約管理
  • PMO
  • 開発
  • ソフトウェア
  • コンサルティング業務

  本田技研工業株式会社東京都港区

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】2気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 Hondaが挑む次世代モビリティ領域において、自動運転レベル4（L4）技術を活用した「自動運転タクシーサービス」の事業化プロジェクトを推進いただくポジションです。 世界でも実現企業が限られる最先端領域で、技術部門・ソフトウェア開発部門・法規部門など多様なメンバーと連携しながら、事業化に向けたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 入社後は上司と伴走しながら経験を積んでいただくため、次世代リーダー候補として第二新卒層の方も歓迎しています。 【具体的な業務】 ■自動運転タクシー事業化プロジェクトの推進 ・事業企画、他社動向調査 ・関係部門との調整、コミュニケーション ・プロジェクト全体の進捗管理 ■PMO業務 ・会議体の設計、運営 ・アジェンダ作成、資料作成 ・ファシリテーション ■プロジェクト基盤の整備 ・契約管理 ・スケジュール統制 ・各種ツール整備 ・チームが価値創出に集中できる環境づくり 【このポジションの魅力】 ◆Hondaの未来を担う国家級プロジェクト 自動運転領域は世界中の企業が競争を繰り広げる成長市場。本プロジェクトはHondaの新たな柱となる事業創出を担う重要テーマです。 ◆新規事業開発×PMOを同時に経験 サービス企画、仮説構築、顧客視点での検討など、新規事業ならではのダイナミックなプロセスに携わることができます。 ◆技術とビジネスをつなぐハブ人材へ成長 車両開発、ソフトウェア、法規、事業企画など、多様な専門家と協働しながら、組織横断でプロジェクトをリードする経験を積むことができます。 ◆前例のない領域に挑戦できる環境 「まだ存在しないサービスを世の中に生み出す」という難易度の高いテーマに、ワンチームで挑戦するカルチャーがあります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●プロジェクトリードのご経験（進捗管理、会議運営、資料作成など） ※在籍業界や企業規模は不問。事業会社/コンサル、大手企業/ベンチャーなどは問いません。 ※次期リーダー候補となってくださるような、第二新卒層の方を歓迎します。 【歓迎する条件】 ●財務諸表の作成経験 ●経営層が報告先となっているプロジェクトのPMO経験 【求める人物像】 ●まだレールが敷かれていないところにレールを敷く難しさと楽しさを感じることができる方 ●チームで一緒に良いものを作っていこうとするマインドをお持ちの方 ●新規事業の特性を理解し、粘り強く仕事に取り組める方 ●Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感してくださる方

  事業内容

  1. 二輪車事業 2. 四輪車事業 3. パワープロダクツ事業（汎用製品） 4. 航空機・宇宙・新領域事業

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  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】1

  590~1090万

  • プロジェクト
  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 自動運転
  • プロジェクトマネジメント
  • 契約管理
  • PMO
  • 開発
  • ソフトウェア
  • コンサルティング業務

  本田技研工業株式会社東京都港区

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】1気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 Hondaが挑む次世代モビリティ領域において、自動運転レベル4（L4）技術を活用した「自動運転タクシーサービス」の事業化プロジェクトを推進いただくポジションです。 世界でも実現企業が限られる最先端領域で、技術部門・ソフトウェア開発部門・法規部門など多様なメンバーと連携しながら、事業化に向けたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 入社後は上司と伴走しながら経験を積んでいただくため、次世代リーダー候補として第二新卒層の方も歓迎しています。 【具体的な業務】 ■自動運転タクシー事業化プロジェクトの推進 ・事業企画、他社動向調査 ・関係部門との調整、コミュニケーション ・プロジェクト全体の進捗管理 ■PMO業務 ・会議体の設計、運営 ・アジェンダ作成、資料作成 ・ファシリテーション ■プロジェクト基盤の整備 ・契約管理 ・スケジュール統制 ・各種ツール整備 ・チームが価値創出に集中できる環境づくり 【このポジションの魅力】 ◆Hondaの未来を担う国家級プロジェクト 自動運転領域は世界中の企業が競争を繰り広げる成長市場。本プロジェクトはHondaの新たな柱となる事業創出を担う重要テーマです。 ◆新規事業開発×PMOを同時に経験 サービス企画、仮説構築、顧客視点での検討など、新規事業ならではのダイナミックなプロセスに携わることができます。 ◆技術とビジネスをつなぐハブ人材へ成長 車両開発、ソフトウェア、法規、事業企画など、多様な専門家と協働しながら、組織横断でプロジェクトをリードする経験を積むことができます。 ◆前例のない領域に挑戦できる環境 「まだ存在しないサービスを世の中に生み出す」という難易度の高いテーマに、ワンチームで挑戦するカルチャーがあります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●プロジェクトリードのご経験（進捗管理、会議運営、資料作成など） ※在籍業界や企業規模は不問。事業会社/コンサル、大手企業/ベンチャーなどは問いません。 ※次期リーダー候補となってくださるような、第二新卒層の方を歓迎します。 【歓迎する条件】 ●財務諸表の作成経験 ●経営層が報告先となっているプロジェクトのPMO経験 【求める人物像】 ●まだレールが敷かれていないところにレールを敷く難しさと楽しさを感じることができる方 ●チームで一緒に良いものを作っていこうとするマインドをお持ちの方 ●新規事業の特性を理解し、粘り強く仕事に取り組める方 ●Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感してくださる方

  事業内容

  1. 二輪車事業 2. 四輪車事業 3. パワープロダクツ事業（汎用製品） 4. 航空機・宇宙・新領域事業

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  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】3

  700~1090万

  • プロジェクト
  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 自動運転
  • プロジェクトマネジメント
  • 契約管理
  • 開発
  • PMO
  • ソフトウェア

  本田技研工業株式会社東京都港区

  業界未経験歓迎【事業推進】Hondaが挑む自動運転タクシー事業化の中枢を担う【第二新卒歓迎】3気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 Hondaが挑む次世代モビリティ領域において、自動運転レベル4（L4）技術を活用した「自動運転タクシーサービス」の事業化プロジェクトを推進いただくポジションです。 世界でも実現企業が限られる最先端領域で、技術部門・ソフトウェア開発部門・法規部門など多様なメンバーと連携しながら、事業化に向けたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 入社後は上司と伴走しながら経験を積んでいただくため、次世代リーダー候補として第二新卒層の方も歓迎しています。 【具体的な業務】 ■自動運転タクシー事業化プロジェクトの推進 ・事業企画、他社動向調査 ・関係部門との調整、コミュニケーション ・プロジェクト全体の進捗管理 ■PMO業務 ・会議体の設計、運営 ・アジェンダ作成、資料作成 ・ファシリテーション ■プロジェクト基盤の整備 ・契約管理 ・スケジュール統制 ・各種ツール整備 ・チームが価値創出に集中できる環境づくり 【このポジションの魅力】 ◆Hondaの未来を担う国家級プロジェクト 自動運転領域は世界中の企業が競争を繰り広げる成長市場。本プロジェクトはHondaの新たな柱となる事業創出を担う重要テーマです。 ◆新規事業開発×PMOを同時に経験 サービス企画、仮説構築、顧客視点での検討など、新規事業ならではのダイナミックなプロセスに携わることができます。 ◆技術とビジネスをつなぐハブ人材へ成長 車両開発、ソフトウェア、法規、事業企画など、多様な専門家と協働しながら、組織横断でプロジェクトをリードする経験を積むことができます。 ◆前例のない領域に挑戦できる環境 「まだ存在しないサービスを世の中に生み出す」という難易度の高いテーマに、ワンチームで挑戦するカルチャーがあります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●プロジェクトリードのご経験（進捗管理、会議運営、資料作成など） ※在籍業界や企業規模は不問。事業会社/コンサル、大手企業/ベンチャーなどは問いません。 ※次期リーダー候補となってくださるような、第二新卒層の方を歓迎します。 【歓迎する条件】 ●財務諸表の作成経験 ●経営層が報告先となっているプロジェクトのPMO経験 【求める人物像】 ●まだレールが敷かれていないところにレールを敷く難しさと楽しさを感じることができる方 ●チームで一緒に良いものを作っていこうとするマインドをお持ちの方 ●新規事業の特性を理解し、粘り強く仕事に取り組める方 ●Hondaの「ものづくり」や「フィロソフィー」に共感してくださる方

  事業内容

  1. 二輪車事業 2. 四輪車事業 3. パワープロダクツ事業（汎用製品） 4. 航空機・宇宙・新領域事業

• エージェント求人

  ▼【実働7.5H】新規ビジネス企画・PdM候補（自動車アフターマーケット×AI×データ）▼

  800~1000万

  株式会社ブロードリーフ東京都品川区

  ▼【実働7.5H】新規ビジネス企画・PdM候補（自動車アフターマーケット×AI×データ）▼気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 当社は、モビリティ産業のDXを牽引するリーディングカンパニーとして、さらなる事業拡大を目指しSaaSビジネスの推進を加速させています。現在、SaaSプロダクト企画の専門性を持つメンバーが不足しており、既存事業の成長加速と新規事業の創出をリードできるプロフェッショナルを募集しています。社長直下の少数精鋭組織で、あなたの専門性と現場でのリーダーシップを遺憾なく発揮してください。 【職務内容】 企画グループのコアメンバーとして、既存SaaS事業の改善および新規事業の企画立案から実行までを裁量を持って推進していただきます。入社後は、自動車アフターマーケットに「AI×データ」を掛け合わせた新規事業（受発注プラットフォーム、ファイナンスプラットフォーム、GX領域）のプロジェクトに参画。将来的には、プロジェクトの進捗やご経験に合わせて、PM（プロジェクトマネージャー）やPO（プロダクトオーナー）へとステップアップし、事業の未来を担う中核人材として活躍することを期待しています。 【具体的には】 ・自動車アフターマーケット向け新規事業（受発注・ファイナンスPF、GX）の企画・立案 ・事業戦略および商品企画の策定から実行、効果測定までの一気通貫した推進 ・社長直下チーム（25名体制）における異部門との折衝・調整業務 ・データや事実に基づく市場調査・競合分析と、それに応じたプロダクトの仕様検討 ・既存SaaSビジネスの改善・グロースに向けた施策の推進(求人ID：445233)

  求める能力・経験

  【必須】 ・企画業務経験（5年以上） （新規事業企画、商品開発/企画、サービス企画、事業戦略策定など、企画立案から実行・効果測定まで一貫した経験） ・マーケティング知識・スキル（基本的なフレームワークの理解） ・プレゼンテーションスキル、および資料作成スキル（PowerPoint/Googleスライド） 【歓迎】 ・特定分野での成功体験、またはリーダーシップ/マネジメント経験 ・新規事業の立ち上げ経験、および異部門との折衝・調整経験 ・知的好奇心が旺盛で、新しい情報をキャッチアップするスキルのある方 ・主体性、推進力、および柔軟な適応力を持って周囲を巻き込める方

  事業内容

  ■SaaS型モビリティ産業向けクラウドサービスの開発、提供 同社は、独自開発のIT基盤「Broadleaf Cloud Platform（BCP）」を起点に、 SaaS（Software as a Service）やマーケットプレイスなどの企業向けクラウドサービスを展開しています。 これらのクラウドサービスは、経営環境の変化をビジネスチャンスへと導くITソリューションとして活用されています。

• 企業ダイレクト

  【PMO】コンサル経験者・案件管理経験歓迎！/大企業PJの伴走者募集！

  540~966万

  株式会社ワールドフェイマス東京都23区内, 大阪府内

  【PMO】コンサル経験者・案件管理経験歓迎！/大企業PJの伴走者募集！気になる

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  仕事内容

  AIが進む時代だからこそあえて“人”で勝負する「人を通じて社会を良くする挑戦」をしている当社にて、大企業に向けてPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）サービスを提供していただきます。 ■プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ■プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ■プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務■プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ■PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率

  求める能力・経験

  【必須】■プロジェクト管理経験■PowerPoint, Excel等を用いたレポート作成経験■日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ※上記に関わらずあなた様のご経験をお聞かせください。 【歓迎】■可視化・数値化・言語化が得意で論理的に物事を捉えられる方 ■スケジュール・コスト・リスク管理経験をお持ちの方■プロジェクトマネジメント資格（PMP等）、エンジニア資格（CCNA/AWS等）をお持ちの方 【求める人物像】■ワールドフェイマスで活躍したいという想いのある方 ■向上心・誠実さ・チャレンジ精神、自律的に学び続けられる方 ■周りから感謝の言葉を言われることに喜び・やりがいを感じる方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【PMO】営業経験・リーダー経験歓迎！/業界未経験◎/大企業PJの伴走者募集！

  440~660万

  • 分析
  • PMO
  • プロジェクトマネジメント
  • 提案
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • チームリーダー
  • 1年～3年のチームセリング経験
  • サービス改善提案
  • サービス改革
  • コンサルタント
  • コンサルティング業務
  • AWS
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel

  株式会社ワールドフェイマス東京都23区内, 大阪府内

  【PMO】営業経験・リーダー経験歓迎！/業界未経験◎/大企業PJの伴走者募集！気になる

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  仕事内容

  AIが進む時代だからこそ、あえて“人”で勝負する「人を通じて社会を良くする挑戦」をしている当社にて、大企業に向けてPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）サービスを提供していただきます。 ■プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ■プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ■プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務■プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ■PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率

  求める能力・経験

  【必須】■プロジェクト参画経験（業界不問）■PowerPoint, Excel等を用いたレポート作成経験■日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ※上記に関わらずあなた様のご経験をお聞かせください。 【歓迎】■可視化・数値化・言語化が得意で論理的に物事を捉えられる方 ■スケジュール・コスト・リスク管理経験をお持ちの方■プロジェクトマネジメント資格（PMP等）、エンジニア資格（CCNA/AWS等）をお持ちの方 【求める人物像】■ワールドフェイマスで活躍したいという想いのある方 ■向上心・誠実さ・チャレンジ精神、自律的に学び続けられる方 ■周りから感謝の言葉を言われることに喜び・やりがいを感じる方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【PMO】マーケ職・リーダー経験者歓迎！/業界未経験◎/大企業PJの伴走者募集！

  440~660万

  株式会社ワールドフェイマス東京都23区内, 大阪府内

  【PMO】マーケ職・リーダー経験者歓迎！/業界未経験◎/大企業PJの伴走者募集！気になる

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  仕事内容

  AIが進む時代だからこそ、あえて“人”で勝負する「人を通じて社会を良くする挑戦」をしている当社にて、大企業に向けてPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）サービスを提供していただきます。 ■プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ■プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ■プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務■プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ■PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率

  求める能力・経験

  【必須】■プロジェクト参画経験（業界不問）■PowerPoint, Excel等を用いたレポート作成経験■日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ※上記に関わらずあなた様のご経験をお聞かせください。 【歓迎】■可視化・数値化・言語化が得意で論理的に物事を捉えられる方 ■スケジュール・コスト・リスク管理経験をお持ちの方■プロジェクトマネジメント資格（PMP等）、エンジニア資格（CCNA/AWS等）をお持ちの方【求める人物像】■ワールドフェイマスで活躍したいという想いのある方■向上心・誠実さ・チャレンジ精神、自律的に学び続けられる方■周りから感謝の言葉を言われることに喜び・やりがいを感じる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ▼【NEWh】サービスデザイナー（流のデザインワーク・コンセプトワーク・ビジネスデザインワーク）▼

  1000~1700万

  株式会社Sun Asterisk東京都千代田区

  ▼【NEWh】サービスデザイナー（流のデザインワーク・コンセプトワーク・ビジネスデザインワーク）▼気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 事業領域の機会発見から、提供価値設計、ビジネスモデル設計、収益計画成長性検討、事業性検証、デジタルプロダクトのデザイン定義といった、上流のデザインワーク・コンセプトワーク・ビジネスデザインワークをご担当いただきます。 デザインとビジネスの知見を融合させながらチームと共創し、新規事業立ち上げを支援しプロダクトを作り上げていただきます。 プロジェクトへは複数人でチームを編成してご参加いただくので、足りないスキルは仲間と補いながら学べる環境です。 【業務内容例】 ・デザインリサーチを設計・実施し、結果からインサイトを発見 ・ワークショップの設計、運営からの成果の統合 ・サービス・プロダクトのコンセプト策定から顧客体験・サービスフローなどをデザイン ・デザイナーやコンサルタントやエンジニアなど各種専門家、クライアントと共創 ・メンバーとの連携・共創・社内外の最新事例や専門知識を把握し、デザインプロセスやサービス自体に組み込む　等(求人ID：357748)

  求める能力・経験

  【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・新規サービス開発におけるUXデザイン経験 ・サービスデザインプロセスの設計経験 ・定量／定性調査の設計、およびレビュー経験 ・サービスKSF/KGI/KPI設定の経験 【歓迎】 ・デジタルプロダクト開発プロセスの知見をお持ちの方 ・情報モデル/ユーザーフロー/ワイヤーフレームの作成経験 ・ビジネスモデル設計経験 ・適切な事業計画をビジネスデザイナーと共におこなったことがある方

  事業内容

  「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに掲げ、現在4ヶ国、6都市にて1500名以上のクリエイターやエンジニアが在籍するデジタル・クリエイティブスタジオです。 大手企業、ベンチャーの新規事業の立ち上げと開発の支援、スタートアップスタジオ、プロフェッショナルなICT人材の育成と紹介を通して、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進を主な事業としています。

• エージェント求人

  【GAI本部】ITプロジェクト推進・管理職候補

  760~1260万

  • プロジェクトマネジメント
  • 中期経営計画策定
  • 介護
  • プロジェクト
  • プロジェクト推進
  • PMO
  • 管理職
  • イベント企画
  • 課題設定
  • マネジメント
  • 目標設定
  • 要件定義
  • 提案
  • 開発
  • システム開発

  パーソルホールディングス株式会社東京都港区

  【GAI本部】ITプロジェクト推進・管理職候補気になる

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  仕事内容

  【上流⼯程に携われる／フレックス・リモート勤務可能で働きやすい環境】売上1兆円規模、グループ148社（国内：37社　海外：111社）を有し、国内・世界トップクラスの総合⼈材企業であるパーソルグループ。 テクノロジーの⼒でグループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの⽣産性・競争⼒の向上、社員の働く環境の良化などをITの側⾯から推進しています。 6万⼈のグループ企業の中で、各社のデジタル案件・施策をホールディングスの⽴場からチームで⽀援し、各事業の既存サービスの磨きこみや新規サービスの⽴ち上げを⼀緒に実現します ■募集背景 2023年よりパーソルホールディングス内にCoE組織を立ち上げ、グループ内の事業会社のデジタル施策を個社と共に推進しています。StaffingITソリューション部/プロジェクト推進部は各SBUの主要グループ会社におけるデジタル/ITの重点施策にPM/PL、PMOとして参画し、プロジェクト推進を担っています。今後はプロジェクトマネジメント側面だけでなく、事業におけるデジタル課題の解決に向けた企画化や推進などに領域を広げていきます。 CoE全体で2022年～2024年の2年半の間にゼロベースから100名規模（StaffingITソリューション部は30名ほど）にまで組織拡大しており、マネジメントをお任せ出来る方に加わっていただき、さらにCoEとしての役割を広げていきたいと考えています。 ■業務詳細 管理職候補として近い将来チームマネジメントをお任せする想定です。ただしご入社時期に応じて最初は一時的にメンバーとして施策に入っていただく場合があります。ご入社後に適性に応じて早期にマネジメントに入っていただくことを期待しています。 ■配属組織 ・グループAI部：デジタル化を推進することで、パーソルグループ全体の業務効率化や生産性向上、データ利活用に寄与する部門です。2022年に立ち上がり、2025年4月時点では本部全体で8部170名を超える組織に成長しました。立場に関わらず意見を伝え合う風通しの良い社風です。また、主体的な言動や意志を尊重し裁量ある働き方ができる環境であり、成長意欲がある方には組織として全面的にバックアップする環境です。コミュニケーションを大切にし、部を跨いだ定期的なイベントや、メンターや管理職との定期的な1on1を行っています。残業時間は20～30時間程度です。 ・上記本部内に、各事業会社の支援部隊(CoE)を組成しており、2025年度もパーソルグループの社内ITおよびDX推進の中核を担う部隊として更に認知度を高めていきます。 ※場合よってはグループ内で一時的な兼務/出向をいただく場合がございます。 ■パーソルグループのDI＆Eに関する取り組み ・「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げるパーソルグループでは、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」を目指し、DI＆Eの取り組みを通じて一人ひとりが活躍できる組織・社会を目指しています。そのうち重点テーマである女性活躍推進に関し、2030年までに女性管理職比率37％を目標として定め、さまざまな取り組みを推進しています。 ・パーソルホールディングスでも本部毎の女性管理職比率の目標設定を行い、登用時期を定めた上での候補者のリストアップ、育成と並行して外部採用を行っています。 ・全社平均残業時間は21.4時間、リモート比率約90％、育児介護や学びなおしなどで利用できる時短・休業制度、男性社員の育児休暇取得率（1日以上）61.5％（2026年までに100％を目標）など、ライフステージに合わせた多様なはたらき方を後押しする制度を推進しています。 ■魅力/やりがい ・パーソルグループ中期経営計画の柱となる“テクノロジーを武器にする”の一端を担う組織です。 ・組織の拡大期にあたり、一緒に組織を作っていく経験を積んでいただくことができます。 ・リモートワークを推進しており、裁量労働制・フレックスタイム制の導入も行っております。社員の主体的な働き方が選択できます。（リモートワーク率85％)

  求める能力・経験

  【必須要件】 以下いずれも当てはまる方 ・システム開発の要件定義から保守運用まで一連の知見のある方 ・デジタル・IT領域でピープルマネジメントの経験（規模問わず） ※最初は小規模組織からお任せしていく想定です。 【歓迎要件】 ・大規模プロジェクトのPM経験 ・課題解決を目的としたシステム企画の立案、開発経験 【活かせるスキル】 ・ピープルマネジメントスキル ・企画書作成力と合意形成能力 ・論理的思考力を有し、自主的に提案・実行していける力 ・コミュニケーション（ファシリテーション）能力と周囲を巻き込む力

  事業内容

  労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務

• 企業ダイレクト

  画像認識×ロボット×AIエンジニア　マネージャー/部長候補

  800~1500万

  

  株式会社Ｆｏｒｃｅｓｔｅｅｄ　Ｒｏｂｏｔｉｃｓ東京都江東区

  画像認識×ロボット×AIエンジニア　マネージャー/部長候補気になる

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  仕事内容

  ロボット×AI×Visionに関する研究開発を担当していただきます。 これまでの経験を活かし、高い裁量を持ちながら新しい事業を推進していただけるポジションです。 業界が注目する最先端技術を扱って研究開発をしていただきます。 すでに、日本を代表する顧客複数社との契約があり、代表の大澤とともに、既存および新規顧客企業様のニーズに対して、研究開発を推進いただきます。PrincipalもしくはManagerレベル相当としての採用です。 当社技術の詳細は、書類選考通過後の面談の中でお話させていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ■Visionに関する研究開発の経験をお持ちの方 ■AIに関する研究開発の経験をお持ちの方 ■ロボット、AI、精密機器などに関する研究開発経験をお持ちの方 ■ビジネスレベルの日本語と英語で業務が行える方 【歓迎】 ■マルチタスクにフットワークよく勤務いただける方 ■ロボティクス業界での就業経験をお持ちの方 ■ビジネスレベルで中国語を使用できる方

  事業内容

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