HRテクノロジー戦略コンサルタント

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• エージェント求人

  【ソリューションコンサルティング部（マネージャー候補）】マネーフォワード社

  700万~

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【ソリューションコンサルティング部（マネージャー候補）】マネーフォワード社気になる

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  仕事内容

  今回の募集では、ガバナンス領域をメインに入社初期はプレイングマネージャーとして自社プロダクトのキャッチアップや顧客対応を行っていただきます。その後、早期にチームリーダー・マネージャーとして組織の成果創出を牽引していただくことを期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ 【プレイヤー業務】 ・『michibiku』を中心とした、SaaSプロダクトの導入支援（オンボーディング）および継続的な活用サポート（契約顧客の活用高度化に向けた提案および定着・伴走支援）　 　※その他プロダクト（Manageboard・Money Forward クラウド連結会計・conkanにも関わっていただく可能性があります） ・大企業グループへのサービス一括導入に伴うプロジェクト推進およびハイタッチ支援 ・開発やマーケティング、セールス組織と連携したプロダクトの機能改善・新機能の企画 ・コミュニティやイベントを通じた顧客の成功体験創出および価値向上施策の検討・実行 【マネージャーとしての役割（期待役割）】 ・チームメンバーのKPI管理、1on1、育成、モチベーション管理を通じたチームパフォーマンスの最大化に向けたアクションプランの立案・推進 ・導入支援プランやプロセスの改善、各種オペレーションの仕組み化・効率化（AIツールの活用等含む） ・他部門（セールスや事業企画など）と連携したCS戦略の立案、実行、および上位マネジメントへのレポーティング

  求める能力・経験

  必須要件 ・カスタマーサクセスの実務経験を5年以上お持ちの方 ・リーダーもしくはマネジメントのご経験 ※入社時点での専門知識は不問です。マニュアル等のナレッジ共有と実務を通じたオンボーディング環境を用意しています。 あると望ましいスキル・経験 ・シリーズA〜Cフェーズのスタートアップでの就業経験 ・顧客からの技術的・業務的な課題を踏まえた、改善提案もしくは新規機能提案のご経験 ・SFA／MAツールを活用した顧客管理のご経験 ・コンサルティングファームにおける実務経験 ・自ら仮説を立て、検証を実施していくPDCAサイクルを回すことのできる方

  事業内容

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• エージェント求人

  DX／AX推進部門 ビジネスアーキテクト・ビジネスアナリスト・システム企画［東京本社］Sansan社

  972万~

  Sansan株式会社東京都渋谷区

  DX／AX推進部門 ビジネスアーキテクト・ビジネスアナリスト・システム企画［東京本社］Sansan社気になる

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  仕事内容

  人事・経理・財務・法務・総務・IR領域のいずれかのDX／AXを、責任者として推進します。 【組織の業務】 以下の業務領域のDX／AX推進 人事業務 経理・財務業務 法務業務 総務業務 IR業務 コーポレートIT 【入社後に担当する業務】 以下すべての役割を、構想から実装まで一貫して担います。 ■ビジネスアーキテクト IT・データ活用戦略の策定 業務構造および業務ケイパビリティの再設計 Target Operating Model（将来業務運営モデル）の構想設計 ■ビジネスアナリシス As-Is業務プロセス可視化 ステークホルダー分析および要求整理 課題の構造化 To-Be業務プロセス設計 意思決定に資するファクト整理 ■プロジェクトマネジメント プロジェクト計画の策定（スコープ、スケジュール、予算、リソース） 進捗・工程管理 ステークホルダーとの交渉・報告 ■デジタルソリューション設計・実装 業務要件定義 概要設計 データ設計 システム設計（SaaS設定・構築） ノーコード開発／生成AIを活用した業務アプリケーション開発 ※ITガバナンス担保のため、コーポレートシステム部のエンジニアによるレビューを実施します。 ※高度な開発や他システムとの連携については、コーポレートシステム部のエンジニアと協働して実装します。 ■業務運用設計 【本ポジションの魅力】 ■人事・経理・財務・法務・総務・IR・コーポレートITなど、同社のコーポレート機能全体を対象に、経営層や業務部門と連携しながら、AI活用を前提とした戦略をデザインできます。 ■単なる業務改善やシステム導入ではなく、業務構造・データ構造・業務プロセスやオペレーションそのものを再設計する、難易度の高い業務変革を推進できます。 ■構想立案だけではなく、プロジェクト推進・ソリューション実装・運用設計まで一貫して担い、実際に業務運用へ定着するまで責任を持って完遂できます。 ■技術本部配下組織として、社内エンジニアと協働しながら、AI・データ・クラウドサービスを活用した新しい業務基盤の構築に挑戦できます。 ■経営層から実務担当まで幅広いステークホルダーと対話しながら、全社レベルの業務変革をリードできます。 ■生成AIをはじめとする新しいテクノロジーを積極的に取り入れながら、事業成長を支える業務基盤を自ら設計・構築・進化させていくことができるポジションです。

  求める能力・経験

  応募資格（必須） 抽象度の高いテーマに対して、自ら論点を整理し、具体化できる力 複雑な業務プロセスを構造化し、To-Be構想をデザインできる力 ステークホルダー（経営〜実務担当）との合意形成・ファシリテーション能力 プロジェクトマネジメント経験（中〜大規模） ドキュメンテーション（論点整理資料・構想資料・意思決定資料）の作成能力 自ら手を動かしプロトタイプを作ることで構想を検証できる力 ノーコード・生成AIなどを活用し、自ら設計内容を実装レベルまで落とし込めるAI活用力 応募資格（歓迎） Salesforce／Workday／ServiceNow／SAPなど基幹系SaaSの導入・運用経験 人事／会計／法務などのバックオフィス業務領域での実業務経験 データモデリングや業務横断データ設計の経験 情報セキュリティー、ITガバナンス、内部統制を考慮したシステム設計・運用経験 ITコンサルティングファーム、SIer、または事業会社の情報システム部門におけるシステム企画・導入経験

  事業内容

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• エージェント求人

  エンタープライズCS/導入・業務変革リード／ナインアウト社

  800万~

  ナインアウト株式会社東京都港区

  エンタープライズCS/導入・業務変革リード／ナインアウト社気になる

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  仕事内容

  大手企業のお客様の業務・データフローを、同社プロダクトを使って構想から実装・定着まで伴走するポジションです。提案や納品で終わらず、エンタープライズCSとして事業会社の立場で顧客の成果と事業成長（アップセル・継続）・導入後の業務変革まで導きます。 同社は一人ひとりがAIを使いこなし、少数精鋭で成長する組織を目指しています。本ポジションも、自ら成果を出しながら、それをチームの仕組みに変えていくプレイングリードを期待します。 担当者としてのミッション（取り組み例） ・展示会・イベントのオペレーション変革：名刺情報の収集や来場受付から、データ活用を見越した蓄積設計（Salesforceのどこにどう格納するか）までを提案。前例のない周辺機器との連携なども、プロダクト・技術チームと組んで顧客と一緒に実現します。 ・VoCのデータ基盤化：商品開発などの経営課題に向け、Salesforce／Databricks等の基盤に対して、現状のデータフローのヒアリングから最適な収集方法の設計、実装までを支援します。 ・顧客接点の自動化：Salesforce等の顧客情報とリアルタイムに連携し、状況に応じた案内や手続きをWeb上で完結させる仕組みを構築します。従来はコールセンターが人手で担っていた領域です。

  求める能力・経験

  必須スキル ・大手企業向けのシステム導入・業務改革、または課題起点の提案〜導入・定着において、主担当として推進した経験（通算3年以上。カスタマーサクセス／導入コンサル／SIer／ベンダー／エンプラ向け営業・SEいずれも可） ・顧客の部門責任者・役員クラスと対峙し、複数部門を巻き込んで合意形成を図りながら、売上・継続・業務効率などの定量成果を創出した経験 歓迎スキル ・BtoB SaaSにおいて、更新率やアップセルなど事業数字に責任を持ったハイタッチCS経験 ・チームや後進をリードし、自身の成功パターンを仕組みやオペレーションとして展開した経験 ・Salesforce等のCRM・データ基盤の導入・設計知見、または生成AIを業務やチーム運営に組み込んだ経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【住宅領域】ERP・EDI導入支援コンサルタント／カスタマーサクセス／アンドパッド社

  550万~

  株式会社アンドパッド東京都港区

  【住宅領域】ERP・EDI導入支援コンサルタント／カスタマーサクセス／アンドパッド社気になる

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  仕事内容

  ANDPAD ERP（引合粗利管理）およびANDPAD EDI（受発注）をご利用いただく、住宅領域のお客様への導入支援・運用活用支援・コンサルティングを行っていただきます。 【具体的には】 ①お客様への導入支援: フィールドセールスからバトンを受け取り、お客様の現状業務を丁寧にヒアリング。 課題やニーズを的確に捉え、最適なシステム導入を支援します。 ・お客様の現状業務フロー、利用システムの現状分析（AsIs） ・課題解決に向けた、最適な業務フローの設計、運用設計（ToBe） ・ANDPAD ERPのスムーズな導入と、円滑な運用開始のサポート ②プリセールス: フィールドセールスと連携し、お客様への提案活動にも積極的に参加。 ・顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・デモンストレーションや提案資料の作成、プレゼンテーションの実施 ・技術的、かつ、専門的な知見を活かし、顧客の疑問や不安を解消 ③経営支援および業務改善コンサルティング: 蓄積されたデータに基づき、お客様の経営や業務改善を支援。経営課題の解決に貢献します。 ・ANDPAD Analyticsを活用した経営数値の分析、改善提案 ・業務効率化、生産性向上に向けた継続的なコンサルティング ④データ移行支援: 既存システムからのデータ移行もサポート。スムーズな移行を実現し、お客様の負担を軽減します。 ・データ移行要件の定義、移行スケジュールの策定 ・データ移行作業の進捗管理、問題発生時の対応

  求める能力・経験

  必須スキル/経験 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 業務コンサルティング経験（業務改善、コスト削減など） ERPベンダーにおける営業、または導入コンサルタント（要件定義、顧客トレーニング等）の経験 クラウド型会計システム、またはSaaS企業におけるエンタープライズ向けの提案営業・カスタマーサクセス経験 事業会社において、社内業務改善・システム導入プロジェクトをリードした経験 歓迎スキル/経験 ■歓迎スキル/経験 ERP等の基幹システム導入におけるプロジェクトマネジメント（PM/PMO）経験 データ移行（データマッピングや移行要件定義など、顧客との折衝を含む）の実務経験 会計・財務に関する基礎知識（日商簿記3級以上、または同等の実務知識） チェンジマネジメント（顧客の社内変革やシステム定着化の推進）の経験 建設・建築等の現場における原価管理の実務経験（または会計財務の実務経験）

  事業内容

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• エージェント求人

  製造コンサル◤PwCコンサルティング◢重工機械×AI活用×ものづくりDX｜最上流

  656~2000万

  • 戦略立案
  • 提案
  • 購買/調達
  • ロボット/ロボティクス
  • ロードマップ策定
  • 需要予測
  • ネットワーク
  • プロジェクト
  • 戦略提案
  • 新規事業
  • 産業機械

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  製造コンサル◤PwCコンサルティング◢重工機械×AI活用×ものづくりDX｜最上流気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・PwCグループの総合力を活かし製造業の複雑な課題と対峙する専門部隊。 ・産業機械、重工、エンジニアリングなどものづくりの中核企業を支援。 ・上流の戦略策定から下流のIT・AI実装まで一気通貫で手掛けます。 ・東京、名古屋、大阪、福岡の主要拠点で多様な人材が活躍中。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントが直面する社内外の複雑な経営・事業課題の解決提案。 ・事業戦略、価値創造経営、ビジネスモデル変革などの戦略策定推進。 ・需給計画、調達、生産からアフターサービスに至る業務改革の支援。 ・生成AIやフィジカルAI、グローバルERP等の企画構想と導入推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・技術ロードマップ策定や先端技術を活用した新規事業戦略の立案。 ・グローバルSCP改革構想の策定およびAI活用需要予測システムの導入。 ・ロボティクスやフィジカルAIを活用したスマートファクトリー高度化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ものづくり産業の中核を支えるダイナミックな変革に直接関与可能。 ✅戦略からオペレーション、AI・IT実装まで幅広い領域で経験を拡張。 ✅PwCのグローバルネットワークを駆使した大規模案件に挑戦できる。 ✅製造業出身者やITベンダー出身者など多様な仲間と切磋琢磨できる環境。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・インダストリー専門チームとして業界特有の深い課題に深く伴走。 ・PwCグループ内の多彩な専門家と連携した高次元のソリューション力。 ・絵を描くだけにとどまらず、現場の定着・実行までやり切る強固な推進力。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  ■ コンサルティング業界経験者 ー 産業機械/重工/エンジニアリング業界アカウント担当として、経営・業務課題を理解し、クライアントとの対話を通じて、案件創出/提案/デリバリーをリードした経験、もしくは、当該役割のキャリア志向がある方 ー 製造業向けコンサル経験者（企業戦略/新規事業立案/オペレーション・システム業務改革） ー グローバルプロジェクト経験者もしくは、今後グローバルで活躍したい方(ビジネスレベルの英語力要)

  事業内容

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• エージェント求人

  PwC【CSRD対応×新設SX組織】非財務データ基盤・IT変革コンサル

  600~2000万

  • コンサルティング業務
  • メンバー
  • アーキテクチャ設計
  • プロジェクト
  • 財務
  • 分析
  • 要件定義
  • 開発
  • クラウド

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  PwC【CSRD対応×新設SX組織】非財務データ基盤・IT変革コンサル気になる

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  仕事内容

  ◆業務内容 ・CSRDやSSBJ等の国際基準に対応する非財務開示プロセスの要件定義 ・サステナビリティデータ統合プラットフォーム（PF）の構想策定・導入 ・クライアントのSX部門およびIT部門と連携した全社アーキテクチャ設計 ・サステナビリティTransformationおよびマネージドサービスの推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・グローバル製造業向けCSRD・SSBJ対応の非財務開示データ基盤構想策定 ・エンタープライズ企業におけるサステナビリティデータ収集・分析PF導入 ・大手金融・事業会社向けSX×ITトランスフォーメーション実行支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅新設組織のコアメンバーとしてSX×ITの未開拓市場を最上流から開拓 ✅サステナビリティ未経験から最先端のESG×ITプロフェッショナルへ飛躍 ✅コアタイムなしフルフレックス×リモートワーク推奨による高い就業自由度 ✅コンサル未経験でも安心の充実した研修制度＆トレーニング環境を完備 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・サステナビリティ専門組織（BMX-SX）による高密度なナレッジ集約 ・戦略策定からデータ基盤構築・現場実装まで一気通貫で伴走する総合力 ・世界150カ国超のPwCグローバル知見と先端デジタル基盤ノウハウを活用可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  ◆必須要件（MUST） ・4年制大学卒業以上または同等の実務経験 ・顧客との折衝経験およびクライアントワークの実務経験 ・以下いずれかの専門領域における実務経験（3年以上） （大規模アーキテクチャ設計／業務アプリ要件定義・開発／DWH・分析基盤導入） ・サステナビリティ・環境社会課題領域への強い興味・関心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件（WANT） ・コンサルティングファームまたはSIerでのPM・PL・リードエンジニア経験 ・エンタープライズアーキテクチャ（EA）策定や大規模IT刷新の推進実績 ・DWH、BI、クラウドデータプラットフォームの設計・構築経験 ・CSRD、SSBJ、TCFD等のサステナビリティ開示基準に関する知見 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  事業内容

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• エージェント求人

  経営コンサル◤KPMGコンサルティング◢リスク管理×ESG戦略×統制高度化｜最上流

  654~1999万

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  経営コンサル◤KPMGコンサルティング◢リスク管理×ESG戦略×統制高度化｜最上流気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・サステナビリティとリスクマネジメントを融合し企業変革を支援。 ・不確実な時代に企業の持続的成長を攻めと守りの両面から伴走。 ・スキルや志向性に合わせて最適なテーマを提案するプール型採用。 ・育児支援補助やカフェテリアプランなど充実した福利厚生を完備。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・サステナビリティ戦略や企業価値向上に向けた構想策定と実行。 ・地政学リスクや経済安全保障、サプライチェーン強靱化の支援。 ・内部統制や内部監査の高度化、AI・データガバナンスの体制構築。 ・課題整理から業務設計、定着化まで現場に寄り添い伴走する支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・中長期経営計画と連動したESGリスクマネジメントおよびシナリオ分析。 ・グローバルサプライチェーンのリスク管理体制構築とBCP策定。 ・データドリブン監査やAI活用を踏まえた次世代ガバナンスの導入。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅年収595万円〜（マネジャー未満）で成果に応じた昇給・昇格が可能。 ✅自身の専門性を軸に隣接領域や上流テーマへキャリアを拡張できる環境。 ✅KPMGのグローバルネットワークと連携した先端プロジェクトに参画。 ✅制度対応の助言にとどまらず動く仕組みをつくる実装まで関与できる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・価値創造の「攻め」とリスク統制の「守り」を分断せず一体で支援。 ・法務、監査、データ、環境など多様なプロが協働する総合ソリューション。 ・グローバルインテリジェンスとAI・データ技術を融合させた変革アプローチ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  ■必須要件 以下のいずれか、または複数に関する関心・知識・実務経験を有する方。 ・経営企画、事業企画、経営管理、財務、IR ・サステナビリティ、ESG、非財務開示 ・リスク管理、ERM、危機管理、BCP/BCM ・サプライチェーン、SCM、調達、品質保証、生産管理 ・コーポレートガバナンス、グループガバナンス ・内部統制、内部監査、J-SOX、IT統制 ・法務、コンプライアンス、輸出管理、経済安全保障 ・データガバナンス、データ分析、データ品質管理、AI活用 ・コンサルティングファームにおける関連プロジェクト経験

  事業内容

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• エージェント求人

  三菱商事グループ／投資先バリューアップ×AI・DXコンサルタント

  700~2500万

  • PoC
  • 企業価値向上
  • コンサルティング業務
  • バリューアップ/モニタリング
  • ビジネスデューデリジェンス
  • デューデリジェンス
  • データ分析

  三菱商事グループのAI・テクノロジーカンパニー東京都千代田区

  三菱商事グループ／投資先バリューアップ×AI・DXコンサルタント気になる

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  仕事内容

  三菱商事グループのテクノロジーカンパニーにて、グループの投資案件を中心に、投資先企業の企業価値向上（バリューアップ）をAI・デジタルの力で推進するコンサルタントを募集します。、グループの投資案件を中心に、投資先企業の企業価値向上（バリューアップ）をAI・デジタルの力で推進するコンサルタントを募集します。 【ミッション】 投資判断前のデューデリジェンスから、投資後の100日プランの策定・実装、その後の変革の定着まで一貫して関わり、「事業×AI」で投資先の企業価値向上を実現していただきます。事業開発・投資・バリューアップ領域へ注力を強めている組織で、立ち上げ期の中核メンバーとして活躍いただけます。 【主な業務内容】 ・投資検討時のビジネスデューデリジェンス（事業性・オペレーション・デジタル／AI活用余地の評価）への参画 ・投資後100日プラン、バリューアップ計画の策定と実行支援、PMI ・投資先の事業戦略・DX／AX（AI Transformation）戦略、変革構想、ロードマップの策定 ・AIを前提とした業務プロセス・オペレーティングモデルの再設計、BPR ・AIユースケースの選定、PoC・プロトタイプの企画、効果検証から本導入・現場定着まで ・KPI・管理指標・会議体などマネジメントプロセスの設計、DX／AI推進組織・ガバナンスの設計 ・プロジェクト全体のリード、メンバー育成（マネージャー以上） 【体制・働く環境】 ・データサイエンティスト、AIエンジニア、デザイナー等の専門チームや、全社横断のAIタスクフォースと連携し、構想をプロトタイプや実際の仕組みとして形にできます ・グループの投資案件が中心のため、RFP競合になりにくく、課題が定まっていない上流・未定義のフェーズから参画できます ・外部アドバイザーではなく、投資先と一体となった立場で中長期的に成果創出に携われます ・フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00）。AIサービスの業務活用も推奨されています 【ポジション】 マネージャー〜シニアマネージャー・ディレクターを中心に募集。 ご経験次第でメンバー層からのご検討も可能です。 【選考】 現場の評価を重視する選考プロセスです。

  求める能力・経験

  以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファーム、PEファンド、FAS、事業会社（投資・経営企画部門等）でのデューデリジェンス、PMI、投資後のバリューアップ計画（100日プラン等）の策定・実行 ・事業戦略やDX戦略の構想から実装までのリード経験 かつ ・AI・データ活用の知見（実装専業ではなく、ビジネス課題と結びつけて活用を考えられる方） ※AIモデル開発や高度なプログラミングの経験は不要です 【歓迎】 ・コンサルティングファームでのマネージャー以上、またはPEファンド・事業会社でのプロジェクト／チームのリード経験 ・生成AI・AIエージェント・機械学習・データ分析を活用したプロジェクト経験（ユースケース選定、PoC等） ・BPR、オペレーティングモデル設計、KPI設計・経営管理の経験 ・製造、物流、エネルギー、食品、素材などの業界知見 ・ビジネスレベルの英語

  事業内容

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• エージェント求人

  【新規事業】組織・人事コンサルタント（メニュー企画担当）

  700~1200万

  株式会社SmartHR東京都港区

  【新規事業】組織・人事コンサルタント（メニュー企画担当）気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 「組織」「人材」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。 お客様のディスカッションパートナーとなり、人的資本経営を後押しする各種組織・人事領域を主とした様々なコンサルティング提案とデリバリーを行っていただきます。 また、ご経験やご志向に応じて、デリバリーだけでなくタレントマネジメントに関する顧客の課題から、SmartHRのタレントマネジメントのプロダクトとシナジーを生み出せるような事業企画・開発・推進業務を担っていただきます。 【業務内容】 人事制度設計・運用定着支援（現状分析、等級・評価・報酬制度設計、人材ポートフォリオ策定、要員・人件費シミュレーション、キャリアパスモデル設計、移行措置計画策定、運用・定着支援等） 各種サーベイの設計・収集データに基づくエンゲージメント向上支援 採用スキーム・求人広報の最適化・選考プロセス設計・チャネル選定・KPI分析・選考官オンボーディング支援 育成体系の構築と育成コンテンツ作成・ファシリテーションによる育成支援 ミッション・ビジョン・バリューの構築・浸透支援 お客様がコンサルティングなしでも自走・運用できるような仕組みづくり SmartHRオリジナルのコンサルティングの型作り コンサルティングを通して得られた知見やお客様のニーズをプロダクトに還元する動き（営業同行・提案支援、セールスイネーブルメント） 営業同行（プリセールス的な動き） セールスがコンサルを売りやすくする仕組みづくり 応募資格（必須） SmartHRのミッション、バリューへの共感 コンサルティングファーム、HRTech関連サービス企業における組織人事コンサルタントのご経験 正解のない人事課題についてロジカルに問題/原因/施策を整理・提案し、関係者を巻き込みながら意思決定を行いプロジェクトを推進したご経験 総合系コンサルティングファーム、ブティック系人事コンサルファームにおけるコンサルタントのご経験 正解のない人事課題についてロジカルに問題/原因/施策を整理・提案し、関係者を巻き込みながら意思決定を行いプロジェクトを推進したご経験 SmartHRのミッション、バリューへの共感 ※問題解決能力を重視している為、今までのコンサルテーマは人事領域に限定しておりません。

  求める能力・経験

  事業企画やサービス開発のご経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【機密指定】Lakehouse設計知見の現場投入｜1000億構想・急成長ファームのAI組織創設

  600~3000万

  • テスト
  • アーキテクチャ設計
  • 開発
  • 検証
  • 提案
  • 要件定義
  • メンバー
  • 財務
  • システム開発

  株式会社Dirbato東京都港区

  【機密指定】Lakehouse設計知見の現場投入｜1000億構想・急成長ファームのAI組織創設気になる

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  仕事内容

  あらゆる業界でデータ・AI活用が経営課題となる中、データ基盤ソリューションの導入ニーズが急速に高まっています。 こうした市場ニーズに対応するため、データ・AI領域のビジネスを強化するデータ基盤ソリューションエンジニアを募集します。 自社は現在、全社の人材基盤を担う組織に、インダストリー別とオファリング別の専門組織を重ね合わせる新しい組織モデルへの移行を進めています。本ポジションは、AI・データ領域の専門組織の中核メンバーとして、専門性を磨きながら組織の立ち上げにも携わっていただきます。 データ基盤ソリューションを中心としたデータ・AI基盤の設計、開発、移行、テスト、本番運用をご担当いただきます。企画・要件定義の担当と連携し、クライアントの要件を実装可能なアーキテクチャやシステムへ落とし込む役割を担っていただきます。 自ら手を動かして設計、開発、検証、定着まで進められる方を求めています。技術面だけでなく運用性、セキュリティ、コストを考慮し、未確定の要件に対しては実現方式や代替案を主体的に提案していただきます。品質と納期に責任を持って本番稼働までやり切り、新しい技術を継続的に学んで標準化・再利用できる形で展開していただきます。 【具体的な業務内容】 ・データ基盤ソリューションを中心とした、データ・AI基盤のアーキテクチャ設計およびシステム開発 ・既存システムやデータレイクからのデータ移行、テスト、本番運用の推進 ・企画・要件定義担当と連携した、実装要件の具体化および代替案・実現方式の策定 ・運用性、セキュリティ、コストを考慮したデータパイプラインおよび基盤の最適化 ・新技術の検証・導入、および組織内における標準化・再利用プロセスの展開 【ポジションの魅力】 ・特定の技術やベンダーに固執せず、中立的な立場で最適な技術を選定できる環境 ・独立した安定的な財務基盤を活かした、迅速な意思決定と事業展開 ・組織づくりや人材育成、ビジネス拡大に向けた多様な業務への挑戦機会 勤務地 東京都

  求める能力・経験

  大卒以上

  事業内容

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